Pflegedienstleitung - ambulanten Dienst | 60.000,00 € (m/w/d) Ort/ Region: Denzlingen Für einen zukunftsorientierten Träger suchen wir eine Pflegedienstleitung (m/w/d) für den ambulanten Bereich für eine neu erbaute Senioreneinrichtung. Gesucht wird eine engagierte Führungsperson (m/w/d), welche Teamorientierung und ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein mitbringt und das Pflegeteam mit Fingerspitzengefühl führt und fördern. Modernes QM | unbefristeter Arbeitsvertrag | betriebliche Altersvorsorge Ihre Vorteile: Attraktives Gehaltspaket Umfangreiche Karrieremöglichkeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten Familienförderndes Arbeitsumfeld Krisensicherer Arbeitsplatz Einheitlich Einarbeitung Ihre Aufgaben: Planung, Organisation und Führung des Pflegepersonals im ambulanten Bereich Mitverantwortung für die wirtschaftliche und fachlich-qualitative Steuerung des Standortes Konzeptionelle Entwicklung und Optimierung der ambulanten Pflegeangebote Ihr Profil: Eine staatlich anerkannte Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in, o.ä. Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege (z.B. Pflegemanagement) oder die Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI (Fachkraft für Leitungsaufgaben in der Pflege) Sie interessieren sich für die beschriebene Position oder sind generell an einem Stellenwechsel interessiert? Dann bewerben Sie sich direkt oder schreiben Sie uns an bewerbung@rehsearch.de . Frau Jaqueline Uhle steht Ihnen jederzeit telefonisch für Rückfragen zur Verfügung: 02336/42875-4028. REHSEARCH ist spezialisiert auf die Vermittlung von Führungskräften in der Pflegebranche. Wir arbeiten deutschlandweit mit Trägern aller Größenordnungen zusammen und vermitteln von der PDL über das QM bis zur Geschäftsführung. Darüber hinaus vermitteln wir ebenfalls kaufmännische Positionen.
Über b+s AUTOMATION GmbH Maßstäbe setzen! Weltmarktführer werden! Wir bei b+s AUTOMATION automatisieren ausschließlich metallbandverarbeitende Anlagen, sogenannte Bandanlagen. Damit sind wir klar positioniert und maximal fokussiert. Dein Job! Du entwickelst kontinuierlich unsere SPS-basierten Automatisierungsprodukte weiter Du wickelst spannende Projektaufträge bezogen auf die Steuerungen ab Du programmierst SPSen einschließlich Antriebstechnik Du arbeitest mit den Bereichen Mechanik, Funktionsdesign, Antriebstechnik, Hardware und Visualisierung zusammen Du führst Inhouse-Tests der Applikationen durch Du führst lokale und internationale Inbetriebnahmen von abnehmender Dauer durch Deine Person! Du bist Techniker:in oder Ingenieur:in der Elektrotechnik (m/w/d) Du hast Berufserfahrung im Projektgeschäft Du verfügst über Kenntnisse im Bereich TIA-Portal und WinCC Du hast Kenntnisse im Bereich Antriebstechnik, was von Vorteil wäre Du hast idealerweise Kenntnisse im Bereich metallbandverarbeitender Anlagen, dies ist jedoch kein Muss Du bist kommunikationsstark, auch im Englischen Auch Bewerbende, die (noch) keine Deutschkenntnisse haben, sind herzlich willkommen Deine Vorteile! Äußerst attraktives, entwicklungsförderndes Umfeld Sehr großer Gestaltungsspielraum Äußerst eigenständiges Arbeiten Fachliche und persönliche Weiterentwicklung Leistungsbezogene Vergütung inkl. großzügiger Altersvorsorge Weltmarktführer 2027! Zur Bewerbung Unser Jobangebot SPS-Programmierer für Bandanlagen (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden b+s AUTOMATION GmbH.
Über HAT.tec Künstliche Intelligenz ist in einer Vielzahl von Anwendungsbereichen, vor allem bei (unbemannten) (Luft-)Fahrzeugen auf dem Vormarsch. Die Nutzung solcher intelligenter Systeme erfordert neue Ansätze der Mensch-Maschine Zusammenarbeit und neue Ansätze im Softwareentwicklungsprozess. Wir sind auf das Design und die Entwicklung von hochautomatisierten Mensch-Maschine Systemen spezialisiert. In unserem dynamischen, international agierenden Start-Up haben Sie die Möglichkeit, sich den Herausforderungen des Human-Autonomy Teaming in der Luftfahrt zu stellen. Was erwartet dich? Produktausrichtung: Du arbeitest eng mit der Geschäftsführung zusammen, entwickelst die operative und strategische Ausrichtung deines Verantwortungsbereichs und übernimmst die Verantwortung für die Definition und Weiterentwicklung der OKRs (Objectives and Key Results) Produktpriorisierung: Als Teil eines cross-funktionalen Teams managst du das Product Backlog, maximierst den Produkt Value im gesamten Lebenszyklus und steigerst die Kundenzufriedenheit Marktverständnis: Du gewinnst durch Discovery-Methoden, Marktanalysen und Research wertvolle Erkenntnisse über die Bedürfnisse, Herausforderungen, Anforderungen und Trends unserer Kunden und Partner sowie über das Wettbewerbsumfeld Hypothesengetriebene Problemlösung: Statt in Features zu denken, stellst du die eigentlichen Probleme in den Mittelpunkt. Du formulierst Hypothesen, testest sie durch A/B-Tests, Interviews und Analysen und entwickelst daraus konkrete, valide Lösungsansätze für die Produktentwicklung Teamarbeit: In enger Zusammenarbeit mit Human Factor Ingenieuren und dem Engineering Team koordinierst du die operative, iterative Produktentwicklung Transparenz: Du stellst sicher, dass Fortschritte und Erfolge deines Feature-Teams für alle relevanten Stakeholder sichtbar und messbar sind Was solltest du mitbringen? Du bringst mindestens zwei Jahre Berufserfahrung als Product Owner oder Produktmanager in einem SaaS- oder Industrial-IT-Umfeld mit Du bringst System- und Domänenwissen aus der Defense- und Sicherheitsindustrie mit. Und verfügst über Know-How in Luftfahrtsystemen und -technologien oder Missionssystemen, in der Einsatzunterstützung oder in militärischen Operationen (Luft, Boden, See) Du interessierst dich für moderne Algorithmen, die Zusammenarbeit zwischen bemannten und unbemannten Systemen, taktische Kommunikation und adaptive Softwaresysteme, die besonders im militärischen Einsatz eine entscheidende Rolle spielen Agiles Arbeiten ist für dich eine Selbstverständlichkeit. Du arbeitest routiniert mit Scrum und Tools wie Jira oder Confluence Dabei denkst du analytisch, datenbasiert und hast ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein Du arbeitest selbstständig, agierst inspirierend im Team, bringst Innovationsfreude mit und verfügst über starke konzeptionelle Fähigkeiten Du kommunizierst klar und präzise, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch (auf C1 Niveau), und beherrschst es, komplexe Inhalte verständlich und zielgerichtet zu vermitteln Willkommen heißen wir Veteranen, die frisch ausgeschieden sind und ihre wertvollen Erfahrungen einbringen möchten, um weiterhin aktiv an der Seite der Streitkräfte zu stehen und die Entwicklung innovativer Lösungen zu unterstützen Was bieten wir dir? 29 Urlaubstage Bei uns hast du von Anfang an, einen unbefristeten Arbeitsvertrag, mit attraktivem Gehalt Flexible Arbeitszeiten - Aber wirklich! Bei uns gibt es keine Kernzeitarbeitszeiten. Du kannst dir deine Arbeit von 6 bis 23 Uhr frei einteilen Deine Work-Life-Balance ist uns wichtig! Daher ist eine großzügige Home Office Regelung für uns selbstverständlich. Deine Arbeit außerhalb des Office kannst du dir nach deinem Workflow individuell einrichten Wir sind ein internationales, motiviertes Team, welches nicht nur gern die Mittagspause zusammen verbringt: Gardaseewochenende mit Städtetrip, Kanufahren, Oktoberfestbesuch uvm. Bei uns bist du perfekt angebunden: egal ob du mit dem ÖPNV, Auto oder Fahrrad zur Arbeit kommst! Damit du nach keinem Stellplatz suchen musst, bieten wir noch eine Tiefgarage on top Wir bezuschussen deine Betriebliche Altersvorsorge überdurchschnittlich und haben einen Betriebsarzt Bei deiner individuellen Fort- und Weiterbildungen unterstützen wir dich von Anfang an mit internen und externen Schulungen Überstunden werden bei uns kleingeschrieben. Sollten doch mal welche anfallen, kannst du diese in Freizeit abgelten Vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe mit hohem Maß an Gestaltungsfreiheit - Du bekommst den Freiraum, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen Weitere Benefits wie Obst, Snacks, Kaffee und Getränke for free und eine moderne Arbeitsumgebung (z.B. höhenverstellbare Schreibtische) Zur Bewerbung Unser Jobangebot Product Owner - Scrum / Marktanalyse / Jira (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE SAP-Beratung: Du wirst die Konzeption und Entwicklung/Beratung von Anwendungen im Umfeld des SAP Vertragskontokorrents und der Abrechnung übernehmen, wobei deine Expertise dazu beiträgt, maßgeschneiderte Lösungen zu gestalten. Deine Mission: Die Analyse und Modellierung von Prozessen, Komponenten und Systemen im SAP-Bereich, um innovative Lösungen zu schaffen. Projektarbeit: Als Teil unseres Teams übernimmst du die Verantwortung für die Konzeption und das Anforderungsmanagement in den Bereichen FI-CA, FS-CD, SAP BRIM oder verwandten Themen. Deep Dive: Bei unseren Kunden bist du an hoch automatisierte Massenprozesse beteiligt - von der Rechnungsstellung bis zur Forderungsabgabe an das Inkasso. Vielfältige Projekteinsätze: Durch deine vielseitigen Einsätze in verschiedenen Branchen, darunter Food & Beverage, Transport & Logistics, Professional Services, Health, Sports, Utilities und viele mehr, erhältst du die Möglichkeit, dein Fachwissen in unterschiedlichen Kontexten zu vertiefen und vielfältige Erfahrungen zu sammeln. DEIN PROFIL Qualifikation: Ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, der (Wirtschafts-)Informatik, eine vergleichbare Qualifikation oder Ausbildung bildet deine Basis. SAP-Kenntnisse: Mit deinen fundierten Kenntnissen im Umgang mit den SAP-Modulen FI-CA, Convergent Invoicing, Convergent Charging bzw. SAP BRIM bist du bestens gerüstet, um innovative Lösungen zu gestalten. Außerdem würden wir uns über weitere Erfahrungen mit SAP FI/CO und angrenzenden Modulen wie z.B. SAP SD oder SAP MM freuen. Technisches Verständnis: Du bist mit ABAP vertraut und Debugging ist ebenfalls kein Fremdwort für dich. Vielleicht hattest du auch bereits Berührungspunkte mit Fiori-Applikationen und der SAP Business Technology Plattform? Das wäre ein absoluter Pluspunkt aber natürlich kein Muss. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE Einsatz in Technologieprojekten: Du wirst die Durchführung spannender und komplexer Technologieprojekte (z.B. S/4HANA Conversion) in einem kundenindividuellen und dynamischen Umfeld leiten, wobei du auf kompetente Projektteams zurückgreifen kannst. Systemdesign: Dabei verantwortest du die Konzeption und Umsetzung des Systemdesigns für Anwendungen sowohl im Cloud- als auch im On-Premise-Umfeld von SAP Lösungen. Analyse und Realisierung: Dabei übernimmst du die Analyse und Integration von Systemlandschaften bei unseren Kunden. Architektur & Workshops: Die Definition von Technologiestacks und Integrationslösungen liegen ebenfalls in deiner Verantwortung sowie die aktive Teilnahme an Workshops und Kundengesprächen. Angebotstätigkeiten: Bei der Weiterentwicklung von Projekten, des Unternehmensportfolios sowie der Angebotserstellung übernimmst du eine unterstützende Rolle ein. DEIN PROFIL SAP-Technologien: Deine fundierten Kenntnisse im Umgang mit SAP-Technologien und Integrationsmethoden ermöglichen dir, spannende Aufgaben zu bewältigen. SAP-Erfahrung: Praktische Erfahrungen in den Bereichen SAP Basis, SAP Migrationen und SAP S/4HANA Conversion kennzeichnen deine Laufbahn. Datenbanken: Du hast Erfahrung mit Datenbanken wie SAP HANA, Sybase, Oracle sowie verschiedenen SAP-Lösungen wie S/4HANA, SAP ERP und SAP Business Suite. Cloud-Lösungen: Idealerweise hast du bereits mit der SAP Business Technology Plattform (SAP BTP) oder anderen SAP Cloud-Lösungen gearbeitet. Zertifikate: Aktuelle technische SAP-Zertifizierungen sowie Zertifizierungen im Projektmanagement und Methoden, wie ITIL und GAMP5, gehören zu deinem Repertoire. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE IT-Strategien im Bereich Financial Services: Du konzipierst und realisierst Strategien, die IT-Landschaften in der Finanzbranche transformieren. Lösungsarchitekturen: Auf Basis von S/4HANA und SAP FSDM/FSDP baust du zukunftsorientierte Architekturen auf. Implementierung: Zu deinen Aufgaben gehört auch die Implementierung und Integration der relevanten SAP-Kernbankanwendungen sowie des zentralen Nebenbuchs für Finanzprodukte, SAP S/4HANA for Financial Products Subledger (FPSL), in bestehende Prozesse und Systeme. Projektarbeit: Aktiv unterstützt du das Projektteam bei der Umsetzung des Konzepts in ein funktionierendes Anwendungssystem bis hin zum Roll-out und darüber hinaus. Du hast den Überblick: Du gewährleistest die fachliche und softwaretechnische Qualität der Ergebnisse. DEIN PROFIL Qualifikation: Mit einem abgeschlossenen Studium der Betriebswirtschaft, (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation bringst du eine solide fachliche Basis mit. SAP-Skills: Du hast in den folgenden Bereichen erste Projekterfahrung sammeln können: SAP S/4HANA Finance, Financial Product Subledger for SAP S/4HANA, Financial Services Data Platform/Financial Services Data Management. Modulwissen: Alternativ bist du mit Modulen wie SAP CML, DM, BCA, CYT, FS-BP oder CMS vertraut. Technisches Know-how: Um Systeme effektiv anzupassen, bringst du Kenntnisse in ABAP oder ABAP-OO mit. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Java Softwareentwickler (m/w/d) Digitalisierung im Gesundheitswesen Referenz 12-221856 Für unseren renommierten Auftraggeber, ein führendes Unternehmen im Bereich der Digitalisierung im Gesundheitswesen mit Sitz im Herzen Berlins , suchen wir ab sofort Verstärkung in der Softwareentwicklung. Sie haben die Chance, in einem modernen Arbeitsumfeld mit Teamgeist und flachen Hierarchien aktiv an der Zukunft der Gesundheitsbranche mitzuwirken . Nutzen Sie die Gelegenheit und bewerben Sie sich jetzt im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung als Java Softwareentwickler (m/w/d) Digitalisierung im Gesundheitswesen. Ihre Benefits: Direkte und unbefristete Personalvermittlung Gehalt im Rahmen von 65.000 bis zu 75.000 Euro Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit und 60% Home Office 30 Tage Jahresurlaub Zusätzliche Krankenzusatzversicherung Attraktive betriebliche Altersvorsorge Option auf JobRad und Jobticket Individuelles Weiterbildungs- und Schulungsprogramm Ihre Aufgaben: Entwicklung von Software für e-Health-Anwendungen (NCPeH, E-Rezept) Umsetzung nationaler und internationaler Vorgaben (gematik, eHDSI) Programmierung von Schnittstellen und Testframeworks Zusammenarbeit mit Testmanagern bei der Fehleranalyse Code-Reviews und Dokumentation zur Qualitätssicherung Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium in Informatik, Mathematik, Physik oder IT-Ausbildung mit fundierter Berufserfahrung Mehrjährige Erfahrung in der Java-Entwicklung, Java 17 und Spring Boot 3 Erfahrung mit Red Hat OpenShift, Angular 14, Bootstrap 5, Node.js und Typescript Vertraut mit GitLab, ArgoCD, Nexus, Confluence und Jira Wünschenswert sind Kenntnisse in MS SQL-Datenbanken Sehr gute Deutschkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: IT-Dienstleister Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 65.000 bis 75.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Andreas Brodersen (Tel +49 (0) 30 278954-294 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-221856 per E-Mail an: pv.it.berlin@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Berlin Hedwig-Dohm-Straße 6 10829 Berlin
Baufinanzierungsberater (m/w/d) Referenz 12-210450 Die Amadeus Fire AG ist Ihr kompetenter Personaldienstleister vor Ort! Mit über 20 Niederlassungen deutschlandweit und mehr als 35 Jahren Erfahrung , sind wir Ihr verlässlicher Partner für Ihre berufliche Zukunft. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern und lassen Sie sich von der individuellen Betreuung überzeugen! Von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihrer neuen Stelle begleiten wir Sie und erleichtern Ihnen den Einstieg ins Unternehmen - insbesondere durch eine unserer Spezialisierungen im Bereich Financial Services. Im Auftrag eines erfolgreich agierenden Finanzunternehmens suchen wir im Osten von Hamburg im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung Sie als Baufinanzierungsberater (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeitgestaltung Möglichkeit zum Homeoffice Betriebliches Gesundheitsmanagement Vielfältige und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Bedarfsorientierte und ganzheitliche Beratung im Bereich Baufinanzierung Durchführung von Kundenterminen Begleitung von Kreditengagements Pflege des Kundennetzwerks Gewinnung von Neukunden Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bankwesen Erfahrung in der Betreuung von Kunden Freude an Vertriebsaktivitäten Sicherer Umgang mit dem gesamten MS Office-Paket Analytische Fähigkeiten, wirtschaftliches Denken und ausgeprägte Entscheidungsfähigkeit Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Banken und Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 55.000 bis 65.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Alexandra Zeybek (Tel +49 (0) 40 357573-87 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-210450 per E-Mail an: financialservices.hamburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg
Teamleiter (m/w/d) Applicationmanagement Referenz 12-216467 Sind Sie bereit für den nächsten Karriereschritt? Mit Amadeus Fire bringen wir motivierte Fachkräfte direkt mit den passenden Arbeitgebern zusammen. Aktuell suchen wir für unser Partnerunternehmen in Hannover einen engagierten Teamleiter (m/w/d) Applicationmanagement . Nutzen Sie unser Netzwerk und unsere Expertise im Personalmanagement , um Ihre ideale berufliche Herausforderung zu finden. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam Ihren Traumjob zu finden! Bewerben Sie sich noch heute als Teamleiter (m/w/d) Applicationmanagement. Ihre Benefits: 38,5-Stunden-Woche Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten an 2 - 3 Tagen pro Woche Weiterbildungsmöglichkeiten Mitgliedschaft bei Hansefit Zuschuss zum Deutschlandticket Gehaltsrahmen zwischen 80.000 - 90.000 Euro pro Jahr Ihre Aufgaben: Fachliche und disziplinarische Führung des 12-köpfigen Teams Steuerung der externen Dienstleister Optimierung und Weiterentwicklung des Applikationsmanagements sowie der übergreifenden Prozesse Weiterentwicklung der IT-Software-Architektur Sicherstellung des laufenden Applikationsbetriebs Leitung und Begleitung von IT-Projekten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Studiengang Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung Praktische Erfahrung im Bereich Software, IT-Architekturen und Applikationsbetrieb Erfahrung in klassischen und agilen Methoden Sehr gute Deutschkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Medizinische Dienste Karrierestufe: Manager (Manager/Supervisor) Gehaltsrahmen: 80.000 bis 90.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Daniela Haupt (Tel +49 (0) 511 807184-450 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-216467 per E-Mail an: pv.it.hannover@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hannover Ricklinger Stadtweg 123 30459 Hannover
Pflegedienstleitung - im ambulanten Bereich (m/w/d) | 60.000,00 € Ort/ Region: Weikersheim Für einen zukunftsorientierten Träger suchen wir eine Pflegedienstleitung (m/w/d) für den ambulanten Bereich für eine moderne Senioreneinrichtung. Gesucht wird eine engagierte Führungsperson (m/w/d), welche Teamorientierung und ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein mitbringt und das Pflegeteam mit Fingerspitzengefühl führt und fördern. Modernes QM | unbefristeter Arbeitsvertrag | betriebliche Altersvorsorge Ihre Vorteile: Attraktives Gehaltspaket Umfangreiche Karrieremöglichkeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten Familienförderndes Arbeitsumfeld Krisensicherer Arbeitsplatz Einheitlich Einarbeitung Ihre Aufgaben: Sicherstellung und Weiterentwicklung der Pflegequalität Fachliche und organisatorische Leitung des ambulanten Pflegedienstes Personalführung, -einsatzplanung und -entwicklung Kommunikation mit Klient:innen, Angehörigen, Ärzt:innen und Kostenträgern Begleitung von Prüfungen (MDK, Heimaufsicht etc.) Ihr Profil: Eine staatlich anerkannte Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in, o.ä. Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege (z.B. Pflegemanagement) oder die Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI (Fachkraft für Leitungsaufgaben in der Pflege) Sie interessieren sich für die beschriebene Position oder sind generell an einem Stellenwechsel interessiert? Dann bewerben Sie sich direkt oder schreiben Sie uns an bewerbung@rehsearch.de . Frau Jaqueline Uhle steht Ihnen jederzeit telefonisch für Rückfragen zur Verfügung: 02336/42875-4028. REHSEARCH ist spezialisiert auf die Vermittlung von Führungskräften in der Pflegebranche. Wir arbeiten deutschlandweit mit Trägern aller Größenordnungen zusammen und vermitteln von der PDL über das QM bis zur Geschäftsführung. Darüber hinaus vermitteln wir ebenfalls kaufmännische Positionen.
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