Willkommen in der Welt des bargeldlosen Bezahlens! Die Payment-Branche ist so spannend wie nie - neue Lösungen wie Android, smarte Payment-Apps, Google & Apple revolutionieren den Markt. Das klassische Bezahlterminal wird zum Smartphone und das Smartphone zum Bezahlterminal. Der Fokus auf User-Experience bestimmt die Zukunft. CCV, als einer der innovativsten Anbieter in diesem Marktsegment, konzentriert sich mit voller Kraft auf die Einführung bahnbrechender Payment-Lösungen. Innovative und gleichzeitig zuverlässige Bezahl- & Softwaresysteme sowie Payment-Apps bilden das Herzstück unserer Organisation: Für den stationären und mobilen Handel, für e- und m-Commerce und den Bereich Self-Service. Mit offener Unternehmenskultur, Raum für neue Ideen und flachen Hierarchien gestalten wir gemeinsam die Zukunft des Bezahlens. Spaß am Job und ein kollegiales Klima sind uns wichtig und fördern die Motivation und das Miteinander. Auch internationale Projekte kommen bei uns nicht zu kurz und warten auf kreativen Input. Ihre Aufgaben Entwicklung und Umsetzung von Sales-Strategien für den deutschen Markt Förderung des Direktvertriebs für SME-Kunden in Deutschland Koordinierung und Überwachung der Sales Aktivitäten innerhalb Deutschlands Zusammenarbeit mit internen Teams, wie Marketing und Produktmanagement, zur Unterstützung von Sales Initiativen Aufbau und Pflege starker Kundenbeziehungen Überwachung der Verkaufsleistung und Berichterstattung an den Team Manager Commerce SME Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaft, Marketing oder einem ähnlichen Bereich Nachgewiesene Erfahrung in einer kaufmännischen Position, vorzugsweise in der Paymentbranche Starke Führungsqualitäten, analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz Fließende Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse Erfahrung mit Direktvertriebsstrategien und kundenorientierten Lösungen Unser Angebot Betriebliche Sozialleistungen, wie z.B. eine betriebliche Altersvorsorge, Krankentagegeldversicherung Attraktive Vergütung Firmenwagen, auch zur Privatnutzung (Anspruch besteht nach Probezeit) Hervorragende Work-Life Balance durch Homeoffice und flexible Arbeitszeiten Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten CCVital-Programme rund um Gesundheit am Arbeitsplatz JobRad Getränke, Kaffee und Obst gibt es kostenlos Zusammenarbeit mit einem aufgeschlossenen und hoch motivierten Team Mitarbeiterveranstaltungen, wie Sommerfeste und Weihnachtsfeiern Ein internationales Arbeitsumfeld Interessante Projekte bei namenhaften Großkunden Einen sicheren Arbeitsplatz in einem Unternehmen mit Zukunftsperspektive Hier Bewerben Deine Ansprechpartnerin Frau Cornelia Raab HR Business Partner CCV GmbH Gewerbering 1 84072 Au in der Hallertau #WorkingatCCV Www.ccv.eu
Unsere Werte basieren auf Offenheit, Verantwortung und dem Wunsch, nachhaltige Lösungen für die Herausforderungen unserer Zeit zu entwickeln. Wir glauben daran, dass Digitalisierung nicht nur technischer Fortschritt ist, sondern auch eine Chance, die Verbindung zwischen Bürgerinnen, Bürgern und Verwaltung zu stärken. Als Juristin / Jurist hast du bei uns die Möglichkeit, aktiv an Projekten mitzuwirken, die die Stadt Solingen zukunftssicher machen und die lokale Bevölkerung direkt profitieren lassen. Gemeinsam gestalten wir eine digitale Zukunft, die unsere Stadt lebenswert und zukunftsfähig macht - für die Menschen, die hier leben. Die Klingenstadt Solingen ist mit ca. 165.000 Einwohnerinnen und Einwohnern Großstadt im »Bergischen Städtedreieck«. Modern, vielfältig, bunt, krisensicher: Die Stadtverwaltung ist eine attraktive Arbeitgeberin und mit rund 3000 Beschäftigten die größte vor Ort. Als moderne Dienstleisterin sorgt sie mit einem weit gefächerten Aufgabenspektrum für das Wohl der Stadtgemeinschaft. Sie ist Arbeitgeberin mit Vorbildfunktion und setzt sich intensiv dafür ein, dass sich die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an ihrem Arbeitsplatz wohl fühlen. Ihre Aufgaben Ausarbeitung von rechtssicheren Verträgen und Betreiben der Vertragsdatenbank Rechtssichere Erstellung, Prüfung und Pflege von Verträgen sowie Koordination der Vertragsunterzeichnungen Kontinuierliche Aktualisierung, Weiterentwicklung und Auswertung der Vertragsdatenbank für solingen.digital Kommunikation und Austausch mit Dienstleistern sowie Vorbereitung und Durchführung von Verhandlungen und Veranstaltungen Beratung der Leitungen, insbesondere auch im Bereich Informationssicherheit Rechtliche Beratung der Dienstleistung und der Abteilungsleitungen in verschiedenen Rechtsgebieten wie Vertrags-, Urheber-, Lizenz-, Vergabe-, Verwaltungs- und IT-Recht Analyse, Bearbeitung und Erstellung von Stellungnahmen, Gutachten sowie die Auswertung gesetzlicher Änderungen und Rechtsprechung Begleitung von Sicherheitsvorfällen bei Dienstleistern und Dokumentation, insbesondere bei sensiblen Daten und Geschäftsgeheimnissen Betreiben von IT-Vergabeverfahren Bearbeitung von IT-Vergabeverfahren, inklusive Verfahrensauswahl, Terminierung, Erstellung und Prüfung der Ausschreibungsunterlagen sowie Bewertung und Nachverhandlung von Angeboten Betreuung der Bieterfirmen, Aufbereitung der Vergabeunterlagen für die Beauftragung und rechtssichere Dokumentation des gesamten Prozesses Konzeptionierung und Organisation eines Compliancemanagements für solingen.digital Ihr Profil Juristin/ Jurist mit der Befähigung zum Richteramt (zweites Staatsexamen) und Befähigung zum höheren Verwaltungsdienst Vertragsrechtliche und kaufmännische Kenntnisse, sowie Kenntnisse im IT-Recht (auch Informationssicherheit), Verwaltungsrecht, Vergaberecht und den EVB-IT Verträgen Darüber hinaus sind wünschenswert: Beratungskompetenz Umfassende Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit in Bezug auf Koordination, Vernetzung und Transfer Hohes Maß an Selbstständigkeit mit einer strukturierten und selbst organisierten Arbeitsweise Interkulturelle Kompetenz Deutschkenntnisse auf mindestens Sprachniveau C1 Unser Angebot Sinnstiftender und krisensicherer Arbeitsplatz Zusatzrente gemäß TVÖD Versicherungsvergünstigungen Faire Vergütung Betriebliche Kita-Plätze Gesundheits- und Fortbildungsprogramme Gleitende Arbeitszeiten 30 Urlaubstage Firmenticket Gute Erreichbarkeit Teilzeit möglich Mobiles Arbeiten möglich Hier Bewerben Auf deine Fragen zum Aufgabengebiet freut sich: Nils Gerken Tel. 0212/290 2213 Fachbereich Auf deine Fragen zum Auswahlverfahren freut sich: Claudia Krüger Tel. 0212/290 2283 Personalwirtschaft
Die APS Müllheim GmbH ist Teil der AUMA Gruppe und spezialisiert auf die Produktion und Montage von hochwertigen Komponenten für Stellantriebe. Mit rund 30 Mitarbeitenden am Standort Müllheim sind wir ein flexibler und verlässlicher Partner innerhalb der AUMA Gruppe , einem globalen Marktführer für elektrische Stellantriebe. Als Dienstleister innerhalb der Gruppe bieten wir die Vorteile eines agilen Arbeitsumfelds und arbeiten markenunabhängig, um qualitativ hochwertige Lösungen für die Automatisierung von Industriearmaturen zu liefern. Ihre Aufgaben Programmierung und Einrichtung von CNC-gesteuerten Dreh- und Fräszentren Betreuung und Steuerung von CNC-Drehmaschinen mit Fanuc-Steuerung Arbeiten nach Plänen und technischen Zeichnungen Eigenständige Qualitätskontrolle der Bauteile unter Verwendung gängiger Handmessmittel Verantwortung für die kontinuierliche Optimierung von Rüstvorgängen, Zerspanungsprozessen und Sicherstellung der Qualität und Prozesssicherheit Einarbeitung und Einweisung von Hilfskräften Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Zerspanungsmechaniker:in, Werkzeugmechaniker:in, Industriemechaniker:in oder entsprechende Weiterqualifizierung zur CNC-Fachkraft o. Ä. Kenntnisse in der Zerspanungstechnik und CNC-Technik Qualitäts- und Kostenbewusstsein Eigenständige und sorgfältige Arbeitsweise Engagement und Teamfähigkeit Bereitschaft zur Schichtarbeit im 2-Schichtbetrieb Unser Angebot Sicherer Arbeitsplatz Abwechslungsreiches Aufgabengebiet Tolles Team Attraktive Arbeitsbedingungen und viele Sozialleistungen Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung Hansefit Zuschuss zum Betriebsrestaurant Jobticket und zentrale Lage direkt am Bahnhof U.v.m. Hier Bewerben Bitte sende Deine aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf, Zeugniskopien, der Angabe Deiner Entgeltvorstellung und des möglichen Eintrittstermins per E-Mail an info.aps@auma.com . APS Müllheim GmbH Renkenrunsstraße 26 · 79379 Müllheim, Germany · Tel +49 7631 809-1820 Human Resources: info.aps@auma.com
Der Landkreis Neunkirchen stellt ein: Ärztliches Fachpersonal (m/w/d) für den Kinder– und Jugendärztlichen Dienst für den Einsatz in unserem Gesundheitsamt. Es handelt sich um eine befristete Stelle in Teilzeit (19,5 Std./Woche). Die Eingruppierung erfolgt nach Entgeltgruppe 14 TVöD bzw. bei einschlägiger Facharztausbildung in Entgeltgruppe 15 TVöD. Aufgaben: Durchführung von Einschulungsuntersuchungen Jugendärztliche Untersuchungen in Regelschulen, Förderschulen und in Kindergärten Ärztliche Mitarbeit bei der Koordination im regionalen Netzwerk "Frühe Hilfen" für Familien mit besonderem Unterstützungsbedarf Untersuchungen von Seiteneinsteigern Veranlassung von medizinischer Diagnostik sowie Einleitung von Förder- und Rehabilitationsmaßnahmen Gutachterliche Stellungnahmen gemäß Schulgesetz Bearbeitung von Meldungen nach § 34 IfSG Sprechstunde für Eltern von Säuglingen und Kleinkindern Aufsuchende Beratungs- und Untersuchungsangebote in Familien mit Säuglingen und Kleinkindern Anforderungsprofil: Abgeschlossenes Medizinstudium mit Approbation als Ärztin/Arzt Facharztqualifikation als Ärztin/Arzt für Kinder- und Jugendmedizin ist vorteilhaft Berufliche Erfahrung im Bereich Kinder- und Jugendmedizin bzw. Kenntnisse im Bereich des Öffentlichen Gesundheitswesen sind wünschenswert Überdurchschnittliches Engagement, Verantwortungsbewusstsein sowie die Bereitschaft, die Arbeit im Gesundheitsamt im Sinne einer modernen Verwaltung als Dienstleistung für alle Bürgerinnen und Bürger zu verstehen Organisationsvermögen, verbunden mit Entscheidungsfreudigkeit, teamorientiertes Arbeiten, gute EDV-Kenntnisse Führerschein Klasse B und die Bereitschaft, einen privaten PKW für dienstliche Zwecke zur Verfügung zu stellen Vorliegen eines vollständigen Masernschutzes (gemäß § 20 IfSG) Was wir bieten: flexible Arbeitszeiten Möglichkeit des mobilen Arbeitens Familienfreundliches Arbeitsumfeld Angenehme wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team Abwechslungsreiche Tätigkeit Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm Strukturierte Einarbeitung Gesicherter Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung Jahressonderzahlung und zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge Vergünstigtes Job-Ticket Teilnahme am Dienstrad-Leasing Bei Vorliegen entsprechender persönlicher Voraussetzungen kann die Weiterbildung zur Fachärztin / zum Facharzt für Öffentliches Gesundheitswesen angeboten werden. Die volle Weiterbildungsermächtigung liegt durch den Amtsleiter vor. Allgemeine Angaben (gelten für alle Stellenausschreibungen): Der Landkreis Neunkirchen wurde 2022 mit dem Saarländischen Gütesiegel der IHK Saarland als "Familienfreundliches Unternehmen" ausgezeichnet. Im Rahmen der beruflichen Frauenförderung sind Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte/Gleichgestellte im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt. Angaben über ehrenamtliche Tätigkeiten sind ausdrücklich erwünscht. Bitte bewerben Sie sich bis zum 13.09.2025 vorzugsweise über die Onlineplattform www.interamt.de unter der Angebots-ID 1310119 oder per E-Mail an bewerbung@landkreis-neunkirchen.de oder per Post an den Landkreis Neunkirchen, Personalamt, Wilhelm-Heinrich-Straße 36, 66564 Ottweiler. In der Bewerbungsphase wird (fast) ausschließlich per eMail kommuniziert. Bitte überprüfen Sie in dieser Zeit regelmäßig Ihren eMail-Posteingang sowie Spam-Ordner. Für Fragen sind die Mitarbeiter/-innen des Personalamtes zu den üblichen Bürozeiten unter der Telefonnummer 06824 / 906-0 oder unter personalamt@landkreis-neunkirchen.de per eMail erreichbar. Umfassende Informationen hinsichtlich der Verarbeitung Ihrer Daten zu dienstlichen Zwecken gemäß der Europäischen Datenschutz-Grundverordnung (DS-GV0) entnehmen Sie bitte den folgenden Seiten. Information zur Erhebung personenbezogener Daten gemäß Artikel 13 der EU-Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) Diese Informationen beziehen sich auf Bewerbungsverfahren des Personalamtes des Landkreises Neunkirchen. Namen und Kontaktdaten des Verantwortlichen: Landkreis Neunkirchen Wilhelm-Heinrich-Str. 36 66564 Ottweiler Kontaktdaten des Datenschutzbeauftragten: Landkreis Neunkirchen Dominik Hunsicker Wilhelm-Heinrich-Str. 36 66564 Ottweiler Telefon: 06824 / 906 - 1114 E-Mail: datenschutz@landkreis-neunkirchen.de Zweck der Verarbeitung, Rechtsgrundlage für die Verarbeitung und Speicherungsdauer: Die Erhebung und Verarbeitung Ihrer Daten ist für das Bewerbungs- und Auswahlverfahren sowie eine mögliche Einstellung erforderlich. Sie sind weder gesetzlich noch vertraglich dazu verpflichtet, uns Ihre Daten zu übermitteln. Da wir im Bewerbungsverfahren jedoch Angaben zu Ihrer Person benötigen, ist die mögliche Folge einer Nichtbereitstellung, dass wir Sie als Bewerberin oder Bewerber nicht berücksichtigen können. Die Rechtsgrundlage für die Verarbeitung beruht auf den Artikeln 6 Abs. 1 Buchstabe b und 88 Abs. 1 DSGVO in Verbindung mit § 22 Abs. 1 des Saarländischen Datenschutzgesetzes bzw. den §§ 95 bis 102 des Saarländischen Beamtengesetzes. Sollten Sie nicht eingestellt werden, werden Ihre personenbezogenen Daten nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens gelöscht. Art der gespeicherten Daten sowie Empfänger oder Kategorien von Empfängern Ihrer Daten: Wir verarbeiten die personenbezogenen Daten, die Sie uns im Rahmen Ihrer Bewerbung per E-Mail oder auf dem Postweg zur Verfügung gestellt haben, in dem für die Durchführung des Auswahlverfahrens erforderlichen Umfang, sowie ggf. gefertigte Notizen im Rahmen der Durchführung von Vorstellungsgesprächen. Innerhalb des Geschäftsbereiches des Landkreises Neunkirchen erhalten diejenigen Stellen Ihre personenbezogenen Daten in erforderlichem Umfang, die an der Durchführung des Auswahlverfahrens zu beteiligen sind (z.B. Personalrat, Frauenbeauftragte, ggf. Schwerbehindertenvertretung, ggf. Führungskräfte bzw. Fachverantwortliche, in deren Bereich die Stelle zu besetzen ist, ggf. Mitglieder der Auswahlkommission, ggf. Betriebsarzt). Ihre Rechte: Sie haben das Recht auf Auskunft nach Artikel 15 DSGVO über die bei uns über Sie gespeicherten Daten, das Recht auf Berichtigung falscher Daten nach Artikel 16 DSGVO, das Recht auf Löschung nach Artikel 17 DSGVO, das Recht auf Einschränkung der Verarbeitung nach Artikel 18 DSGVO sowie das Recht auf Datenübertragbarkeit nach Artikel 20 DSGVO. Darüber hinaus haben Sie das Recht, der Verarbeitung Ihrer Daten zum Zweck der Bewerbung jederzeit zu widersprechen (Artikel 21 Absatz 1 DSGVO). Das wird jedoch zur Folge haben, dass Sie in einem Auswahlverfahren nicht mehr berücksichtigt werden können. Ein Antrag zur Geltendmachung der o.g. Rechte bzw. die Einlegung eines Widerspruchs kann postalisch oder per E-Mail an den Landkreis Neunkirchen, Personalamt, Wilhelm-Heinrich-Str. 36 in 66564 Ottweiler, E-Mail: personalamt@landkreis-neunkirchen.de, übermittelt werden. Ihnen steht des Weiteren nach Artikel 77 DSGVO ein jederzeitiges Beschwerderecht über eine aus Ihrer Sicht rechtswidrige Datenverarbeitung bei der Aufsichtsbehörde zu. Anschrift der Aufsichtsbehörde: Unabhängiges Datenschutzzentrum Saarland Fritz-Dobisch-Straße 12 66111 Saarbrücken Telefon: 0681/94781-0 E-Mail: poststelle@datenschutz.saarland.de
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Montage und Installation Sie übernehmen die Montage und Installation elektronischer Geräte und Systeme, von der Verkabelung bis hin zur Endmontage der Geräte. Fehleranalyse und Reparatur Sie führen Fehlersuchen durch, beheben technische Störungen und führen Reparaturen an elektronischen Geräten und Systemen durch. Wartung und Instandhaltung Sie sind verantwortlich für die regelmäßige Wartung und Instandhaltung von elektronischen Geräten und Systemen, um deren einwandfreie Funktionsfähigkeit sicherzustellen. Test und Inbetriebnahme Sie führen Tests an Geräten und Systemen durch und sorgen für die erfolgreiche Inbetriebnahme, um die Qualitätsstandards zu gewährleisten. Dokumentation Sie erstellen technische Dokumentationen, wie Schaltpläne und Prüfberichte, und pflegen diese in unserem System. Kundendienst und Beratung Bei Bedarf stehen Sie unseren Kunden mit technischem Support und Beratung zur Verfügung, um sicherzustellen, dass ihre Geräte und Systeme effizient arbeiten. Das zeichnet Dich aus Abgeschlossene Ausbildung: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Geräte und Systeme, Industrieelektroniker oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich der Elektrotechnik/Elektronik. Berufserfahrung: Idealerweise bringen Sie erste Erfahrungen im Bereich der Elektronik oder Gerätewartung mit (z.B. durch Praktika oder Berufsausbildung). Wenn Sie bereits in der Reparatur, Montage oder Wartung von Geräten und Systemen gearbeitet haben, ist dies von Vorteil. Technisches Verständnis: Sie haben ein gutes technisches Verständnis und sind in der Lage, komplexe elektronische Systeme zu verstehen und zu warten. Kenntnisse in der Fehlerdiagnose: Sie sind mit der Fehlersuche und Reparatur von elektronischen Systemen vertraut und können diese effektiv durchführen. Teamfähigkeit und Kommunikation: Sie arbeiten gerne im Team, sind kommunikativ und können Ihre Arbeitsergebnisse klar und verständlich dokumentieren. Flexibilität und Lernbereitschaft: Sie sind bereit, sich in neue technische Bereiche einzuarbeiten und zeigen eine hohe Lernbereitschaft.
Immobilienkaufmann/-frau (m/w/d) für die Verwaltung von Gewerbeeinheiten Stellen-ID: M-ND-1310202303 Standort: München EINLEITUNG MÜNCHEN Du bist auf der Suche nach einer spannenden beruflichen Herausforderung als Immobilienkaufmann/-frau (m/w/d) und hast eine besondere Leidenschaft für die Verwaltung von Gewerbeeinheiten? Bei unserem Kunden bietet sich dir die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und ein wachsendes Gewerbeimmobilienportfolio zu betreuen. Deine Fähigkeiten und Expertise in der Immobilienverwaltung sind gefragt, um Kunden und Geschäftspartnern erstklassige Betreuung zu bieten. Für unseren Kunden suchen wir ab sofort, in der Direktvermittlung einen Immobilienkaufmann/-frau (m/w/d) für die Verwaltung von Gewerbeeinheiten DEINE WESENTLICHEN AUFGABEN • Du übernimmst die Mieterbetreuung und Bewirtschaftung der Objekte • Du bist verantwortlich für die Vermarktung von gewerblichen Mietflächen • Du überzeugst bei der Durchführung von Abnahmen und Übergaben der Gewerbeflächen • Du bist zuständig für die Korrespondenz mit Mieter:innen, Behörden und Dienstleister:innen • Du hast Freude an der Bearbeitung von Umbauanfragen der Mieter:innen und kaufmännischen Begleitung der Umsetzung • Du agierst in Zusammenarbeit und Abstimmung mit der Objektbuchhaltung und dem Betriebskostenteam DAS BRINGST DU MIT • eine abgeschlossene Ausbildung zur/-m Immobilienkauffrau/-mann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation • Erfahrung in der Bewirtschaftung von Gewerbeeinheiten • fundierte Kenntnisse im Mietrecht mit Schwerpunkt Gewerbeimmobilien • eine ausgeprägte soziale Kompetenz, hohe Motivation, Einsatzbereitschaft sowie eine dienstleistungsorientierte Arbeitsweise DEINE VORTEILE • attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit mobil zu arbeiten • ein sicherer Arbeitsplatz in einem mitteständischem Familienunternehmen • Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten • Eigenverantwortliche Tätigkeit • Abwechslungsreiches Aufgabengebiet • Moderne Arbeits- und Kommunikationsmittel WISSENSWERT Unser Kunde ist ein mittelständisches Familienunternehmen in der Immobilienbranche in München, welches seit über drei Jahrzehnten aktiv am Markt ist und Erfahrung in Projektentwicklung, Baumanagement und Immobilienverwaltung hat. Der Anspruch ist höchste Qualität zu bieten und gleichzeitig Nachhaltigkeit, Qualität und Langlebigkeit in den betreuten Objekten im Blick zu haben. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung als Immobilienkaufmann/-frau (m/w/d) für die Verwaltung von Gewerbeeinheiten per E-Mail an karriere.muc@serviceline-online.de unter Angabe der Referenznummer M-ND-1310202303 und wir garantieren Dir eine Rückmeldung innerhalb von 10 Werktagen! Sehr gerne steht Dir unsere Geschäftsstellenleiterin Frau Nicole Dietrich für jegliche Rückfragen unter der Telefonnummer 089/54324940 persönlich zur Verfügung. Wir freuen uns auf Dich! auch relevant für: Immobilienkauffrau Immobilienverwaltung, Immobilienkaufmann Hausverwaltung, Immobilienverwalter, WEG-Verwalter, Mietverwalter, Objektverwalter, Property Manager, Immobilienmanager, Sachbearbeiter Immobilienverwaltung, Immobilienkauffrau Gewerbeimmobilien, Immobilienkaufmann Wohnimmobilien, Immobilienkauffrau Facility Management, Immobilienkauffrau Mietverwaltung, Immobilienkaufmann Verwaltung, Immobilienkauffrau Immobilienmanagement, Objektmanager, Liegenschaftsverwalter, Immobilienkauffrau Vermietung, Immobilienkaufmann Bestandverwaltung, Immobilienkaufmann Buchhaltung
Als Teil der HÖRMANN Gruppe sind wir, die HÖRMANN Kommunikation & Netze GmbH, ein technischer Dienstleister in den Bereichen Kommunikations- und Bahntechnik, Industrieanlagenbau, Leitungsbau und regenerative Energien. Seit unserer Gründung 2001 bieten wir als führender Full-Service-Partner innovative Lösungen in Netzen, Kommunikationstechnik und Wartung. Unser Angebot umfasst Engineering, Montage und Projekte, wobei wir uns auf Freileitungsbau und Zertifizierungen spezialisieren. Wir stehen für hohe Qualität und kundenorientierte Lösungen und setzen auf kontinuierliche Innovation, um die Bedürfnisse unserer Kunden bestmöglich zu erfüllen. Projektassistenz (w/m/d) - KIR Hauptstraße 45-47, 85614 Kirchseeon, Deutschland Voll- oder Teilzeit Berufseinsteiger oder Berufserfahrene In Kirchseeon gestalten wir gemeinsam die Energie- und Verkehrswende. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte Projektassistenz (w/m/d) – ein Organisationstalent mit Herz und Verstand, das den Überblick behält und Projekte mit Leidenschaft unterstützt. Ihre Aufgaben Unterstützung der Projektleitung bei Organisation, Planung und Umsetzung Koordination von Terminen, Meetings und Veranstaltungen Erstellung und Pflege von Projektunterlagen sowie Kommunikation mit Beteiligten Überwachung von Fristen, Budgets und Ressourcen Pflege projektbezogener Daten und Unterstützung im Projektcontrolling Auswahl geeigneter Lieferanten und Durchführung von Bestellungen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrung als Projektassistenz, idealerweise mit Kenntnissen in der Baubranche oder in einer ähnlichen Rolle Ausgeprägtes Organisationstalent und strukturierte Arbeitsweise Kommunikationsstark und teamorientiert Sicher im Umgang mit MS Office Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Ihnen Sicherer Arbeitsplatz : Unbefristeter Vertrag in einer zukunftssicheren Branche Spannende Projekte : Mitwirkung an innovativen Vorhaben im Bereich Energieinfrastruktur Flache Hierarchien : Kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Miteinander Attraktive Altersvorsorge : Überdurchschnittliche Arbeitgeberzuschüsse Moderne Ausstattung : Laptop und digitale Tools für effizientes Arbeiten Mobilität : Vergünstigtes Fahrrad-Leasing (bis zu zwei Räder) Exklusive Rabatte : Vorteile bei Autos, Reisen, Sport und Freizeit Individuelle Förderung : Einarbeitung, Mentorenprogramm und Weiterbildungen Teamkultur : Regelmäßige Events zur Stärkung des Miteinanders Faire Vergütung : Attraktive, leistungsgerechte Bezahlung Gesundheitsförderung : EGYM Wellpass für Sport- und Wellnessangebote deutschlandweit Bereit, die Welt mit uns zu gestalten? Dann werden Sie Teil unseres Teams und gestalten die Zukunft der Energie- und Verkehrswende mit uns! Jetzt bewerben! Wir freuen uns auf Sie! Wichtiger Hinweis: Kandidatenvorschläge von Personaldienstleistern oder Vermittlungsagenturen sind nicht erwünscht. HÖRMANN Kommunikation & Netze GmbH Hauptstraße 45-47, 85614 Kirchseeon job@hoermann-kn.de | +49 8091 5630 – 241 Jetzt bewerben Weitersagen
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Design und Implementierung von Smart Contracts für Blockchain-Plattformen wie Ethereum, Hyperledger Fabric, Avalanche oder Polygon. Entwicklung von DApps inkl. Integration von Wallets und Web3-Schnittstellen. Arbeit mit Tokenstandards (ERC-20, ERC-721, ERC-1155) und Layer-2-Lösungen. Mitgestaltung von dezentralen Architekturen und Protokollen. Enge Zusammenarbeit mit Frontend-, Backend- und Security-Teams. Testing, Audit-Vorbereitung und Sicherstellung der Performanz & Stabilität von Smart Contracts. Unterstützung bei der Auswahl geeigneter Konsensmechanismen und Frameworks Das zeichnet Dich aus Abgeschlossenes Studium in Informatik, Mathematik, Wirtschaftsinformatik o. ä. Alternativ: Mehrjährige relevante Berufserfahrung mit nachweisbaren Blockchain-Projekten 3–5 Jahre Berufserfahrung in der Entwicklung blockchainbasierter Anwendungen. Sehr gute Kenntnisse in Solidity, ggf. auch Rust oder Vyper. Erfahrung mit Web3-Technologien (z. B. ethers.js, web3.js, Hardhat, Truffle). Gute Kenntnisse in Backend-Technologien (Node.js, Express, GraphQL, IPFS). Vertraut mit gängigen Sicherheitsthemen im Smart-Contract-Umfeld
Cloud statt Keller? In dieser Rolle gestaltest du die Infrastruktur von morgen - mit Fokus auf Migration, Sicherheit und Projektarbeit. Ohne Bereitschaftsdienst, dafür mit Homeoffice, Weiterentwicklung und echten Freiräumen. Kundendetails Mein Auftraggeber ist ein international aufgestelltes Unternehmen mit Hauptsitz in Berlin und mehreren Standorten in Europa. Die Organisation beschäftigt mehrere Hundert Mitarbeitende und ist bekannt für ihre technologiegetriebenen Services, eine offene Unternehmenskultur und kurze Entscheidungswege. Aktuell befindet sich die IT in einem umfassenden Transformationsprozess. Im Fokus stehen die Migration von über 250 virtuellen Maschinen auf sechs ESX-Servern in moderne Cloud-Umgebungen (z. B. AWS, Azure), die Erneuerung der Netzwerkinfrastruktur (u. a. Fortigate-Komponenten) sowie der Ausbau von Sicherheitslösungen - auch unter Einsatz von KI-Technologien. Die Rolle ist strategisch eingebunden, fachlich anspruchsvoll und bietet viel Gestaltungsspielraum. Die moderne Arbeitsumgebung umfasst ein zentrales Loft-Büro in Berlin Kreuzkölln, frisch gekochtes Bio-Mittagessen, flexible Homeoffice-Regelungen und viele weitere Benefits - von Workation über Gesundheitsangebote bis hin zu nachhaltigen Mobilitätslösungen. Das bietet dir mein Auftraggeber: Hybrides Arbeitszeitmodel + 4 Wochen Workation/Jahr Keine Rufbereitschaft, keine Supportzeiten Loft-Büro & zentrale Lage in Berlin Kreuzkölln Zuschüsse für ÖPNV & Altersvorsorge Massage-Angebote, Firmenevents & Reisevergünstigungen Stellenbeschreibung Planung, Migration und Betrieb cloudbasierter Infrastruktur (z. B. AWS, Azure) Betreuung der bestehenden VMware ESX-Umgebung (250+ VMs, 6 Hosts) Netzwerkerneuerung inkl. Firewalls, Switches, Routing (Fortigate) Umsetzung und Dokumentation von Security-Maßnahmen Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen und IT-Partnern Mitgestaltung neuer Lösungen (z. B. KI, neue Finanzsysteme) Profil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich Idealerweise Erfahrung mit VMware und Cloud-Services Kenntnisse in Netzwerktechnik & Firewalls Interesse an Security, Compliance und modernen IT-Architekturen Teamfähigkeit, Eigenverantwortung und Innovationsfreude Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Über den Kunden Mein Kunde ist ein mittelständisches Elektrounternehmen, welches seit über 50 Jahren im Bereich Elektro- und Energietechnik tätig ist. Neben der klassischen Elektroinstallationstechnik, der intelligenten Gebäudeautomation- und -Steuerung und modernster Photovoltaik plant, betreut und führt mein Kunde sämtliche Aufgabenstellungen im Bereich Energiemanagement, LED-Technik und Sicherheitstechnik aus. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht mein Kunde im Umkreis von Stuttgart einen Solateur / Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik Schwerpunkt Photovoltaik (w/m/d): Ihre Aufgaben Installation von Wechselrichtern, Speicheranlagen, Zählerplätzen sowie Anlagenüberwachungen Parametrierung und Inbetriebnahme der Anlagen & Systeme Funktionskontrolle und Übergabe an den Kunden Durchführung von Inspektion und Wartung Fehleranalyse und Störungsbeseitigung Ihr Profil Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung Idealerweise Berufserfahrung im Bereich Photovoltaik Ggf. Produktkenntnisse einschlägiger Hersteller im Bereich PV Kenntnisse der VDE, VOB und einschlägiger technischen Regelwerke sowie gesetzlichen Regelungen Einen gültigen Führerschein Klasse B Was wird geboten Flache Hierarchie mit einer familiären "Du-Kultur" Umfangreiche freiwillige Mitarbeiterangebote wie z.B. Pluxee, Businessbike, Corporate Benefits Ein eigenes Aus- und Weiterbildungszentrum, sowie ein firmeninternes Coachingangebot BAV, 30 Tage Urlaub, Urlaubs- & Weihnachtsgeld, Arbeitszeitkonto Regelmäßige Teamevents in einem angenehmen Arbeitsklima Kontakt Kommen Sie jederzeit gerne auf mich zu und wir klären gemeinsam in einem ersten Gespräch alle offenen Fragen, um gemeinsam Ihre Erwartungshaltung an einen potentiellen Arbeitgeber zu reflektieren. Sie können sich ganz bequem unter folgendem Link einen Termin für einen ersten telefonischen Austausch buchen: https://calendar.app.google/vE4uQ3ui3KBbNwLz7 Sonst erreichen Sie mich auch unter folgenden Kontaktdaten: Mobil: +49 151 14197618 E-Mail: w.hartmut@wematch.de
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