Deine Leidenschaft sind KPIs, Zahlen und deren Vergleiche? Du liebst es Budgets und Forecasts zu erstellen? Klingt als wärst du Controller (m/w/d)! Und wenn du jetzt noch auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung bist, dann sollten wir uns unterhalten! Denn wir suchen im Auftrag unseres Kunden aus dem Raum Ilmenau und Umgebung nach einem Controller (m/w/d) in direkter Personalvermittlung. Interesse geweckt? Dann freue ich mich auf deinen Lebenslauf! Deine Aufgaben Monatliches Berichtswesen mit Budgetanalyse Kostenüberwachung auf Konzern- und Einzelebene Erstellung umfassender Berichte und Ad-hoc-Analysen Schnittstellenmanagement zu kaufmännischen Abteilungen Mitarbeit bei Budgets, Forecasts und Langzeitplanung Dein Profil Abgeschlossenes Studium in BWL/Wirtschaftswissenschaften oder kaufmännische Ausbildung Erfahrung in vergleichbarer Position Sicher im Umgang mit MS-Office, ERP-Systemen Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise Deine Benefits Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice nach der EInarbeitung und nach Absprache Spannende Entwicklungsmöglichkeiten in einem expandierenden Konzern Teamarbeit in einem engagierten, dynamischen Umfeld Vergünstigte Kantinen, kostenfreie Parkplätze Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Johannes Mannstedt erfurt-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Krämpferstraße 2 99084 Erfurt Telefon: +49 361/21656700
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Eine attraktive Verfügung + ungedeckelte Provision Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf,Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg, Köln und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell eine:n Projektmanager:in im Vertrieb (m/w/d), um unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams an unserem Münchener Standort! Aufgabengebiet Du übernimmst den direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen, indem du diese in den relevanten Bereichen des Beratungsprozesses unterstützt Du baust loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen auf und lernst diese dabei hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen. Kunden-Pitches, Business-Development und Kandidat:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Du berätst Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien. Du bringst Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammen und somit den Recruiting-Prozess zu einem Erfolg. Du bist für die Planung und Umsetzung Deiner Kunden- und Recruitment Projekte eigenständig verantwortlich. Du baust Dir Deinen Kundenstamm auf und entwickelst bereits existierende Kunden weiter aus. Du verhandelst selbstständig Konditionen mit Kunden sowie Kandidat:innen. Anforderungsprofil Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Vergütungspaket Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besseren Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit hohem Fixum und ungedeckelter Bonusregelung. Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Exklusive Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Melissa Yoleri Referenznummer JN-062025-6771525 Beraterkontakt +491621309983
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 2. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 3. Bautechniker 4. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 5. Technischer Bauleiter 6. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 7. Bauleiter für Sanierung / Umbau 8. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 9. Bauleiter im Ingenieurbau 10. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Eigenverantwortliche Leitung und Überwachung von Bauprojekten vor Ort (Neubau, Umbau, Sanierung) • Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke und Nachunternehmer • Sicherstellung der fach-, termin- und kostengerechten Ausführung der Arbeiten • Durchführung von Baustellenbegehungen und Baubesprechungen • Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation, Bautagebücher und Berichte • Abstimmung mit Architekten, Fachplanern, Behörden und Bauherren • Terminplanung, Kapazitätsplanung und Materialdisposition • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsbearbeitung und Projektübergabe • Unterstützung bei der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Technische Klärung von Ausführungsdetails und Lösung von Problemen im Bauablauf Profil Fachliche Qualifikationen: • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung zum Techniker / Meister im Bauwesen • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung (Hochbau, Tiefbau, Schlüsselfertigbau o. Ä.) • Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI und relevanten Bauvorschriften • Erfahrung in der Koordination von Bauprojekten, idealerweise auch in der Abwicklung öffentlicher oder gewerblicher Bauvorhaben • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise AVA-Software, CAD oder BIM-Tools Aufgabenbezogene Kompetenzen: • Eigenverantwortliche Leitung von Baustellen inklusive Organisation, Termin- und Kostenkontrolle • Koordination und Führung der Nachunternehmer, Fachfirmen und externen Partner • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorschriften • Durchführung von Baubesprechungen und Kommunikation mit Bauherren, Architekten und Behörden • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsmanagement und Übergabe des Projekts Persönliche Eigenschaften: • Ausgeprägtes Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise • Verbindliches und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Partnern • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Zusätzlich von Vorteil: • Reisebereitschaft je nach Projektstandort • Führerschein Klasse B • Kenntnisse in moderner Bauprozessdigitalisierung (z. B. BIM) Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Einleitung SALTZ-Training Bremen hat 18 Jahre Erfahrung im Schulungsumfeld und führt auf hohem Qualitätsniveau Schulungen in den Bereichen IT, Projektmanagement, Wissensmanagement, Personalentwicklung und Führung durch. Wir stehen für persönliche Weiterentwicklungen ein. Nicht nur bei unseren Kunden, sondern auch bei unseren Mitarbeitern. Daher steht "SALTZ" für " S paß A m L ernen T rainieren Z ertifizieren". Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Bremen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n MitarbeiterIn als Assistenz der Vertriebsleitung. Aufgaben Deine Aufgaben bei uns: Unterstützung der Vertriebsleitung Pflege von Angebotsvorlagen, Seminarkalender und Produktbeschreibungen Organisation und Unterstützung bei der Durchführung von Marketingveranstaltungen Betreuung von Bestandskunden im Namen der Vertriebsleitung Qualifikation Was solltest Du mitbringen? Du hast sehr gute PC-Kenntnisse und die Fähigkeit, Dich schnell in neue Software-Funktionen einzuarbeiten Du bringst Freude am Umgang mit Kunden mit Du arbeitest selbstständig und trittst freundlich und serviceorientiert auf Du hast eine Selbstständige und Zielorientierte Arbeitsweise Du hast Lust dich selber weiterzuentwickeln Benefits Was bieten wir Dir? Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und einem sehr guten Arbeitsklima in einem dynamischen Team 30 Tage Urlaub Möglichkeit mitzuwirken unsere Marke weiter auszubauen Weiterbildung und Zertifizierung für MS Outlook 365 Mitsprache bei Deiner Arbeitszeitgestaltung Spannende, abwechslungsreiche Tätigkeiten Eine faire, ansprechende Vergütung und Provision Fundierte fachliche Einarbeitung Flexible Arbeitszeiten Homeoffice Noch ein paar Worte zum Schluss Willst Du an der zukünftigen Entwicklung unseres Unternehmens unmittelbar beteiligt sein? Dann sende uns bitte Deine aussagekräftige Bewerbung per E-Mail im PDF Format unter der Deines möglichen Starttermins an die folgende E-Mail-Adresse:
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2558036GS Einsatzort: Düsseldorf Unser Mandant ist die Management-, Fach- und Technologieberatung für Deutschlands führende Banken und Fondsgesellschaften. Als Experten für Kredit, Wertpapier und Zahlungsverkehr begleitet und navigiert unser Mandant seine Kunden durch die Herausforderungen von Digitalisierung, neuen Marktanforderungen und Regulatorik. Mit gezielter Beratung rüstet er Deutschlands führende Banken und Fondsgesellschaften für die Zukunft. Mit bankfachlicher und technologischer Expertise sowie vernetztem Denken gibt er Rat und schreitet zur Tat. So begegnet unser Mandant erfolgreich neuen Marktanforderungen und der Digitalisierung von Geschäftsmodellen in der Finanzindustrie und steht den Kunden bei strategischen, fachlichen und methodischen Fragestellungen bei. Als Arbeitgeber legt er Wert auf eine anerkennende Unternehmenskultur, stellt Kompetenz vor Hierarchie und bietet jede Menge Mitgestaltung. Auch das macht unseren Mandanten immer wieder zum »Great Place to Work«. Aufgaben Analyse bestehender Geschäftsprozesse und Entwicklung innovativer Lösungen für die Kunden im Asset Management (Umsetzung von Regulatorikprojekten und Digitalisierungsvorhaben in interdisziplinären Teams) Erhebung, Analyse und Priorisierung fachlicher Anforderungen Spezifikation von fachlichen Lösungen (Fachkonzepte, User Stories) Unterstützung bei der Angebotserstellung sowie Mitwirkung bei der Themenentwicklung des Portfolios im Asset Management Kommunikation und Abstimmung mit Fachbereich, Entwicklung und weiteren Projekt-Stakeholdern Profil Mehrjährige relevante Berufserfahrung (mindestens 6 Jahre) in einer Beratungsgesellschaft Sehr gute Kenntnisse in aktuellen regulatorischen Fragestellungen (MiFID, PRIIP, EU-Aktionsplan Nachhaltigkeit) sowie mit marktüblichen Applikationen in Kapitalverwaltungsgesellschaften Erfahrung in der Projektleitung Sehr gute methodische Kenntnisse in Anforderungsmanagement, Konzeption und Projektmanagement Abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar Sehr gute Deutsch- (mind. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse Angebot »Great Place to Work« – seit mehreren Jahren in Folge zählt unser Mandant zu den besten Arbeitgebenden Deutschlands Spannende und abwechslungsreiche Projekte Attraktives Benefitmodell und Mobilitätspaket: Fahre ein e-Car oder einen e-Roller 50% remote arbeiten, 30+ Urlaubstage, Sabbatical- und Workation-Möglichkeiten Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten wie Trainings, Fortbildungen, Zertifizierungen, Konferenzen und Events Firmenevents und After-Work-Veranstaltungen Neueste Hardware (MacBook Pro oder HP-Laptop, iPhone, iPad und AirPods Pro) auch für die private Nutzung Beteiligung am Erfolg des Unternehmens (Aktien) Kinderbetreuungszuschuss Unbefristeter Arbeitsvertrag Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich Online mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Projektliste) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühest möglichen Eintrittstermins. Ansprechpartner: Herr Gerhard Schieber | Telefon: +49 172 9325397 gerhard.schieber@passionforpeople.de
Über uns Unser Kunde ist ein traditionsreiches, produzierendes Industrieunternehmen mit rund 150 Mitarbeitenden, welches Geräte zur Brandbekämpfung herstellt. Die Sparte Industrie vertreibt dabei Brandbekämpfungsanlagen an Industriebetriebe wie Häfen oder Müllverbrennungsanlagen. Das Unternehmen ist Teil eines internationalen Mischkonzerns mit rd. 10.000 Mitarbeitenden. Zur Verstärkung ihres Teams suchen wir derzeit Remote in Deutschland oder Italien nach einem Regional Sales Manager (m/w/d) Projektgeschäft Industrie - Südeuropa Aufgaben Ihre Aufgaben: Vorbereitung und Erreichung des Jahresbudgets nach Region, Produkt und Betrag Kundenakquise mit Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen im zugewiesenen Bereich Ausarbeitung von Projektangeboten in Zusammenarbeit mit Fachabteilungen Koordination von Projekten von der Angebotsphase bis zur Abnahme und Inbetriebnahme beim Kunden Präsentation von Produkten und Lösungskonzepten vor Ort beim Kunden, Händler oder im Hause Zusammenstellung von Marktdaten, Produkten und Trends Erstellen von regelmäßigen Kundenbesuchsberichte und -aktualisierungen Planung und Organisation von Messen in Zusammenarbeit mit den europäischen Fire & Rescue Units Profil Ihr Profil: Abgeschlossene, kaufmännische Berufsausbildung oder Vergleichbares Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im technischen Vertrieb Erfahrung in der Durchführung von technischen Schulungen von Vorteil Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen Vorzugsweise Erfahrung im Vertrieb von Löschprodukten im Industriebereich oder Produkten zur Brandbekämpfung Hohe Reisebereitschaft (Südeuropa) Gute Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse. Kenntnisse in südeuropäischen Sprachen (Italienisch, Spanisch) erwünscht Wir bieten Was wird geboten? Unbefristete Festanstellung direkt beim Arbeitgeber Attraktives Gehaltspaket nach den Tarifverträgen der baden-württembergischen Metall- und Elektroindustrie Flexible Arbeitszeiten & Home Office Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten Arbeitsplatz mit langfristigen Perspektiven in einem Unternehmen mit Zukunft Flache Hierarchien, verbunden mit schnellen Entscheidungswegen in einer kollegialen Arbeitsatmosphäre Kontakt Personen- und Funktionsbezeichnungen stehen für alle Geschlechter gleichermaßen. Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse) ausschließlich über unser Online-Stellenportal (https://antalfmcg.catsone.com/careers/7875-Antal-International-Nurnberg/jobs/16697199-Regional-Sales-Manager-mwd-Projektgeschaft-Industrie-Sudeuropa?portal=) zu. Bewerbungen, die wir per E-Mail erhalten, können leider nicht berücksichtigt werden. Bei Fragen stehen wir Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung: ANTAL INTERNATIONAL PERSONALBERATUNG Herr Andreas Dürr, E-Mail: aduerr@antal.com, Tel.: 0911590 596-44
Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung im Projektmanagement? Gesucht wird ein Projektleiter (m/w/d) im Rahmen der Personalvermittlung für ein renommiertes Unternehmen mit Sitz in Kassel. Bewerben Sie sich jetzt, schnell und einfach! Ihre Aufgaben Ihr Aufgabenschwerpunkt liegt in der Durchführung umfassender Modernisierungs- und Instandhaltungsmaßnahmen im Gebäudebestand. Sie übernehmen die technische Betreuung von Bauprojekten. Zudem wirken Sie bei der Konzeptentwicklung zur Anpassung des Gebäudebestandes an sich ändernde Marktbedingungen mit. Da es sich auch um Modernisierungsmaßnahmen bei bewohnten Gebäuden handelt, gehört auch die Mieterkommunikation zu Ihren Aufgaben. Ebenfalls verantworten Sie die rechtskonforme Umsetzung aller Leistungsanforderungen gemäß HOAI, LP 6 bis 9. Ihr Profil Sie verfügen über ein Studium in der technischen Gebäudeausrüstung oder über einen Abschluss als Meister in der Gebäudetechnik (m/w/d). Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabenbereich. In der EDV beherrschen Sie die gängigen Office-Anwendungen sowie die bei uns eingesetzte Software (ARCHICAD und ORCA). Sie verfügen über einen PKW-Führerschein der Klasse B und zeichnen sich durch eine selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise aus. Abgerundet wird Ihr Profil durch Leistungsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und kommunikative Fähigkeiten. Auf diese Vorteile können Sie sich freuen Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeitmodelle mit Option zum Homeoffice Berufliche Sicherheit Betriebliche Altersvorsorge Fachliche Weiterentwicklungsmaßnahmen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Laura Moos jobs.kassel-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Opernstraße 9 34117 Kassel Telefon: +49 561/789470
Übeblick Unser Kunde, ein führendes Unternehmen in der IT-Branche, sucht einen erfahrenen Softwareentwickler (m/w/d) mit Schwerpunkt C++. Deine Aufgaben Programmierung mit C++ Softwareoptimierung und Integration neuer Technologien Mitwirkung bei der Konzeption und Spezifikation innovativer Datenverarbeitungsprojekte Zusammenarbeit mit dem Team, um innovative Ideen und Lösungsansätze zu entwickeln Durchführung gründlicher Code-Reviews zur Identifizierung von Fehlern und Verbesserungspotenzialen Enge Zusammenarbeit mit einem agilen und dynamischen Team von Entwicklern und Fachexperten aus verschiedenen Bereichen Dein Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit Fokus auf Softwareentwicklung Umfangreiche Kenntnisse und Erfahrung in der Programmiersprache C++ Kenntnisse über bewährte Methoden und Prinzipien des Softwarearchitektur- und Designdesigns Nice to have: Erste Erfahrung in der Industrie-Branche Vertrautheit mit aktuellen Softwareentwicklungskonzepte Grundlegendes Verständnis von DevOps-Praktiken Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Deine Vorteile Flache Hierarchien Möglichkeit, an eigenen Projekten zu arbeiten und Verantwortung zu übernehmen Anspruchsvolle Aufgaben in einem innovativen Team Angenehmes Arbeitsumfeld mit moderner Ausstattung und flexiblen Arbeitszeiten Intensive Einarbeitung Schulungen und Fortbildungsmöglichkeiten Hybrides Arbeitsmodell Kontakt Wenn du dich für diese aufregende Aufgabe begeistern kannst und deine Leidenschaft für Softwareentwicklung ausleben möchtest, dann zögere nicht und bewirb dich jetzt! Sende deinen Lebenslauf einfach per E-Mail an Frau Carina Salzsiedler unter c.salzsiedler@exclusive.de.com. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Mechatroniker (m/w/d) in Buxtehude und Umgebung Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Schneller und unkomplizierter Einstieg in Deinen Wunschjob Persönliche Schutzausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung (z. B. Strauss) Attraktiver Stundenlohn – ggf. Zulagen bei Zusatzqualifikationen (gem. Tarif) Ein persönlicher Ansprechpartner ist für Dich da Berücksichtigung der Work-Life-Balance Dein Job, deine Zukunft: Arbeitsaufgaben planen und vorbereiten Installation und Inbetriebnahme mechatronischer Systeme Wartung, Instandsetzung und Reparatur Stärken, die Dich auszeichnen: Neben Deinem Gesellenbrief die Bereitschaft, Neues kennenzulernen Leidenschaft und Spaß an der Arbeit sowie dein fachliches Geschick Lust, Dich in neue Teams einzubringen und eine echte Bereicherung zu sein Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49(4161)866917 oder per E-Mail: bewerbung-harburg@plusswerk.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Über uns Unser Mandant ist ein etabliertes Unternehmen mit langjähriger Erfahrung in den Bereichen Kälte- und Klimatechnik. Mit einem hohen Qualitätsanspruch und technischem Know-how bietet das Unternehmen maßgeschneiderte Lösungen für seine gewerblichen Kunden. Der Fokus liegt dabei auf nachhaltiger Technik, effizientem Service und zuverlässiger Umsetzung. Zur Verstärkung des Teams suchen wir Sie, als Betriebsleiter (m/w/d) Kälte- und Klimatechnik , in Elmshorn. Wir – MEYHEADHUNTER Hamburg – uns auf Ihre Bewerbung! Aufgaben Sie verantworten die Planung, Führung und den weiteren Aufbau der Niederlassung in der Kälte-, Klima und Lüftungstechnik für regionale Kunden und Großkunden Die Koordination der operativen Leistungserbringung (Wartung, Instandsetzung, Inspektion, Modernisierung) ist Ihnen vertraut Sie stellen unter der Einhaltung aller einschlägigen gesetzlichen Normen, der anerkannten Regeln, der Technik sowie der unternehmensinternen Normen für die Abwicklung von Anlagenbauprojekten und Serviceaufträgen , sicher das Die Mitwirkung bei der betriebswirtschaftlichen Planung der Abschlusserstellung und dem Business Development wird erwartet Die Umsetzung von Projekten und Maßnahmen zur Erfüllung der definierten Ziele ist für Sie selbstverständlich Sie leiten, führen, überwachen und bewerten die Leistung Mitarbeitenden am Standort Profil Abgeschlossene Berufsausbildung als Mechatroniker für Kältetechnik (m/w/d) mit Weiterbildung zum Meister / Techniker oder abgeschlossenes Studium im Bereich Versorgungstechnik / Kältetechnik Berufserfahrung in der Kälte-,Klima- oder Lüftungstechnik , idealerweise im Service Gute kaufmännische bzw. betriebswirtschaftliche Kenntnisse Führungserfahrung von Teams ab 5 Mitarbeiter Sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten Wir bieten 37-Stunden / Woche Flexible Arbeitszeiten Unbefristeter Arbeitsvertrag Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung Firmennotebook und Handy Laufende Fortbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Kontakt Nutzen Sie die Vorteile einer spezialisierten Personalberatung für das Erreichen Ihrer beruflichen Ziele – und profitieren Sie von unseren Branchenkenntnissen. Selbstverständlich sichern wir Ihnen Diskretion zu und achten ebenso zuverlässig auf Sperrvermerke. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und einem möglichen Tätigkeitsbeginn – vorzugsweise online – und stehen Ihnen für Fragen gerne zur Verfügung. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Wählen Sie den direkten Weg und füllen Sie gleich unser Onlineformular für Ihre Bewerbung aus.
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