Mechatroniker (m/w/d) - Kältetechnik
plusswerk GmbH Niederlassung Buxtehude / Harburg - 29640, Schneverdingen, DE
ab 20,00 € / Std. plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Mechatroniker (m/w/d) - Kältetechnik in Schneverdingen und Umgebung Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Schneller und unkomplizierter Einstieg in Deinen Wunschjob Persönliche Schutzausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung (z. B. Strauss) Attraktiver Stundenlohn – ggf. Zulagen bei Zusatzqualifikationen (gem. Tarif) Ein persönlicher Ansprechpartner ist für Dich da Berücksichtigung der Work-Life-Balance Wie sieht dein Arbeitsalltag aus? Kälte- und Klimaanlagen montieren Einzelgeräte aufstellen und anschließen Fehler bei elektronischen Anlageteilen ermitteln und beheben Stärken, die Dich auszeichnen: Neben Deinem Gesellenbrief die Bereitschaft, Neues kennenzulernen Leidenschaft und Spaß an der Arbeit sowie dein fachliches Geschick Lust, Dich in neue Teams einzubringen und eine echte Bereicherung zu sein Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49(4161)oder per E-Mail: Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Maschinenbediener / Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) in der Automobilindustrie
DEKRA Arbeit GmbH - 75203, Königsbach-Stein, DE
Anlagen und Maschinenführer (m/w/d) Automobilindustrie (23,09€/Std.) Als eines der erfolgreichsten und innovativsten Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland suchen wir ab sofort in Wörth für einen Automobilhersteller mehrere Maschinen - und Anlagenführer (m/w/d) in Vollzeit und im Schichtbetrieb. Unterstützung der Instandhaltung bei der Störungsbehebung Abgeschlossene Berufsausbildung als Industrieelektroniker, Elektriker für Automatisierungstechnik, Mechatroniker, Industriemechaniker oder vergleichbare Ausbildung Erfahrungen als Anlagenwart/Anlagenführer im industriellen Umfeld von Vorteil Bereitschaft zur 2- Schicht Mitarbeiterrabatte auf über 800 Markenprodukte Eine übertarifliche Vergütung in Höhe von 23,09€/Std. brutto, zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per Email senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen. Bei der online-Bewerbung können Sie nach Eingabe Ihrer Kontaktdaten Ihren Lebenslauf "hochladen".
Facharzt Neurologie (m/w/d) (31243)
Doc PersonalBeratung GmbH - 39345, Bülstringen, DE
Facharzt Neurologie (m/w/d) in Flechtingen WIR SUCHEN DICH! Für eine Rehaklinik mit bestem Ruf, stellen wir ab sofort eine(n) Facharzt für die Neurologie (m/w/d) ein. Bei einer Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen dir und unserem Auftraggeber geschlossen. Doc PersonalBeratung stellt für dich den Kontakt zu den Unternehmen her und begleitet dich in allen Prozessen bis hin zur Vertragsunterschrift. Unsere Beratung ist für dich immer kostenfrei. Deine Aufgaben: Tragen der ärztlichen Verantwortung und Tätigkeit unter Berücksichtigung der Weisungen der vorgesetzten Ärzte auf der Station Information der vorgesetzten Ärzte bzw. Beratung mit vorgesetzten Ärzten über den planmäßigen Behandlungsverlauf zu den dafür vorgesehenen Terminen. Durchführung von Aufnahme- und Entlassungsuntersuchungen; Erstellung der Dokumentation. Erstellung der Behandlungspläne unter Berücksichtigung der Anweisungen der vorgesetzten Ärzte. Veranlassung von Untersuchungen im Labor, Röntgen, EKG, Sonografie etc. sowie Veranlassung von psychologischer Diagnostik bei Bedarf unter Berücksichtigung wissenschaftlicher und wirtschaftlicher Verordnungsweise und der organisatorischen Möglichkeiten. Auswertung der Untersuchungsergebnisse und deren Berücksichtigung bei der Festlegung der medizinischen Behandlung. Kontrolle der Effektivität der verordneten Anwendungen und Therapien, ggf. Korrektur der festgelegten Therapie entsprechend der Ergebnisse diagnostischer Maßnahmen bzw. dem Behandlungsverlauf. Termingerechte Durchführung der Visiten sowie maßgebliche Vorbereitung und Teilnahme an Chefarzt- bzw. Oberarztvisiten. Anfertigung der Aufnahme- und der Entlassungsberichte entsprechend den Formvorschriften der Kostenträger sowie Einhaltung der hierzu vorgegebenen Fristen. Einbeziehung wichtiger Informationen aus den Therapieabteilungen über das Ergebnis der Behandlung. Termingerechte Durchführung der Visiten sowie maßgebliche Vorbereitung und Teilnahme an Chefarzt- bzw. Oberarztvisiten. Das Angebot: eine marktorientierte, leistungsgerechte Vergütung eine interessante und vielseitige Klinikarbeit ein sehr angenehmes kollegiales Arbeitsumfeld in einer moderenen Klinik interne und externe fachbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Möglichkeiten zum wissenschaftlichen Arbeiten/Promotion Unterstütung bei der Wohnungssuche Weiterbildung Sozialmedizin Dein Profil: Deutsche Approbation Du bist engagiert und teamfähig mit Freude am Beruf und Motivation für eine anspruchsvolle klinische Tätigkeit Du hast großes Interesse an einer langfristigen beruflichen Perspektive Damit begeistert dich die Klinik! Top-Gehalt & attraktive Zusatzvergütung Betriebliche Altersvorsorge attraktive Arbeitgeber-Sozialleistungen ️ unbefristeter Arbeitsvertrag Karrierechancen und volle Weiterbildungsbefugnis Fort- und Weiterbildungen Entlastendes Qualitätsmanagement
Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d)
Vion Waldkraiburg GmbH - 84478, Waldkraiburg, DE
Einleitung Vion ist ein internationaler Hersteller von Fleisch, Fleischerzeugnissen und pflanzlichen Alternativen mit Produktionsstandorten in den Niederlanden und Deutschland. Vion verfügt über Vertriebsunterstützungsbüros in sechzehn Ländern weltweit. Unser Unternehmen liefert frische Produkte aus Schweine- und Rindfleisch, pflanzliche Alternativen und Nebenprodukte für den (Einzel-)Handel, den Bereich Foodservice und die Fleischwarenindustrie. Wir beliefern Kunden in unseren Heimatmärkten in den Niederlanden und Deutschland sowie in anderen Ländern der Welt. Unser Hauptsitz befindet sich im niederländischen Boxtel. Aufgaben Ermitteln und Beurteilen von arbeitsbedingten Unfall- und Gesundheitsgefahren. Vorbereitung und Gestaltung sicherer, gesundheits- und menschengerechter Arbeitssysteme. Vorbereitung und Durchführung von Mitarbeiterschulungen. Mitarbeit und Initiierung von Projekten zur Verbesserung der Arbeitssicherheit. Ansprechpartner für alle externen und internen arbeitssicherheitsrelevanten Stellen. Start der Implementierung eines Umweltmanagementsystems nach ISO 14001. Erstellung von Berichten an die Unternehmensleitung. Pflege des Gefahrstoffkatasters. Durchführung von Unfallanalysen. Mitwirkung bei der Erstellung der Gefährdungsbeurteilungen und Betriebsanweisungen. Qualifikation Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit oder Erfahrungen in diesem Bereich Sehr gute Excelkenntnisse und sicherer Umgang mit dem PC Englischkenntnisse erwünscht Lernbereitschaft, Teamfähigkeit und Engagement Ausgeprägtes Hygieneverständnis und Durchsetzungsvermögen Benefits Betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterrabatte Aus-und Weiterbildung Abwechslungsreiches Aufgabengebiet Flexible Arbeitszeiten Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin bevorzugt online.
Datenschutzbeauftragter (gn)
Klinikum Stuttgart - 70499, Stuttgart, DE
Datenschutzbeauftragter (m/w/d) Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes. Wir sind mit unseren drei Häusern "Katharinenhospital", "Olgahospital" und "Krankenhaus Bad Cannstatt" das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: "Starkes Team. Starkes Klinikum. " Bearbeitung von datenschutzbezogenen Anfragen im Tagesgeschäft, u. a. Prüfung und Freigabe im Rahmen von Software-Einführungen Aufarbeitung / Bewertung / Überwachung der Umsetzung von Maßnahmen bei Datenschutzvorfällen und Beschwerden Durchführung von internen Audits Fortentwicklung des Datenschutzmanagements Erstellung von und Mitwirkung an relevanten Dokumenten wie Richtlinien und Verfahrensanweisungen, Erstellung diverser Vorlagen Datenschutz-Folgenabschätzungen Koordination und Nachverfolgung von Fortschritten im Datenschutz-Risikomanagement, Umsetzung von KRITIS-relevanten Maßnahmen Schulungen zum Datenschutz Pflege des Verzeichnisses für Verarbeitungstätigkeiten Datenschutzrechtliche Prüfung und Freigabe von Studien und Forschungsvorhaben Wir erwarten: Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium der Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation mit einem Fokus auf Datenschutz Berufserfahrung im Bereich Datenschutz, idealerweise mit Bezug zum Gesundheitswesen Fundierte Kenntnisse der gängigen Standards und Rahmenwerke im Datenschutz wie der DSGVO und dem BDSG Freude an Teamarbeit und hohe soziale Kompetenz, Zuverlässigkeit, Eigeninitiative und Organisationskompetenz Außerdem können Sie auf praktische Erfahrung im Bereich Datenschutz zurückgreifen Sie bringen vertiefte juristische Kenntnisse mit Gute IT‑Kenntnisse sind wünschenswert Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. Niveau C1) Für Fragen und Informationen steht Ihnen die Leiterin der Rechtsabteilung, Frau Nora Hosszu, unter dsb@klinikum-stuttgart.de gerne zur Verfügung. Wir bieten: Einen wirksamen, sinnhaften und sicheren sowie dauerhaften Arbeitsplatz in einer zukunftsfähigen Branche Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet Stetig neue Begeisterung durch Entwicklungen in Medizin und Technik, Mitgestaltung der digitalen Zukunft im Klinikum Kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit und gute Arbeitsatmosphäre mit engagierten Kollegen Flexible Arbeitszeitmodelle Eine Dienstvereinbarung zum mobilen Arbeiten / Homeoffice Innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Eine leistungsgerechte, tarifliche Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes mit 30 Tagen Urlaub bei Vollzeitbeschäftigung Betriebliche Altersvorsorge Ein komplett arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket, Zugang zu "Corporate Benefits", "JobRad", "Wellhub", Sportangebote u. v. m.
Assistenzarzt Orthopädie und Unfallchirurgie m/w/d (32009)
Doc PersonalBeratung GmbH - 50667, Köln, DE
Assistenzarzt Orthopädie und Unfallchirurgie m/w/d in Köln WIR SUCHEN DICH! Für ein Krankenhaus im Großraum Köln mit bestem Ruf, stellen wir ab sofort eine(n) Assistenzarzt (m/w/d) ein. Bei einer Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen dir und unserem Auftraggeber geschlossen. Doc PersonalBeratung stellt für dich den Kontakt zu den Unternehmen her und begleitet dich in allen Prozessen bis hin zur Vertragsunterschrift. Unsere Beratung ist für dich immer kostenfrei. Deine Aufgaben: Individuelle Versorgung und Betreuung der ambulanten und stationären Patienten (m/w/d) Dokumentation der ambulanten und operativen Befundungen Übernahme von Bereitschaftsdiensten Das wird von dir erwartet: Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Arzt (deutsche Approbation) Interesse an einer Weiterbildung als Facharzt (m/w/d) Du überzeugst als motivierter Teamplayer mit Einfühlungsvermögen und Sozialkompetenz Eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Dann bewerbe dich jetzt - deine Daten werden durch die Doc Personalberatung GmbH streng vertraulich behandelt. Sollte diese Stelle nicht genau deinen Interessen entsprechen, bieten wir dir gerne auch ein kostenloses Beratungsgespräch an - diskret und vertraulich finden wir deine Wunschstelle! Damit begeistert dich die Einrichtung! Top-Gehalt & attraktive Zusatzvergütung Betriebliche Altersvorsorge attraktive Arbeitgeber-Sozialleistungen ️ unbefristeter Arbeitsvertrag Karrierechancen und volle Weiterbildungsbefugnis Flexibilität in Voll- und Teilzeit Fort- und Weiterbildungen Entlastendes Qualitätsmanagement
Facharzt (m/w/d) für Psychiatrie #16044
EMC Adam GmbH - 15711, Königs Wusterhausen, DE
Ihre Klinik Ein renommiertes Klinikum und akademisches Lehrkrankenhaus mit rund 810 Betten und angegliedertem MVZ Zahlreiche Fachbereiche und Kliniken decken nahezu das gesamte Spektrum der medizinischen Versorgung ab Die Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie bietet eine stationären Versorgung sowie mehr als 35 Plätze in zwei Tageskliniken an Die Schwerpunkte liegen unter anderem in in der psychosomatischen sowie gerontopsychiatrischen Behandlung Die Möglichkeit zur stationären Versorgung depressiver Erkrankungen während der Schwangerschaft und nach der Geburt auf unserer Mutter-Kind-Station ergänzt das Angebot der Klinik Es steht ein ausgesprochen breites, mehrdimensionales und auf die Patienten/-innen abgestimmtes Therapieangebot zur Verfügung Volle Weiterbildungsermächtigung zum Facharzt (m/w/d) für Psychiatrie und Psychotherapie Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Psychiatrie und Psychotherapie Hohes Maß an Sorgfalt, Einsatzbereitschaft sowie menschliches Einfühlungsvermögen für die optimale Versorgung der Patienten/-innen Gute kommunikative und organisatorische Fähigkeiten Ihre Aufgaben Diagnostik und Therapie aus dem gesamten Leistungsspektrum Ärztliche Aufnahme und Fallführung sowie Entlassmanagement Therapeutische Versorgung der Patienten/-innen in Einzel- und Gruppentherapie Interdisziplinäre Zusammenarbeit Teilnahme am Bereitschaftsdienst Ihre Chance Sehr gut strukturiertes Einarbeitungskonzept Eine kollegiale und werteorientierte Unternehmenskultur Anspruchsvolle Tätigkeiten mit einem breiten klinischen Aufgabenbereich Individuelle Karriereförderung Corporate Benefits Attraktive familienfreundliche Dienstmodelle
Service Manager (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 80807, München, DE
Service Manager (m/w/d) Referenz 12-210120 Sie suchen eine neue Herausforderung, in der Sie Ihr erworbenes Wissen gezielt einsetzen können? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Im Auftrag eines renommierten Unternehmens aus der IT-Branche mit Sitz im Süden von München suchen wir Ihre Unterstützung in der IT ! Der Gehaltsrahmen liegt bei 80.000 Euro p.a.! Wir suchen Sie, im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung, als Service Manager (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Möglichkeit zum Homeoffice Moderner Arbeitsplatz Company Bike Ausgezeichnete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenevents Corporate Benefits Betriebliche Altersvorsorge Ihre Aufgaben: Entwicklung und Optimierung von ITSM-Prozessen und -Richtlinien (ITSM-Disziplinen/ITIL 4 Practices Service Level Management, Incident Management, Monitoring und Event Management etc.) Steuerung von Providern und Servicepartnern bei der End-to-End-Bereitstellung von IT-Services Unterstützung der Service-Verantwortlichen bei der Erstellung und Verwaltung von Service Level Agreements (SLAs) Verantwortung für die Umsetzung der genannten Practices im ITSM-Tool (end-to-end) Definition und Gestaltung der Service-Desk-Strategie und -Struktur Design, Einführung und Steuerung des Incident Management-Prozesses Konzeption, Implementierung und Koordination von Problem Management-Aktivitäten Implementierung und Weiterentwicklung von Monitoring- und Event-Management-Systemen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt auf Informationswissenschaften Einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position (3-6 Jahre) Erfahrung in der Zusammenarbeit und Steuerung externer Dienstleister nach ITIL Best Practice Gute Kenntnisse im Umgang mit Servicemanagement-Tools (Service Now o.ä.) Sehr gute Kenntnisse in Office365 Fortgeschrittene Kenntnisse in IT-Infrastruktur und -Architektur sowie in Application Management Sehr gute ITIL 4 und IT Service Management-Kenntnisse Hochstrukturiertes Arbeiten in Prozessen und Projekten Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Internet und Informationstechnologie Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 60.000 bis 80.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Felix Schmidt (Tel +49 (0) 89 212128-421 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-210120 per E-Mail an: it.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
Head of IT Recruiting (m/w/d)
Page Personnel - 40211, Düsseldorf, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Top Employer und internationales Unternehmen Firmenprofil Als Personalberatung verstehen wir uns nicht nur als Dienstleister, sondern vielmehr als engagierter Partner auf dem Weg zu einem erfolgreichen Interim Business. Unsere Mission ist, die besten Freiberufler mit den interessantesten Projekten am Markt zusammenzubringen. Hierzu setzen wir darauf, langjährige Partnerschaften zu etablieren, die es uns ermöglichen, die individuellen Fähigkeiten und Wünsche unserer Business Partner in die Projektauswahl einfließen zu lassen. Wir sind seit Jahren erfolgreich auf dem Markt etabliert und spezialisiert auf alle Facetten des IT-Lifecycles. Unsere Expertise erstreckt sich über die gesamte Wertschöpfungskette der IT und wir haben uns als zuverlässiger Partner in der Branche etabliert. Jetzt stehen wir kurz vor dem nächsten Wachstumsschritt und möchten unser erfahrenes IT Recruiting Team weiter verstärken. Dafür suchen wir einen Head of IT Recruiting (m/w/d) , der mit uns zusammen die nächsten Herausforderungen angeht und unsere Recruiting-Aktivitäten auf das nächste Level hebt. Aufgabengebiet Was du bei uns bewegen wirst: Du übernimmst die Führung unseres Teams im Bereich IT und sorgst dafür, dass wir weiterhin erfolgreich am Markt agieren Du entwickelst dein Team fachlich weiter und bleibst selbst am Puls der Zeit was deinen Markt angeht Du entwickelst und implementierst Strategien, um unser Contracting-Geschäft in diesem Bereich auszubauen und neue Marktpotenziale zu erschließen Du baust ein starkes Netzwerk an Experten im IT Bereich auf und pflegst enge Beziehungen zu unseren Kunden und Partnern Du optimierst und standardisierst die Prozesse, um den Rekrutierungsprozess effizienter und zielgerichteter zu gestalten Du analysierst Markttrends und erkennst neue Chancen, die für unser Contracting-Geschäft von Bedeutung sein können Du arbeitest eng mit den anderen Führungskräften zusammen, um die strategischen Ziele des Unternehmens zu erreichen und den Bereich kontinuierlich auszubauen Anforderungsprofil Was du mitbringen solltest: Mehrjährige Erfahrung im Bereich IT Recruiting idealerweise mit Fokus auf Contracting Hands on Mentalität Erste Führungserfahrung oder die Bereitschaft, Verantwortung in einer Führungsrolle zu übernehmen Du arbeitest strukturiert, zielorientiert und hast Spaß daran, Prozesse zu optimieren und den Bereich weiter auszubauen Du sprichst fließend Deutsch und Englisch und kannst dich sicher auf allen Ebenen ausdrücken Vergütungspaket Als Head of IT Recruiting (m/w/d) wirst du bei uns zum Life Changer - besonders auch für dich selbst! Denn wir bieten dir die Chance, deine Karriere voranzutreiben, dir ganz neue Ziele zu setzen und sie schnell zu erreichen. Unsere Karrierewege sind klar definiert, die Beförderungskriterien transparent und die Trainings erstklassig: Es kommt nur auf dich an! Auf deinem Weg stehen dir die besten Kolleginnen und Kollegen zur Seite: Kollaboration wird bei uns wirklich gelebt - offen, respektvoll und transparent, über alle Bereiche, Funktionen, Kulturen, Geschlechter und Generationen hinweg. Wir schaffen eine Arbeitsumgebung und -atmosphäre, in der sich alle wohlfühlen können. Genau dieser starke Zusammenhalt bildet unser stabiles Fundament und ermöglicht unser kontinuierliches Wachstum. Diversity, Equity und Inclusion hat bei uns höchste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie z.B. Families@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page. Selbstverständlich stimmt auch das Gehaltspaket mit hohem Fixum und Bonusregelungen. Doch dies ist nicht alles. Zusätzlich bieten wir Incentives und Corporate Benefits, sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit und Wohlbefinden (u.a. ein Gympass). Ebenfalls bieten wir attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit und zusätzlich unbezahlte "Wellbeing" Tage. Deine Arbeitszeiten kannst du flexibel (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-Office, Mobile working) gestalten, sodass sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen. Wir bieten zudem in diesem Bereich besondere Leistungen und unterstützen dich zum Beispiel, wenn du aus deiner Elternzeit zurückkehrst. Für unser Engagement wurden wir schon mehrfach ausgezeichnet; eine großangelegte Studie des Magazins Brigitte zählt uns zu den "besten Unternehmen für Frauen". Du willst neu durchstarten? Dann bewirb dich jetzt. Kontakt Katharina Wohlfarth Referenznummer JN-062025-6771304 Beraterkontakt +49 162 2178495
Senior Program Manager SAP (all genders)
adesso business consulting AG - 07751, Rothenstein bei Jena, DE
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE Programmsteuerung: Du übernimmst die Verantwortung und Steuerung komplexer SAP-Programme und großer SAP-Projekte. Führung: Als Teil des Führungsteams stehst du dem Vorstand beratend zur Seite und treibst Verbesserungen voran. Projektmanagement: Souverän steuerst du Großprojekte, Near- und Offshore-Projekte sowie unternehmensübergreifende Projekte und Programme. Risikomanagement: Risiken in kritischen Projekten identifizierst du frühzeitig und entwickelst passende Gegenmaßnahmen. Digitale Transformation: Du leitest Vorstudien, Implementierungs- und Rollout-Projekte im Rahmen der digitalen SAP-Transformation, mit Fokus auf Geschäftsprozesse in SAP S/4HANA. DEIN PROFIL Background: Du bringst langjährige fundierte Praxiserfahrung in komplexen SAP-Implementierungsprojekten mit. Projektleitung: Komplexe SAP-Projekte und -Programme hast du bereits erfolgreich geleitet und kritische Projekte sicher weitergeführt bzw. effektiv lösen können. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. Reisebereitschaft: Du entdeckst gerne neue Orte - projektbedingte Reisen sind daher kein Problem für dich. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
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