attraktive und leistungsgerechte Vergütung (40.000 - 55.000 €) | Aufstiegschancen | spannende Aus- und Weiterbildungen | Top Firmenwagen inkl. Privatnutzung Gebiet: Raum München Arbeitgeberbeschreibung: Unser Kunde, ein ausführendes Unternehmen, sucht einen Anlagenmechaniker SHK (m/w/d) , der dem motivierten Team mit seiner Expertise bei spannenden großen Installationsprojekten unter die Arme greift. Das familiengeführte Unternehmen beschäftigt knapp 40 Mitarbeiter. Der Schwerpunkt liegt zum einen auf der Abwicklung von Installationsprojekten im Gewerk Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik. Zum anderen fokussiert sich der Arbeitgeber auf seine Mitarbeiter. Hierbei wird durch die langjährige Erfahrung die Weiterentwicklung zielgerichtet gefördert und auf eine optimale Einarbeitung neuer Kollegen viel Wert gelegt. Als Anlagenmechaniker SHK (m/w/d) installieren Sie Sanitär- sowie Heizungs- und Klimaanlagen bei Großprojekten in öffentlichen Einrichtungen wie Schulen, Kindergärten und Krankenhäusern und tragen zu einer erfolgreichen Realisierung der Projekte bei. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Anlagenmechaniker SHK (m/w/d) erwartet Sie: Installation von Sanitär- sowie Heizungsanlagen und Klimaanlagen Durchführung von Wartungsarbeiten Instandhaltung von versorgungstechnischen Anlagen und Systemen Durchführung von Dämm-, Dichtungs- und Schutzmaßnahmen Kundendienstbetreuung Ihre Vorteile: Als Anlagenmechaniker SHK (m/w/d) empfangen Sie: attraktive Vergütung (40.000 - 55.000 €) + Inflationsausgleich sicherer und zukunftsorientierter Arbeitgeber-in einem jungen und dynamischen Team. Spannende Aus- und Weiterbildungen für die Entwicklung zur nächsten Stufe auf der Karriereleiter viel Eigenverantwortung bei der Abwicklung den anstehenden Installationsprojekten 30 Tage Urlaub für die optimale Entspannung modern ausgestattete Arbeitsmittel, Firmenhandy und Tablett betriebliche Altersvorsorge und Einkaufsgutscheine 3 Groß-Teamevents und 2 kleinere im Jahr wie Grillen, Bowling, Billard und Paintball Firmenwagen Ihrer Wahl, der Ihre beruflichen und privaten Alltag komfortabler gestaltet Ihr Profil: Das sollten Sie als Anlagenmechaniker SHK (m/w/d) mitbringen: erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker SHK oder vergleichbar erfreut an Zusammenarbeit im Team zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise Erkennen und Beurteilen von technischen Abläufen und Zusammenhängen Führerschein Klasse B "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 1925PB. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Über uns Wir sind ein zukunftsorientiertes IT-Unternehmen mit Fokus auf moderne Cloud-Lösungen, Digitalisierung und IT-Sicherheit. Unsere Kunden kommen aus unterschiedlichen Branchen – vom Mittelstand bis zum Großkonzern – und setzen auf unsere Expertise in der Entwicklung, dem Betrieb und der Optimierung skalierbarer Cloud-Infrastrukturen. Bei uns triffst du auf ein engagiertes Team, das Innovation, offene Kommunikation und stetige Weiterentwicklung lebt. Wir setzen auf moderne Technologien, agile Methoden und eine starke Teamkultur. Als AWS Cloud Solution Architect bist du verantwortlich für die Konzeption moderner, skalierbarer und sicherer Cloud-Architekturen auf Basis von Amazon Web Services. Du arbeitest eng mit unseren Kunden sowie internen Teams zusammen, entwickelst Lösungsstrategien und begleitest die Umsetzung von komplexen Cloud-Projekten – von der Planung bis zur erfolgreichen Implementierung. Aufgaben • Entwicklung und Design von Cloud-Architekturen auf AWS nach Best Practices • Beratung von Kunden bei der Cloud-Strategie, Architekturentscheidungen, Migration und Modernisierung • Erstellung von Architektur-Blueprints, Sicherheitskonzepten und technischen Dokumentationen • Zusammenarbeit mit DevOps- und Entwicklungsteams zur Umsetzung der Architektur • Technische Leitung in Cloud-Projekten, inklusive Aufwandsschätzung und Qualitätssicherung • Unterstützung bei Presales-Aktivitäten durch technische Beratung und Lösungskonzepte Profil • Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation • Mehrjährige Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Cloud-Lösungen mit AWS • Tiefes Verständnis der AWS-Dienste in Bereichen wie Compute, Storage, Networking, Security und Serverless • Erfahrung mit Infrastructure-as-Code (z. B. Terraform, CloudFormation, AWS CDK) • Kenntnisse in CI/CD, Container-Technologien (Docker, ECS, EKS) und modernen Softwarearchitekturen • AWS-Zertifizierung (z. B. Solutions Architect Associate oder Professional) von Vorteil • Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten • Anspruchsvolle Projekte mit namhaften Kunden aus verschiedenen Branchen • Möglichkeit zur technischen und persönlichen Weiterentwicklung, inkl. AWS-Zertifizierungen • Flexible Arbeitszeiten und Remote-Option • Kollegiale, offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien • Attraktives Gehaltspaket und moderne Arbeitsausstattung Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Einleitung Unsere Kernkompetenzen sind individuelle Marktstudien, Lead Generierung und die Begleitung von Produktentwicklungen von der Idee bis zur Vermarktung – mit Fokus auf Produkte und Technologien im naturwissenschaftlichen Bereich. Seit 20 Jahren bilden wir die Schnittstelle zwischen Herstellern und Forschungseinrichtungen auf der einen, und deren relevanten Märkten und Entscheidern auf der anderen Seite. TDCLAB wurde 2007 als Hessen-Champion für familienfreundliche Unternehmen nominiert. Aufgaben • Qualifizierte, fachbezogene Gespräche per Telefon mit Anwendern und Entscheidern für Labor- und Analysegeräte • Nach unserem individuellen Konzept – nette Gespräche auf Augenhöhe – keine Call Center Atmosphäre Qualifikation • Gute kommunikative und organisatorische Fähigkeiten • Spaß am Telefonieren PC-Kenntnisse • Sehr gute Deutschkenntnisse essentiell • Englische Sprachkenntnisse willkommen Benefits • Sehr gute Work-Life-Balance – hervorragende Vereinbarkeit von Familie und Beruf • Kleines Team – hervorragendes Betriesbklima • Teilweise Home Office möglich; Einarbeitung in unserem Büro in Nidderau • Teilzeit – Arbeitszeiten nach Absprache Mo-Fr zwischen 8.45 Uhr und 16.15 Uhr • Unbefristeter Vertrag • Weiterbildungsmöglichkeiten – Weiterentwicklung zum Teamlead und Key Account Manager (m/w/d) möglich • Umfassende Betreuung während der Einarbeitung • 30 Tage Urlaub – bezogen auf Vollzeitstelle – URLAUBSZEITEN FREI WÄHLBAR • Festes Gehalt – provisionsunabhängig – vielfach Zusatzzahlungen wie Urlaubsgeld o.ä. • Zuschuss für Direktversicherung oder Kindergarten Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Dr. Kirsten Siebertz per Telefon: 0174 3147341 oder per Nachricht.
Über uns Wir sind ein zukunftsorientiertes IT-Unternehmen mit Fokus auf moderne Cloud-Lösungen, Digitalisierung und IT-Sicherheit. Unsere Kunden kommen aus unterschiedlichen Branchen – vom Mittelstand bis zum Großkonzern – und setzen auf unsere Expertise in der Entwicklung, dem Betrieb und der Optimierung skalierbarer Cloud-Infrastrukturen. Bei uns triffst du auf ein engagiertes Team, das Innovation, offene Kommunikation und stetige Weiterentwicklung lebt. Wir setzen auf moderne Technologien, agile Methoden und eine starke Teamkultur. Aufgaben • Konzeption, Implementierung und Betrieb von Cloud-Infrastrukturen auf Basis von Microsoft Azure • Automatisierung von Deployments und Infrastruktur mit Infrastructure-as-Code (z. B. Bicep, Terraform oder ARM Templates) • Weiterentwicklung von CI/CD-Pipelines • Monitoring, Logging und Performance-Optimierung von Cloud-Workloads • Beratung interner und externer Stakeholder zu Azure-Architekturen, Skalierbarkeit und Sicherheit • Unterstützung bei der Migration bestehender Systeme in die Cloud Profil • Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder vergleichbare Qualifikation • Mehrjährige Erfahrung im Umgang mit Microsoft Azure • Kenntnisse in der Automatisierung von Infrastruktur und im Bereich DevOps • Erfahrung mit Tools wie Azure DevOps, GitHub Actions, Terraform, Bicep oder ähnlichen • Verständnis für Netzwerksicherheit, Identity & Access Management und Cloud-Governance • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf 100 % Remote-Arbeit • Spannende Projekte mit modernen Technologien und namhaften Kunden • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Zertifizierungen (z. B. Azure Architect, DevOps Engineer) • Ein kollegiales, offenes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien • Attraktives Gehaltspaket und zusätzliche Benefits Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Einleitung Unser Mandant ist ein international tätiges Unternehmen im Transport- und Logistikbereich mit mehreren Standorten und Niederlassungen. Seit über 30 Jahren bietet das Unternehmen maßgeschneiderte Transportlösungen im Bereich Luft- und Seefracht und überzeugt durch Zuverlässigkeit und kundenorientierte Serviceleistungen. Zur Verstärkung des Vertriebsteams suchen wir einen engagierten Key Account Manager (m/w/d) Luft- und Seefracht, um das Geschäftsfeld weiter auszubauen und Neukunden zu akquirieren. Aufgaben Eigenständige Akquise von Neukunden im Bereich Luft- und Seefracht Betreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten Dokumentation von Vertriebsaktivitäten und Kundeninformationen im Speditionssystem CargoWise Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen zur Entwicklung optimaler Logistiklösungen Qualifikation Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistungen oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von Luft- und Seefrachtlösungen Souveränes Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsstärke Kundenorientierte, selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Reisebereitschaft, auch international Benefits Firmenwagen und Mobiltelefon – auch zur privaten Nutzung Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit und mobiles Arbeiten Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement Flache Hierarchien und Mitgestaltungsmöglichkeiten Regelmäßige Teamevents und moderne Arbeitsumgebung Kostenlose Parkplätze sowie Kaffee, Tee und Wasser Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Über uns Wir beraten Unternehmen und Privatpersonen in allen steuerlichen und rechtlichen Fragen. Die persönliche Betreuung unserer Mandanten zeichnet sich durch hohe Qualität, kurze Bearbeitungszeiten und unternehmerisches Denken aus. Aktuell sind wir auf der Suche nach einem Finanzbuchhalter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (ab 20 Stunden), der unser kompetentes Team unterstützt. Aufgaben Ansprechpartner (m/w/d) unserer Mandanten Erstellung der laufenden Finanzbuchhaltung Abstimmung und Führung der Kreditoren-, Debitoren-, Anlagenbuchhaltung Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Idealerweise Weiterbildung zum Finanzbuchhalter (m/w/d) und mehrjährige Berufserfahrung Kenntnisse in MS Office und DATEV-Anwendungen Wunsch nach langfristiger, kollegialer Zusammenarbeit Kenntnisse in den zuvor aufgeführten Aufgabenfeldern Fähigkeit zur selbstständigen Arbeitsweise mit Teamwork Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit, Arbeitszeitkonto) 2-3 Tage Home-Office pro Woche Steuerfreie Nebenleistungen wie z. B. Fahrtkostenzuschuss (Jobticket), Kindergartenzuschuss teamgestützte, strukturierte Einarbeitung durch unser Mentoring ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ein familiäres Wohlfühlklima mit einer respektvollen "Du-Kultur" herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeiten Umfassende Aus- und Weiterbildungsprogramme sowie Entwicklungsmöglichkeiten mit einer langfristigen beruflichen Perspektive diverse sportliche Veranstaltungen wie Laufevents, Firmenfeiern und Teambuilding-Events auch standortübergreifend Spezialisierung auf Wunschbereich Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ___________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Einleitung Du möchtest in einem Unternehmen arbeiten, das nicht nur durch modernste Technologien, sondern auch durch eine offene und innovationsgetriebene Unternehmenskultur besticht? Für einen führenden Anbieter von Hightech-Lösungen im Hosting-Bereich suche ich einen erfahrenen SAP FI/CO Inhouse Consultant (m/w/d) , der aktiv an der Einführung und Weiterentwicklung eines S/4HANA On-Premises-Systems mitwirken möchte. In dieser Rolle übernimmst du Verantwortung für die Einführung der Module FI/CO , unterstützt die Fachabteilungen bei der Prozessgestaltung und gestaltest aktiv die Zukunft des Unternehmens mit. Standort / Art Nürnberg / Unbefristete Festanstellung Aufgaben Begleitung der Einführung von S/4HANA On-Premises im Bereich FI/CO Beratung und Konzeption von Prozessen im Vertragskontokorrent und der Abrechnung Betreuung und Weiterentwicklung der Module FI-CO und FI-CA Erstellung und Pflege von Dokumentationen sowie Durchführung von Tests und Schulungen Anforderungen Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-) Informatik, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in FI-CO , idealerweise auch in FI-CA Erste Erfahrung mit angrenzenden Technologien wie ABAP , HANA-Datenbanken oder SAP Fiori/UI5 von Vorteil Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse Mein Kunde bietet Attraktive Vergütung inklusive flexibler Arbeitszeiten und projektbezogenem mobilen Arbeiten Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten durch interne und externe Schulungen ♂️ Fitnessangebote und Bike-Leasing für eine gesunde Balance Regelmäßige Teamevents und Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen Mitarbeit an einem zukunftsorientierten S/4HANA-Projekt
Für meinem Kunden, einem internationalen Pharmaunternehmen, das sich auf die Forschung, Entwicklung, Herstellung und den Vertrieb innovativer Medikamente konzentriert, suche ich zum nächstmöglichen Zeotunkt einen Systemadministrator (m/w/d). Die Haupttherapiebereiche des Unternehmens umfassen das zentrale Nervensystem, Onkologie, Herz-Kreislauf-Erkrankungen und Stoffwechselstörungen. Es betreibt Forschungs- und Entwicklungszentren in China, den USA und Europa und verfügt über acht Produktionsstätten weltweit mit mehr als 30 Fertigungslinien. Das Unternehmen hat über 30 Produkte auf den Markt gebracht und ist in über 80 Ländern und Regionen tätig. Ihre Aufgaben: Betreuung und Weiterentwicklung der Windows- und Serverlandschaft Unterstützung der Anwender bei IT-Problemen und Bereitstellung eines effizienten Supports Sicherstellung der IT-Sicherheit sowie Umsetzung von Backup- und Recovery-Strategien Ihre Qualifkationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker für Systemintegration oder vergleichbares) Idealerweise Erfahrung in der Systemadministration eines mittelständischen Unternehmens Kenntnisse in Virtualisierungstechnologien (VMware, Hyper-V) von Vorteil Ihre Vorteile: Abwechslungsreiche Aufgaben in einem dynamischen IT-Umfeld Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit auf mobiles Arbeiten Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Einleitung Willkommen bei CBTW! Wir sind ein innovatives Team mit über 3.000 Mitarbeitern in 21 Ländern und führend in den Bereichen Strategie & Governance, Software-Engineering, Datenanalyse & KI und mehr. Als Mitglied unseres Teams bei CBTW arbeitest Du in einem inspirierenden Umfeld an anspruchsvollen Projekten. Wir fördern die Entwicklung der Experten von morgen und schätzen Deine Ideen. Wenn Du bereit bist, die Zukunft der datengetriebenen Transformation mit einem hochmotivierten Team zu gestalten, bewirb Dich jetzt bei CBTW! Zusammen schaffen wir Großartiges. Aufgaben Entwicklung und Umsetzung von Business Intelligence Strategien Projekte von der Planung und Konzeption bis hin zur Realisierung von (Big) Data Architekturen, Prozessstrecken, Machine Learning und Analytics-Lösungen Optimierung bestehender BI und Big Data Landschaften und Implementierung verschiedenster Datenstrukturen und -prozesse Schnittstellenfunktion zwischen operativen Fachbereichen und der technischen Entwicklung Moderne Data Lake Ansätze entwickeln, neue Technologien kennenlernen und Kund:innen beim Aufbau von On-Premise, Cloud- & IoT-Architekturen unterstützen Dieses Wissen bietet unseren Kund:innen echten Mehrwert. Du bist das Bindeglied zwischen IT und Business. Du konzipierst. Du realisierst. Du treibst voran. Qualifikation Abschluss vorzugsweise in (Wirtschafts-) Informatik, (Wirtschafts-) Mathematik, Statistik, Physik oder einer vergleichbaren Studienrichtung Nice-to have: Erfahrung im Umfeld Data Engineering, Data Warehousing, Big Data Architekturen, ETL/ELT, Business Intelligence, Analytics und/oder Data Science Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Reisebereitschaft innerhalb der DACH Region Es ist unwahrscheinlich, dass jede:r Kandidat:in all diese Anforderungen erfüllt. Wenn Deine Erfahrungen anders sind und Du glaubst, dass Du einen Mehrwert für die Position bieten kannst, lass uns gerne darüber sprechen! Benefits Unser Versprechen Wir bieten Dir eine Kultur, die von unseren Führungsleitsätzen angetrieben wird: unternehmerisch, ergebnisorientiert, Eigenverantwortung fördernd und sich gegenseitig zum Erfolg verhelfend. Wir schaffen Transparenz über Unternehmensziele, Zusammenarbeit und Unterstützung durch ein internationales Team auf Augenhöhe. Wir leben Austausch, Teamgeist und einen respektvollen Umgang miteinander. Das verbindet uns hierarchieübergreifend – auch im Home-Office. So erhielten wir in 2022, 2023 und 2024 die kununu Auszeichnung "TOP Company". Das erwartet Dich bei uns: Onboarding: Vernetzung ab dem ersten Tag - Welcome Day, Hello Drink, Mentoring-Programm. Entwicklung: Individuelle Förderung Deiner Stärken - Regelmäßige Feedbackgespräche, Karrierepfade, Career Committees, Online-Trainingskatalog, internationales Arbeiten mit verschiedenen Kulturen. Work-Life-Balance: Raum für Deine Lebensplanung - Sabbatical, Remote Working aus dem Ausland, flexible Arbeitsmodelle, Elternzeitprogramme, 30 Tage Urlaub, Feiertagskalender Baden-Württemberg. Nachhaltigkeit: Unsere Arbeit hat einen positiven Einfluss auf die Umwelt und die Gesellschaft - wir machen unsere Lösungen und Zusammenarbeit jeden Tag nachhaltiger. Events: Fachliche und unterhaltsame Events - Summer-Tech-Event, lokale Afterworks, Sportevents, Teamevents, Weihnachtsfeiern. Netzwerken: Verbinde Dich mit internationalen Kolleg:innen - Communities, Lunch Breaks, interne Know-How Sessions. Fehlerkultur: Teste Dich aus und lerne aus Fehlern - Wir geben Dir Freiraum, mit neuesten Technologien zu arbeiten. Prämien: Zahlreiche Prämien für zusätzliches Engagement. Weitere Vorteile: Digitales Mobilitätsbudget, Corporate Benefits, Jobfahrrad, Deutschlandticket, betriebliches Gesundheitsmanagement. Schau Dir unsere CBTW Spotify Playlist an und erhalte einen ersten musikalischen Eindruck von unserem Team: https://open.spotify.com/playlist/44kgWZRt5jmmgppH0qGszg?si=L312ch_9SMKsCKBcN-EB_A Aber genug von uns, jetzt bist Du an der Reihe - Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen !
Das Unternehmen Unser Mandant ist ein etabliertes, mittelständisches Unternehmen mit über 70 Jahren Erfahrung in der Herstellung technischer Kunststoff- und Verbundwerkstoffkomponenten. Als zukunftsorientiertes KMU setzt das Unternehmen konsequent auf Innovation, höchste Qualität und gelebte Nachhaltigkeit – mit dem klaren Ziel, den nächsten Entwicklungssprung zu meistern und sich strategisch auf ein neues Level zu heben. Im Zuge der weiteren Professionalisierung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das "Herzstück" des Unternehmens eine prozessorientierte, lösungsstarke und durchsetzungsfähige Führungspersönlichkeit als Produktionsleiter / Werksleiter / Head of Supply Chain (m/w/d). Sie sind eine Führungspersönlichkeit, die nicht nur strukturiert und methodisch denkt, sondern auch die Initiative ergreift und Veränderungen aktiv vorantreibt? Sie handeln proaktiv und behalten auch in komplexen Situationen einen "kühlen Kopf"? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! FSH [124860] HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Übernahme von Führungsaufgaben: Im Sparring mit der Geschäftsleitung sind Sie für jegliche Produktionsprozesse und die Mitarbeitenden zuständig Personalverantwortung und Teamführung: Führung und Entwicklung, Förderung einer proaktiven Arbeitsweise und Nutzung von Freiräumen zur Verbesserung der Teamleistung und Prozessqualität Prozessoptimierung und Effizienzsteigerung: Implementierung von Lean-Methoden, Shopfloor Management und kontinuierlicher Verbesserung zur Steigerung der Effizienz und Reduzierung von Ausschuss und Stillständen Gestaltung von Produktionsprozessen: Verantwortung für die Prozessgestaltung von Wareneingang bis Warenausgang, um eine nahtlose und effiziente Produktion sicherzustellen Verantwortung für Kennzahlen: Überwachung und Verbesserung wichtiger Produktionskennzahlen wie Liefertreue, Ausschuss und Stillstand, um eine optimale Performance zu gewährleisten Frühzeitige Einbindung und enge Zusammenarbeit mit dem Engineering bei Neuprojekten Profil Fundierte Ausbildung: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Mitarbeiterführung: Sie verfügen bereits über Erfahrung in einer Position, die Verantwortung für die Führung von Mitarbeitern (m/w/d) umfasst Prozess- und Methodenprofi: Sie bringen fundierte Erfahrung in Prozessoptimierung und beherrschen Lean-Methoden, Shopfloor Management und 5S, um Effizienz zu steigern Erfahrung aus der Praxis: Sie haben sich in einem hochstandardisierten, effizienzorientierten Umfeld in der Kunststoffverarbeitung erfolgreich bewährt Innovationsgeist: Sie leben für kontinuierliche Verbesserung und denken disruptiv, indem Sie bestehende Prozesse hinterfragen und innovative Lösungen entwickeln Eigenverantwortung & Dynamik: Sie agieren selbstständig und proaktiv, treiben Veränderungen in einem dynamischen Umfeld voran und zeigen dabei pragmatische Lösungen Vorteile Gestaltungsfreiheit: Sie haben die Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten und Ihre Ideen umzusetzen Personalverantwortung: Übernehmen Sie Verantwortung für ein engagiertes Team und entwickeln Sie es weiter Gehaltliche Entwicklung: Profitieren Sie von attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten und einer leistungsgerechten Vergütung mit variablem Anteil Prozessgestaltung: Gestalten Sie den gesamten Produktionsprozess von Wareneingang bis Warenausgang effizient und zielgerichtet Karriereperspektiven: Nutzen Sie langfristige Chancen zur beruflichen Weiterentwicklung und zum Ausbau Ihrer Verantwortung Referenz-Nr. FSH/124860
Sortierung: