Referent (gn) Vertriebsprozesse
Jungwild GmbH - 70499, Stuttgart, DE
Du kennst dich im Versicherungsumfeld aus und weißt, wie vertriebliche Prozesse und Produktentwicklung zusammenspielen? Du möchtest Verantwortung übernehmen und eine nachhaltige Geschäftsentwicklung sicherstellen? Dann bist du hier genau richtig! Der Arbeitgeber: Unser Kunde ist ein erfolgreiches Versicherungs- und Finanzdienstleistungsunternehmen und hat seinen Schwerpunkt insbesondere auf die Bereiche Lebens- und Krankenversicherung, gesetzt. Weiter wird ihre Produktpalette durch Sachversicherungen sowie Bauspar- und Baufinanzierungsprodukte ergänzt. Mit über 3000 Mitarbeitenden bieten sie einen Rundumservice sowie individuelle Beratungsleistungen an. Das wird geboten: Flexible Arbeitszeiten sowie bis zu 80 % Remote Work 30 Urlaubstage und eine 38h-Woche Unbefristetes Arbeitsverhältnis und ein krisensicheres Arbeitsumfeld Freiheit, deine kreativen Fähigkeiten eigenständig umzusetzen Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten 14 volle Monatsgehälter ab zwei Jahren Betriebszugehörigkeit Betriebsrente, vermögenswirksame Leistungen sowie Vorsorge-Checks für private Leistungen Das könnten deine Aufgaben sein: Dein Ziel ist es, vertriebliche Prozesse, Produkte und Dienstleistungen weiter zu entwickeln um eine nachhaltige Geschäftsentwicklung sicherzustellen Du verantwortest das Anforderungsmanagement und bist das Bindeglied zwischen Vertriebsteams und Produktentwicklung Du bist aktiv in die Entwicklung von Schulungs- und Informationsmaterialien sowie digitalen Lösungen eingebunden Du analysierst die Markt- und Wettbewerbsentwicklung um neue Geschäftspotenziale zu identifizieren Du bist Teil strategischer Projekte und Sonderarbeitsgruppen, in welche du deine fachliche sowie methodische Kompetenz einbringst Du berätst die Führungsebene zu strategischen vertrieblichen Fragestellungen und stimmst dich eng mit internen sowie externen Stakeholdern ab Das bringst du mit: Fundierte Berufserfahrung im Versicherungsumfeld, idealerweise im Prozess- bzw. Projektmanagement mit vertrieblicher Komponente oder Erfahrung im Prozessmanagement und Interesse an der Versicherungsbranche Erste Kenntnisse in der Prozessoptimierung, im Projektmanagement sowie im Change Management Abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung in einem relevanten wirtschaftlichen Bereich Kommunikationsstärke und hohe soziale Kompetenz, vor allem in Verhandlungssituationen Eigenverantwortliche, organisierte und umsetzungsstarke Arbeitsweise Du bist neugierig geworden? Dann bewirb dich ganz bequem und einfach mit deinem Lebenslauf bei uns! Es gibt noch offene Fragen? Dann melde dich einfach telefonisch oder per WhatsApp bei Dajana unter 0176 4574 5329.
Chefarzt Psychosomatik / Psychiatrie | Reha (m/w/d)
FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING - 89073, Ulm, Donau, DE
Wir suchen Sie als erfahrenen Chefarzt Psychosomatik / Psychiatrie | Reha (m/w/d) im Raum Grimma! Übernehmen Sie die medizinische und fachliche Führung unserer psychosomatischen Abteilung in unserer renommierten Rehabilitationsklinik mit ca. 120 Betten und gestalten Sie die Zukunft der patientenzentrierten Rehabilitation aktiv mit! Das Angebot / Ihre Benefits als Chefarzt Psychosomatik / Psychiatrie | Reha (m/w/d) im Raum Grimma Interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer renommierten Rehabilitationsklinik mit hohem Freizeitwert Viel Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, Ihre Ideen einzubringen Eine kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre Attraktive Vergütung und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten Die Chance, Teil eines zukunftsorientierten Teams im Raum Grimma zu werden Ihr Profil als Chefarzt Psychosomatik / Psychiatrie | Reha (m/w/d) im Raum Grimma Facharzt (m/w/d) für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie oder Facharzt (m/w/d) für Psychiatrie und Psychotherapie Umfassende Erfahrung in der Leitung einer psychosomatischen Abteilung Ausgeprägte Führungskompetenz und Teamfähigkeit Hohes Engagement für die psychosomatische Rehabilitation und die Verbesserung der Lebensqualität der Patienten Innovatives Denken und die Fähigkeit, neue Ideen umzusetzen Ihre Aufgaben als Chefarzt Psychosomatik / Psychiatrie | Reha (m/w/d) im Raum Grimma Führungskompetenz: Übernehmen Sie die fachliche und organisatorische Leitung der Abteilung Psychosomatik als Chefarzt (m/w/d) Psychiatrie und Psychosomatik Patientenversorgung: Stellen Sie die umfassende und kompetente Diagnostik und Therapie Ihrer psychosomatischen Patienten sicher Teamführung: Motivieren und führen Sie Ihr Team aus Ärzten, Psychologen, Pflegekräften und Therapeuten Strategische Weiterentwicklung: Gestalten Sie die Abteilung aktiv mit und setzen Sie innovative Behandlungskonzepte um Qualitätsmanagement: Implementieren Sie ein modernes Qualitätsmanagement und sorgen Sie für die Einhaltung der Standards Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen: Chefarzt, Chefärztin, Leitender Arzt, Leitende Ärztin, Medizinische Leitung, psychosomatische Rehabilitation, psychiatrische Rehabilitation, Vollzeit Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen hoch spezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches und nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission ist es, die passende Stelle mit dem passenden Kandidaten, unter Berücksichtigung der jeweiligen Bedürfnisse, zielgerichtet zusammenzubringen. Mit unserem erfahrenen Beraterteam stehen wir Ihnen während des gesamten Vermittlungsprozesses zur Seite. Profitieren Sie von über 10 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Chefarzt Psychosomatik / Psychiatrie | Reha (m/w/d) im Raum Grimma. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter Jetzt bewerbenan.
QC-Analyst Lebensmittel (m/w/d) - Up to €4000 pro Monat + Schichtzuschläge
Oxford Global Resources - 22926, Ahrensburg, DE
Einer unserer Kunden aus der Lebensmittelindustrie sucht im April einen QC-Analysten, um Samples aus der Produktion von Ölen und Fetten zu analysieren. Diese Stelle bietet die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, in dem Innovation und Führungsqualitäten geschätzt werden. Stellenbeschreibung Als QC-Analyst Lebensmittel (m/w/d) sind Sie für die Durchführung von Qualitätskontrolltests für Öle und Fettprodukte unter Verwendung verschiedener nasschemischer Verfahren wie UV vis, Karl Fisher Titration, NMR, AAS, GC-FID und GC-MS verantwortlich. Sie sind in der Lage, das Labor während der Abwesenheit des Vorgesetzten eigenverantwortlich zu leiten und einen reibungslosen Betrieb in einem 24/7-Schichtsystem zu gewährleisten. Verantwortungen Durchführung von Qualitätskontrolltests für Öle und Fette unter Verwendung nasschemischer Verfahren. Leitung des Labors und Sicherstellung eines reibungslosen Betriebsablaufs während der Abwesenheit des Vorgesetzten. Durchführung von Analysen mit Instrumenten wie NIR, UV vis, (Karl Fisher) Titartion, NMR, GC-FID, GC-MS und AAS,. Bewältigen Sie Stresssituationen effektiv und behalten Sie soziale Kompetenz und Flexibilität bei. Einhaltung strenger Qualitätsstandards und -protokolle in einem 24/7-Schichtbetrieb. Profil Hochschulabschluss in Chemie oder einem verwandten Fachgebiet; Ansonsten Ausbildung als Chemielaborant oder CTA mit mindestens 5 Jahre industrieller Berufserfahrung. Erster Erfahrung in der Lebensmittelindustrie ist von Vorteil. Beherrschung relevanter Techniken und Bedienung von Laborgeräten. Ausgeprägte soziale Kompetenz, Flexibilität und Fähigkeit zur Stressbewältigung. Fließende Beherrschung der deutschen Sprache, da sie für eine effektive Kommunikation im Arbeitsumfeld unerlässlich ist. Arbeitsbedingungen Vertrag: Befristet mit Chance auf Verlängerung; Anstellung via Oxford Global Resources Arbeitszeiten: Vollkontinuierliches Schichtsystem Gehalt: Ca. 4000€ pro Monat plus Schichtzuschläge Standort: Raum Hamburg Achtung: Nur Bewerber mit Nationalität eines EU-Mitgliedstaates oder einer gültigen Arbeitserlaubnis sind rechtlich befugt diese Position anzunehmen (§ 40 Abs. 1 Nr. 2 des Aufenthaltsgesetz). Stellennummer: 26162 Telefonnummer: +4921188230168
Fachplaner Versorgungstechnik (m/w/d)
JetztJob - 63571, Gelnhausen, DE
Jobbeschreibung Fachplaner Versorgungstechnik (m/w/d) Unser Kunde, ein renommiertes und zukunftsorientiertes Ingenieurbüro, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Fachplaner (m/w/d) im Bereich Versorgungs- und Ausrüstungstechnik. Bringen Sie Ihre Erfahrung in die Planung moderner Gebäudetechnik ein und profitieren Sie von einer attraktiven Wechselprämie in Höhe von 3.500 bis 4.000 € brutto . Profitieren Sie von folgenden Benefits: Sichere Zukunft: Unbefristete Anstellung in Vollzeit Attraktive Vergütung: Leistungsgerechte Bezahlung entsprechend Ihrer Qualifikation und Erfahrung Spannende Projekte: Abwechslungsreiche Aufgaben in einem dynamischen Arbeitsumfeld Weiterentwicklung: Individuelle Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Flexibilität: Optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch geregelte Arbeitszeiten Moderne Arbeitsausstattung: Effizientes Arbeiten mit aktueller Software und Technik Ihre Aufgaben: Erstellung von Zeichnungen technischer Anlagen in enger Abstimmung mit dem Projektleiter Eigenständige Erarbeitung von Schemata und Detailzeichnungen Durchführung fachspezifischer Berechnungen und Dimensionierung von Anlagenkomponenten Unterstützung bei der allgemeinen Projektbearbeitung Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Technischen Zeichner / Systemplaner im Bereich Versorgungs- und Ausrüstungstechnik Versierter Umgang mit CAD-Software, vorzugsweise Trimble Nova Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen Gute Kenntnisse in fachspezifischer Software Gewissenhafte, selbstständige und konzentrierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Ihr nächster Karriereschritt: Nutzen Sie die Chance, als Technischer Zeichner (m/w/d) für Versorgungs- und Ausrüstungstechnik in 63571 Gelnhausen in einem zukunftsorientierten Unternehmen tätig zu werden. Bringen Sie Ihre Fähigkeiten ein und gestalten Sie aktiv die Projekte der Zukunft mit. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihr Ansprechpartner: Aramaz Digital bringt talentierte Fachkräfte mit den besten Arbeitgebern der Branche zusammen. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie Ihre Zukunft aktiv mit. Kontakt: Aramaz Digital, Umair Sharif, +49 521 999 897 417. #104561246
SAP HCM (Senior) Berater (gn)
duerenhoff GmbH - 81249, München, DE
Unser Mandant ist ein international tätiges Technologieunternehmen mit rund 300 Mitarbeitenden und einem klaren Fokus auf qualitativ hochwertige Speziallösungen für anspruchsvolle industrielle Anwendungen. Im SAP-Bereich erwartet Sie ein kleines, aber schlagkräftiges Team von sechs Kolleginnen und Kollegen, das eng mit den Fachbereichen zusammenarbeitet und maßgeblich zur Weiterentwicklung der Unternehmensprozesse beiträgt. Die Struktur bietet viel Raum für eigene Ideen, kurze Entscheidungswege und einen hohen Gestaltungsspielraum. Technologisch steht der spannende Umstieg auf S/4HANA noch bevor – ein perfekter Zeitpunkt, um sich einzubringen und aktiv mitzugestalten. Persönliche SAP-Job-Perspektiven In dieser Rolle übernehmen Sie nicht nur die Verantwortung für den stabilen Betrieb und die Weiterentwicklung der bestehenden SAP HCM Landschaft, sondern gestalten aktiv die digitale Transformation im Personalbereich mit. Durch gezieltes Customizing und die enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen tragen Sie wesentlich zur Optimierung zentraler HR-Prozesse bei. Sie arbeiten sowohl operativ als auch projektbezogen und haben dabei die Chance, eigene Ideen einzubringen und Prozesse neu zu denken. Je nach Erfahrung können Sie schrittweise (Teil-)Projektverantwortung übernehmen – insbesondere im Hinblick auf innovative Projekte rund um die Einführung neuer Funktionalitäten oder die perspektivische Umstellung auf S/4HANA. Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet, Raum für Eigeninitiative und die Möglichkeit, sich langfristig fachlich wie auch in Richtung Projektleitung weiterzuentwickeln, machen diese Position besonders attraktiv – insbesondere für Persönlichkeiten, die gerne sowohl strategisch als auch hands-on arbeiten. Die Herausforderungen dieses SAP-Jobs Systembetreuung & Weiterentwicklung: Sie verantworten den stabilen Betrieb und die kontinuierliche Optimierung der bestehenden SAP HCM-Systemlandschaft und bringen eigene Impulse für deren Weiterentwicklung ein. Anforderungsumsetzung & Customizing: Fachbereichsanforderungen setzen Sie praxisnah und zielgerichtet im System um – mit Fokus auf bedarfsgerechtes Customizing. Breites Aufgabenspektrum: Sie erwartet eine ausgewogene Mischung aus operativem Tagesgeschäft, Supporttätigkeiten und der Mitwirkung an strategischen Projekten. Dokumentation & Schnittstellenkommunikation: Sie erstellen technische und fachliche Dokumentationen und fungieren als zentrale Ansprechperson für interne Schnittstellen und externe Partner. Prozessanalyse & -gestaltung: In Zusammenarbeit mit HR und IT analysieren und gestalten Sie SAP-gestützte Personalprozesse, z. B. in den Bereichen Entgeltabrechnung, Organisationsmanagement, Stammdatenpflege oder digitale Personalakte. Projektmitarbeit & Verantwortung: Abhängig von Ihrer Erfahrung übernehmen Sie (Teil-)Projektverantwortung bei der Einführung neuer Tools oder im Rahmen der strategischen Weiterentwicklung der SAP HCM-Systeme. Unterstützung bei Sonderthemen: Sie bringen sich bei relevanten HR- und IT-spezifischen Sonderthemen ein – z. B. bei Jahresabschlussprozessen oder externen Prüfungen. Ihre Qualifikation für diesen SAP-Job Fachliche Qualifikation: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im IT- oder kaufmännischen Bereich (z. B. als Informatikkaufmann/-frau oder IT-Systemkaufmann/-frau) oder ein Studium der Wirtschaftsinformatik bzw. eine vergleichbare Qualifikation. SAP-Erfahrung: Sie bringen mindestens drei Jahre Praxiserfahrung im SAP-Umfeld mit – idealerweise als Key User, Consultant oder Inhouse-Spezialist. Customizing-Know-how: Sie haben fundierte Kenntnisse im Customizing – vorzugsweise in mehreren der folgenden SAP HCM-Module: PA (Personaladministration) PY (Entgeltabrechnung) Weitere Module sind von Vorteil Analytisches Denken & Eigeninitiative: Sie arbeiten strukturiert, lösungsorientiert und bringen sich gerne mit eigenen Ideen ein, um Prozesse und Systeme weiterzuentwickeln. Kommunikation & Teamfähigkeit: Sie fühlen sich in der Schnittstellenfunktion zwischen IT und HR wohl, kommunizieren sicher mit verschiedenen Stakeholdern und arbeiten gerne im Team. Job ID: 2191228
Meister (m/w/d) für Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik - Airbus
expertum GmbH - 21129, Hamburg, DE
HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Unser Kunde - Airbus - ist der international führende Flugzeughersteller in der Luft- und Raumfahrt. Hamburg-Finkenwerder ist mit rund 19.000 Mitarbeitern der größte deutsche Standort des Unternehmens. Als Vorreiter für innovative Technologien, produziert das Unternehmen die modernste und umfassendste Flugzeugfamilie von Verkehrsflugzeugen mit 100 bis weit über 500 Sitzen. Für den Standort Hamburg-Finkenwerder suchen wir Sie als Instandhaltungskoordinator (m/w/d) für Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik (d/m/w) ab sofort in Vollzeit. Der Stelleninhaber (d/m/w) arbeitet als Instandhaltungskoordinator für Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik im Facility Management -Energy and Maintenance Technical Services- für die technische und bauliche Instandhaltung der Liegenschaft AIRBUS Hamburg. DIES SIND IHRE AUFGABEN: Betreiben, Warten, Instandsetzen, sowie Erstellung von Prüfkonzepten von Anlagen und Infrastruktur, um eine sichere Arbeitsumgebung und Geschäftskontinuität unter Wahrung der gesetzlichen Anforderungen gemäß Betriebssicherheitsverordnung, der Genehmigungen sowie der wasserrechtlichen Erlaubnisse, sowie die Pflichten im Umweltschutz sind sicherzustellen Contractmanagement der Dienstleister vor Ort -Lieferantenauswahl, Angebotseinholung, technische Klärung und Rechnungskontrolle nach den vorhandenen Prozessen Fremdfirmenkoordination, Unterweisung und Überwachung von Fremdfirmenleistungen inkl. Erstellung von Arbeitsanweisungen und Gefährdungsbeurteilungen Instandhaltungsplanung und -controlling nach den definierten Airbus Business Prozessen Anlegen von Inspektions-, Wartungs- und Prüfplänen, sowie die Terminierung, Koordination und Überwachung der Durchführung durch Fremdfirmen Koordination der verschiedenen technischen Servicedienstleister, um eine termin-, kosten- und qualitätsgerechte Lieferung sicherzustellen Terminierung, Beauftragung und Begleitung von Sachverständigenprüfungen von prüfpflichtigen Anlagen Vorbereitung und Teilnahme an internen und externen Audits im Verantwortungsbereich Überwachung der definierten KPI DAS BRINGEN SIE MIT: Abgeschlossene Meisterausbildung (m/w/d) im Bereich Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik Mind. 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik Bereitschaft zur Rufbereitschaft bzw. zeitversetztem Arbeiten Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, um mit Ansprechpartnern aller Ebenen zusammenzuarbeiten Selbstständiges, strukturiertes und ergebnisorientiertes Arbeiten, um Termine fristgerecht zu planen, Arbeitsabläufe effizient zu koordinieren und Ziele termingerecht zu erreichen Verhandlungssichere Deutsch und gute Englischkenntnisse WIR GARANTIEREN IHNEN: Unbefristeter Arbeitsvertrag inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Tarifliche Entlohnung nach dem GVP-Tarifvertrag sowie ggf. Branchenzuschläge Betriebliche Altersvorsorge Arbeitsplatzbezogene Weiterbildungen Mitarbeiter-Prämien zu besonderen Anlässen Vielzahl an Shopping-Rabatten Spannende Projekte bei wertschätzenden Kunden LEBENSLAUF GENÜGT: Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Laden Sie einfach Ihren Lebenslauf hoch, überprüfen Sie die übernommenen Daten und schicken Sie die Bewerbung ab - fertig. Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbung auch per E-Mail zukommen lassen. Wir freuen uns auf Sie!
Projektleiter Freileitungsbau (m/w/d)
Excellence AG - GreenTech Engineering - 10115, Berlin, DE
Über uns Excellence ist als internationaler Technologiepartner für Engineering & IT Dein Weg zu begeisternden Projekten, in denen Du den Unterschied machst. Wir operieren in 6 verschiedenen Branchen für globale Konzerne sowie Weltmarktführer des Mittelstands in modernen Planungs- und Entwicklungsprojekten . Unser vielfältiges Team von mehr als 270 Kolleg:innen kommt aus 48 Nationen und ist vereint in unserer Begeisterung für Technologie und Nachhaltigkeit. Dabei lautet unsere Mission "Engineers, save the earth!" und unsere Green Tech Jobs schaffen Nachhaltigkeit - Join Excellence! Bewirb Dich jetzt auf diesen Job oder initiativ auf unserer Website excellence.ag. Aufgaben Du steuerst und überwachst alle Projektphasen im Freileitungsbau im Hoch- und Höchstspannungsbereich (110-380kV) - von der Vorbereitung über die Ausführung bis hin zur Abnahme Du stellst sicher, dass Qualitätsstandards, Zeitpläne, Budgets sowie Umwelt- und Arbeitsschutzvorgaben konsequent eingehalten werden Du analysierst Kundenausschreibungen, überführst diese in technische Arbeitspakete und koordinierst deren Umsetzung mit internen Fachbereichen wie Engineering, Trassierung, Bauleitung und Einkauf Du übernimmst die zentrale Schnittstellenfunktion, denn du koordinierst die Kommunikation mit Kunden, Behörden und Nachunternehmern und bist verantwortlich für das Claim-Management bei Nachtragsforderungen Du erstellst Bedarfsanforderungen für externe Ressourcen, definierst technische Anforderungen und legst projektspezifische Richtlinien fest Profil Du hast eine abgeschlossene technische Berufsausbildung oder ein Studium im Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, der Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung Du bringst fundierte Erfahrung im Projektmanagement mit - idealerweise im Freileitungs- oder Infrastrukturbau Du hast bereits als Projekt- oder Bauleiter gearbeitet oder möchtest den nächsten Karriereschritt in diese Richtung gehen Du überzeugst mit ausgeprägter Kommunikations- und Organisationsstärke, Durchsetzungsvermögen sowie unternehmerischem Denken Du bist reisebereit und besitzt einen Führerschein der Klasse В Wir bieten Gesundheit und Fitness : Bleib fit und aktiv mit unserer Urban Sports Club-Mitgliedschaft Exklusive Rabatte : Sichere Dir attraktive Rabatte durch unser Corporate Benefits-Programm Work-Life-Balance : Genieße flexible Arbeitszeiten und 30 +1 Urlaubstage, um Beruf und Privatleben perfekt zu verbinden Stetige Weiterbildung : Wachse über Dich hinaus mit persönlichen und beruflichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten Sinnvolle Arbeit : Deine Tätigkeit hat einen echten Impact und trägt dazu bei, die Welt positiv zu verändern Vielfalt und Inklusion : Arbeite in einem internationalen Team aus 48 Nationen und fühle Dich bei uns willkommen und wertgeschätzt Attraktive Vergütung : Freue Dich auf eine faire Bezahlung nach Tarif und umfangreiche Sozialleistungen Abwechslung: Deine Projekte sind zukunftsweisend und begeistern, wir bieten Dir vielseitige Branchen und Projekte Kontakt Stell mir gerne Deine Fragen! Lukas Höper 0152 55220518 lukas.hoeper@excellence.ag
Stellvertretender Filialleiter Teilzeit (m/w/x)
Lidl Wasbek Ost - 01945, Kroppen, DE
Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt! Deine Aufgaben Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst "auf der Fläche" selbst mit an Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden Dein Profil Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen Wir bieten Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.) Tarifliche Altersvorsorge Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit Vergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf "Jetzt bewerben" und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.
Sales Business Partner (m/w/d)
Lidl Stiftung & Co KG - 60308, Frankfurt am Main, DE
Einleitung Wir setzen Standards – auch bei der Mitarbeiter-Zufriedenheit! Als Team arbeiten wir daran, zentrale Konzepte, Systembausteine und internationale Standards für die Filialabläufe zu schaffen – von der Technik bis hin zum Personal. Außerdem arbeiten wir eng mit den Ländern zusammen, um diese in allen Vertriebsfragen zu unterstützen und Landesneueröffnungen vor Ort mitzugestalten. Und während du mit uns Prozesse optimierst, kannst du dich auf optimale Arbeitsbedingungen freuen: Zusammenarbeit auf Augenhöhe und viel Eigenverantwortung gehören bei uns nämlich zum Standard. Deine Aufgaben Als Sales Business Partner (m/w/d) bist du zentraler Ansprechpartner für unsere Landesgesellschaften bei allen Fragen rund um die Themen Sales und Kunde. ...konkret heißt das: Optimierung und Weiterentwicklung von Prozessen sowie Unterstützung bei der Umsetzung in den Landesorganisationen Aufbau und Definition von abteilungsinternen Strukturen und Abläufen Sicherstellung eines bereichsübergreifenden Informationsflusses und Wissensaustausch zwischen dem internationalen Vertrieb und den Landesorganisationen Qualitätssicherung und Nachhaltung laufender und bestehender Konzepte Arbeiten im Team, Betreuung einer definierten Ländergruppe und Berichtserstattung an den Bereichsleiter Sales Business Partnering Dein Profil Erfahrung im Vertrieb in einer Regionalgesellschaft oder Dienstleistung als Verkaufs- oder Projektleiter Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder eines vergleichbaren Studiengangs Spaß am Aufbau neuer Strukturen in einem internationalen Umfeld Hohe Flexibilität, Kommunikationsstärke und eine selbstständige Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie idealerweise Kenntnisse einer weiteren europäischen Sprache Hohe internationale Reisebereitschaft Bereitschaft für eine Vor-Ort-Präsenz von 2-3 Tagen pro Woche Wir bieten Lidl legt Wert darauf, dass sich dein Einstieg lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einem Umfeld, in dem du Innovationen vorantreiben kannst: Unser Einarbeitungsprogramm bereitet dich auf deine Aufgabe vor – und ein persönlicher Pate sorgt dafür, dass du gut im Job, in unserer Organisation und der Region ankommst. So findest du dich schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an die gezielten Entwicklungsprogramme und Managementtrainings an unserem Hauptsitz für dich entdecken. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Dazu gibt es einen neutralen Firmenwagen, der auch privat genutzt werden darf.
Dresser (m/w/d) Stage Theater Hamburg
Bühnenhaus Hamburg GmbH - 20095, Hamburg, DE
Einleitung Die Bühnenhaus Hamburg GmbH wurde 2008 gegründet. Das Team der Hamburger Zentrale unterstützt deutschlandweit mehr als 80 professionelle Dresser und Textilpfleger an derzeit fünf Theatern. Als wachsendes Unternehmen sind wir ständig auf der Suche nach neuen Mitarbeitern. Für die Hamburger STAGE Musicaltheater Neue Flora, Operettenhaus und Theater an der Elbe suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als: DRESSER*IN (m/w/d) - in Teilzeit 18 - 30h/Woche Aufgaben Als Dresser*In sorgst du dafür, dass die Darsteller*innen für die Vorstellung angekleidet bzw. während der laufenden Vorstellung umgezogen werden. Ebenfalls bist du für die Pflege der dir anvertrauten Kostüme zuständig und besserst kleinere Schäden selbst aus. Vorbereitung der Kostüme vor der Vorstellung Ankleidung und Betreuung vor bzw. während der laufenden Vorstellung Kontrolle der Kostüme nach der Vorstellung Durchführung von kleineren Reparaturen/ Instandhaltung Reinigung (Waschen, Bügeln, Pflege) der Kostüme und Bereitstellen von Kostümen im Tagesdienst (vormittags/ nachmittags) Betreuung von Proben- und Promotionauftritten Qualifikation Freude am Umgang mit Menschen Offenes und freundliches Wesen Schnelle Auffassungsgabe und selbständige Arbeitsweise Teamfähigkeit Flexible Einsatzbereitschaft (Abend-, Wochenend-, Tages-, Feiertagsdienste) Berufserfahrung als Ankleider*In, in der Schneiderei oder eine vergleichbare Ausbildung sind von Vorteil, jedoch keine Voraussetzung Englischkenntnisse von Vorteil Benefits Deutschland-Ticket zur Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel Sport- und Wellnessprogramm über Egym-Wellpass Betriebliche Altersvorsorge Finanzielle Zuschläge (Nacht-/ Wäschedienst-/Feiertagszuschlag) Rabatt zur Buchung von Stage Entertainmet Show-Tickets Mitarbeiter*Innen werben Mitarbeiter*InnenBonuszahlung Jubiläumsprämien Bezuschussung der Kosten für sicherheitsrelevanteArbeitskleidung Eine Tätigkeit in den schönsten Musicaltheatern Hamburgs Flexible und im Voraus zu gestaltende Dienstplanung Dynamisches und motiviertes Team Bei einem angenehmen Arbeitsklima und flachen Hierarchien bieten wir dir die Möglichkeit, dich direkt mit deinen Ideen bei uns einzubringen Ein abwechslungsreiches, verantwortungsvollesund spannendes Tätigkeitsfeld in einem sehr wichtigen Aufgabengebiet im Musicaltheater Noch ein paar Worte zum Schluss Sende uns Deine Unterlagen unter dem Stichwort "DRESSER HAMBURG", deine Ansprechpartnerin ist Anna-Tjorven Wizorek - Wir freuen uns auf dich!
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