IT-Job als Systemadministrator Inhouse Infrastruktur (m/w/d) im Raum Bad Segeberg
grinnberg GmbH - 23795, Bad Segeberg, DE
Wer innovative Infrastruktur liebt und täglich am Puls der Technik arbeiten möchte, ist hier genau richtig! Für ein stabiles und zukunftsorientiertes Unternehmen im Raum Bad Segeberg wird ein engagierter Systemadministrator (m/w/d) gesucht, der sowohl operative als auch projektbezogene Aufgaben mit Leidenschaft übernimmt. Persönliche IT-Job-Perspektiven Flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance Moderne Arbeitsplätze mit aktueller Hard- und Softwareausstattung Homeofficeoption Attraktives Gehaltspaket mit Bonuszahlungen bei Projekterfolgen Persönliche Weiterbildungsangebote und Zertifizierungsmöglichkeiten Mitarbeiterparkplätze sowie Zuschuss zum Deutschlandticket Die Herausforderungen dieses IT-Jobs Wartung, Überwachung und Aktualisierung der Windows-Serverlandschaften (2019) sowie der Microsoft-Client-Systeme Betreuung von Fachanwendungen sowie Sicherstellung eines störungsfreien IT-Betriebs und der virtualisierten Infrastruktur (VMware/ESXi, VMware vSAN) Monitoring, Patch-Management und Erstellung sowie Pflege detaillierter IT-Dokumentationen (Hard- und Softwarebestand) Unterstützung bei der Planung und Umsetzung neuer IT-Projekte und Schnittstellen zu Fachabteilungen Anwenderbetreuung im 1st- und 2nd-Level-Support inklusive Hardware- und Softwarepflege Deine Qualifikation für diesen IT-Job Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Administration von Windows-Server-Umgebungen und Virtualisierungslösungen Kenntnisse im Bereich Microsoft Exchange 2016, Office 2019 sowie VMware Technologien Strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise mit Hands-On-Mentalität Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Job ID: 2134723
Mitarbeiter für die CNC-Maschinenbedienung der Fachrichtungen Drehen / Fräsen / Schleifen (m/w/d)
KAESER KOMPRESSOREN SE - 96450, Coburg, DE
Unser dynamisches und stark wachsendes Familienunternehmen KAESER KOMPRESSOREN ist einer der weltweit führenden Anbieter von Kompressoren und Produkten der Drucklufttechnik. Wir beschäftigen weltweit rund 8000 Mitarbeiter (m/w/d) und sind auch durch ein eigenes Vertriebs- und Servicenetz sowie exklusive Partnerfirmen global in mehr als 100 Ländern aktiv. Produkte der Drucklufttechnik werden in allen produzierenden Unternehmen aller Branchen eingesetzt. Mitarbeiter für die CNC-Maschinenbedienung der Fachrichtungen Drehen/Fräsen/Schleifen (m/w/d) Für unseren Standort Coburg im Bereich der mechanischen Fertigung Produktionszentrum Schraubenkompressoren suchen wir mehrere Mitarbeiter für die CNC-Maschinenbedienung der Fachrichtungen Drehen/Fräsen/Schleifen (m/w/d) Das bieten wir Ihnen: Als innovatives, inhabergeführtes Familienunternehmen mit starken regionalen Wurzeln und ausgeprägter internationaler Ausrichtung bieten wir sichere und attraktive Arbeitsplätze und stehen unseren Beschäftigten mit flexiblen Angeboten in allen Lebensphasen zur Seite. Zu unserem umfangreichen und standortspezifischen Leistungsangebot gehören u.a.: moderne und ergonomische ausgestattete Arbeitsplätze attraktive leistungsbezogene Vergütung vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten individuelle Einarbeitungsprogramme für neue Mitarbeitende Gesundheitsangebote (z.B. Fitnesskurse, firmeninterne Physiotherapie) Kantine kostenlose PKW- und geschützte Fahrradstellplätze sowie eine gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel Teamevents (z.B. jährlicher KAESER-Lauf) u.v.m. Das sind Ihre Aufgaben bei uns: Einrichtung und Bedienung von hochmodernen CNC-Maschinen zur präzisen Fertigung von Bauteilen Maßkorrekturen vornehmen und Parameter anpassen Ursachen für fehlerhafte Werkstücke rückverfolgen und abstellen Prüfung der gefertigten Werkstücke anhand von modernen Messmitteln sowie die Durchführung der Dokumentation Das wünschen wir uns von Ihnen: eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft für Metalltechnik, Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung Erfahrung im metallverarbeitenden Umfeld von Vorteil ausgeprägte Maschinenkenntnisse wünschenswert selbständiges und genaues Arbeiten Bereitschaft zur Dreischicht- und Mehrarbeit Teamfähigkeit Sie haben noch Fragen? Für ausführliche Informationen zur Stelle steht Ihnen Marcus Engelhardt oder Katrin Bauernfreund unter +49 (0) 9561 / 640-455 gerne zur Verfügung. Anforderungs ID: 20563 Unternehmen der KAESER Gruppe: KAESER KOMPRESSOREN SE Region: Coburg Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte bewerben Sie sich online über unser Bewerberportal. Alle Bewerbungen auf eine Stelle in der KAESER-Unternehmensgruppe werden zentral durch das Personalwesen der KAESER KOMPRESSOREN SE bearbeitet, dass Ihnen für ausführliche Informationen zur Verfügung steht. Coburg Tel. +49 (0) 9561 640-0 Gera Tel. +49 (0) 365 / 4351-300 Datenschutz | Impressum | FAQs | © 2025 KAESER KOMPRESSOREN
Personalberater (m/w/x)
duerenhoff GmbH - 70499, Stuttgart, DE
Wir suchen motivierte Account Manager in der SAP Personalberatung (m/w/x) die mit ihrer überdurchschnittlichen Leistung überdurchschnittlich viel Geld verdienen möchten. Persönliche SAP-Job-Perspektiven Unbegrenzte Verdienstmöglichkeiten basierend auf deinem Erfolg (Fixgehalt + ungedeckelte Erfolgsprovision + umsatzorientiere Prämie) Umfangreiche Einarbeitung Deine eigene Vertriebsregion direkt nach der Einarbeitung Monatliche Mitarbeitergespräche Schnelle Aufstiegschancen Home-Office Möglichkeit 6 Wochen Urlaub Flache Hierarchien sowie eine offene und transparente Unternehmenskultur Motiviertes und inspirierendes Team Teamevents und -reisen sowie Top Performer Events Großzügige Räumlichkeiten mit hochwertiger Ausstattung sowie einem Laufband und einer Tischtennisplatte Nachhaltiges Unternehmen (klimaneutrale Vermittlungen, Bio-Obstkorb, Bio-Kaffee) EGYM Wellpass, Jobrad, Corporate Benefits, kostenlose Getränke ... Die Herausforderungen dieses SAP-Jobs Du bist Chef in deiner eigenen Vertriebsregion Du bist die Schnittstelle zwischen Bewerbern (SAP-Fach- und Führungskräfte) und Unternehmen Du koordinierst und betreust den kompletten Bewerbungsprozess (Qualifikation, Vorbereitung von Interviews bis zu Vertragsunterschrift und Nachbetreuung) Du generierst neue Kandidaten durch Active Sourcing und Kaltaquise Du führst Vertragsverhandlungen mit den Unternehmen Du telefonierst viel um die beruflichen Ziele und Wünsche deiner Kandidaten und den Bedarf deiner Unternehmen herauszufinden Ihre Qualifikation für diesen SAP-Job Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung Ehrgeiz und das ambitionierte Ziel im Top Performer Ranking immer ganz oben zu stehen Strukturierte und selbständige Arbeitsweise Kommunikationsstärke Fließende Deutschkenntnisse Job ID: 2188323
SAP Cloud/BTP Administrator (g.n.) Job in Frankfurt am Main
duerenhoff GmbH - 60308, Frankfurt am Main, DE
Wir gehen online! Zusammen mit Ihnen möchte unser Kunde aus dem Raum Frankfurt am Main seine digitale Welt ausbauen. Bereits seit mehreren Jahrzehnten ist das Traditionsunternehmen fasziniert von den immer neuen Möglichkeiten des 21ten Jahrhunderts und möchte Ihnen diesen attraktiven SAP Job als SAP Cloud Administrator (g.n.) offerieren. Persönliche SAP-Job-Perspektiven Intensive Einarbeitung durch die zuständige Teamleiterin. Diese setzt lediglich voraus, dass sich jemand in die Thematik einarbeiten möchte und Begeisterung zeigen kann garantiert spannende Projekte für jetzt schon mindestens die nächsten 5 Jahre Sichere Perspektiven durch strategisches Unternehmenswachstum mit sehr guten Entwicklungsmöglichkeiten neuesten SAP Technologien sowie innovative IT Trends Verantwortungsvolle Tätigkeiten mit maximalem Freiraum zur persönlichen und beruflichen Entfaltung Attraktive und leistungsorientierte Vergütung inklusive zahlreicher Benefits Eine gute Work-Life-Balance dank Zeiterfassung, Gleitzeit und mobilem Arbeiten die Chance, in einem solchen Großkonzern seinen eigenen Fußabdruck zu hinterlassen (zukünftiger Betrieb solcher Systeme soll auch verantwortet werden) Die Herausforderungen dieses SAP-Jobs Sie übernehmen vielfältige Aufgaben – Sie begleiten und gestalten aktiv die Einführung und Administration von SAP Cloud-Diensten sowie deren sichere Integration in die bestehende Systemlandschaft. Dabei gewährleisten Sie die Sicherstellung des Betriebs der bestehenden SAP Cloud-Dienste (BTP, CPI, SAC, CX) und unterstützen deren Weiterentwicklung und Ausbau. Sie tragen Verantwortung – Sie verantworten das technische Release- und Lifecycle-Management der SAP-Cloud Infrastruktur und prüfen die Einhaltung der IT-Sicherheitsanforderungen und der Security-Vorgaben. Die Administration von Accounts, Users und Services, das Management von Connections und Databases sowie das Monitoring stellen neben der Konfiguration von Services Ihren Aufgaben- und Verantwortungsbereich dar. Sie sind ein Teamplayer – und arbeiten sowohl mit internen Fachbereichen, anderen IT-Bereichen als auch mit externen Dienstleistern konstruktiv zusammen und koordinieren übergreifende Arbeitsaufgaben. Sie haben Spaß an der Einarbeitung in neue Technologien und am aktiven Wissenstransfer zu Kollegen. Sie blicken nach vorne – Mit hohem Interesse an der Mitarbeit bei komplexen IT-Themen und an der Weiterentwicklung von SAP Cloud-Lösungen berücksichtigen Sie künftige Technologietrends und bringen diese nachhaltig und gewinnbringend für das Unternehmen ein. Ihre Qualifikation für diesen SAP-Job Ihre Ausbildung – Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare IT-Berufsausbildung mit entsprechender Berufserfahrung. Ihre Erfahrung – Sie konnten bereits Berufserfahrung im Umfeld der Administration und Integration von SAP Cloud-Diensten in einer vergleichbaren Position sammeln. Ihr Know-how – Die Architektur der SAP Cloud Lösungen sowie Aufgaben im Kontext von System Administration, Configuration Settings, Authentication und SSO, Security- und User-Management, Connectivity, Life Cycle Management und Monitoring sollten Ihnen vertraut sein. Ihre Persönlichkeit - Sie überzeugen durch Ihre Fähigkeit zur schnellen Einarbeitung in neue Themen und Techniken sowie Ihr hohes Maß an Flexibilität, begleitet durch Ihre ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit. Ihre Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen an andere Standorte der Unternehmensgruppe sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab. Für uns selbstverständlich – Ihre Zuverlässigkeit, Ihr Engagement, Ihr Teamgeist. Job ID: 2182723
Senior Software Test Manager Quality Automation (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 60329, Frankfurt am Main, DE
Senior Software Test Manager Quality Automation (m/w/d) Referenz 12-220018 Als führender Personaldienstleister in der IT-Branche unterstützen wir Unternehmen dabei, ihre innovativen Projekte mit den besten Talenten zu realisieren. Wir suchen engagierte Fachkräfte, die ihre Expertise in einem dynamischen Umfeld einbringen möchten. Im Rahmen der Direktvermittlung suchen wir für unseren Kunden in Frankfurt am Main ab sofort Sie als Senior Software Test Manager Quality Automation (m/w/d). Ihre Benefits: Spannende Aufgaben, hohe Eigeninitiative und Priorisierung der persönlichen Weiterentwicklung Attraktive Vergütungspakete, die Leistung würdigen 30 Tage Jahresurlaub (bei einer 5-Tage-Woche), zusätzlich am 24. und 31. Dezember Moderne Arbeitsplätze mit hochwertiger IT-Ausstattung Vergünstigtes Deutschlandticket, Jobrad, Gesundheitsförderung, betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits u.v.m. Teilweise Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten Vielfältige Gerichte im firmeneigenen Restaurant sowie kostenlose Getränke und Kaffeebars Ausgezeichnete Anbindung im Herzen Frankfurts (Fahrrad, Bus, Bahn) Ihre Aufgaben: Entwicklung und Umsetzung einer umfassenden Teststrategie für Web-Entwicklungsteams Planung, Durchführung und Überwachung des Testprozesses Berichterstattung über automatisierte Testergebnisse Identifizierung von Testrisiken und Entwicklung von Maßnahmen zur Risikominimierung Steigerung der Testreife und Testprozesse Automatisierte Integration von Tests in den Entwicklungsprozess Zusammenarbeit mit anderen Teams zur Sicherstellung der Produktanforderungen Aufbau automatisierter Testumgebungen und Bereitstellung realistischer Testdaten Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Berufserfahrung Mindestens 5 Jahre Erfahrung als IT-Testmanager, idealerweise im Finanzbereich und Web Development Umfassendes Wissen über Testmethoden, Testwerkzeuge und Testprozesse sowie agile Entwicklungsmethoden Kenntnisse in SonarQube und Zephyr Scale; Erfahrung mit Automatisierungs-Frameworks wie Playwright von Vorteil Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams Gute Kommunikationsfähigkeiten und Fähigkeit zur effektiven Kommunikation mit Stakeholdern Fließend in Deutsch und Englisch Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 90.000 bis 95.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Dirk Zurek (Tel +49 (0) 69 96876-160 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220018 per E-Mail an: it.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Product Owner im Bereich SaaS (m/w/d)
VNR Verlag für die Deutsche Wirtschaft AG - 53177, Bonn, DE
Mit über 30.000 B2B-Kunden gehört unsere Unternehmensgruppe zu den führenden Anbietern für Expertenwissen und smarte Workflow-Lösungen. Wir wollen noch mehr: Gemeinsam mit dir schreiben wir die nächste Kapitel unserer Erfolgsgeschichte - auf dem Weg zum führenden Digital Publisher in Deutschland. In unserer Unit mediaforwork arbeiten rund 40 kreative Köpfe an nutzwertigen Content-Produkten für unsere Kunden. Gleichzeitig bauen wir an einer neuen SaaS-Welt , die den Arbeitsalltag unserer Zielgruppen noch effizienter und einfacher macht. Unsere Themen reichen dabei von A wie Arbeitsschutz bis Z wie Zoll - genau das, was mittelständische Unternehmen heute brauchen. Ihre Aufgaben Gemeinsam mit deinem Team entwickelst du skillsforwork kontinuierlich weiter - mit dem Ziel, Lernen im Unternehmen einfacher, flexibler und wirkungsvoller zu machen. Mit Unterstützung deiner Kollegen übernimmst du ab Tag 1 Verantwortung für die (Weiter-) Entwicklung von »skillsforwork«, unserem innovativen Digitalprodukt. Du bist nah am Kunden und setzt deren Anforderungen in der Release-Planung mit Entwicklern und digitalen Projektmanagern um. Alle Marketingmaßnahmen liegen bei dir: Du konzipierst neue Kreativansätze und startest channel-übergreifend zielgerichtete Kampagnen - via E-Mail, PPC, Webinar, TeleSales und mehr. Dabei arbeitest du Hand in Hand mit unserem starkem Vertriebsteam , um aus neuen Leads zufriedene Kunden zu machen. Du führst, koordinierst und steuerst ein großes Team externer Dienstleister - bestehend aus Entwicklern, Grafikern, Textern, Agenturen etc. Kurzum: Du bist Unternehmer im Unternehmen. Du verantwortest den wirtschaftlichen Erfolg von »skillsforwork« und baust eine neue digitale Erfolgs-Story! Ihr Profil Benutzerfreundliche Registrierung & Verwaltung Mandantenfähigkeit & responsives Design Intuitive Kursorganisation & Dokumentation Anpassbare Mitarbeiterbereiche Du hast bereits Erfahrungen als Produkt- oder Marketingmanager für digitale Produkte sammeln können und workflow-basierte Tools erfolgreich vermarktet. Du hast bereits Erfahrung in der Kreation channel-übergreifender und mehrstufiger Marketingkampagnen und brennst darauf, deine Erfahrungen und kreativen Ideen zur einzubringen. Du arbeitest gern eigenverantwortlich an der Erreichung unserer gemeinsamen Ziele. Du zeigst Initiative und bist ein »Macher«. Du bist ein Organisationstalent und hältst gern alle Fäden in der Hand. Du arbeitest gern mit interdisziplinären Projektteams und führst diese zu einem gemeinsamen Ziel. Unser Angebot Ergonomische Arbeitsplätze Flache Hierarchien Flexible Arbeitszeiten Freie Systemwahl (Windows/ Mac) Gestaltungsfreiheit Gesundheitsmaßnahmen Gute Verkehrsanbindung Hundefreundlich Zusätzliches Monatsgehalt für Weiterbildung Vermögenswirksame Leistungen Tischtennisplatte Parkplatz Networking Events Mitarbeiterrabatte Mitarbeiterprämien Mitarbeiterevents Kurze Entscheidungswege Interne Weiterbildungsakademie Individuelles Onboarding Herzliche Teamatmosphäre Hier Bewerben Adriana Zenleser Head of Recruiting Tel: 0228/82050 VNR Verlag für die Deutsche Wirtschaft AG Theodor-Heuss-Straße 2-4 53177 Bonn Telefon: +49 228 - 8205-0 E-Mail: info@vnr.de Auszeichnungen
Kinderpfleger (m/w/d) Kinderkrippe Karl-Erb-Weg
AWO München gemeinnützige Betriebs-GmbH - 81927, München, DE
Die AWO München-Stadt ist in vielen Bereichen sozialer Arbeit in München aktiv. In der "Weltstadt mit Herz" trägt sie dazu bei, dass sich Familien, Jugendliche, Senior*innen, Migrant*innen und Menschen mit sozialen, beruflichen oder psychischen Problemen wohl fühlen und einen Platz in der Gesellschaft finden. Unsere wesentliche Zukunftsaufgabe ist die Festigung und der Ausbau der AWO als soziales Dienstleistungsunternehmen. Die Kinderkrippe Karl-Erb-Weg liegt im Stadtteil Bogenhausen. Auf zwei Etagen mit offenem Konzept werden bis zu 48 Kinder im Alter von 8 Wochen bis 3 Jahren liebevoll betreut und gefördert. Ihre Aufgaben Mitwirkung bei der Planung, Organisation und Umsetzung der pädagogischen Arbeit und Sicherstellung des Tagesablaufs Partizipation als Haltung, begleitet durch Multiplikatoren Beteiligung bei der lernanregenden Gestaltung der Räume in der Kita Kontinuierliche Beobachtung kindlicher Bildungsprozesse nach anerkannten Verfahren und deren Dokumentation als Grundlage für entwicklungsspezifische und -fördernde Angebote Mitverantwortung im Bereich Ordnung, Instandhaltung, Materialbeschaffung und Inventar Mitwirkung beim Aufbau und Pflege einer funktionsfähigen Informations- und Kommunikationsstruktur Mitwirkung bei der Einarbeitung von neuen Mitarbeiter/innen sowie bei der Anleitung von Praktikanten/innen sowie Auszubildenden Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern im Sinne einer Bildungs- und Erziehungspartnerschaft Mitwirkung bei regelmäßigen Entwicklungsgesprächen Mitverantwortung für Hygiene, Sicherheit und Sauberkeit in der gesamten Kita Kontinuierliche Weiterentwicklung der persönlichen und fachlichen Kompetenzen durch Reflexion, kollegiale Beratung und Fortbildung sowie Umsetzung der hinzugewonnen Erkenntnisse Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfte Kinderpflegerin (m/w/d) oder ein vergleichbarer Abschluss mit Empfehlung durch das Bayerisches Landesjugendamt oder Anerkennung durch die zuständige Landesregierung Erfahrungen in der praktischen Umsetzung des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplans Professionelle pädagogische Arbeitsweise sowie Grundhaltung, Reflektionsbereitschaft und -Fähigkeit Interkulturelle Kompetenz und Spaß an der Arbeit in einem internationalen Umfeld und Team für die Bedürfnisse der Kinder und ihren Familien, Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit Initiative und bereichsübergreifendes Arbeiten ist für Sie selbstverständlich Gute EDV-Kenntnisse und gute Deutschkenntnisse (mindestens Sprachlevel B2 mit Nachweis), alle weiteren Sprachen von Vorteil Nachweis über ausreichenden Impfschutz oder Immunität gegen Masern (ab Geburtsjahr 1971) Unser Angebot Arbeiten in einem innovativen Unternehmen der Sozialen Branche bei einem erfahrenen, vielseitigen und überkonfessionellen Träger Eine tarifliche Vergütung nach dem TV AWO Bayern, Entgelttabelle TVöD Sozial- und Erziehungstarif Großraumzulage i.H.v. 180,00 EUR, R-Zulage i.H.v. 90,00 EUR (je bei Teilzeit anteilig) SuE-Zulage i.H.v. 130EUR (je bei Teilzeit anteilig) Jahressonderzahlung mit 80% der monatlichen Grundvergütung Attraktive Teilzeitmodelle und flexible Arbeitszeiten Wertschätzende Arbeitsbedingungen in einem kollegialen Team innerhalb eines zukunftsorientierten und internationalen Umfelds Betriebliche Altersversorgung Personalentwicklungsmaßnahmen, Karriereplanung und berufliche Entwicklung durch Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen, sowie Aufstiegsmöglichkeiten Personalwohnungen (nach Verfügbarkeit) Betriebliches Gesundheitsmanagement (AWO GESUND) und Sportangebot über EGYM Wellpass Fahrtkostenzuschuss für öffentliche Verkehrsmittel und Fahrradleasing über Businessbike Mehr zu AWO-Benefits hier Hier Bewerben Für Rückfragen steht ihnen gerne unsere Einrichtungsleitung Gudrun Wenzel unter Tel. 089 / 32 80 10 81 zur Verfügung. Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich gerne an unsere Bewerbungshotline unter 089 / 45832 - 160 .
Kundenmanager (m/w/d) - Region Bayern, München, Landshut, Rosenheim
Sikla GmbH - 92421, Schwandorf, Bayern, DE
Als einer der führenden europäischen Anbieter von Halterungskonstruktionen im Baukastensystem für die Bauindustrie bieten wir unseren Partnern erstklassige Produkte sowie Dienstleistungen. Unsere Differenzierung erfolgt dabei hauptsächlich über das Team, welches lösungsorientiert mit unseren Partnern zusammenarbeitet und somit Innovation vorantreibt. Jeder unserer über 900 Kollegen trägt somit zu dieser Erfolgsgeschichte maßgeblich bei. Bringen Sie Ihr Know-how, Ihre Kreativität und Ihre Kommunikationsstärke mit ein. Ihre Aufgaben Für den Außendienst gewinnen. Als Unternehmer im Unternehmen übernehmen Sie von Beginn an Verantwortung für Ihren Kundenstamm Sie nutzen Ihr Know-how und die gesamte Stärke des Sikla-Teams, um individuelle Lösungen für und mit Ihren Kunden zu erarbeiten und somit langfristige, partnerschaftliche Beziehungen weiter auszubauen Dabei koordinieren Sie Teams aus der Technik sowie aus dem kaufmännischen Support, um unsere Produkte und Dienstleistungen zielführend einzusetzen Sie arbeiten zielstrebig und erfolgsorientiert und machen sich hohe Freiheitsgrade in Ihrer Organisation zu Nutze Eine abwechslungsreiche Karriere an der Schnittstelle zwischen Technik und Betriebswirtschaft, Büro und Baustelle ist Ihnen gewiss Ihr Profil Freude am Umgang mit Kunden und dem Aufbau langfristiger Partnerschaften Sie überzeugen durch ein authentisches Auftreten sowie Ihre Leidenschaft für Vertrieb und daran, gemeinsam mit Ihren Kunden Lösungen zu erarbeiten Sie sind interessiert an Technik und haben Spaß am Vertrieb erklärungsbedürftiger Produkte Sie bringen Bereitschaft und Motivation mit, sich stetig weiterzuentwickeln und mit Ihren Herausforderungen zu wachsen Sie sind erfolgsorientiert, selbstständig und zielgerichtet, sowohl als Teamplayer als auch in der eigenständigen Arbeit Unser Angebot Sie arbeiten in einem langfristig orientierten Familienunternehmen, das von einer kollegialen Zusammenarbeit geprägt ist und Qualität ins Zentrum seines Engagements stellt Neben einer professionellen Einarbeitung sowie kontinuierlichen Trainings und individuellem Coaching über Ihre gesamte Karriere hinweg, erhalten Sie sowohl eine professionelle Ausrüstung, bestehend aus einem iPhone sowie Notebook und notwendiger Homeoffice-Ausstattung, als auch einem Firmenwagen - auch zur privaten Nutzung Ihre Leistung trägt unmittelbar zum Erfolg des Unternehmens bei, dies wird nebst einem Fixgehalt mit einem Bonus entlohnt Individuelle Karrierewege werden von uns gefördert Kompetente und hochmotivierte Mitarbeiter*innen sind das wichtigste Kapital für Sikla. Bringen Sie Ihr Know-how, Ihre Kreativität und Ihre Kommunikationsstärke mit ein. Wir honorieren Ihre Fähigkeiten angemessen und bieten Ihnen langfristige berufliche Perspektiven in einem expansiven Unternehmen mit spannendem internationalen Umfeld. Erfolg ist bei Sikla Einstellungssache - bitte sprechen Sie uns an! Bewerben Sie sich jetzt! Ihr Ansprechpartner: Florian Stier Hier Bewerben Sikla GmbH In der Lache 17 78056 VS-Schwenningen Sikla.de
SAP Inhouse Consultant (m/w/d)
Emsland Group - 49824, Emlichheim, DE
Die Emsland Group hat sich als Deutschlands größter Hersteller von Kartoffelstärke am Weltmarkt etabliert und kreiert erfolgreich Produkte für die Nahrungsmittel-, Textil-, Baustoff- und Klebstoffindustrie - alles ,Made in Germany'. Auf Basis nachwachsender Rohstoffe entwickelt die Emsland Group ganz im Sinne der Unternehmensphilosophie Qualitätsprodukte ohne den Einsatz gentechnisch veränderter Pflanzen. Als exportorientiertes Unternehmen erwirtschaften wir einen Jahresumsatz von über 950 Mio. Euro und beschäftigen an sieben Standorten über 1.450 Mitarbeiter. Ihre Aufgaben Aktive Mitgestaltung der laufenden S/4HANA-Private-Cloud-Neueinführung (Greenfield-Ansatz) innerhalb unseres Projektteams Verantwortung für die Betreuung, Weiterentwicklung und das Customizing der zukünftigen SAP-Plattform innerhalb der jeweiligen Module SD, PP/DS, QS, EWM/TM sowie FI/CO Analyse, Optimierung, Implementierung und Dokumentation von Geschäftsprozessen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und unseren externen SAP-Partnern Support der nationalen Produktions- und Verwaltungsstandorte in enger Zusammenarbeit mit unseren Key-Usern Schnittstellenverantwortlicher zwischen den Fachabteilungen und unseren externen SAP-Dienstleistern im Rahmen des Changemanagements Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung oder Studium Operative Erfahrung und Prozessverständnis in einem der genannten Module Erfahrung im Customizing und Troubleshooting von ERP-Umgebungen, vorzugsweise im Umfeld eines produzierenden Unternehmens Konzeptionelles und systemübergreifendes Denkvermögen sowie zuverlässige und systematische Arbeitsweise Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeiten Gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift Erste Erfahrungen im Umgang mit SAP S/4HANA sind wünschenswert Unser Angebot Es erwartet Sie eine spannende Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum und der Chance, eine Vielzahl an zukunftsweisenden Themen aktiv mitzugestalten. Sie arbeiten in einem leidenschaftlichen, dynamischen und leistungsstarken Team mit flachen Hierarchien und viel Raum für eigene Ideen. Es besteht die Möglichkeit der individuellen Förderung mit vielseitigen Weiterbildungsmöglichkeiten in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld. Über eine leistungsgerechte Vergütung hinaus profitieren Sie von finanziellen Vorteilen wie einer betrieblichen Altersvorsorge. Hier Bewerben Für Fragen steht Ihnen Frau Britta Weßling (Personalreferentin) unter 05943/81-197 gerne zur Verfügung. Weitere Informationen zu unserer Unternehmensgruppe finden Sie unter www.emsland-group.de .
Fertigungsmitarbeiter in der Automobilindustrie
DEKRA Arbeit GmbH - 76133, Karlsruhe, Baden, DE
Kontakt Initiativbewerbung Stellenmarkt Ihre Vorteile Standorte Wir suchen: Produktionshelfer (m/w/d) in der Automobilindustrie (23,09€/Std) Als eines der erfolgreichsten und innovativsten Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland suchen wir für einen Automobilhersteller am Standort Wörth zum sofortigen Beginn zuverlässige und motivierte Produktionshelfer (m/w/d) für die Montage in Vollzeit für den Schichtbetrieb. Ihre Aufgaben: Montieren von Komponenten und / oder Baugruppen Durchführen von Qualitätsprüfungen und Qualifizierungsmaßnahmen Vorbereiten des Montageablaufs Bereitstellen von Teilen und Material Ihr Profil: Eine abgeschlossene Berufsausbildung oder mehrjährige Erfahrung im Bereich Montage / Produktion Körperlich fit und belastbar Sehr flexibel einsetzbar Bereitschaft zur Schichtarbeit und gelegentlich auch zur Wochenendarbeit Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach BAP-Tarifvertrag. Mitarbeiterrabatte auf über 800 Markenprodukte. Eine übertarifliche Vergütung in Höhe von 23,09€/Std., zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz samt Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen. Ihr Weg zu uns: Lassen Sie uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen. Bei der online-Bewerbung können Sie nach Eingabe Ihrer Kontaktdaten Ihren Lebenslauf "hochladen". Dies dauert nur 1 Minute. Bewerben Sie sich doch gleich. Stellendetails: Einsatzort: 76133 Karlsruhe, Baden Baden-Württemberg Deutschland Branche: Automobil/-zulieferer Beruf: Helfer / Helferin für Fahrzeugbau und -instandhaltung Tätigkeitsbereich: Montage/Inbetriebnahme Vergütung: 23.09€/Std. Befristung: 30.09.2025 (Mit Übernahmemöglichkeit) Referenznummer: indeedKarlsruhe Diese Stellenanzeige an eine E-Mail-Adresse schicken, um sie zu Teilen oder um sich später zu Bewerben. Senden Jetzt online bewerben! oder bewerben Sie sich mit: Stellenanzeige teilen: Stellenanzeige teilen: Jetzt App herunterladen! Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa. An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit, dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch heute. Kontakt: DEKRA Arbeit GmbH Kaiserstr. 217 76133 Karlsruhe, Baden karlsruhe.arbeit@dekra.com www.dekra-arbeit.de
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