Produktionsfachkraft Chemie (m/w/d)
GIS Personallogistik GmbH - Neuss - 25541, Brunsbüttel, DE
Seit 2000 bringt GIS aus Familientradition Unternehmen und Arbeitssuchende an fünf Standorten erfolgreich zusammen. Heute stehen wir als einer der führenden Personaldienstleister am Niederrhein für garantierte und zertifizierte Qualität sowie hohes Engagement. Wir beraten persönlich, individuell und arbeiten leidenschaftlich dafür, dass unsere Bewerber, Kunden und Mitarbeiter langfristig zufrieden sind. Produktionsfachkraft Chemie (m/w/d) Standort: Brunsbüttel Arbeitszeit: 35,9 Stunden pro Woche Wir suchen für unseren Kunden, einem namhaften Unternehmen in der Chemiebranche mit Sitz in Brunsbüttel, im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit der Option auf Übernahme einen Produktionsfachkraft Chemie (m/w/d) Wir bieten Ihnen • Leistungsgerechte Bezahlung, 17,00 bis 19,00 Euro pro Stunde, je nach Qualifikation • Mögliche Entlohnung und Lohnsteigerung nach Branchenzuschlagstarif Chemie • Unbefristeter Arbeitsvertrag • Wochenarbeitszeit 35,9 Stunden • Zusatzvergütungen wie Fahrgeld, Verpflegung und Samstagszuschläge • Vergütung von tariflichen Urlaubs und Weihnachtsgeld sowie Lohnfortzahlung bei Nichteinsatz • Vollständige Ausbezahlung der geleisteten Arbeitsstunden • Online Lohnabrechnung • Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen • Interessante Qualifizierungen mit Kostenübernahme • Kostenlose hochwertige Arbeitsschutzkleidung • Persönliche Betreuung durch unseren Personalberater • Work-Life- Balance z.B. reduzierte Beiträge für ausgewählte Fitnessstudios • Alle Benefits finden Sie unter: www.benefits.gis-personal.de Ihre Aufgaben • Allgemeine Produktionstätigkeiten • Säubern und Reinigen des Arbeitsplatzes und des Produktionsbereiches • Maschinenbedienung • Befüllung und Verwiegung von Papiersäcken • Abfüllen von BigBags • Dokumentieren der Arbeitsschritte • Verpacken Ihr Profil • Sie verfügen über Berufserfahrung in der Chemie als Produtkiosnhelfer (m/w/d), Abfüller (m/w/d), Transporthelfer (m/w/d) oder Chemiehelfer (m/w/d) mit Kenntnissen in den oben aufgeführten Aufgabenbereich • Alternativ eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Produktionsfachkraft Chemie (m/w/d) oder Chemiebetriebsjungwerker (m/w/d) • Gültiger Staplerschein wünschenswert • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift • Sie sind teamfähig, motiviert und gewissenhaft Interesse? Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Michaela Blank gerne zur Verfügung. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angaben Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Bewerbung über unser Onlineportal, postalisch, persönlich oder per Email bitte an m.blank@gis-personal.de . GIS-Imagefilm für Arbeitnehmer: www.youtube.com/watch?v=zfAMwMjRYok GIS Personallogistik GmbH Michaela Blank Further Strasse 3 41462 Neuss T 02131-7181426 F 02131-7181410 E m.blank@gis-personal.de Art(en) des Personalbedarfs: Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme Tarifvertrag: GVP/iGZ Entgeltgruppe: E2b
SAP FI/CO Spezialist (m/w/d)
Grabowski & Rohmann Personalberatung GmbH - 22769, Hamburg, DE
About us Grabowski & Rohmann besetzen exklusive Positionen bei namhaften Unternehmen bundesweit. Mit einem modernen Weitblick, Fingerspitzengefühl und einer Portion Empathie verstehen wir unsere Kunden und Kandidat:Innen und bringen beide Parteien zielsicher zusammen. Unser innovativer und zukunftsweisender Mandant aus dem Großhandel sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten SAP FI/CO Spezialist (m/w/d) im Bereich Kredit- und Risikomanagement mit Schwerpunkt auf SAP S/4HANA sowie den Modulen FI/CO/CM . Tasks In dieser hochverantwortlichen Position übernehmen Sie die Planung , Steuerung und Umsetzung interner kaufmännischer Projekte , optimieren Prozesse in enger Abstimmung mit den Fachbereichen und treiben durch Customizing-Einstellungen sowie Anpassungen die digitale Transformation voran. Dabei koordinieren Sie externe Dienstleister, leiten Key-User und bieten Second-Level Support, während Sie gleichzeitig durch präzise Dokumentation und zielgerichtete Anwenderschulungen den nachhaltigen Erfolg unserer Systemlandschaft sicherstellen. Profile Abgeschlossenes Studium in BWL , Wirtschaftsinformatik oder Controlling bzw. eine kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Weiterbildung Fundierte Erfahrungen in SAP S/4HANA FI/CO/CM – idealerweise im Bereich Anwendung , Customizing oder Datenbankmanagement Analytisches Denken und eine lösungsorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägter Affinität zu Projekt- und Prozessmanagement Sicherer Umgang mit MS Office und modernen digitalen Tools zur Prozesssteuerung Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse What we offer Eine ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Mobile Office , ergänzt um 30 Tage Urlaub Einen sicheren Arbeitsplatz in einem inhabergeführten Unternehmen mit exzellentem Betriebsklima und zentraler Lage in Hamburg, inklusive kostenloser Mitarbeiterparkplätze und Zuschuss zum HVV-Deutschlandticket Premium Eine intensive Einarbeitung , vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Raum zur persönlichen und beruflichen Entwicklung Ein abwechslungsreiches Betriebsrestaurant , Firmenfeste , Jobrad-Programme , Sportangebote und ein persönliches Gesundheitsbudget von 600 EUR netto p.a. Contact Sie finden sich in dieser Stelle wieder und haben Lust als SAP FI/CO Spezialist (m/w/d) Teil des Teams zu werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Nutzen Sie hierzu gern unser Bewerbungsformular auf unserer Homepage https://www.gr-personalberatung.de/aktuelle-mandate.html oder senden uns einen kurzen Lebenslauf an hamburg@gr-personalberatung.de Ein Anschreiben ist nicht zwingend nötig – wir möchten Sie persönlich Kennenlernen und freuen uns daher über einen direkten Kontakt.
IT-Systemadministrator / Technischer Supporter (m/w/d) im Windows-Umfeld
Connected - 10587, Berlin, DE
Firmenprofil Unser Kunde ist ein deutschlandweit erfolgreicher Handwerkskonzern mit über 1.000 Mitarbeitenden und einem Schwerpunkt auf dem B2B-Markt. Das Unternehmen zeichnet sich durch seine fortschrittliche Denkweise und hohe Kundenzufriedenheit aus. Zur Unterstützung der weiteren, erfolgreichen Expansion, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT-Systemadministrator / Anwendungsbetreuer (m/w/d) im Windows-Umfeld. Aufgabengebiete Verantwortung für die Einführung und kontinuierliche Aktualisierung von Hardware- und Softwarelösungen im Windows-Umfeld Unterstützung der Benutzer bei technischen Herausforderungen, Problemlösungen und der Behebung von Systemstörungen Erstellung und fortlaufende Pflege von Systemdokumentationen und Prozessen zur Sicherstellung der Transparenz der IT-Struktur Organisation und Leitung von IT-Initiativen, um neue Lösungen zu entwickeln und bestehende Prozesse zu verbessern Überwachung der IT-Sicherheit und fortlaufende Optimierung der Schutzmaßnahmen gemäß interner Richtlinien Anforderungsprofil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich IT, mit Spezialisierung auf Systemintegration, IT-Sicherheit oder vergleichbare Richtung Mehrjährige Erfahrung im technischen Support, sowohl im 1st- als auch im 2nd-Level, unter Einsatz von Ticketsystemen wie z.B. Jira oder ServiceNow Umfassende Kenntnisse in der Verwaltung von Windows-Serverumgebungen und AD, sowie in der Nutzung von Microsoft 365 Anwendungen Erfahrung in der Netzwerktechnik, einschließlich der Konfiguration und Verwaltung von Netzwerkkomponenten Sehr gute Deutschkenntnisse (C1- Niveau oder als Muttersprache) Benefits Unbefristeter Vertrag zu attraktiven Konditionen mit flexiblen Arbeitszeiten Moderne Büroausstattung in zentraler Lage Diverse individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Regelmäßige Events zur Förderung des Teamzusammenhalts Offene Unternehmenskultur mit flachen Hirarchien Vielfältige Mitarbeiterangebote und -rabatte Kontakt Connected verpflichtet sich zu Chancengleichheit, als Arbeitgeber ebenso wie als Dienstleistungsunternehmen. Wir treffen Rekrutierungsentscheidungen ausschließlich basierend auf Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerberinnen und Bewerber. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bei Fragen oder für ein erstes Gespräch zur Position steht Ihnen Meryem Lippert unter 030 206 255 916 jederzeit gerne zur Verfügung.
Customer Success - Account Manager*in | Scaling Phase
Matera GmbH - 10115, Berlin, DE
Einleitung In a nutshell: Als Account Manager*in bist du bei uns genau richtig, wenn du Lust hast den Aufbau des Customer Success Departments mitzugestalten. Arbeite mit uns in Berlin im Office oder flexibel hybrid, Vollzeit. Starte ab sofort oder in den nächsten 4 Monaten. Aufgaben Deine Rolle bei Matera: Beratung und Unterstützung deiner Kund*innen Aufbau der Strukturen und Prozesse gemeinsam mit dem Team und unserem Country Manager Smarte Automatisierung der bestehenden Abläufe Aufbau einer Wissensbasis für wiederkehrende Fragen Qualifikation Das bringst du mit: Du gehst Probleme kreativ an und bleibst dran, bis du die perfekte Lösung gefunden hast Du hast Spaß am Kontakt mit Menschen Erste Erfahrungen mit Immobilien, Recht oder in der Buchhaltung sind von Vorteil, aber nicht notwendig Du sprichst Deutsch auf sehr gutem Niveau und kannst sicher auf Englisch kommunizieren Bei Matera garantieren wir Chancengleichheit und Vielfalt. Hier bist du so willkommen, wie du bist! Benefits Deine Aussichten: Vergütung von 37.500-45.000€ plus attraktive Anteilsoptionen am Unternehmen Matera Benefits: vergünstigte Mitgliedschaft für den Urban Sports Club, Lunch-Gutscheine und ein monatlicher ÖPNV-Zuschuss Eigenverantwortliches Arbeiten mit Gestaltungsfreiraum Steile Lernkurve in einem aufstrebenden SaaS Start-up Ambitioniertes Team, bei dem der Spaß auch nicht zu kurz kommt:) Noch ein paar Worte zum Schluss Unsere Mission: Unsere Mission bei Matera ist es, Wohnungseigentümer*innen glücklich zu machen! Durch uns können sie ihre Immobilie transparent und einfach selbst verwalten, oder die Verwaltung ganzheitlich in unsere Hände legen und dadurch eine Menge Zeit und Geld sparen. Seit 2017 sind wir auf dem französischen Markt aktiv und machen bereits jeden Tag das Leben von mehr als 100.000 Wohnungseigentümer*innen besser. In Deutschland haben wir seit 2021 ebenfalls einen großartigen Start mit einem ambitionierten Team hingelegt. Hast du Lust die Skalierung des deutschen Marktes mit uns gemeinsam anzugehen? Dann bewirb dich jetzt!:) Um unser Team kennenzulernen und Eindrücke von unserer Kultur zu bekommen, schaue gerne bei uns auf LinkedIn oder auf Instagram vorbei!
LKW Fahrer (m/w/d) im Fernverkehr
Wiedmann & Winz GmbH - 73312, Berneck bei Geislingen an der Steige, DE
WIR SUCHEN: LKW FAHRER (M/W/D) IM FERNVERKEHR STANDORT: GEISLINGEN & OFFSTEIN WIEDMANN & WINZ ist eines der führenden mittelständischen Logistikunternehmen in Süddeutschland. Ein wichtiger Teil unserer Unternehmensfamilie sind unsere rund 400, oft langjährigen Mitarbeitenden – Menschen wie Du, die mitdenken, Verantwortung übernehmen und täglich zum gemeinsamen Erfolg beitragen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich als Lkw-Fahrer (m/w/d) im Fernverkehr für unseren Standort in Geislingen a.d. Steige oder in Offstein (Tankwagen). Du bist tagtäglich auf den Straßen unterwegs und hältst dabei stets gesetzliche Vorschriften sowie hohe Qualitätsstandards ein. Dein Einsatz sichert reibungslose Abläufe und macht Dich zu einem wichtigen Teil unseres Logistik-Teams. DEINE AUFGABEN Transport von Waren oder Flüssiggütern im Lebensmittelbereich Sicherstellung der termingerechten Lieferung und Abholung Verantwortungsvoller Umgang mit dem Fahrzeug und Ladung Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften und Richtlinien DAS BRINGST DU MIT Führerschein Klasse CE Bereitschaft für Mehrtagestouren im Fernverkehr ADR-Schein wäre von Vorteil WIR BIETEN DIR Unbefristeter Arbeitsvertrag Überdurchschnittliche Bezahlung Spesen zusätzlich zum Grundgehalt Individuelle Leistungsprämie bis zu 150€ brutto monatlich Sicherer Arbeitsplatz mit pünktlicher Bezahlung Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits) Festes Fahrzeug nach Einarbeitung Moderne und gut ausgestattete Mercedes-Fahrzeuge mit allen Sicherheitssystemen Rücksichtnahme auf persönliche Belange bei der Tourenplanung LKW 95: Kostenlose Weiterbildung Unterstützung bei der Wohnraum-Suche Kostenfreier Deutschkurs Dein Kontakt: Personalabteilung +49 7331 2000 431 bewerbung@wiedmann-winz.de Gerne beantworten wir Deine Fragen zum Stellenangebot. Jetzt bewerben
SAP EWM Berater (m/w/d) - Ihr Beitrag zur Effizienzsteigerung!
Peak One GmbH - 30982, Pattensen bei Hannover, DE
Für unseren Kunden, ein zukunftsorientiertes Unternehmen im Bereich der Fertigungstechnologie , suchen wir einen erfahrenen SAP-Spezialisten. In einem interdisziplinären Team gestalten Sie die digitale Transformation mit und treiben innovative Lösungen voran. Ihre Aufgaben Konzeption und Optimierung von SAP-basierten Geschäftsprozessen im Bereich Logistik und Supply Chain Eigenverantwortliche Leitung von Teilprojekten und Arbeitspaketen Implementierung und Customizing von SAP-Modulen, insbesondere EWM, MM und PP Analyse und Behebung komplexer Problemstellungen im SAP-Umfeld Schnittstelle zwischen IT und Fachabteilungen zur Prozessoptimierung Ihre Benefits Attraktives Vergütungspaket nach Tarif mit zusätzlichen Leistungen Flexible Arbeitszeitmodelle mit Home-Office-Option Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten in einem innovativen Technologieumfeld Moderne Arbeitsumgebung mit State-of-the-Art IT-Infrastruktur Ihr Profil Mehrjährige Erfahrung im SAP-Umfeld, insbesondere in den Bereichen EWM, MM und PP Fundierte Kenntnisse in der Konzeption und Umsetzung von Supply Chain Prozessen Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und lösungsorientierte Denkweise Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Sind Sie bereit, die digitale Zukunft eines innovativen Unternehmens aktiv mitzugestalten? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Lassen Sie uns gemeinsam die nächsten Schritte in Ihrer Karriere planen.
Mitarbeiter Backoffice (m/w/d)
ropa GmbH - 73525, Schwäbisch Gmünd, DE
Stellenbeschreibung So unterstützt Du uns Mit Deiner Lernbereitschaft zur Aneignung von Kompetenz zu Produkten, Prozessen und technischen Hintergründen. Sachbearbeitung bzgl. Anbieterwechsel, Telefonbucheinträge, Aufträge von Neukunden und Kündigungen. Kaufmännische und technische Prüfung von Portierungen. Monitoring der Orderplattform, inkl. der Weiterleitung bei Problemstellungen an die Softwareentwicklung. Bearbeitung sowie Weiterleitung nach vollständiger Analyse der Anfragen mithilfe des Ticket Tools. Steuerung aller eingehenden Supportanfragen von Businesskunden und ggf. Koordination der Weiterbearbeitung. Bearbeiten eingehender kaufmännischer und technischer Supportanfragen und der einhergehenden bedarfsgerechten Beratung von Businesskunden; insbesondere Annahme und Bearbeitung von Aufträgen, Änderungen bzgl. der Tarife oder Stammdaten. Betreuung der Schnittstelle zu Vordienstleistern, Bearbeitung sämtlicher zugehöriger Aufgaben u.a. Datenabfrage und Einstellung von Aufträgen. Qualifikation Das bringst Du mit Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Berufserfahrung. Bestenfalls schon Erfahrung in einer ähnlichen Position. Fundierte Kenntnisse der gängigen MS-Office Anwendungen. Interesse sich wachsenden Herausforderungen zu stellen, sowie zusätzliche Aufgaben und Verantwortungsbereiche zu übernehmen. Sehr gute Deutschkenntnisse und bestenfalls gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Profil Das zeichnet Dich aus Du begeisterst mit Deinem Organisationstalent, Deiner Eigeninitiative und Deiner Zuverlässigkeit. Selbstständige, strukturierte und organisierte Arbeitsweise Eigener Anspruch an Qualität und Sorgfalt. Ausgeprägte Serviceorientierung und dabei gute Kommunikationsfähigkeit. Den Willen sich fachliches und fachübergreifendes Wissen anzueignen und mit dem wachsenden Geschäftskenntnis und -verständnis zu verknüpfen. Sehr gute Teamfähigkeit und dabei vertrauensvolle und kooperative Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachabteilungen. Du möchtest die erfolgreiche Entwicklung unseres Unternehmens aktiv mitgestalten und Dich selbst dabei weiterentwickeln. Last but not least - was wir zu bieten haben Darauf darfst Du Dich bei ropa freuen Unsere Mitarbeiter sollen jeden Tag gerne zur Arbeit kommen und sich innerhalb des Teams und des Unternehmens gut aufgehoben fühlen. Diesen Anspruch stellen wir an uns selbst als Arbeitgeber. Um dem gerecht zu werden, bieten wir unseren Kollegen … Einen Arbeitsvertrag in einer zukunftssicheren Wachstumsbranche Attraktive, den Erfahrungen entsprechende Vergütung Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit anteilig mobil zu arbeiten Abwechslungsreiche Tätigkeiten und selbständiges, eigenverantwortliches Arbeiten Betriebliche Zuschüsse und Zusatzleistungen für eine persönliche Altersvorsorge, sowie vermögenswirksame Leistung Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege JobRad Fahrradleasing Gute Verkehrsanbindung und kostenlose Parkplätze Öffentliche Ladestationen direkt vor dem Haus Überwiegens klimatisierte Räume / Arbeitsplätze Weiterbildungsmöglichkeiten durch hausinterne und externe Schulungen 30+1 Tage Jahresurlaub (Weihnachten und Silvester je halber Tag Betriebsurlaub) ab dem ersten Tag der Betriebszugehörigkeit Mitarbeiterempfehlungsprogramm Ehrliche Kommunikation und eine etablierte positive und offene Fehlerkultur Verschiedene Aufstiegschancen und vielfältige, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Leckereien für die Pause und natürlich Wasser und Kaffee Mitarbeitendenrabatte für viele Produkte, Events und Dienstleistungen Ein hoch motiviertes, branchenerfahrenes, kollegiales Team mit viel Spaß an der Arbeit Ein angenehmes Arbeitsklima durch familiäre Atmosphäre Flexibilität und Lösungen, falls sich die Lebensumstände ändern Mehrere spektakuläre Feste, sowie regelmäßige Team- und Mitarbeiterevents Ansprechpartner & Kontaktmöglichkeiten DU HAST NOCH FRAGEN? Ruf uns gerne an unter +49 (0) 7171 104 160 Bewerbungen richtest Du bitte an Christian Schmid.
Assistent (m/w/d) Finance und HR in Voll- oder Teilzeit
Amadeus Fire AG - 70597, Stuttgart, DE
Assistent (m/w/d) Finance und HR in Voll- oder Teilzeit Referenz 12-221547 Wir suchen für unseren Kunden eine zuverlässige Assistenz (m/w/d) im Bereich Finance und HR in Voll- oder Teilzeit . Sie übernehmen administrative und organisatorische Aufgaben, koordinieren Termine, begleiten Projekte und unterstützen bei Gremiensitzungen. Ihr strukturierter Arbeitsstil, Ihre Diskretion und Ihre Kommunikationsstärke machen Sie zur zentralen Schnittstelle im Team. Geboten wird ein unbefristeter Arbeitsplatz nach TV-L, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, moderne Büros, Weiterbildungsmöglichkeiten, Corporate Benefits und die Kostenübernahme des Deutschland-Tickets. Sie bringen eine kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung im Assistenzbereich sowie sichere MS-Office-Kenntnisse mit? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Assistent (m/w/d) Finance und HR in Voll- oder Teilzeit. Ihre Benefits: Unbefristetes Arbeitsverhältnis Vergütung nach dem Tarifvertrag TV-L Attraktive Sozialleistungen Moderne Arbeitsplätze Flexible und individuelle Arbeitszeiten Möglichkeit zur mobilen Arbeit Angebote zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung Kostenübernahme für das Deutschland-Ticket Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements Attraktives Angebot von Corporate Benefits Ihre Aufgaben: Unterstützung der Abteilungsleitung bei administrativen und organisatorischen Aufgaben im Tagesgeschäft Vorbereitung, Organisation und Nachbereitung von Gremiensitzungen, einschließlich der Erstellung von Präsentationen, Protokollen und Entscheidungsgrundlagen Mitarbeit an bereichsübergreifenden Projekten - von der Projektplanung bis zur Umsetzung Kommunikation und Abstimmung mit internen Fachabteilungen sowie externen Ansprechpartnern und Dienstleistern Terminkoordination, Organisation von Geschäftsreisen sowie Übernahme allgemeiner Verwaltungs- und Büroaufgaben Ihr Profil: Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation sowie einschlägige Berufserfahrung im Assistenzbereich Ausgeprägtes Organisationsgeschick, hohe Diskretion und zuverlässige Arbeitsweise Selbstständiges, strukturiertes und lösungsorientiertes Arbeiten Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und ein freundliches sowie professionelles Auftreten Sicherer Umgang mit dem gängigen MS Office-Paket Hervorragende mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Öffentlicher Dienst, Verbände und Einrichtungen Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 40.000 bis 50.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Laura-Christin Schwarzfischer (Tel +49 (0) 711 16240-36 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-221547 per E-Mail an: office.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Altenpfleger (m/w/d) für die Erstaufnahmeeinrichtung
pluss Personalmanagement GmbH - Projekte Care People - 47804, Krefeld, DE
pluss – Deutschlands modernster Personaldienstleister. Aber pluss ist mehr als Personalmanagement. Wir helfen den besten Arbeitgebern Deutschlands, die besten Mitarbeiter zu finden. Menschen mit Antrieb. Seit über 40 Jahren. Mit mehr als 40 Niederlassungen bundesweit. Und über 3.000 Mitarbeitern. pluss – wir sind mehr als unsere Jobs. Mit unserem Kunden pflegen wir eine vertrauensvolle Zusammenarbeit. Als sozialer Dienstleister engagiert sich der Träger seit über 30 Jahren in der Flüchtlings- und Obdachlosenbetreuung. Ob Erstorientierung, Beratung in schwierigen Lebenssituationen, langfristige Integration oder gesellschaftliche Teilhabe – die Menschen in den Einrichtungen setzen sich für das Wohl anderer ein und helfen ihnen, in Deutschland und der Gesellschaft anzukommen. Du suchst Abwechslung? Eine Möglichkeit, Deine Talente und Fähigkeiten in einem neuen Bereich einzusetzen? Fernab von Krankenhaus, Pflegeeinrichtung oder Arztpraxis? Willkommen bei unserem Kunden, bei dem der Mensch im Vordergrund steht. Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachmann, MFA (m/w/d) o. ä. für die Erstaufnahmeeinrichtung Weeze | Voll- oder Teilzeit | unbefristet | Direktvermittlung Deine Vorteile: Unbefristeter Vertrag, Voll- oder Teilzeit Ansprechendes Gehalt und betriebliche Altersvorsorge 28 Tage Urlaub 40-Stunden-Woche mit geregelten Arbeitszeiten (kein Schichtdienst) Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Coachings und Feedbackgespräche – für Deine persönliche Entwicklung Corporate Benefits Deine Aufgaben: Als einfühlsamer Mensch mit einem Verständnis und offenen Ohr für die Bedürfnisse anderer bist Du auf der Sanitätsstation der Erstaufnahmeeinrichtung unseres Kunden genau richtig. Hier betreust Du die Bewohner von A–Z: Du nimmst Patienten auf, legst Patientenkarteien an und pflegst alle weiteren relevanten Daten. Du führst die Erstuntersuchung durch und bearbeitest Befunde. Du koordinierst die Arztsprechstunde und unterstützt den Arzt. Du dokumentierst die Pflegetätigkeiten und den Behandlungsverlauf. Du setzt das Infektionsschutzgesetz und den Hygieneplan um. Du kümmerst dich um die Medikamentenausgabe (Aufbereitung, Dokumentation, Kontrolle). Dein Profil: Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Pflegefachmann/-frau, Medizinischer Fachangestellter (m/w/d) oder vergleichbar Aufgeschlossenheit gegenüber anderen Kulturen und Mentalitäten Eigenständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Gutes Deutsch (mind. B2), weitere Sprachen von Vorteil, z. B. Englisch, Französisch, Arabisch, Farsi/Dari Deine Bewerbung Du findest Dich in der Aufgabe wieder? Und möchtest, dass Menschen gut in Weeze ankommen und umsorgt fühlen? Dann bewirb Dich am besten gleich: bewerbung-projektecp@pluss.de. Bei Fragen freut sich unsere Personalberaterin Carola Schmale auf Deinen Anruf: +49 40 181290-233 oder +49 1522 2509738. pluss Personalmanagement GmbH Carola M. Schmale Frankenstraße 7 20097 Hamburg bewerbung-projektecp@pluss.de www.pluss.de Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Senior C# Softwareentwickler (m/w/d) in Vollzeit
Amadeus Fire AG - 55116, Mainz am Rhein, DE
Senior C# Softwareentwickler (m/w/d) in Vollzeit Referenz 12-221456 Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung und möchten Ihre Karriere im Bereich der Softwareentwicklung gezielt vorantreiben? Dann machen Sie mit Amadeus Fire den nächsten Schritt! Für unseren Kunden, ein führendes Unternehmen aus dem Technologieumfeld im Großraum Mainz , suchen wir ab sofort einen Senior C# Softwareentwickler (m/w/d) in Vollzeit im Rahmen der Direktvermittlung . Wenn Sie über fundierte Erfahrung in der Entwicklung mit C#/.NET verfügen und Ihre Fähigkeiten in spannenden Projekten einbringen möchten, erwartet Sie hier eine attraktive Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung in einem modernen und dynamischen Arbeitsumfeld. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt als Senior C# Softwareentwickler (m/w/d) in Vollzeit. Ihre Benefits: Unbefristete Festanstellung bei einem zukunftssicheren Unternehmen Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Option Modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit neuester Technologie Flache Hierarchien und offene Kommunikation Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklungsperspektiven Attraktives Gehaltspaket und zusätzliche Sozialleistungen Ihre Aufgaben: Entwicklung und Weiterentwicklung moderner Softwarelösungen auf Basis von C#/.NET Mitgestaltung von Softwarearchitektur und technischen Konzepten Integration von Schnittstellen und APIs zu Drittsystemen Durchführung von Code Reviews, Qualitätssicherung und Performance-Optimierung Enge Zusammenarbeit mit dem Projektmanagement, dem QA-Team und anderen Entwicklern im agilen Umfeld Unterstützung bei der Auswahl neuer Technologien und Tools Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Softwareentwicklung mit C# und dem .NET-Framework (.NET Core von Vorteil) Gute Kenntnisse in Microsoft SQL Server oder anderen relationalen Datenbanken Erfahrung mit Versionsverwaltung (z. B. Git) sowie agilen Entwicklungsmethoden (z. B. Scrum) Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Gehaltsrahmen: 55.000 bis 60.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Vanessa Roll (Tel +49 (0) 6131 24050-18 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-221456 per E-Mail an: it.mainz@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Mainz Isaac-Fulda-Allee 2c 55124 Mainz
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