Vertriebsspezialist (w/m/d) Digitale Wundanalyse
cureVision GmbH - 80331, München, DE
Einleitung Du möchtest aktiv die Digitalisierung im Gesundheitswesen mitgestalten? Du bist ein leidenschaftliches Verkaufstalent und hast Freude an Neukundengewinnung und Lösungsvertrieb? Du entfaltest Dein Potential am besten in einem kleinen und hochmotivierten Team? Dann haben wir als innovatives und preisgekröntes Health-Tech StartUp genau die richtige Aufgabe für Dich. Als Vertriebsspezialist (w/m/d) für Digitale Wundanalyse hast Du die Chance, unsere innovative Lösung einer breiten Zielgruppe vorzustellen und somit einen echten Mehrwert im Gesundheitssektor zu bringen. Bist Du bereit für diese spannende Herausforderung? Aufgaben Du akquirierst und betreust Kunden bei Kliniken, spezialisierten Wundversorgern, ambulanten Pflegediensten und Pflegeheimen. Dein Tätigkeitsschwerpunkt liegt dabei auf der Identifizierung, Ansprache und Gewinnung von Neukunden. Du berätst Interessenten, demonstrierst das cureVision® Wundanalysesystem in Video-Calls und bei Kunden vor Ort. Du betreust Kunden eigenverantwortlich vom Erstgespräch über Angebotsverhandlung bis zum Abschluss. Qualifikation Ausbildung oder Studium im Bereich Medizin, Pflege oder BWL Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb & Neukundengewinnung für erklärungsbedürftige Produkte Ausgeprägte Kundenorientierung und Kommunikationsstärke, Leistungsmotivation und die Fähigkeit zur Selbstorganisation Reisebereitschaft (in angemessenem Umfang) gute Kenntnisse in gängigen PC-Anwendungsprogramme (Outlook, Office und CRM) Sichere Deutschkenntnisse Benefits Bei uns hast Du die Möglichkeit, in einem dynamischen Team die Zukunft des Gesundheitswesens mitzugestalten. Wir kommunizieren offen, werteorientiert und auf Augenhöhe. Wir bieten hohe Flexibilität: Kombination aus mobiler Arbeit und Teamarbeit im Büro Zeitgemäße Arbeitsausstattung (Laptop, Firmenhandy, etc.) und eine leistungsgerechte Vergütung sind für uns selbstverständlich Unbefristeter Arbeitsvertrag Noch ein paar Worte zum Schluss Wir haben Dein Interesse geweckt? Schreib uns möglichst mit CV, möglichem Startdatum und Gehaltsvorstellung oder ruf direkt bei uns an unter +49 155 6632 5809. Wir freuen uns auf Dich!
Spülkraft / Spüllogistik (m/w/d) Teilzeit - Köln
GONDER Group - 50674, Köln, DE
Einleitung Kurz & knapp: Wir suchen ab sofort mehrere Mitarbeiter:innen in der Spülküche und der Spüllogisitik (m/w/d) in der Gebäudereinigung in Teilzeit (Arbeitszeiten Mo. bis Fr. von 12:00 Uhr bis 17:00 Uhr) in Köln (Messe/ Deutz) mit tariflicher Bezahlung und attraktiven Benefits. Willkommen bei der GONDER Group – Ihr Partner für exzellente Karrierechancen in der Gebäudedienstleistung Die GONDER Group ist ein führendes Familienunternehmen mit Sitz in Frankfurt am Main, das seit 100 Jahren im Bereich des infrastrukturellem Gebäudemanagement tätig ist. Mit unseren fast 4.000 engagierten Mitarbeitern sind wir deutschlandweit ein verlässlicher Partner für Facility Management, Inhouse-Logistik und Personaldienstleistungen. Warum die GONDER Group? Tradition trifft Innovation: Wir setzen auf bewährte Methoden und modernste Technologien (z.B. Digitalisierung & Robotik) Karriereentwicklung: Wir bieten vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten und fördern kontinuierliche Weiterbildung. Nachhaltigkeit: Gemeinsam mit unseren Kunden setzen wir auf nachhaltige Dienstleistungen und sind stolz auf unser EcoVadis Platinum Rating. Teamkultur: Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Wir legen großen Wert auf ein positives Arbeitsklima und Teamarbeit. Aufgaben Ihre Aufgaben umfassen unter anderem: Reinigungsarbeiten im Küchenbereich Spülen von Geschirr, Besteck, Töpfen etc. Einhalten der gesetzlichen sowie internen Hygiene- und Qualitätsstandards Einsammeln von Geschirr im Objekt (Spüllogistik) Qualifikation Eine schnelle Auffassungsgabe Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit Ein Führungszeugnis ohne Eintragungen Gute Deutschkenntnisse Eine gepflegte Erscheinung Benefits Eine schnelle Auffassungsgabe Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit Ein Führungszeugnis ohne Eintragungen Gute Deutschkenntnisse Eine gepflegte Erscheinung Noch ein paar Worte zum Schluss Bei Interesse melden Sie sich bitte online bei: Frau Kosman Werden Sie Teil unseres Teams!
Glasreiniger:in (w/w/d) in Vollzeit- oder Teilzeit - Willkommensbonus 500€
Michelsen Gebäude- und Liegenschaftsmanagement GmbH - 24145, Kiel, DE
Einleitung Als inhabergeführtes Familienunternehmen setzen wir auf Nähe und Vertrauen zu unseren Kunden und Mitarbeitenden. Wir betrachten Dich daher nicht als Mitarbeiter:in, sondern als wichtigen Bestandteil unserer Familie. Qualität, Flexibilität, Ehrlichkeit, Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit sind die 5 Säulen unseres Unternehmens. Sie stellen eine hervorragende Grundlage für eine gute Zusammenarbeit und ein gemeinsames Wachstum dar. Aufgaben Du reinigst Glasflächen aller Art (Fenster, Türen etc.) Du machst bei Bedarf Grundreinigungen oder Unterhaltsreinigungen von Flächen gemeinsam mit Kolleg:innen Qualifikation Du hast Erfahrung in der professionellen Glasreinigung Du kennst die verschiedenen Glasarten und deren Reinigungsanforderungen Du hast einen Führerschein der Klasse B Du hast Lust, uns mindestens 30 Stunden zu unterstützen Du hast Erfahrungen als Reinigungskraft gesammelt Du zeichnest Dich durch eine selbstständige und gründliche Arbeitsweise aus und hast einen Blick für Details Du bist pünktlich, zuverlässig und hilfsbereit innerhalb unseres Teams Du bringst gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit Benefits Du erhältst nach erfolgreicher Probezeit einen Willkommensbonus in Höhe von 500€ Wir pflegen eine familiäre und unkomplizierte Arbeitsatmosphäre mit kurzen Kommunikationswegen und Austausch auf Augenhöhe Unbefristeter und zukunftssicherer Arbeitsplatz Du bekommst ein Jahresgespräch mit dem Geschäftsführer, in dem ihr das vergangene Jahr und die Zusammenarbeit reflektiert und gemeinsame Ziele für das nächste Jahr setzt Eine faire Vergütung und stets eine pünktliche Bezahlung Einen Dienstplan, den Du bereits in der Woche vorher erhältst Verpflegung mit heißen und kalten Getränken im Büro Du bekommst kostenlose Arbeitskleidung Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns, dich kennenzulernen!
Alternative zum Einzelhandel in Bernau
audibene GmbH - 16321, Bernau bei Berlin, DE
Einleitung Festanstellung (keine Zeitarbeit) bei unseren Hörakustik- Partner:innen Hörglück - Hörakustikbranche – Administration und Beratung/ Verkauf im direkten Kundenkontakt – Vollzeit oder Teilzeit – Festanstellung – Job mit Zukunft und Perspektive - Hörvertrauen Sie möchten mit Ihrer Arbeit die Lebensqualität von Menschen verbessern und etwas Gutes bewirken? In einer sicheren Branche Fuß fassen und schnell ein anderes Aufgabenfeld entdecken? Wir machen Sie fit dafür! Im Rahmen einer bezahlten Weiterbildung in der Fachberatung Hörakustik werden alle wichtigen Grundkenntnisse für die berufliche Tätigkeit in Theorie und Praxis vermittelt. Anschließend arbeiten Sie in Festanstellung bei unseren Partnerakustiker:innen. Aufgaben Sie arbeiten vor Ort im Geschäft unserer Partner:innen und begleiten unsere Kund:innen auf dem Weg zu besserem Hören und mehr Lebensqualität Sie sind die erste Person für unsere Kund:innen und kümmern sich um alle Belange Sie beraten tiefgehend zu den Themen Hörverlust und Hörgerate Sie verantworten administrative Abläufe und Dokumentationsaufgaben Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen, serviceorientierten Bereich (z.B. Büromanagement, Verkauf, Beratung, Einzelhandel) Einschlägige Erfahrung im Kundenkontakt Kundenorientierung und Professionalität Empathie und Begeisterung für eine neue Aufgabe mit Zukunft Benefits Eine bezahlte Weiterbildung und direkter Quereinstieg Einen tiefen und fundierten Einblick in die spannende Welt der Hörgeräte Attraktive Arbeitszeiten Die Möglichkeit, in einen neuen Lebensabschnitt voller spannender Aufgaben und tollen Kunden zu starten! Sie werden von einem tollem und herzlichen Team erwartet, bei unseren familiengeführten Hörakustik-Partner:innen. Noch ein paar Worte zum Schluss Sie sind begeistert, motiviert und wollen etwas bewegen? Die Position ist ab sofort zu besetzen. Wir freuen uns auf Dich!
SAP Berater oder Entwickler
Kimberlite Consulting GmbH - 01156, Dresden, DE
Dresden, Sachsen SAP-Experten gesucht – deutschlandweit! Wir sind auf der Suche nach talentierten SAP-Beratern, Anwendern und Entwicklern für eine Vielzahl von Positionen. Unsere Mandanten reichen von mittelständischen Unternehmen bis hin zu internationalen Großkonzernen, die in ganz Deutschland verteilt sind. Was wir bieten: Vielfältige Positionen: Egal, ob Sie am Anfang Ihrer Karriere stehen oder bereits über umfangreiche Erfahrung verfügen, wir haben die passende Stelle für Sie. Unterstützung auf Ihrem Karriereweg: Wir begleiten Sie von der Bewerbung bis zur erfolgreichen Vermittlung und darüber hinaus. Unser Ziel ist es, Ihnen zu Ihrem Traumjob zu verhelfen. Attraktive Arbeitsbedingungen: Viele unserer Positionen bieten flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten und attraktive Gehaltspakete. Was wir suchen: Junior- und Senior-Positionen: Wir suchen sowohl Berufseinsteiger als auch erfahrene Fachkräfte. Verschiedene SAP-Rollen: Von Beratern über Anwender bis hin zu Entwicklern – wir haben eine breite Palette an Positionen zu besetzen. Engagement und Fachwissen: Wir suchen motivierte Kandidaten, die bereit sind, ihre Fähigkeiten in spannenden Projekten einzusetzen. Wie Sie sich bewerben: Um Ihnen optimale Angebote zukommen zu lassen, bitten wir Sie, Ihrer Anfrage Ihre groben Wunsch-Rahmendaten beizufügen. Dazu gehören: Bevorzugter Arbeitsplatz (z.B. Stadt oder Region) Gewünschte Position und Verantwortungsbereich Gehaltsvorstellungen Home-Office-Möglichkeiten Wir freuen uns auf Ihre Anfragen und darauf, Sie bei Ihrem Weg zum Traumjob unterstützen zu können. Kontaktieren Sie uns noch heute und starten Sie Ihre Karriere bei einem unserer renommierten Mandanten! Tel +49 69 58 00 50 429 d.hauch@kimberlite-consulting.com
Betriebsleiter Agrarbereich
IAK Agrar Consulting GmbH - 04109, Leipzig, DE
Einleitung Unser Mandant ist ein landwirtschaftlicher Gemischtbetrieb mit den Schwerpunkten Putenaufzucht und -mast in Nordrhein-Westfalen. Zum Betrieb gehören außerdem 1.700 Mastschweine, eine Biogasanlage und 340 ha Ackerbau. Zur Verstärkung des Teams suchen wir einen engagierten mitarbeitenden Betriebsleiter (m/w/d), der das sechsköpfige Team in den Bereichen Tierhaltung und Ackerbau operativ führt. Aufgaben Arbeitsplanung und Mitarbeiterkoordination in den Bereichen Tierhaltung und Ackerbau Organisation und Begleitung von Wartungsmaßnahmen und technischen Arbeiten Überwachung der Tiergesundheit Ackerbauliche Tätigkeiten Qualifikation Meister, höhere Landbauschule oder Agrarstudium Hands-on-Mentalität Freude an aktiver Mitarbeit in den Bereichen Tierhaltung und Ackerbau Vorausschauende Arbeitsweise Kompetenz in der Mitarbeiterführung und Teamfähigkeit Technisches Verständnis und Geschick Benefits Attraktiver Lebensstandort im Nahbereich einer Großstadt Möglichkeit zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der betrieblichen Erfordernisse Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung Wohnung kann gestellt werden
Heilerziehungspfleger (m/w/d), Erzieher (m/w/d) / familiäre Wohngruppe
GBS Gesellschaft für den Betrieb von Sozialeinrichtungen mbH - 18055, Rostock, DE
Sie möchten einen entscheidenden Beitrag leisten und das Leben von Jugendlichen mit geistiger Beeinträchtigung positiv gestalten? Dann haben wir genau das Richtige für Sie! Unser Träger eröffnete vor Kurzem eine heilpädagogische Jugendwohngruppe für fünf Jugendliche. Daher wir suchen eine engagierte und kreative Persönlichkeit, die unser neues Projekt aktiv mitgestalten möchte. In einem frisch renovierten Reihenhaus in Brinckmansdorf haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung des Projekts teilzunehmen. Ihre Ideen und Kompetenzen sind gefragt, um gemeinsam im Team nicht nur neue Strukturen zu schaffen, sondern dieses mit Leben und Kreativität zu füllen. Dieses Haus erweitert unser stationäres Angebot und bietet zukünftig die Option, sich um den ambulanten Bereich zu erweitern. Für unsere neue Einrichtung am Kunkeldanweg suchen wir Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder Erzieher (m/w/d), ggf. mit sonderpädagogischer Zusatzausbildung/ die Bereitschaft diese zu absolvieren in Voll- oder Teilzeit Wir bieten Ihnen: - einen unbefristeten Arbeitsvertrag - Anstellung in Voll- oder Teilzeit - eine 38,5h Woche - eine verantwortungsvolle und herausfordernde Tätigkeit mit einer an den TVÖD angelehnten Vergütung - 30 Urlaubstage bei einer 5 Tage Woche - ein hohes Maß an Selbstständigkeit - die Möglichkeit Ihre Ideen im neuen Projekt mit einzubringen und Ihren neuen Arbeitsplatz aktiv mitzugestalten - ein angenehmes Betriebsklima in einem dynamischen, aufgeschlossenen und kollegialen Team - flache Hierarchien und Kommunikation auf Augenhöhe - eine strukturierte Einarbeitung für eine verantwortungsvolle Tätigkeit - Arbeitgeberzuschuss in Höhe von 20% zur privaten betrieblichen Altersvorsorge im Rahmen der Entgeltumwandlung - betriebliches Gesundheitsmanagement - Zahlung von Weihnachts- und Urlaubsgeld - Corporate Benefits - Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - Getränkeflatrate während der Dienstzeit - Sondergratifikationen - Gestaltungsraum für neue Ideen - regelmäßige Teamevents - wir gehen auf Ihre Bedürfnisse ein Ihre Aufgaben: - Heilpädagogische Förderung verschiedener Kompetenzen (Kommunikation, Motorik, Kognition) - Freizeitpädagogische Förderung (diverse Gruppenausflüge, Zusammenarbeit mit Vereinen, Ferienfahrt) - Förderung der lebenspraktischen Fähigkeiten (gemeinsames Einkaufen, Kochen, Raum- und Wäschepflege sowie Förderung der Selbstständigkeit und des Verantwortungsbewusstseins) - Eltern- und Familienarbeit - Kooperation mit externen Stellen (Jugendamt, Sozialhilfeträger, Schulen, Vereine, Ärzte, Therapeuten etc.) - Planung und Dokumentation der Betreuung sowie der Entwicklung der Kinder und Jugendlichen Wir wünschen uns von Ihnen: - eine abgeschlossene Berufsausbildung zu den oben genannten Berufen - Interesse an der Betreuung, Bildung und Erziehung von Menschen mit verhaltensoriginellen/ -kreativen Bewältigungsstrategien - eine akzeptierende und wertschätzende Grundhaltung gegenüber Menschen mit geistigen/ psychischen Behinderungen sowie mit Mehrfachbehinderungen - sowie eine inklusive, humanistische und pädagogische Professionalität - hohe soziale Kompetenz sowie Teamfähigkeit - wine fachkompetente Handlungs- und Entscheidungsfähigkeit - selbstständig Verantwortung wahrzunehmen - eine Organisationsfähigkeit zur Koordinierung der individuellen administrativen Schnittstellen - Initiative und Einsatzbereitschaft - Fähigkeit, Probleme zu erkennen, Problemlösungsverfahren zu planen und diese durchzuführen - Fähigkeit zur Motivation - die Bereitschaft zur Arbeit im 2- Schichtsystem, keine Nachtdienste Wenn Sie mit uns zusammen Großes erreichen und Ihrem neuen Arbeitsplatz ordentlich Farbe verleihen wollen, dann freuen wir uns, Sie als neues Teammitglied in der GBS begrüßen zu dürfen. Wir freuen uns Sie kennenzulernen! Ihre schriftliche Bewerbung senden Sie bitte an: GBS Villa Sankt Georg Teamleiter: Tim Pfitzmann Am Kunkeldanweg 20 18055 Rostock Ihre Online-Bewerbung senden Sie bitte an: t.pfitzmann@gbs-sozial.de Weitere Infos unter: www.gbs-sozial.de Wir sind ein gemeinnütziger privater Träger im sozialen Sektor und betreiben bundesweit Einrichtungen und Dienste in den verschiedensten Bereichen. Pflegeeinrichtungen in der Seniorenhilfe, Wohngemeinschaften, Einrichtungen und Dienste für Menschen mit Behinderungen, abhängigkeits- und psychisch erkrankte Menschen sowie der Kinder- und Jugendhilfe und sozialtherapeutische Einrichtungen gehören zum Angebot der GBS. Unsere Standorte: - NRW: Essen, Velbert, Unna - Sachsen - Anhalt: Harzgerode, Blankenburg, Röderhof/ Huy, Pabstorf - Mecklenburg - Vorpommern: Rostock, Demmin, Gützkow, Jarmen - Schleswig - Holstein: Epenwöhrden Über die Einrichtung am Kunkeldanweg: Die Wohngruppe am Kunkeldanweg bietet ausreichend Platz für fünf Jugendliche, die verteilt auf drei Etagen jeweils in Einzelzimmern wohnen. Bei dieser neuen Wohngruppe handelt es sich um eine konzeptionelle Erweiterung der Villa Sankt Georg, in der wir Jugendliche ab 14 Jahren mit dem Ziel der weiteren Verselbstständigung betreuen. Die meisten Bewohner/innen, welche im Kunkeldanweg leben, sind bereits in der Villa Sankt Georg aufgewachsen. Die Jugendlichen in unserer heilpädagogischen Wohngruppe sind eine heterogene Gruppe ab einem Alter von 14 Jahren, die verschiedene Auffälligkeiten haben – sei es geistige Beeinträchtigungen, Verhaltensauffälligkeiten oder Entwicklungsverzögerungen.
Maschinen- und Anlagenführer/in - Druck, Papier, Verpackung (m/w/d)
jobco.de GmbH - 22844, Norderstedt, DE
Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung, die Deine Fähigkeiten und Talente voll zur Geltung bringt? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Unser Unternehmen steht für Innovation, Teamgeist und berufliche Weiterentwicklung. Im exklusiven Auftrage unseres Mandanten suchen wir engagierte und motivierte Mitarbeiter, die mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten möchten. Deine Aufgaben als Maschinen- und Anlagenführer/in - Druck, Papier, Verpackung (m/w/d) - Produktionsprozess vorbereiten - Maschinen und Anlagen bedienen - Produktionsprozesse steuern und überwachen - Qualitätsprüfungen durchführen. - Maschinen und Anlagen pflegen und warten Anforderungen als Maschinen- und Anlagenführer/in - Druck, Papier, Verpackung (m/w/d) - Sorgfalt (z.B. beim Einstellen von Produktionsmaschinen) - Beobachtungsgenauigkeit und Aufmerksamkeit (z.B. beim Überwachen der Produktionsabläufe an den Maschinen und Anlagen) - Entscheidungsfähigkeit und Reaktionsgeschwindigkeit (z.B. bei Störungen an automatisierten Fertigungsmaschinen und ‑anlagen) - Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick Freu dich auf tolle Benefits wie: - Attraktive Vergütung (Tarifvertrag) mit Zuschlägen und Zulagen je nach Einsatzzeit und -Bereich - Unbefristetes Arbeitsverhältnis - Bis zu 30 Tage Urlaub (abhängig von Betriebszugehörigkeit) - Sammeln von geleisteten Stunden auf einem Arbeitszeitkonto möglich, lässt sich wahlweise auszahlen oder in Freizeit umwandeln - Anerkannte Sozialleistungen inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge - Persönliche Betreuung und Beratung durch einen festen Ansprechpartner - Tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit - Umfangreiche und bezahlte Einarbeitung - Kostenloses Bahn- und Busticket - Kostenfreie Arbeitskleidung Seit über 30 Jahren steht Jobco.de für Qualität, Zuverlässigkeit und Leidenschaft. Wir haben uns als führender Anbieter in unserer Branche etabliert und sind stolz auf unsere langjährige Erfolgsgeschichte. Der Schlüssel zu unserem Erfolg sind unsere engagierten und kompetenten Mitarbeiter. Bei uns stehen unsere Mitarbeiter im Mittelpunkt, denn wir wissen, dass ihr Einsatz und ihre Expertise die Basis für unseren kontinuierlichen Fortschritt sind. Wir fördern eine Kultur des Vertrauens, der Zusammenarbeit und der kontinuierlichen Weiterentwicklung, um gemeinsam die besten Lösungen für unsere Kunden zu entwickeln. Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte und gestalte mit uns die Zukunft!
Community & Podcast Specialist
scale up - 81827, München, DE
Einleitung Du liebst es, inspirierende Podcasts mit hochkarätigen Gästen zu gestalten und unsere Community aktiv einzubinden? Dann werde Teil unseres Teams! Du wirst eng mit Frank Steffen und Konstantin Schimert zusammenarbeiten. Frank ist designierter Partner bei ScaleUp und einer der führenden Coaches für Unternehmensskalierung in Deutschland. Konstantin ist ebenfalls Partner bei ScaleUp, ein äusserst erfahrener Coach und Philosoph. Gemeinsam haben sie eine große Leidenschaft für inspirierende und tiefgehende Gespräche. Deine Hauptaufgabe wird es sein, die beiden in der Organisation und Umsetzung des Podcasts zu unterstützen, sodass sie sich voll und ganz auf die spannenden Inhalte und den Austausch mit unseren Gästen konzentrieren können. Wenn du Lust hast, in einem dynamischen Umfeld mitzuwirken und mit zwei inspirierenden Persönlichkeiten zusammenzuarbeiten, dann bist du bei uns genau richtig! Superwichtig ist uns unsere Kultur mit diesen Core Values: First We, Then I – Wir achten aufeinander. Unvoreingenommenheit (Shoshin-Mindset) – Offen für Neues. Go Where the Pain Is – Spannungen sind lehrreich. Warmherzig – Mit uns und anderen. Tiefe (3-mal Double-Click) – In die Tiefe gehen um Dinge leicht zu machen. Mitreißend – We light and spark people and teams. Aufgaben Objective Ein inspirierender Podcast mit starkem Community-Engagement und hochkarätigen Gästen, der die Hörerinnen und Hörer nachhaltig begeistert und den Austausch mit der ScaleUp-Community fördert. Job Results Anzahl neuer hochkarätiger Gäste: Super: 16 Gäste pro Jahr Plan: 14 Gäste pro Jahr Minimum: 12 Gäste pro Jahr Community-Fragen für Gäste pro Folge: Super: 9 Fragen pro Folge Plan: 6 Fragen pro Folge Minimum: 3 Fragen pro Folge Durchschnittliche Anzahl an Shares pro Podcast-Post pro Woche: Super: 15 Shares Plan: 10 Shares Minimum: 5 Shares Net Promoter Score vom internen Marketing-Team: Super: 100 NPS Plan: 75 NPS Minimum: 50 NPS Durchschnittliche Social-Media-Posts pro Gast zum Podcast: Super: 3 Posts Plan: 2 Posts Minimum: 1 Post Qualifikation Eingeschriebene r Studierende:r in einem relevanten Studiengang, idealerweise mit erster Erfahrung in der Podcast-Produktion. Sicherer Umgang mit Social Media, insbesondere LinkedIn, sowie Kenntnisse im Bereich Community-Management. Erfahrung im Schneiden von Audio- und Videomaterial sowie im Umgang mit gängigen Schnittprogrammen. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, um auch prominente Gäste professionell anzusprechen. Hohe Eigeninitiative, selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise sowie die Bereitschaft, remote zu arbeiten und sich proaktiv in unser scale up-Marketing-Team einzubringen. Benefits Was wir dir bieten: Remote-First & flexible Arbeitszeiten – arbeite, wann und wo du am kreativsten bist. Monatliche Entwicklungsgespräche + Coaching (Positive Intelligence) für dein persönliches Wachstum. Deep Dive ins Podcast-Handwerk – von Storyboarding bis Post-Production mit hochkarätigen Gästen. scale up-Erlebnis live : Begleite Bootcamps, Workshops & Leadership-Sessions und sieh, wie Unternehmen skalieren. Großes Unternehmer-Netzwerk – exklusive Events, Community-Meet-ups und direkte Kontakte zu Gründer*innen & CXOs. Own it! Bring deine Ideen ein, präge den Podcast eigenverantwortlich und sieh die Wirkung deiner Arbeit sofort. Lernkultur statt Mikromanagement – klare Ziele, viel Freiraum und ein Team, das dich unterstützt, wenn du’s brauchst. Noch ein paar Worte zum Schluss Bewirb dich bitte nur, wenn du so richtig Bock auf den Job hast! Diese Fragen gilt es im Interview zu beantworten: Kannst du uns von einem Podcast-Projekt erzählen, an dem du gearbeitet hast, und welche Rolle du dabei übernommen hast? Wie gehst du typischerweise bei der Recherche und Ansprache von potenziellen Podcast-Gästen vor? Welche Strategien nutzt du, um eine Community auf Social Media, insbesondere auf LinkedIn, aktiv einzubinden und zu vergrößern? Wie organisierst du deine Aufgaben, wenn du gleichzeitig mehrere Projekte betreust, und wie stellst du sicher, dass du Deadlines einhältst? Was reizt dich daran, mit einem Coach für Unternehmensskalierung und Persönlichkeitsentwicklung zusammenzuarbeiten, und welche persönlichen Ziele verfolgst du dabei?
Facharzt (m/w/x) für Allgemeinmedizin oder Innere Medizin mit Weiterbildung Diabetologie
Medicover GmbH - 10115, Berlin, DE
Unser MVZ in Neu-Ulm ist eine Praxis für Innere Medizin und Allgemeinmedizin. Unsere hausärztliche Kompetenz wird vertieft durch den Schwerpunkt der Diabetologie. Dies umfasst die Diagnostik und Therapie aller Formen des Diabetes mellitus. Vor mehr als 20 Jahren von den schwedischen Gründern Jonas und Christina af Jochnick aufgebaut - und heute getragen durch eine gemeinnützige Stiftung - ist MEDICOVER langfristig dem Ziel verpflichtet, erstklassige medizinische Leistungen für Patienten und kooperierende Ärzte bereitzustellen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Facharzt (m/w/x) für Allgemeinmedizin oder Innere Medizin mit Weiterbildung Diabetologie. Das bringen Sie mit: Sie sind Facharzt (m/w/x) für Innere Medizin oder Allgemeinmedizin mit der Spezifikation Diabetologie und suchen einen anspruchsvollen, modernen Arbeitsplatz in der ambulanten hausärztlichen Versorgung Die Versorgung der uns anvertrauten Patient:innen in einem interdisziplinären Behandlungsteam macht Ihnen Freude Sie haben hohe fachliche Kompetenz und tragen Fürsorge für eine bestmögliche medizinische und empathische Betreuung der Patienten:innen und ihrer Angehörigen Sie verfügen über ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten und haben Teamgeist Das erwartet Sie bei uns: Eine familiäre Praxis mit starkem Netzwerk vor einem internationalen Hintergrund. Ein unbefristeter Vertrag mit attraktiver Vergütung Ein vielseitiges Aufgabengebiet in einem kollegialen, dynamischen und multidisziplinären Team Die Förderung externer Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen Moderne medizinisch-technische Ausstattung Eine arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung Starker Zusammenhalt in kollegialer Atmosphäre Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt dazu beiträgt, unsere Organisation leistungsfähiger und attraktiver zu machen. Bewerbungen zum Beispiel von Personen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, ethnisch-kulturellen Hintergrunds sind herzlich willkommen. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt. Über MEDICOVER: Die Medicover Gruppe wurde 1995 von schwedischen Unternehmern gegründet und hat sich als Anbieter von integrierten und qualitativ hochwertigen Gesundheitsdienstleistungen international etabliert. In Deutschland werden an über 40 Standorten klinische und medizinisch-diagnostische Leistungen für Patienten, niedergelassene Ärzte und andere medizinische Versorgungsunternehmen erbracht. In Deutschland betrieb Medicover Ende 2022 ein Netzwerk von mehr als 40 Standorten, versorgte mehr als 450.000 Patienten und führte über 41 Millionen Labortests durch. Weltweit arbeiteten im Jahr 2021 bereits über 38.500 Mitarbeiter:innen in 14 Ländern in Kliniken, Praxen, Blutentnahmestellen, Laboratorien und in unterstützenden Bereichen, die alle eines gemeinsam haben: die Leidenschaft gute Medizin zu machen. Das klingt genau nach dem Arbeitsumfeld, das Sie suchen? Dann bewerben Sie sich jetzt! Wenn Sie sich zu den interessanten Tätigkeitsfeldern in unserer Praxis informieren möchten, nimmt sich unser Standortleiter, Herr PD Dr. Manfras unter +49 (0)731 140 630 gerne Zeit für Sie und Ihre Fragen. Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen!
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