Das Unternehmen Unser Mandant ist ein erfolgreiches mittelständisches Unternehmen im Großraum Düsseldorf, das sich auf den Vertrieb und Service hochwertiger Kälte- und Klimatechnik spezialisiert hat. Mit über 40 Jahren Erfahrung bietet das Unternehmen maßgeschneiderte Lösungen - von Großkälteprojekten für Hotels und Rechenzentren bis hin zu kompakten Klimalösungen für Büros und private Haushalte. Zur Verstärkung des Vertriebsteams suchen wir einen technisch versierten Mitarbeiter (m/w/d) für den Vertriebsinnendienst / Sales Back Office / Auftragsabwicklung, der auch gelegentlich den Außendienst (ca. 20 % Reisetätigkeit) unterstützt. Klingt das nach Ihrer nächsten Herausforderung? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! (Referenz NCR/122302) HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Technische Beratung von Kunden zur Ermittlung individueller Anforderungen sowie zur Auswahl wirtschaftlicher und qualitativ hochwertiger Klimalösungen Ganzheitliche Auftragsabwicklung - von der Angebotskalkulation bis zur Rechnungsstellung Betreuung und Beratung von Kälte- und Klimafachkunden Bearbeitung technischer Anfragen sowie kompetente Unterstützung bei produktspezifischen Fragestellungen Vertretung des Außendienstes bei Bedarf - gelegentliche Kundentermine vor Ort Profil Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Klima-/Kältetechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Kälte- oder Klimatechnik oder einem verwandten Bereich Serviceorientierte und strukturierte Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung Hands-on-Mentalität und Freude an der Kundenbetreuung Sicherer Umgang mit MS Office und relevanten EDV-Systemen Bereitschaft zu gelegentlichen Außenterminen beim Kunden Vorteile Sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive in einem etablierten Unternehmen Dynamisches und kompetentes Team, in dem Zusammenhalt groß geschrieben wird Attraktives Gehaltspaket inkl. 13. Monatsgehalt sowie vermögenswirksamer Leistungen Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 30 Tage Urlaub Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung Moderne Büroausstattung, inklusive Laptop und Smartphone Referenz-Nr. NCR/122302
Einleitung Willkommen Im Team!! Sie haben bereits Berufserfahrung in der Sanierung und Sie fühlen sich auf einer gut geführten Baustelle wohl? Sie möchten Ihr fachliches Wissen einbringen und durch Organisationsgeschick überzeugen? Dann werden Sie ein Teil vom Team LorenzBau. Die LorenzBau GmbH hat sich auf die Sanierung im Bestand spezialisiert. Wir sind seit vielen Jahren der Spezialist für Sanierung, Baumanagement und Projektsteuerung in Berlin. Als Generalübernehmer erfüllen wir exklusive Kundenwünsche ganzheitlich von der Planung bis zur Ausführung. Aufgaben Mitwirkung an der Baudurchführung, Planen, Gestalten und Steuern des Bauablaufs Leistungserfassung und Massenprüfung, Abweichungen im Ausführungsplan erkennen und steuern Teilnahme an Besprechungen mit Auftraggebern und Subunternehmern zur Gewährleistung des termingerechten Bauablaufs Steuerung der Subunternehmer sowie laufende Überwachung der Arbeiten hinsichtlich Termine, Vollständigkeit und Qualität Dokumentation der Baustellen Rechnungsprüfung und Mengenermittlung erstellen Ansprechpartner für Auftraggeber, Architekten und Behörden Qualifikation Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung in einem handwerklichen Beruf Berufserfahrung in der Altbausanierung Darüber hinaus bringen Sie Kenntnisse und Interesse im Bau- und Vergaberecht (VOB und in der Bauabrechnung) mit Teamfähigkeit, selbständige, sorgfältige und ergebnisorientierte Arbeitsweise gehören mit zu Ihren Stärken. Unternehmerisches Denken und Handeln ist Ihnen nicht fremd und sicheres Auftreten, Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit zeichnen Sie aus Sie beherrschen einen sicheren Umgang mit MS Office und sind gegenüber neuer Software aufgeschlossen Benefits Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung Firmenhandy, Tablet Unbefristeter Arbeitsvertrag eine attraktive Vergütung und umfassende Zusatzleistungen positiver, respektvoller und kollegialer Umgang im Team sorgfältige Einarbeitung und immer ein offenes Ohr für Fragen und Probleme fachliche Fort- und Weiterbildungen Teamevents Familienfreundliches Arbeiten, da sich alle Bauvorhaben in Berlin und Randberlin befinden (Keine Übernachtung außerhalb notwendig und immer freie Wochenenden) Noch ein paar Worte zum Schluss Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich mit Lebenslauf und Zeugnissen, Ihrem Gehaltswunsch und Ihrem möglichen Eintrittsdatum. Wir freuen uns Sie kennenzulernen.
Über uns Wir sind ein Tech-Startup im SAAS Bereich mit echten Projekten, echter Verantwortung – und echten Freiheiten. Bei uns schraubst du nicht an Legacy-Code rum, sondern baust moderne Webanwendungen von Grund auf. Im Backend setzen wir auf .NET (C#), im Frontend darfst du mitspielen: React, Vue, Angular – oder du bringst was Neues mit. Hauptsache sauber, performant und zukunftssicher. Aufgaben • Du entwickelst Full Stack: .NET Core + modernes Frontend deiner Wahl (React, Vue, Angular) • Du gestaltest APIs, Datenmodelle und Architekturen mit – Clean Code ist für dich kein Buzzword • Du arbeitest eng mit UX/UI, Product und anderen Devs zusammen – agil, transparent, wertschätzend • Du bringst Ideen ein – bei uns gibt’s keine starren Strukturen, sondern echte Verantwortung • Du bleibst neugierig: neue Tools, neue Frameworks, neue Perspektiven – go for it! Profil • Gute Kenntnisse in .NET / C# (Web-APIs, EF Core etc.) • Erfahrung mit React , Vue oder Angular – oder Lust, dich schnell einzuarbeiten • Spaß an sauberem Code, modernen Architekturen und DevOps-Mindset • Git, CI/CD, Docker, REST, vielleicht auch mal GraphQL – alles keine Fremdwörter für dich • Du bist Teamplayer, Tech-Enthusiast und hast Bock, richtig was zu bewegen Wir bieten • Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und viel Raum für eigene Ideen • Flexible Arbeitszeiten & Remote-Möglichkeiten – du entscheidest, wann und wo du am produktivsten bist • Modernes Equipment und Tools, die dir die Arbeit erleichtern • Persönliche Weiterentwicklung durch Budget für Fortbildungen, Workshops und Konferenzen • Ein motiviertes, herzliches Team , das Wert auf offene Kommunikation und gegenseitige Unterstützung legt • Regelmäßige Team-Events – ob digital oder vor Ort: Spaß kommt bei uns nicht zu kurz • Faire Vergütung und die Chance, mit dem Unternehmen zu wachsen Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Über uns Wir beraten Unternehmen und Privatpersonen in allen steuerlichen und rechtlichen Fragen. Die persönliche Betreuung unserer Mandanten zeichnet sich durch hohe Qualität, kurze Bearbeitungszeiten und unternehmerisches Denken aus. Aktuell sind wir auf der Suche nach einem Lohnsachbearbeiter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (ab 20 Stunden), der unser kompetentes Team unterstützt. Aufgaben Eigenverantwortliche und selbstständige Betreuung von Mandanten Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen Vorbereitung von Betriebsprüfungen und Beratungen Führen der elektronischen Belegablage und des elektronischen Dokumentenmanagementsystems Allgemeine Korrespondenz mit Ämtern und Behörden Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/m Steuerfachangestellten Kenntnisse in MS Office und DATEV-LODAS Anwendungen Kenntnisse in der Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen Kenntnisse in den zuvor aufgeführten Aufgabenfeldern Wunsch nach langfristiger und kollegialer Zusammenarbeit Eigenständige Arbeitsweise abwechselnd mit Teamwork Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit, Arbeitszeitkonto) 2-3 Tage Home-Office pro Woche Steuerfreie Nebenleistungen wie z. B. Fahrtkostenzuschuss (Jobticket), Kindergartenzuschuss teamgestützte, strukturierte Einarbeitung durch unser Mentoring ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ein familiäres Wohlfühlklima mit einer respektvollen "Du-Kultur" herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeiten Umfassende Aus- und Weiterbildungsprogramme sowie Entwicklungsmöglichkeiten mit einer langfristigen beruflichen Perspektive diverse sportliche Veranstaltungen wie Laufevents, Firmenfeiern und Teambuilding-Events auch standortübergreifend Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ___________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Du bist Altenpfleger (m/w/d)? In Vollzeit und Teilzeit bist Du bei uns herzlich willkommen! pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Gemeinsam finden wir den optimalen Arbeitsplatz für Dich . Unsere pluss Punkte für Dich: Vergütung im Einklang mit den Anforderungen Wertschätzung und Anerkennung Deiner Leistungen und Erfolge Individuelle Fortbildungen im eigenen Kompetenzzentrum Bedürfnisorientierte Betreuung und regionale Einsatzplanung Deine Aufgabengebiete: Grund- und Behandlungspflege von hilfsbedürftigen, alten Menschen im Rahmen Deiner Fachkompetenz Abwechslungsreiches und individuelles Arbeiten in verschiedenen Einrichtungen und Strukturen Du planst und dokumentierst verantwortungsvoll die Pflegeprozesse der Dir anvertrauten Menschen Unsere Anforderungen an Dich als Altenpfleger (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d) o.ä. Qualifikation Sowohl erfahrene Fachkräfte als auch Einsteiger sind bei uns willkommen Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 05321 / 31 13 417 oder per E-Mail: bewerbung-braunschweigcp@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Einleitung Unsere Reise begann direkt nach dem Abitur – im kleinen Kinderzimmer in Erlangen, wo unsere Leidenschaft für Marketing und Kreativität entfacht wurde. Was als kleine Idee in unseren Köpfen begann, ist heute eine Erfolgsgeschichte, die durch die kraftvollen Empfehlungen zufriedener Kunden immer weiter wächst. Von Tag eins an hatten wir nur ein Ziel: Wir wollten mittelständischen Unternehmen nicht einfach Marketing bieten – wir wollten echtes Wachstum und sichtbare Ergebnisse liefern. Wir hinterfragten den Status quo, gingen neue, mutige Wege und schrieben unseren eigenen Erfolgsweg. Mit unendlichem Drive, kreativen Ideen und der Entschlossenheit, nie mit "gut genug" zufrieden zu sein, haben wir uns von einem Start-up zu einem Wachstumspartner für Unternehmen entwickelt. Heute sind wir stolz auf das, was wir erreicht haben – aber wir stehen erst am Anfang. Mit einem dynamischen Team und starken Freelancern kombinieren wir Expertise, Innovation und Feuer in allem, was wir tun – wir sind der Burner! Aufgaben Kunden mitreißen Du überzeugst nicht nur – du machst Kunden so heiß auf unsere Lösungen, dass sie gar nicht "Nein" sagen wollen. Abschlüsse feiern Jeder Deal, den du abschließt, ist ein echter Erfolg – und du siehst, wie deine Arbeit direkt Impact liefert. Vertrieb revolutionieren Du bist nicht nur dabei – du machst den Unterschied. Deine Ideen bringen uns nach vorne und setzen neue Standards. Beziehungen bauen Du erschaffst echte Verbindungen. Keine One-Time-Deals, sondern Partnerschaften, die zählen. Strategien rocken Du entwickelst Sales-Pläne, die nicht nur gut klingen, sondern direkt wirken. Im Team gewinnen Du arbeitest mit Kollegen, die genauso driven sind wie du. Qualifikation Wir fragen nicht nach Abschlüssen oder Qualifikationen. Uns ist das richtige Mindet wichtig - den Rest bringen wir dir bei! Benefits Erfolge, die wir feiern Wir pushen uns gegenseitig, liefern ab und feiern Erfolge wie niemand sonst. Top-Verdienst ohne Limit Dein Erfolg kennt keine Grenzen. Jeder Abschluss zahlt sich für dich aus. Workations und Team-Spirit Ob Büro, Strand oder Berge. Wir arbeiten hart und feiern zusammen noch härter. Karriere im Schnelltempo Deine Leistung bringt dich sofort nach oben. Mentoring vom Feinsten Lerne von den Besten und steigere deine Skills schneller, als du es dir vorstellen kannst. Flexibilität, die zählt Deine Ergebnisse zählen. Arbeite so, wie es für dich am besten läuft. Büro in Top-Lage Modern, zentral und perfekt ausgestattet. Noch ein paar Worte zum Schluss Unsere Firmenkultur ist alles andere als gewöhnlich. Hier geht es nicht nur um Arbeit, sondern um Leidenschaft und Verantwortung. Wir lieben Freiraum für Kreativität und eigenständiges Arbeiten. Echte Teamarbeit bedeutet bei uns, dass wir zusammen an einem Strang ziehen, uns gegenseitig pushen und Erfolge gemeinsam feiern.Hier findest du nicht nur Kollegen – sondern Mentoren, die dich wachsen lassen, und ein Umfeld, das dich dazu bringt, jeden Tag noch ein Stück besser zu werden. Wir sind Macher, die ständig nach neuen Herausforderungen streben. Und das Beste daran? Dein Erfolg ist unser Erfolg – gemeinsam erreichen wir Großes!
Attraktives Gehalt 53.000 € - 68.000 € - innovative Großprojekte - Home-Office - kontinuierliche Weiterbildungsmaßnahmen Gebiet: Düsseldorf Arbeitgeberbeschreibung: Senior Fachplaner HKLS (m/w/d) Düsseldorf – Ihre Chance bei einem innovativen Arbeitgeber ! Als führendes Unternehmen verwirklichen sie visionäre Immobilienprojekte in ganz Europa . Ihr umfangreiches Leistungsspektrum reicht von der kreativen Planung über den effizienten Bau bis hin zu individuell zugeschnittenen Serviceleistungen im laufenden Betrieb , wodurch sie neue Standards setzen. Über 12.500 motivierte Mitarbeitende an mehr als 100 Standorten engagieren sich täglich für höchste Qualität und Spitzenleistungen . Mit einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro verkörpern sie nachhaltiges Wachstum und die kontinuierliche Förderung von Talenten , was ihren hohen Anspruch unterstreicht . Planen Sie als Senior Fachplaner HKLS (m/w/d) Düsseldorf zukunftsweisende Projekte . Nutzen Sie diese Gelegenheit für Ihren beruflichen Erfolg! Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Senior Fachplaner HKLS (m/w/d) Düsseldorf erwartet Sie: Erstellung energieeffizienter, systematisierter und wirtschaftlicher Versorgungstechnikkonzepte für den schlüsselfertigen Hochbau Durchführung von Netzberechnungen für die Gewerke Heizung, Kälte, Lüftung und Trinkwasser Idealerweise Planungserfahrung von Büro, Lager, Logistik- oder Produktionshallen Erstellung von Präsentationsunterlagen Mitwirkung bei Bauherrengesprächen sowie Projektvorstellungen Ihre Vorteile: Als Senior Fachplaner HKLS (m/w/d) Düsseldorf erhalten Sie: attraktives Gehalt: 53.000 - 68.000 € jährlicher Inflationsausgleich Jobticket/ Fahrtkostenzuschuss Mitarbeitervergünstigungen Firmenwagen Kostenlose (E-)Parkplätze Ihr Profil: Das sollten Sie als Senior Fachplaner HKLS (m/w/d) Düsseldorf mitbringen: Abgeschlossene Ausbildung als Techniker (m/w/d) oder Meister (m/w/d) im Bereich Versorgungstechnik oder Studium der TGA / Versorgungstechnik Mindestens 10 Jahre Erfahrung in der Systemplanung Begeisterung für das Konzipieren energieeffizienter, systematisierter und wirtschaftlicher Versorgungstechnik-Lösungen Engagement, Kommunikationsvermögen und Freude am interdisziplinären Teamerfolg "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 3624LF. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Du bist Pflegefachkraft (m/w/d)? In Vollzeit und Teilzeit bist Du bei uns herzlich willkommen! pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Gemeinsam finden wir den optimalen Arbeitsplatz für Dich . Unsere pluss - Punkte: Vergütung im Einklang mit den Anforderungen Wertschätzung und Anerkennung Deiner Leistungen und Erfolge Individuelle Fortbildungen im eigenen Kompetenzzentrum Bedürfnisorientierte Betreuung und regionale Einsatzplanung Deine Aufgabengebiete: Organisation, Gestaltung und Steuerung des Pflegeprozesses von hilfsbedürftigen Menschen im Rahmen Deiner Fachkompetenz Abwechslungsreiches und individuelles Arbeiten in verschiedenen Einrichtungen und Strukturen Verantwortungsvolles Planen und Dokumentieren der Pflegeprozesse der Dir anvertrauten Menschen Das bringst Du mit als Pflegefachkraft (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) o.ä. Qualifikation Sowohl erfahrene Fachkräfte als auch Einsteiger sind bei uns willkommen Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0761 / 15 15 69 00 oder per E-Mail: bewerbung-freiburgcp@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Einleitung Wir - die HvS-Consulting GmbH – sind Spezialisten für Cyber Security und davon überzeugt, dass die Werte unserer Gesellschaft auch im Cyber-Raum geschützt werden müssen. Deshalb helfen wir Organisationen, sich mit dem richtigen Zusammenspiel aus Technologien, Prozessen und Menschen selbst zu schützen. Unser Motto lautet "People – Process – Technology". Für unser Team in Garching bei München suchen wir ab sofort eine(n) Senior Software Engineer (m/w/d) Aufgaben Das erwartet dich: Übernahme einer zentralen Rolle bei der Weiterentwicklung unserer Produkte – insbesondere der Awareness-Plattform IS-FOX, mit der Unternehmen ihre Mitarbeiter für Cyber Security sowie Governance, Risk & Compliance (GRC) sensibilisieren, und unserer Cyber Labs, die realistische Angriffsszenarien für Entwickler und IT-Administratoren ermöglichen Enge Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement, um Kundenbedürfnisse zielgerichtet und qualitätsbewusst mit angemessenem Zeitaufwand zu erfüllen Gestaltung moderner, robuster Cloud-Architekturen in Azure sowie Migration und Skalierung der Services Du arbeitest nach professionellen Software-Engineering Standards (SOLID-Principles, Test Driven Development, Domain Drive Design, …) Eigenverantwortliche Leitung von Projekten inklusive technischer Entscheidungsfindung und aktiver Einbringung neuer Ideen und Impulse Übernahme von Mentoring-Aufgaben, um Junior-Entwickler bei der Weiterentwicklung ihrer fachlichen und persönlichen Fähigkeiten zu unterstützen Qualifikation Das bringst du mit: Ein abgeschlossenes Informatikstudium oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im Bereich Softwareentwicklung Umfassende Erfahrung in der Softwareentwicklung mit Schwerpunkt C#, .NET, Angular sowie relationalen Datenbanken (oder vergleichbaren Technologien) Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung und Skalierung moderner Cloud-basierter Webanwendungen und Cloud-Architekturen (Azure) Praktische Erfahrung in der Durchführung von Technical Refinements, Event Storming Workshops und Threat Modelling Sessions Vertrautheit mit Projektmanagement-Aufgaben, insbesondere in der Anforderungsanalyse, Priorisierung und der klaren Kommunikation von Zeitplänen und Abhängigkeiten Erfahrung im Mentoring und Coaching von Nachwuchsentwicklern sowie im Aufbau eines kollaborativen Teamklimas Benefits Was dich aber vor allem erwartet: Ein abwechslungsreicher und vielseitiger Job in einem (aus unserer Sicht) spannendsten Themengebiet überhaupt. Und das in einem Unternehmen in dem wirklich jede Meinung gehört und geschätzt wird – vom Praktikanten bis zur Geschäftsführung. Uns gibt dieser Job nicht nur Gehalt, sondern auch persönliche Zufriedenheit, weil wir wirklich etwas bewirken und die Welt ein Stück sicherer machen. Bei uns gibt es (natürlich) kostenlose Getränke, Kaffee und Snacks, aber das ist heutzutage Standard. Zusätzlich bieten wir auf Wunsch attraktive Benefits, von Jobticket bis hin zu Kindergartenzuschuss. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, auch mobil zu arbeiten, geben Dir maximale Flexibilität für die ungeplanten Dinge des Alltags. Schau dir unsere Benefits gerne auf unserer Karriereseite genauer an. Noch ein paar Worte zum Schluss Was erwartet Dich noch? Wir haben eine wertschätzende Unternehmenskultur (schau mal auf Kununu) und schätzen eigenständiges Arbeiten, natürlich auch, aber nicht nur im Home-Office. Schließlich haben wir ein modernes Büro in Garching mit sensationellem Alpenblick, in dem wir gerne gemeinsam Mittagessen und uns mit unseren Security Auditoren, Incident Respondern, Awareness Trainern und Multimedia-Designern austauschen.
Intro We are looking for the next possible date for the Peine-Rosenthal site Tasks Rosenthal Develop breeding direction, ideas and germplasm strategies to bring new barley varieties on the market. Implement the breeding strategy and manage the breeding projects. Develop a good understanding of business challenges through interactions with all relevant stakeholders, including competitors, government officials and/or public institutes. Lead local collaborations and propose exchanges with public and private partners in line with company standard and protocols. Manage breeding team dedicated to the breeding project Prepare and follow budgets and investments for the Barley breeding programs Requirements Master Degree in Plant Breeding and Genetics, or a closely related field, is required. PhD or experience in barley breeding would be appreciated Strong demonstrated knowledge in breeding, quantitative genetics, agronomy and application of modern tools and technologies for improvement of cultivated crop are mandatory Ability to use software for data analyses, management, presentation, and reporting; general competence in statistics and data management is required Strong interpersonal, organizational, and analytical skills are needed Leadership skills and experience in managing people and projects Very good German and English skills Benefits 30 days holiday per year A full 13th salary as a Christmas and holiday payment Capital-forming benefits and a company pension scheme Lunch allowance and drinks for free Targeted further training opportunities for professional and personal qualification International co-operation Company car and corporate benefits Closing Are you interested to join us? We look forward to your application!
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