Salary: 70.000 - 90.000 € per year Requirements: Du hast ein betriebswirtschaftliches, Wirtschaftsingenieur oder Wirtschaftsinformatik Studium, idealerweise mit finanzwirtschaftlichem Schwerpunkt, erfolgreich abgeschlossen.Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Controlling – wünschenswerterweise im IT-Umfeld.Gute Kenntnisse in SAP FI/CO und SAC sowie erste Entwicklungserfahrung in Power BI sind vorhanden.Mit hoher IT-Affinität und agilem Mindset ausgestattet, besitzt du eine Leidenschaft dafür, Prozesse zu gestalten; dein gutes analytisches Denkvermögen unterstützt dich dabei.Empathie, Teamgeist und Kommunikationsstärke zählen zu deinen Stärken.Eine hohe Eigenmotivation zu Aufbau- und Pionierarbeiten sowie eine hervorragende Umsetzungsstärke zur Gestaltung zukünftiger Strukturen und Prozesse runden dein Profil ab. Responsibilities: Du verantwortest die Controlling Kernprozesse (Planung, Reporting, Produktpreiskalkulation und interne Leistungsverrechnung) eigenverantwortlich und sorgst für einen störungsfreien Ablauf. Diese Prozesse entwickelst du im Team unter Berücksichtigung von Standardisierung und Automatisierung kontinuierlich weiter.Die erforderlichen Tools und Systeme (SAP, SAC, Power BI) sind dir vertraut und du verstehst die Zusammenhänge im Datenmodell zwischen den fachlichen Anforderungen und den technischen Umsetzungen.Kommunikation im Team sowie in die IT ist für den Erfolg ein wesentlicher Eckpfeiler.Du verstehst komplexe Leistungsbeziehungen und analysierst diese in übergreifenden End-to-End-Sichten.Du arbeitest dich schnell in neue Sachverhalte ein, hinterfragst kritisch und kannst dadurch Sachverhalte strukturieren sowie Lösung- oder Verbesserungsvorschläge erarbeiten.Darüber hinaus übernimmst du Sonderaufgaben und -projekte und gestaltest dabei das Controlling der Zukunft mit. Technologies: Power BISAP More: Wir suchen Menschen, die an die positive Kraft von Energie glauben und an ihre eigene Stärke, Dinge voranzubringen. Wir sind ein großes, tatkräftiges Unternehmen, das die Tür weit aufmacht für Menschen, die mit uns gemeinsam aus Ideen echte Veränderungen machen möchten. Wir legen Wert auf beständige Zusammenarbeit, sicher ausgestattete Arbeitsplätze, regelmäßige Gesundheitschecks sowie individuelle Einarbeitung und Weiterentwicklung. Darüber hinaus bieten wir 30 Tage Urlaub, finanzielle Extras wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Erfolgsbeteiligung und andere Vorteile, um zusätzliche Sicherheit zu gewährleisten. Als IT-Controller sind wir Business Partner für die Querschnittsfunktion IT und unterstützen gemeinsam mit einer businessnahen IT die Weiterentwicklung der Geschäftsfelder der EnBW. Wir verfolgen gemeinsam mit der IT das Ziel einer wertorientierten IT und suchen für die EnBW Energie Baden-Württemberg AG am Standort Karlsruhe einen erfahrenen Manager (w/m/d) IT Controlling. Alle Menschen sind bei uns willkommen, unabhängig von Geschlecht, Alter, sexueller Identität, Herkunft, Religion, Weltanschauung oder Behinderung.
Salary: 35.000 - 60.000 € per year Requirements: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder einem verwandten Bereich (vorzugsweise mit Technologie-Schwerpunkt)Erfahrung in einer ähnlichen Rolle, idealerweise in einem internationalen UmfeldAusgeprägte Projektmanagementfähigkeiten sowie starke analytische und ProblemlösungsfähigkeitenHervorragendes Kommunikations- und PräsentationsgeschickFähigkeit, sowohl strategisch als auch operativ zu arbeitenFundierte Kenntnisse im IT-Management, in Geschäftsprozessen und aktuellen TechnologienOptional: Erfahrungen im Daten-Management oder der Daten-Exploration (Data Science, Data Analyst, Data Aggregation) Responsibilities: Weiterentwicklung und Implementierung des Innovationsportfolios sowie der InnovationsstrategieSicherstellung, dass Innovationsprojekte und -Initiativen mit den strategischen Zielen des Unternehmens übereinstimmenLeitung und Koordination von Innovationsprojekten, insbesondere im IT-Kontext sowie der Planung, Budgetierung und Überwachung dieserZusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, um sicherzustellen, dass Innovationsprojekte termingerecht und innerhalb des Budgets abgeschlossen werdenErfassung und Analyse der Geschäftsanforderungen und Übersetzung dieser in LösungskonzepteBearbeitung unterschiedlicher Aufgabenstellungen im Kontext des Innovation Lifecycle Managements - von der Ideengenerierung bis hin zur PerformancemessungIdentifizierung und Implementierung neuer Technologien und Trends, die das Geschäft voranbringenAufbau und Weiterentwicklung von Beziehungen sowie Kommunikationsformaten zu internen und externen StakeholdernSicherstellung einer effektiven Kommunikation zwischen Innovationsabteilung und Geschäftsbereichen Technologies: Marketing More: Machen Sie den Unterschied - treten Sie unserem Team bei! In unserem Headquarter in Gummersbach gestalten wir das interne Service- und Beratungsangebot für alle Prozesse der Unternehmensgruppe der FERCHAU und suchen Sie als Teil unseres internen Teams. Unsere Kernkompetenzen sind strategische Aufgaben und Leistungen aus den Bereichen Personal, Finanzen & Administration, Digital Business Transformation sowie Marketing. Wenn Sie Ihre eigenen Skills in einem innovativen Umfeld auf das nächste Level heben möchten, dann starten Sie jetzt Ihre Karriere bei FERCHAU. Ihre Benefits bei uns sind keine Reisetätigkeit, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten. Sie profitieren von einem individuellen Einarbeitungs- und Weiterbildungsprogramm durch unsere FERCHAU Academy, kostenlosen Parkplätzen fußläufig vom Bürogebäude und einem privat nutzbaren Company Bike. Außerdem bieten wir Unterstützung bei der Kinderbetreuung durch Kitazuschuss, ein cooles und herzliches Team, einen offenen Gestaltungsspielraum sowie die Möglichkeit, eigene Ideen ab dem ersten Tag einzubringen. Networking und Spaß haben Sie bei After-Work-Events und unserem Sommerfest.
Salary: 60.000 - 90.000 € per year Requirements: Wir erwarten ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung mit IT-Schwerpunkt. Alternativ haben Sie fundiertes IT-Wissen auf anderem Wege erworben. Sie bringen ein tiefgehendes technisches Verständnis mit, insbesondere im Bereich kollaborativer Tools und deren Anwendung im Unternehmenskontext. Mehrjährige Berufserfahrung in der Koordination und bereichsübergreifenden Zusammenarbeit zählt zu Ihren Stärken. Komplexe technische Herausforderungen erfassen Sie schnell und gehen diese lösungsorientiert, strukturiert und eigenverantwortlich an. Die Nutzerakzeptanz steht für Sie stets im Fokus – selbstverständlich unter Berücksichtigung von IT-Sicherheit, Datenschutz und Backup-Strategien. In agilen IT-Projekten konnten Sie bereits fundierte Projekterfahrungen sammeln. Ihre langjährige Erfahrung im technischen Support macht Sie zur Ansprechperson für die alltäglichen IT-Herausforderungen. Innovationsfreude und Kreativität treiben Sie an, fortlaufend neue Lösungen im Sinne unserer internen und externen Kunden zu entwickeln. Dank Ihrer ausgeprägten Kommunikationsstärke gelingt es Ihnen, technische Sachverhalte adressatengerecht zu vermitteln. Persönlich zeichnen Sie sich durch Durchsetzungsvermögen, Anpassungsfähigkeit und ein hohes Maß an Eigenverantwortung aus. Mit Deutschkenntnissen auf mindestens C1-Niveau kommunizieren Sie sicher und professionell. Responsibilities: In dieser Position konzipieren, prüfen und begleiten Sie aktiv die Einführung neuer Prozesse und Funktionen rund um unsere eingesetzten Betriebssysteme. Die Verantwortung für den 3rd-Level-Support liegt in Ihrem Aufgabenbereich. Performance-Optimierungen in den Bereichen Citrix, Netzwerk, Windows und Microsoft treiben Sie mit Fachkenntnis und Weitblick voran. Sie gewährleisten den stabilen Betrieb der Citrix-Farm und entwickeln gemeinsam mit internen sowie externen Partnern optimierte Profile Settings, GPOs und weitere Citrix-spezifische Verbesserungen. Mit Blick auf Innovation begleiten Sie die Einführung von Windows 11 sowie zukünftiger Betriebssystemversionen und unterstützen bei der Erstellung leistungsfähiger Images – sowohl für Fat Clients als auch für virtuelle Umgebungen. Der gezielte Einsatz von Microsoft Configuration Manager (MCM) im Software-Management wird durch Ihre Optimierungsmaßnahmen weiter gestärkt. Die Migration unserer On-Premise-Lösungen in cloudbasierte Infrastrukturen gestalten Sie aktiv mit. Im Team übernehmen Sie die Verantwortung für bestehende IT-Lösungen und deren kontinuierliche Weiterentwicklung. Sie treiben das LifeCycle-Management der eingesetzten Tools voran, identifizieren Potenziale zur Kostensenkung und arbeiten an einer höheren Systemverfügbarkeit. Mit agilen Methoden erfassen Sie Anforderungen, dokumentieren Prozesse und optimieren Supportanleitungen. Sie wirken an der Erstellung und Durchführung von Ausschreibungen zur Beschaffung von Hardware, Software und IT-Dienstleistungen mit. Die Steuerung und Koordinierung externer Dienstleister gehört ebenso zu Ihrem Verantwortungsbereich. Technologies: CitrixHardwareSupportWindowsArchitect More: Wir sind rund 16.000 Kolleginnen und Kollegen. Jeder von uns hat seinen individuellen Grund, bei der BARMER zu arbeiten – und jeder Grund ist uns wichtig. Aber eines haben wir alle gemeinsam: Wer hier arbeitet, setzt sich täglich für die Gesundheit von Millionen von Menschen ein. Mit diesem Anspruch entwickeln wir uns weiter zu einem dynamischen Unternehmen in einem digitalen Markt, mit Freiraum für neue Impulse und gesellschaftlicher Verantwortung. Unsere besondere Kultur macht es möglich: Wir stehen füreinander ein, über Standorte, Fachrichtungen und Karrierelevel hinweg. Die ausgeschriebene Position kann wahlweise an einem unserer Standorte des Fachbereichs Infrastructure / Operations ausgeübt werden: Wuppertal, Schwäbisch Gmünd oder Berlin. Zudem bieten wir zahlreiche Vorteile, wie bis zu 39 Tage Urlaub, 38-Stunden-Woche, Gleitzeitmodell mit Homeoffice-Möglichkeit, Urlaubs- & Weihnachtsgeld, Corporate Benefits, tarifvertragliche Gehaltserhöhungen und individuelle Förderung & Weiterbildung. Bei uns ist jeder Job auch in Teilzeit möglich, auch Führungspositionen. Wir legen großen Wert auf eine offene Kultur und Engagement in verschiedenen Gemeinschaften, um Transparenz, Offenheit und Respekt für alle zu fördern.
Salary: 40.000 - 45.000 € per year Requirements: Ich habe ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare fachspezifische Qualifikation mit einschlägiger, langjähriger Berufserfahrung im Bereich SAP Strategie und Architektur. Neben umfangreichen Kenntnissen über SAP-Technologien (BTP, CPI, S/4HANA, LOB, etc.) bringe ich auch sehr gute Kenntnisse im Bereich SAP und Non-SAP Integration mit. Darüber hinaus verfüge ich über Know-how in agilen Methoden zur Zusammenarbeit und Projektumsetzung. Ich übernehme gerne Verantwortung, kann Entscheidungen fällen und bringe mich mit großem Engagement und Leistungsstärke in die Projekte ein. Kommunikationsstärke, Durchsetzungsfähigkeit und ausgeprägte Servicementalität zeichnen mich aus, ebenso wie Spaß am Erlernen und Anwenden neuer Technologien. Und zu guter Letzt verfüge ich über fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse und bin mit einer gesetzlich vorgeschriebenen Zuverlässigkeitsüberprüfung einverstanden. Responsibilities: Als IT SAP Architekt habe ich intensive Einblicke in das SAP-Produktportfolio und leite architektonische und technische Innovationen für den FMG-Konzern daraus ab. Ich definiere und erweitere die SAP-Strategie für unsere SAP-Systemlandschaft (On-Premises, Hybrid, Cloud) und erarbeite die Roadmap für die Umsetzung. Dies alles erfolgt in enger Abstimmung mit den Kollegen und Kolleginnen der Produktgruppen im Team Application Planning. Gemeinsam mit den Inhouse SAP Consultants erstelle ich Konzepte und Prototypen, um unsere strategischen Architekturziele umzusetzen. Bei der Umsetzung der Lösungen bin ich aktiver Teil des Projektteams beim Umstieg auf S/4HANA. Daneben sorge ich für eine nahtlose Integration von SAP Lösungen in die FMG-Systemlandschaft. Ich steuere darüber hinaus externe Dienstleister und sichere die technische Qualität. Technologies: CloudMobileSAPArchitect More: Der Flughafen München zählt zu den erfolgreichsten Airports der Welt. Verantwortlich dafür sind rund 9.000 Mitarbeiter:innen, die in den unterschiedlichsten Bereichen täglich ihr Bestes geben. Das M ist einzigartig, als Flughafen, als Unternehmen und als Arbeitgeber. Ich lade dich ein, Teil unserer Flughafenfamilie zu werden und in die faszinierende Welt der Luftfahrt einzutauchen. Die Stelle ist in Voll- oder Teilzeit zu besetzen. Wir bieten tarifliche und übertarifliche Leistungen, wie Jahressonderzahlung, Fahrtkostenzuschuss und betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit und Mobile-Office, 30 Urlaubstage pro Jahr (bei einer 5-Tage Woche), Verpflegungszuschuss in Kantinen und Restaurants am Flughafen, außergewöhnliche Veranstaltungen wie Sommerfest, Wintermarkt und Teamevents, vergünstigte Reiseangebote und internes Reisebüro sowie attraktive Angebote von starken Marken über Corporate Benefits. Bereit für den nächsten beruflichen Schritt in einem technologisch spannenden Umfeld? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Salary: 50.000 - 85.000 € per year Requirements: Ich habe eine Berufsausbildung im Bereich IT erfolgreich abgeschlossen oder verfüge über eine vergleichbare Qualifikation.Ich konnte bereits erste Erfahrungen im Bereich IT-Support sammeln.Ich verfüge über tiefergehendes Wissen in der Microsoft-Produktpalette sowie über grundlegende Hardwarekenntnisse.Durch meine ausgeprägte Kundenorientierung sowie Kommunikationsstärke und Lösungsorientierung habe ich Freude daran, unsere Mitarbeitenden bestmöglich in IT-Anfragen zu unterstützen.Ich habe gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Responsibilities: Ich betreue unsere nationalen und internationalen IT-User hinsichtlich der optimalen Verwendung von IT-Clients (Endgeräten).Ich bin Ansprechpartner und Problemlöser für unsere Mitarbeitenden vor Ort und remote im Rahmen des 1st Level Supports.Ich unterstütze IT-User bei Hardware, Betriebssystemen, Standardsoftwareapplikationen (z. B. Office 365, Adobe Acrobat) und unternehmensspezifischen Anwendungen.Ich beschaffe, installiere und verwalte Endgeräte (u.a. Notebooks, Peripherie).Ich übergebe neue Clienthardware, weise unsere Mitarbeitenden ein und verwalte Benutzer- und Zugriffsdaten (Active Directory, Microsoft Entra ID).Ich lebe eine ausgeprägte Kundenorientierung durch entsprechende Kommunikation und Information unter Berücksichtigung unterschiedlicher Kommunikationskanäle. Technologies: Active DirectoryHardwareSupportOffice 365 More: Als inhabergeführtes Familienunternehmen entwickeln, produzieren und vertreiben wir weltweit chirurgische Spitzentechnologie. Durch unsere zukunftsorientierte Unternehmensführung treiben wir den medizinischen Fortschritt voran und leben Werte wie Vertrauen, Respekt und Offenheit. Das ist die Basis unseres Erfolgs. Für unseren Standort in Rangendingen suche ich einen 1st Level Supporter IT (m/w/d). Wir bieten ergonomische Arbeitsplätze mit modernster Ausstattung, ein breites, regionales Kantinenangebot mit Frühstück, Mittagessen sowie kostenfreien Getränken (Wasser, Kaffee), gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Unterstützung bei Ferienbetreuung sowie externe Beratungsangebote für alle Lebenslagen, attraktive monatliche Vergütung mit tariflichen und außer-tariflichen Sonderzahlungen (Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld etc.), ein Arbeitszeitkonto für eine gewisse zeitliche Flexibilität sowie die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten, breites internes und externes Trainingsangebot sowie Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen und einen Arbeitsplatz in einem familiengeführten Unternehmen in einer krisensicheren Branche.
Salary: 35.000 - 60.000 € per year Requirements: Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker:in für Systemintegration oder eine vergleichbare QualifikationSehr gute IT-Supportkenntnisse und mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Soft- und Hardware (Microsoft Windows, Office, Active Directory, Ticketsystem, iOS, Mobile Devices)Eigenständige Arbeitsweise und KundenorientierungSehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie ein freundliches und aufgeschlossenes AuftretenSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Responsibilities: IT-Support im Bereich Software, Hardware und MedientechnikZusammenarbeit mit IT-Fachabteilungen für schnellen Support mit nachhaltigen LösungenInstallation, Konfiguration, Reparatur und Verwaltung von PC-Hardware, -Software und Peripherie-Geräten inklusive Druckern und Mobile DevicesUmsetzung angeordneter technischer ÄnderungenOptimierung der IT-ProzesseAdministrative Aufgaben im Tagesgeschäft Technologies: Active DirectoryHardwareSupportMobileWindowsiOS More: Menschen und Technologien zu verbinden, den Perfect Match für unsere Kunden zu gestalten, immer die richtigen Expert:innen für die jeweilige Herausforderung zu finden - das ist unser Anspruch bei FERCHAU und dafür suchen wir dich: als ambitionierte:n Kolleg:in, der:die wie wir Technologien auf die nächste Stufe bringen möchte. Wir realisieren spannende Projekte für namhafte Anbieter und Entwickler von IT-Lösungen und übernehmen Verantwortung für komplexe Entwicklungsprojekte. Deine Benefits bei uns:- Unbefristeter Arbeitsvertrag- Betriebliche Altersvorsorge- Unterstützung bei der Kinderbetreuung durch Kitazuschuss- Fit bleiben mit einer vergünstigten Mitgliedschaft bei Fitness First- Prämienprogramm für Empfehlungen neuer Kolleg:innen- Zuwendungen bei Jubiläum, Heirat oder Geburt- Vermögenswirksame Leistungen
Salary: 60.000 - 90.000 € per year Requirements: Ich verfüge über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium mit IT-Bezug oder habe mir fundiertes IT-Wissen auf anderem Wege angeeignet. Mein ausgeprägtes technisches Verständnis hilft mir, Herausforderungen im Bereich der kollaborativen Arbeit sowie bei den eingesetzten Anwendungen effizient zu lösen. Idealerweise bringe ich mehrjährige Erfahrung in der Koordination und Zusammenarbeit zwischen verschiedenen Organisationseinheiten mit. Ich erfasse technische Zusammenhänge schnell, bearbeite komplexe Fragestellungen strukturiert und eigenverantwortlich. Bei meiner Arbeit behalte ich stets die Nutzerakzeptanz sowie die Anforderungen an Datensicherheit, Datensicherung und Datenschutz im Blick. Meine langjährige Erfahrung in agilen IT-Projekten ermöglicht es mir, Projekte effizient zu steuern und erfolgreich umzusetzen. Ich verfüge über umfassende Kenntnisse in der Integration und im technischen Support der Microsoft-Tool-Suite. Mein Innovationsgeist treibt mich an, kontinuierlich nach Verbesserungsmöglichkeiten zu suchen und kreative Lösungen im Sinne der Nutzerinnen und Nutzer zu entwickeln. Meine ausgeprägte Kommunikationsstärke erlaubt es mir, technische Sachverhalte verständlich, adressatengerecht und über Hierarchieebenen hinweg zu vermitteln. Ich zeige Durchsetzungsvermögen, passe mich flexibel neuen Anforderungen an und arbeite gerne eigenverantwortlich. Mit Deutschkenntnissen auf mindestens C1-Niveau kommuniziere ich sicher und professionell in einem deutschsprachigen Arbeitsumfeld. Responsibilities: In dieser Position konzipiere, prüfe und begleite ich aktiv die Einführung neuer Prozesse und Funktionalitäten rund um die Microsoft 365-Tools. Ich übernehme die Verantwortung für den 2nd- und 3rd-Level-Support und stelle einen reibungslosen Betrieb sicher. Darüber hinaus begleite ich die Transformation bestehender On-Premises-Lösungen in moderne Cloud-Umgebungen. Gemeinsam mit meinem Team trage ich die Verantwortung für die eingesetzten Lösungen und deren kontinuierliche Weiterentwicklung. Ich übernehme das Lifecycle Management der eingesetzten Tools und leite technische Maßnahmen zur Kostenoptimierung und Steigerung der Systemverfügbarkeit ein. Mit Hilfe agiler Methoden formuliere ich Anforderungen, erstelle benutzerfreundliche Anleitungen und optimiere vorhandene Dokumentationen für den Support und meine Kolleginnen und Kollegen. Ich erstelle Ausschreibungen zur Beschaffung von Hardware, Software sowie IT-Dienstleistungen und begleite den gesamten Beschaffungsprozess. Zusätzlich koordiniere und steuere ich externe Dienstleister zur Sicherstellung der vereinbarten Servicequalität. Technologies: CloudHardwareSupportMicrosoft 365Office 365DevOps More: Wir sind rund 16.000 Kolleginnen und Kollegen. Jeder von uns hat seinen individuellen Grund, bei der BARMER zu arbeiten – und jeder Grund ist uns wichtig. Aber eines haben wir alle gemeinsam: Wir setzen uns täglich für die Gesundheit von Millionen von Menschen ein. Mit diesem Anspruch entwickeln wir uns weiter. Hin zu einem dynamischen Unternehmen in einem digitalen Markt, mit Freiraum für neue Impulse und gesellschaftlicher Verantwortung. Unsere besondere Kultur macht es möglich: Wir stehen füreinander ein, über Standorte, Fachrichtungen und Karrierelevel hinweg. Wir arbeiten miteinander, denn nur gemeinsam können wir das höchste Gut des Menschen, die Gesundheit, weiterdenken. Deshalb: Finden Sie Ihren Grund, bei uns zu arbeiten. Die ausgeschriebene Position kann wahlweise an einem unserer Standorte des Fachbereichs Infrastructure / Operations ausgeübt werden: Wuppertal, Schwäbisch Gmünd oder Berlin. Wir bieten zahlreiche Benefits wie bis zu 39 Tage Urlaub, eine 38-Stunden-Woche, flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice-Möglichkeit, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Corporate Benefits, tarifliche Vergütungen, Gesundheitsangebote, Teilzeitmöglichkeiten, Lebensarbeitszeitkonten, Sabbaticals sowie individuelle Förderung und Weiterbildung. Wir fördern eine offene Kultur und Engagement für die LGBTQIA*-Community, Dinge wie Frauennetzwerke und Väternetzwerke.
Salary: 70.000 - 90.000 € per year Requirements: Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder BetriebswirtschaftslehreUmfassende Expertise in SAP Retail – insbesondere in der Sortimentsteuerung und/oder Master Data Management sowie Kenntnisse der Beschaffungsprozesse (P2P)Erste Erfahrungen von Implementierungen in der SAP BTP sowie Erfahrung in der Leitung von IT-Projekten, vorzugsweise in einem agilen SettingSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftDu überzeugst mit der Fähigkeit, komplexe Sachverhalte sowohl schriftlich als auch mündlich klar und empfängergerecht zu vermittelnDu überzeugst mit deiner eigenständigen Arbeitsweise und bringst deine Projekte mit deinem Durchsetzungsvermögen erfolgreich zum Abschluss Responsibilities: Die relevanten Fachbereiche bei der Implementierung von IT-Lösungen beraten und unterstützenDie Geschäftsanforderungen in Bezug auf Sortimentierungs-Prozesse analysieren und passende Lösungen entwickelnMit den Business Process Experts und Key Usern aus den entsprechenden Fachbereichen eng zusammenarbeiten, um eine erfolgreiche Umsetzung sicherzustellenDen relevanten Application Management Service verantworten und für einen stabilen bzw. effizienten Betriebsablauf sorgen, inkl. der Steuerung unserer externen Dienstleister(Teil-) Projektleitung für Projekte im relevanten Verantwortungsbereich übernehmen(Technische) Dokumentationen erstellen Technologies: SAP More: Mit unserem Sortiment bieten wir Reisenden auf der ganzen Welt, was sie sich wünschen – ob im Duty Free Shop am Flughafen, beim Shopping über den Wolken oder auf dem Kreuzfahrtschiff. Mit der Erfahrung aus 140 Jahren Handel und der Leidenschaft von weltweit mehr als 9.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern machen wir das Einkaufen auf Reisen zu einem ganz besonderen Erlebnis. Denn jeder von uns gibt sein Bestes, wenn es um unser Ziel geht: Kunden zu begeistern. Entdecke, was wir gemeinsam erreichen können.Für unsere Unternehmenszentrale in der Hamburger HafenCity suchen wir eine oder einen IT SAP Retail Consultant (m/w/d) Assortment und Stammdaten. Als IT Solution Consultant (m/w/d) Assortment bist du der Schlüssel zu effizienten Lösungen für alle relevanten Services und Applikationen, die in deinem Geschäftsbereich benötigt werden. Du bringst Projekte und Anforderungen mit Expertise und Leidenschaft zum erfolgreichen Abschluss und sorgst dafür, dass die operative Stabilität aller implementierten Services und Applikationen gewährleistet ist.Wir bieten dir außerdem einen attraktiven Personalrabatt, flexible Arbeitszeiten, einen Zuschuss für öffentlichen Nahverkehr, ein umfangreiches Weiterbildungsangebot und eine betriebliche Altersvorsorge.
Salary: 50.000 - 80.000 € per year Requirements: Ich verfüge über ein breites IT-Basiswissen und habe bereits erste Erfahrung mit SAP gesammelt, idealerweise in den Modulen SAP MM / SAP FI oder einer entsprechenden Add-on-Lösung.Ich habe ein Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Betriebswirtschaftslehre oder Vergleichbarem erfolgreich abgeschlossen.Durch meine gute Auffassungsgabe bin ich in der Lage, komplexe Zusammenhänge rasch zu erkennen und zeichne mich durch gute Teamfähigkeit aus.Ich habe ein professionelles Auftreten sowie Kommunikationsgeschick und arbeite gerne kunden- und serviceorientiert.Ich kommuniziere direkt und auf den Punkt, auf Deutsch und Englisch. Responsibilities: Digitalisierung vorantreiben: Ich berate internationale Fachbereiche zu Prozessen des Rechnungseingangs und der Rechnungsprüfung.Eigene Ideen einbringen: Ich analysiere Prozesse und konzipiere Optimierungen der Applikationen innerhalb unserer Solution Driven Organisation.Verantwortung übernehmen: Ich erhalte von Beginn an eigene Themenbereiche und kann richtungsgebende Entscheidungen treffen.Austausch leben: Ich koordiniere die Umsetzung von Projekten in Zusammenarbeit mit Fachabteilungen, Entwicklungsteams und externen Dienstleistern. Technologies: SAPSAP MM More: Die Schwarz IT KG ist als zentraler IT-Dienstleister für Auswahl, Bereitstellung und Betrieb sowie Weiterentwicklung von IT-Infrastrukturen, IT-Plattformen und Business-Anwendungen zuständig. Damit erbringt die Schwarz IT sowohl für Kaufland und Lidl als auch für die Schwarz Dienstleistung KG IT-Dienstleistungen. Um die Fachbereiche durch IT-Lösungen optimal bei deren Geschäftsprozessen zu unterstützen, nehmen wir Anforderungen der Fachbereiche in Beratungsgesprächen auf und erarbeiten gemeinsam mit ihnen professionelle und leistungsfähige IT-Lösungen.
Salary: 50.000 - 80.000 € per year Requirements: Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaftslehre o.ä. sowie mindestens ein Jahr Berufserfahrung im (agilen) IT-Projektmanagement oder Product-Owner-Umfeld.Du hast bereits erste Zertifizierungen als Projektmanager:in oder Product Owner erworben bzw. bringst die Bereitschaft mit, diese zu erwerben.Du hast erste Erfahrungen im Projektmanagement von Software-Projekten gesammelt und begeisterst dich für aktuelle Technologien im Bereich von Content-Management-Systemen und App-Technologien.Du verfügst über erste Kenntnisse im Requirements Engineering.Du bist kommunikationsstark und traust dir zu, die Rolle des Übersetzers zwischen Kunde und Projekt einzunehmen.Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab. Responsibilities: Du gestaltest individuelle Digitalisierungslösungen wie Webauftritte, Apps oder Intranet-Lösungen bei Top Kunden.Du leitest Kundenprojekte von der Anforderungsaufnahme bis zur Umsetzung und übernimmst die Realisierung mit deinem interdisziplinären Team.Du bist die fachliche Ansprechperson hinsichtlich spezifischer IT-Lösungen für unsere Kunden und Teams.Du steuerst deine Projekte eigenverantwortlich mit Hilfe von agilen oder klassischen Projektmanagement Methoden und stellst dabei kaufmännische Ziele sowie die Kundenzufriedenheit und Qualität sicher.Du unterstützt unsere Projekte im Testing, in der Anwenderschulung und bei operativen Projektleitungsaufgaben.In agilen (Scrum-)Projekten übernimmst du ggf. auch die Aufgaben des Product Owners und hast damit direkten Einfluss auf den digitalen Auftritt unserer Kunden.Aus eigenem Antrieb und eigener Motivation entwickelst du weiterführende Produktideen, die du dem Kunden vorstellst und gestaltest interne und externe Workshops. Technologies: CMSCRMMobileProduct OwnerSAPUX UI DesignCloudWeb More: Wir suchen Menschen wie dich - und wollen gemeinsam mit dir wachsen. Als Teil unserer modernen und hybriden Arbeitskultur entscheidest du selbst, an welchem unserer Standorte du arbeiten möchtest: Gütersloh oder Dortmund. Genieße zusätzlich die Flexibilität mobil, z. B. im Home-Office tätig zu sein. Dein zukünftiges Team vereint 14 Menschen, die unsere Kundenprojekte mit viel Begeisterung und Engagement voranbringen. Das Team ist eingebettet in einen Unternehmensbereich mit weiteren 180 Mitarbeitenden, bestehend aus Experten-Teams aus den Bereichen CMS, CRM, SAP, Mobile, UX/UI und Loyalty. Uns alle vereint ein tiefes Verständnis für Technologie und der Spaß daran, die bestmöglichen Lösungen für renommierte Unternehmen zu gestalten. Im Zuge des Wachstums suchen wir dich zur Erweiterung unseres Teams. Dann bist DU bei uns genau richtig! Wir suchen nicht einfach Mitarbeitende, sondern engagierte Menschen mit Persönlichkeit, die innovativ denken und ihre Arbeit mit Leidenschaft machen. Auch wenn du nicht alle unsere Wünsche erfüllst, zögere nicht, dich bei uns zu bewerben, denn die Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden wird bei uns großgeschrieben und eröffnet dir in unserem Unternehmen vielfältige Möglichkeiten. Gestalte deine Arbeitszeit flexibel und nutze die Möglichkeit, an mehreren Tagen in der Woche mobil zu arbeiten. Mit unseren vielfältigen Weiterbildungsangeboten entwickelst du dich stetig weiter. Profitiere von verschiedenen Angeboten, die dir helfen, Beruf und Familie besser zu vereinbaren. Halte dich mit unseren Sport- und Gesundheitsprogrammen fit und gesund. Profitiere von exklusiven Vergünstigungen und Rabatten. Knüpfe wertvolle Kontakte und vernetze dich in unseren Mitarbeitenden Communities. Freue dich auf eine faire und regelmäßige Anpassung deines Gehalts. Das reicht noch nicht? Weitere Informationen findest du auf unserer Karriereseite!
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