Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt! Deine Aufgaben Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst "auf der Fläche" selbst mit an Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden Dein Profil Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen Wir bieten Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.) Tarifliche Altersvorsorge Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit Vergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf "Jetzt bewerben" und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.
Ihre Klinik Ein modernes Klinikum und akademisches Lehrkrankenhaus mit rund 470 Betten Zahlreiche Fachbereiche bilden das Spektrum medizinischer Versorgung In der Gastroenterologie steht die Diagnostik, Therapie und Prävention von gut- und bösartigen Erkrankungen des Magen-Darm-Traktes sowie der umliegenden Organe im Fokus Die Sonographie bildet einen besonderen Schwerpunkt der eingesetzten Untersuchungsmöglichkeiten im Fachbereich Mit modernster medizinischer Ausstattung für eine bestmögliche Diagnostik und Therapie Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin und Gastroenterologie Führungserfahrung und ein Verständnis für wirtschaftliches Handeln Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Einsatzbereitschaft, gepaart mit hoher sozialer Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit Eigenverantwortliche, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise 6 Ihre Aufgaben Allgemeine oberärztliche Tätigkeiten Sicherstellung einer fachkundigen und kompetenten Versorgung der gastroenterologischen Patienten/-innen Ausbildung der Assistenzärzte/innen Weiterentwicklung des Fachbereiches Interdisziplinäre Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Ihre Chance Attraktives Gehaltspaket Flexible Arbeitszeitmodelle Zahlreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsermächtigungen Ein engagiertes, multiprofessionelles und freundliches Team mit einer sehr guten Arbeitsatmosphäre Corporate Benefits Verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Netzausbau Deine Aufgaben Du kannst mit Köster die Energiewende mitgestalten. Unterstütze bei der Entstehung nachhaltiger Energieversorgung durch neue Kabeltrassen in Thüringen und Bayern Du realisierst eigenverantwortlich eines unserer technisch anspruchsvollen Bauvorhaben im Bereich Tiefbau und bist direkt dem Projektleiter unterstellt Du wirkst zum Beispiel bei dem Aufbau neuer Energieinfrastrukturen, neuen Deponiestandorten oder weiteren spannenden Projekten im Bereich des Tiefbaus mit und koordinierst die auf der Baustelle eingesetzten Poliere und Nachunternehmer Du stellst die qualitäts-, termin- und kostengerechte Ausführung aller Arbeiten auf der Baustelle sicher Du dokumentierst die Abläufe auf der Baustelle und unterstützt so deinen Projektleiter mit allen wichtigen Informationen für ein professionelles Baustellencontrolling Dein Profil Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Bauingenieur-, Landschaftsarchitektur- oder Geologie Studium und/oder eine vergleichbare technische Ausbildung Idealerweise hast du erste Berufserfahrung als Bauleiter im Bereich Tiefbau sowie mit Bauabrechnung, Terminplanung und Aufsicht von Nachunternehmern Spaß an der Koordination komplexer Prozesse, Teamfähigkeit und Flexibilität Du kommst aus dem Raum Thüringen oder Bayern oder bringst eine hohe Reisebereitschaft mit Deine Vorteile Ansprechende Rahmenbedingungen: Attraktives Vergütungspaket inklusive tariflicher Sonderleistungen, 30 Urlaubstagen sowie modernster technischer Ausstattung Vielfältige Zusatzangebote: Mitarbeiterangebote sowie Teamevents, Sommer- und Weihnachtsfeste Sicher betreut von Anfang an: Strukturierte Einarbeitung inklusive Einführungsworkshop und Patenprogramm Individuelle Förderung: Qualifizierte Weiterbildung über unsere unternehmenseigene Akademie Persönliche Gesundheitsförderung: Firmenfitnessprogramm Hansefit, Fahrradleasing und aktive Mittagspause Jetzt bewerben und Teil unseres Teams werden.
Einleitung TaxTalente ist eine junge Job-Matching Plattform für Jobsuchende und Unternehmen in der Steuerberatung. Unser Anspruch ist es, Bewerbern in der Steuerberatung das Leben zu vereinfachen und ihnen zu ihrem Traumjob zu verhelfen. Auf Basis deiner Wünsche können wir dir deinen passenden Job, aus der Vielzahl von Top-Kanzleien in unserem deutschlandweiten Netzwerk vorschlagen und dir vollumfänglich mit unserer Expertise beratend zur Seite stehen. Derzeit suchen wir nach einer Steuerfachkraft (Steuerfachangestellter, Steuerfachwirt oder Bilanzbuchhalter) für eine unserer Partner-Kanzleien in Langenfeld. Falls du woanders wohnst, ist dies kein Problem, da 100% Homeoffice ebenfalls möglich ist. Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130 Aufgaben Dein Aufgabenbereich kannst du dir auf Basis deiner persönlichen Präferenzen selbst aussuchen. Erstellung von Finanzbuchhaltungen für Unternehmen unterschiedlicher Größenklassen (optional Lohnbuchhaltung) Vorbereitung und Erstellung von Jahresabschlüssen Erstellung von betrieblichen und privaten Steuererklärungen Korrespondenz mit Mandanten , Behörden und Ämtern Unterstützung bei Digitalisierungsmaßnahmen Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche , die deinen Interessen entsprechen Qualifikation Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn du dich in den nachfolgenden Punkten wiederfindest. Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten Sorgfältige , effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise Offen für eine digitale Arbeitsweise Leidenschaft für steuerliche Themen Benefits Du hast genug von 0815 Benefits, von denen du nicht wirklich profitierst? Dann solltest du einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen. Außerordentliche Vergütung zwischen 52.000€ und 85.000€ / Jahr Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf 100% Homeoffice Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen Umfangreiche Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen und ein persönlicher Mentor Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents Noch ein paar Worte zum Schluss Schnell, unkompliziert und effizient deinen Traumjob finden – ein Versprechen an dich, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. Deine Vorteile mit uns auf einen Blick: Du führst keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen du während des Bewerbungsprozesses merkst, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor deinem Bewerbungsgespräch all deine mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab. Wir führen deine Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens 100% Anonymität – solange du uns nicht das "Go" gibst und einem Kennenlernen mit deinem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmst, erfährt niemand von deinem Namen oder deinen bisherigen Arbeitgebern – deine dir wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von "normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.) Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für dich
Für unseren Mandanten im Raum Frankfurt am Main sind wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt auf der Suche nach Risikomanagern (m/w/d). Unser Kunde hat sich in den vergangenen Jahren auf das Wertpapiergeschäft spezialisiert und legt viel Wert auf eine langfristige und kundenorientierte Zusammenarbeit. Nutzen Sie die Chance und unseren direkten Kontakt zum Kunden und gehen Sie den nächsten Schritt für Ihren beruflichen Erfolg! Wir freuen uns sehr auf Ihre Bewerbung, wenn Sie sich für diese Position interessieren. Ihre Aufgaben Übernahme von Berechnungen von sämtlichen risikorelevanten Sachverhalten Berichterstattung an den Vorstand sowie Aufsichtsrat Überwachung von auffälligen Transaktionen sowie Meldung dieser Teilnahme am Optimierungsprozess sowie an verschiedenen Projektarbeiten Korrespondenz mit der Fachabteilung Treasury Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium mit Bezug zu wirtschaftlichen Themen oder abgeschlossene Ausbildung mit kaufmännischem Bezug Sehr gute Anwenderkenntnisse im Bereich MS Office (insb. MS Excel) Eigeninitiative und Lernbereitschaft Kenntnisse über aufsichtsrechtliche Themen Ihre Perspektiven Spannende Weiterentwicklungsmöglichkeiten Homeoffice-Regelungsoption Kollegiales Miteinander Gute Verkehrsanbindung Betriebliche Altersvorsorge Gesundheitsangebote Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Alexander Friemann Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Financial Services Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194221
Über uns Für unseren renommierten Klienten im Rhein-Main-Gebiet suchen wir einen erfahrenen Senior Java Entwickler (m/w/d), der mit Leidenschaft und Fachwissen die Entwicklung innovativer Softwarelösungen vorantreibt. Unser Klient ist ein etabliertes Unternehmen, das modernste Technologien einsetzt und spannende Projekte in einer dynamischen Branche realisiert. Aufgaben Konzeption, Entwicklung und Implementierung von Java-basierten Anwendungen und Integrationslösungen. Anwendung agiler Methoden zur Implementierung einer serviceorientierten IT-Architektur. Zusammenarbeit mit cross-funktionalen Teams zur Sicherstellung einer hohen Softwarequalität. Analyse von Anforderungen und Erstellung technischer Konzepte. Kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Systeme. Profil Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung mit Java. Fundierte Kenntnisse in Java-Frameworks wie Spring, Spring Boot und Hibernate. Erfahrung mit modernen Datenbanktechnologien (z.B. relationale und NoSQL-Datenbanken). Vertrautheit mit Tools wie Maven, Git und Docker. Idealerweise Erfahrung mit Cloud-Technologien (AWS oder Azure) und DevOps-Praktiken. Analytische Fähigkeiten und ein umfassendes Verständnis des Softwareentwicklungsprozesses. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Wir bieten Eine verantwortungsvolle Position mit vielfältigen Aufgaben in einem dynamischen Umfeld. Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Flexible Arbeitszeiten und die Option auf Home-Office. Ein attraktives Gehaltspaket mit zusätzlichen Sozialleistungen. Ein motiviertes Team und eine offene Unternehmenskultur.
Ihre Klinik Ein modernes Klinikum und akademisches Lehrkrankenhaus mit einem angeschlossenem MVZ und insgesamt rund 500 Betten Zahlreiche Fachbereiche bilden das Spektrum der medizinischen Versorgung Der Fachbereich behandelt jährlich mehr als 2.000 Patienten/-innen Die Klinik für Psychische Erkrankungen verfügt über mehrere Stationen mit über 100 Betten Die Belegung erfolgt nach Geschlecht, Alter und Diagnosen durchmischt Etwa 40 teilstationäre Behandlungsplätze in der Tagesklinik erweitern das Angebot Mit einer psychotherapeutisch integrativen und schulübergreifenden Arbeitsweise Es steht ein ausgesprochen breites, mehrdimensionales und auf die Patienten/-innen abgestimmtes Therapieangebot zur Verfügung Volle Weiterbildungsermächtigung für die Psychiatrie und Psychotherapie Ihr Profil Deutsche Approbation Hohes Maß an Sorgfalt, hohe Einsatzbereitschaft sowie Empathie den Patienten/-innen gegenüber Kommunikative und teamorientierte Persönlichkeit Ihre Aufgaben Diagnostik und Therapie aus dem gesamten Leistungsspektrum unter Supervision Entwicklung von individuellen Gesamtbehandlungskonzepten Interdisziplinäre Zusammenarbeit Ihre Chance Planbare und strukturierte Facharztausbildung Rotation in die Neurologie ist innerhalb des Hauses unkompliziert möglich Ein engagiertes, multiprofessionelles und freundliches Team mit einer sehr guten Arbeitsatmosphäre Innerhalb des Klinikums viele weitere Schwerpunktbereiche Corporate Benefits Flexible Arbeitszeitmodelle
Seit fast 20 Jahren sorgen wir als spezialisierter Personaldienstleister in den Bereichen IT, Office und Finance dafür, die richtigen Menschen mit den richtigen Unternehmen zusammenzubringen. Mit Respekt, Begeisterung und Empathie. Wir wissen: Unsere Bewerber sind mehr als ihr Portfolio. Wir helfen ihnen kostenlos, den Job zu finden, der am besten zu ihnen und ihrem Profil passt. Persönlich. Partnerschaftlich. Fair. Abteilungsleiter Cloud Platform (m/w/d) Sie sind auf der Suche nach einer verantwortungsvollen Position im Bereich Cloud? Für einen etablierten Einzelhandelskunden suchen wir einen Abteilungsleiter Cloud Platform (m/w/d) , der den Ausbau der Cloud-Infrastruktur vorantreibt und die digitale Transformation maßgeblich gestaltet. Wenn Sie strategisch denken und technische Herausforderungen in einem dynamischen Umfeld lieben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Die Vergütungsspanne bewegt sich zwischen 80.000 – 100.000 €. Unser Kunde bietet: Eine unbefristete Festanstellung Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit auf Home-Office (50%) Eine 37,5 Stundenwoche 30 Urlaubstage Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld Kostenlose Parkplätze und ein Betriebsrestaurant Eine gute Betreuung und Einarbeitung Ein umfangreiches Weiterbildungsangebot Eine betriebliche Altersvorsorge Attraktive Sonderleistungen und Mitarbeiterangebote Ihre Aufgaben: Führung und Entwicklung eines 11-köpfigen Cloud Platform Teams Verantwortung für den reibungslosen Betrieb der Multi-Hybrid-Cloud (Azure, Google Cloud, Red Hat OpenShift) Aufbau und Weiterentwicklung der hybriden Cloud-Architektur mit nahtloser Integration aller Komponenten Optimierung des Infrastructure as Code (IaC) Stacks mit Tools wie Terraform und Ansible Betreuung von Virtualisierungs- und Container-Technologien sowie Unterstützung bei Cloud-Migrationen Leitung eines Linux-versierten Teams Entwicklung flexibler und skalierbarer Hybrid-Cloud-Lösungen Zusammenarbeit mit Entwicklungs- und Infrastruktur-Teams für stabile Cloud-Plattformen Verantwortung für Cloud-Adoption-Strategie, Betriebsmodell und Support bei Ausfällen und Problemen Ihr Profil: Ausbildung oder Studium in Informatik oder alternativ mehrjährige relevante Berufserfahrung Erfahrung in Führung, Teamentwicklung und agiler Arbeitsweise Sehr gute Kenntnisse in CI/CD und API-Management mit Fokus auf stabile Services Starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten Analytisches Denken, Durchsetzungsvermögen und Serviceorientierung Technisches Verständnis für Server-, Storage- und Cloud-Lösungen Erfahrung in Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Partnern Teamfähig, empathisch und diplomatisch – sichere Deutschkenntnisse vorhanden Begeistern Sie die beschriebenen Aufgaben? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen. Bitte bewerben Sie sich über den integrierten Button oder senden Sie uns eine E-Mail an loc.nguyen@maximumpersonal.de . Geben Sie hierbei Ihren Gehaltswunsch und Ihren möglichen Eintrittstermin an. Für Rückfragen steht Ihnen Loc Nguyen unter der Rufnummer 0511 544 888-40 zur Verfügung.
Sie verbinden Motivation mit Expertise und sind der Fachexperte (m/w/d) in IT-Fragen? Sie suchen nach einer neuen Herausforderung im Berufsleben und glänzen mit Persönlichkeit und Leidenschaft für Ihren Job? Wir als DIS AG suchen Sie für eines unserer Kundenunternehmen als 2nd Level Supporter (w/m/d) im Raum Baden-Baden! Ihre Aufgaben Bearbeitung von anspruchsvollen Service Requests (z.B. Beantragung von Berechtigungen, - Erstellung von Accounts, Wartung von IT-Systemen) Entgegennahme, Erfassung und Lösung von Störungsmeldungen Kunden telefonisch oder schriftlich über Lösungen informieren Zusammenarbeit mit dem 1st Level Support und 3rd Level Support Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Umfeld Einschlägige Berufserfahrung im IT-Support Gute Kenntnisse im Bereich der Installation und Betreuung von Endgeräten und Druckern, idealerweise ebenfalls mit Active Directory und Azure AD Ausgeprägte Serviceorientierung und Teamfähigkeit Ihre Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Gehaltspaket 30 Tage Jahresurlaub Flexibles Arbeiten / Homeoffice Ergonomischer, moderner Arbeitsplatz ... und vieles mehr!Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Rebecca Rösch it-karlsruhe@dis-ag.com DIS AG Information Technology Frühlingstraße 10 76131 Karlsruhe Telefon: +49 721 9335817
gute Verdienstmöglichkeiten flexible Arbeitszeiten moderne technische Unterstützung betriebliche Altersversorgung Sie übernehmen sowohl die Terminvereinbarungen als auch die Vor- und Nachbereitung von Recruiting-Gesprächen Sie unterstützen den Onboarding-Prozess vor Ort bei den Agenturen Sie gestalten selbstständig Vertriebsaktionen für unsere Agenturen und unterstützen diese im digitalen Agenturmarketing vor Ort Sie begleiten und unterstützen Agenturmaßnahmen und halten die Umsetzung nach eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation relevante Berufserfahrung im Bereich Versicherung oder Vertrieb von Vorteil Teamgeist, Kommunikationsvermögen und Freude am Telefonieren Sie bringen Ihr digitales Verständnis ein, um unsere Präsenz in den neuen Medien und Social Media zu stärken Reisebereitschaft, um unsere Agenturen vor Ort bestmöglich zu unterstützen routinierter Umgang mit Microsoft-Office-Produkten Nicht alle Anforderungen erfüllt? Kein Problem, wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
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