Wir suchen Dich: Customer Care Specialist (m/w/d) in Vollzeit Du suchst eine spannende Vollzeitposition, in der du echten Einfluss hast? Du willst unsere Customer Experience aktiv mitgestalten, Kundenanliegen effizient bearbeiten und Prozesse optimieren? Dann bist du bei uns genau richtig! Diese Rolle ist ideal für ambitionierte Talente, die schnell und umfassend lernen möchten, wie ein modernes Consumer Business funktioniert – von operativen Details bis hin zu strategischen Hebeln. Über uns: every steht für gesunde Ernährung ohne Kompromisse - kein Verzicht, sondern purer Genuss. Mit unseren frischen, nährstoffreichen Mahlzeiten im flexiblen Abo unterstützen wir Menschen dabei, sich im Alltag mühelos gesund zu ernähren. Von Berlin aus wollen wir den Tiefkühlmarkt aufmischen – mit hochwertigen Zutaten, ausgewogener Ernährung und einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit. Werde Teil des Teams und bringe unsere Customer Experience auf das nächste Level! Mit diesen Aufgaben trägst Du zum Erfolg bei: Bearbeitung und Management von Kundenanfragen und Support-Tickets Analyse von Ticketdaten zur Identifikation von Verbesserungspotenzialen Optimierung interner Prozesse zur effizienteren Kundenbetreuung Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Verbesserung der Kundenzufriedenheit Zusammenarbeit mit anderen Teams (Marketing, Operations) zur kontinuierlichen Optimierung der Customer Journey, um kundenrelevantes Feedback in strategische Entscheidungen einfließen zu lassen Unterstützung beim Aufbau von Self-Service-Formaten (z. B. Help Center) und dabei die smarte Einbindung von AI Erstellung und Kommunikation regelmäßiger Reports über wichtige Service-Kennzahlen Das bringst du mit: Einen abgeschlossenen Bachelorabschluss in Betriebswirtschaft, Kommunikationswissenschaften oder in einem verwandten Fachgebiet Du sprichst fließend Deutsch und Englisch Erfahrung im Bereich Customer Support oder Customer Care von Vorteil Analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, Prozesse datenbasiert zu optimieren Hohe Serviceorientierung und Freude an der Kommunikation mit Kunden Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Hands-on-Mentalität und Teamgeist Das bieten wir dir: Eigenverantwortung ab Tag 1 – gestalte aktiv mit und setze neue Standards Tiefe Einblicke in alle Bereiche eines wachsenden Consumer Startups und eine steile Lernkurve Ganz viel Raum für dich zum Lernen und Wachsen – persönlich und professionell Eine moderne Arbeitsumgebung mit Remote-Optionen Ein wunderbares Büro im Herzen von Berlin, direkt am Kanal Natürlich ganz viel free food :) Saftige Discounts für dich und deine Freunde in unserem Online-Shop Coole Team-Events und Networking-Möglichkeiten mit unserer wachsenden Community Klingt nach der perfekten Herausforderung für dich? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf dich! Bitte lade dafür deinen Lebenslauf und ein Motivationsschreiben hoch.
Du bist Erzieher (m/w/d) für die stationäre Kinder- und Jugendhilfe? Bei uns bist Du in Voll - und Teilzeit herzlich willkommen! pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Unsere pluss - Punkte für Dich: Gelebtes, pluss-eigenes Schutzbefohlenenkonzept Ein sicherer Arbeitsplatz, der Erfüllung bietet und persönliches Wachstum fördert Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unser Kompetenzzentrum Möglichkeit auf ein Jobrad / Firmenwagen / Deutschlandticket Deine Aufgabengebiete: Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern & Jugendlichen unterschiedlichster Altersgruppen mit verschiedenen Förderschwerpunkten in stationären Wohngruppen nach §34, 35 bzw. 35a. SGB VIII (Je nach Deinen Wünschen und Arbeitsort) Pädagogische Arbeit mit den Kindern und Jugendlichen Fallorientierte Betreuungsmaßnahmen und entsprechende Dokumentation Beihilfe zur Alltags- und Freizeitgestaltung der Bewohner Ggf. Übernahme von Wochenenddiensten und Nachtbereitschaften Vernetzung im Sozialraum (Sportvereine, Jugendzentren, Stadtteilzentren, etc.) Teilnahme an Supervision, Fall- und Dienstbesprechungen Regelmäßiger Austausch unter Kollegen bezüglich tagesaktueller Abstimmungen Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder und Jugendlichen Unsere Anforderungen an Dich als Erzieher (m/w/d) für die stationäre Kinder- und Jugendhilfe: Ausbildung zum Erzieher (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Sicherheit im Umgang mit sozialpädagogischen Handlungsansätzen und Methoden Strukturierte sowie eigenverantwortliche Arbeitsweise Ggf. Bereitschaft zur Schichtarbeit und flexibler Arbeitseinsätze Fähigkeit, sich auf unterschiedlichste Ressourcen- Problem- und Krankheitslagen der Kinder und Jugendlichen einzustellen Belastbarkeit sowie Selbstreflektion im Umgang mit den Kindern und Jugendlichen Führerschein Klasse B und die damit verbundene Bereitschaft einen Dienstwagen zu fahren (wünschenswert) Berufserfahrung in der stationären Kinder- und Jugendhilfe sind von Vorteil Hohe Motivation, Teamfähigkeit, Einfühlungsvermögen, Kreativität Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0541 / 34 96 97 93 oder per E-Mail: bewerbung-leipzigbs@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Einleitung Auf Dich wartet Hamburgs spannendste M&A-Herausforderung im schönsten Büro der Stadt mit Blick auf die Alster. Bei Parklane Capital begleitest und verantwortest Du vom ersten Tag an M&A-Prozesse vom Pitch bis zum Closing. Zusammen mit unseren Partnern arbeitest Du eigenverantwortlich an herausfordernden und abwechslungsreichen Aufgaben. Was wir bieten: Herausfordernde M&A-Projekte mit einem Transaktionsvolumen bis ca. EUR 250 Mio. Sehr unternehmerischer Beratungsansatz (unsere Partner sind ehemalige Gründer und Unternehmer) Junges, dynamisches Team mit offener Kommunikationskultur und Start-Up Spirit Arbeit in kleinen Teams in direkter Zusammenarbeit mit den Partnern und Klienten Aufbau eines eigenen Netzwerks im internationalen Digital- und Investmentumfeld Flexibles Arbeitszeitsystem und Home-Office Möglichkeit Teilnahme an und Repräsentation bei nationalen und internationalen Veranstaltungen Attraktives, leistungsorientiertes Vergütungsmodell mit fixen und erfolgsabhängigen Komponenten Eigenverantwortliches Arbeiten ab dem ersten Tag mit hohem Maß an Selbstständigkeit Aufgaben Management nationaler und internationaler M&A-Projekte Direkte Zusammenarbeit mit Gründern, Gesellschaftern und Management unserer Klienten Erstellung von umfangreichen Kundenpräsentationen und Verkaufsmemoranden Eigenverantwortliche Recherche zu nationalen & internationalen Markt-, Sektor- und Wettbewerbsanalysen Vorbereitung und Durchführung von Sell-Side und Buy-Side Due Diligence-Prüfungen Ausarbeitung und Prüfung von Unternehmensbewertungen Analyse, Modellierung und Plausibilisierung von Unternehmensplanungen / Businessplänen Coaching und Mentoring von Analysten im ersten und zweiten Jahr Qualifikation 2-4 Jahre relevante Berufserfahrung in den Bereichen M&A, Transaction Services, Private Equity/ Venture Capital, Unternehmensberatung oder Business/ Corporate Development (Auslandserfahrung willkommen) Bachelor- oder Masterabschluss der Wirtschaftswissenschaften mit finanzwirtschaftlichen Schwerpunkten und sehr gutem Abschluss Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Erfahrungen in Due Diligence-Prozessen auf Buy- und / oder Sell-Side Hohes Maß an Eigeninitiative, Selbstständigkeit und Motivation Interesse für die Digitalwirtschaft und Verständnis relevanter Geschäftsmodelle Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch Sehr sicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere Excel und Power-Point Teamplayer mit ausgeprägter Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit Noch ein paar Worte zum Schluss Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Zeugnisse)!
Einleitung Du möchstest Teil eines super sympathischen Unternehmens werden und großes bewegen? Dann bist Du hier genau richtig. Wir brauchen Dich als unser Projektmanager - & Leiter mit Schwerpunkt ERP. Aufgaben Du analysierst die Geschäftsprozesse sowie Wertströme der Kunden und implementierst diese anschließend im ERP-System. Du übernimmst die Steuerung und fachliche Führung von komplexen ERP - Projekte (Einführungsprojekte, Releasewechsel, Migration usw.). Du bist ein offene und intrisisch motivierte Persönlichkeit, die für Projekte und Arbeit an der schnittstelle zwischen Technik und Betriebswirtschaft brennt. Weitere mögliche Tätigkeitsbereiche würde wir gerne innerhalb eines Kennenlernens mit Dir besprechen, um zu erfahren, welche Gebiete Dir besonders gut liegen und in welchen Bereichen Du Dich besonders wohlfühlst. Qualifikation Du bringst zu mind. erste Erfahrungen als Projektleiter- oder Manager im ERP - Umfeld mit. Du bist es gewohnt mit Kunden zu kommunizieren und verfügst über eine große Leidenschaft für ERP-Projekte Idealerweise Kenntnisse in entsprechenden Tools und Vorgehensweisen wie bspw. Jira, Confluence, BPMN2.0. Du kennst Dich innerhalb des agiles Projektmanagements aus oder bist dafür hier einzutauchen. Benefits Firmenwagen (optional) Hochwertiges technischen Equipment (Laptop, Handy usw.) 3 Tage/Woche arbeiten wir gemeinsam innerhalb unseres humorvollen und motivierten Teams in Koblenz - der Rest findet remote statt Offene Kommunikation und sehr flache Hierarchien Deine Ideen sind herzlich willkommen - Wir setzen um! Qualitativ hochwertige Weiterbildungsmöglichkeiten Sehr zentrale Lage und hervorragende Anbindung Viel Spaß bei der Arbeit & großer Zusammenhalt! Ein krisensicheres Unternehmen mit Zukunft! Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt interessant? Wir wollen nicht eingebildet wirken aber wir sind schlicht weg auch ein sensationelles Team :). Wir freuen uns auf Dich!
Einleitung Bist du elektrisch geladen? - Zeit für einen Jobwechsel! Nutze deine Elektrofähigkeiten für die Instandhaltung in unserem modernen Lager. Wir bieten ein monatliches Fixgehalt, Essenszulagen, Fahrtkostenzuschlag und viele weitere Vorteile! Aufgaben Betreuung, Reparatur, Wartung und Instandhaltung der Betriebs- und Gebäudetechnik Verständnis für Funktionszusammenhänge und Prozessabläufe unseres Autostores sowie Erweiterungen hinzufügen Unterstützung des Facility Managers für reibungslose Abläufe in der Betriebs- und Gebäudeinstandhaltung Durchführung und Dokumentation von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung in einem elektrotechnischen Beruf ( Elektriker oder Elektroniker ) Gutes technisches und mechanisches Verständnis, handwerkliches Geschick Ausgeprägte Service- und Dienstleistungsorientierung Eigenverantwortliche, selbständige, zuverlässige und qualitätsbewusste Arbeitsweise Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil Bereitschaft zu gelegentlichem Einsatz außerhalb der betriebsüblichen Schichtzeiten Fundierte Kenntnisse in den gängigen MS-Office Programmen sowie IT-Affinität Benefits Monatliches Fixgehalt zwischen 3200 – 3.750€ (abhängig von Qualifikation) 9,-€ Essenszulagen pro Arbeitstag 5,-€ Fahrtkostenzuschlag pro Arbeitstag 2x jährlich ein Gutschein in Höhe von je 300,00€ 10% Rabatt in Form von Knuspr Credits (Cashback) Freie Lieferung an die Heimatadresse unter dem Mindestbestellwert Beste Rabatte bei CorporateBenefits (Fitness, Reisen, Tickets, Shopping, uvm.) Unser Herz schlägt für hochwertige Lebensmittel. Unser Motto is(s)t: Eat Well, Live Well.
Sei Teil eines Unternehmens, welches als Vorreiter das deutsche Rettungswesen vorantreibt! Bei meinen Kunden geht es um mehr als nur Code - Mein Kunde entwickelt Software, die das Rettungswesen revolutioniert und durch die Digitalisierung ernsthaft das Leben rettet. Gesucht wird ein erfahrener Fullstack Developer (m/w/d) , der die Bereiche im Backend betreut und voranbringt. Wenn auch Du Lust hast, etwas wirklich Wichtiges zu bewegen und in einem wertschätzenden Team zu arbeiten, bist du bei meinen Kunden genau richtig! Ihre Aufgaben: Du entwickelst in einem agilen Scrum-Team eine moderne Softwarelösung im Bereich kritischer Infrastruktur. Gemeinsam mit deinem Team migrierst du ein bestehendes Produkt zu einem neuen Fullstack-Ansatz. Du hast Einfluss auf Architektur, Technologien und Implementierung. Code Reviews, Clean Code und automatisierte Tests sind fester Bestandteil deiner Arbeit. Ihre Qualifikation: Erfahrung in der Fullstack-Entwicklung mit modernen Frameworks und Sprachen (zB React, Node.js, Java, PHP). Kenntnisse in Datenbanken (SQL), REST-APIs und modernen CI/CD-Prozessen. Interesse an neuen Technologien und einer produktorientierten Arbeitsweise. Ein abgeschlossenes IT-nahes Studium, eine Ausbildung oder vergleichbare Berufserfahrung. mind. C1-Deutschkenntnisse Unser Kunde bietet: Ein unbefristeter, sicherer Job mit Perspektive. Hybrides Arbeitsmodell - Officehunde willkommen :) Moderne Hardware (Laptop, Tablet) – auch für private Zwecke. BVG-Ticket ist gesichert.
Einleitung Bereit für neue Challenges? Dafür gibt‘s einen sicheren Voll- zeit-Job, Willkommensprämie, flexible Wochenendregelungen, Mithilfe bei der Wohnungssuche u.v.m. Unser Mehrmarken-Autohaus in Achern ist der zuverlässige und kompetente Automobil Ansprechpartner in Achern und Nordbaden für Einzel-, Gewerbekunden und Elektromobilität. Zur Verstärkung unseres Werkstatt-Teams suchen wir eine/n Karosseriebauer (m/w/d) Aufgaben Anpassung und Einstellarbeiten Umfassende Richt-, Trenn- und Fügearbeiten Instandsetzung Fahrzeugverglasung Ausbeularbeiten Beurteilung und Kontrolle des Arbeitsergebnisses Qualifikation Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Karosseriebauer o.ä. Berufserfahrung im Bereich Karosserie ist wünschenswert Sie sollten selbstständig und problemlösend arbeiten Benefits Willkommensprämie attraktive Weiterqualifikation Aufstiegschancen flexible Arbeitszeiten betriebliche Gesundheitsvorsorge Noch ein paar Worte zum Schluss Interessiert? Schicken Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an Herrn Markus Metzger oder Dr. Georg Roth an unten stehende Adresse.
Für unseren Kooperationspartner Impuls Soziales Management GmbH & Co. KG suchen wir Heilpädagogen (m/w/d): unbefristet - 35/ 37/ 39 Std./ Woche Seit fast 25 Jahren stehen unsere mehr als 850 pädagogischen Fachkräfte Kindern bei ihrer Entwicklung zu selbstständigen, selbstbewussten und verantwortungsvollen Menschen zur Seite – jetzt suchen wir Dich als Wegbegleiter in einem Umfeld, in dem Zukunft entsteht. Das Lumiland am Campus wächst, wachse mit! Worauf kannst Du Dich freuen? Du erhältst eine Bezahlung orientiert am öffentlichen Bereich, auf Wunsch eine Edenred-Mitarbeiterkarte sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und zur Gesundheitsprävention Wir setzen auf eine offene Feedbackkultur – in beide Richtungen Du verfügst über einen großen Gestaltungsspielraum und kannst Dich in einer offenen Arbeitsatmosphäre wohlfühlen Du erhältst Rückhalt durch Deinen Träger in Form von 40 hilfsbereiten Kolleginnen und Kollegen in der Geschäftsstelle Bei uns kannst Du Supervision während der Arbeitszeit in Anspruch nehmen Freu Dich auf regelmäßige Fort- und Weiterbildungen Du hast die Möglichkeit, Dich über Fach- oder Führungskarrieren weiterzuentwickeln Bei pflegebedürftigen Angehörigen bieten wir Dir Unterstützungsangebote an Bei Erziehungsfragen kannst Du unsere kostenfreie Elternberatung nutzen Du erhältst bis zu +10 Tage Sonderfreizeit im Jahr Über unseren Kooperationspartner JobRad kannst Du ein Dienstfahrrad leasen Du profitierst von verschiedenen Vergünstigungen über unser Mitarbeitervorteilsportal Du arbeitest nach unseren hochwertigen Betreuungsstandards Was sind Deine Aufgaben? Begleite und fördere Kinder auf ihrem Weg zu selbstbewussten und verantwortungsvollen Menschen Unterstütze uns bei der Weiterentwicklung unseres pädagogischen Konzeptes Plane pädagogische Angebote und setze diese eigenständig um Organisiere eigenverantwortlich Elternveranstaltungen und nimm aktiv an Eltern-, Förder- und Konfliktgesprächen teil Stelle den Informationsaustausch im Team durch motivierende Teamsitzungen sicher Unterstütze die Fachkräfte von morgen – gib Dein Wissen an Auszubildende und Praktikanten weiter Arbeite aktiv mit Fach- und Hochschulen, örtlichen Beratungsstellen sowie weiteren Institutionen zusammen Was zeichnet Dich aus? Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung als Sozialpädagoge (m/w/d) oder eine gleichwertige Anerkennung als pädagogische Fachkraft mit Dein Werteverständnis ist geprägt von Toleranz und Weltoffenheit Du bist ein Vorbild für die zu betreuenden Kinder und hast Freude an Bewegung und einem gesundheitsbewussten Lebensstil Du begeisterst Dich für die Abenteuer unserer kleinen Forscher und begleitest sie auf ihrer Entdeckungsreise Die Fähigkeit, zuzuhören und zu verstehen, zeichnet Dich ebenso aus wie Deine Offenheit für neue Ideen im Arbeitsalltag Du hast Freude daran, Dich kontinuierlich weiterzubilden Du arbeitest nach den Werten der Einrichtung sowie des Trägers und vertrittst deren Interessen Du bist ein Teamplayer und bringst Dich aktiv in Dein neues Team ein – denn gemeinsam macht es mehr Spaß! Du bringst gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen mit "Profitiere von einer überdurchschnittlich hohen Fachkraft-Kind-Relation bei einem sicheren und familiengeführten Arbeitgeber mit mehr als 25 Jahren Erfahrung. Fühl Dich in unseren modernen und auf die pädagogische Arbeit optimal abgestimmten Räumen mit hochwertiger Ausstattung pudelwohl! Freu Dich auf ein multiprofessionelles und multikulturelles Team (Australien, England, Amerika, Finnland, Spanien, Polen, Deutschland) mit viel Gestaltungsspielraum! Wir bieten Dir die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung, flexible Arbeits- und Urlaubszeiten und viele weitere Leistungen – bei einem innovativen und zukunftsorientierten Träger mit echten Aufstiegschancen. Zu schön, um wahr zu sein? Lerne uns kennen und werde Teil unseres Teams – wir freuen uns auf Dich!" Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0211 / 33 67 50 19 oder per E-Mail: bewerbung-duesseldorfbs@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Zusammen wachsen: Karriere mit der LVM Die LVM ist mehr als eine Versicherungsgesellschaft: Wir sind ein Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit, für den die Menschen und das Miteinander zählen. Seit über 125 Jahren setzen wir dabei auf die Leitwerte Vertrauen, Verantwortung und Sicherheit – und das mit Erfolg. Nicht ohne Grund gehören wir heute zu den führenden Versicherern Deutschlands. Bei uns finden Sie nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern eine Gemeinschaft, in der Zusammenarbeit und individuelle Weiterentwicklung im Mittelpunkt stehen. Werden Sie Teil unseres Teams! Wir suchen Sie als Kundenberater als Nachwuchsführungskraft im Vertrieb (m/w/d) in der Grafschaft Bentheim Ihr Aufgabengebiet Als Wegbegleiter:in bieten Sie eine bedarfsgerechte und ganzheitliche Beratung und Betreuung. Dadurch schaffen Sie echte Mehrwerte für Ihre Kund:innen Sie vermitteln die leistungsstarken Produkte der LVM, die Ihren Kund:innen echten Nutzen und finanzielle Sicherheit bieten. Ihre selbstständige Terminierung und Durchführung von Beratungsgesprächen ermöglicht es Ihnen, flexibel auf die Bedürfnisse der Kunden einzugehen und Ihre Vertriebsziele zu erreichen. Von Ihrer Beratungs- und Servicekompetenz vor Ort profitieren sowohl Ihre Kund:innen als auch wir als LVM. Zudem unterstützen Sie die Agenturen bei der Umsetzung neuer Vertriebsansätze. Nutzen Sie die Chance, sich auf weiterführende Aufgaben im selbstständigen oder angestellten Außendienst vorzubereiten und Ihre Karriere aktiv zu gestalten. Ihre Voraussetzungen Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzen. Ihre erste Vertriebserfahrung ist ein Plus, aber vor allem schätzen wir Ihre ausgeprägte Beratungskompetenz und Ihr hohes Maß an Arbeitsorganisation. Sie bringen Ihre Leistungsorientierung und Ihr Engagement in einem dynamischen Arbeitsumfeld ein, wo Ihre Fähigkeiten geschätzt werden. Ausgezeichnete Gesprächsführung und Ihre hohe Flexibilität runden Ihr Profil ab. Ihre Vorteile Gehalt : Neben einem tollen Miteinander, einer tariflich geregelten Vergütung und umfangreichen Sozialleistungen (inkl. betrieblicher Altersvorsorge) bieten wir ebenso einen zukunftssicheren Arbeitsplatz. Moderne Technik : Bei uns profitieren Sie von modernster Technik (inkl. Laptop und Handy), die flexibles Arbeiten optimal unterstützt. So gestalten wir gemeinsam eine zeitgemäße Arbeitsumgebung! Weiterbildung : Wir wachsen – und wollen natürlich, dass Sie mit uns wachsen. Dabei unterstützen wir Sie mit auf Ihre persönlichen Stärken zugeschnittene Weiterbildungsmöglichkeiten, sowohl intern als auch extern. (Z.B. durch eine Weiterbildung zum/zur Fachwirt/in.) Gesundheit : Das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter:innen ist uns sehr wichtig. Daher bieten wir nicht nur Sozialberatung, sondern auch verschiedene Gesundheitsprogramme an, um Sie dabei zu unterstützen, physisch und mental fit zu bleiben. Onboarding : Wir sorgen für ein strukturiertes Onboarding und eine abteilungsübergreifende Vernetzung im Unternehmen, damit Sie gut vorbereitet starten können. Events : Wir legen großen Wert auf ein gutes Betriebsklima. Deshalb sind Firmenevents bei uns fest eingeplant, wie z.B. regelmäßige Abteilungsfeiern. Versicherungen : Als Mitarbeiter:in profitieren Sie von besonderen Tarifen und Konditionen für Beschäftigte in der Versicherungswirtschaft. Sabbatical : Nutzen Sie die Möglichkeit eines Sabbaticals, um sich eine einmonatige Auszeit für persönliche Projekte oder Reisen zu ermöglichen und neue Energie zu tanken. Ihr Kontakt zu uns Ansprechperson Julian Tönjann 0251 702 59229
Wir suchen Dich ab sofort als Pflegefachmann (m/w/d) Wir bieten Dir unter anderem: Abgestimmte Arbeitszeiten auf familiäre und private Bedürfnisse (Kindererziehung, Pflege naher Angehörige, etc.) Garantiert planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung nach individueller Rücksprache Wenig wechselnde Einsatzorte. In der Regel bist Du über viele Monate bei einem Kunden, außer Du willst was anderes. Auf Wunsch einen Firmen- PKW, auch zur privaten Nutzung mittels 1% Regelung. Urlaub innerhalb der Probezeit Fahrtkostenübernahme Kostenlose Fortbildungen sowie Weiterbildungs- und Aufstiegschancen Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung vor Ort und Einsatzbegleitung Höchste Fachlichkeit. Du wirst von Pflegefachkräften und geprüften Personalfachkaufleuten betreut Unbefristeten Arbeitsplatz mit fairer Vergütung inkl. Zuschlägen und Prämien (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Mitarbeiterangebote (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.) Betriebliches Gesundheitsmanagement & Subvention von Fitnessstudiogebühren Auszahlen, oder "abbummeln" von Überstunden, falls diese freiwillig anfallen Fortbildungen und Schulungen mit zugelassenen Dozenten. (Bei uns sammelst Du somit Punkte für die Pflegekammer!) Wohnortnahe Einsätze! Schulungsraum für beste Bildungsmöglichkeiten Eventraum für Teamabende, Veranstaltungen und Co. 2 Dachterassen zum Chillen & Grillen! Deine Aufgabengebiete: Feststellung des individuellen Pflegebedarfs und Erstellung der Pflegeplanung Organisation, Gestaltung und Steuerung des Pflegeprozesses Durchführung und Dokumentation von pflegerischen und ärztlich angeordneten Maßnahmen Beratung und Anleitung von kranken und pflegebedürftigen Menschen und deren Bezugspersonen Unsere Anforderungen an Dich als Pflegefachmann (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach "Ihrem" geeigneten Arbeitsplatz sind Motivation für Teamarbeit und Lernbereitschaft Ein hohes Maß an Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz pluss Personalmanagement ist seit 40 Jahren Dein Ansprechpartner für Jobs in der Pflegebranche! Ob in der Kranken- oder Altenpflege: Du leistest verantwortungsvolle Arbeit. Umso mehr liegt es uns am Herzen, für Dich den optimalen Arbeitsplatz zu finden, damit Du Dich beruflich verwirklichen kannst. Unsere Experten aus dem Bereich Medizin und Pflege sind mit Leidenschaft für Dich da. Unser Ziel: eine erfüllende Arbeitswelt für unsere Mitarbeiter. Eine wohnortnahe Beschäftigung ist uns ebenso wichtig. Du suchst nicht direkt an diesem Ort? Sprich uns gerne an und wir finden eine Alternative. Hast Du noch offene Fragen? Gerne stehen wir Dir auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Du erreichst uns unter: 0174 / 45 45 500 Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewirb Dich gern per E-Mail: bewerbung-luebeckcp@pluss.de oder ruf uns an unter: 040 / 18 12 90 285 Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
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