Ihre Klinik Ein modernes Klinikum und akademisches Lehrkrankenhaus mit rund 650 Betten Die Fachbereiche Psychiatrie und Psychotherapie, Gerontopsychiatrie, Kinder- und Jugendpsychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie, Neurologie und Frührehabilitation, Radiologie und Neuroradiologie, Innere Medizin und eine geriatrische Reha bilden das Spektrum der medizinischen Versorgung Das Leistungsspektrum der Klinikgruppe wird durch mehrere Tageskliniken, Institutsambulanzen und Ermächtigungsambulanzen sowie ergotherapeutische, physiotherapeutische und logopädische Praxen und Ambulanzen ergänzt Die Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie gliedert sich in die Sektion für Sucht- und Abhängigkeitserkrankungen und die Sektion der Allgemeinpsychiatrie Sie umfasst mehrere Stationen zwei Tageskliniken und die psychiatrische Institutsambulanz Es steht ein ausgesprochen breites, mehrdimensionales und auf die Patienten/-innen abgestimmtes Therapieangebot zur Verfügung Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Psychiatrie und Psychotherapie Sie verfügen über klinische Erfahrungen im Bereich psychiatrischer Erkrankungen sowie psychotherapeutische Kompetenzen Hohes Maß an Sorgfalt, hohe Einsatzbereitschaft sowie Empathie den Patienten/-innen gegenüber Ein engagierter Führungsstil gepaart mit Verantwortungsbereitschaft und sozialer Kompetenz Ihre Aufgaben Leitung einer psychiatrischen Station Diagnostik und Therapie aus dem gesamten Leistungsspektrum Interdisziplinäre Zusammenarbeit Ihre Chance Attraktive Vergütung Ein erfahrenes und motiviertes Team Gute Entwicklungsperspektiven Eine sehr vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit Corporate Benefits Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
Einleitung Standort: München (vor Ort) Anstellungsart: Vollzeit (40+ h/Woche) Wir digitalisieren und revolutionieren den Bildungsmarkt. Mit mehreren erfolgreichen Tochterfirmen haben wir das Fundament für eine neue Ära des Lernens gelegt. Jetzt zünden wir die nächste Stufe - und dafür suchen wir dich als unser operatives Herzstück. Während wir als Gründer uns auf Vision, Marketing und Sales konzentrieren, übernimmst du Verantwortung für das Tagesgeschäft, entlastest die Geschäftsführung massiv und stellst sicher, dass unsere Maschine reibungslos läuft. Dein Ziel: 20+ Stunden Founder-Zeit pro Woche zurückgewinnen und die täglichen operativen Entscheidungen in die Hand nehmen - damit wir als Gründerteam auf Wachstum fokussiert bleiben. Aufgaben Deine Mission: Vom Chaos zur Klarheit Deine Outcomes nach 90 Tagen: 20+ Stunden pro Woche Entlastung der Geschäftsführung; Backlog ist aufgeräumt - und bleibt es auch. Finance-Maschine: Buchhaltung, Monatsabschluss ≤10 Werktage, Budget-vs-Actuals Reporting. Recruiting-Prozesse laufen mit klaren SLAs; Interviews vorselektiert; neue Stellen innerhalb von 24h online. Büroorganisation, externe Dienstleister & Facilities laufen wie am Schnürchen. Deine Verantwortungsbereiche Operatives Tagesgeschäft: Du triffst Entscheidungen innerhalb definierter Rahmen (z.B. Personalentscheidungen, Entscheidungen über Prozesse, operative Entscheidungen, Dienstleister, Tools, Events, rechtliche Koordination, Compliance). Meeting-Cadence: Du führst Weekly Ops, Monthly Close und Hiring Review mit klarer Agenda, Scorecards, Verantwortlichkeiten und Deadlines. Kein Meeting ohne BAMFAM (Book a Meeting From a Meeting). Du sorgst außerdem dafür, dass klare Meeting Prozesse im Rest der Firma eingeführt und gelebt werden. SOP- und Prozess-Fabrik: Über CS, HR, Academy, IT & Consulting hinweg – Do → Document → Demonstrate → Delegate . → Fokus auf smarte Prozesse und Automatisierung. Founder Buyback: Du übernimmst zu Beginn auch klassische EA-Aufgaben (Kalender, Inbox, Reisen, Vendor Comms, Event-Logistik), baust aber Systeme, um diese Aufgaben bestmöglich zu automatisieren / abgeben zu können. Qualifikation Dein Profil - Must Haves Mehrjährige operative Erfahrung in Scale-ups mit 50–200 Mitarbeitenden. Erfahrung in Recruiting & Hiring Pipelines (von Planung über Sourcing bis Pre-CEO Interviews). Finance-Ops: Buchhaltung, Monatsabschluss, Reporting (DATEV-Erfahrung bevorzugt; Google Sheets / Excel Erfahrung Must Have). Legal: Vertragsvorlagen, Reviews, Kommunikation mit Anwälten. SOP-Erstellung und Einführung von Projektmanagement-Tools (Notion/Asana-Niveau). Erfahrung mit staatlich geförderter Bildung ist ein Plus. Fließend Deutsch & Englisch. Tools: Notion, HubSpot, DATEV, Personio, Asana. AI-Affinity Pflicht. Benefits Rahmenbedingungen Gehalt: Fixum TBD, VSOP nach Probezeit + Performance-Bonus (gebunden an Entlastungsstunden, Erfolge und Speed). Ggfs. Firmenwagen. Standort: Vor Ort in München (minimaler Reiseaufwand). Umfang: Vollzeit, CET-Arbeitszeiten. Reporting: Direkte Berichtslinie an den CEO; enge Spiegelung mit dem CTO. Erste 90 Tage als Solo-Rolle (Option auf Werkstudent/EA danach). Deine Growth Journey Wenn du die 90-Tage-Outcomes meisterst → Scope-Erweiterung Richtung VP Operations. Mit zunehmender Skalierung → COO-Perspektive, sobald Systeme stehen und Executive Ownership gebraucht wird. Noch ein paar Worte zum Schluss So ticken wir Unsere Werte: lösungsorientierte Positivität, Geschwindigkeit, Vertrauen & Loyalität, Team first, Pragmatismus. Nicht verhandelbar: Ownership, Urgency, Pragmatismus, Diskretion, Street Smarts, Humor. Dealbreaker: Negativität, Unzuverlässigkeit, Drama, Low Performance, schlechte Kommunikation. Bewerbung Schick uns deinen Lebenslauf + 5 Bullet Points zu deinen größten cross-funktionalen Ops-Erfolgen (inkl. KPIs/Ergebnisse). Wir glauben an Systeme - und an die Menschen, die sie erfolgreich betreiben. Wenn du uns in den ersten 14 Tagen schon 10+ Stunden zurückschenkst und die Maschine on time hältst, wirst du hier aufblühen. Winners win - because they decide to.
Backend Developer AI (m/w/d) Referenz 12-226203 Sie bringen Leidenschaft für innovative Technologien mit und gestalten komplexe Systeme zur intelligenten Datenverarbeitung und -optimierung. Dabei arbeiten Sie interdisziplinär mit verschiedenen Teams zusammen, um moderne Architekturen zu entwickeln, die durch Performance-Verbesserungen und cloudbasierte Lösungen überzeugen. Für unseren Kunden südwestlich von Fulda suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung ab sofort einen Backend Developer AI (m/w/d). Ihre Benefits: Abwechslungsreiche Herausforderungen in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen Kurze Wege und große Wirkung durch flache Hierarchien und schnelle Entscheidungen Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch gezielte Schulungen und praxisnahe Trainings Flexible Arbeitszeiten, kombiniert mit der Möglichkeit auf Home Office Motivierendes Arbeitsumfeld in einem professionellen und engagierten Team Faire und leistungsbezogene Vergütung, die Einsatz und Verantwortung widerspiegelt Ihre Aufgaben: Planung, Entwicklung und Wartung des Housing-Konfigurators in enger Zusammenarbeit mit dem Frontend und dem Produktteam Betrieb und Weiterentwicklung eines RAG-Systems (LLM, Vektorsuche, Monitoring) Integration und Verwaltung von LlamaIndex inklusive Index- und Retriever-Management Nutzung und Ausbau von Langfuse zur Überwachung und Optimierung von LLM-Antworten Aufbau und Optimierung von Datenpipelines für Aufnahme, Verarbeitung und Indexierung Performance-Optimierung durch Caching, Asynchronität und Azure-spezifische Anpassungen Deployment und Betrieb auf Azure mit Functions, Containern und ML Ops Evaluierung neuer LLM- und RAG-Technologien Ihr Profil: Fundierte Kenntnisse in TypeScript Erfahrung mit LLM-APIs, Prompt-Interfaces oder Admin-Oberflächen Mehrjährige Python-Erfahrung, idealerweise im AI-/ML-Bereich Tiefgehendes Know-how in Anwendung und Anpassung von LlamaIndex (ehemals GPT Index) Erfahrung mit Retrieval-Augmented Generation (RAG) und Vektordatenbanken wie FAISS, Qdrant oder Weaviate Vertraut mit Langfuse oder vergleichbaren Tools für Observability und Evaluation von LLMs von Vorteil Gute Skills im Prompt Engineering, Chain-Design und Tool-Integration Erfahrung mit Azure-Technologien (Deployment, Functions, Containerisierung, Storage, Key Vault) wünschenswert Selbstständige Arbeitsweise, hoher Qualitätsanspruch und Teamfähigkeit Sicheres Deutsch (mindestens B2) und gute Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (38 Stunden/Woche) Branche: IT-Dienstleister Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 75.000 bis 85.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Jacqueline Flieger (Tel +49 (0) 69 96876-224 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-226203 per E-Mail an: it.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Über KESSEL SE + Co. KG KESSEL ist deutschlandweiter Marktführer in der Entwässerungstechnik. Das 1963 gegründete Unternehmen hat den Werkstoff Kunststoff in der Entwässerungstechnik etabliert. Heute ist KESSEL ein international agierender Premiumanbieter mit über 600 Mitarbeitenden. Vom Ableiten des Abwassers über dessen Reinigung bis zum Schutz vor Rückstau eines Gebäudes umfasst das Produktspektrum ganzheitliche Systemlösungen für die Entwässerungstechnik. Was erwartet Sie? Sie gewinnen Sanitärinstallateur:innen, Bauunternehmer:innen, Anlagenbauer:innen, Hochbau- und Haustechnikplaner:innen als Neukund:innen Sie intensivieren und bauen bestehende Kundenbeziehungen aus Sie betreuen unsere Großhandelspartner Sie bauen die regionale Marktposition im Verkaufsgebiet aus Sie verkaufen aktiv und bieten kompetente fachliche Beratung Sie tragen die Umsatzverantwortung für Ihr eigenes Verkaufsgebiet Was sollten Sie mitbringen? Sie haben eine technisch-kaufmännische Ausbildung Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb und im Objektgeschäft Sie haben ein bestehendes Netzwerk zu den oben genannten Zielgruppen Sie sind teamfähig, eigenmotiviert, kommunikationsstark und in der Lage, langfristig tragfähige Kontakte aufzubauen und zu pflegen Sie handeln und denken unternehmerisch Was bieten wir Ihnen? Zertifiziertes Arbeitsschutzmanagement: Wir legen Wert auf Sicherheit und das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden Firmenfahrzeug: Profitieren Sie von einem Firmenwagen inklusive privater Nutzung Umfassende Sozial-, Versicherungs-, und Gesundheitsleistungen: Wir kümmern uns um Ihr Wohlbefinden mit umfassenden Leistungen für Ihre soziale Sicherheit Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge: Planen Sie Ihre Zukunft mit unserer Unterstützung für die betriebliche Altersvorsorge Attraktive Leasingmöglichkeiten, wie JobRad oder Mitarbeitenden-PC-Programm: Profitieren Sie von unserem attraktiven Leasingoptionen für ein verbessertes Arbeitsumfeld Möglichkeit an der Mitwirkung an verschiedenen Strategieprojekten, wie Kultur oder Nachhaltigkeit: Gestalten Sie aktiv die Zukunft des Unternehmens durch Ihre Mitwirkung an Projekten mit Zur Bewerbung Unser Jobangebot Außendienstmitarbeiter - Vertrieb / Beratung / Home Office (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Dich fasziniert die Welt des Handels? Du suchst nach abwechslungsreichen Aufgaben und besten Perspektiven für deine Zukunft? Dann bist du hier richtig! Bei Kaufland gehörst du von Beginn an zu einem starken Team und kannst zeigen, was in dir steckt. Werde auch du ein Teil von #teamkaufland! Deine Aufgaben Auf dich ist Verlass: Du kümmerst dich um die Reparatur, Wartung und Instandhaltung der gebäudetechnischen Anlagen und stellst dabei einen reibungslosen Betrieb sicher. Alles im Blick: Zu deinem Alltag gehört die Durchführung von Inspektionsrundgängen sowie Instandhaltungsarbeiten an Anlagen, Verkehrswegen und dem gesamten Grundstück. Du sorgst dafür, dass alles läuft: Du erkennst Probleme frühzeitig, führst Fehlerdiagnosen durch und behebst Störungen eigenständig und effizient. Verantwortung übernehmen: Die Zusammenarbeit mit Fremdfirmen liegt in deinem Verantwortungsbereich – du unterstützt bei der Anleitung, Unterweisung und Überwachung von Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten. Dein Support ist gefragt: Nicht zuletzt bist du bereit, am Bereitschafts- und Rufdienst teilzunehmen, um technische Ausfälle auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten abzusichern. Dein Profil Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker SHK, Gas- und Wasserinstallateur, Heizungsbauer oder bringst eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Gebäudetechnik mit. Deine fachlichen Stärken liegen in der Installation, Wartung und Reparatur von Heizungs-, Lüftungs- und Sanitäranlagen – idealerweise bringst du hier bereits fundierte Praxiserfahrung im Bereich Ammoniak mit. Du beherrschst das Lesen von technischen Zeichnungen und Plänen und kannst diese sicher in die Praxis umsetzen. Eine selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise zeichnet dich aus – gleichzeitig arbeitest du gerne im Team und bringst deine Ideen aktiv ein. Du überzeugst mit einem kundenorientierten Auftreten, bist flexibel, kommunikationsstark und zeigst vollen Einsatz, wenn es darauf ankommt. Ein Anschreiben? Benötigen wir nicht. Klick einfach auf den Button "Jetzt bewerben", dann geht’s los. Deine Vorteile Dein Job lohnt sich: Mit einer attraktiven Vergütung und 6 Wochen Urlaub im Jahr, um Energie zu tanken. Deine Perspektive bei uns: Freue dich auf individuelle Entwicklungsmöglichkeiten mit einem umfangreichen Weiterbildungsangebot. Gesund und fit: Genieße deine Freizeit mit Rabatten im Fitnessstudio und nutze weitere Vorteile im Bereich Gesundheit. Und sonst? Freue dich auf vielfältige Rabatte über unser Mitarbeiterportal. Zudem kannst du von vermögenswirksamen Leistungen profitieren. Alle Angaben zur Vergütung, zum Urlaubs- und Weihnachtsgeld beziehen sich auf den jeweils gültigen Tarifvertrag. Deine Ansprechpartnerin im Recruiting Anna Malysa Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit verwenden wir im Textverlauf die männliche Form der Anrede. Selbstverständlich sind bei Kaufland Menschen jeder Geschlechtsidentität willkommen.
Im traditionsreichen sächsischen Maschinenbau nehmen wir als Spezialunternehmen zur Herstellung von Kupplungen eine Sonderstellung ein. Kupplungen aus Dresden kommen in Maschinen und Anlagen zur Rohstoffgewinnung, im Maschinenbau, in Bau- und Landmaschinen, in Windkraftanlagen, in Stahl- und Walzwerksausrüstungen und vielen anderen Antrieben zum Einsatz und werden aufgrund ihrer Funktionalität, Robustheit und Zuverlässigkeit geschätzt. Eine hervorzuhebende Position wurde in den letzten Jahren im Schienenfahrzeugbau erworben. Mit konstruktiv und fertigungstechnisch anspruchsvollen Produkten bieten wir für die unterschiedlichsten angetriebenen Drehgestelle von Hochgeschwindigkeitszügen, Metros, S-Bahnen, Straßenbahnen, Monorail-Fahrzeuge und Lokomotiven Antriebslösungen mit geringen LCC-Kosten, die sich auf allen Kontinenten bewähren. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für 35-40 Stunden eine/n engagierte/n Sachbearbeiter Fertigungsorganisation (m/w/d) Wir bieten Ihnen: Unbefristete Anstellung Familiäres Betriebsklima 30 Tage Urlaub Leistungsorientierte Vergütung nach Haustarifvertrag Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Einmalzahlung und Jubiläumszahlung 50 Euro zusätzlich jeden Monat durch eine Benefitkarte Interessante Perspektiven in einer zukunftsorientierten Branche Weiterbildungsmöglichkeiten Modern ausgestattetes und innovatives Unternehmen Sehr gute Verkehrsanbindung auch mit öffentlichen Verkehrsmitteln Kostenfreier Firmenparkplatz, Kantine (Essengeldzuschuss) Sonderurlaub zu bestimmten Anlässen Mitarbeiterevents, wie z. B. Weihnachtsfeier Wir wünschen uns: Abgeschlossene kaufmännische Qualifikation Voraussetzung: Erfahrung aus einem Produktionsunternehmen Sicheres Auftreten und hohe Selbstinitiative Gewissenhafte, stetige Arbeitsweise Fähigkeit zur selbstständigen, kreativen, konzeptionellen und eigenverantwortlichen Arbeit Hohes Engagement, Belastbarkeit und Zuverlässigkeit Erweiterte Kenntnisse mit MS Office sowie ERP-Systemen Technische Affinität sowie Englischkenntnisse von Vorteil Es erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben: Verwaltung von Fertigungsaufträgen und Kapazitäten Beschaffungsplanung, Bedarfsermittlung, Bedarfsprüfung und Disposition Koordination von Material- und Warenbewegungen Einhaltung von Terminen und Deadlines Projektcontrolling im ERP-System Kommunikation zu anderen Bereichen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung: Motivationsschreiben unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung Vollständiger Lebenslauf und Zeugnisse Qualifikationsnachweis Wir sind für Sie erreichbar: KWD Kupplungswerk Dresden AG Martin Singer Löbtauer Straße 45 01159 Dresden 0351/49 99 223 bewerbungen@kupplungswerk-dresden.de (bevorzugt als PDF per Mail) Nähere Informationen zur KWD Kupplungswerk Dresden AG finden Sie auf unserer Homepage www.kupplungswerk-dresden.de Kontakt Martin Singer 0351/49 99 223 bewerbungen@kupplungswerk-dresden.de Standort Dresden KWD Kupplungswerk Dresden AG Löbtauer Straße 45 01159 Dresden www.kupplungswerk-dresden.de
Dich fasziniert die Welt des Handels? Du suchst nach abwechslungsreichen Aufgaben und besten Perspektiven für deine Zukunft? Dann bist du hier richtig! Bei Kaufland gehörst du von Beginn an zu einem starken Team und kannst zeigen, was in dir steckt. Werde auch du ein Teil von #teamkaufland! Deine Aufgaben Verantwortung übernehmen: Du bist als Verantwortliche Elektrofachkraft (VEFK) zuständig für den elektrischen Betriebsteil im Bereich Service und Support. Sicher prüfen: Du legst Art, Umfang und Fristen von Erst- und Wiederholungsprüfungen fest und führst die Unterweisungen der elektrotechnisch unterwiesenen Personen (EuP) durch. Projekte leiten: Du führst eigenständig elektrotechnische Projekte im Fleischwerk durch – von der Planung bis zur erfolgreichen Umsetzung. Partner koordinieren: Bei Umbau- und Bauprojekten bist du die Ansprechperson für externe Planer, Architekten und ausführende Dienstleister im Bereich Elektro. Standards einhalten: Du stellst die Einhaltung aller relevanten Vorschriften, Normen (VDE, DGUV) und internen Richtlinien sicher. Dein Profil Du bist Elektromeister oder staatlich geprüfter Elektrotechniker mit mehrjähriger, operativer Berufserfahrung? Perfekt, dann bist du bei uns genau richtig! Die Normen der VDE und dem Regelwerk der DGUV gehören zu deinem Know-how. Idealerweise hast du bereits Erfahrung als Verantwortliche Elektrofachkraft. Du hast Erfahrung im Bauumfeld, kennst die Abläufe auf der Baustelle und kannst Kosten- und Aufwandsschätzungen sicher erstellen. Selbstständiges Arbeiten, kundenorientiertes Denken sowie ein souveränes und kommunikationsstarkes Auftreten runden dein Profil ab. Ein Anschreiben? Benötigen wir nicht. Klick einfach auf den Button "Jetzt bewerben", dann geht’s los. Deine Vorteile Dein Job lohnt sich: Mit einer attraktiven Vergütung und 6 Wochen Urlaub im Jahr, um Energie zu tanken. Deine Perspektive bei uns: Freue dich auf individuelle Entwicklungsmöglichkeiten mit einem umfangreichen Weiterbildungsangebot. Work-Life-Balance: Mit flexiblen Arbeitszeiten kannst du bei uns Beruf und Privatleben gut miteinander vereinbaren. Gesund und fit: Genieße deine Freizeit mit Rabatten im Fitnessstudio und nutze weitere Vorteile im Bereich Gesundheit. Und sonst? Freue dich auf vielfältige Rabatte über unser Mitarbeiterportal. Zudem kannst du von vermögenswirksamen Leistungen profitieren. Deine Ansprechpartnerin im Recruiting Anna Malysa Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit verwenden wir im Textverlauf die männliche Form der Anrede. Selbstverständlich sind bei Kaufland Menschen jeder Geschlechtsidentität willkommen.
Über ELATEC POWER DISTRIBUTION GmbH Seit 1995 – krisensicher, innovativ und zukunftsorientiert! Als einer der führenden Hersteller in der Energiebranche produzieren wir für den globalen Energieversorgungssektor Mittelspannungsschaltanlagen. Dabei setzen wir vor allem auf Innovationskraft, Entwicklungskompetenzen und ein motiviertes, energiegeladenes Team, um unseren Kunden für nahezu jeden Anwendungsfall geeignete Produkte in höchster Qualität anbieten zu können. Am Firmenstandort in Konz werden Schaltanlagen für verschiedenste Anwendungsfälle in den Bereichen Stromerzeugung und Stromverteilung entwickelt und gefertigt. Zudem haben wir eine Reihe von Sonderprodukten wie auch Retrofit-Lösungen für nahezu jeden Anwendungsfall in der Energieverteilung im Portfolio. Wir haben uns im Laufe der Jahre zu einem Innovationsführer für Mittelspannungsschaltanlagen entwickelt. Heute sind wir stolz darauf, komplexe Entwicklungsprojekte für namhafte Global Player der Elektroindustrie umsetzen zu dürfen. Wir vertreiben unsere Produkte weltweit. Anlagenmontage, Inbetriebsetzungen und Wartungsarbeiten führen wir dort aus, wo der Kunde uns braucht. Unsere Produkte kommen in Kraftwerken, Stromversorgungsnetzen und unterschiedlichsten Industrieanlagen zum Einsatz und garantieren einen sicheren und effizienten Betrieb. Internationale und landesspezifische Standards werden bei der Entwicklung von Serien- und Sonderanlagen berücksichtigt. Was erwartet dich? Du organisierst die übergreifende Überwachung und gewährleistest die Einhaltung der geltenden Gesetze und Verordnungen im Bereich Arbeitssicherheit Du vermittelst Arbeitsschutzthemen adressatengerecht, sensibilisierst und förderst das Bewusstsein für die Wichtigkeit der Einhaltung von arbeitssicherheitsfördernden Abläufen und Prozessen im Betrieb Du führst regelmäßig Begehungen des Betriebsgeländes zur Einschätzung von Gefährdungspotenzialen durch, überwachst die eingesetzten Arbeitsmethoden und Arbeitsmittel und führst Arbeitsplatzanalysen durch Du stellst Arbeitssicherheitsmängel fest, führst Beseitigungsmaßnahmen durch und etablierst geeignete Abläufe und Prozesse zur Stärkung des Arbeitsschutzes Du untersuchst Arbeitsunfälle, wertest Untersuchungsergebnisse aus und leitest Maßnahmen zur Unfallprävention ab und überwachst deren Durchführung Du ermittelst Schulungs- und Unterweisungsbedarf, führst Unterweisungen und Schulungen durch und unterstützt die Führungskräfte bei der Durchführung Du führst interne Prüfungen und Audits durch, bereitest ASA-Sitzungen vor und nimmst daran teil; du arbeitest eng mit der Betriebsärztin, den Arbeitssicherheits- und Qualitätsmanagementbeauftragten zusammen Du pflegst die Beziehungen zu externen Prüfstellen, Aufsichtsbehörden und dem arbeitsmedizinischen Dienst Was solltest du mitbringen? Du hast mindestens 2 Jahre Erfahrung im Bereich der Arbeitssicherheit; Berufserfahrung in einem Industrieunternehmen ist von Vorteil Du hast einen Abschluss als (Sicherheits-) Ingenieur:in / (Sicherheits-) Techniker:in / (Sicherheits-) Meister:in samt erfolgreich abgeschlossener Weiterbildung als Fachkraft für Arbeitssicherheit Du verfügst über ausgeprägtes sicherheitstechnisches Knowhow inkl. der relevanten Normen, Richtlinien und Anforderungen sowie Grundkenntnisse der Entsorgung von Abfällen und Gefahrenstoffen; gute Kenntnisse von betrieblichen Abläufen und Prozessen sind wünschenswert Du arbeitest verantwortungsbewusst, selbstständig und gewissenhaft Du hast eine analytische und lösungsorientierte Herangehensweise Du trittst sicher auf und hast gute kommunikative Fähigkeiten Du bist teamfähig und besitzt einen Führerschein der Klasse B Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse sind von Vorteil Was bieten wir dir? 30 Tage Urlaub inkl. Urlaubsgeld Gleitzeitmodell und freitags früher frei Attraktive Vergütung, Sonderzahlungen (z.B. Unternehmensprämie und Mitarbeitergutscheinkarte) Individuelle Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten Flache Hierarchien, gelebte "Du"-Kultur und tolle Kolleginnen und Kollegen Dienstrad-Leasing (bis 2 Räder pro Person) Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Helle und moderne Arbeitsplätze, sicheres und ergonomisches Arbeiten Regelmäßige Firmenevents (z.B. großes Familiensommerfest), jährliche Teambuildingevents Teilnahme an Sportveranstaltungen (z.B. Stadtlauf Trier) Umfangreiche Gestaltungsmöglichkeiten und Raum für kreative Ideen Zur Bewerbung Unser Jobangebot Fachkraft für Arbeitssicherheit und Arbeitsschutz (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden ELATEC POWER DISTRIBUTION GmbH.
Stellen Sie sich das mal vor: Sie haben einen interessanten Job, arbeiten in einem Unternehmen mit einem guten Betriebsklima und erfahren täglich Respekt und Wertschätzung. Verrückt. Echt? Finden wir nicht. Kommen Sie zu uns und überzeugen sich! Wir sind eine Agentur für Markenkommunikation. 2004 gegründet, inhabergeführt, erfolgreich. Unsere Kernkompetenz ist herausragender Kundenservice. Was wir suchen: Menschen mit Blick über den Tellerrand statt Dienst nach Vorschrift. d-kn – ein Unternehmen mit "Hätz un Siel" Dialogmarketing B2C und B2B Autoverrückt Dienstleistungsfokussiert Hammernett Beste Kunden der Welt Kundensupport für HYUNDAI (m/w/d) in Köln Ihr zukünftiges Aufgabengebiet Sie betreuen die Endkunden von HYUNDAI – aktuell die Nummer drei der Welt – telefonisch wie schriftlich im deutschen Markt. Sie geben Auskunft bei Anfragen und finden Lösungen bei Unzufriedenheiten. Sie erstellen individuelle Texte und formulieren passgenaue Antworten. Sie eignen sich umfangreiche Kenntnisse über Produktportfolio, Philosophie und Prozesse unseres Auftraggebers an. Sie recherchieren und dokumentieren sorgfältig. Sie wirken aktiv an der Pflege und Erweiterung unserer Wissensdatenbank mit. Sie bearbeiten jeden Fall abschließend. Ihr Profil Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung oder vergleichbare berufliche Erfahrungen. Mit dem Thema "Automobil" kennen Sie sich aus – sei es aus beruflichem Background oder privatem Interesse. Sie können gut mit Menschen und behalten einen kühlen Kopf, auch wenn's mal drunter und drüber geht. Digitale Anwendungen sind für Sie keine böhmischen Dörfer. Sie sind: engagiert & motiviert, qualitäts- & servicebewusst, strukturiert & verlässlich, sympathisch & verbindlich. Sie beherrschen: die deutsche Rechtschreibung & Grammatik, das Office 365-Paket, mindestens "Schulenglisch". Das sind Ihre Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Betriebliche Altersvorsorge 50% mobiles Arbeiten aus dem Homeoffice 30 Tage Urlaub im Jahr Zusätzlicher Sonderurlaubstag am Geburtstag! Autostellplatz (ja, in Köln durchaus ein Argument!) Gute Verkehrsanbindung (Kreuz Köln-West // Haltestelle Haus Vorst) Corporate Benefits in angesagten Shops Mitarbeiterrabatt beim Fahrzeugkauf Empfehlungsprämie bis 2.000 € für neue Mitarbeiter So geht es weiter Bewerben Sie sich direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese-Stelle-bewerben-Button klicken. Wenn Sie Fragen im Vorfeld haben, kontaktieren Sie gerne Antje Liebig. Sobald Ihre Unterlagen eingegangen sind, rufen wir Sie an! Warum tun wir das? Um etwaige Grundsatzfragen vorab zu klären – machen Sie sich also schon einmal Gedanken über Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin! Wenn alles passt, vereinbaren wir ein persönliches Kennenlernen oder einen Teams-Video-Call. Klingt gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie! Ihre Ansprechpartnerin Frau Antje Liebig Kontakt d-kn GmbH Hermann-Heinrich-Gossen-Str. 3 50858 Köln 02234 2194-123 bewerbung@d-kn.de Jetzt online bewerben
Durch personelle Veränderung im kaufmännischen Bereich des Zweckverbandes KÜHLUNG und zur Absicherung einer langfristigen Einarbeitung ist die Stelle Sachgebietsleiter Rechnungswesen (w/m/d) zum 01.01.2026 neu zu besetzen. Der ZVK ist mit ca. 90 Mitarbeitenden für die Trinkwasserversorgung und die Abwasserbeseitigung der Kunden seines Verbandsgebietes zuständig. Als Sachgebietsleiter Rechnungswesen verantworten Sie den Bereich Rechnungswesen sowie die Verbrauchsabrechnung der Trinkwasser- und Abwassergebühren. Sie führen Mitarbeiter Ihres Bereiches fachlich und disziplinarisch, fördern ihre Motivation, Potentiale und Veränderungsbereitschaft. Sie vertreten den kaufmännischen Abteilungsleiter und unterstützen ihn bei der Führung und Weiterentwicklung der Abteilung. Ihre Aufgaben: Als Verantwortlicher für das Rechnungswesen obliegen Ihnen u.a. folgende Aufgaben: ➢ Erstellung und Dokumentation der laufenden Finanzbuchhaltung im Rechnungswesen ➢ Führung der Anlagenbuchhaltung, einschließlich Erfassung und Bewertung des Anlagevermögens Erstellung von Entscheidungsvorlagen zur ➢ Sicherung der finanziellen Mittel (Liquidität, Kreditwesen, Geldanlage) ➢ Kalkulation von Entgelten Unterstützende Tätigkeiten bei der ➢ Erstellung des Jahresabschlusses ➢ Planung, Erstellung und Auswertung von Finanz- und Kostenberichten ➢ Optimierung von internen Prozessen ➢ Zusammenarbeit mit Steuerberater und Finanzbehörden zu steuerlichen Prüfungen und Fragen ➢ Durchführung externer Betriebsprüfungen Als Verantwortlicher für die Verbrauchsabrechnung von Benutzungsgebühren obliegen Ihnen u.a. folgende Aufgaben: ➢ Fachliche Unterstützung der Mitarbeiter der Verbrauchsabrechnung (inkl. Mahnwesen des Unternehmens) ➢ Koordination, Kontrolle und Unterstützung bei der Erstellung der Verbrauchsabrechnung ➢ Stammdatenpflege und Tarifaktualisierungen Ihr Profil: Sie verfügen über ... ✓ eine betriebswirtschaftliche Ausbildung (z.B. Betriebswirt, Bilanzbuchhalter) oder mindestens 5-jährige auf die Stelle bezogene Berufserfahrung ✓ technisches Verständnis und Innovationskraft ✓ hohe soziale Kompetenz für die Gestaltung von Veränderungsprozessen unter gleichzeitig motivierender Einbindung der Mitarbeiter ✓ Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit Sie arbeiten ... ✓ strukturiert, umsichtig, vorausschauend, eigenständig sowie ziel- und lösungsorientiert ✓ zuverlässig und verantwortungsbewusst ✓ routiniert und lernbereit unter Anwendung moderner Arbeitsmittel – u.a. digitale Hard-/Softwaresysteme (ERP, MS Office, DMS, ...) Unser Angebot: ➢ eine krisensichere Beschäftigung, vergütet nach Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) ➢ flache Hierarchien und ein kollegiales Miteinander, verbunden mit der Einladung, den Zweckverband mitzugestalten ➢ zielgerichtete Fort- und Weiterbildung und ausreichend Zeit zur Einarbeitung Senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 27.09.2025 an den Zweckverband KÜHLUNG Wasserversorgung & Abwasserbeseitigung, Frau Kulow, Kammerhof 4, 18209 Bad Doberan oder per E-Mail: bewerbung@zvk-dbr.de.
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