Sales Development Representative (SDR)
SPREAD GmbH - 10115, Berlin, DE
Kurzbeschreibung Unsere Kunden wie Mercedes-Benz, Volkswagen, BMW, Bosch oder Rheinmetall setzen SPREADs Software ein, damit ihre Teams aus Ingenieuren und technischen Experten die Komplexität software-definierter Fahrzeuge und Produkte besser beherrschen können. SPREADs auf EE & SW spezialisierte Daten-Kontextualisierungssoftware verwandelt komplexe Produktdaten in einfach anwendbare Engineering Intelligence . Durch vorkonfigurierte Anwendungen und KI-Agenten können Teams entscheidendes Produktwissen nutzen – das ermöglicht, Fahrzeuge und andere High-Tech-Produkte bis zu 10 × schneller auf den Markt zu bringen, 50 % günstiger und in höherer Qualität. Wie das funktioniert? Über automatisierte Insights, die bessere Produktentscheidungen und -umsetzung erlauben und Time-, Quality- sowie Budget-Vorgaben konsequent (über-)erfüllen – über den gesamten Produktlebenszyklus. Für diese Innovation wurde SPREAD u. a. mit dem SPARK KI-Innovationspreis (Handelsblatt & McKinsey, 2024) ausgezeichnet, ist Teil der EU AI Champions Initiative und zählt zu den LinkedIn Top Startups DACH . Deine Verantwortung Prospecting & Outreach: Du identifizierst und kontaktierst Zielaccounts in der DACH-Region via Kaltakquise, personalisierten E-Mails und Social Selling auf LinkedIn . Needs-Analyse & Qualifizierung: Du nutzt Frameworks wie MEDDICC oder SPIN , um Herausforderungen, Budgets und Entscheidungswege zu bestätigen und qualifizierte Meetings für unsere Account Executives zu buchen. Pipeline & CRM Excellence: Du hältst Salesforce sauber, analysierst Deine KPI-Dashboards in Salesloft und testest neue Playbooks, um Conversion-Raten kontinuierlich zu steigern. Vertical Ownership: Wähle Automotive, Aerospace, Defense oder Machinery als Fokus und baue Dir ein eigenes Thought-Leader-Profil in dieser Industrie auf. Feedback-Loop: Du fütterst Marketing mit Insight-Calls, Content-Bedarf und ICP-Learnings, damit unsere ABM-Kampagnen noch zielschärfer werden. Deine Erfahrung Deutsch auf Muttersprachen-Niveau & fließendes Englisch. 6–18 Monate Erfahrung in Outbound-Sales, Customer Success oder einem Job mit klaren Aktivitäts-KPIs – oder eine überzeugende Story, warum Du künftig im SaaS-Vertrieb glänzt. Hunter-Mentalität & Resilienz: Ablehnung motiviert Dich; Du iterierst, bis der Pitch sitzt. Tech-Affinity: Du lernst schnell, "übersetzt" Engineering-Use-Cases in Business-Value und vernetzt Dich mit Fachexperten auf C-Level ebenso wie mit Entwicklern. Career-Mindset: Du siehst die SDR-Rolle als Sprungbrett zur AE-, Team-Lead- oder Revenue-Ops-Karriere. Warum wir? Kategorie‑Erfinder: Unsere Agentic‑Engineering‑Intelligence‑Plattform verknüpft verstreute HW‑ und SW‑Daten zu lebendigen Product Twins – darauf agieren KI‑Agenten, die Compliance‑Checks, Abhängigkeitsanalysen und Spezifikationsaufbereitung automatisieren. Das Ergebnis: 10× schnellere Time‑to‑Market und 50 % geringere Lifecycle‑Kosten bei OEMs wie VW, Mercedes‑Benz und Rheinmetall. Relevanz für die Industrie: Sobald Produkte software‑definiert sind, stößt klassisches PLM an Grenzen. Mit SPREAD führst du Hersteller in die Daten‑ und KI‑Ära – und eröffnest ihnen Millioneneinsparungen. Hyper‑Wachstum & Ownership: Seit 2019 jedes Jahr zweistelliges Wachstum; grünes Feld in neuen Branchen & Regionen wartet darauf, von dir geformt zu werden. Starkes Gesamtpaket: Attraktives OTE, Mobilitätsbudget (Deutschlandticket), Urban‑Sports‑Flat, 30 Urlaubstage, Workation‑Optionen, Volunteering‑Day und 1.000 € Learning‑Budget. Sicherheit & Flexibilität: ISO 27001 / TISAX zertifiziert, DSGVO‑konform, Deployments in Cloud oder On‑Prem – und ein hybrides Arbeitsmodell, das sich deinem Leben anpasst. Ansprechpartner Dmytro İefymenko Köpenicker Str. 40c | 10179 Berlin Stay connected—follow us on for the latest insights and updates
Ergotherapeut:in - 4T./Woche mit 36 Std. Vollzeitgehalt
Praxis Nehrlich GbR - 72072, Tübingen, DE
Einleitung Wir suchen Kolleginnen und Kollegen in Teil- oder Vollzeit, die ihre Stärken einbringen möchten – mit und ohne Berufserfahrung. Unser Angebot umfasst Ergotherapie in allen ergotherapeutischen Fachbereichen, systemische Familientherapie, Arbeit mit traumatisierten Patienten, Bio- und Neurofeedback sowie Hypnosystemisches Coaching. Unser Ziel ist es, Menschen in schwierigen Lebenssituationen zu unterstützen und Familien sowie Paare in Krisensituationen zu begleiten. Wir suchen Ergotherapeutinnen und Ergotherapeuten für die Standorte Tübingen und Rottenburg . Bei uns ist die Vollzeitstelle als 4 Tage Woche mit 36 Stunden pro Woche möglich. Zum Gehalt einer Vollzeitstelle! ⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯ Wir bieten dir Ein attraktives Vollzeitgehalt bei einer 36-Stunden-Woche Sonderzahlungen Eine Vollzeitstelle im Rahmen von 4 Tagen pro Woche ist möglich Du kannst bei uns auch in Teilzeit oder auf Minijob Basis arbeiten . Auch Samstag ist möglich, wenn das besser in dein Leben passt. Homeoffice Möglichkeiten Ein freundliches und unterstützendes Team gute Einarbeitung Regelmäßige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten Eine angenehme und moderne Arbeitsatmosphäre in unseren Praxisräumen ⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯ Tolle Benefits Premium Mitgliedschaft im Fitnessclub für 10,- € pro Monat (statt 70,-€) Fahrtgeld bei längerer Anfahrt JobRad mit Zuschuss zur Leasingrate. Selbstverständlich auch zur privaten Nutzung Beteiligung an oder Übernahme von Fortbildungs- und Supervisionskosten. Beispielsweise Seminare oder auch langfristige Weiterbildungen in den Bereichen Neurologie, Entwicklungsförderung von Kindern, Orthopädie, Handtherapie, Systemische Therapie und Beratung, Bio- und Neurofeedback und andere. Wir unterstützen dich in den Bereichen, die für dich interessant sind und die dich weiterbringen Prepaid Gutscheinkarte von Edenred zur regionalen Einlösung (Controlled-Loop-Karte) Altersversorgung (bAV) und Vermögenswirksame Leistungen (VWL) mit attraktiven Zuschüssen ⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯ Dein Aufgabengebiet bei uns: Unterstütze Kinder aller Altersgruppen dabei, spielerisch mit kreativen und zeitgemäßen Therapieansätzen die Welt zu erkunden und sich ihren Fähigkeiten entsprechend entwickeln zu können. arbeite in freundlicher und professioneller Umgebung in einem engagierten Team mit erwachsenen Klientinnen und Klienten aller Fachbereiche. Nutze dein Engagement und Fachwissen, um Patienten optimal zu fördern und zu begleiten. Nimm an regelmäßigen Fortbildungen teil, um dein Wissen stets auf dem neuesten Stand zu halten. ⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯ Qualifikationen Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung oder ein Studium als Ergotherapeut: in oder schließt diese/dieses bald ab Du kommst zu uns als Berufseinsteiger: in, mit Berufserfahrungen oder während bzw. nach der Familienphase Einfühlungsvermögen und Kommunikationsstärke im Umgang mit Klient:innen Teamfähigkeit und Flexibilität in der Arbeitsweise Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung ⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯ Noch ein paar Worte zum Schluss Unsere Praxen zeichnen sich durch eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre und ein starkes Gemeinschaftsgefühl aus. Wir legen großen Wert darauf, dass sich unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter wohlfühlen und ihr volles Potenzial entfalten können. Noch nicht überzeugt? Dann lese wie was unsere Mitarbeiter:innen über uns sagen. | Praxis Nehrlich Erfahrungen: 19 Bewertungen von Mitarbeiter:innen | kununu Schicke uns deine Bewerbung an info@nehrlich.eu oder besuche unsere Karriereseite Ergotherapeutin Stellen bei Praxis Nehrlich | Jetzt bewerben! Wir nehmen uns gerne die Zeit, um all deine Fragen zu beantworten und dich bei einer gemütlichen Tasse Kaffee oder Tee kennenzulernen. Viele Grüße, dein Team der Praxis Nehrlich Praxis Nehrlich GbR 72108 Rottenburg - 07472 980 88 55 72072 Tübingen - 07071 94 38 38 0 Dirk Nehrlich - 0171 787 53 53
Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)
Action - 67269, Grünstadt, DE
Stellvertretender Filialleiter (m/w/d) Anzahl Wochenstunden: 32-40 Du möchtest aktiv für den Erfolg Deiner Filiale verantwortlich sein und Dich dabei weiterentwickeln? Teil unserer Action-Familie sein und mit tollen Kollegen zusammenarbeiten? Die Möglichkeit bekommen, erste Führungserfahrung innerhalb eines internationalen Einzelhandelsunternehmens zu sammeln? Dann ist die Stelle als stellvertretende Filialleitung wie für Dich gemacht! Mit wöchentlich 150 neuen Produkten gleicht kein Tag dem anderen und unser heutiges Wachstum bietet eine Vielzahl an Möglichkeiten für die eigene Karriere. Arbeiten wo Action ist! An Seite der Filialleitung trägst Du maßgeblich persönlich zum Erfolg eurer Filiale bei. Angefangen bei dem Bestellprozess der Ware, über die Einhaltung unserer Präsentationsrichtlinien sowie den täglichen Kassenabschluss bist du mitverantwortlich für die optimale Verkaufssteuerung unseres wöchentlich wechselnden Sortiments. Gemeinsam mit der Filialleitung entwickelst Du das Team fachlich und persönlich vor Ort. Du bist eingebunden in die Einsatzplanung der Mitarbeitenden und die Bearbeitung von Bewerbungen. Du verstehst es, unsere Kunden für unsere Produkte zu begeistern und bist Ansprechpartner bei der Suche von Lieblingsprodukten. Gemeinsam mit der Filialleitung und den Kollegen sorgt ihr für ein gelungenes Einkaufserlebnis unserer Kunden. Das bieten wir: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit hoher Eigenverantwortung in einem familiären Arbeitsklima mit tollen Kollegen und Vorgesetzten Die Möglichkeit, sich durch herausragende Leistungen im Rahmen unserer Filialorganisation weiterzuentwickeln und durch unser stetiges Wachstum noch mehr Verantwortung zu übernehmen Ein achtwöchiges Einarbeitungsprogramm, um dich optimal auf die täglichen Herausforderungen des Action-Alltags vorzubereiten Interne, praxisorientierte Trainings, die dich bei der fachlichen und persönlichen Entwicklung unterstützen Minutengenaue Zeiterfassung Jährliches Mitarbeiterfest Einen Mitarbeiterrabatt von 15% auf alle Produkte Das bringt unser Action Hero mit: Eine abgeschlossene Berufsausbildung und idealerweise mehrjährige Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel Unternehmerisches Denken und Handeln sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Eine positive und aufgeschlossene Art, mit der es gelingt, die Filialleitung bei der Führung und Motivation des Teams von ca. 20 Mitarbeitenden aktiv auf der Fläche zu unterstützen Einen kühlen Kopf- auch in stressigen Situationen Sinn für Ordnung, Sauberkeit und volle Regale sowie einen freundlichen Umgang mit unseren Kunden Verfügbarkeit von wöchentlich 32-40 Stunden; 5 Tage pro Woche; regelmäßig an Wochenenden und auch abends Bereitschaft zu einer achtwöchigen Einarbeitung in einem unserer Trainerstores in Deutschland Identifikation mit unseren Action Werten: Teamwork, Disziplin, Kostenbewusstsein, Einfachheit, Respekt und Kundenorientierung Begeistert? Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe des möglichen Starttermins und der Gehaltsvorstellung. Action ist ein kosten- und umweltbewusstes Unternehmen. Daher bitten wir um digitale Bewerbungen über die untenstehende Schaltfläche. Gemäß der Europäischen Datenschutzgrundverordnung können postalisch eingereichte Unterlagen nicht bearbeitet und nicht zurückgesandt werden. Aus Gründen der einfacheren Lesbarkeit wird im Textverlauf nur die männliche Form verwendet. Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Projektentwickler/-leiter (m/w/d) für Wohnimmobilien
Bonava Deutschland GmbH - 40468, Düsseldorf, DE
Wir sind Bonava In fünf Regionen in Deutschland bauen wir mehr als nur Häuser und Wohnungen. Seit vielen Jahren schaffen wir für unsere Kunden ein neues Zuhause. Ein echtes Zuhause, in dem sich Menschen in allen Lebensphasen wohlfühlen und ihr Leben entfalten können. Unsere 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern wissen, was es dafür braucht und bringen ihr Wissen und ihre Erfahrung ein. Für viele Menschen Wohnquartiere zum Wohlfühlen zu schaffen, das ist unser gemeinsamer Anspruch. Dabei legen wir größten Wert auf ein tiefes Verständnis für die Bedürfnisse unserer Kunden, Partner und Mitarbeitenden. Dieses Verständnis bildet das Herzstück unserer Unternehmenskultur. Wir unterstützen uns gegenseitig, fördern eine vertrauensvolle Zusammenarbeit und heißen alle von Herzen willkommen. Denn wir wissen: Erfolgreiche Projekte entstehen nur, wenn wir gemeinsam an einem Strang ziehen. Unser Engagement geht über das reine Bauen hinaus. Mit jedem Wohnquartier, das wir schaffen, leisten wir einen Beitrag zur gesellschaftlichen Entwicklung. Wir sind uns der Verantwortung bewusst, die mit unserer Arbeit einhergeht, und nehmen diese mit Begeisterung und Überzeugung an. Bis heute haben wir konzernweit über 40.000 Häuser und Wohnungen in Deutschland, Schweden, Finnland, Estland, Lettland und Litauen gebaut. Ihre Aufgaben Sie entwickeln, koordinieren und steuern selbstständig die Projekte bis hin zur Übergabe der Immobilie an die Käufer Sie sind verantwortlich für die Bauträgerkalkulation sowie kaufmännische Abwicklung des Bauträgerprojektes Sie begleiten die Bebauungsplanverfahren und die vertragliche Gestaltung rund um den Grundstücksankauf Sie steuern das gesamte Projektteam während der Projektphase und arbeiten Hand in Hand mit den Bauleitern Sie steuern die internen und externen Vertriebe Ihr Profil Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Immobilienbereich oder in einem vergleichbaren Studiengang Sie haben weitreichende Erfahrung und fundierte Kenntnisse in der Entwicklung und Abwicklung von Bauträgerprojekten Sie verfügen über gute Marktkenntnisse der Region und des Umlandes sowie über ein gutes Netzwerk Sie sind ein Kommunikationstalent und verfügen über ein ausgeprägtes wirtschaftliches Denken, die Koordinierung aller Projekt-beteiligten ist eine Stärke von Ihnen Sie handeln eigenverantwortlich, um die Projekte im Sinne unternehmerischen Handelns zum Ziel zu führen Was wir Ihnen bieten Leistungsgerechte Vergütung mit einer umfassenden und strukturierten Einarbeitung mit eigenem Mentor 2 mobile Arbeitstage pro Woche Arbeiten in einer Abteilung mit offenen Ohren für neue Ideen und Arbeitsweisen Dienstwagen und JobRad Fitnessmöglichkeiten und Zuschuss zur Mittagsverpflegung Mental Health Coaching für Mitarbeitende und Familienangehörige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten Kontakt Bei Fragen können Sie sich gerne an Laura Kraeplin, laura.kraeplin@bonava.com, +4933616702080 wenden.
Werkstudent (m/w/d) IT & Digitalisierung
FlexIT Consulting GmbH - 40213, Düsseldorf, DE
Einleitung Unser international tätiger Kunde zählt zu den führenden Anbietern moderner Technologielösungen für Endkunden. Im Fokus stehen innovative Konzepte, starke Marken sowie digitale Services und Produkte. Als zukunftsorientiertes Unternehmen treibt es die digitale Transformation konsequent voran. Zur Unterstützung des IT-Bereichs wird ein Werkstudent (m/w/d) für 20 Stunden pro Woche gesucht. Aufgaben Annahme, Analyse und Bearbeitung von IT-Störungen und Serviceanfragen per Telefon, E-Mail und Ticketsystem Erste Fehlerdiagnose und -behebung im Rahmen des First-Level-Supports (z. B. bei Hard- und Softwareproblemen, Druckern, Netzwerkverbindungen, Standardanwendungen) Weiterleitung komplexer Fälle an den Second-Level-Support oder entsprechende Fachbereiche mit fundierter Voranalyse Mitarbeit im Second-Level-Support bei der Lösung technischer Störungen in Windows-/Linux-Umgebungen, insbesondere bei Arbeitsplatzsystemen, mobilen Geräten und Peripherie Dokumentation der Anfragen und Lösungen in einem Ticketsystem Unterstützung bei IT-Rollouts , z. B. beim Austausch oder der Einrichtung neuer Hardware Pflege von Benutzerkonten und Berechtigungen in Active Directory und anderen Systemen Mitarbeit an der Weiterentwicklung von Supportprozessen durch das Einbringen eigener Ideen und Erfahrungen Qualifikation Du studierst (Wirtschafts-)Informatik oder einen vergleichbaren Studiengang Du hast Interesse an IT-Support, Systemadministration und Kundenkontakt Erste Erfahrungen im Umgang mit Windows, Office 365 und Netzwerken sind von Vorteil Du arbeitest strukturiert, lösungsorientiert und bist kommunikativ Du sprichst fließend Deutsch (mind. B2) und verfügst über sehr gute Englischkenntnisse Benefits Überdurchschtnittliche Vergütung Flexible Arbeitszeiten, abgestimmt auf deinen Vorlesungsplan Kollegiales Team und offene Feedbackkultur Praxisnaher Einblick in IT-Betrieb und Systemadministration Moderne Arbeitsumgebung und gut erreichbarer Standort Noch ein paar Worte zum Schluss Du bist interessiert? Marcel Lewandwoski freut sich auf Deine Bewerbung.
Legal Assistant / Assistenz der Rechtsabteilung (m/w/d)
XING TalentService - 21465, Wentorf bei Hamburg, DE
Über uns Wir vom XING TalentService unterstützen unseren Kunden die Sanrio GmbH bei der Suche nach einem Legal Assistant / Assistenz der Rechtsabteilung (m/w/d) . Die Sanrio GmbH ist nicht nur die Heimat von Superstar Hello Kitty , sondern auch eine globale Marke, die mit den renommiertesten Unternehmen aus den Bereichen Mode, Streetwear, Kosmetik, Hi-Tech und Spielzeug zusammenarbeitet. Das EMEA-Geschäft koordiniert die Entwicklung von Lizenzen in Europa, Russland, dem Nahen Osten, Afrika, Indien und Ozeanien sowie weltweit für Mister Men Little Miss. Aufgaben Zu- und Nacharbeiten zu Lizenzverträgen zur Unterstützung des General Counsels Bearbeitung und Erstellung von Geheimhaltungsvereinbarungen, Bestätigungsschreiben etc. Abwicklung der Korrespondenz mit in- und ausländischen Lizenznehmern Durchführung von Recherchetätigkeiten in Markenregistern Administrative Abwicklung von Zollangelegenheiten Unterstützung des General Counsels und Legal Teams bei allen (weiteren) administrativen Aufgaben Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung zum Rechtsanwalts- und Notarfachangestellten (m/w/d) Idealerweise einschlägige Berufserfahrung in vergleichbarer Position Präzise, strukturierte und selbständige Arbeitsweise Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Flexible Arbeitszeiten Homeoffice Möglichkeiten (mind. 4 Tage pro Woche möglich) Betriebliche Altersvorsorge Flache Hierarchien in einem internationalen Unternehmen Kontakt Deine Ansprechperson: Fabian Carlsen Telefon: +49404191319521 E-Mail: fabian.carlsen @ xing.com
Sicherheitsmitarbeiter mit §7 Luftsicherheitsgesetz in Erlensee gesucht
KERN Native Security GmbH - 63526, Erlensee, DE
Einleitung KERN Native Security GmbH, ein wachsendes Unternehmen im Bereich Sicherheitsdienste, sucht derzeit einen engagierten Sicherheitsmitarbeiter mit §7 Luftsicherheitsgesetz für unseren Standort in Erlensee. Als Teil unseres Teams werden Sie eine entscheidende Rolle bei der Gewährleistung der Sicherheit und des Schutzes unserer Kunden spielen. Wir legen großen Wert auf unsere Unternehmenswerte wie Zugänglichkeit, Fairness, Ehrlichkeit, Offenheit und Eigenverantwortung, die die Grundlage unserer täglichen Arbeit bilden. Wenn Sie eine Leidenschaft für den Schutz und die Sicherheit haben und in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld arbeiten möchten, dann ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie, Ihre Fähigkeiten einzubringen und weiterzuentwickeln. Werden Sie Teil eines Unternehmens, das Innovation und Integrität schätzt und sich kontinuierlich dafür einsetzt, herausragende Sicherheitslösungen zu bieten. Aufgaben Zutrittskontrollen von Besuchern Kontrollen von Fahrzeugen (LKWs) Kontrollgänge Begleitung von Besuchern auf dem Gelände Qualifikation IHK Unterrichtung gem. § 34a GewO Zuverlässigkeitsüberprüfung § 7 Gute Deutschkenntnisse Gute PC-Kenntnisse Bereitschaft zur Wechselschichtarbeit Benefits · Faire und pünktliche Bezahlung · Intensive Begleitung und Einarbeitung in den Aufgabenbereich durch langjährige Mitarbeiter (m/w/d) · Div. Aus- und Weiterbildungsangebote rund um Ihr Aufgabengebiet · Bereitstellung von Arbeitsmitteln und hochwertiger Dienstkleidung · Ein angenehmes Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen Tätigkeiten · Exklusive Mitarbeiterangebote z.B. Mitarbeitervergünstigungen Corporate Benefits
Verpacker (m/w/d) Gartenmöbel
Pader Personal GmbH - 33106, Paderborn, DE
Einleitung Für einen unserer renommierten Kunden in Paderborn-Schloß Neuhaus suchen wir einen motivierten Verpacker (m/w/d) für Gartenmöbel - in Vollzeit Gehalt: 3.000,00€/ Monat Aufgaben Verräumung und Verladung von Gartenmöbel Verpackungstätigkeiten vorbereitende Versandtätigkeiten Qualifikation Wünschenswert: Mindestens Deutschkenntnisse B2 Niveau Schichtbereitschaft Teamfähigkeit Benefits Eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Aufgaben Urlaubsgeld & Weihnachtsgeld Willkommensprämie 500€ (Rücksprache mit einem Disponenten vor Ort) Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Persönliche Betreuung durch das Team der Pader Personal GmbH Noch ein paar Worte zum Schluss Arbeitszeiten: 35-40 Stunden pro Woche Montag bis Freitag (2-Schichten) Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich jetzt! Tel.: 05251 3874747
Teamleiter SAP (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 63075, Offenbach am Main, DE
Teamleiter SAP (m/w/d) Referenz 12-221229 Sie übernehmen eine verantwortungsvolle Führungsrolle in einem dynamischen Umfeld, in dem Sie an der Weiterentwicklung und Modernisierung komplexer IT-Systeme maßgeblich beteiligt sind. Dabei steuern Sie sowohl strategische Projekte als auch die Optimierung und Integration von Geschäftsprozessen, arbeiten eng mit verschiedenen Fachbereichen zusammen und tragen so wesentlich zur Digitalisierung und Stabilität der Systeme bei - national und international. Für unseren Kunden in Offenbach am Main suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung ab sofort Sie als Teamleiter SAP (m/w/d). Ihre Benefits: Einen sicheren, unbefristeten Arbeitsplatz in einem traditionsreichen Unternehmen Eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien Spannende Aufgabenbereiche mit schnellen Entscheidungsprozessen und viel Eigeninitiative Ein attraktives Gehaltspaket, inklusive Urlaubs- und Sonderzahlungen Umfangreiche Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Eine 35-Stunden-Woche für eine ausgewogene Work-Life-Balance Ihre Aufgaben: Weiterentwicklung und Modernisierung der SAP-Systemlandschaft (inkl. S/4HANA-Umstellung) Optimierung und Integration von Geschäftsprozessen innerhalb SAP und angrenzender IT-Systeme Leitung von Digitalisierungsprojekten und Führung des SAP-Teams Sicherstellung des stabilen SAP-Betriebs (auch international) in Zusammenarbeit mit Dienstleistern Incident- und Change-Management im SAP-Umfeld Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen zur Entwicklung praxisnaher IT-Lösungen Beratung der Geschäftsführung in strategischen SAP-Themen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft mit IT-Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der IT- und SAP-Landschaft, idealerweise im Maschinenbauumfeld Fundierte Kenntnisse in SAP ECC 6.0 und/oder S/4HANA Ausgeprägte Führungskompetenz, analytisches Denkvermögen und kommunikative Stärke Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (35 Stunden/Woche) Branche: Maschinenbau und Betriebstechnik Karrierestufe: Manager (Manager/Supervisor) Gehaltsrahmen: 100.000 bis 110.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Patrick Eiberger (Tel +49 (0) 69 96876-218 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-221229 per E-Mail an: it.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Disponent/ Kaufmann (m/w/d) für Spedition im Nah-/ Fernverkehr
DSV - Global Transport and Logistics - 53879, Euskirchen, DE
Du behältst den Überblick, wenn es auf der Straße heiß hergeht, und sorgst dafür, dass alles zur richtigen Zeit am richtigen Ort ist? Dann komm zu uns nach Euskirchen als Disponent/ Kaufmann (m/w/d) für Spedition im Nah-/ Fernverkehr! Hier zählt dein Organisationstalent, deine Kommunikationsstärke – und dein Gespür für reibungslose Abläufe in einem dynamischen Umfeld. Deine Benefits * Finanzielle Benefits: Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, DSV-Mitarbeiterkarte mit monatlichem Nettoguthaben, Jobrad, Jubiläumszahlungen Gesundheit und Mobilität: Krankenzusatzversicherung (divisionsabhängig), Bildschirmarbeitsbrillen, Gruppenunfallversicherung Onboarding: Eine umfangreiche Einarbeitung mit einem individuellen Einarbeitungsplan Team: Ein tolles engagiertes und motiviertes Team, Flache Organisationsstrukturen und eine offene Arbeitsatmosphäre Abwechslung: Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit großem Entscheidungsspielraum bei einem globalen Player Flexibilität: Einen modernen Arbeitsplatz inkl. einer transparenten Gleitzeitregelung und Option auf mobiles Arbeiten Weiterentwicklung: Regelmäßige Fortbildungen und Schulungen, E-Learnings, Talents@DSV sind nur einige Personalentwicklungsprogramme, um deine Fähigkeiten auf dem neuesten Stand zu halten. Zugeschnittene Programme sind ebenso möglich. Deine Tätigkeiten Disposition von Nahverkehrsfahrzeugen für die Filialbelieferung eines namhaften Kunden Einkauf von Sonderfahrzeugen und Preisabsprachen Vorbereitung aller Unterlagen zur Abrechnung Aufnahme und Bearbeitung von Kundenreklamationen Planung von Hauptläufen und Vergabe von Transportaufträgen Planung des Charterfuhrparks inkl. Rückladung Kommunikation mit dem Kunden Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d) und/oder mehrjährige Berufserfahrung in der Spedition Kenntnisse im Umgang mit MS Office Gute kommunikative Fähigkeiten und ausgeprägte Kundenorientierung Gute Deutschkenntnisse Kenntnisse im Bereich Lagerlogistik sind erwünscht, aber kein Muss Serviceorientiertes Denken und Handeln Dein Ansprechpartner Kim Carina Wollner HR Specialist, Recruiting DACH karriere@de.dsv.com https://www.dsv.com/de-de/karriere Bitte bewirb dich mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen. Schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. * Je nach Standort oder Division können die Benefits variieren.
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