Konstruktionsmechaniker (m/w/d)
plusswerk GmbH Niederlassung Wilhelmshaven - 27472, Cuxhaven, DE
plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Konstruktionsmechaniker (m/w/d) in Cuxhaven und Umgebung Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Schneller und unkomplizierter Einstieg in Deinen Wunschjob Persönliche Schutzausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung (z. B. Strauss) Attraktiver Stundenlohn – ggf. Zulagen bei Zusatzqualifikationen (gem. Tarif) Ein persönlicher Ansprechpartner ist für Dich da Berücksichtigung der Work-Life-Balance Dein Job, deine Zukunft: Arbeiten nach Zeichnungen Maschinen- und Anlageneinrichtung Wartung, Reparatur und Instandhaltung Stärken, die Dich auszeichnen: Neben Deinem Gesellenbrief die Bereitschaft, Neues kennenzulernen Leidenschaft und Spaß an der Arbeit sowie dein fachliches Geschick Lust, Dich in neue Teams einzubringen und eine echte Bereicherung zu sein Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49 (04421)7582278 oder per E-Mail: bewerbung-wilhelmshaven@plusswerk.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Auftragssachbearbeiter (m/w/d)
DIS AG - 80687, München, DE
Sie möchten Ihr fachspezifisches Wissen und Ihre Kenntnisse unter Beweis stellen? Sie finden für jedes Problem eine Lösung und kommen immer organisiert und strukturiert ans Ziel? Dann suchen wir Sie für unseren etablierten Kunden als Auftragssachbearbeiter (m/w/d) in München. Ihre Aufgaben Telefonzentrale, Empfang, allgemeine Korrespondenz Erstellen von Anfragen bei Lieferanten Koordination der gesamten Auftragsabwicklung bis hin zur Rechnungserstellung Auftragsannahme und -pflege Termingerechte Prüfung und Erfassung von eingehenden Bestellungen Erfassung und Pflege der (Stamm-)Daten Reklamationsbearbeitung Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise Kundenorientiertes Denken und Handeln Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Durchsetzungsstärke Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Sehr guter und routinierter Umgang mit MS-Office Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Caroline Lange muenchen-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Landsberger Straße 290a 80687 München Telefon: +49 89/205074660
People & Operations Specialist (w/m/d) befristet
RIO - The Logistics Flow - 80331, München, DE
Einleitung Innovative Start-up-Kultur im Großkonzern geht nicht? Geht doch! Mit RIO, einer Tochtergesellschaft der TRATON GROUP, hat sich eine neue und innovative Marke auf dem Logistikmarkt positioniert. RIO ist ein Softwarehaus, das sich auf digitale Dienstleistungen in der Logistik- und Transportbranche spezialisiert hat. Das Produktportfolio bietet eine Vielzahl von kollaborativen Cloudlösungen für Transportdienstleister und Verlader, darunter OEM-unabhängige Angebote in den Bereichen Telematik, Transportmanagement und Fahrerkommunikation. Flaggschiff ist das modulare Transportmanagementsystem (TMS) Cartright mit seiner Fahrer-App Pocket Driver, das speziell für kleine und mittlere Unternehmen entwickelt wurde. Ein zentraler Service für Verlader ist die cloudbasierte Supply-Chain-Lösung, die es Lieferanten, Logistikdienstleistern und Industrieunternehmen ermöglicht, relevante Daten sicher auszutauschen und Logistikprozesse unternehmensübergreifend effizienter zu gestalten. Wir sind ein motiviertes Team, das nach agilen Prinzipien arbeitet. RIO ist bunt, anders, dynamisch. Das spricht dich an? Dann bist du bei uns richtig. Aufgaben Die Stelle ist in Vollzeit (40 Stunden/Woche) in München und zunächst auf zwei Jahre befristet. Freiberufliche oder projektbasierte Unterstützung ist nicht gewünscht. Du steuerst den gesamten Recruiting-Prozess eigenverantwortlich – vom Active Sourcing und Screening über den Aufbau nachhaltiger Talent-Beziehungen bis hin zur Koordination und Durchführung von Interviews. Du sorgst dafür, dass jede Candidate Journey professionell und persönlich zugleich ist! Du entwickelst unseren Onboarding-Prozess mit viel Herzblut weiter und stellst sicher, dass neue RIOs sich vom ersten Moment an willkommen und gut aufgehoben fühlen. Gemeinsam mit unserem Marketing-Team bringst du unser Employer Branding auf das nächste Level: Du entwickelst kreative Ansätze für unsere Arbeitgebermarke, steuerst unser Social Media Marketing und repräsentierst RIO authentisch auf Jobmessen, Karriereplattformen und Kununu. Du unterstützt aktiv bei der Umsetzung unseres 360° Feedback-Prozesses und trägst so zur kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer RIOs bei. Interne Kommunikation ist dir wichtig – deshalb koordinierst du regelmäßig unternehmensweite Infoveranstaltungen und versorgst alle RIOs standortübergreifend mit aktuellen HR-Themen in unserem monatlichen Newsletter. Du bist eine treibende Kraft, wenn es um unsere Unternehmenskultur geht: mit Formaten wie Mitarbeiterbefragungen, Team-Events (z. B. unser Sommerfest) oder neuen Impulsen schaffst du Raum für Austausch, Wertschätzung und ein starkes Wir-Gefühl. Wenn es um Benefits geht, hast du den Überblick – und den Anspruch, für unsere RIOs das Beste rauszuholen. In enger Abstimmung mit den anderen Konzernmarken arbeitest du daran, unser Benefit-Angebot kontinuierlich zu verbessern und attraktiv zu gestalten. Qualifikation Du bringst fundierte Kenntnisse (mind. 3 Jahre) in den Bereichen Recruiting und Onboarding mit und weißt genau, wie man diese Prozesse erfolgreich und mit Herz umsetzt. Du behältst auch bei mehreren parallelen Projekten den Überblick und sorgst dafür, dass alles reibungslos läuft, ohne dabei die wichtigen Details aus den Augen zu verlieren. Du entwickelst gerne kreative Ansätze – ob für Employer Branding, interne Kommunikation oder Mitarbeiterformate – und setzt sie mit einem guten Gespür für Menschen und Trends um. Du bist sicher im Umgang mit HR- und digitalen Tools und nutzt sie nicht nur, um Prozesse zu optimieren, sondern auch, um neue Ideen und Lösungen effizient umzusetzen. Du fühlst dich im schnelllebigen Startup-Umfeld zu Hause, kannst dich blitzschnell auf Veränderungen einstellen und findest immer einen Weg, auch in turbulenten Zeiten fokussiert zu bleiben. Du bist sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch in der Lage, sicher, fließend und professionell zu kommunizieren. Benefits Flexibler Arbeitsort: Mit unserem RIOFlex Modell ist es möglich, bis zu 90% von zu Hause aus oder sogar für einige Zeit aus dem EU-Ausland zu arbeiten. Da uns Teamzusammenhalt sehr wichtig ist, bevorzugen wir Onboarding und Events im Onsite-Modus und möchten, dass sich die Teams mindestens zwei Tage pro Monat persönlich treffen . Für diese spezifische Rolle ist uns eine Anwesenheit von mind. 1x pro Woche wichtig. Flexible Arbeitszeiten: Work-Life-Balance und Vereinbarkeit von Beruf und Familie sind für uns nicht nur schicke Schlagwörter, sondern zentraler Bestandteil unserer Konditionen - deshalb kannst du deine Arbeit eigenverantwortlich in Vertrauensarbeitszeit einteilen. 34 Tage Urlaub: Im tariflichen Standardmodus stehen dir pro Jahr 34 Urlaubstage zur Verfügung. Internationales Team: Wir lieben und leben Vielfalt - und sind stolz, kontinuierlich die Perspektivenvielfalt im Unternehmen zu erhöhen. Englisch als Firmensprache ist hierbei natürlich eine Selbstverständlichkeit. Weiterbildung: Deine persönliche und fachlich Weiterentwicklung liegt uns am Herzen - hier fördern und fordern wir dich mit einem jährlichen Weiterbildungsbudget von 1.000 EUR. Zusätzlich erhältst du ab Tag 1 eine LinkedIn-Learning Lizenz. Teamevents: Freu dich auf regelmäßige Teamevents (z.B. Weißwurstfrühstück, Barbecue) auf unserer Panorama-Dachterrasse in der Parkstadt Schwabing! Freie Hardware Wahl: Entscheide selbst, ob du lieber mit Windows oder macOS arbeiten möchtest - wir kümmern uns um die Hardware deiner Wahl. Corporate Benefits: Profitiere von unserem firmenweiten Corporate Benefits Programm, welches dich mit attraktiven Angeboten bei namhaften Anbietern in den Bereichen Technik, Reisen, Mode, Wohnen u.v.m. versorgt. "State of the Art" Office-Konzept: Wir ermöglichen kollaboratives Arbeiten durch verschiedenste Raum-Settings, Workshop Areas und unsere moderne Küche. Für einen bestmöglichen Arbeitsmodus ist jeder Tisch außerdem höhenverstellbar und mit einem Curved Monitor ausgestattet. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Consultant SAP S/4HANA Cloud Public Edition (all genders)
adesso business consulting AG - 44139, Dortmund, DE
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE Digitale Transformation: Du unterstützt unsere Kunden, ihre Geschäftsprozesse auf Basis von SAP S/4HANA Cloud umzusetzen und hast Spaß an der Prozessanalyse und der Erarbeitung optimaler Cloud-basierter Lösungen. SAP-Beratung: In Zusammenarbeit mit deinem Mentorberätst du unsere Kunden dabei, ihre Geschäftsprozesse und Systeme effizient zu integrieren und/oder zu erweitern. SAP Best-Practice-Methodik: Die Anwendung unterschiedlicher Tools und die Mitwirkung bei Fit-to-Standard Workshops, Schulungen und Präsentationen gehören zu deinem Tagesgeschäft. Wissensaustausch: Der proaktive Wissensaustausch in einem spezifischen S/4HANA Cloud Fachgebiet und/oder im Projektteam liegen ebenfalls in denen Händen. Angebotserstellung & Sales-Support: Als Teil von Angebots- und Pitch-Teams wirkst du an der Beantwortung von Ausschreibungen sowie Erstellung von Präsentationen. DEIN PROFIL Qualifikation: Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Informatik, (Wirtschafts-)Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Ausbildung bildet dein Basis. SAP-Erfahrung: Erste Berührungspunkte mit der S/4HANA Cloud Public Edition in einem der Bereiche Finance, Controlling, Logistik, Professional Services oder Projektmanagement hast du in Rahmen deiner Studium, Praktika oder Werkstudententätigkeiten bereits sammeln können. Technologie: Du bringst Interesse an SAP Cloud-Technologien und digitalen Geschäftsprozessen mit. Projektarbeit: Analytisches Denken und Teamfähigkeit gehören zu deinen Stärken. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Technischer Redakteur (m/w/d) mit Fokus auf DITA
Amadeus Fire AG - 50968, Köln, DE
Technischer Redakteur (m/w/d) mit Fokus auf DITA Referenz 12-213615 Möchten Sie Ihre berufliche Karriere vorantreiben? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Machen Sie mit uns den nächsten Karriereschritt und eröffnen Sie sich neue Perspektiven. Für ein Unternehmen im Raum Köln suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung einen Technischen Redakteur (m/w/d) mit Fokus auf DITA. Technischer Redakteur (m/w/d) mit Fokus auf DITA. Ihre Benefits: Unbefristete Vollzeitbeschäftigung Zusatzleistungen wie z.B. JobRad, vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeiterrabatte Jährlich 30 Urlaubstage Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten sowie einer Home-Office Regelung Strukturierte Einarbeitung Stetige Schulungen sowie Weiterbildungen Team- und Firmenevents (Sommerfeste usw.) Abschluss einer betrieblichen Altersvorsorge Der Gehaltsrahmen liegt je nach Qualifikation und Erfahrung zwischen 50.000 und 60.000. Ihre Aufgaben: Erstellung und regelmäßige Aktualisierung von Dokumentationen Verfassen technischer Texte nach Zielgruppenanforderungen Organisation und Pflege von Dokumentationen für effiziente Verbreitung Festlegung und Anpassung von Sprach- und Stilrichtlinien Enger Austausch mit anderen Abteilungen Überprüfung der Inhalte auf Genauigkeit, Aktualität und Lesbarkeit Optimierung der Dokumentation durch neue Tools und Methoden Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung im Bereich Technische Redaktion, Ingenieurwesen, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung als Technischer Redakteur, idealerweise in einem technologieorientierten Umfeld Erfahrungen mit DITA XML (Darwin Information Typing Architecture) sind Voraussetzung Geübter Umgang mit der Erstellung und Bearbeitung von umfangreichen und komplexen technischen Dokumentationen Erfahrung im Umgang mit Single-Source-Publishing und der Verwaltung von modularen Inhalten ist von Vorteil Analytische und lösungsorientierte Denkweise Starke mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (C1 Level) und Englisch Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: IT-Dienstleister Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 50.000 bis 60.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Nicholas Püllen (Tel +49 (0) 221 921368-486 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-213615 per E-Mail an: it.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln
Sachbearbeitung Disposition (m/w/d)
DIS AG - 70190, Stuttgart, DE
Bei einem unserer namhaften Kunden in Stuttgart bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme. Ihre Aufgaben Sie sind verantwortlich für die Disposition des Personals (u.a. Schichtpläne, Urlaubsplanung) einschließlich der Durchsetzung der Disposition Sie führen das Betriebstagebuch (Dokumentation Mitarbeiter-, Fahrzeugeinsatz, Abfallmengen, besondere Vorkommnisse) Sie sind zuständig für das Einweisen und Unterweisen von Mitarbeitenden einschließlich Kontrolle der ordnungsgemäßen Aufgabenerledigung Einsatzleitung im Winterdienst (innerhalb und außerhalb der regulären Dienstzeit) Sie unterstützen die Sachgebiets- / Betriebsstellenleitung Personaltransporte und -aufsicht im Schichtbetrieb Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder im logistischen Bereich bzw. eine vergleichbare Qualifikation in den Bereichen Verkehr, Logistik jeweils mit Berufserfahrung (bei ausländischen Abschlüssen ist die Vorlage einer staatlichen Anerkennung in Deutschland erforderlich) Besitz des Führerscheins der Klasse B (alt 3) Grundkenntnisse MS-Office-Paket, sowie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Eine selbständige Arbeitsweise, sowie eine gute Kommunikations- und Teamfähigkeit Erfahrungen in der Personalführung einschließlich Grundkenntnissen im Sozial- / Arbeits- und Arbeitsschutzrecht sind erwünscht Erfahrungen in der Reinigungs- / Winterdienstlogistik mit Grundkenntnissen im Straßenverkehrsrecht sowie Grundkenntnisse in der Nutzfahrzeugtechnik sind erwünscht Ihre Benefits Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot Gesundheitsmanagement und Sportangebote Ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV Das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" Betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung Vergünstigtes Mittagessen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Antonia Santangelo stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711 22249130
Kreditorenbuchhalter (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 68163, Mannheim, DE
Sie sind ein Organisationstalent mit einem ausgeprägten Zahlenverständnis? Sie möchten in einem innovativen und wachstumsstarken Unternehmen der chemischen Industrie tätig sein? Dann haben wir genau die richtige Herausforderung für Sie. Im Auftrag eines renommierten Unternehmens aus der Region Mannheim, das sich auf die Herstellung hochwertiger chemischer Lösungen spezialisiert hat, suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung oder Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme einen engagierten Kreditorenbuchhalter (m/w/d). Als Personaldienstleister mit langjähriger Erfahrung begleiten wir Sie persönlich und professionell auf Ihrem nächsten Karriereschritt – diskret, zuverlässig und mit einem klaren Fokus: Ihre berufliche Zufriedenheit. Ihre Aufgaben Prüfung, Kontierung und Buchung von Eingangsrechnungen Pflege und Abstimmung der Kreditorenkonten Durchführung des Zahlungsverkehrs und Klärung offener Posten Mitarbeit bei Monats- und Jahresabschlüssen Kommunikation mit Lieferanten sowie internen Fachabteilungen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Buchhaltung Erste Berufserfahrung in der Kreditorenbuchhaltung Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel; Kenntnisse in ERP-Systemen (z.B. SAP) wünschenswert Strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Das erwartet Sie Ein modernes und kollegiales Arbeitsumfeld in einem zukunftsorientierten Unternehmen Tariflich geregelte Vergütung zzgl. Sonderleistungen Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten je nach Absprache Persönliche Betreuung durch unser erfahrenes Recruiting-Team Option auf Übernahme in eine Festanstellung beim Kunden Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Caroline Kumar mannheim-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
FitnesstrainerIn (w /m / d) aus Leidenschaft
PT Lounge Esslingen - 73728, Esslingen am Neckar, DE
Einleitung Wir sind die PT Lounge Esslingen, ein dynamisches Unternehmen im Bereich Fitness und Gesundheit. Wenn Du leidenschaftlich gerne Menschen dabei hilfst, ihre Fitnessziele zu erreichen und ihr Wohlbefinden zu verbessern, dann haben wir vielleicht genau den richtigen Job für Dich! Wir suchen derzeit nach einem/einer engagierten FitnesstrainerIn (w/m/d), der/die gut zu unserem Team passt. In der PT Lounge Esslingen legen wir großen Wert auf eine positive Atmosphäre und einen serviceorientierten Ansatz. Also, wenn Du das Gefühl hast, dass Du gut zu uns passen könntest, freuen wir uns, von Dir zu hören! Aufgaben Deine Aufgaben sind die Begleitung, Unterstützung und Motivation unserer Kundinnen und Kunden bei der Erreichung von sportlichen Zielen: Kraftaufbau Verbesserung der Beweglichkeit Reduzierung von Rückenschmerzen Figurstraffen und Abnehmen Die meisten unserer Kundinnen und Kunden trainieren bei uns mit miha bodytec (EMS Training) und Power Plate (Vibrationstraining). Falls Du noch keine Erfahrung mit Power Plate- oder EMS-Training hast: kein Problem, wir qualifizieren Dich gerne. Qualifikation Deine Qualifikation: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als FitnesstrainerIn Du verfügst über fundierte Kenntnisse in den Bereichen Fitness und Gesundheit Erfahrung in der Betreuung von Kundinnen und Kunden ist von Vorteil Du bist motiviert, engagiert und hast Spaß an Deiner Arbeit Flexibilität in Bezug auf Arbeitszeiten, ist erforderlich - Arbeitszeiten werden selbstverständlich abgestimmt Benefits Wir bieten einen sehr abwechslungsreichen Arbeitsplatz ohne viel Routine und starre Strukturen eine herzliche Arbeitsatmosphäre mit tollen KundInnen die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und eigene Ideen einzubringen Noch ein paar Worte zum Schluss Du möchtest Dein Potential als TrainerIn voll ausschöpfen, statt täglich nur Vorgaben abzuarbeiten? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Art der Stelle: Teilzeit Erwartete Arbeitsstunden: 20–25 pro Woche
Senior Expert Employee Relations (w/m/d)
Genoverband e.V. - 10963, Berlin, DE
Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Du möchtest in deinem Arbeitsumfeld gefordert und gefördert werden? Und du suchst eine Tätigkeit mit einem tieferen gemeinschaftlichen Sinn? Dann starte zum nächstmöglichen Zeitpunkt gemeinsam mit uns in deinen nächsten Karriereschritt! Deine Aufgaben Du bist erste/r Ansprechpartner*in für alle Themen rund um Betriebsratsarbeit, Mitbestimmung und kollektiv- und arbeitsrechtliche Fragestellungen Du führst Verhandlungen mit unseren Betriebsräten – ob es um neue Betriebsvereinbarungen geht oder um strategische Veränderungsprozesse Du berätst unsere Führungskräfte in mitbestimmungsrelevanten HR-Themen und bringst Deine Expertise ein Du erarbeitest unsere Employee Relations Strategie und arbeitest eng mit unseren HR-Führungskräften, dem Personalvorstand und den HR Business Partner*innen zusammen Du entwickelst die Prozesse im Center of Competence "Employee Relations Management" weiter und trägst zur Professionalisierung bei Du hast aktuelle kollektiv- sowie arbeitsrechtliche Entwicklungen im Blick und bewertest, was das für uns bedeutet Deine Qualifikation Ein abgeschlossenes Studium, z. B. in Wirtschaftsrecht, Arbeitsrecht, Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten, idealerweise aus einer vergleichbaren Position in einem mitbestimmten Konzernumfeld Sehr gute Kenntnisse im Betriebsverfassungsrecht und Arbeitsrecht (Sehr) gute Verhandlungsfähigkeiten unter Beachtung divergierender Zielstellungen und sehr gute Deutschkenntnisse (in Wort und Schrift) Fingerspitzengefühl im Umgang mit verschiedenen Interessen – und gleichzeitig klar & direkt auf den Punkt kommunizieren Eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und Lust, gemeinsam etwas zu bewegen Einige nicht zu verachtende Vorteile: Fairness Lebensarbeitszeitkonto: Überstunden verfallen bei uns nicht, sie werden angespart, ausgeglichen oder ausbezahlt. Vergünstigungen Über unsere Corporate-Benefit-Plattform können alle Beschäftigten von günstigen Mitarbeiterkonditionen und Rabatten profitieren. Beweglichkeit Wir bieten Fahrradleasing und Bahnfahrten 1. Klasse. Flexibilität Verteilung der Wochenarbeitszeit von 38,5 Stunden individuell zwischen 6 und 22 Uhr möglich. Mobil oder im Büro. Freizeit Bei uns gibt es 30 Tage Urlaub, einen Gesundheits- oder Brauchtumstag legen wir noch drauf. Heiligabend und Silvester sind außerdem dienstfrei. Gesundheit Wir bieten eine vergünstigte Hansefit-Mitgliedschaft und sorgen für Ihr Wohl mit Beratungsangeboten rund um Ihre Gesundheit. Interessiert? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Kontakt Eva-Marie Goos Du hast Fragen zu unseren aktuellen Ausschreibungen oder möchtest dich über den aktuellen Stand deiner Bewerbung informieren, dann schreib uns eine kurze E-Mail an eva-marie.goos@genoverband.de. Wir melden uns bei dir!
Elektromeister (m/w/d) bis zu 5.000€ brutto
Tech Staff Solutions Heidelberg GmbH - 28195, Bremen, DE
Über Uns Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du hier genau richtig. Als deutschlandweit tätiger Personalvermittler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Dich mit den führenden Unternehmen Deiner Branche zusammenzubringen. Wir haben Kunden vom modernen Start-up, über aufstrebende Mittelständler bis hin zu bekannten DAX-Konzernen im Portfolio. Mit unserer zukunftsorientierten Spezialisierung auf IT, Big Data, KI und Digitalisierung sowie Engineering, Erneuerbare Energien und Industrie 4.0 haben wir den Job, der zu Dir passt. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam Deine Karriere auf ein neues Level heben. Bitte achte auf einen vollständigen Lebenslauf, Deine Telefonnummer sowie E-Mailadresse bei Deiner Bewerbung. Deine Aufgaben Leitung von Elektroinstallationen und -projekten, Führung eines Teams von Technikern Planung, Organisation und Kontrolle der elektrotechnischen Arbeiten, Sicherstellung der termingerechten Ausführung Überwachung der Einhaltung von Normen, Vorschriften und Sicherheitsstandards (z.B. VDE, DIN) Ansprechpartner für Kunden, Beratung bei technischen Fragestellungen und Lösungserarbeitung Erstellung von Prüfprotokollen, Wartungsplänen und technischen Berichten Das zeichnet Dich aus Du besitzt eine abgeschlossene Meisterausbildung in der Elektrotechnik (Elektromeister) oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Elektroinstallation und -planung Fundierte Kenntnisse in Sicherheitsstandards, Normen und Vorschriften (z.B. VDE, DIN) sowie CAD-Software (z.B. AutoCAD, EPLAN, SolidWorks, Altium Designer, MATLAB/Simulink) Selbstständige Arbeitsweise, Führungserfahrung und Teamfähigkeit Dein Wohnsitz ist in Deutschland Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Partner bieten Dir Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Kontakt Hey Du, damit wir Dich schnell zu interessanten Jobs kontaktieren können, müssen wir Dich erreichen. Schau bei Deiner Bewerbung bitte auf die Angabe Deiner aktueller Kontaktmöglichkeiten. Wir benötigen zumindest Deine E-Mail, Deinen Wohnort mit Postleitzahl und damit es ganz schnell und unkompliziert geht am besten Deine Telefonnummer . Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de
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