Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr. Netzwerkadministrator - 1st & 2nd Level Support (m/w/d) ab sofort und in Vollzeit in Rheinbach. Die Abteilung Service Control Center (SCC) gehört zum Lagezentrum in Rheinbach, sie ist in einem 24 Stunden Schichtbetrieb verantwortlich für die Überwachung der Services WAN, LAN, TK und weitere Betriebsservices der BWI. Im Lagezentrum SCC werden alle Meldungen und Systemevents erfasst, klassifiziert, kategorisiert, bewertet und priorisiert. Ist eine unmittelbare Lösung durch das Lagezentrum SCC nicht möglich, werden die Meldungen mit allen zugehörigen Informationen an nachgelagerte Systembetriebe zur Entstörung weitergeleitet, bei Bedarf werden externe Dienstleister und Rufbereitschaften aktiviert und gegebenenfalls Eskalationen durchgeführt. Ihre Aufgaben: Zentrale Kommunikationsschnittstelle zwischen der BWI und den Nutzern der IT-Systeme Annahme, Qualifizierung, Beantwortung und ggf. Weiterleitung von allgemeinen Anfragen Entgegennahme, Erfassung und Lösung von Störungsmeldungen Dokumentation der durchgeführten Maßnahmen im ITSM-System Systemadministration/Monitoring im Bereich Netzwerke (WAN, LAN TK) Bearbeitung von Vorfällen und Incidents (2nd Level) entsprechend vorhandener Arbeitsanweisungen Dispatcherfunktion bei fachspezifischen Störungen (Weiterleitung an die Fachgruppen) Steuerung und Überwachung des Alleineinsatzes von Mitarbeitern der Servicecenter in der Bereitschaftszeit Teilnahme am 24/7 Schichtbetrieb Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der Informations-, Kommunikations- und Nachrichtentechnik und mind. drei Jahre Berufserfahrung Kenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung von Ticket-Systemen und Wissensdatenbanken Erfahrungen mit Active Directory (AD), TCP/IP, MS Betriebssystemen und MS Servern Solide Kenntnisse zu Netzwerken und entsprechenden Protokollen, zu aktiven und inaktiven WAN/LAN-Komponenten sowie zu Datenschutz und Datensicherung Fundierte Anwenderkenntnisse der MS-Office-Produkte (Word, Excel, PowerPoint) Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten: Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir die IT-Sicherheit und Zukunftsfähigkeit Deutschlands Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Wir unterstützen Ihre berufliche und persönliche Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning und die Angebote der BWI-Academy Sie können ihr Wunschfahrrad leasen und über eine Bruttogehaltsumwandlung vergünstigt abrechnen Sie können ein Wertguthabenkonto aufbauen, um dieses perspektivisch z.B. für ein Sabbatical einzusetzen Sie erhalten eine digitale Sachwertkarte, die monatlich aufgeladen wird und Ihnen zur freien Verfügung steht Mit unserem digitalen Gesundheitsangebot fitnessRAUM.de profitieren Sie von zahlreichen Angeboten aus den Bereichen Sport, Ernährung und Entspannung Bei beruflichen oder persönlichen Fragestellungen können Sie eine professionelle externe Beratung in Anspruch nehmen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich hier Bei Fragen steht Ihnen das Recruiting-Team unter Angabe der Stellen-ID: 60932 gerne zur Verfügung. Tel.: 02225 988 25000
Assistenz im Controlling (m/w/d) Referenz 12-223193 Im Rahmen der Direktvermittlung in Festanstellung suchen wir für ein Unternehmen in Lenzkirch eine erfahrene Assistenz im Controlling (m/w/d). Es erwartet Sie eine Position in einem familiengeführten Unternehmen, das eine fördernde und teamorientierte Arbeitsatmosphäre bietet und Entwicklungsmöglichkeiten ermöglicht. Der attraktive Arbeitsstandort bietet zudem eine gute Verkehrsanbindung. Bei Amadeus Fire stehen Ihre beruflichen Ziele im Vordergrund. Daher freuen wir uns darauf, Sie persönlich kennenzulernen . Bewerben Sie sich als Assistenz im Controlling (m/w/d). Ihre Benefits: Vertrauensarbeitszeit Altersvorsorgekonzept Bezuschusstes Mittagessen Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten Hansefit Jobrad Ihre Aufgaben: Unterstützung bei der Analyse des Monatsreportings, der Jahresabschlüsse sowie der Planung und ggf. Mitarbeit bei deren Erstellung Mitwirkung bei der Steuerung unserer nationalen und internationalen Tochtergesellschaften Bearbeitung von Fragen zur Bilanzierung oder anderer betriebswirtschaftlicher Fragestellungen sowie Unterstützung der Gesellschaften bei ausgewählten Aufgabenbereichen Mitarbeit bei der Erstellung des Konzernabschlusses Erstellung von Analysen und Ad-hoc-Auswertungen Mitarbeit bei spannenden und herausfordernden Projekten Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, vorzugsweise mit dem Schwerpunkt Controlling/Finanzen, oder alternativ eine kaufmännische Ausbildung Erste Berufserfahrung im Bereich Beteiligungscontrolling bzw. Controlling eines international tätigen Industrieunternehmens Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Fundierte Kenntnisse in der Rechnungslegung nach HGB Konsolidierungskenntnisse von Vorteil Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Selbstständige, strukturierte und genaue Arbeitsweise Sie besitzen Teamfähigkeit, Flexibilität und Engagement Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Industrie und Maschinenbau Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 40.000 bis 45.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Ilija Golic (Tel +49 (0) 761 388450-12 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-223193 per E-Mail an: bewerbung.freiburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Freiburg Heinrich-von-Stephan-Straße 20 79100 Freiburg
KREBS+KIEFER Ingenieure GmbH Die KREBS+KIEFER Gruppe erbringt Ingenieurleistungen für anspruchsvollste Bauprojekte. Das Leistungsspektrum reicht dabei weit über die üblichen Ingenieurleistungen hinaus und begleitet den gesamten Lebenszyklus im Bauwesen - von der Idee über die Planung und Realisierung bis zum Erhalt. Mehr als 800 Mitarbeitende an 17 Standorten bringen auf kurzen Wegen und unter persönlicher Betreuung ihr fachspezifisches Expertenwissen ein, um beste Lösungen für Kunden und Partner zu erzielen. Gemäß dem Firmenleitbild "DER ZUKUNFT RAUM GEBEN" setzt das 1950 gegründete Unternehmen auf Innovation, Vielfalt und Kompetenz als Qualifikation. Das werden IHRE Aufgaben sein: Managen des alltäglichen Bürobetriebs Klassische Sekretariatsaufgaben wie Annahme und Weiterleiten von Telefonaten und Post Organisation von Terminen wie Videokonferenzen, internen oder externen Meetings sowie der Gästebewirtung Geschäftsreisen buchen und verwalten Erste Anlaufstelle für das Team und die Geschäftsleitung in organisatorischen Belangen sein Sichtprüfung und Weiterleitung von Eingangsrechnungen Überprüfung von Ausgangsrechnungen und Angeboten Anlegen von Projekten und Bereitstellung der Ordnerstrukturen Erstellen von Präsentationen und Statistiken nach Briefing Organisation der Arbeitsmittel im Onboardingprozess sowie Kommunikation mit der Personal- und IT-Abteilung Unterstützen in der Akquise öffentlicher Ausschreibungsverfahren Finden SIE sich hier wieder? Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich, in der Hotellerie (Empfangsbereich), eine vergleichbare Ausbildung oder mindestens zwei Jahre Berufserfahrung als Assistenz Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ausgezeichnete MS-Office-Kenntnisse Freundliche, verbindliche und kontaktfreudige Art Freude an flexibler und eigenständiger Arbeit Berufserfahrung in einem Architektur- oder Ingenieurbüro sind von Vorteil aber kein Muss Was wir für SIE haben: Umwerfende KollegInnen und ein aufgeschlossenes, sympathisches Team Respektvoller und wertschätzender Umgang Regelmäßige Assistenzrunden mit und ohne Geschäftsleitung für Updates und Austausch Onboarding durch erfahrene Mitarbeitende Fachliche und persönliche Weiterbildung in unserer hauseigenen AKADEMIE Ein Berufsleben im Einklang mit Ihrem Privatleben Faire Vergütung, Festanstellung und zahlreiche Benefits (Jobrad, Mobilitätszuschuss, EGYM Wellpass u.v.m.) * Fairness und Gleichbehandlung sind uns wichtig. Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung oder Alter. Kontakt KREBS+KIEFER Ingenieure GmbH, Am Sandtorkai 50, 20457 Hamburg, Mail: hamburg@kuk.de
Über uns Du willst Digitalisierung vorantreiben, Prozesse verbessern und IT-Lösungen aktiv mitgestalten? Dann bist du bei uns genau richtig! In dieser spannenden Position spielst du eine zentrale Rolle bei der Weiterentwicklung unserer IT-Systeme in einem internationalen Produktionsunternehmen. Du arbeitest eng mit den Fachbereichen zusammen, bringst neue Ideen ein und begleitest spannende Projekte – mit dem Schwerpunkt auf SAP, aber auch darüber hinaus. Aufgaben IT-Landschaft modernisieren: Du begleitest die Weiterentwicklung unseres ERP-Systems, insbesondere die Migration zu SAP S/4HANA. Prozesse optimieren: Du analysierst bestehende Abläufe und setzt gezielt Verbesserungen um – inklusive Einführung neuer Module und Anpassungen im Customizing. Schnittstellen managen: Du arbeitest mit verschiedenen Tools (z. B. MDE, BI-Systeme) und sorgst für reibungslose Anbindungen. Ansprechpartner für Fachbereiche: Du entwickelst gemeinsam mit Key-Usern smarte, praxisnahe IT-Lösungen. Digitalisierung gestalten: Du bringst neue Ideen ein, wie wir unsere Geschäftsprozesse noch effizienter und automatisierter gestalten können. Projekte umsetzen: Von der Idee bis zum Rollout übernimmst du Verantwortung für spannende IT-Projekte. Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung im ERP-Umfeld – idealerweise mit SAP Gutes Verständnis für Abläufe in produzierenden Unternehmen Lust auf Digitalisierung und moderne Business-Applikationen Erfahrung mit der Einführung neuer Systeme & Tools Strukturierte Arbeitsweise, technisches Verständnis und Teamgeist Wir bieten Flexible Arbeitszeiten & Home-Office Attraktive Vergütung inkl. Erfolgsbeteiligung 30 Tage Urlaub + Sonderurlaub für Firmenevents Internationale Zusammenarbeit & moderne Technologien Individuelle Weiterbildungsangebote & Entwicklungsgespräche Kontakt Falls wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen anf.iqbal@exclusive.de.com Bei Rückfragen steht Ihnen Frau Fatima Iqbal gerne telefonisch unter 0211 975 300-18 zur Verfügung. Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören! Diese Position erfordert eine lokale Präsenz in Deutschland. Bewerbungen von Kandidaten außerhalb Deutschlands werden leider nicht berücksichtigt.
Unser Kunde unterstützt privatwirtschaftliche Unternehmen, öffentliche Einrichtungen, Netzbetreiber und Service Provider bei der Modernisierung ihrer digitalen Infrastrukturen und Lösungen. Dabei bietet das Unternehmen eine breite Palette von Dienstleistungen im Bereich der modernen Informations- und Kommunikationstechnologien sowie umfassende Infrastrukturleistungen für bahn- und verkehrstechnische Anlagen. Aufgaben Projektleitung: Übernehmen Sie die Entwicklung, Steuerung und Koordination von Projekten in den Bereichen Leit- und Sicherungstechnik sowie Telekommunikation Kundenbetreuung: Betreuen Sie namhafte Kunden und stehen Sie bei technischen Fragen und Anliegen zur Seite Rahmenverträge: Gestalten und optimieren Sie gemeinsam mit Kunden bestehende Rahmenverträge Angebotsmanagement : Kümmern Sie sich um die Erstellung von Angeboten sowie die Abnahmen und Abwicklungen der Leitungsabrechnung durch Kunden Innovation: Im engen Austausch mit dem Team entwickeln Sie kontinuierlich neue Lösungen Anforderungen Qualifikation: Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen (Schwerpunkt Bau) oder vergleichbar, idealerweise mit Fokus auf Projektmanagement sowie in Bezug zu Leit- und Sicherungstechnik Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in der Wartung leit- und sicherungstechnischer Innen- und Außenanlagen sowie der zugehörigen Komponenten Fachkenntnisse: Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse und routinierter Umgang mit gängigen Softwareanwendungen Soft Skills: Ausgeprägte Führungskompetenz, Verhandlungsgeschick und exzellente Kommunikationsfähigkeit Flexibilität: Bereitschaft zu Reise- und Montagetätigkeiten Benefits Sicherheit: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag direkt beim Kunden gibt Ihnen eine langfristige Perspektive Mobilität: Profitieren Sie von einem Firmenwagen mit privater Nutzung Vergütung: Neben einer leistungsgerechten Bezahlung erwarten Sie Sonderzahlungen, Auslöse und eine Förderung der betrieblichen Altersvorsorge Gesundheit: Nutzen Sie Maßnahmen zur Gesundheitsprävention und vielfältige Sportangebote für Ihr Wohlbefinden Weiterbildung: Nehmen Sie an zahlreichen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten teil, um sich kontinuierlich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln
Forderungs- und Insolvenzsachbearbeiter (m/w/d) – Verlässlichkeit und Präzision für den öffentlichen Dienst im Raum Halle (Saale)! Sie bringen Erfahrung im Bereich Insolvenzrecht mit und arbeiten gern im strukturierten Verwaltungsumfeld? Dann übernehmen Sie Verantwortung für transparente Prozesse und rechtssichere Verfahrensabläufe im Raum Halle (Saale). Diese Position wird im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung vergeben. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Durchführung von Vollstreckungsmaßnahmen inkl. Pfändungen und Vermögensauskünften Beauftragung von Gerichtsvollziehern und Bearbeitung von Amtshilfeersuchen Prüfung von Schuldnerangaben und Einleitung weiterer Maßnahmen Bearbeitung von Auslandsvollstreckungen und Mahnverfahren Verwaltung von Vollstreckungskosten, Niederschlagungen und Gläubigerauszahlungen Nutzung und Pflege der Vollstreckungssoftware sowie statistische Erfassung Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte/r, Verwaltungsfachangestellte/r oder vergleichbare Qualifikation mit mind. 3 Jahren Berufserfahrung Ausgeprägte Entscheidungsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und hohe Einsatzbereitschaft Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Verhandlungsgeschick Selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise mit Eigeninitiative Sicherer Umgang mit MS Office und Buchhaltungssoftware Das bieten wir ... Sie erhalten einen sicheren Arbeitsvertrag direkt bei uns mit flexiblen Einsätzen in renommierten Kundenunternehmen. Wir ermöglichen Ihnen einen schnellen und unkomplizierten Einstieg in den Arbeitsmarkt im Raum Halle (Saale). Ihr Gehalt und Urlaubsanspruch richten sich nach den fairen Bedingungen des Tarifvertrags. Es erwarten Sie abwechslungsreiche Einsätze in verschiedenen kaufmännischen Tätigkeitsfeldern. Profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen, wie zum Beispiel einem Fahrtkostenzuschuss. Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Herr Tommy Klisch leipzig-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Löhrstraße 2 04105 Leipzig Telefon: +49 341/3057120
Über uns In Kooperation mit einem internationalen Unternehmen suchen wir derzeit zur Neubesetzung nach einem Inhouse SAP SD/MM Berater (m/w/d) zur unbefristeten Festanstellung in Wuppertal. Unser Partner ist ein führender Hersteller mit mehreren internationalen Standorten und einem engagierten Team von über 1.500 Mitarbeitenden. Das Unternehmen steht für erstklassige Lösungen und innovative Produktentwicklungen, die den höchsten Ansprüchen im Handwerk und in der Industrie gerecht werden. Hier vereinen sich Tradition und Fortschritt, um neue Maßstäbe zu setzen. In einem Umfeld, das von Leidenschaft und Präzision geprägt ist, bietet sich die Chance, Teil eines Teams zu werden, das täglich an der Weiterentwicklung intelligenter Systemlösungen arbeitet. Aufgaben Analyse, Entwicklung und Optimierung von Prozessen in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen Mitarbeit bei der Einführung von S/4 HANA Implementierung neuer Funktionen sowie technische und funktionale Anpassungen Sicherstellung und kontinuierliche Überwachung der Datenqualität Durchführung von Workshops Profil Fundierte Berufserfahrung im SAP SD/MM Umfeld Idealerweise S/4 HANA Kenntnisse Wir bieten Homeoffice Flexible Arbeitszeiten 30 Urlaubstage Betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterparkplätze Bike Leasing Gute Anbindung an den ÖPNV Betriebskantine Corporate Benefits Bezuschusste Fitnessangebote Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive Gesundheitsförderung Hunde freundliches Büro Teamevents Und vieles mehr! Kontakt Email: Afruz Ranjbar Referenznummer: OPP-24-07-08218
IT-Systemadministrator (m/w/d) Referenz 12-223321 Möchten Sie Ihre IT-Expertise in einem zukunftsorientierten Unternehmen einbringen? Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, mit hoher Flexibilität unsere Systeme zu betreuen und zu optimieren. Für ein europaweit agierendes Unternehmen mit Sitz im Großraum Steinheim an der Murr suchen wir in der Personalvermittlung in Festanstellung einen IT-Systemadministrator (m/w/d). Ihre Benefits: Einen sicheren Arbeitsplatz durch einen unbefristeten Vertrag 30 Tage Urlaub im Jahr Work-Life-Balance mit variablen Arbeitszeiten und einem hybriden Arbeitsmodell Klimatisiertes Büro mit moderner Arbeitsausstattung Angebote für Sport und Gesundheit Zuschüsse für das Jobrad-Leasing Kantine mit frischen, gesunden Gerichten Regelmäßige Events für ein harmonisches Team Ihre Aufgaben: Administration und Instandhaltung der betrieblichen Windows-Systemumgebung Planung und Implementierung regelmäßiger Kontrollmaßnahmen für den fehlerfreien Betrieb des Netzwerks Betreuung der Client-, Storage-Systeme und der Telefonanlagen Ausarbeitung von Strategien zur Verbesserung der Servicequalität im IT-Bereich Mitarbeit in diversen Projekten zur Optimierung der IT-Infrastruktur Verwaltung und Pflege der Serversysteme und der eingesetzten Hard- und Software Koordinierung der Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern Bearbeitung und Lösung IT-relevanter Anfragen der Endanwender Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Betreuung von IT-Systemumgebungen Kenntnisse im Umgang mit Windows-Servern und -Clients Praktische Erfahrungen im IT-Support und im Umgang mit einem Ticketsystem, wie Active Directory Kenntnisse in den Bereichen LAN, WLAN und VPN Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Strukturierte und qualitätsbewusste Arbeitsweise Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit für die Arbeit im Team Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Sonstige Branchen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 65.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Kübra Pehlivan (Tel +49 (0) 711 16240-34 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-223321 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Unser langjähriger Mandant... ... ist ein wachstumsstarker Spezialist für robuste und intelligente Anbaulösungen für Baumaschinen – "Ingenieurskunst made in Germany". Man entwickelt und fertigt hochwertige, technische und innovative Lösungen und Komponenten mit entscheidendem Wettbewerbsvorteil.Die Welt unseres Mandanten ist technisch – der Anspruch ist menschlich. In einem familiären, aber sehr modernen Umfeld eines kleinen bis mittelständischen Unternehmens im Landkreis Bergstraße (Hessen) braucht es Menschen, die den Unterschied machen, in jeder Position.Deshalb suchen wir für unseren Mandanten eine zuverlässige, kommunikative Persönlichkeit, die Verantwortung übernimmt, Freude am Kümmern hat und als echter Teamplayer den Vertriebsinnendienst verstärkt. Ihre Aufgaben – vielseitig & verantwortungsvoll Sie begleiten den gesamten Prozess von der Angebotserstellung über Auftragserfassung bis zum Versand – präzise und serviceorientiert. Sie sind zentrale r Ansprechpartner in für Kunden, Einkauf und Produktion und koordinieren die internen Abläufe. Sie kümmern sich eigenverantwortlich um die Abwicklung von Ersatzteilbestellungen. Dabei behalten Sie stets den Überblick über Liefertermine, Rückfragen, Veränderungen und Sonderwünsche. Was Sie mitbringen – Fachlichkeit & Persönlichkeit Etwa fünf Jahre Erfahrung in einer vertriebsnahen, kaufmännischen Rolle Technisches Grundverständnis oder die Bereitschaft, sich in die Produktwelt unseres Mandanten einzuarbeiten Idealerweise Kenntnisse aus einem industriellen Umfeld Solide Englischkenntnisse in Wort und Schrift Und vor allem: ein Lächeln für Kunden und Kollegen, Empathie und Spaß am Kümmern Unser Mandant bietet – Stabilität &Wertschätzung Ein sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag in einem kerngesunden Unternehmen Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Ein familiäres Team mit offener Kommunikation und gegenseitiger Unterstützung 30 Urlaubstage, geregelte Arbeitszeiten, ein attraktives Gehalt und weitere Mitarbeiter-Benefits Kontakt Sollten Sie vorab noch Fragen zu der Position haben, können Sie mich gern telefonisch kontaktieren. Auch abends und am Wochenende beantworte ich gerne Ihre Fragen. Ansonsten freue ich mich auf Ihre Bewerbung. Kennziffer: LE157 CAPERA Gruppe: Alexander Lerch, Partner Telefon: 069 9999 806 20
Über uns Gemeinsam für die lokale Energiewende: Unser Klima verändert sich und die Folgen der globalen Erderwärmung werden auch in Deutschland spürbarer. Wir stellen uns als lokales Unternehmen und als Energieversorger verantwortungsvoll dieser Herausforderung. Wir spielen als interkommunales Stadtwerk eine entscheidende Rolle auf dem Weg zur lokalen Energiewende in Kamen, Bönen und Bergkamen. Wir möchten den Klimaschutz vor Ort aktiv mitgestalten. Wir suchen zum nächstmöglichen Termin einen Einkäufer (m/w/d) im Team Einkauf- und Materialwirtschaft (m/w/d). Aufgaben Kaufmännische Vorbereitung, Abschluss und Betreuung von Beschaffungsvorgängen. Kaufmännische Vorbereitung, Abschluss und Betreuung von Serviceverträgen. Kaufmännische Vorbereitung und Mitarbeit bei der Durchführung von Ausschreibungen. Auftragsverfolgung und Terminüberwachung. Bearbeitung von Vertragsstörungen, Garantie – und Gewährleistungsansprüchen. Sachliche und kaufmännische Prüfung von Eingangsrechnungen. Allgemeine Korrespondenz mit Lieferanten und Dienstleistern. Weitere kaufmännische Unterstützungstätigkeiten im Einkauf. Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung zum Industriekaufmann und/oder eine erfolgreich absolvierte Aus-/Weiterbildung mit fachbezogenem Schwerpunkt Einkauf oder vergleichbar (m/w/d). Idealerweise Berufserfahrung im gesuchten Aufgabenfeld. Gute Kenntnisse mit CS.Schleupen-Anwendungen. Routinierter Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen. Eigenständigkeit, gute Selbstorganisation und eine schnelle Auffassungsgabe. Hohes Maß an Teamfähigkeit und Gewissenhaftigkeit. Kommunikationsfähigkeit, Kostenbewusstsein und Veränderungsbereitschaft. Wir bieten Attraktives Gehalt mit Weihnachtsgeld Unbefristete Festanstellung Flexibles Gleitzeitmodell Home-Office-Möglichkeit 30 Urlaubstage Aufstiegsmöglichkeiten Berufliche Förderung und Weiterbildung Moderner PC-Arbeitsplatz mit höhenverstellbarem Schreibtisch Zuschuss für Sport- und Wellness-App Teilnahme an Sport-, Gesundheits- und Teamevents Gute ÖPNV Verbindungen Sie haben Fragen? Unsere Personalleiterin Frau Petra Hengst erreichen Sie telefonisch unter: 02307/978-1350 Sie haben Fragen? Unsere Personalleiterin Frau Petra Hengst erreichen Sie telefonisch unter: 02307/978-1350 JETZT BEWERBEN GSW Gemeinschaftsstadtwerke GmbH Kamen Bönen, Bergkamen Poststraße 4 59174 Kamen
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