Pflegefachmann/-frau/-person (m/w/d)
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Saarbrücken Care People - 56355, Nastätten, DE
Wir suchen Dich ab sofort als Pflegefachmann (m/w/d) Deine pluss Punkte: Unbefristeter Arbeitsvertrag, wählbar in Teilzeit oder Vollzeit Überdurchschnittliche Vergütung zzgl. Zuschläge Jahressonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Tolle Prämie durch "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" Planbare Dienstplangestaltung Planbare Freizeitgestaltung Facettenreiche Einsatzmöglichkeiten Attraktive Mitarbeiterrabatte (Zalando, SKY, Sony und über 150 weitere Partner) Option auf einen Firmen PKW mit Tankkarte auch zur Privatnutzung Persönlicher Ansprechpartner in Deiner pluss- Niederlassung Profitiere von 40 Jahren pluss- Erfahrung Deine Aufgabengebiete: Feststellung des individuellen Pflegebedarfs und Erstellung der Pflegeplanung Organisation, Gestaltung und Steuerung des Pflegeprozesses Durchführung und Dokumentation von pflegerischen und ärztlich angeordneten Maßnahmen Beratung und Anleitung von kranken und pflegebedürftigen Menschen und deren Bezugspersonen Unsere Anforderungen an Dich als Pflegefachmann (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach "Ihrem" geeigneten Arbeitsplatz sind Motivation für Teamarbeit und Lernbereitschaft Ein hohes Maß an Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz pluss Personalmanagement ist seit 40 Jahren Dein Ansprechpartner für Jobs in der Pflegebranche! Ob in der Kranken- oder Altenpflege: Du leistest verantwortungsvolle Arbeit. Umso mehr liegt es uns am Herzen, für Dich den optimalen Arbeitsplatz zu finden, damit Du Dich beruflich verwirklichen kannst. Unsere Experten aus dem Bereich Care People sind mit Leidenschaft für Dich da. Unser Ziel: eine erfüllende Arbeitswelt für unsere Mitarbeiter. Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0211 / 33 67 50 19 oder E-Mail: bewerbung-saarbrueckencp@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein baldiges Kennenlernen! Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Pflegefachkraft (m/w/d) für Neonatologie mit Reisetätigkeit
pluss Personalmanagement GmbH Work & Travel - Care People - 86150, Augsburg, Bayern, DE
Pflegefachkraft (m/w/d) für Neonatologie mit Reisetätigkeit gesucht! Du suchst eine neue berufliche Herausforderung und möchtest gerne etwas Neues ausprobieren? Dann haben wir genau das Richtige für Dich! Werde Pflegefachkraft (m/w/d) für Neonatologie bei uns und reise durch Deutschland, während Du in verschiedenen Einrichtungen und Fachbereichen arbeitest. Entdecke neue Regionen und bring Abwechslung in Deinen Alltag – Deine Unterkunft organisieren wir! Das erwartet Dich: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit fairer Vergütung Einsätze in spannenden Regionen 32 Tage Urlaub – Dein Wunschfrei ist garantiert Unterkunft nach Deinen Bedürfnissen Firmenwagen, Deutschlandticket oder Fahrtkostenerstattung Tolle Benefits wie Urban Sports, Corporate Benefits und mehr Direkte Ansprechpartnerin und offene Kommunikation von Tag eins Das bringst Du mit: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson (m/w/d) mit Fachweiterbildung alternativ min. 2 Jahre Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation Interesse, Deutschland zu entdecken und beruflich Neues zu lernen Lust, Dein Wissen in verschiedenen Einrichtungen einzubringen Führerschein der Klasse B zwingend erforderlich Über uns: Seit über 40 Jahren sind wir von pluss Experten in der Pflegebranche und bieten Dir mit unserem Work & Travel-Konzept maximale Flexibilität, Sicherheit und Lebensqualität. Deine Ansprechpartnerin Yasemin Sommer kennt die Herausforderungen in der Pflege aus eigener Erfahrung – sie sorgt dafür, dass Du Deinen Beruf mit Freude ausübst. Neugierig? Dann bewirb Dich jetzt per Mail: bewerbung-wtcp@pluss.de oder ruf uns an: 0521 / 96 78 53 14. Wir sind auch via WhatsApp erreichbar: 0174 / 45 45 500. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit Dir auf Reisen zu gehen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Pädagoge (m/w/d)
LOS-Verbund - 57076, Siegen, DE
Einleitung Das LOS Siegen sucht zur Verstärkung des Teams am Standort Siegen ab sofort Pädagogen (m/w/d) auf Honorarbasis. Unsere Förderarbeit wird wissenschaftlich begleitet und der Erfolg regelmäßig überprüft. Auch bei Legasthenie und starker Störung im Lese-Rechtschreib-Prozess können wir nachhaltig helfen. Aufgaben Durchführung des Förderunterrichts in Deutsch Förderung von rechtschreibschwachen Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen Menschen helfen, die unter einer LRS bzw. Legasthenie leiden Qualifikation Studium im pädagogischen oder psychologischen Bereich Sozialpädagogen, Erzieher und Lehrer kommen auf Honorarbasis generell infrage. Spaß am Förderunterricht in Kleingruppen (6-10 Personen) Pädagogische Betreuung der Kinder während der Online-Arbeit am PC Sicheres Auftreten mit starker Kundenorientierung Zielorientiertes Arbeiten Die deutsche Sprache sollte in Wort und Schrift beherrscht werden Benefits Interessante Aufgaben mit Eigenverantwortung Leistungsgerechte Vergütung Familiäre Arbeitsatmosphäre in einem sympathischen Team Regelmäßige Fortbildungen in unserem Institut Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn Sie Interesse an der Tätigkeit haben, bitten wir Sie um Zusendung Ihrer Bewerbungsunterlagen über das Kontaktformular auf unserer Website bzw. per Mail (Betreff: Pädagogen gesucht). Wir sichern Ihnen den vertraulichen Umgang mit Ihren Bewerbungsunterlagen zu. Diese werden nicht an Dritte weitergegeben und ausschließlich für den Bewerbungsvorgang genutzt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Über den LOS-Verbund Die Lehrinstitute für Orthographie und Sprachkompetenz (LOS) helfen seit 40 Jahren Menschen, ihre Probleme im Lesen und Schreiben erfolgreich zu überwinden. LOS ist an rund 100 Standorten in Deutschland und Österreich vertreten.
Wimpernstylistin gesucht (Wimpernverlängerung, Wimpernwelle, Wimpernlifting)
Kosmetikstudio Marciniak - 47057, Duisburg, DE
Einleitung Unser Kosmetikstudio besteht seit über 25 Jahren in Duisburg-Neudrof. Wir legen großen Wert auf eine familiäre und liebevolle Atmosphäre, in der sich unsere Kundinnen wohl und gut aufgehoben fühlen. Aufgaben Wir suchen dich! :) Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine herzliche und motivierte Mitarbeiterin, die uns mit Leidenschaft und Engagement im Bereich Wimpern- und Augenbrauen (Wimpernverlängerung, Wimpernlifting, Wimpernwelle, Brow-Lifting) unterstützt. Qualifikation Zertifikate oder abgeschlossene Schulungen im Bereich Wimpernverlängerung. Den Rest bringen wir dir gerne bei. Benefits Angenehme Arbeitsatmosphäre: Ein familiäres und herzliches Umfeld, in dem sich jeder wertgeschätzt fühlt. Langjährige Erfahrung: Profitieren von einem etablierten Unternehmen mit über 25 Jahren Erfahrung in der Beautybranche. Mitarbeiterrabatte: Attraktive Vergünstigungen auf unsere Dienstleistungen und Produkte. Flexible Arbeitszeiten: Individuelle Arbeitszeitmodelle, um eine optimale Work-Life-Balance zu ermöglichen. Teamgeist: Ein unterstützendes Team, das sich gegenseitig hilft und fördert. Entwicklungsmöglichkeiten: Chancen zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung innerhalb des Studios. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir legen nicht nur Wert auf das Wohl unserer Kundinnen, sondern auch auf das unserer Mitarbeiterinnen. Gemeinsam schaffen wir einen Ort, an dem man gerne arbeitet, sich weiterentwickeln und das Beste aus sich herausholen kann. Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft unseres Studios mit uns! :) Ruf uns gerne an unter: 0171 96 88 787
Kinderkrankenschwester (m/w/d)
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Leipzig Care People - 04860, Torgau, DE
Du bist Kinderkrankenschwester (m/w/d)? In Vollzeit und Teilzeit bist Du bei uns herzlich willkommen! pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Gemeinsam finden wir den optimalen Arbeitsplatz für Dich . Unsere pluss Punkte für Dich: Vergütung im Einklang mit den Anforderungen Wertschätzung und Anerkennung Deiner Leistungen und Erfolge Individuelle Fortbildungen im eigenen Kompetenzzentrum Bedürfnisorientierte Betreuung und regionale Einsatzplanung Deine Aufgabengebiete: Ermittlung des Pflegebedarfs und eigenverantwortliche, umfassende Pflege von kranken Kindern im Krankenhaus Durchführung von ärztlich veranlassten Maßnahmen auf Kinderstationen verschiedener Fachbereiche Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen von jungen und jüngsten Patienten Dokumentation der Pflege Unsere Anforderungen an Dich als Kinderkrankenschwester (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Kinderkrankenschwester (m/w/d) o.ä. Qualifikation Sowohl erfahrene Fachkräfte als auch Einsteiger sind bei uns willkommen Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0541 / 34 96 97 93 oder per E-Mail: bewerbung-leipzigcp@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Planung Elektrotechnik (Gebäudetechnik)
HR Consulting Ines Schöffmann GmbH - 73430, Aalen, Württemberg, DE
Mein Kunde ist ein seit über 100 Jahren erfolgreiches österreichisches Unternehmen in der elektrotechnischen Gebäude- und Anlagentechnik . Das Unternehmen beschäftigt mehr als 1500 MA an 15 Standorten in Europa und betreut in Deutschland Kunden wie Carl Zeiss, Henkel, BMW, die Allianz Arena usw. Ihr Job Sie sind Teil eines etwa 12-köpfigen Teams. Sie unterstützen die Projektleiter und werden selbst von mehreren CAD ZeichnerInnen unterstützt. Ihre Aufgaben sind z.B.: Erstellung von elektrotechnischen Plänen in AutoCAD Schnittstelle zu Kunden und Lieferanten Erarbeitung von technischen Lösungen Technische Auslegung, Materialdisposition und Aufmaßerstellung Abstimmung mit dem Baustellenteam Ihr Hintergrund Eine elektrotechnische Ausbildung (gerne Meister) und einschlägige Berufserfahrung, idealerweise in der Gebäudetechnik (Beleuchtungsanlagen, Sicherheitsbeleuchtung, Schwachstromanlagen,…) AutoCad Kenntnisse Wissen im Bereich relevanter Normen und Vorschriften (DIN, VDI, VDE, MLAR) und den Leistungsphasen 1-6 Deutsch Das bietet Ihnen mein Kunde Eine unbefristete Festanstellung in einem wirtschaftlich gesunden, wachsenden Unternehmen 30 Tage Urlaub, Gleitzeit, tw. Homeoffice möglich Weiterbildung in der eigenen Akademie Das Gehalt liegt je nach Qualifikation und Erfahrung zwischen ca. € 56 000,- und 70 000,- brutto p.a.
Sales Manager ESG-Consulting ekodev (m/w/d) – Neukundengewinnung & Business Development
Kloepfel Group - 40474, Düsseldorf, DE
Was kommt auf Dich zu? Identifikation und Akquise von Neukunden im gehobenen Mittelstand (Fokus: Unternehmen mit >50 Mio. EUR Umsatz aus Deutschland) Aufbau und Pflege strategischer Partnerschaften mit relevanten Vermittlern (z. B. Private-Equity-Gesellschaften, Banken, ESG-Dienstleister, Softwareunternehmen, Energieberater) Eigenständige Entwicklung und Umsetzung von Sales-Kampagnen über verschiedene Kanäle (Telefon, E-Mail, LinkedIn etc.). Kaltakquise zur Vereinbarung qualifizierter Erstgespräche für die ekodev-Berater:innen. Aktive Neukundengewinnung auf relevanten ESG-Messen und Branchenevents Enge Zusammenarbeit mit dem ekodev-Team zur Qualifizierung der Kunden- und Terminanforderungen Pflege der CRM-Datenbank und Reporting der eigenen Vertriebsaktivitäten Was solltest Du mitbringen? 3–5 Jahre erfolgreiche B2B-Vertriebserfahrung, idealerweise in der Unternehmensberatung oder in vergleichbaren Professional-B2B-Services (z. B. ESG- oder Compliance-Software oder -Dienstleistungen) Nachweisliche Erfolge in der Kaltakquise und im Umgang mit Entscheidungsträgern (C-Level, ESG-Manager, kaufmännische Leiter, CFOs) Idealerweise vorhandenes und relevantes B2B-Netzwerk "Hunter"-Mentalität und hohe Eigenmotivation verhandlungssichere Deutschkenntnisse (Muttersprache) und gute Englischkenntnisse Affinität zu Nachhaltigkeitsthemen, Interesse an ESG-Regulatorik und Bereitschaft, sich in die Materie einzuarbeiten Erfahrungen mit MS Office, MS Dynamics, LinkedIn Sales Navigator und KI-Tools Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Was kannst Du von uns erwarten? Flexible Arbeitsmodelle und Work-Life-Balance: 100 % Remote-Arbeit oder hybrides Arbeiten Monatliches Team-Meeting in Düsseldorf für Austausch und Networking Moderne digitale Collaboration-Tools für effektive Remote-Zusammenarbeit Strukturiertes digitales Onboarding-Programm Attraktive Vergütung und Benefits: Wettbewerbsfähiges Vergütungspaket mit fixem und variablem Anteil Umfangreiches Benefit-Paket: Betriebliche Altersvorsorge E-Bike-Leasing Wellpass-Mitgliedschaft Attraktive Mitarbeiterrabatte Entwicklung & Teamkultur: Intensive Einarbeitung durch erfahrene ESG-Consultants Regelmäßige Fach-Updates zu aktuellen ESG-Entwicklungen Teilnahme an Kundenterminen zur praktischen Weiterbildung Zugang zu führenden Branchenveranstaltungen und Fachmessen Virtuelle und persönliche Team-Events Internationaler Austausch mit den Sales-Teams der EPSA Group und Kloepfel Für Präsenztage in Düsseldorf: Moderne Büroräume mit Rheinblick im Herzen der Stadt Ausgezeichnete Verkehrsanbindung Unser Beratungsportfolio: Nachhaltigkeitsstrategie und Transformation• Sustainable Portfolio Management Klimastrategien und Dekarbonisierung Nachhaltigkeitsberichterstattung (CSRD/ESRS, VSME, GRI, DNK) Carbon-Footprint-Analysen Nachhaltige Beschaffung und Lieferketten (CSDDD, EUDR, CBAM) Biodiversität (Risikoanalysen, Strategie und Maßnahmen) ESG-Software-Implementierung Nachhaltigkeitskommunikation Kontakt Basis: Düsseldorf (100 % Remote möglich) Die ekodev Deutschland GmbH ist Teil der erfolgreichen Nachhaltigkeitsberatung ekodev SA, die 2009 in Frankreich gegründet wurde und seit 2022 zur EPSA-Gruppe gehört. Als Pionier in der Nachhaltigkeitsberatung sind wir stolz auf unser Ecovadis-Platinum-Rating und unsere B-Corp-Zertifizierung. Seit 2024 beraten und schulen wir große und mittelständische Unternehmen aus den DACH-Ländern in Sachen Nachhaltigkeit und bieten ganzheitliche Unterstützung. Das Beste daran? Du kannst Teil unseres wachsenden Teams werden und deine eigenen Ideen einbringen – egal, ob du remote oder vor Ort arbeitest.
Kundenberater als Nachwuchsführungskraft im Vertrieb (m/w/d) - Bohmte
LVM Versicherung - 49163, Bohmte, DE
Zusammen wachsen: Karriere mit der LVM Die LVM ist mehr als eine Versicherungsgesellschaft: Wir sind ein Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit, für den die Menschen und das Miteinander zählen. Seit über 125 Jahren setzen wir dabei auf die Leitwerte Vertrauen, Verantwortung und Sicherheit – und das mit Erfolg. Nicht ohne Grund gehören wir heute zu den führenden Versicherern Deutschlands. Bei uns finden Sie nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern eine Gemeinschaft, in der Zusammenarbeit und individuelle Weiterentwicklung im Mittelpunkt stehen. Werden Sie Teil unseres Teams! Wir suchen Sie als Kundenberater als Nachwuchsführungskraft im Vertrieb (m/w/d) in der Region Bohmte Ihr Aufgabengebiet Als Wegbegleiter:in bieten Sie eine bedarfsgerechte und ganzheitliche Beratung und Betreuung. Dadurch schaffen Sie echte Mehrwerte für Ihre Kund:innen Sie vermitteln die leistungsstarken Produkte der LVM, die Ihren Kund:innen echten Nutzen und finanzielle Sicherheit bieten. Ihre selbstständige Terminierung und Durchführung von Beratungsgesprächen ermöglicht es Ihnen, flexibel auf die Bedürfnisse der Kunden einzugehen und Ihre Vertriebsziele zu erreichen. Von Ihrer Beratungs- und Servicekompetenz vor Ort profitieren sowohl Ihre Kund:innen als auch wir als LVM. Zudem unterstützen Sie die Agenturen bei der Umsetzung neuer Vertriebsansätze. Nutzen Sie die Chance, sich auf weiterführende Aufgaben im selbstständigen oder angestellten Außendienst vorzubereiten und Ihre Karriere aktiv zu gestalten. Ihre Voraussetzungen Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzen. Ihre erste Vertriebserfahrung ist ein Plus, aber vor allem schätzen wir Ihre ausgeprägte Beratungskompetenz und Ihr hohes Maß an Arbeitsorganisation. Sie bringen Ihre Leistungsorientierung und Ihr Engagement in einem dynamischen Arbeitsumfeld ein, wo Ihre Fähigkeiten geschätzt werden. Ausgezeichnete Gesprächsführung und Ihre hohe Flexibilität runden Ihr Profil ab. Ihre Vorteile Gehalt : Neben einem tollen Miteinander, einer tariflich geregelten Vergütung und umfangreichen Sozialleistungen (inkl. betrieblicher Altersvorsorge) bieten wir ebenso einen zukunftssicheren Arbeitsplatz. Moderne Technik : Bei uns profitieren Sie von modernster Technik (inkl. Laptop und Handy), die flexibles Arbeiten optimal unterstützt. So gestalten wir gemeinsam eine zeitgemäße Arbeitsumgebung! Weiterbildung : Wir wachsen – und wollen natürlich, dass Sie mit uns wachsen. Dabei unterstützen wir Sie mit auf Ihre persönlichen Stärken zugeschnittene Weiterbildungsmöglichkeiten, sowohl intern als auch extern. (Z.B. durch eine Weiterbildung zum/zur Fachwirt/in.) Gesundheit : Das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter:innen ist uns sehr wichtig. Daher bieten wir nicht nur Sozialberatung, sondern auch verschiedene Gesundheitsprogramme an, um Sie dabei zu unterstützen, physisch und mental fit zu bleiben. Onboarding : Wir sorgen für ein strukturiertes Onboarding und eine abteilungsübergreifende Vernetzung im Unternehmen, damit Sie gut vorbereitet starten können. Events : Wir legen großen Wert auf ein gutes Betriebsklima. Deshalb sind Firmenevents bei uns fest eingeplant, wie z.B. regelmäßige Abteilungsfeiern. Versicherungen : Als Mitarbeiter:in profitieren Sie von besonderen Tarifen und Konditionen für Beschäftigte in der Versicherungswirtschaft. Sabbatical : Nutzen Sie die Möglichkeit eines Sabbaticals, um sich eine einmonatige Auszeit für persönliche Projekte oder Reisen zu ermöglichen und neue Energie zu tanken. Ihr Kontakt zu uns Ansprechperson Julian Tönjann 0251 702 59229
Projektleiter HKLS Stuttgart (m/w/d)
Rocksolid Personalvermittlung GmbH - 70499, Stuttgart, DE
gelebte Work-Life-Balance - exzellentes Gehalt 83.000€ bis 95.000€ - Firmenwagen nach Wahl - Teamevents - Gewinnbeteiligung - familienfreundlicher Arbeitgeber - exzellente Weiterentwicklungsmöglichkeiten Gebiet: Stuttgart Arbeitgeberbeschreibung: Zeit für Work-Life-Balance! Wir suchen für unseren Kunden einen Projektleiter HKLS (m/w/d) in Stuttgart! Unser Kunde ist ein mittelständisches, inhabergeführtes Planungsbüro im Bereich der Gebäudetechnik mit Sitz in Stuttgart. Es zeichnet sich besonders durch seine offene Arbeitskultur und das familiäre Miteinander aus. Gemeinsam entwickeln Sie exklusive Bauvorhaben aus privater, industrieller und öffentlicher Hand und sind Teil eines modernen Arbeitgebers. Als Projektleiter HKLS in Stuttgart (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die Planung, Koordination und Überwachung von Versorgungstechnik . Sie arbeiten eng mit Kunden und internen Fachabteilungen zusammen, um sicherzustellen, dass die Projekte termin- und budgetgerecht, sowie qualitativ hochwertig abgeschlossen werden. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Projektleiter HKLS (m/w/d) in Stuttgart erwartet Sie: Leitung und Planung von Projekten Planung, Organisation und Koordination von Projekten im Bereich der Gebäudetechnik, insbesondere der Gewerke Heizung , Lüftung , Klima und Sanitär Verantwortung für die Einhaltung von Terminen, Budgets und Qualitätsstandards Führung des Projektteams, bestehend aus technischen Systemplanern und Fachplanern Koordination von Zuarbeiten Erstellung von Projekt- und Zeitplänen sowie von Kostenkalkulationen Abstimmung mit Kunden, Architekten und anderen Projektbeteiligten Überwachung der Ausführung von Planung und Konstruktion über alle Leistungsphasen der HOAI Ihre Vorteile: Als Projektleiter HKLS (m/w/d) erhalten Sie: sehr gutes Betriebsklima mit starkem Zusammenhalt im Team sehr gutes Gehalt (83.000 - 95.000€) PKW mit Privatnutzung hohe Qualität der Arbeit durch ständige interne und externe Weiterbildungen Familienförderung durch zusätzliche Familientage Betriebsausflüge zum Teambuilding gut gelegener Standort mit modernen und schönen Räumlichkeiten sowie der Möglichkeit zum Homeoffice selbstbestimmte Tätigkeit Ihr Profil: Das sollten Sie als Projektleiter HKLS (m/w/d) in Stuttgart mitbringen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich HKLS oder vergleichbarer Abschluss mehrjährige Berufserfahrung in der Planung und Umsetzung von Versorgungstechnikprojekten Kenntnisse in den gängigen CAD-Programmen sehr gute Kenntnisse in den Leistungsphasen 1-9 der HOAI Erfahrung mit Projektvolumina über 3 Mio. € eigenverantwortliches Arbeiten hohes Maß an Eigeninitiative und Selbstständigkeit ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 2537LH. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Windows System Administrator (m/w/d)
BUERO LERSCH - 44623, Herne, Westfalen, DE
Über uns Wir suchen einen erfahrenen Windows System Administrator, der unser IT-Team dabei unterstützt, eine hochverfügbare und sichere Infrastruktur zu gewährleisten. Der ideale Kandidat bringt fundierte technische Kenntnisse im Bereich Windows-Serverumgebungen mit und ist in der Lage, komplexe Probleme effizient zu lösen sowie kontinuierliche Verbesserungen in unserer IT-Landschaft umzusetzen. Aufgaben Installation, Konfiguration und Wartung: Aufbau und Verwaltung von Windows-Servern (z.B. Windows Server 2016, 2019 und aktueller) einschließlich Active Directory, DNS, DHCP, sowie Verwaltung von Gruppenrichtlinien (GPOs). Virtualisierung: Bereitstellung und Pflege virtueller Maschinen auf Plattformen wie VMware oder Hyper-V, sowie Ressourcenmanagement und Performance-Optimierung in virtualisierten Umgebungen. Monitoring und Performance Management: Einrichtung und Überwachung von Monitoring-Tools (z.B. Microsoft System Center, Nagios, PRTG) zur Überwachung der Systemleistung und Sicherstellung von Hochverfügbarkeit und Systemstabilität. Automatisierung: Entwicklung und Pflege von Skripten (PowerShell, Batch) zur Automatisierung von Routineaufgaben und Optimierung der administrativen Prozesse. Sicherheits- und Patch-Management: Verwaltung und Implementierung von Updates und Patches für Windows-basierte Systeme, Überprüfung und Durchsetzung von Sicherheitsrichtlinien sowie Bedrohungsanalyse und Schwachstellenmanagement. Backup und Wiederherstellung: Implementierung und Verwaltung von Backup-Lösungen (z.B. Veeam, Acronis, Windows Backup), Durchführung regelmäßiger Wiederherstellungstests und Sicherstellung von Datenintegrität und -verfügbarkeit. Fehlerbehebung und Support: Eigenständige Analyse und Lösung von komplexen technischen Problemen im Bereich Windows Server, Netzwerkinfrastruktur und Endnutzer-Support bei Windows-spezifischen Themen. Dokumentation: Erstellung und Pflege detaillierter technischer Dokumentationen zu Systemkonfigurationen, Änderungsprotokollen und Implementierungsplänen. Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung als Windows System Administrator. Fundierte Kenntnisse in der Administration von Windows-Servern und den dazugehörigen Diensten (Active Directory, DNS, DHCP, GPOs). Erfahrung mit Virtualisierungstechnologien (VMware, Hyper-V). Kenntnisse in der Automatisierung von Aufgaben mittels PowerShell und Batch-Scripting. Erfahrung mit Monitoring- und Sicherheits-Tools sowie Patch-Management-Verfahren. Vertrautheit mit Backup-Technologien und Verfahren zur Datenwiederherstellung. Problemlösungsorientierte Denkweise und Fähigkeit zur schnellen Analyse und Behebung von Systemproblemen. Kommunikations- und Teamfähigkeit, um effektiv mit anderen technischen Teams und Endanwendern zusammenzuarbeiten. Wir bieten Diese Position bietet die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und aktiv zur Verbesserung der IT-Infrastruktur beizutragen. Wenn Sie ein technikaffiner Windows-Systemadministrator sind, der gerne an der Optimierung und Stabilität von IT-Systemen arbeitet, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services _______________________________________________________________________ Büro Lersch Mobil: 0049-160-97375452 (Whatsapp/Telegram) Web: www.buerolersch.de
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