exzellentes Gehalt 49.000 € - 60.000 € - unbefristetes Arbeitsverhältnis - Fahrzeug mit Privatnutzung - flexible Vertrauensarbeitszeiten - hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten Gebiet: Düsseldorf Arbeitgeberbeschreibung: Karrierechance: Fachplaner Elektrotechnik (m/w/d) gesucht – Werden Sie Teil eines exzellenten Teams in Düsseldorf ! Das Unternehmen , mit zwei Standorten in Nordrhein-Westfalen, ist führend in der Projektsteuerung , - beratung und Planung der technischen Gebäudeausrüstung (TGA). Es überzeugt durch effiziente Entscheidungsprozesse , ein strenges Vier - Augen - Prinzip und hohe Transparenz . Die Kunden profitieren von einem engagierten Team von Fachleuten , das umfassende TGA-Planungsleistungen bietet, einschließlich Heizung , Lüftung, Klimatisierung, Sanitär, Elektro- und MSR-Technik. Die Dienstleistungen erstrecken sich über verschiedene Branchen, wie Gewerbe, Industrie , Gesundheitswesen , Bildungswesen und öffentliche Einrichtungen . In der Position als Fachplaner Elektrotechnik (m/w/d ) in Düsseldorf sind Sie für die umfassende Planung und erfolgreiche Umsetzung anspruchsvoller Projekte im Bereich Elektrotechnik zuständig . Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Fachplaner Elektrotechnik in Düsseldorf (m/w/d) erwartet Sie: Planung von Anlagen: Elektro-, Beleuchtungs-, Sicherheits- und Kommunikationstechnik Erstellung von Planungsunterlagen: Erläuterungsberichte, Kostenberechnungen, Planunterlagen, etc Eigenständige Projektbetreuung: Verantwortung für alle Leistungsphasen, Arbeiten nach HOAI §55, Lph 1-9 Selbstständige Abstimmungen mit den Bauherren, Architekten und anderen Projektbeteiligten Ansprechpartner für Kunden und Kollegen Ihre Vorteile: Als Fachplaner Elektrotechnikin Düsseldorf (m/w/d) erhalten Sie: exzellentes Gehalt (49.000 € - 60.000 € ) Spannende Projekte und unbefristeter Arbeitsvertrag Effiziente Kommunikation in einem familiengeführten Unternehmen Moderne Arbeitsbedingungen und flache Hierarchien Kollegiales Klima mit offener Feedbackkultur Vielfältige Aufgaben und exzellente Weiterbildungsmöglichkeiten Flexibel geregelte Arbeitszeiten mit Homeoffice-Option Ihr Profil: Das sollten Sie als Fachplaner Elektrotechnik in Düsseldorf (m/w/d) mitbringen: Studium in der Elektrotechnik oder Ausbildung/Techniker/Meister im Bereich ELT Erfahrung im Bereich der Planung und Bauleitung ist von Vorteil Fachkompetenz, Koordinationsfähigkeit (Gewerke interdisziplinär) Kreativität und Einsatzfreude Projektverantwortung und Teamfähigkeit "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 1911LF. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Einleitung Hero ist der größte Anbieter in Skandinavien in dem Bereich Unterbringung und Betreuung, Dolmetscherleistungen und Qualifizierung für anerkannte Geflüchtete, subsidiär Schutzberechtigte und Asylsuchende. Seit 2017 bieten wir unsere Dienste mit der Hero Zukunft GmbH sowie der Hero Services gGmbH auch in Deutschland an. Gemäß unserem Motto "Eine neue Zukunft möglich machen" unterstützen wir unsere Bewohner in derzeit 10 Unterkünften bei allen Herausforderungen des Integrationsprozesses, wobei wir aktiv Eigenverantwortung und Selbstständigkeit fördern. Wir begleiten durch Soziale Arbeit, vermitteln bei medizinischem Bedarf, beraten über Qualifizierung und den Einstieg in den Arbeitsmarkt und unterstützen ebenso das Engagement und die Vernetzung mit der Nachbarschaft. Für unsere Unterkünfte für geflüchtete Menschen in Berlin (Standort Pankow) suchen wir ab sofort mehrere Sozialarbeiter (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit. Aufgaben Beratung und Betreuung von Geflüchteten in der Gemeinschaftsunterkunft Identifizierung spezieller Schutz- und Hilfebedürfnisse Qualitätssicherung der sozialfachlichen Arbeit in der Einrichtung Zusammenarbeit mit Behörden und dem Gesundheitswesen Vernetzung und stetige Weiterentwicklung der gemeinsamen Standards zusammen mit den Sozialteams der anderen Hero-Unterkünfte Qualifikation Studienabschluss in Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Sozialpsychologie und -management oder vergleichbarer Studienabschluss Alternativ mind. 6 Jahre Arbeitserfahrung im Sozialen Bereich Berufserfahrung in der Arbeit mit Geflüchteten wünschenswert, jedoch keine Bedingung Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache, Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil Organisiert und verantwortungsbewusst Selbstständig innerhalb eines Teams Einsatzbereit, flexibel und belastbar Hohe Sozialkompetenz Gestaltungswillen und Motivation Benefits Eine sinnstiftende Tätigkeit in professionellem Umfeld Supervision und Fortbildungen (ausgerichtet auf individuelle Interessen und Bedürfnisse) Dynamisches, interkulturelles Team Flache Hierarchien Betriebliche Weiterbildung Zusätzliche Urlaubstage sowie arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester Mitgestaltung beim Einsatz von monatlichen Teambudgets Branchenübliche Vergütung sowie berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten Fachlicher und kollegialer Austausch innerhalb des Hero-Netzwerks Noch ein paar Worte zum Schluss Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gerne mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Ihr Ansprechpartner ist Maximilian Melms (Bereichsleitung Personal). Wir freuen uns auf Sie!
Einleitung Du hast Interesse am Handwerk allgemein und interessiert Dich für Autos? Der Beruf des/der Fahrzeug-Lackierer/in interessiert Dich? Dann komm jetzt zum Marktführer, starte Deinen Weg zum Experten als Fahrzeug-Lackierer/in und werde eine tolle Persönlichkeit unseres wunderbaren Teams . Wir freuen uns auf Dich! Es erwartet Dich ein sicherer Ausbildungsplatz mit sehr guter und modernster Betriebsausstattung . Unser Unternehmen zeichnet sich durch ein dynamisches Arbeitsumfeld, ein Team, das sich wie eine Familie anfühlt, und eine Kultur aus, die Werte wie Zugehörigkeit, Leidenschaft, Innovation und Teamarbeit hochhält. Bei der Maschmeyer GmbH verpflichten wir uns zur Exzellenz und zur ständigen Verbesserung, um unseren Kunden den besten Service zu bieten. Wenn Du unsere Leidenschaft für hochwertige Arbeit teilst und in einem Unternehmen wachsen möchtest, das Fairness, Respekt und Nachhaltigkeit großschreibt, freuen wir uns auf bereits heute auf Dich. Aufgaben DAS LERNST DU BEI UNS Analyse, Beurteilung und Bearbeitung von Untergründen (z. B. Schleifen und Grundieren) Verschiedene Techniken zum Anbringen einzelner Lackschichten auf Fahrzeugen (z.B. mit Spritzpistole) Vorbehandlung des jeweiligen Untergrunds allgemeine Instandhaltung und Reparatur von Oberflächen allgemeine Oberflächenpflege Umweltschutz & Nachhaltigkeit Qualifikation Begeisterung für Automobiltechnik technisches Verständnis, handwerkliches Geschick & Blick für das Detail Farbgefühl & Kreativität Teamfähigkeit und Spaß an der Arbeit Flexibilität, Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit Führerschein der Klasse B (wünschenswert) Benefits Ausbildungsvertrag in einem gesunden Unternehmen 30 volle Urlaubstage jedes Wochenende frei (keine Samstags- und/oder Sonntags-Arbeit) Mitarbeiterrabatte Sonderkonditionen auf Ersatzteile geregelte Arbeitszeiten und pünktlicher Feierabend betriebliche Altersvorsorge - sofern gewünscht beheizte Werkstatt vermögenswirksame Leistungen - sofern gewünscht diverse Weiterbildungsmöglichkeiten hochwertiges Werkzeuge betriebseigene Waschmöglichkeit flache Hierarchien und ein sympathisches Team Noch ein paar Worte zum Schluss Bewirb Dich jetzt! Wir freuen uns auf Dich!
Einleitung Du bist autoaffin und suchst eine neue Herausforderung in einem tollen Ambiente. Es erwartet dich ein beeindruckendes Arbeitsumfeld, in dem du die Möglichkeit hast, täglich mit Gästen aus der ganzen Welt in Kontakt zu kommen. Zusammen mit einem sympathischen Team repräsentierst du im Tagesbetrieb des Museums eine Luxusmarke und trägst zu einem unvergesslichen Erlebnis der Museumsbesucher:innen bei. Ein sehr gepflegtes Erscheinungsbild und ein freundliches und offenes Auftreten sind für dich selbstverständlich. Wenn dich unsere Ausschreibung anspricht freuen wir uns auf deine Bewerbung für: Teilzeit, 25h / Woche an 3-5 Tagen im Zeitraum von Dienstag bis Sonntag Aufgaben Allgemeine Aufgaben: Auskunftserteilung zu allen Leistungen des Museums Beratung der Besucher zum Aufbau und Ablauf der Ausstellung Organisation von Lösungen zu Kundenwünschen wie z.B. Taxifahrten oder Wegbeschreibungen Unmittelbare Meldung von Alarmen und Störungen in der Haus-, Medien- und Sicherheitstechnik an den Supervisor/Teamleiter Betreuung verschiedener Stationen nach einem Rotationsplan: Ausgabe, Rücknahme und Reinigung von Multimediaguides Programmierung von Multimediaguides für Führungen Betreuung der Medienstationen: Fahrsimulator, Fotostation & VR-Brillen Garderobenservice (Annahme und Rückgabe) Begleitung von Gästen im AufzugKassiertätigkeit und Ausgabe von Eintrittsberechtigungen Qualifikation Kunden- & serviceorientiertes Denken und Handeln Teamplayer Sprachenkenntnisse: deutsch & englisch Benefits Sympathisches Team Arbeiten in einer Erlebniswelt Unterschiedliche Schichtmodelle: 8:45-13:00 Uhr / 11:00-16:00 Uhr / 13:00-18:00 Uhr/ 8:45-18:00 Uhr, täglich von Dienstag bis Sonntag Öffentliche Anbindung: Bus - & S-Bahn Haltestelle direkt vor dem Museum Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung und darauf, dich persönlich kennen zu lernen. Liebe Grüße Dein follow red people Team
Über uns Wir sind ein zukunftsorientiertes IT-Unternehmen mit Fokus auf moderne Cloud-Lösungen, Digitalisierung und IT-Sicherheit. Unsere Kunden kommen aus unterschiedlichen Branchen – vom Mittelstand bis zum Großkonzern – und setzen auf unsere Expertise in der Entwicklung, dem Betrieb und der Optimierung skalierbarer Cloud-Infrastrukturen. Bei uns triffst du auf ein engagiertes Team, das Innovation, offene Kommunikation und stetige Weiterentwicklung lebt. Wir setzen auf moderne Technologien, agile Methoden und eine starke Teamkultur. Aufgaben • Konzeption, Implementierung und Betrieb von Cloud-Infrastrukturen auf Basis von Microsoft Azure • Automatisierung von Deployments und Infrastruktur mit Infrastructure-as-Code (z. B. Bicep, Terraform oder ARM Templates) • Weiterentwicklung von CI/CD-Pipelines • Monitoring, Logging und Performance-Optimierung von Cloud-Workloads • Beratung interner und externer Stakeholder zu Azure-Architekturen, Skalierbarkeit und Sicherheit • Unterstützung bei der Migration bestehender Systeme in die Cloud Profil • Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder vergleichbare Qualifikation • Mehrjährige Erfahrung im Umgang mit Microsoft Azure • Kenntnisse in der Automatisierung von Infrastruktur und im Bereich DevOps • Erfahrung mit Tools wie Azure DevOps, GitHub Actions, Terraform, Bicep oder ähnlichen • Verständnis für Netzwerksicherheit, Identity & Access Management und Cloud-Governance • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf 100 % Remote-Arbeit • Spannende Projekte mit modernen Technologien und namhaften Kunden • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Zertifizierungen (z. B. Azure Architect, DevOps Engineer) • Ein kollegiales, offenes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien • Attraktives Gehaltspaket und zusätzliche Benefits Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
A NEW GENERATION OF JOB SEARCHING: HR MANAGEMENT Als Personaldienstleister im technisch gewerblichen und kaufmännischen Bereich gestalten wir Zukunft - sind Sie Zufrieden waren wir Erfolgreich. Wir suchen: Debitoren und Kreditorenbuchhalter (m/w/d) Ihr Profil: - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - SAP Kenntnisse in den Modulen Fi und Co von Vorteil - MS Office Kenntnisse - Sehr gute Englisch-Kenntnisse - Berufserfahrung Gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns! Wir bieten: ► Flexibilität ► Arbeitskleidung ► Übertarifliche und Leistungsgerechte Vergütung ► Sonderzahlungen (Weihnachts- und Urlaubsgeld) ► Tank- und Einkaufsgutscheine ► VWL, betriebliche Altersvorsorge ► Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben ► Persönliche Ansprechpartner Ihre Aufgaben: - Bearbeitung von Reklamationen und Kundenbelastungen - Zahlungsverkehr USA - Abrechnung von Preisdifferenzen und Nachberechnungen von Kunden - Abstimmen der Kreditoren- und Debitorenkonten
Einleitung Ein erfolgreiches Beratungshaus mit starkem Wachstum sucht einen Lead SAP FI/CO Consultant (m/w/d). Neben der Möglichkeit zu 100% remote zu arbeiten, bietet das Unternehmen einen Dienstwagen, eine leistungsgerechte Vergütung, ein Job-Rad, 30 Tage Urlaub sowie flache Hierarchien. Als SAP Goldpartner betreut das Unternehmen namhafte Kunden, die u.a. zu den DAX30 gehören. Standort / Art Remote / Unbefristete Festanstellung Aufgaben Beratung der Kunden (hauptsächlich aus dem Bankenumfeld) mit Schwerpunkt SAP FI/CO Betreuung der Kunden bei Rollouts und Migrationsprozessen Übernahme von SAP Projektleitungen Technische Umsetzung von Anforderungen Anforderungen Abgeschlossenes Studium oder Vergleichbares Berufserfahrung als SAP FI/CO Consultant (m/w/d) Wünschenswert sind Kenntnisse der S/4HANA Cloud Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Einleitung Für Vertretungseinsätze in Dialysepraxen, suchen wir Fachärzte und Fachärztinnen für Innere Medizin (m/w/d) mit Schwerpunkt Nephrologie . Aufgaben Vertretung des ärztlichen Personals in Zusammenarbeit mit dem Praxisteam Behandlung und Betreuung der Patienten im gesamten Spektrum der ambulanten Nephrologie Übernahme der Sprechstunde Qualifikation Facharzturkunde für Innere Medizin (& Nephrologie) oder Schwerpunktbezeichnung Nephrologie Deutsche Approbation Schnelle Auffassungsgabe Gute deutsche Sprachkenntnisse Benefits Attraktive Vergütung auf Stundenbasis Flexible Einsatzzeiten Erstattung sämtlicher Reisekosten Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns über Ihre Bewerbung. Für Rückfragen stehen wir Ihnen unter der Telefonnummer +49 40 226 378 890 sehr gern zur Verfügung.
Einleitung Findest du auch, dass eine klare Produktvision und eine gute Abstimmung mit Stakeholder/innen entscheidend für den Erfolg eines Produkts sind? Hast du Lust mehrere Softwareprodukte Schritt-für-Schritt zu verbessern und zum Erfolg zu führen? Etwas aufzubauen, auf das du stolz sein kannst? Dann schau dir das hier mal an: Wir haben mehrere SaaS-Produkte (u. a. KI-Services, ein PIM, eine spezialisierte Aufgabenmanagementsoftware) als Geschäftsführung gestartet, die nun besser und besser werden müssen. Vom initialem Product-Market-Fit müssen die Produkte nun zu skalierbaren SaaS Lösungen ausgebaut werden. Dafür brauchen wir jemanden, der/die richtig Lust im Produktaufbau hat. Die Ainavio GmbH ist ein deutsches Unternehmen (in Deutschland mit Standorten in NRW, Berlin und Entwicklungsstandort in Vietnam), das durch den Einsatz von Künstlicher Intelligenz (KI) betriebliche Prozesse in verschiedenen Branchen wie Einzelhandel und Rechtswesen optimiert. Wir bieten maßgeschneiderte KI-Lösungen, die Datenintegration und Prozessverbesserungen durch Technologien ermöglichen. Diese innovativen Produkte helfen Unternehmen, Effizienz zu steigern und Kosten zu senken. Unsere SaaS Lösungen werden von Mittelstand, sowie Konzernen verwendet. Du arbeitest in variierenden internationalen Teamzusammensetzungen. In deiner Rolle hast du bei uns die Freiheit, Verantwortung und Möglichkeiten, die Produktstrategie und Umsetzung zu gestalten. Dabei kümmerst du dich um die Definition und Priorisierung von Anforderungen, sorgst für eine enge Abstimmung mit Entwicklungsteams sowie Stakeholder/innen und verlierst das große Ganze nicht aus den Augen. Du übernimmst oder unterstützt die Steuerung von Produkten in verschiedenen Entwicklungsphasen. Du bist analytisch stark, hast ein Gespür für Nutzerbedürfnisse und sprichst fließend Deutsch und Englisch? Das alles klingt spannend und du hast Lust, Teil unseres Teams zu werden? Dann bewirb dich bei uns! Aufgaben Erstellen, erfassen und dokumentieren der Anforderungen, Produktvision, Release Planung und konstantes Begleiten der Umsetzung. Schnittstelle zwischen Kunden, Entwicklungsteams, Designer/innen und Businessanalyst/innen zur Sicherstellung eines reibungslosen Informationsflusses. Entscheidungen vorbereiten und im Rahmen der Möglichkeiten selber treffen. Rückmeldungen einholen und in die Produktentwicklung einfließen lassen. Abstimmung und strategische Weiterentwicklung von Produktfeatures unter Berücksichtigung von Markt- und Kundenanforderungen. Identifikation von Optimierungspotenzialen zur Verbesserung der Nutzererfahrung und Steigerung der Produktleistung. Bei Kundenprojekten, Übernahme der Verantwortung, als wären es unsere Produkte. Qualifikation Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der IT (z. B. Fachinformatik, Anwendungsentwicklung) bzw. im kaufmännischen Bereich oder ein Hochschulstudium (Bachelor oder Master) und kannst strukturiert ein Ziel entwickeln und darauf hinarbeiten. Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Produkt Ownership oder in einer vergleichbaren Rolle, idealerweise in einem technologiegetriebenen Umfeld. Von Vorteil sind Zertifizierungen im Bereich agiler Methoden (z. B. Certified Scrum Product Owner, SAFe PO/PM) Ein Plus ist eine IT-nahe Qualifikation und Erfahrung im Prozessdenken & -skizzieren (z. B. UML, BPMN). Du bist im Umgang mit agilen Frameworks und Managementsoftware vertraut (z. B. Scrum, Kanban, Azure DevOps, Jira, Confluence). Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und Handeln. Produkterfahrung im B2B SaaS Bereich erwünscht. Du bist fließend in Deutsch und Englisch. Dabei hast du Freude daran, eng mit unseren Kundinnen und Kunden und dem Team zusammenzuarbeiten – zudem bist du auch flexibel, dich auf unterschiedliche Konstellationen einlassen zu können. Du kannst technische und komplexe Zusammenhänge für verschiedene Stakeholder/innen (auf Management-Ebene bzw. Kundenebene) verständlich wiedergeben. Du weist ein hohes Engagement mit großer Eigeninitiative und Umsetzungsstärke sowie eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise auf. REISEBEREITSCHAFT Gelegentliche Dienstreisen in die DACH-Regionen (nach Vereinbarung mit dem Kunden) SONSTIGES Idealerweise kannst du 2–3 Mal pro Monat ohne Probleme in unser Office in Köln, Kamp-Lintfort oder Berlin kommen. Arbeitsmodell: Hybrid (überwiegend mobiles Arbeiten) oder vor Ort Arbeitszeit: 32+h, werktags Startzeitpunkt: nach individueller Absprache Vertragsart: unbefristet Benefits Wirklich nette und positive Kolleginnen und Kollegen und Chefs. Wir schauen, wie Dinge gehen und nicht, warum man sie verhindern kann oder blockieren. Aktuelle Technologien und Entwicklungsrichtungen – inklusive KI Wir stellen dir deine Endgeräte und ermöglichen dir auch von zu Hause zu arbeiten Weiterbildungen in deinem Arbeitsbereich ist dabei Ein Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und Reaktionszeiten Verschiedene Events -- digital, vor Ort, fachlich und mit Spaßfaktor Flexible Arbeitszeiten, damit Privat- und Berufsleben gut unter einen Hut zu bringen LOCATION & HOME-OFFICE Der administrative Bürostandort ist in Kamp-Lintfort. Wir haben eine flexible Aufteilung zwischen Büro und mobilem Arbeitsplatz, diese können individuell nach Absprache festgelegt werden. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir sind ein "normales" aber wirklich positives und nettes Team. Bei uns findest du deinen Freiraum und kannst deine Leidenschaft in deinem Aufgabenfeld ausleben. Wir freuen uns, wenn wir auch dich dazu zählen dürfen!
Du möchtest den Aufbau und die strategische Ausrichtung unseres Labour Relations Teams maßgeblich mitgestalten? Dann werde Teil unseres HR-Teams und übernehme die Rolle des Head of Labour Relations (m/w/d) in Vollzeit. Du kannst an einem unserer Standorte deutschlandweit arbeiten oder komplett remote. In dieser verantwortungsvollen Führungsrolle baust Du unser Labour Relations Team auf, entwickelst Strategien und gestaltest die Zusammenarbeit mit unseren Betriebsräten. Du spielst eine zentrale Rolle bei der Sicherstellung und Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und trägst gleichzeitig dazu bei ein konstruktives und vertrauensvolles Verhältnis zu unseren Arbeitnehmervertretungen aufzubauen. Darüber hinaus förderst Du unternehmensweit ein tiefes Verständnis für Mitbestimmung und stärkst eine proaktive und transparente Zusammenarbeit. Deine Aufgaben Du baust unser Labour Relations Team auf und entwickelst eine umfassende Strategie für die Zusammenarbeit mit unseren Betriebsräten. Du entwickelst eine strategische Roadmap inkl. Priorisierung, um langfristig einen reibungslosen Betriebsablauf sicherzustellen. Du führst regelmäßige und konstruktive Gespräche mit unserem Gesamtbetriebsrat, den Ausschüssen und den lokalen Gremien, um die strategischen Ziele der IU erfolgreich umzusetzen. Du berätst die Geschäftsleitung bei mitbestimmungspflichtigen Entscheidungen und entwickelst Lösungen, die sowohl die Unternehmensziele als auch die Interessen der Arbeitnehmervertretungen berücksichtigen. Du pflegst ein enges Stakeholder-Management und koordinierst die Zusammenarbeit zwischen internen und externen Partnern. Du setzt Standards für die Zusammenarbeit mit den Arbeitnehmervertretungen und stellst deren konsequente Umsetzung im gesamten Unternehmen sicher. Du übernimmst fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung des Labour Relations Teams. Dein Profil Du hast ein abgeschlossenes Studium in Rechtswissenschaften, Wirtschaftsrecht oder einem verwandten Bereich. Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im Bereich Labour/Employer Relations oder als Rechtsanwalt (m/w/d) für (kollektives) Arbeitsrecht. Du hast bereits Führungserfahrung sowie Erfahrung im Aufbau von Teams gesammelt. Du bist mit dem deutschen Arbeitsrecht bestens vertraut und verfügst über einschlägige Erfahrungen in der Verhandlung komplexer Sachverhalte und in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten. Du bist eine kommunikative und durchsetzungsstarke Führungspersönlichkeit mit ausgeprägtem unternehmerischem Denken. Du bist bereit, innerhalb Deutschlands regelmäßig zu reisen (ca. 3x/Monat). Du sprichst fließend Deutsch und Englisch. Wir bieten Gestalte Deine Karriere: Schnelles Wachstum eröffnet Dir viele neue Chancen. Erzähl uns von Deiner Traumkarriere und wir helfenDir, sie zu verwirklichen. Arbeite da, wo Du willst …: Projektmanagementtools und Videomeetings machen es möglich: Bei uns verschwimmen die Grenzen zwischen hier und dort. Du möchtest eine Zeit lang aus dem Ausland arbeiten? Kein Problem dank unseres WorkFlex Benefits. ….und zeitlich flexibel: Es ist Dein Job: Wir vertrauen Dir und geben Dir den größtmöglichen Freiraum, Dich selbst zu organisieren. Bring Dein Wissen auf ein neues Niveau: Profitiere von kostenlosen Weiterbildungen, Sprachkursen und vergünstigten Studiengängen. Bei uns gibt es immer etwas Neues zu lernen. Erhole Dich gut: Wir strengen uns täglich an, um über uns selbst hinauszuwachsen. Aber wir nehmen uns auch die Zeit, neue Kräfte zu tanken: mit 30 Tagen Jahresurlaub für alle Mitarbeitenden. Du brauchst mal eine längere Auszeit? Wie wäre es mit einem Sabbatical? Nachhaltig ans Ziel: Bei uns gibt’s das Deutschlandticket für 8,70€. Du bist lieber mit dem Rad unterwegs? Dann wäre ein JobRad vielleicht etwas für Dich. So bist Du sowohl beruflich als auch privat mobil und tust der Umwelt gleich noch was Gutes. Wer wir sind? Deutschlands größte Hochschule – und nicht nur zum Studieren eine hervorragende Wahl, sondern auch ein ausgezeichneter Great Place to Work®! Als Edutech-Unternehmen setzen wir auf modernste Technologie und datenbasierte Ansätze. Daher sind KI-gesteuerte Sprachassistenzen und andere GPT-Systeme längst in unserem Arbeitsalltag angekommen und helfen uns dabei, den Fokus auf die spannenden Projekte legen zu können. Hier an der IU arbeiten über 4.000 Mitarbeitende, die wirklich was bewegen wollen. Werde Teil unseres HR Teams an Deutschlands größter Hochschule! Wir sind verantwortlich für alles, was du hier gerade liest! Wir sind das Team, das hilft, die Teams zusammenzustellen. Wir unterstützen jedes Mitglied dabei zu wachsen und die Zeit hier zu genießen – das liegt in der Natur unserer Kultur. Das klingt nach dem perfekten Job für Dich? Du findest Dich in diesem Profil wieder und suchst nach einer neuen Herausforderung? Dann bewirb Dich jetzt online. Bitte beachte, dass wir Bewerbungen ausschließlich über unser online Karriereportal entgegennehmen können. Für weitere Fragen (Bewerbungen nehmen wir ausschließlich über unser Karriereportal entgegen) steht dir Nadia Lakomy via nadia.lakomy@iu.org gerne zur Verfügung. Auf Worte folgen Taten: Wir nehmen unsere "Culture Of Everyone” sehr ernst und möchten an dieser Stelle nochmal ausdrücklich darauf hinweisen, dass Du herzlich bei uns willkommen bist, ganz unabhängig davon welche Herkunft, Religion, Geschlecht, Alter, sexuelle Orientierung oder Beeinträchtigung Du mitbringst. Wir freuen uns auf ein vielfältiges Miteinander hier an der IU!
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