Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE Gestalte den SAP-Gesundheitsbereich: Du gestaltest den Gesundheitsbereich bei uns von Grund auf mit. Du baust dein SAP-Team neu auf, entwickelst es weiter und führst es zum Erfolg. In Kundenprojekten arbeitest du aktiv mit, entwickelst Kundenbeziehungen und unser Portfolio stetig weiter. Alles im Blick: Du verfolgst den wirtschaftlichen, deckungsbeitragsorientierten Erfolg im Rahmen unseres Geschäftsmodells. Hands on: Unser Wachstumspfad wird durch deine Einstellung, Weiterentwicklung und Bindung der Mitarbeitenden vorangetrieben. Projektarbeit: In Projekten bringst du dein Fachwissen entsprechend deinem Schwerpunkt ein, sei es als Scrum Master, Project Manager, Requirements Engineer oder Software Architect. Kundenkontakt: Du baust und betreust unsere Health-Kundenbeziehungen in deiner Region auf Basis des gesamten SAP-Portfolios. DEIN PROFIL SAP-Erfahrung: Du bist eine erfahrene SAP-Expertin bzw. ein erfahrener SAP-Experte in der Entwicklung oder Beratung und hast bereits zahlreiche Projekte erfolgreich geleitet. Teamleitung: Im Leadership kennst dich bestens aus und weißt, wie du motivierte Mitarbeitende findest, die unternehmerisch denken und handeln. Healthcare-Beratung: Dein Fachgebiet liegt in der Beratung von Kunden im spannenden Bereich Healthcare. Vielfältige Erfahrung: Du hast umfangreiche Erfahrungen in SAP FI, CO, SD, HCM, MM, Entwicklung, Architektur, Projektleitung oder Basis gesammelt. Netzwerk: Dank deines gut ausgebauten Netzwerks in der Branche kannst du dieses gewinnbringend einsetzen. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Ihr neuer Arbeitgeber Entdecken Sie Ihre Möglichkeiten in einem inspirierenden Arbeitsumfeld, das auf Ihre Erfahrung in SAP ABAP setzt! Bei unserem renommierten Auftraggeber im Raum Ulm haben Sie die Chance, Ihre hohen Ansprüche an Team und Arbeitgeber zu verwirklichen und Ihr volles Potenzial auszuschöpfen. In der SAP-Abteilung wird fachliche Exzellenz großgeschrieben, und das in einem harmonischen Miteinander, das Zusammenarbeit und Innovation fördert. Dieser angesehene Top-Arbeitgeber bietet nicht nur einen erfolgreichen Karriereweg, sondern auch ein positives Arbeitsklima und eine moderne Führungskultur. Gestalten Sie Ihre berufliche und persönliche Entwicklung in einem Umfeld, das Ihre Ambitionen unterstützt und fördert! Ihre Aufgaben Das erwartet Sie in diesem SAP Job Projektbeteiligung: Aktive Mitwirkung an SAP-Projekten entlang sämtlicher Softwareentwicklungsphasen, Fokus auf SAP ABAP OO, mit Option zur Übernahme der technischen Teilprojektleitung. Architektur und Optimierung: Datenharmonisierung für eine zukunftsfähige SAP-Architektur und Optimierung der SAP-Systemlandschaft im Vorfeld von SAP S/4 HANA, enge Zusammenarbeit mit dem internen SAP Inhouse Consulting-Team. Entwicklung und Gestaltung: Formgebung und Weiterentwicklung von SAP ABAP OO Programmierungen im Kontext von SAP Logistik Applikationen. Schnittstellenlösungen: Konzeption und Realisierung von standardisierten und maßgeschneiderten, komplexen SAP-Schnittstellen, sowohl intern innerhalb von SAP-Systemen als auch extern zu Nicht-SAP-Systemen (NON-SAP), z.B. mittels BAPIs, ALE, RFC, EDI, IDocs usw. Test und Dokumentation: Verantwortlichkeit für die Planung, Umsetzung und Koordination von Funktions-, Integrations- und User-Acceptance-Tests. Erstellung technischer Dokumentationen sowie Durchführung von Performanceanalysen. Ihre Erfahrungen Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Erfahrung und Expertise: Mehrjährige SAP ABAP OO Projekt- und Programmiererfahrung, vorzugsweise mit ABAP Know-How in der SAP Logistik. Entwicklungskompetenz: Fundierte Fertigkeiten in Dialog-, Schnittstellen- oder Reportentwicklung, zusätzlich Erfahrung in ODATA-Anbindung; Kenntnisse in CDS Views oder SAP UI5 / SAP Fiori sind von Vorteil. Persönliche Eigenschaften: Engagierte, verantwortungsbewusste Teamplayer-Persönlichkeit mit selbstständiger und analytischer Arbeitsweise. Kommunikation und Lernbereitschaft: Starke kommunikative Fähigkeiten und großes Interesse daran, sich eigenständig in neue SAP-Entwicklungsthemen einzuarbeiten. Sprachkenntnisse: Fließende Deutsch- und wünschenswert gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Benefits Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten: Entdecken Sie fortschrittliche SAP-Technologien und aktualisieren Sie Ihr Wissen auf dem neuesten Stand (SAP S/4 HANA, CDS Views, Fiori, UI5 usw.) durch gezielte Schulungen und Weiterbildungen. Flexibles Arbeitsmodell: Gestalten Sie eine ausgewogene Work-Life-Balance dank unseres Arbeitszeitmodells mit Zeiterfassung und Gleitzeit. Mobiles Arbeiten: Genießen Sie die Freiheit des mobilen Arbeitens mit bis zu 60% pro Woche, um Ihre Produktivität zu steigern und berufliche Flexibilität zu erleben. Umfassende Zusatzleistungen: Profitieren Sie von vielfältigen Zusatzleistungen, darunter betriebliche Altersvorsorge, Betriebsrestaurant, exklusive Mitarbeitervergünstigungen und für alle Mitarbeiter: innen verfügbare Parkplätze. Attraktives Jahresgehalt: Erhalten Sie ein Jahresfixgehalt von bis zu 85.000 € p.a. Kontakt Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Miriam Sartorius vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: miriam.sartorius@leuchtmehr.de +49 7151 250 46-13
Stellvertretender Filialleiter (m/w/d) Anzahl Wochenstunden: 32-40 Du möchtest aktiv für den Erfolg Deiner Filiale verantwortlich sein und Dich dabei weiterentwickeln? Teil unserer Action-Familie sein und mit tollen Kollegen zusammenarbeiten? Die Möglichkeit bekommen, erste Führungserfahrung innerhalb eines internationalen Einzelhandelsunternehmens zu sammeln? Dann ist die Stelle als stellvertretende Filialleitung wie für Dich gemacht! Mit wöchentlich 150 neuen Produkten gleicht kein Tag dem anderen und unser heutiges Wachstum bietet eine Vielzahl an Möglichkeiten für die eigene Karriere. Arbeiten wo Action ist! An Seite der Filialleitung trägst Du maßgeblich persönlich zum Erfolg eurer Filiale bei. Angefangen bei dem Bestellprozess der Ware, über die Einhaltung unserer Präsentationsrichtlinien sowie den täglichen Kassenabschluss bist du mitverantwortlich für die optimale Verkaufssteuerung unseres wöchentlich wechselnden Sortiments. Gemeinsam mit der Filialleitung entwickelst Du das Team fachlich und persönlich vor Ort. Du bist eingebunden in die Einsatzplanung der Mitarbeitenden und die Bearbeitung von Bewerbungen. Du verstehst es, unsere Kunden für unsere Produkte zu begeistern und bist Ansprechpartner bei der Suche von Lieblingsprodukten. Gemeinsam mit der Filialleitung und den Kollegen sorgt ihr für ein gelungenes Einkaufserlebnis unserer Kunden. Das bieten wir: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit hoher Eigenverantwortung in einem familiären Arbeitsklima mit tollen Kollegen und Vorgesetzten Die Möglichkeit, sich durch herausragende Leistungen im Rahmen unserer Filialorganisation weiterzuentwickeln und durch unser stetiges Wachstum noch mehr Verantwortung zu übernehmen Ein achtwöchiges Einarbeitungsprogramm, um dich optimal auf die täglichen Herausforderungen des Action-Alltags vorzubereiten Interne, praxisorientierte Trainings, die dich bei der fachlichen und persönlichen Entwicklung unterstützen Minutengenaue Zeiterfassung Jährliches Mitarbeiterfest Einen Mitarbeiterrabatt von 15% auf alle Produkte Das bringt unser Action Hero mit: Eine abgeschlossene Berufsausbildung und idealerweise mehrjährige Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel Unternehmerisches Denken und Handeln sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Eine positive und aufgeschlossene Art, mit der es gelingt, die Filialleitung bei der Führung und Motivation des Teams von ca. 20 Mitarbeitenden aktiv auf der Fläche zu unterstützen Einen kühlen Kopf- auch in stressigen Situationen Sinn für Ordnung, Sauberkeit und volle Regale sowie einen freundlichen Umgang mit unseren Kunden Verfügbarkeit von wöchentlich 32-40 Stunden; 5 Tage pro Woche; regelmäßig an Wochenenden und auch abends Bereitschaft zu einer achtwöchigen Einarbeitung in einem unserer Trainerstores in Deutschland Identifikation mit unseren Action Werten: Teamwork, Disziplin, Kostenbewusstsein, Einfachheit, Respekt und Kundenorientierung Begeistert? Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe des möglichen Starttermins und der Gehaltsvorstellung. Action ist ein kosten- und umweltbewusstes Unternehmen. Daher bitten wir um digitale Bewerbungen über die untenstehende Schaltfläche. Gemäß der Europäischen Datenschutzgrundverordnung können postalisch eingereichte Unterlagen nicht bearbeitet und nicht zurückgesandt werden. Aus Gründen der einfacheren Lesbarkeit wird im Textverlauf nur die männliche Form verwendet. Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Über uns Unser Auftraggeber ist eine Beratungsgesellschaft im Bereich Bilanzbuchhaltung in der Region Remscheid. Schwerpunkt auf der Erstellung von Jahresabschlüssen und der laufenden Finanzbuchhaltung. Werte: Präzision, Zuverlässigkeit und partnerschaftliche Zusammenarbeit. Aufgaben Verantwortliche Durchführung der laufenden Finanzbuchhaltung Abstimmung von Debitoren-, Kreditoren- und Sachkonten Erstellung von Monats‑ und Jahresabschlüssen sowie Umsatzsteuervoranmeldungen Aufbereitung betriebswirtschaftlicher Auswertungen zur Entscheidungsunterstützung Kommunikation mit internen und externen Prüfern und Steuerberatern Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation im Rechnungswesen Mehrjährige Erfahrung in der Bilanzbuchhaltung bzw. im Finanzbereich Sicherer Umgang mit gängiger Buchhaltungssoftware und MS‑Office‑Anwendungen Analytische Denkweise, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Zahlenaffinität Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Fehlende oder nur teilweise vorhandene Kenntnisse werden im Auswahlverfahren berücksichtigt und können durch gezielte Schulungen aufgebaut werden. Wir bieten Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderprogramme Regelmäßige Teamevents und eine kollegiale Arbeitsatmosphäre Leistungsgerechte Vergütung und Sonderzahlungen
About us Das Wichtigste zuerst: Bei uns ist jeder willkommen. Hauptsache, Du bringst neben der Dir natürlich angeborenen Professionalität und Deiner technischen Expertise auch eine große Portion Humor und Freude am Austausch mit Deinen Kollegen mit. All die Klischees von Beratungen findest Du bei uns nicht – es gibt keine Anzugspflicht (bitte hab aber zumindest Klamotten an ;)), keine 50- oder 60-Stunden Wochen und kein Einstiegsgehalt für den großen Namen. Was Du aber bei uns findest: die besten Partys und Veranstaltungen! Hard facts zu uns: Als Unternehmensberatung liegt unser Schwerpunkt uns auf dem IT-Entwicklungs- und dazugehörigen Business Bereich. Wir decken die komplette Softwareentwicklung mit Fokus auf das moderne Java-Ökosystem ab (Backend, Frontend, Fullstack, DevOps, Architektur und QA). In den IT-nahen Business Rollen finden bei uns Product Owner, Scrum Master, technische Projektleiter, Business Analysten und auch PMO ihr berufliches Zuhause. Aktuell zählen wir knapp 250 liebe Kollegen, die tagtäglich unsere über 30 aktiven Kunden in unterschiedlichen Industrien auf ihren Projekten unterstützen. Dein Impact Als Consultant bringst Du Hands-on Deine Expertise direkt im Projekt ein und haust so alle aus den Socken. Niemand ist so wie DU! Als DevOps-Experte macht dir keiner so schnell etwas vor und du begleitest den gesamten Entwicklungsprozess bei unseren Kunden mit Leidenschaft und Engagement Du brennst für Automatisierung und automatisierst Build- Test und Deploy-Prozesse vom Fleck weg Du beherrschst Infrastructure-as-Code (IaC) Tools meisterhaft, um die Verwaltung der Infrastruktur wie durch Zauberhand zu automatisieren Dabei hältst du stets ein wachsames Auge auf die On-Premise- oder Cloud-Infrastruktur unserer Kunden und optimierst sie kontinuierlich Du kümmerst dich mit Hingabe um Alerting, Monitoring und Tracing, um eine nahtlose Funktionsweise sicherzustellen Dein Teamwork ist besonders mit Entwicklern und Testern in agilen cross-funktionalen Teams gefragt, die nach Scrum oder Kanban arbeiten Deine engagierte und eigenständige Arbeitsweise gewährleistet einen reibungslosen Betrieb der entwickelten Anwendungen Du vertrittst virtuos und souverän die Betriebsperspektive gegenüber dem Entwicklungsteam, den Product Ownern und anderen Projektbeteiligten und machst dabei den Unterschied Profile Warum Du unser Goldnugget bist? Du hast mindestens drei Jahre Erfahrung im DevOps-Bereich und warst davor im Bereich Operations unterwegs Du bringst ein abgeschlossenes IT-Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung mit Dich zeichnet die Erfahrung mit folgenden Technologien und Bereichen aus: Kubernetes, Ansible, Terraform, GitLab, Linux, Docker, Red Hat OpenShift Du bringst Kenntnisse in der Programmierung und dem Scripting mit (Python, Bash, Java) Du bringst ein starkes Know-how in der Implementierung von CI-/CD-Pipelines mit Du bist vertraut mit Microservice-Architekturen und mit dem Deployment auf Kubernetes Du hast ein sehr gutes Verständnis von Netzinfrastrukturen (Routing, Loadbalancing, DNS) Deine Erfahrung in der Arbeit in agilen, cross-funktionalen Teams ist von großem Vorteil Du bist kommunikationsstark und offen gegenüber Deinen Teamkollegen und unseren Kunden und hast Spaß am Beratungs-Business Du überzeugst durch dein verhandlungssicheres Deutsch und Dein gutes Englisch Zielorientierung, Struktur, Eigenständigkeit und Lösungsorientierung sind für Dich selbstverständlich Warum 4E? Neben spannenden Aufgaben und einem produktiven Umfeld bieten wir Dir weitere Vorteile: Work-Life-Balance : nicht nur ein Buzzword, sondern gelebt durch Remote-Work, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Workation Vergütung & Leistungen : sehr attraktive Bezahlung mit Wachstumsperspektive, Vergünstigen über Corporate Benefits, Unterstützung bei Deiner individuellen Altersvorsorge Persönliche Entwicklung & Ausstattung : individuelle Weiterentwicklungs-möglichkeiten, die Unterstützung bei Zertifizierungen und eine moderne Ausstattung (auch Zuhause) sind für uns selbstverständlich People & Community : Afterworks in Deiner Region, drei Tage Off-Site mit der gesamten Crew, Familienfeste für Groß Klein, digitale Spieleabende und remote Kaffeepausen mit den Kollegen, damit Du von Anfang an Teil der 4E-Family bist Feel-Good : der obligatorische Obstkorb, die Heiß- und Kaltgetränke-Flat im Büro sind natürlich inclusive, mit Wellpass unterstützen wir Dich bei Deinen Wünschen im Fitnessbereich Nachhaltigkeit : Vergünstigtes Deutschlandticket für ca. 30€ sowie Firmenreisen mit der Bahn - unser Beitrag für einen verantwortungsvollen Umgang für unsere Zukunft Contact Wir freuen uns auf Deine Bewerbung unter karriere@fourenergy.de und darauf, mit dir die IT-Welt aus den Angeln zu heben!
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE Alles im Blick: Du hast alles im Blick und verfolgst den wirtschaftlichen, deckungsbeitragsorientierten Erfolg im Rahmen des adesso-Geschäftsmodells. Wachstum: Der adesso-Wachstumspfad wird durch deine Maßnahmen zur Einstellung, Weiterentwicklung und Bindung der Mitarbeitenden vorangetrieben. Hands on: In Projekten bringst du dein Fachwissen entsprechend deinem Schwerpunkt ein, sei es als Scrum Master, Project Manager, Requirements Engineer oder Software Architect. Nah am Kunden: Du bist nah am Kunden, denn der Ausbau und die Betreuung unserer Banking-Kundenbeziehungen in deiner Region erfolgen auf Basis des gesamten SAP-Portfolios. DEIN PROFIL Background: Deine fundierte Erfahrung in der SAP-Entwicklung, SAP-Architektur oder -Beratung bildet eine solide Grundlage für die Position. SAP-Profi: Dein fachlicher Schwerpunkt ist nicht entscheidend - du kannst deine Erfahrungen in verschiedensten Bereichen (SAP CML, SAP DM, SAP BCA, SAP CMS, SAP FSBP, S/4 HANA, FI, CO, Architektur, Projektleitung, Basis, SAP on Azure) gesammelt haben. Führungsgespür: Deine Mitarbeitenden oder Projektteilnehmenden schätzen dich als kompetente Führungskraft, die Teams zielorientiert auf der Basis von Motivation und Vertrauen führen kann. Dein Netzwerk ist gefragt: Idealerweise bringst ein gut ausgebautes Netzwerk in der Banking-Branche mit, welches du gewinnbringend einsetzt. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Über Roth Steuerungstechnik GmbH Möchtest du wissen, wie dein Arbeitsalltag in einem Unternehmen aussehen könnte, das die Welt der Industrie von morgen bereits heute gestaltet? Bei uns, einem mittelständischen Unternehmen mit über 35 Jahren Kompetenz in der Automatisierung von Produktionsanlagen, Prozessen und Fertigungsstraßen, hast du die Chance, genau das zu erleben. Wir glauben nämlich daran, dass die Zukunft der Industrie in der Softwareentwicklung liegt. Deshalb entwickeln wir kontinuierlich innovative Lösungen, wie unser Fulfillment-System zur ERP-Optimierung speziell für mittelständische Unternehmen. Was dich bei uns erwartet? Ein von Vertrauen geprägtes Arbeitsumfeld, das auf flachen Hierarchien basiert und dir echte Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Mit unserem umfassenden Leistungsportfolio im digitalen Engineering und PC Based Automation decken wir alle Facetten der Automatisierung ab. Dabei liegt uns besonders am Herzen, dass du dich bei uns wohlfühlst. Zum Beispiel bieten wir flexible Arbeitszeitkonten und Homeoffice-Optionen an, damit du Beruf und Privatleben optimal vereinen kannst. Unsere Entwicklungsprogramme und Mobilitätsangebote, wie das JobRad Leasing, unterstützen dich dabei, deine Karriere aktiv voranzutreiben und gleichzeitig neue Orte zu entdecken. Werde Teil eines Teams, das Wert auf persönlichen Austausch legt und bei dem jeder Einzelne Verantwortung trägt. Wenn du Lust hast, in einem innovativen Umfeld mitzugestalten und Verantwortung zu übernehmen, dann findest du bei uns genau das richtige Arbeitsumfeld. Dein Herz schlägt höher beim Gedanken an Automatisierung? Dann bist du bei uns richtig. DIE TÄTIGKEIT ALS HARDWARE-KONSTRUKTEUR IM ÜBERBLICK Wir suchen innovative Mitarbeitende zur Projektierung von kundenspezifischen Schaltanlagen und Konzeption von Elektroschaltplänen auf Basis der EPLAN Plattform und EPLAN P8 Dabei behältst du die Qualitäts-, Termin und Budgetanforderungen immer im Auge Du bist verantwortlich für die Erstellung von technischen Listen (Stück-, Kabel-, Klemmen-, Verbindungslisten etc.) Die Überwachung und Einhaltung von gesetzlichen Normen und Vorschriften sowie innerbetrieblicher Vorgaben fallen ebenfalls in deinen Verantwortungsbereich Du bist ein guter Kommunikator in der Zusammenarbeit mit den Elektrokonstrukteuren, dem Team des Schaltschrankbaus und weiteren angrenzenden Fachbereichen Du wirkst mit bei der Revision und Prüfung bestehender Schaltpläne Du bist ein geschätzter Ansprechpartner in der Kommunikation mit Kunden, Partnern, Lieferanten und externen Dienstleistern DIE ANFORDERUNGEN AN DICH ALS HARDWARE-KONSTRUKTEUR Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik und darauf aufbauend eine Weiterbildung zum Meister, Techniker bzw. ein Studium Elektrotechnik oder Mechatronik Vorteilhaft ist es, wenn du bereits erste Berufserfahrung in der Konstruktion von Schaltanlagen mit der EPLAN Plattform / EPLAN P8 hast, vorzugsweise im Bereich Automation Die selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise ist ein Must-have Ebenso wie gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie eine gewisse Reisebereitschaft DIE VORTEILE FÜR DICH ALS HARDWARE-KONSTRUKTEUR Wir bieten dir spannende Projekte in einem innovativen Umfeld Wir stellen dir ein breites Netzwerk und ein einmaliges Miteinander zur Verfügung, das du für deine Arbeit nutzen kannst Langweilig wird es bei uns nie - unsere Anlagen sind ausschließlich auf Kundenwunsch und bieten somit immer Abwechslung und eine wechselnde Zusammenstellung der Projektteams Wir leben von der Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden, weshalb wir deren Karriere Pläne mit verschiedenen Entwicklungsmöglichkeiten aktiv unterstützen Du erhältst einen unbefristeten Vollzeitvertrag mit Arbeitszeitkonto, 30 Tagen Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Zur Bewerbung Unser Jobangebot Hardware Konstrukteur - EPLAN / Elektrotechnik / Schaltanlagen (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Über PROMECON process measurment control GmbH Seit mehr als 25 Jahren sind wir ein innovativer und international führender Anbieter von High Tech Messsystemen. Unsere Systeme werden vorwiegend für die Optimierung von thermischen Prozessen eingesetzt. Wir entwickeln und stellen zuverlässige Messtechnik und Systeme zur Prozesssteuerung für die Kraftwerks-, Zement-, Stahl-, und Müllverbrennungsindustrie her. Durch eigene Projektierung, Forschung und Entwicklung und mit eigenem Service stellen wir die Qualität unserer Produkte im weltweiten Einsatz sicher. Was erwartet Sie? Sie bauen unsere Systeme auf, nehmen sie in Betrieb und warten sie Sie führen Funktions- und Sicherheitsprüfungen durch und ergreifen weitere qualitätssichernde Maßnahmen Sie betreuen installierte Systeme hinsichtlich der korrekten Kalibrierung Sie analysieren und beseitigen Fehler bei bestehender und neuer Messtechnik Was sollten Sie mitbringen? Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektrotechniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit einem elektronischen Bezug Sie verfügen über Grundkenntnisse in Leit- und Automatisierungstechnik und haben ein sehr gutes technisches Verständnis sowie handwerkliches Geschick Sie sind kommunikationsstark, verantwortungsbewusst und gehen professionell sowie freundlich mit unseren Kund:innen um Sie besitzen sehr gute Organisationsfähigkeit und Kontinuität in den täglichen Aufgaben und Projekten Sie haben sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift und einen Führerschein der Klasse B Sie sind bereit, etwa eine Woche pro Monat zu reisen Was bieten wir Ihnen? Flexibles und bedarfsorientiertes Arbeitszeitmodell Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Eine fundierte Einarbeitung und die Möglichkeit zur permanenten Weiterentwicklung der eigenen Fähigkeiten und Fertigkeiten im internationalen Kontext Einen krisensicheren und abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit leistungsgerechter Vergütung Zur Bewerbung Unser Jobangebot Service Mitarbeiter für Messtechnik (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden PROMECON process measurment control GmbH.
Ihre Klinik Ein modernes Klinikum und akademisches Lehrkrankenhaus mit rund 650 Betten Die Fachbereiche Psychiatrie und Psychotherapie, Gerontopsychiatrie, Kinder- und Jugendpsychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie, Neurologie und Frührehabilitation, Radiologie und Neuroradiologie, Innere Medizin und eine geriatrische Reha bilden das Spektrum der medizinischen Versorgung Das Leistungsspektrum der Klinikgruppe wird durch mehrere Tageskliniken, Institutsambulanzen und Ermächtigungsambulanzen sowie ergotherapeutische, physiotherapeutische und logopädische Praxen und Ambulanzen ergänzt Die Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie gliedert sich in die Sektion für Sucht- und Abhängigkeitserkrankungen und die Sektion der Allgemeinpsychiatrie Sie umfasst mehrere Stationen zwei Tageskliniken und die psychiatrische Institutsambulanz Es steht ein ausgesprochen breites, mehrdimensionales und auf die Patienten/-innen abgestimmtes Therapieangebot zur Verfügung Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Psychiatrie und Psychotherapie Sie verfügen über klinische Erfahrungen im Bereich psychiatrischer Erkrankungen sowie psychotherapeutische Kompetenzen Hohes Maß an Sorgfalt, hohe Einsatzbereitschaft sowie Empathie den Patienten/-innen gegenüber Ein engagierter Führungsstil gepaart mit Verantwortungsbereitschaft und sozialer Kompetenz Ihre Aufgaben Leitung einer psychiatrischen Station Diagnostik und Therapie aus dem gesamten Leistungsspektrum Interdisziplinäre Zusammenarbeit Ihre Chance Attraktive Vergütung Ein erfahrenes und motiviertes Team Gute Entwicklungsperspektiven Eine sehr vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit Corporate Benefits Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
Einleitung Standort: München (vor Ort) Anstellungsart: Vollzeit (40+ h/Woche) Wir digitalisieren und revolutionieren den Bildungsmarkt. Mit mehreren erfolgreichen Tochterfirmen haben wir das Fundament für eine neue Ära des Lernens gelegt. Jetzt zünden wir die nächste Stufe - und dafür suchen wir dich als unser operatives Herzstück. Während wir als Gründer uns auf Vision, Marketing und Sales konzentrieren, übernimmst du Verantwortung für das Tagesgeschäft, entlastest die Geschäftsführung massiv und stellst sicher, dass unsere Maschine reibungslos läuft. Dein Ziel: 20+ Stunden Founder-Zeit pro Woche zurückgewinnen und die täglichen operativen Entscheidungen in die Hand nehmen - damit wir als Gründerteam auf Wachstum fokussiert bleiben. Aufgaben Deine Mission: Vom Chaos zur Klarheit Deine Outcomes nach 90 Tagen: 20+ Stunden pro Woche Entlastung der Geschäftsführung; Backlog ist aufgeräumt - und bleibt es auch. Finance-Maschine: Buchhaltung, Monatsabschluss ≤10 Werktage, Budget-vs-Actuals Reporting. Recruiting-Prozesse laufen mit klaren SLAs; Interviews vorselektiert; neue Stellen innerhalb von 24h online. Büroorganisation, externe Dienstleister & Facilities laufen wie am Schnürchen. Deine Verantwortungsbereiche Operatives Tagesgeschäft: Du triffst Entscheidungen innerhalb definierter Rahmen (z.B. Personalentscheidungen, Entscheidungen über Prozesse, operative Entscheidungen, Dienstleister, Tools, Events, rechtliche Koordination, Compliance). Meeting-Cadence: Du führst Weekly Ops, Monthly Close und Hiring Review mit klarer Agenda, Scorecards, Verantwortlichkeiten und Deadlines. Kein Meeting ohne BAMFAM (Book a Meeting From a Meeting). Du sorgst außerdem dafür, dass klare Meeting Prozesse im Rest der Firma eingeführt und gelebt werden. SOP- und Prozess-Fabrik: Über CS, HR, Academy, IT & Consulting hinweg – Do → Document → Demonstrate → Delegate . → Fokus auf smarte Prozesse und Automatisierung. Founder Buyback: Du übernimmst zu Beginn auch klassische EA-Aufgaben (Kalender, Inbox, Reisen, Vendor Comms, Event-Logistik), baust aber Systeme, um diese Aufgaben bestmöglich zu automatisieren / abgeben zu können. Qualifikation Dein Profil - Must Haves Mehrjährige operative Erfahrung in Scale-ups mit 50–200 Mitarbeitenden. Erfahrung in Recruiting & Hiring Pipelines (von Planung über Sourcing bis Pre-CEO Interviews). Finance-Ops: Buchhaltung, Monatsabschluss, Reporting (DATEV-Erfahrung bevorzugt; Google Sheets / Excel Erfahrung Must Have). Legal: Vertragsvorlagen, Reviews, Kommunikation mit Anwälten. SOP-Erstellung und Einführung von Projektmanagement-Tools (Notion/Asana-Niveau). Erfahrung mit staatlich geförderter Bildung ist ein Plus. Fließend Deutsch & Englisch. Tools: Notion, HubSpot, DATEV, Personio, Asana. AI-Affinity Pflicht. Benefits Rahmenbedingungen Gehalt: Fixum TBD, VSOP nach Probezeit + Performance-Bonus (gebunden an Entlastungsstunden, Erfolge und Speed). Ggfs. Firmenwagen. Standort: Vor Ort in München (minimaler Reiseaufwand). Umfang: Vollzeit, CET-Arbeitszeiten. Reporting: Direkte Berichtslinie an den CEO; enge Spiegelung mit dem CTO. Erste 90 Tage als Solo-Rolle (Option auf Werkstudent/EA danach). Deine Growth Journey Wenn du die 90-Tage-Outcomes meisterst → Scope-Erweiterung Richtung VP Operations. Mit zunehmender Skalierung → COO-Perspektive, sobald Systeme stehen und Executive Ownership gebraucht wird. Noch ein paar Worte zum Schluss So ticken wir Unsere Werte: lösungsorientierte Positivität, Geschwindigkeit, Vertrauen & Loyalität, Team first, Pragmatismus. Nicht verhandelbar: Ownership, Urgency, Pragmatismus, Diskretion, Street Smarts, Humor. Dealbreaker: Negativität, Unzuverlässigkeit, Drama, Low Performance, schlechte Kommunikation. Bewerbung Schick uns deinen Lebenslauf + 5 Bullet Points zu deinen größten cross-funktionalen Ops-Erfolgen (inkl. KPIs/Ergebnisse). Wir glauben an Systeme - und an die Menschen, die sie erfolgreich betreiben. Wenn du uns in den ersten 14 Tagen schon 10+ Stunden zurückschenkst und die Maschine on time hältst, wirst du hier aufblühen. Winners win - because they decide to.
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