Einleitung Ideematec ist ein führendes, mittelständisches Unternehmen und zählt zu den Innovatoren im Bereich erneuerbare Energien. Bereits in über 30 Ländern setzen wir Solarkraftwerke in Bewegung. Unsere Solartracker ermöglichen die optimale Ausrichtung von Solarmodulen, um die maximale Energieausbeute aus der Sonne zu erzielen und das bei allen Wetterbedingungen. Mit dem Ziel unser Tracker Design Team weiter wachsen zu lassen, freuen wir uns auf spannende Gespräche zur Position: Entwicklungsingenieur (m/w/d) - Mechanische Entwicklung, Konstruktion und Optimierung Was unser Team besonders macht: Die Abteilung Tracker Design steht für die Entwicklung und Optimierung innovativer Solartracker-Systeme. Wir verbinden unsere kreativen Ansätze mit präziser Ingenieursarbeit, um zuverlässige, nachhaltige und effiziente Lösungen zu schaffen. Unser Fokus liegt auf der Konstruktion mechanischer Komponenten, der Standardisierung von Prozessen und der Integration moderner Datenmanagement-Systeme. Im Tracker Design arbeiten wir an spannenden technischen Herausforderungen, die direkten Einfluss auf die Effizienz unserer Produkte und den Ausbau erneuerbarer Energien haben. Werde Teil eines engagierten Teams, das mit einem praktischen Ansatz und viel Know-how die Zukunft der Solar-Technologie gestaltet. Aufgaben Entwicklung und Konstruktion: Du erstellst 3D-Modelle und 2D-Zeichnungen für mechanische Komponenten und Baugruppen, wobei du Funktionalität, Materialanforderungen und Fertigungsverfahren berücksichtigst. Bauteiloptimierung: Du analysierst und optimierst Designs, um Gewicht, Materialverbrauch und Kosten zu reduzieren. "Design to Cost" Materialauswahl und -beschreibung: Du definierst Materialien und Komponenten in den Stücklisten, um Herstellungsprozesse und Lieferketten zu unterstützen. Pflege von Stammdaten: Du sorgst für die Konsistenz und Aktualität von Bauteildaten in der Datenbank, einschließlich der Zuordnung zu Stücklisten und Zeichnungen. Normung und Standards: Du wendest Normen (z. B. DIN, ISO, UL) bei der Konstruktion und Stücklistenerstellung an, um eine hohe Qualität und Austauschbarkeit von Bauteilen sicherzustellen. Change Management: Du dokumentierst Änderungen rund um das Produktdesign detailliert und nachvollziehbar. Teamübergreifende Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit Berechnung, Einkauf, Produktmanagement und Qualitätssicherung zusammen, um die technische Umsetzbarkeit und Qualität sicherzustellen. Qualifikation Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Mechatronik, oder hast eine vergleichbare Qualifikation und idealerweise Erfahrung in der Entwicklung sowie Optimierung von mechanischen Systemen, bevorzugt im Bereich Solar- oder Tracking-Systeme Du hast einen sicheren Umgang mit CAD- und PLM Systemen. Bevorzugt SOLIDWORKS, PDM und AMS Du kennst dich mit technischen Dokumentationsstandards sowie der Erstellung von Stücklisten (BoMs) aus Du bist vertraut mit MS-Office Anwendungen sowie dem Umgang mit SharePoint Du fühlst dich sicher in der Kommunikation auf Englisch und Deutsch, sowohl mit Führungskräften als auch mit technischen Ansprechpartnern. Zu deinen persönlichen Stärken zählen eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise sowie lösungsorientiertes Denken und Engagement für nachhaltige Technologien. Berufserfahrung ist von Vorteil, aber wir begrüßen auch motivierte Berufseinsteiger mit technischem Know-how und einer Begeisterung für innovative Lösungen. Benefits Monatlich 50 € Shopping-Card (steuerfrei) 30 Urlaubstage Bis zu 2 Tage Home Office Hybrides Arbeiten Überstundenvergütung Jobrad* Corporate Benefits Betriebliche Altersvorsorge mit 20 % Arbeitgeberanteil* *nach der Probezeit Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt nach dir? Prima, wir würden uns freuen, von Ihnen zu hören! Bitte senden Sie uns Folgendes: Deinen Lebenslauf mit Angabe Deiner wichtigsten Erfahrungen und Zeugnisse Wenn möglich ein Anschreiben, in dem Du erklärst, wer Du bist und warum Du bei uns arbeiten möchtest Deine Gehaltsvorstellung, Deinen frühestmöglichen Eintrittstermin und der Bestätigung, dass du ggf. umzugsbereit bist
Projektcontroller (m/w/d) Referenz 12-222157 Sind Sie auf der Suche nach einer abwechslungsreichen Herausforderung, die es Ihnen ermöglicht, Ihr volles Potenzial zu entfalten? Dann gehen Sie den nächsten Schritt mit uns! Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister täglich Fach- und Führungskräfte aus dem Finanz- und Rechnungswesen mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Unser Kunde ist ein erfolgreicher Technologiekonzern mit Standort in Köln. Für diesen Standort suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung Sie als Projektcontroller (m/w/d). Ihre Benefits: Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice Arbeitgeberfinanzierte Fortbildungen - wir investieren in Ihre Zukunft! JOBRAD & weitere Mitarbeiterrabatte bei vielen (Online-)Shops und -Services Mit unserem betrieblichen Vorschlagswesen können sich Ihre Verbesserungsvorschläge in einer Prämie bezahlt machen In unserer hauseigenen, inhabergeführten Kantine können Sie sich morgens und mittags stärken Betriebliche Altersvorsorge, zu der Sie von uns jeden Monat einen Zuschuss erhalten Ihre Aufgaben: Durchführung strategischer Planungen, Budgetierungen, Prognosen und Abweichungsanalysen (Ad-hoc-Analysen) Weiterentwicklung eines Kennzahlen-Monitorings zur Unternehmenssteuerung Umgang mit PSP-Elementen in SAP Entwicklung und Durchführung des Projektcontrollings Ansprechpartner für Banken, Steuerberater, Wirtschaftsprüfer, Versicherungen Ihr Profil: Abgeschlossenes wirtschaftliches oder technisches Studium mit der Fachrichtung Controlling oder Finanz- und Rechnungswesen Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Controlling Sehr gute Kenntnisse in SAP FI/CO Sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten, insbesondere MS Excel Erfahrung mit BI-Tools wie QlikView und Finanztools wie LucaNet wünschenswert Technisches Verständnis für Produktionsabläufe Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Sonstige Branchen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 70.000 bis 75.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Theresa Koch (Tel +49 (0) 221 921368-98 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222157 per E-Mail an: pv.accounting.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln
Über uns Beruflich weiterkommen werden Sie bei unserem bekannten Mandanten aus der IT- & SAP-Beratungsbranche definitiv! Der SAP-Goldpartner zählt zum wiederholten Male zu den besten Arbeitgebern in Deutschland! Als motivierter, verantwortungsbewusster und teamorientierter SAP SuccessFactors Berater , Senior Berater bzw. Managing Consultant (m/w/d) erhalten Sie hier die Möglichkeit, anspruchsvolle und innovative SAP SF-Kundenprojekte eigenständig und im Team zu realisieren. Werden Sie Teil eines kontinuierlich wachsenden und kompetenten SAP-Beratungspartners voller kreativer Köpfe und innovativer Lösungsfinder und profitieren Sie dabei von einem attraktiven Gehaltspaket und von individuellen SAP-Schulungen sowie Trainings für verschiedene Methodenkompetenz für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung. Freuen Sie sich als SAP SuccessFactors Consultant , Senior Consultant bzw. Expert auf ein innovatives Arbeitsumfeld mit Gestaltungspielraum und einer einzigartigen Unternehmenskultur. Hier können Sie im Home Office / remote und / oder im Büro in Ulm arbeiten und sind regelmäßig bei Kunden vor Ort für die spannende SAP-Projektarbeit! Aufgaben Das erwartet Sie in diesem SAP Job Begleitung und Realisierung von SAP SuccessFactors Projekten über alle Projektphasen hinweg (Value, Readiness Check, Fit-Gap-Analyse, Detailkonzept, Datenmigration, Entwicklung, Customizing, Test, Go-Live und Hypercare-Phase) Möglichkeit die Teil- oder Projektleitung für SAP SuccessFactors Employee Central, Recruiting, Performance & Goals, Learning oder Compensation & Benefits zu übernehmen Analyse und Optimierung der Geschäftsprozesse im Personalwesen, Human Resources bzw. HXM in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen der Kunden Erstellung von Fachkonzepten und technischen Spezifikationen für die Entwicklungsabteilung sowie Systemanpassungen mittels Customizings in SAP SuccessFactors Konzeption und Integration von innovativen Applikationen im SAP SuccessFactors Umfeld Kompetenter/in Ansprechpartner/in für die Kunden bei SAP SuccessFactors Themen und relevanten Fragestellungen Leitung von SAP Workshops sowie Planung und Durchführung von SAP-Anwenderschulungen im SAP SuccessFactors Kontext Als SAP Senior Consultant agieren Sie als Mentor für SAP-Trainees und unterstützen im Presales Als SAP Managing Consultant coachen Sie SAP Consultants und Senior Consultant und unterstützen im Presales Profil Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Fundiertes Know-how im Bereich SAP SuccessFactors sowie Erfahrungen im Customizing von SAP SuccessFactors z.B. Employee Central, Recruiting, Performance & Goals, Learning oder Compensation & Benefits Teil- oder Projektleitungserfahrung in SAP SuccesFactors Projekten sowie Schnittstellenwissen zu anderen SAP SuccesFactors Komponenten bzw. idealerweise zu SAP HCM Erfahrung in der Geschäftsprozessanalyse und -optimierung sowie in der Konzepterstellung im Rahmen von SAP-Projekten wie z.B. SAP-Einführungen, SAP-Roll-Outs, SAP Carve Outs oder SAP-Harmonisierungsprojekte Gutes bis sehr gutes Prozessverständnis im Personalwesen, Human Resources bzw. HXM sowie ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Kommunikationsstarke Beraterpersönlichkeit mit Hands On Mentalität und Teamplayermentalitäten sowie Leidenschaft und Begeisterung für die SAP-Beratung Freude an der SAP-Projektarbeit und eine Reisebereitschaft für Kundenprojekte in Deutschland von bis zu 40% im Durchschnitt (variiert je nach Kundenprojekt) Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Einen TOP-Arbeitgeber mit DUZ-Kultur , bei dem Sie sich wohlfühlen werden und bei dem die Kommunikation auf Augenhöhe Teil der Unternehmensphilosophie ist Eine SAP-Mannschaft mit echtem Teamgeist , in welcher sich jeder einbringt und man sich gegenseitig tatkräftig unterstützt Vielfältige SAP SuccessFactors Einführungs-, Roll-Out-, Optimierungs- & -Harmonisierungsprojekte bei unterschiedlichen Kunden Modernste SAP-Technologien & Methodenkompetenz sowie eine hohe Wertschätzung für Ihre Arbeit Kontinuierliche Weiterbildungen und die Auswahl aus einem Trainingskatalog mit über 300 Schulungen Ein Jahreszielgehalt von bis zu 115.000 EUR p.a. - Je nach SAP-Beratungserfahrung Firmenwagen oder Car Allowance Remote Arbeit Flexible Arbeitszeiten, bis zu 70% mobiles Arbeiten – je nach Kundenprojekt Abwechslungsreiche Reisetätigkeit von bis zu 40% für Kundenprojekt (kann auch weniger sein - je nach Kundenprojekt) Möglichkeit auch in Teilzeit ab 30 Stunden pro Woche auf 4 oder 5 Tage verteilt zu arbeiten Kontakt Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Miriam Sartorius vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: miriam.sartorius@leuchtmehr.de +49 7151 250 46-13
Über Wemolo GmbH Wir betreiben eine der führenden Parking-Plattformen in Europa und digitalisieren die traditionelle Branche der Parkraumbewirtschaftung. Unsere Formel ist einfach: Ein motiviertes Team mit Fokus auf Technologie und Kundenfreundlichkeit sowie hohe Ambitionen treiben uns zu Erfolgen und schnellem Wachstum. Bist du dabei? Was erwartet dich? Du gehst verantwortungsvoll mit dem Bereich "General Ledger" um: Du verbuchst eigenständig das betriebliche Anlagevermögen, Intercompany Transaktionen, Rückstellungen und Bilanzierung Du führst präzise Kontenabstimmungen durch: Du stimmst die Bilanz im deutschsprachigen Raum vollständig ab und überwachst sie eigenverantwortlich, um eine korrekte und transparente Buchführung sicherzustellen Du steuerst eigenverantwortlich das gesamte Anlagevermögen und die Bilanz im Rahmen der Jahresabschlusserstellung und bereitest die Wirtschaftsprüfung vor und begleitest sie Du erstellst aussagekräftige betriebswirtschaftliche Auswertungen und Berichte zur Unterstützung fundierter Geschäftsentscheidungen Du identifizierst und steuerst gezielt Optimierungspotenziale in den Buchhaltungsprozessen, um Effizienz, Genauigkeit und Automatisierung der täglichen Abläufe nachhaltig zu steigern Was solltest du mitbringen? Du hast mehr als 5 Jahre Erfahrung in der Buchhaltung – idealerweise mit Fokus auf Anlagevermögen und Bilanzierung – und agierst sicher und lösungsorientiert Du bringst relevante Berufserfahrung im Rechnungswesen, Finance oder Accounting mit und hast ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung Du beherrschst den sicheren Umgang mit Buchhaltungssoftware, idealerweise DATEV, und verfügst über sehr gute Excel Kenntnisse Du kannst komplexe Sachverhalte verständlich aufbereiten, arbeitest organisiert und setzt klare Prioritäten Du bist in der Lage, verhandlungssicher auf Englisch zu kommunizieren, und fließende Deutschkenntnisse sind ein zusätzlicher Pluspunkt Was bieten wir dir? Flexibilität: Mit unserem hybriden Arbeitsmodell kannst du deinen Arbeitsrhythmus individuell gestalten und mit deinem Team an unseren Anchor-Days (Dienstag bis Donnerstag) Zeit im Office verbringen Workation: Arbeite an inspirierenden Orten während deiner Workation für frische Impulse Mobilitätszuschuss: Du hast die Wahl zwischen Bike Leasing oder einem Fahrtkostenzuschuss Sicherheit: Deine Arbeitsplatzsicherheit wird durch unser profitables Geschäftsmodell gewährleistet Messbare Ziele: Mit unseren OKRs ist dein Einfluss auf unseren Produkt- und Unternehmenserfolg direkt messbar Events: Feiere gemeinsam unsere Erfolge bei unseren legendären Teamevents und OKR-Partys Verpflegung: Frischer Kaffee aus unserer Siebträgermaschine rund um die Uhr für deine Energie und Produktivität. Entdecke die Vielfalt von Bella&Bona, unserer Online-Kantine, bediene dich an unserem Obstkorb oder frühstücke an der Müslibar Gesundheit: Halte dich fit und trainiere mit EGYM Wellpass oder Urban Sports Club in über tausend Sport- und Gesundheitseinrichtungen in ganz Deutschland Development: Nutze unsere Sprachkurse oder Inhouse-Kurse, um neue Fähigkeiten zu erlernen Dresscode: Kleide dich so, wie du dich am wohlsten fühlst Zur Bewerbung Unser Jobangebot Senior Accountant (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Über uns Dieses spezialisierte SAP-Beratungshaus bietet Ihnen einen spannenden SAP Job als SAP Fiori / UI5 Senior bzw. Lead Entwickler (m/w/d) mit Fokus auf SAP EWM und/oder SAP TM in einem sehr angenehmen und positiven Arbeitsumfeld . Gestalten Sie als motivierter SAP Fiori / UI5 Developer aktiv die technologischen Veränderungen in und um bestehenden SAP EWM und TM Systemlandschaften von verschiedenen Kunden mit und freuen Sie sich darüber hinaus auf spannende SAP Neueinführungen und SAP Roll Outs. Hier können Sie Ihre Expertise und Leidenschaft für die SAP Fiori / UI5 Entwicklung im unter Beweis stellen. Profitieren Sie dabei von einen Home Office Vertrag und Sie müssen auch nicht oder wenn Sie möchten, nur wenig reisen. Wenn es Ihre persönliche Präferenz ist, können Sie auch in Teilzeit 80% auf 4 oder 5 Tage verteilt arbeiten. Aufgaben Das erwartet Sie in diesem SAP Job Entwicklung von innovativen Lösungen und Erweiterungen im SAP EWM / TM Umfeld auf Basis von SAP UI5, JavaScript, HTML5 und CSS3 SAP Fiori Anwendungsentwicklung in SAP Extended Warehouse Management (SAP EWM) und SAP Transportation Management (SAP TM) unter Berücksichtigung der Anforderungen aus den Fachbereichen der Kunden und des Consulting Teams Programmierung von Schnittstellen und mobilen SAP Applikationen für verschiedene Kunden Aktive Mitarbeit an SAP (Entwicklungs-) Projekten in verschiedenen Phasen der Softwareentwicklung (Konzepterstellung, Umsetzung, Test und GoLive, anspruchsvoller Support) Kompetente/r Ansprechpartner/in für die Fachbereiche der Kunden bzw. das SAP Consulting Team, wenn es um das Themengebiet SAP Fiori / SAP UI5 geht Profil Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Mehrjährige Praxiserfahrung in der SAP Fiori / SAP UI5 Entwicklung sowie gutes Verständnis für die technischen Anforderungen und Prozesse Fundierte Kenntnisse in JavaScript, HTML5 bzw. CSS3 sowie Erfahrung in der Ausarbeitung von technischen Konzepten Erfahrung in der Programmierung von mobilen Anwendungen, Schnittstellen sowie Anpassungen von Fiori-Apps Engagierte Persönlichkeit mit einer strukturierten Arbeitsweise und analytischen Fähigkeiten sowie Kommunikationsstärke und Freude am Austausch mit Fachkollegen*innen und den Fachbereichen Sehr gute Deutsch- und mindestens gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Moderne Unternehmenskultur mit Duz-Kultur und regelmäßige Team Events Attraktive mittel- bis langfristige Karrierechancen 100% Home Office Vertrag Eine sehr geringe oder sogar keine Reisetätigkeit - je nach Präferenz Spannende und vielfältige SAP EWM / TM Projekte für unterschiedliche Kunden Ein kompetentes und kollegiales SAP EWM / TM Entwicklungsteam Ein attraktives Vergütungspaket bestehend aus einem Jahreszielgehalt von bis zu € 95.000 p.a. - je nach SAP Fiori / SAP UI5 Entwicklungserfahrung Betriebliche Altersvorsorge Firmenwagen Die Möglichkeit auch in Teilzeit ab 30 Stunden auf 4 oder 5 Tage verteilt zu arbeiten Eine moderne und vorbildliche Führungskraft , die an Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung interessiert Kontakt Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Miriam Sartorius vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: miriam.sartorius@leuchtmehr.de +49 7151 250 46-13
Anwendungsbetreuer (m/w/d) Referenz 12-219730 Ihr nächster Karriereschritt - Direktvermittlung durch Amadeus Fire Sind Sie bereit für den nächsten Karriereschritt? Bei Amadeus Fire bringen wir motivierte Fachkräfte direkt mit den passenden Arbeitgebern zusammen. Aktuell suchen wir für unser Partnerunternehmen in Hannover einen engagierten Anwendungsbetreuer (m/w/d) . Nutzen Sie unser Netzwerk und unsere Expertise im Personalmanagement , um Ihre ideale berufliche Heimat zu finden. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam Ihren Traumjob zu finden! Bewerben Sie sich noch heute als Anwendungsbetreuer (m/w/d). Ihre Benefits: Flexibles Arbeiten mit Gleitzeit und Remote-Option 30 Urlaubstage und freie Tage an Heiligabend & Silvester Abwechslungsreiche Aufgaben Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten & Entwicklungschancen Corporate Benefits und Bikeleasing-Angebot Moderne Arbeitsumgebung Gehaltsrahmen zwischen 40.000 und 55.000 Euro pro Jahr - je nach Erfahrung und Qualifikation Ihre Aufgaben: Begleitung von Kundenprojekten von der Ersteinrichtung bis zum 3rd-Level-Support Einrichtung und Anpassung der Produkte auf individuelle Kundenanforderungen Konfiguration, Test und Dokumentation von Administrationsoberflächen und Online-Diensten Analyse und Berücksichtigung von Kundenbedürfnissen zur optimalen Nutzung der Produkte Schnittstellenfunktion zwischen Kundenservice, Produktmanagement und Technik Ihr Profil: Ausbildung oder Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare IT-Erfahrung Technisches Verständnis für Programmiersprachen, Datenbanken & Benutzerverwaltung Idealerweise Grundkenntnisse in Netzwerktechnologien Erfahrung im Kundensupport oder in der Anwenderbetreuung Sicherer Umgang mit MS-Office-Paket Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und Grundkenntnisse in Englisch Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: IT-Dienstleister Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 40.000 bis 55.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Lukas Voget (Tel +49 (0) 511 807184-158 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-219730 per E-Mail an: it.hannover@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hannover Ricklinger Stadtweg 123 30459 Hannover
Über uns Gestalten Sie Ihre berufliche SAP-Zukunft neu und begeben Sie sich auf eine spannende Reise als SAP PP Senior Berater (m/w/d). Am Standort in Ludwigsburg werden Sie Teil eines motivierten Teams, das nicht nur innovative Lösungen entwickelt, sondern auch die Geschäftsprozesse von morgen prägt. Hier haben Sie die Freiheit, Ihre Ideen einzubringen und kreative Ansätze zu verfolgen. Wir suchen nach engagierten Persönlichkeiten, die mit Leidenschaft und Know-how die Welt der SAP-Lösungen vorantreiben und gemeinsam mit uns neue Erfolge feiern wollen. Aufgaben Das erwartet Sie bei diesem SAP Job Fachliche Verantwortung und S/4HANA-Weiterentwicklung: Fokus auf SAP PP mit Fokus auf die Umstellung auf SAP S/4HANA. Analyse, Optimierung und Konzeptentwicklung: Zusammenarbeit mit Fachabteilungen zur Analyse und Optimierung der Logistik-Prozesslandschaft. Konzepterstellung für innovative SAP PP-Lösungen. Fachkonzepte, Customizing und Schulungen: Verfassen von Fachkonzepten, technische Umsetzung per Customizing und Schnittstellenbetreuung. Planung und Durchführung von Schulungen. Erste Ansprechperson für Fachbereiche: Fungieren als erste/r Ansprechpartner/in für Fachbereiche, Management und SAP-Leitung bei SAP PP-Fragen. Profil Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Berufserfahrung und Fachwissen: Erfahrung in SAP PP-Beratung/Modulbetreuung oder alternativ in der Entwicklung im PP-Umfeld. Fundiertes Prozesswissen in der Produktion. Beraterpersönlichkeit mit Sprachkenntnissen: Engagement, Motivation, Lernbereitschaft sowie exzellente Deutsch- und gute Englischkenntnisse. Ausbildungshintergrund: Studium im Bereich (Wirtschafts-) Informatik, BWL, Logistik oder vergleichbare Ausbildung. Wir bieten Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Onboarding und Einarbeitung: Sehr guter Onboarding-Prozess und strukturierte Einarbeitung für einen erleichterten Start. Attraktive Rahmendaten: Leistungsorientierte Prämien, Gewinnbeteiligungen und Jahreszielgehalt bis zu € 95.000 p.a. je nach Erfahrung. Flexible Arbeitsmodelle: Flexible Arbeitszeiten, großzügige Homeoffice-Regelung bis zu 80% remote und Möglichkeit bis zu 4 Wochen aus dem Ausland zu arbeiten. Weiterbildung und Schulungen: Weiterbildungsangebote und regelmäßige SAP-Schulungen für aktuelles SAP-Know-how. Moderne Arbeitsumgebung: Hochmoderne Büroräume und eine erstklassige Kantine. Weitere Benefits: Weitere Vorteile eines TOP-Arbeitgebers in der Region. Teilzeit ab 30 Stunden pro Woche möglich. Kontakt Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Miriam Sartorius vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: miriam.sartorius@leuchtmehr.de +49 7151 250 46-13
Buchhalter (m/w/d) Referenz 12-219635 Im Auftrag eines mittelständischen Handelsunternehmens aus dem Raum Lage sind wir derzeit auf der Suche nach Verstärkung für die Buchhaltung . Die Position ist im Rahmen einer direkten Festanstellung beim Kundenunternehmen zu besetzen. Bewerben Sie sich jetzt schnell und unkompliziert als Buchhalter (m/w/d). Ihre Benefits: Flexibles Arbeitszeitmodell Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Strukturierter Einarbeitungsprozess Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Weitere Benefits, z.B. Mitarbeiterrabatte und Fahrrad-Leasing Ihre Aufgaben: Bearbeitung der Kreditorenbuchhaltung Abstimmung von Konten Durchführung der Stammdatenpflege Unterstützung des allgemeinen Tagesgeschäfts Mitwirkung in diversen Projekten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung in der Buchhaltung von Vorteil Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket und einem gängigen CRM-System Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise Freude an der Arbeit im Team Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Sonstige Branchen Karrierestufe: Entry Level Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Pira Ledchu (Tel +49 (0) 521 52017-53 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-219635 per E-Mail an: accounting.bielefeld@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Bielefeld Am Lenkwerk 7, Oval Office 33609 Bielefeld
Über uns Unser Mandant ist ein erfolgreiches, familiengeführtes, mittelständisches Unternehmen, das für Qualität und Vielfalt in der Lebensmittelproduktion und -verarbeitung europaweit bekannt ist. Zur Weiterentwicklung und Optimierung der Produktionsstätte im Raum Köln, Bonn, Aachen suchen wir eine empathische und durchsetzungsstarke Persönlichkeit als „IT-Professional (m/w/d) mit Entwicklungsperspektive zur IT-Leitung“ Aufgaben Die gesamte IT-Infrastruktur liegt in Ihrem Arbeitsbereich: von der Administration der Netzwerke und Hardware bis zum täglichen Support der Anwender. Im Projektteam wirken Sie an der Weiterentwicklung und Optimierung des ERP-Systems mit und unterstützen die Etablierung standardisierter Prozesse. Bestehende Abläufe analysieren Sie systematisch und führen gezielte Verbesserungen zur Effizienzsteigerung ein. Die Planung und Durchführung von IT-Rollouts – ob Software oder Hardware – gehören ebenso zu Ihrem Verantwortungsbereich. Sie erstellen technische Dokumentationen und übernehmen Schulungen für Key-User. Die Steuerung und Koordination externer IT-Dienstleister liegt ebenfalls in Ihrem Aufgabenbereich. Darüber hinaus verantworten Sie die Auswahl und Beschaffung von IT-Equipment. Mit einem kontinuierlichen Systemmonitoring sorgen Sie für einen reibungslosen Betrieb – mittelfristig in leitender Funktion. Profil Die ideale Kandidatin / der ideale Kandidat Ich suche das Gespräch mit einer ambitionierten Persönlichkeit, die den nächsten Karriereschritt gestalten und sich gezielt weiterentwickeln möchte. Begeisterung für IT, Digitalisierung und Prozessoptimierung prägt dabei Ihr berufliches Profil. Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in Netzwerktechnologien und Hardware und setzen Ihre Erfahrung im Umgang mit MS365 und Standardsoftware souverän ein. Idealerweise haben Sie bereits Praxis in der Einführung und Betreuung von ERP-Systemen gesammelt und kennen sich mit IT-Systemadministration aus. Aufgaben gehen Sie strukturiert und lösungsorientiert an, bringen neue Ideen ein und setzen diese mit Engagement um. Unternehmerisches Denken und eigenverantwortliches Handeln sind für Sie selbstverständlich, und Sie gestalten Entscheidungsprozesse aktiv mit. Ihre Kommunikation mit internen Fachbereichen und externen Partnern ist zielgerichtet und serviceorientiert. Perspektivisch streben Sie an, Verantwortung zu übernehmen und Ihre Rolle mittelfristig zur Leitung der IT auszubauen. Das wünschen wir uns noch von Ihne Die Fähigkeit, vorhandenes Wissen und Erfahrungen wertzuschätzen und mit klaren Vorgaben und Zielen die Organisationseinheiten als IT-Professioneller zu unterstützen. Eine zielorientierte, durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität, die als Vorbild und Macher durch ihr positives Mindset und ihren empathischen Charakter überzeugt. Den Betrieb nicht nur vom Schreibtisch aus, sondern aktiv in allen Bereichen des IT-Managements zu begleiten, zu optimieren und zu kontrollieren. Souveränes Auftreten auf allen Hierarchieebenen, hohe Sozialkompetenz und kompetenter Umgang mit Konfliktsituationen. Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, Englisch von Vorteil. Sie passen ideal zu uns, wenn Sie die Werte eines familiengeführten Unternehmens schätzen und durch Ihre Arbeit aktiv zu dessen Weiterentwicklung beitragen möchten. Wir bieten Die Position bietet die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur eines erfolgreichen mittelständischen Unternehmens mitzuwirken. Durch den engen Kontakt zu internen Fachbereichen und die Steuerung externer Partner gestalten Sie Geschäftsprozesse direkt mit. Der Fokus liegt auf nachhaltigen Verbesserungen, nicht auf kurzfristigem Aktionismus. Wer Eigenverantwortung, Gestaltungsspielraum und flache Hierarchien schätzt, findet hier ein ideales Umfeld mit hoher Arbeitsplatzsicherheit und wertschätzender Unternehmenskultur. Besonders attraktiv: Mittelfristig ist die Übernahme der IT-Leitung vorgesehen. Kontakt Bei Interesse bewerben Sie sich bitte über unser Jobportal unter der Job-ID: 15157. Für Fragen vorab steht Ihnen Herr Michael Weyer gerne unter der Tel: +49 89-954 5997-0 zur Verfügung.
In unseren Filialen bieten wir unseren Kund:innen ein vertrauensvolles Verkaufserlebnis. Als Ansprechpartner:in vor Ort führst du Beratungsgespräche, bewertest Fahrzeuge mit digitaler Unterstützung und begleitest den gesamten Ankaufsprozess – von der Begrüßung bis zur Unterschrift. Wir als WKDA, mit über 600 Niederlassungen in 10 Ländern Europas vertreten, sind Teil der AUTO1 Group, Europas führender digitalen Automobilplattform. Unsere kostenlose Online-Bewertung und das breite Netz an Niederlassungen bieten privaten Fahrzeughaltern einzigartige Services für den reibungslosen Verkauf ihres Gebrauchten Berate unsere Kunden persönlich und kompetent im Ankaufsprozess ihres Fahrzeugs – von der Begrüßung bis zum Vertragsabschluss Führe überzeugende Verkaufsgespräche und begleite aktiv die Preisverhandlung mit dem Ziel, faire und für beide Seiten attraktive Abschlüsse zu erzielen Erkläre transparent den Zustand und die Bewertung des Fahrzeugs und baue durch deine Kommunikationsstärke Vertrauen auf Koordiniere den Ankaufsprozess effizient und sorge für einen reibungslosen Ablauf gemeinsam mit unserem Support-Team Starke Vertriebs- und Kommunikationsfähigkeiten, idealerweise durch Erfahrungen im direkten Kundenkontakt, Dienstleistungsbranche oder im Einzelhandel Erste Erfahrungen im Verkaufsprozess, in der Kundenberatung oder in der Preisverhandlungen und Verkaufsabschlüssen Ausgeprägte Kundenorientierung, Begeisterung für den persönlichen Austausch sowie ein sympathisches, professionelles Auftreten Technisches oder Kfz-spezifisches Wissen ist kein Muss - unsere Tools & Trainings unterstützen dich in der Fahrzeugbewertung Fließende Deutschkenntnisse sowie ein Klasse B Führerschein 750€ Startbonus für alle Neustarter bis Ende des Monats Ein motiviertes und regionales Team, was dir mit viel Expertise und Unterstützung immer zur Seite steht Vom ehemaligen Unicorn zur börsennotierten Aktiengesellschaft, werde Teil unserer Erfolgsgeschichte! Wir bieten Rabatte auf namhafte Marken wie Flaconi, Bosch, Apple und Sky als auch Vergünstigungen auf Fahrzeuge für dich, deine Familie und deinen Freundeskreis Wir unterstützen deine persönliche Weiterentwicklung mit Trainings und regelmäßigen Feedbackgesprächen Uns ist deine Zukunft wichtig, deshalb gibt es bei uns einen übergesetzlichen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Bewirb dich jetzt und entwickle mit uns die beste Möglichkeit, Autos zu kaufen und verkaufen! Du erfüllst nicht zu 100 % alle Anforderungen an das gesuchte Profil? Bewirb dich trotzdem! Wir bieten Herausforderungen, um daraus zu lernen und Platz für Wachstum. Kontakt Joanna Dragon Wir leben eine offene Kultur und setzen uns über Konventionen, wie dem Siezen oder einem Dresscode hinweg. Bei uns ist jeder Bewerber willkommen; unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Alter, sexueller Identität, Behinderung oder anderen Diskriminierungsursachen. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet.
Sortierung: