Über Uns Wir sind TEKATH. Wir sind Headhunter. Wir öffnen Türen! Unser Mandant ist ein mittelständischer, breit aufgestellter Personaldienstleister, bei dem der Mensch und seine berufliche Entwicklung im Mittelpunkt stehen. Verantwortungsbewusstsein, Verlässlichkeit und Effizienz zählen zu den zentralen Unternehmensgrundpfeilern. Ihre Aufgaben Ihre Aufgaben: Verantwortung für den Standortausbau: Sie entwickeln die Niederlassung strategisch weiter, identifizieren Marktpotenziale und bauen Kundenbeziehungen gezielt aus. Vertrieb & Recruitingsteuerung: Sowohl in der Neukundengewinnung als auch in der Steuerung der Recruitingaktivitäten setzen Sie klare Impulse und sorgen für nachhaltige Erfolge. Führung: Als fachliche und disziplinarische Führungskraft schaffen Sie ein motivierendes Arbeitsumfeld und fördern die Weiterentwicklung Ihrer internen Mitarbeitenden. Wirtschaftliche Steuerung: Sie tragen die Budgetverantwortung, analysieren relevante Kennzahlen und leiten daraus fundierte Maßnahmen zur Optimierung ab. Strategische Zusammenarbeit: In engem Austausch mit der Geschäftsführung bringen Sie Ihre Ideen ein und wirken aktiv an der Weiterentwicklung des Unternehmens mit. Anforderungen Ihre Expertise Personaldienstleistungserfahrung: Sie verfügen bereits über Erfahrungen innerhalb der Arbeitnehmerüberlassung/Zeitarbeit als Niederlassungsleiter oder möchten sich als Personaldisponent (m/w/d) aus der zweiten Reihe weiterentwickeln. Hands-on-Mentalität: Ihre zielorientierte Arbeitsweise wird besonders durch Ihre Hands-on-Mentalität geprägt. Führungskompetenz: Sie verstehen es, Teams zu leiten, Potenziale zu erkennen und Mitarbeitende zielgerichtet weiterzuentwickeln, stets mit einem klaren Werteverständnis und einer motivierenden Haltung. Unternehmerisches Denken: Entscheidungen treffen Sie mit Weitblick und Verantwortungsbewusstsein, immer mit dem Ziel, wirtschaftlichen Erfolg und nachhaltiges Wachstum zu fördern. Ihre Benefits Ihr neuer Arbeitgeber bietet: Attraktive Vergütung: Attraktives Gehaltspaket bestehend aus einem Fixgehalt und einer attraktiven variablen Vergütung - Arbeit soll sich lohnen. Ausstattung: Firmen-Laptop, Smartphone und Firmenwagen zur Privatnutzung - bleiben Sie sowohl im Office als auch im Privatleben mobil. Umfassendes Onboarding: Intensive Einarbeitung und umfassendes Onboarding - lernen Sie von den Experten! Freiraum: Freuen Sie sich auf eine selbstständige Tätigkeit mit viel Freiraum für eigene Ideen. Flache Hierachien: Profitieren Sie von kurzen Wegen, flachen Hierarchien in einem inhabergeführten Umfeld. Ansprechpartner Christina Morlang Consultant morlang@tekath-headhunting.de Tel.: +49 2365 6990929 Fax: E-Mail: morlang@tekath-headhunting.de www: http://www.tekath-headhunting.de
Haben Sie eine Leidenschaft für Technik und helfen gerne anderen, ihre IT-Probleme zu lösen? Können Sie komplexe technische Sachverhalte verständlich erklären und möchten in einem unterstützenden Team arbeiten? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Als IT Service Desk Agent (m/w/d) sind Sie die erste Anlaufstelle für unsere Kunden und tragen entscheidend dazu bei, ihre IT-Herausforderungen zu meistern. Werden Sie Teil unseres Teams und sorgen Sie dafür, dass die IT reibungslos läuft! Ihre Aufgaben Verantwortlich für den 1st Level Support und das Management der 1st Level Incidents Entgegennahme von Störungen und Service Requests Assistenz der Anwender und Beratung bezüglich der Beauftragung von Services, Endgeräten sowie IT-Prozessen Umsetzung der Empfehlungen und Leitlinien des ITIL-Frameworks bei der Arbeit im Service Desk Bereitstellung von Statusupdates zu Tickets an die Benutzer via Ticketsystem oder E-Mail Unterstützung bei der Anwendung und dem praktischen Einsatz von Hardwarekomponenten, Standardsoftware und Geschäftsanwendungen Entwicklung und Pflege einer Knowledge Management-Datenbank Ihr Profil Berufserfahrung im Bereich Service Desk Vertrautheit mit 1st Level Aufgaben in Azure Sehr gute Kenntnisse in Office 365, Windows 10 und idealerweise auch Windows 11 Erfahrung mit ITIL sowie der Bearbeitung von Tickets, Durchführung von Updates und dem Management von Eskalationen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Beachtung von SLA-Vorgaben und ein gutes Verständnis für Servicequalität Kenntnisse im Umgang mit ITSM-Tools Ihre Benefits Ein abwechslungsreicher und spannender Arbeitsalltag mit spannenden Aufgaben Eine umfassende und individuell abgestimmte Einarbeitung Die Möglichkeit, mit eigenen Ideen die Zukunft des Unternehmens mitzugestalten Ein umfangreiches Angebot an Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung der persönlichen Entwicklung Ein angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten Team Arbeit in einer offenen und vielfältigen Unternehmenskultur Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Mariana Pereira Silva bewerbung-it-frankfurt@dis-ag.com DIS AG Information Technology Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt Telefon: +49 069/668194031
Für unseren Kunden in Mannheim suchen wir einen versierten Systemadministrator (m/w/d) mit Schwerpunkt Netzwerkadministration . In dieser Position sind Sie verantwortlich für die Überwachung und Optimierung von Netzwerksystemen, um maximale Verfügbarkeit und Effizienz sicherzustellen. Ihre Aufgaben Verwaltung und Wartung der gesamten Netzwerkumgebung Überwachung und Optimierung von Netzwerkkomponenten und Datenfluss Konfiguration und Troubleshooting von Routern, Switches und Firewalls Zusammenarbeit mit dem IT-Team zur Sicherstellung der Netzwerksicherheit Ihr Profil Abgeschlossenes Studium in Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in der Netzwerkadministration und -sicherheit Erfahrung mit gängigen Netzwerktechnologien und Protokollen (z. B. TCP/IP, VPN) Teamfähigkeit und lösungsorientiertes Denken Eine moderne IT-Infrastruktur Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen Weiterbildungsmöglichkeiten Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Lukas Ohlhauser mannheim-it@dis-ag.com DIS AG Information Technology Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Über uns Entwickeln Sie die Zukunft der Backend-Systeme als Java Backend Developer (m/w/d)! Möchten Sie Ihre Expertise in der Java-Entwicklung auf das nächste Level heben? Bei uns haben Sie die Möglichkeit, an innovativen Backend-Lösungen zu arbeiten, die auf den neuesten Technologien basieren. Als Java Backend Developer entwickeln Sie skalierbare, leistungsstarke Systeme mit Spring Boot , Microservices und modernen Cloud-Technologien . Wenn Sie Spaß an komplexen Herausforderungen haben und es lieben, in einem agilen, technologiegetriebenen Umfeld zu arbeiten, dann sind Sie bei uns genau richtig. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Backend-Entwicklung! Neugierig geworden? Dann erfahren Sie mehr über Ihre Möglichkeiten bei uns! Aufgaben Entwicklung von skalierbaren Backend-Systemen: Design und Implementierung leistungsstarker, hochverfügbarer Java-basierter Anwendungen unter Verwendung von Spring Boot, Spring Cloud und Microservices-Architekturen. API-Entwicklung: Erstellung und Pflege von RESTful APIs und GraphQL-Schnittstellen zur Integration in verschiedene Frontend- und Datenbank-Systeme. Datenbank-Management: Arbeiten mit relationalen und NoSQL-Datenbanken wie MySQL, PostgreSQL, MongoDB und Cassandra, einschließlich Datenbankdesign, Performance-Tuning und Indexierung. Cloud-Services: Implementierung und Verwaltung von Anwendungen in der Cloud mit AWS, Azure oder Google Cloud Platform (GCP). Nutzung von Docker und Kubernetes zur Orchestrierung von Container-basierten Anwendungen. Microservices und Event-Driven Architecture: Aufbau und Verwaltung von Microservices mit Event-Driven-Architektur, Nutzung von Apache Kafka und RabbitMQ für asynchrone Kommunikation zwischen Services. Continuous Integration / Continuous Deployment (CI/CD): Integration und Pflege von CI/CD-Pipelines unter Verwendung von Jenkins, GitLab CI, Travis CI oder CircleCI zur Automatisierung von Build-, Test- und Deployment-Prozessen. Profil Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation. Fundierte Erfahrung in der Java-Entwicklung, insbesondere mit Spring Boot, Spring Cloud und Microservices. Sehr gute Kenntnisse in der Entwicklung von REST APIs und Cloud-Technologien. Erfahrung im Umgang mit relationalen und NoSQL-Datenbanken sowie Kenntnisse in SQL und NoSQL-Abfragen. Praktische Erfahrung in der Nutzung von Docker und Kubernetes zur Containerisierung und Orchestrierung von Anwendungen. Erfahrung mit CI/CD-Pipelines und modernen DevOps-Praktiken. Begeisterung für Clean Code, Agile Methodologien und eine hohe Affinität zu TDD (Test-Driven Development). Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Wir bieten Flexibles Arbeiten: Remote-Arbeitsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten für die beste Work-Life-Balance. Kontinuierliche Weiterbildung: Zugang zu zahlreichen Schulungen und Konferenzen, sowohl vor Ort als auch digital. Gesundheitsförderung und Altersvorsorge: Umfangreiche Angebote zur Förderung Ihrer Gesundheit und eine attraktive Altersvorsorge. Attraktive Zusatzleistungen: Neben einem konkurrenzfähigen Gehalt bieten wir eine Vielzahl von Benefits, die Ihre Lebensqualität steigern. Kontakt Ich freue mich auf deine Bewerbung! Solltest Du nicht auf dieses Profil passen, jedoch an einer neuen Position interessiert sein, dann freue ich mich dennoch über Deine Unterlagen und rufe Dich umgehend zurück, um Deine Interessen und Möglichkeiten zu besprechen.
AQUITAS spezialisiert sich auf die Personalberatung und -vermittlung im Großraum Nürnberg. Alle unsere Stellenangebote sind somit unbefristet und in Festanstellung bei unseren Kunden zu verstehen. Durch die enge Zusammenarbeit mit den Unternehmen können wir dich ideal beim Bewerbungsprozess begleiten und dir darüber hinaus eine individuelle Betreuung anbieten. Aktuell suchen wir für ein Unternehmen am Standort Nürnberg einen Teamleiter (gn) Konstruktion . Mit seinen weltweit mehreren hundert Mitarbeitern ist unser Kunde auf die Entwicklung von Sondermaschinen spezialisiert... ...und wartet auf dich! Das erwartet Dich: Eine anspruchsvolle, spannende Aufgabe in einem internationalen Unternehmen mit langfristiger Perspektive Hybrides Arbeiten und flexible Arbeitszeiten JobRad & Corporate Benefits Eine offene Firmenkultur und flache Hierarchien Ein kollegiales und hochprofessionelles Team Attraktive Konditionen und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Diese Aufgaben werden dich motivieren: In dieser Rolle übernimmst du die fachliche und disziplinarische Führung eines Teams im Bereich der mechanischen Konstruktion Hierbei definierst, implementierst und optimierst du Prozesse in deinem Verantwortungsbereich - insbesondere im Hinblick auf PDM-Systeme, Konstruktionsrichtlinien sowie CE-konforme Maschinensicherheit Als Lead-Konstrukteur koordinierst du projektbezogene Konstruktionsteams und unterstützt bei der Entwicklung von Baugruppen, Komponenten und kompletten Maschinen Zusätzlich arbeitest du eng mit dem Projektmanagement zusammen und agierst als technische Schnittstelle zwischen Konstruktion, Fertigung, Einkauf und weiteren Fachabteilungen bzw. Kunden Abschließend analysierst du technische Reklamationen , identifizierst deren Ursachen und leitest gezielte Optimierungsmaßnahmen ein Gute Voraussetzungen für deinen Erfolg: Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau oder eine vergleichbare technische Ausbildung Berufserfahrung in der Konstruktion - idealerweise im Sondermaschinenbau bzw. im Maschinen- und Anlagenbau Sicherer Umgang mit CAD-Systemen, vorzugsweise SolidWorks Erste Führungserfahrung ist von Vorteil Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wie geht es weiter? Nutze deine Chance und bewirb dich direkt über das Onlineformular. Ganz einfach deine Unterlagen hochladen und fertig. Alternativ kannst du uns auch einfach eine Bewerbung via E-Mail an info@aquitas-gmbh.de zukommen lassen. Weil du aber nicht einfach nur ein Lebenslauf bist, wollen wir dich natürlich auch kennenlernen, um dich bestmöglich im Bewerbungsprozess unterstützen zu können. Nach einem ersten Gespräch helfen wir dir dabei deine Unterlagen zu optimieren und machen dich fit für das Gespräch mit unseren Kunden. Ich freue mich darauf dich kennenzulernen! Liebe Grüße Renata.
Über uns LAS Recruitment ist eine erfahrene Personalberatung, die sich auf die Suche und Ansprache von hochqualifizierten Fach- und Führungskräften spezialisiert hat. Von der Mitarbeitersuche, über das Onboarding bis hin zur nachhaltigen Mitarbeiterbindung – mit unserem Team unterstützen wir Unternehmen deutschlandweit bei der Personalbeschaffung und begleiten sie sowohl operativ als auch strategisch im Recruiting, Headhunting, RPO, Interim Recruitment oder in dem Aufbau von Recruiting-Strategien und -Prozessen. Für die Erweiterung und den Ausbau unseres Teams am Standort Wetter (a.d. Ruhr) suchen wir auf selbständiger Basis einen Handelsvertreter / Personalvermittler (m/w/d) HGB 84 Aufgaben Akquisition von neuen Auftraggebern, Interessenten und Kunden (Unternehmen aller Art, branchenübergreifend) Im Außendienst nehmen Sie Kundentermine wahr Vertragsausarbeitungen und Vertragsverhandlungen Ausarbeitung von Stellen- und Anforderungsprofilen (Stellenbeschreibung) Erarbeiten qualifizierter Bewerberprofile mit Hilfe unseres Systems Begleitung der Bewerber/innen zum Erstgespräch und zum Einsatz Aufbau eines qualifizierten Bewerberpools mit Hilfe des Bewerbermanagementsystems Bewerbersuche, Vorselektion und Recruiting Auswertung und Bewertung von Bewerbungsunterlagen Abgleich mit Stellen- und Anforderungsprofilen Führen der Vorstellungsgespräche und Erstgespräche (persönlich/telefonisch) Gezielte Vorschläge offener Stellenausschreibungen Bewerbercoaching, Einstimmung auf das Vorstellungsgespräch beim Auftraggeber Markt- und Wettbewerbsanalyse Teilnahme an Bewerbertagen, Messen, Unternehmenspräsentationen und Workshops Passgenaue Besetzung von qualifizierten Fach- und Führungspositionen Profil Sie haben Erfahrungen im Vertrieb und das Zeug, um Neukunden zu gewinnen Sie haben Berufserfahrung in der Personalbeschaffung und Personalberatung und sind verhandlungssicher Sie besitzen eine hohe Dienstleistungs- und Vertriebsorientierung und denken sowie handeln unternehmensorientiert Sie haben eine offene und kommunikative Art, eine hohe Sozialkompetenz und sehr gute Umgangsformen Sie verfügen über sehr gute MS Office-Kenntnisse und sind im Besitz eines gültigen Führerscheins Wir bieten Attraktive Verdienstmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten Remote Lockeres Team mit Duz-Kultur Die Möglichkeit, unser Unternehmen weiter aufzubauen und weiterzuentwickeln Kontakt Ist Ihr Interesse an der Stelle geweckt? Dann zögern Sie nicht, uns zu kontaktieren und bewerben Sie sich! Ansprechpartner: LAS Recruitment Tel .: 02335-9754125 Email : info@las-recruitment.de
Seit 2000 bringt GIS aus Familientradition Unternehmen und Arbeitssuchende an fünf Standorten erfolgreich zusammen. Heute stehen wir als einer der führenden Personaldienstleister am Niederrhein für garantierte und zertifizierte Qualität sowie hohes Engagement. Wir beraten persönlich, individuell und arbeiten leidenschaftlich dafür, dass unsere Bewerber, Kunden und Mitarbeiter langfristig zufrieden sind. Buchhalter (m/w/d) Standort: Mülheim an der Ruhr Anstellungsart(en): Vollzeit Arbeitszeit: 40 Stunden pro Woche Wir suchen im Auftrag für unseren Kunden, einem namhaften Unternehmen mit Sitz in Mülheim an der Ruhr, im Rahmen der direkten Personalvermittlung einen Buchhalter (m/w/d) Unser Kunde bietet Ihnen • Leistungsgerechte Bezahlung, 40.000 bis 55.000 Euro pro Jahr, je nach Qualifikation • Urlaubs- und Weihnachtsgeld • 30 Tage Urlaub • Wochenarbeitszeit 40 Stunden (Gleitzeit) • Betriebliche Gesundheitsförderung • Fort- und Weiterbildung • Jobrad Ihre Aufgaben • Vorbereitung und Durchfühfung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse • Anlagen- und Sachkontenbuchhaltung • Kreditorenbuchhaltung • Steuermeldung • Stammdatenpflege Ihr Profil • Abgeschlossene Berufsausbildung als Bilanzhuchhalter (m/w/d), Buchhalterin (m/w/d), Bürokauffrau (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation mit Berufserfahrung im oben genannten Aufgabenbereich • Berufserfahrung im Rechnungswesen • Gute MS Office Kenntnisse • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift • Analytisches Denkvermögen, ausgeprägte Zahlen- und Prozessaffinität und eigenständige Arbeitsweise Interesse? Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Vanessa Delvos gerne zur Verfügung. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angaben Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Bewerbung über unser Onlineportal, postalisch, persönlich oder per E-Mail bitte an v.delvos@gis-personal.de . GIS-Imagefilm für Arbeitnehmer: www.youtube.com/watch?v=zfAMwMjRYok GIS Personallogistik GmbH Vanessa Delvos Further Strasse 3 41462 Neuss T 02131-7181429 F 02131-7171410 M 0173-8668386 E v.delvos@gis-personal.de Art(en) des Personalbedarfs: Direkte Personalvermittlung
Sie sind Finanzbuchhalter (m/w/d) mit Erfahrung im Rechnungswesen und suchen nach einer neuen beruflichen Herausforderung bei einem etablierten Arbeitgeber? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Für unseren Kunden, ein Unternehmen aus der Pharmabranche suchen wir einen Finanzbuchhalter (m/w/d) um das sympathische Team zu unterstützen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Sie kontieren und verbuchen sämtliche Geschäftsvorfälle. Sie erstellen die Monats- und Jahresabschlussarbeiten. Sie erstellen Forecasts. Sie bearbeiten wöchentliche Zahlungsläufe und Abwicklungen des Zahlungsverkehrs. Sie pflegen die OPOS-Liste. Sie bearbeiten Mahnungen. Sie erstellen fristgerechte Meldungen (USt-Voranmeldung, statistische Meldungen). Ihr Profil Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Buchhalter Weiterbildung zum Finanzbuchhalter wünschenswert Sie haben mehrjährige Berufserfahrung in diesem Bereich Teamfähigkeit sowie selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Sie verfügen über einen sehr guten Umgang mit MS-Office und SAP Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, sowie fließende Englischkenntnisse von Vorteil Ihre Benefits Möglichkeit auf Home Office Fahrtkostenzuschuss Weihnachtsgeld Weiterbildungsmöglichkeiten & Trainings Betriebliche Altersvorsorge Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Soraya Cabanes muenchen-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Landsberger Straße 290a 80687 München Telefon: +49 89/205074600
Asset Manager m/w/d Standort: Berlin Arbeitszeit: 30 - 40 Stunden pro Woche EINLEITUNG Sie haben ein Gespür für Zahlen, Trends und strategische Investments? Dann sind Sie bei unserem Mandanten genau richtig! Als Asset Manager m/w/d gestalten Sie die Zukunft des Portfolios aktiv mit und bringen Ihr Know-how in einem dynamischen und innovativen Umfeld ein. Wenn Sie Lust haben, komplexe Herausforderungen zu meistern und nachhaltige Werte zu schaffen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! IHRE WESENTLICHEN AUFGABEN SIND • Allgemeine Aufgaben: • Erster Ansprechpartner für die Hausverwaltungen, Maklern, einzelner Gewerke, Co-Investoren und Geschäftsführer • Überprüfung der Monatsreports der Hausverwaltungen • Angebotseinholung und Beauftragungen größerer Instandhaltungs- und Umbaumaßnahmen • Finanzierungsanfragen bei Bankinstituten • Erstellung und Pflege von Liquiditätsplänen (forecast), Leerstandlisten und Instandhaltungsübersichten • Eigentümervertretung gegenüber Hausverwaltungen • Ansprechpartner für Anwälte bei Rechtsfällen - Objektebene • Erstellung von Asset Management Reports für Mitgesellschafter • Aufgaben im Rahmen von Bauvorhaben: • Abrufe Baukredit / Valutastand Kredit pflegen • Überwachung des Bauvorhabens • Angebotseinholung und Beauftragungen größere Umbaumaßnahmen • Aufgaben im Bereich Finanzen: • Zahlungsverkehr (Objektkonto und Gesellschaftskonto) und diesbezügliche Zahlungsabstimmung mit Gesellschaftern bzgl. Einlagen • Sonderaufgaben: • Kontokorrentverträge Gesellschaftsebene / Überwachung Gesellschafterdarlehen DAS BRINGEN SIE MIT • Eine kaufmännische Ausbildung oder durch praktische Tätigkeit erworbene mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienverwaltung • Kenntnisse im Immobilienbereich wünschenswert, aber nicht Voraussetzung • Kaufmännisches Verständnis und sicherer Umgang mit Zahlen • Eine eigenverantwortliche, flexible und strukturierte Arbeitsweise • Sicheres Auftreten, Teamfähigkeit und Belastbarkeit • Gute MS Office Kenntnisse • Kenntnisse mit der Verwaltungssoftware von Haussoft sind wünschenswert, aber keine Bedingung IHRE VORTEILE • Finden Sie Ihren Platz in einem familiären, motivierten und sympathischen Team • Festanstellung in Teilzeit oder Vollzeit • 29 Tage Urlaub • Abwechslungsreiche, anspruchsvolle Tätigkeiten • Kurze Kommunikationswege und eigenverantwortliches Handeln • Leistungsgerechte Vergütung mit erfolgsabhängiger Beteiligung • Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice bei Absprache möglich • Ein großzügiges, modernes Büro in zentraler Lage in Berlin und mit einer sehr guten ÖPNV-Anbindung • Mitgestaltungsmöglichkeiten bei der Entwicklung der Firma • Spannende Weiterbildungsangebote WISSENSWERT Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein inhabergeführtes Immobilienunternehmen, welches gut 13 Jahre am Markt ist und sich auf den Erwerb, das Asset Management, den strategischen Verkauf und die optimale Verwaltung von Immobilen spezialisiert hat. Die zahlreichen Investoren kommen aus dem In- und Ausland. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf die Übersendung Ihres Lebenslaufes als "Asset Manager m/w/d" unter Angabe der Referenznummer B-SA-14062025, gern an karriere.ber@serviceline-online.de. Für Fragen steht Ihnen Susanne Arlt, Geschäftsstellenleiterin, gern zur Verfügung. 030/8846980-bitte einfach anrufen. Wir garantieren Ihnen eine Rückmeldung innerhalb von 3 Werktagen. Auch passend für: Vermögensverwaltung, Anlagenmanagement, Vermögensmanagement, Kapitalverwaltung, Investmentmanagement, Portfolioverwaltung, Vermögensbetreuung, Anlageverwaltung, Finanzmanagement, Kapitalanlageverwaltung, Portfolioverwaltung
Teamfähigkeit und Hilfsbereitschaft zeichnen Sie besonders aus? Sie kennen sich in der Bearbeitung von Reisekostenabrechnungen aus und stehen Kollegen bei Fragen diesbezüglich zur Seite? Dann haben wir die ideale Stelle für Sie! Unser Kunde aus Vaihingen sucht nach einem zuverlässigen Mitarbeiter (m/w/d) in der Reisekostenabrechnung im Rahmen der Direkvermittlung. Ihre Aufgaben Sie führen eigenverantwortlich und fristgerecht Prüfungen der Reisekostenabrechnungen durch Sie unterhalten regelmäßigen Kontakt mit allen an den Prozessen beteiligten Stellen Sie übernehmen eigenständige Fallanalysen und bewältigen auch außergewöhnliche Situationen Sie sind verantwortlich für die Erstellung und Aktualisierung von Prüfkatalogen, Checklisten, Verfahrensbeschreibungen und Prozessdokumentationen im Zusammenhang mit den betreuten Aufgabenbereichen Ihr Fachwissen wird zur Unterstützung des Projektmanagements und der IT in operativen Angelegenheiten und in Bezug auf spezifische Anforderungen herangezogen Das bringen Sie mit Ihre Leidenschaft gilt Herausforderungen, und Sie empfinden Freude daran, das Wertangebot aktiv mitzugestalten Ihr Teamgeist ist eine herausragende Eigenschaft von Ihnen Ihre Arbeitsmethoden sind geprägt von Struktur, und Sie ergreifen eigenständig die Initiative Ihre Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch sind ausgezeichnet Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine äquivalente Qualifikation Ihre Perspektive Eine fesselnde und eigenständige Herausforderung Eine umfangreiche Einarbeitung eröffnet Ihnen die Chance, Ihr Wissen und Ihre Fähigkeiten auf ein höheres Niveau zu heben. Sie kann als eine Art Intensivtraining betrachtet werden, das Ihnen die Gelegenheit bietet, neue Kompetenzen zu erlangen und zu entwickeln. Hier herrscht eine Atmosphäre des Aufbruchs und der Innovation . Jeder bringt sein bestes Können und seine kreativen Ideen mit in das Team ein. Es ist ein Ort, an dem Ideen sprudeln und Lösungen aus dem Nichts entstehen. Das gemeinsame Ziel, das vor Augen steht, verleiht der Arbeit einen höheren Sinn und stärkt die Bindung zwischen den Teammitgliedern Flexible Arbeitszeiten Wir sind fest davon überzeugt, dass flexible Arbeitszeiten nicht nur dazu beitragen, den Stresslevel unserer Mitarbeiter zu minimieren, sondern auch ihre Motivation steigern und ihre Zufriedenheit fördern. Diese Flexibilität ermöglicht es unseren Teammitgliedern, ihre beruflichen Verpflichtungen besser mit ihrem persönlichen Leben in Einklang zu bringen. Sie schafft Raum für persönliches Wachstum und die kontinuierliche Entwicklung beruflicher Fähigkeiten, ohne dabei die Anforderungen ihrer Position zu vernachlässigen. Wir betrachten flexible Arbeitszeiten als eine Win-Win-Situation, bei der sowohl das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter als auch der Erfolg des Unternehmens im Fokus stehen. Homeoffice möglich Die Zeit, die Sie im Homeoffice sparen, weil Sie keinen Arbeitsweg haben, können Sie für Dinge nutzen, die Ihnen wirklich am Herzen liegen. Sie können Ihren Tag mit einem gemütlichen Frühstück beginnen, Zeit mit Ihrer Familie verbringen oder in Ruhe über Ihre beruflichen Ziele nachdenken. Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Celine Eble stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/2224910
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