Strategic Account Manager (gn) - Nord
ageneo Life Science Experts GmbH - 81539, München, DE
Über uns Für ein etabliertes und zukunftsorientiertes Unternehmen im Bereich der Biopharmazeutik suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als Strategic Account Manager (gn) - Nord mit Schwerpunkt auf kardiovaskulären und metabolischen Erkrankungen . In dieser Rolle tragen Sie maßgeblich dazu bei, regionale Versorgungskonzepte zu realisieren, die sowohl aktuellen Anforderungen gerecht werden als auch langfristig tragfähige Versorgungsmodelle unterstützen. Das Unternehmen steht für Innovation, partnerschaftliche Zusammenarbeit und patientenzentrierte Lösungen im Gesundheitswesen. Aufgaben Konzeption und Implementierung moderner Versorgungsansätze über den gesamten Behandlungsverlauf – von der Prävention bis zur Nachbetreuung bei kardiometabolischen Erkrankungen Bewertung regionaler Versorgungsgegebenheiten sowie Ableitung konkreter Verbesserungsmaßnahmen zur stärkeren Vernetzung von Haus- und Fachärzten, Kliniken und Rehabilitationszentren Aufbau, Pflege und strategische Entwicklung belastbarer Beziehungen zu relevanten Akteuren im Gesundheitswesen (z. B. medizinisches Fachpersonal, Einrichtungen, Krankenkassen, gesundheitspolitische Institutionen) Planung und Durchführung regionaler Initiativen zur Optimierung der Patientenversorgung – in enger Abstimmung mit dem Außendienst und interdisziplinären Teams Eigenverantwortliche Steuerung von Projektbudgets, Zeitplänen und Erfolgskriterien auf Basis definierter Leistungskennzahlen (KPIs) Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung der übergreifenden Versorgungsstrategie im Bereich Cardio-Metabolism-Renal Enge Abstimmung mit internen Bereichen wie Medizin, Marktzugang und Marketing zur Entwicklung passgenauer regionaler Maßnahmen Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Naturwissenschaften, Medizin oder Wirtschaft mit Zulassung gemäß §75 AMG Mehrjährige Berufserfahrung im Umgang mit rezeptpflichtigen Arzneimitteln – vorzugsweise in den Indikationsfeldern Kardiologie, Diabetologie oder verwandten Fachrichtungen Fundiertes Verständnis für das deutsche Gesundheitswesen, einschließlich seiner Strukturen, Prozesse und Herausforderungen Nachweisbare Erfahrung in der Konzeption, Koordination und Umsetzung komplexer Projekte mit mehreren Schnittstellen Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, analytisches Denkvermögen und eine lösungsorientierte, strukturierte Arbeitsweise Eigeninitiative, Flexibilität und Innovationsfreude in der Entwicklung neuer Versorgungsideen Reisebereitschaft innerhalb der definierten Region sowie idealerweise gute Kenntnisse der englischen Sprache Wir bieten Mitwirkung an der Entwicklung innovativer Versorgungsstrukturen in einem medizinisch hochrelevanten und dynamischen Fachgebiet Große Eigenständigkeit und Spielraum bei der Umsetzung regionaler Projekte und Initiativen Zusammenarbeit in einem motivierten, fachübergreifenden und zukunftsorientierten Team Attraktives Vergütungsmodell und umfassende Angebote zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Kontakt Sollte diese Position Ihr Interesse geweckt haben, freue ich mich auf Ihre Kontaktaufnahme und ein erstes Kennenlernen. Ihr Berater für diese Position ist Frau Katleen Kolzenburg. Bitte schicken Sie Ihren aktuellen Lebenslauf per Mail an kolzenburg@ageneo.de oder kontaktieren Sie mich gerne per Telefon unter der Rufnummer 089 7263 210-16.
Projektleiter Elektronikentwicklung (m/w/d)
Michael Page - 22145, Hamburg, DE
Intro Innovative Technologie gepaart mit Technischer Exzellenz Spannende zukunftsweisende Technologien in agilem Umfeld Firmenprofil Das Unternehmen ist ein innovativer Anbieter elektrischer Energiesysteme für den maritimen Sektor. Es entwickelt und produziert leistungsstarke, emissionsfreie Energiespeicherlösungen für Schiffe und Offshore-Anwendungen. Der Fokus liegt auf hoher technischer Zuverlässigkeit, maritimer Sicherheitszertifizierung und effizienter Integration in bestehende Schiffsarchitekturen. Als wachstumsorientiertes Unternehmen vereint es Ingenieurskunst, Nachhaltigkeit und unternehmerischen Pioniergeist. Die firmeneigene Entwicklung und Fertigung erfolgen in Deutschland, wobei Qualität und Langzeitbetrieb im maritimen Umfeld oberste Priorität haben. Kunden sind internationale Werften, Reedereien und Systemintegratoren, die zukunftsfähige Antriebslösungen suchen. Als Projektleiter (m/w/d) Elektronikentwicklung übernehmen Sie die technische und organisatorische Leitung von Entwicklungsprojekten im Bereich leistungselektronischer Systeme und Komponenten für nachhaltige Schiffsantriebe. Sie koordinieren interdisziplinäre Teams, stimmen sich eng mit Produktmanagement, Fertigung und externen Partnern ab und sorgen dafür, dass Projekte termingerecht, qualitätsgesichert und innerhalb des Budgets umgesetzt werden. Aufgabengebiet Verantwortung für die Planung, Steuerung und Umsetzung von Entwicklungsprojekten im Bereich Hardware (Elektronik, Sensorik, Steuerungseinheiten) Technische Führung von Projektteams inkl. Schnittstellenkoordination mit Softwareentwicklung und mechanischer Konstruktion Auswahl und Betreuung externer Entwicklungspartner und Lieferanten Sicherstellung der Einhaltung von Normen, Qualitätsanforderungen und Sicherheitsstandards (u. a. im maritimen Kontext) Unterstützung beim Aufbau und der Weiterentwicklung interner Entwicklungsprozesse und -tools Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung von Hardwareprodukten, idealerweise im industriellen oder maritimen Umfeld Kenntnisse in der leistungselektronischen Auslegung, EMV-gerechtem Design sowie relevanter Normen (z. B. IEC, DNV) Erfahrung im Projektmanagement (klassisch und agil), idealerweise mit Zertifizierung (z. B. IPMA, PMI) Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, strukturierte Arbeitsweise und technisches Verständnis auf Systemebene Vergütungspaket Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem technologisch führenden Unternehmen Moderne Arbeitsumgebung mit innovativen Automatisierungslösungen Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Flexible Arbeitszeiten und attraktive Vergütung Ein motiviertes und engagiertes Team mit kollegialem Arbeitsklima Kontakt Konstantin Kolb Referenznummer JN-072025-6789839 Beraterkontakt +491788005748
Consultant Business Continuity Management / Notfallmanagement (m/w/d)
CONET - 10785, Berlin, DE
Über uns Die CONET Solutions GmbH bietet unter dem Motto "IT-Welten verbinden!" innovative IT-Lösungen in den Bereichen Data Intelligence & KI, Digitalisierung, Cyber Security, Strategic IT Management und Software Engineering an. Zur Verstärkung unseres Teams IT Security Management Solutions suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit. Als neues Teammitglied (m/w/d) wirst du durch Mentoring und Qualifizierung Schritt für Schritt an die neue Aufgabe herangeführt. Das sind Deine Aufgaben Konzeptionierung des Notfallmanagements nach BSI Standard 200-4 Erstellung von konkreten und strategischen Konzepten (u. a. Notfallvorsorgekonzepten) Planung und Koordination von Notfall- und Krisenübungen Mitwirkung an der Konzeption des Krisenmanagements Unterstützung, Erstellung und Test von technischen Wiederanlaufplänen in Rechenzentrumsumgebungen Entwicklung und Abstimmung von Business Impact Analysen (BIA) Das wünschen wir uns von Dir erfolgreich abgeschlossenes Studium der Mathematik, (Wirtschafts-) Informatik, Naturwissenschaft, Technik (MINT) oder vergleichbare Ausbildung mit qualifizierender Erfahrung Spaß am Erlernen neuer Technologien und Methoden Praxiserfahrung im IT-Notfallmanagement, im BSI IT-Grundschutz und ausgeprägtes Interesse am Business Continuity Management (BCM) Erfahrung im Krisenmanagement, insbesondere Werkzeuge und Methoden des Krisenmanagements Bereitschaft sich einer Sicherheitsüberprüfung nach SÜG zu unterziehen fließende Deutsch- (C1) sowie gute Englischkenntnisse (B2) in Wort und Schrift Working@CONET Wertschätzung heißt bei CONET, dass sich Einsatz auch in besonderen Arbeitgeberleistungen auszahlt, z.B. hybrides Arbeiten Weiterbildungsmöglichkeiten betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub und Freizeitausgleich flexible Arbeitszeitgestaltung Job Rad Kontakt Lea Theissen Personalreferentin recruiting@conet.de +49 211 179349-0 Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und darauf, Dich kennenzulernen! Bitte bewirb Dich über unser Online-Formular auf: www.conet.de/karriere.
Steuerfachangestellter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit
Amadeus Fire AG - 50968, Köln, DE
Steuerfachangestellter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit Referenz 12-226297 Für ein Unternehmen aus dem Bereich Wirtschaftsprüfung, Steuern und Recht in Köln suchen wir einen erfahrenen Steuerfachangestellten (m/w/d) im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung . Bei Amadeus Fire stehen Ihre beruflichen Ziele im Vordergrund, daher möchten wir Sie gerne persönlich kennenlernen . Worauf warten Sie noch? Bewerben Sie sich als Steuerfachangestellter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Ihre Benefits: Option auf Homeoffice (2 Tage / Woche) Weiterentwicklungsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub Jobticket oder Jobrad Ihre Aufgaben: Durchführung der laufenden Finanzbuchhaltung für die Mandanten Mitwirkung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen Prüfung von Steuerbescheiden Mitwirkung bei Betriebsprüfungen Ansprechpartner für Mandanten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellter oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im entsprechenden Bereich Erfahrung mit der Buchhaltungssoftware Datev Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Wirtschaftsprüfung, Steuern und Recht Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 52.000 bis 58.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Kristina Sieber (Tel +49 (0) 221 921368-52 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-226297 per E-Mail an: accounting.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln
Fluggerätmechaniker / Industriemechaniker (m/w/d)
Page Personnel - 86167, Augsburg, Bayern, DE
Intro Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell Möglichkeit für ein spannendes Projekt in einer außergewöhnlichen Branche Firmenprofil Das Unternehmen ist eine mittelständische Organisation im Bereich Technology & Telecoms, die auf innovative Lösungen und technische Dienstleistungen spezialisiert ist. Es bietet ein professionelles Arbeitsumfeld mit klaren Strukturen und attraktiven Arbeitsbedingungen. Aufgabengebiet Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten an Fluggeräten und Maschinen. Überprüfung und Justierung von mechanischen und technischen Bauteilen. Dokumentation der durchgeführten Arbeiten gemäß internen Standards. Sicherstellung der Einhaltung aller Sicherheits- und Qualitätsvorgaben. Unterstützung bei der Fehlersuche und Problemlösung. Mitarbeit an der Optimierung von Arbeitsprozessen. Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Koordination von Projekten. Pflege und Wartung der eingesetzten Werkzeuge und Geräte. Anforderungsprofil Eine abgeschlossene Ausbildung als Fluggerätmechaniker, Industriemechaniker oder in einem vergleichbaren technischen Beruf. Erfahrung in der Wartung und Instandhaltung technischer Geräte und Maschinen. Kenntnisse in der Dokumentation von Arbeitsprozessen. Verständnis für sicherheitsrelevante Vorgaben und Qualitätsstandards. Technisches Geschick und lösungsorientiertes Denken. Bereitschaft zur Arbeit im Schichtbetrieb bei Bedarf. Vergütungspaket Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitregelung. 35-Stunden-Woche für eine ausgeglichene Work-Life-Balance. Tarifliche Vorteile durch IG-Metall-Anbindung. Möglichkeit, in einem spannenden und dynamischen Umfeld zu arbeiten. Diese Position in Augsburg bietet Ihnen die Chance, Ihre Fähigkeiten im Bereich Technology & Telecoms einzusetzen und weiterzuentwickeln. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil eines engagierten Teams! Kontakt German Tolmachev Referenznummer JN-072025-6794278 Beraterkontakt +4989665978213
Anlagenmechaniker (m/w/d) Sanitär-, Heizungs-/Klimatechnik
plusswerk GmbH Niederlassung Wilhelmshaven - 26721, Emden, DE
plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Anlagenmechaniker (m/w/d) Sanitär-, Heizungs-/Klimatechnik in Emden und Umgebung Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Schneller und unkomplizierter Einstieg in Deinen Wunschjob Persönliche Schutzausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung (z. B. Strauss) Attraktiver Stundenlohn – ggf. Zulagen bei Zusatzqualifikationen (gem. Tarif) Ein persönlicher Ansprechpartner ist für Dich da Berücksichtigung der Work-Life-Balance Deine Zukunft, dein Job: Installations- und Montagearbeiten in Alt- und Neubauten Wartung und Instandhaltung von Sanitär- und Heizungsanlagen Kundendienst Stärken, die Dich auszeichnen: Neben Deinem Gesellenbrief die Bereitschaft, Neues kennenzulernen Leidenschaft und Spaß an der Arbeit sowie dein fachliches Geschick Lust, Dich in neue Teams einzubringen und eine echte Bereicherung zu sein Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49 (04421)7582278 oder per E-Mail: bewerbung-wilhelmshaven@plusswerk.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Inhouse SAP EWM Berater (m/w/d) mit remote
Leuchtmehr GmbH - 68307, Mannheim, DE
Ihr zukünftiger Arbeitgeber Das Traditionsunternehmen aus dem Raum Mannheim hat über 15 Standorte und befindet sich gerade in der SAP S/4HANA Transformation. Auch im SAP EWM Kontext stehen SAP EWM Roll Outs bis 2030 auf der Agenda. Für das SAP EWM Team suchen wir einen teamorientierten, versierten und motivierten SAP EWM Berater ( Mensch ). Möchten Sie Wertschätzung und Teamgeist erfahren? Möchten Sie eine vorbildliche Führungskraft und spannende SAP EWM Aufgaben? Möchten Sie 3 Tage von zuhause arbeiten können und trotzdem topmoderne Büroräumlichkeiten? Dann bewerben Sie sich bei Leuchtmehr für diesen SAP EWM Inhouse Job und freuen Sie sich auch auf ein attraktives Gehaltspaket und eine ausgewogene Work-Life-Balance. Das erwartet Sie bei diesem SAP Job Teilprojektleitung und Mitwirkung an SAP EWM Projekten: Übernehmen Sie eine zentrale Rolle in allen Phasen unserer SAP EWM Projekte und die Möglichkeit, eine Teilprojektleitung zu führen. Prozessanalyse und -optimierung: Arbeiten Sie eng mit den Fachabteilungen zusammen, um die Geschäftsprozesse im SAP EWM / SAP Extended Warehouse Management zu analysieren und zu optimieren. Weiterentwicklung und Anpassung des SAP EWM Systems: Entwickeln Sie die SAP EWM Anwendungen weiter und nehmen Sie Systemanpassungen durch SAP EWM Customizing vor. Betreuen Sie zudem die Schnittstellen zu den SAP Modulen MM und SD. Ansprechperson für die Fachabteilung: Seien Sie die erste Anlaufstelle für Fragen zu SAP EWM und unterstützen Sie im 2nd Level Support. SAP-Tagesgeschäft: Erstellen Sie technische Spezifikationen für die SAP-Entwickler und planen sowie führen Sie Schulungen und Workshops für die SAP EWM Key User und Anwender durch. Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Praxiserfahrung in SAP EWM Modulbetreuung bzw. SAP EWM Beratung und SAP EWM Projektarbeit sowie gutes SAP EWM Customizing-Know-how Gutes Prozessverständnis für die logistischen Abläufe sowie Schnittstellen-Know-Ho zu SAP MM und SAP SD; Grundkenntnisse in ABAP wie Code lesen und debuggen wünschenswert Beraterpersönlichkeit mit Teamgeist , guten Kommunikationsfähigkeiten sowie einer strukturierten Arbeitsweise und Hands-On-Mentalität Verhandlungssicher Deutschkenntnisse sowie ein erfolgreich abgeschlossenes Studium bzw. Ausbildung Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Moderne SAP-Systemlandschaft: Profitieren Sie von spannenden SAP EWM Einführungs- und Roll Out Projekten Mitgestaltungsmöglichkeiten: Bringen Sie Ihre Ideen aktiv ein und gestalten Sie neben der SAP EWM Systemlandschaft auch Ihre eigene SAP-Karriere Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten : Zugang zum SAP Learning Hub und regelmäßige SAP-Schulungen sowie Besuch von Fachmessen Familiäres Arbeitsumfeld: Respektvoller und wertschätzenden Umgang bei einem Marktführer Eine moderne Führungskraft: Inspirierende Führung für Ihre individuelle Entwicklung und Ihren maximalen beruflichen Erfolg im SAP EWM Kontext Flexibilität: Bis zu 3 Tage Home Office bzw. bis zu 60% mobiles Arbeiten und Finanzielle Sicherheit: Bis zu 95.000 EUR p.a., abhängig von Ihrer SAP EWM Expertise Betriebliche Altersvorsorge: Ihr neuer Arbeitgeber denkt an Ihre Zukunft und unterstützt Sie gerne dabei Weitere Benefits wie z.B. Betriebsrestaurant, Corporate Benefits, Betriebs-KITA, Familienservice, Team-, Abteilungsevents und Firmenevents Ihre SAP-Karrierebegleiterin Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Carolin Wolz vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: carolin.wolz@leuchtmehr.de +49 7151 250 4611 Treiben Sie Ihre SAP-Karriere voran und gestalten Sie zusammen mit Leuchtmehr Ihre berufliche Zukunft, die Sie begeistert und Ihr ganzes Potenzial entfesselt! Das sagen Kandidat:innen über die Zusammenarbeit mit Leuchtmehr "Frau Wolz versteht ihren Job! Absolute Empfehlung. Ich fühlte mich nicht nur fachlich super beraten, sondern auch als Mensch. Frau Wolz war mit viel Engagement dabei, einen passenden Job für mich zu finden und ich fühlte mich in jedem Schritt des Bewerbungsprozesses gut aufgehoben und beraten. Hilfreiche Tipps vor jedem Gespräch, immer erreichbar, gute Kontakte zu den Firmen und einfach kompetent. Herzlichen Dank Frau Wolz für die Zeit, in der Sie mich hin zu meiner neuen Arbeitsstelle begleitet haben." "Frau Wolz hat mich während meiner Jobsuche super unterstützt und beraten. Im gesamten Prozess standen immer meine persönlichen Interessen und Entwicklungsmöglichkeiten im Mittelpunkt! Ihre professionelle, sympathische und hilfsbereite Art haben mir sehr gut gefallen. Die Abstimmungen vor und nach den Vorstellungsgesprächen waren sehr hilfreich. Sie hatte immer ein offenes Ohr für mich. Frau Wolz hat Rückfragen immer sehr schnell beantwortet und war immer gut erreichbar. Man merkt, dass Frau Wolz über langjährige Expertise in der SAP Personalberatung verfügt und sehr gute, direkte Kontakte zu den Entscheidungsträgern in verschiedenen Unternehmen hat. […] Vielen Dank dafür!"
Inhouse SAP SuccessFactors Consultant mit Home Office
Leuchtmehr GmbH - 79576, Weil am Rhein, DE
Ihr zukünftiger Arbeitgeber ... ist ein wahrer Hidden Champion im Raum Weil am Rhein mit mittlerweile mehr als 7.000 Mitarbeitenden und erwirtschaftet einen Jahresumsatz von über 1,5 Milliarden Euro. Das Familienunternehmen ist SAP-technologisch ganz vorne mit dabei und hat bereits damit begonnen SAP S/4 HANA einzuführen und auch SAP SuccessFactors . Als erfahrener SAP SuccessFactors Berater ( Mensch ) werden Sie sukzessive fachliche Verantwortung für die Einführung und den Roll Out von weiteren SAP SuccessFactors Komponenten übernehmen. Freuen Sie als SAP SuccessFactors Consultant bzw. SAP SuccessFactors Berater ( Mensch ) auf eine spannende SAP SuccessFactors Road Map und bis zu 60% mobiles Arbeiten bzw. Home Office. Das erwartet Sie in diesem SAP Job Erarbeiten der mittel- und langfristigen SAP SuccessFactors Strategie hinsichtlich der Einführung von weiteren SAP SuccessFactors Komponenten inkl. Teilprojektleitung Analysieren und Optimieren der personalwirtschaftlichen Geschäftsprozesse gemeinsam mit der Fachabteilung Personal bzw. Human Ressource Management Betreuen und Weiterentwickeln der bereits eingesetzten SAP SuccessFactors Applikationen wie z.B. Recruiting, Employee Central (EC) und Onboarding sowie Konfiguration bzw. Customizing von SAP SuccessFactors Modulen Kompetente Beratung des Fachbereich, Unterstützung im 2nd Level SAP SuccessFactors Support sowie Durchführung von SAP SuccessFactors Anwenderschulungen Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Ein abgeschlossenes Studium bzw. eine Ausbildung sowie Kommunikationsgeschick in Deutsch und gutes Englisch Praxiserfahrung in SAP SuccessFactors inkl. Erfahrung in der Konfiguration bzw. im Customizing z.B. SAP SuccessFactors Employee Central (EC), Recruiting oder Performance & Goals Gutes Verständnis der personalwirtschaftlichen Prozesse sowie Erfahrung in der Geschäftsprozessoptimierung und Konzepterstellung SAP Berater-Persönlichkeit mit einer strukturierten Arbeitsweise und Leidenschaft für SAP SuccessFactors bzw. für die Digitalisierung des Personalbereichs Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Internationales Unternehmensumfeld mit spannenden SAP SuccessFactors Projekten Kontinuierliches Schulungsangebot: Fachlich, methodisch bzw. Soft Skills Gehalt von bis zu 95.000 € p.a. ,je nach SAP SuccessFactors Beratungserfahrung 40 Stundenwoche mit Zeiterfassung und Gleitzeitkonto Betriebsrestraurant Betriebliche Altersvorsorge JobRad JobTicket Verschiedene Rabatte für Mitarbeitende Fitness- und Sportangebote Umzugsunterstützung Sprachkurse Ihre SAP-Personalberaterin Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Carolin Wolz vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: carolin.wolz@leuchtmehr.de +49 7151 250 4611 +49 151 555 25 100 Treiben Sie Ihre SAP-Karriere voran und gestalten Sie gemeinsam mit Leuchtmehr als spezialisierte SAP-Personalberatung Ihre berufliche SAP-Zukunft, die Ihr ganzes Potenzial entfaltet! Das sagen SAP-Kandidat:innen über Leuchtmehr "Aufgrund der positiven Erfahrungen einer ehemaligen Kollegin in Kontakt mit Frau Wolz gekommen und kann diesen Eindruck im Nachhinein absolut bestätigen. Vom ersten Gespräch hat mich Frau Wolz mit ihrer Expertise und ihrer offenen Art überzeugt. Über den ganzen Bewerbungsprozess wurde ich auf die einzelnen Gespräche mit entsprechenden Tipps vorbereitet. Persönlich würde ich mich jederzeit wieder an Frau Wolz wenden." "Wie versprochen hat mir Frau Wolz innerhalb von vier Wochen einen neuen passenden Job vermittelt! Die Zusammenarbeit war fachlich sehr professionell und menschlich jederzeit auf Augenhöhe. Die Atmosphäre war sehr angenehm. Die vorgeschlagenen SAP-Jobs waren für mich passend. Frau Wolz war sehr gut erreichbar und hatte stets ein offenes Ohr für mich. Die Feedbacks, Vorbereitungsgespräche und Karriereberatung war stehts auf Topniveau. Vielen Dank nochmal."
Industriemechaniker bei Airbus (m/w/d)
ARTS Experts GmbH - 22145, Hamburg, DE
Verschaffen Sie Ihrer Karriere mit ARTS einen Vorsprung in einem internationalen und innovativen Arbeitsumfeld. Als vertrauensvoller, kreativer Partner, Berater und Wegbegleiter für HR-Services, schlüsselfertige Industrielösungen und innovative organisationale Konzepte in den unterschiedlichsten Hochtechnologie-Branchen kennt ARTS die qualitativen Anforderungen des Marktes und bietet zukunftsweisende Services. Die folgende Stelle ist in Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen. Mechanik mit Verantwortung – Starten Sie Ihren Einsatz bei Airbus. Übernehmen Sie eine zentrale Rolle als Industriemechaniker bei unserem Kunden Airbus Operations GmbH in Hamburg-Finkenwerder und starten jetzt in der Montage mechanischer und hydraulischer Komponenten für die Luftfahrt. Ihre Arbeit ist entscheidend für die Funktionalität und Sicherheit moderner Flugzeuge – und genau deshalb suchen wir Sie! Jetzt bewerben und in einem starken Team mit anpacken! Das Bruttojahresgehalt liegt, je nach Qualifikation, zwischen 43.700 € und max. 44.700 €. Bitte beachten Sie, dass wir ausschließlich Kandidaten berücksichtigen können, die über eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die EU (kein Studentenvisum) verfügen. Aufgaben: Vorbereitung und Montage mechanischer und hydraulischer Komponenten am Bau- und Maschinenplatz Installieren, Anpassen und Sichern von Bauteilen wie Halterungen, Getrieben und Hydrauliksystemen Durchführung von Funktionsprüfungen und Qualitätskontrollen nach Vorgabe Dokumentation aller Arbeiten und Beanstandungen gemäß den internen Fertigungsrichtlinien Übergabe der Baugruppen an interne oder externe Kunden nach Abschluss der Prüfungen Anforderungen: Abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker, Kfz-Mechatroniker, Mechatroniker oder vergleichbare technische Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Mechanik, Fertigung / Produktion oder Mechatronik Versierte Deutschkenntnisse (mind. B2) und grundlegende Englischkenntnisse (mind. A2) Bereitschaft zur Schichtarbeit im 2- und 3-Schichtsystem Eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die Europäische Union (kein Studentenvisum) zwingend notwendig Unsere Leistungen: Optimale Work-Life-Balance – perfekte Balance zwischen Arbeit und Leben durch anpassungsfähige Arbeitszeitmodelle Attraktive Vergütung – faire Entlohnung nach dem Equal Pay-Modell, sowie Jahressonderzahlungen und großzügige übertarifliche Zuschläge und Zulagen Erholung mit großzügigem Urlaubsangebot – 30 Tage Urlaub und extra freie Tage für besondere Anlässe Perspektiven durch globale Weiterbildungsangebote – Gestaltung Ihrer beruflichen Zukunft mit internationalen, konzernweiten Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Soziale Absicherung – betriebliche Altersvorsorge mit großzügigem Arbeitgeberzuschuss Erstklassige Versorgung – dank Vor-Ort-Einrichtungen wie Kantine und Cafeteria Flexible Mobilität – Mitarbeiterparkplätze und Zuschuss zur Proficard des Hamburger Verkehrsverbunds (HVV-Abo)
Terminal Operator, Forklift Driver /m/w/d)
DSV - Global Transport and Logistics - 47807, Krefeld, DE
Wir bieten in unserer Division DSV Road GmbH für den Standort Krefeld zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Anstellung als Terminal Operator (m/w/d) / Lagermitarbeiter (m/w/d). Deine Benefits * Finanzielle Sicherheit und Extras : Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, DSV-Mitarbeiter-Masterkarte (mit monatlichem Netto-Guthaben bis 50 €), JobRad, Jubiläumszahlungen Gesundheit im Fokus : Bildschirmarbeitsbrillen, Gruppenunfallversicherung Einarbeitung und Teamgeist : Individuelle Einarbeitung wird bei uns groß geschrieben – durch die Unterstützung eines Buddys an deiner Seite lernst du schnell alle relevanten Aspekte deiner Tätigkeit kennen und kannst Verantwortung für deinen Bereich übernehmen Vielseitige Arbeitsgest altung : Moderne Arbeitsmittel, transparente Arbeitszeitplanung und Zeiterfassung sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten von zuhause Kontinuierliche Entwicklung : Praktische Unterweisungen, Schulungen und maßgeschneiderte Programme für deine individuelle Wachstumsreise Deine Aufgaben Be- und Entladung von LKW Arbeiten im Wareneingang oder Warenausgang mittels Scanner Stapler fahren / Bedienung von Flurförderzeugen (z.B. Ameise) Ein- und Auslagerung mittels Flurförderzeugen Kommissionierung Einhaltung aller unternehmensweit gültigen Arbeitsanweisungen und Prozesse Einhaltung der Ordnung und Sauberkeit im Verantwortungsbereich Dein Profil Idealerweise abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) oder Lagerist (m/w/d) Berufserfahrung als Lagermitarbeiter (m/w/d) / Staplerfahrer (m/w/d), gerne im Umschlag Besitzt eines Scheins für Flurförderfahrzeuge Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise Bereitschaft zur Arbeit im Dreischicht-System (keine Wechselschicht) Dein Ansprechpartner Tessa Trinh HR Specialist, Recruiting DACH karriere@de.dsv.com https://www.dsv.com/de-de/karriere Bitte bewirb dich mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen. Lege hierzu ein Profil an, speichere dieses und klicke am Ende nochmal auf " Bewerben ". Schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. * Je nach Standort oder Division können die Benefits variieren.
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