Über uns Unser Auftraggeber ist ein traditionsreiches Familienunternehmen aus der Pharmabranche in der Region Rhein-Main und seit über drei Jahrhunderten erfolgreich am Markt. Mit rund 230 Mitarbeitenden bietet das Unternehmen ein breites Leistungsspektrum von der öffentlichen Apotheke über Klinik- und Praxisversorgung bis hin zur Sterilherstellung. Ziel ist eine umfassende Arzneimittelversorgung "aus einer Hand" – umgesetzt in einem modernen, zukunftsorientierten Arbeitsumfeld. Aufgaben Selbstständige Bearbeitung im 1st- und 2nd-Level-Support. Administration und Betreuung der IT-Systeme, Netzwerke sowie Sicherstellung des reibungslosen IT-Betriebs. Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur, inklusive Cloud-Technologien und IT-Sicherheitsmaßnahmen. Monitoring der Serverlandschaft und Pflege der Systemdokumentation. Planung, Umsetzung und Steuerung von IT-Projekten. Enge Abstimmung mit internen Fachabteilungen und externen IT-Dienstleistern. Profil Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker) oder vergleichbarer Abschluss, idealerweise mit mehrjähriger Berufserfahrung. Fundierte Kenntnisse in Office 365, SharePoint und gängigen MS-Office-Anwendungen. Erfahrung in Netzwerktechnologien und IT-Sicherheit (Firewall, VPN, Virenschutz). Wünschenswert: Kenntnisse in Virtualisierungslösungen wie VMware. Hands-on-Mentalität, Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative bei Projekten. Offenheit für neue Technologien und Prozessoptimierungen. Wir bieten Sicherer, langfristiger Arbeitsplatz in einem familienfreundlichen Umfeld. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Option nach Absprache. 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche. Leistungsgerechte Vergütung, Zuschüsse zur Altersvorsorge, zum Jobticket und zur Kinderbetreuung. Monatliche Edenred Shoppingcard (50 €) sowie Mitarbeiterrabatte. Kostenfreie Getränke, moderner Aufenthaltsbereich mit Küche und Ausblick. Weiterbildungs- und Gesundheitsangebote. Firmen- und Teamevents, sehr gute Anbindung an den ÖPNV.
Sie suchen nach einer beruflichen Abwechslung, in der sie Organisationstalent und Ihre Kommunikationsfähigkeit unter Beweis stellen dürfen? Dann bewerben Sie sich jetzt als Assistenz (m/w/d) der Geschäftsführung im Zentrum von München! Diese Stelle ist im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen. Ihre Aufgaben Erstellen und koordinieren sämtlicher Korrespondenz, Präsentationen, Berichte, Rechnungen und andere ähnliche Dokumente in Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams Betreuung und Unterstützung der Führungskräfte in strategischen Projekten Verantwortlich für die Erledigung aller administrativen und organisatorischen Aufgaben zur Unterstützung der Geschäftsleitung Erstellung von Statistiken und Präsentationen Eigenständige Führung von strategischen Projekten Vorbereitung, Moderation und Nachverfolgung von internen und externen Meetings Ihr Profil Kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung in einer ähnlichen Position Sehr gute Kenntnisse des MS Office Paketes, speziell in PowerPoint und Excel Sichere Beherrschung der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift Sicheres Auftreten, strukturierte und selbständige Arbeitsweise sowie exzellentes Kommunikationsgeschick Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Thu-Trang Nguyen muenchen-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Landsberger Straße 290a 80687 München Telefon: +49 89/205074660
Empowering you – to break new ground Als NTT DATA Business Solutions sind wir mehr als nur ein Unternehmen. Wir sind ein Team von leidenschaftlichen Menschen, die Innovationen vorantreiben - von der Beratung und Implementierung bis hin zu Managed Services und darüber hinaus. Mit SAP als Herzstück und einem starken Partnernetzwerk verbessern wir kontinuierlich Lösungen und Technologien, damit sie für Unternehmen – und ihre Mitarbeitenden – funktionieren. Unser Erfolg beruht auf ZUSAMMENGEHÖRIGKEIT, INNOVATION, VERTRAUEN und NACHHALTIGKEIT – dies ist das Herzstück unserer Unternehmenskultur. Als Teil der globalen NTT DATA Gruppe, einem der Top IT-Dienstleister weltweit, stehen wir für unser offenes und nachhaltiges Handeln. Mehr als 16.700 Mitarbeitende aus über 90 Nationen in über 30 Ländern zeigen, dass Vielfältigkeit ein fester Bestandteil unserer DNA ist und wir Toleranz und Respekt tagtäglich leben. Menschen sind der Schlüssel zu unserem Erfolg. Wir glauben, dass jede:r Einzelne einen wichtigen Beitrag leisten kann und suchen deshalb kontinuierlich nach Talenten, die unser Team tatkräftig verstärken können. ARE YOU READY TO BREAK NEW GROUND? Standort: deutschlandweit Du brennst für Herausforderungen? ■ Du verantwortest und begleitest die Erfüllung unserer Managed Services Verträge gegenüber unseren Kunden aus verschiedensten Branchen und agierst dabei proaktiv. ■ Du arbeitest als Teil in unserem Central Service Management Office Team und betreust Kunden unterschiedlicher Größe und Branche, daher stehst du im ständigen Austausch mit dem Vertrieb und arbeitest eng mit unseren lokalen und globalen Liefereinheiten sowie Rechenzentren zusammen. ■ Dabei baust du eine partnerschaftliche Bindung zu Deinen Kunden auf, hast ihre Bedürfnisse im Blick, stehst ihnen regelmäßig beratend und lösungsorientiert zur Seite um langfristige Zusammenarbeit zu entwickeln. ■ Du agierst verantwortlich zur Einhaltung der Service Level Agreements , sorgst für entsprechende Planung sowie Steuerung und berichtest an Deine Kunden und Dein Management ■ Du arbeitest bei internen Projekten mit und unterstützt die Kollegen im Tagesgeschäft. Überzeuge uns mit Deinem Potential! ■ Ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Betriebswirtschaftslehre, Mathematik, Naturwissenschaften oder einer vergleichbaren Berufsausbildung bildet die Grundlage Deiner Qualifikation. ■ Du besitzt erste praktische Berufs- oder Projekterfahrung in der IT idealerweise im Bereich von SAP-Lösungen. ■ Du bringst IT Technologiewissen und -verständnis , sowie ein ausgeprägtes kundenorientiertes und unternehmerisches Denken mit. ■ Du hast sehr gute Kenntnisse in betriebswirtschaftlichen Abläufen und arbeitest eigenverantwortlich sowie strukturiert . ■ Eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit , ein professionelles Auftreten und gute Präsentationstechniken gehören zu Deinen Stärken. Du kannst Dich in andere Menschen hineinversetzen und Feedback ist für Dich eine Chance zu wachsen. ■ Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab. ■ Gelegentliche Reisebereitschaft für den Einsatz beim Kunden ist für Dich selbstverständlich. Das darfst Du von uns erwarten: Wir haben die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden ganzheitlich im Blick. Eine ausführliche Übersicht der Benefits während der verschiedenen Lebensphasen findest Du hier . ■ Gestalte Arbeitsort und -zeit flexibel: u. a. Workation, mobiles Arbeiten, Teilzeitmodelle und Sabbatical ■ Deine Weiterentwicklung nach Plan: themenspezifische Einarbeitung, gezielte Karriereförderung basierend auf Karrieremodellen, Programmen und eigener Academy ■ Family first: z. B. KiTa-Zuschuss, bezahlte Karenztage und Väternetzwerk ■ SAP Platinum Partnerschaft: starke SAP-Partnerschaft, großes Wissensnetzwerk sowie SAP Learning Hub- und Zertifizierungsmöglichkeiten ■ Wir sorgen vor: bspw. 25 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement und Kooperation mit Fitnessanbietern ■ Mit uns kommst Du von A nach B: Dienstwagen (je nach Bereich), Vergünstigung für die Nutzung von öffentlichen Verkehrsmitteln und Fahrradleasing via JobRad® Bewirb Dich jetzt! Bewirb Dich jetzt! Wir freuen uns über Deine Onlinebewerbung inkl. Standortwunsch, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin. Get empowered by NTT DATA Business Solutions! Nadine Steghaus Tel.: (+49) 1742083202 E-Mail: careers-solutions-de@nttdata.com Du hast Fragen zum Thema Diversität, Gleichberechtigung und Inklusion bei NTT DATA Business Solutions? Hier findest Du weitere Informationen. Gerne kannst Du auch unsere Kolleg:innen unter diversity-solutions-de@nttdata.com kontaktieren. We transform. SAP® solutions into Value
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil So aufregend, abwechslungsreich und herausfordernd wie das Business heute ist, war es noch nie: Für viele aufregende Positionen werden hervorragende Expertinnen und Experten gesucht. Diese faszinierende Dynamik möchtest du miterleben und für alle Stakeholder die besten Chancen realisieren? Bei Michael Page ist genau dies deine Aufgabe! Denn wir beraten erfahrene Spezialistinnen und Spezialisten sowie Führungskräfte den nächsten Karriereschritt zu gehen. Für den Arbeitsmarkt der Zukunft bieten wir damit die perfekte Lösung und eröffnen so die Möglichkeit, anspruchsvolle unternehmerische Ziele zu erreichen. Kein Wunder also, dass Michael Page die global führende Personalberatung in der Anzahl der Vermittlungen in Festanstellung ist. Du wolltest schon immer für einen global Leader arbeiten? Spannende Unternehmen mit ihren ganz eigenen Anforderungen und einer einzigartigen Kultur kennenlernen - und DAS perfekte Match für sie finden? Dann bewirb dich jetzt. Aufgabengebiet Den richtigen Menschen für einen Job zu finden, ist essenziell. Als Junior Key Account Manager hast du es in deiner Hand, eine Win-win-Situation für alle zu schaffen: Für unsere Kundinnen und Kunden bist du ein echter Erfolgsfaktor - weil du ihnen hilfst, die optimale Besetzung zu erzielen. Für unsere Kandidat:innen bist du der Schlüssel zu einem attraktiven Karriereschritt - du pflegst die Kontakte zu ihnen und fungierst für sie als Multiplikator. Für uns bist du ein echter Gewinn - denn du baust valide Beziehungen zu relevanten Kund:innen auf und aus. Dazu sprichst du mit unseren Geschäftspartner:innen auf Führungsebene! Und für dich bist du die beste Version deiner selbst - du eroberst dir eines unserer Fachgebiete beispielsweise Finance oder IT, entwickelst dein Geschäft eigenverantwortlich weiter und kannst so jeden Tag mehr bewegen. Kurz gesagt: Bei uns kreierst du täglich neue Chancen Anforderungsprofil Du brennst dafür, für Unternehmen und Menschen zum Game Changer zu werden: Als Junior Key Account Manager willst du es einfach wissen - deine Leidenschaft für den Sales treibt dich an, auf deinem Weg zum Ziel bist du durch nichts zu stoppen. In deinem Job willst du gewinnen - du bringst dazu ein abgeschlossenes Studium, eine entsprechende Ausbildung und erste Sales-Erfolge mit. Durch deine Eigeninitiative und Leidenschaft hebst du dich von anderen ab - du übernimmst gerne Verantwortung und steuerst aktiv die wichtigen Projekte deiner Kundinnen und Kunden; am Ende zählt für dich immer das Gesamtergebnis. Neue Kontakte zu knüpfen und Deals abzuschließen ist deine Passion - unsere Kundinnen und Kunden vertrauen dir ebenso wie die Kandidat:innen. Als Teamplayer hast du für alle Stakeholder ein offenes Ohr und sprichst dabei fließend Deutsch. Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die Page Group folgende zusätzliche Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Jasmin Wölky Referenznummer JN-082025-6806113 Beraterkontakt +49895587958310
Vertriebsspezialist (m/w/d) Immobilienfonds Referenz 12-225030 Unser Mandant ist eine führende Unternehmensgruppe im Immobilienmanagement mit Sitz in der Metropolregion Rhein-Neckar. Zukunftsorientierte Unternehmenswerte und enge sowie konstruktive Zusammenarbeit auf allen Geschäftsebenen sind nur zwei der Firmengrundsätze, die unseren Kunden charakterisieren. In seiner Branche bereits mehrfach ausgezeichnet, sucht unser Mandant schnellstmöglich im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung Sie als Vertriebsspezialist (m/w/d) Immobilienfonds. Ihre Benefits: Unbefristeter Arbeitsvertrag Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten Moderne Arbeitsplätze Ausgewogene Work-Life-Balance Persönliche Entwicklungsperspektiven und Weiterbildungsmöglichkeiten Flache Organisationsstrukturen Eine offene, teamorientierte und kreative Atmosphäre Vielseitige Herausforderungen und abwechslungsreiche Tätigkeiten Ihre Aufgaben: Aufbau und kontinuierliche Weiterentwicklung eines starken Netzwerks aus Banken, Family Offices und institutionellen Investoren zur Stärkung der Marktpräsenz Verantwortung für die individuelle Betreuung und Beratung von Kunden und Anlegern mit dem Ziel langfristiger Partnerschaften Aktiver Vertrieb der Wohnimmobilienfonds sowie laufende Optimierung und Weiterentwicklung der Vertriebsstrategien Präsentation neuer Produkte und Projekte Repräsentation des Unternehmens auf Messen, Kongressen und Fachveranstaltungen zur gezielten Netzwerkpflege und Positionierung am Markt Aufbereitung vertriebsrelevanter Inhalte und Unterstützung bei der Vorbereitung auf Kundengespräche und Präsentationen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder der Immobilienökonomie oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Vertriebserfahrung im Finanzbereich, idealerweise mit Fokus auf (Alternative) Investmentfonds und Immobilienprodukte Ausgeprägte Kommunikationsstärke und überzeugendes Auftreten gegenüber unterschiedlichen Zielgruppen Nachweisliche Erfolge im Aufbau, Ausbau und der Pflege professioneller Netzwerke Hohe Reisebereitschaft und sicheres Auftreten auf Messen, Fachveranstaltungen und Branchenevents Teamorientiertes Denken gepaart mit eigenverantwortlicher, strukturierter und zielgerichteter Arbeitsweise Teamfähigkeit Motivationsfähigkeit Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Immobilien Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 90.000 bis 100.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Hannes Hapke (Tel +49 (0) 621 15093-53 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-225030 per E-Mail an: pv.office.mannheim@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Mannheim Konrad-Zuse-Ring 26 68163 Mannheim
Projektcontroller (m/w/d) Referenz 12-222498 Sie sorgen dafür, dass die Zahlen stets im Takt bleiben und sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann haben wir die Lösung! Unser Kunde ist ein innovatives Unternehmen aus dem Energiesektor. In seinem Auftrag suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt nach einer Verstärkung für das Team am Standort Magdeburg. Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich jetzt im Rahmen der Direktvermittlung in Festanstellung als Projektcontroller (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktives Gehaltspaket zzgl. Sonderleistungen Flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice-Möglichkeiten Gute Anbindung an den Regional- und Fernverkehr, kostenfreie Mitarbeiterparkplätze sowie JobRad-Leasing Umfassende persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Reporting an die Geschäftsleitung und Schnittstelle zum Projektbereich Erstellung von Sonderanalysen (z.B. Kostenanalysen und Materialverbräuche) Erstellung von Quartals- und Jahresberichten Optimierung von Management- und Kennzahlensystemen sowie Implementierung interner Kontrollsysteme Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im relevanten Bereich wünschenswert Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket, insbesondere Excel Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Analytische Fähigkeiten und Teamgeist Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Energie, Wasser und Umwelt Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 50.000 bis 60.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Carolin Preuß (Tel +49 (0) 511 807184-513 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222498 per E-Mail an: accounting.hannover@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hannover Ricklinger Stadtweg 123 30459 Hannover
Du kannst komplexe technische Informationen so verpacken, dass sie für die Nutzer verständlich werden? Du bist gern der Vermittler zwischen den Produkt- bzw. Technologieentwicklern und den Anwendern? Dann bringst du bereits die wichtigste Eigenschaft für den Job als Technischer Redakteur mit. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Das sind deine Aufgaben: Unterstützung des Recruiting-Teams im operativen Business Eigenverantwortliche Durchführung des gesamten Recruiting-Prozesses Bearbeitung des Bewerbereingangs und die Terminierung sowie Durchführung von persönlichen und telefonischen Erstgesprächen Aktive Suche und Ansprache von geeigneten Kandidaten via Xing und LinkedIn Erstellung und Streuung von Stellenanzeigen auf unsere Website und externen Karriereplattformen Mitwirkung bei Recruiting Events Das solltest du mitbringen: Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Wirtschaftswissenschaften, Business Administration, Medienmanagement, Psychologie oder in einem vergleichbarem Fach Eine hohe Eigenmotivation, Dich im kompletten Recruiting-Bereich einzubringen, zeichnet Dich aus Persönlich überzeugst Du mit Kommunikationsstärke, einer schnellen Auffassungsgabe und einer sorgfältigen und gewissenhaften Arbeitsweise Du hast ein faible für Personalthemen und Recruiting Trends Du passt in unser Team und hast ein Herz für deine Region (und Kaffee) In unserem Unternehmen erhältst du ein attraktives Bonussystem zur zusätzlichen Vergütung deiner Erfolge. Wir bieten dir zusätzlich die Möglichkeit deine Arbeitszeiten flexibel zu gestalten und im Home Office zu arbeiten. Neben einer intensiven Einarbeitungsphase, übernimmst du zügig eigene Verantwortung in deinem Aufgabenbereich. Außerdem bieten wir Dir ein positives und konstruktives Arbeitsklima, persönliche Entwicklung durch maßgeschneiderte Weiterbildungen, faire Bezahlung, betriebliche Altersvorsorge sowie die Bezahlung der Kindergartenbeiträge und einen steuerfreien Gesundheitsbonus, welcher Dir monatlich auf deine persönliche Gutscheinkarte aufgeladen wird. Du bist eher sportlich unterwegs? Dann kannst du dir dein Traum(job)rad aussuchen. Bei Rückfragen aller Art stehen wir Dir jederzeit zur Verfügung.
Unser Herz schlägt für das Internationale Firmenkundengeschäft. Langjährige Erfahrung und hohe Professionalität gepaart mit dem Mind-Set eines Start-ups – das macht das junge Unternehmen S-International BWS aus. Für unseren Vertrieb suchen wir eine:n Berater:in, die/der mit Leidenschaft lösungsorientiert sämtliche Themen rund um das Auslandsgeschäft unserer Kund:innen abdeckt. Berater:in Internationales Firmenkundengeschäft (m/w/d) S-International BWS GmbH & Co. KG Ulm und/oder Biberach Ihre Aufgaben Ansprechpartner:in und Problemlöser:in für unsere mittelständischen Kund:innen im Internationalen Firmenkundengeschäft, ganzheitlich und umfassend Gewinnung von Neukund:innen enge vertriebliche Zusammenarbeit mit den Unternehmens-, Firmen- und Gewerbekundenberater:innen der Ihnen zugeordneten Sparkasse kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Vertriebskonzepte Sie bieten Freude am Umgang mit Menschen und Lust zum aktiven Vertrieb umfassendes Know-How im Internationalen Firmenkundengeschäft, speziell in den Bereichen Auslandszahlungsverkehr, Kommerzielles Auslandsgeschäft, Trade-Finance – alternativ: Vergleichbare Erfahrungen aus anderen Branchen verbunden mit einer hohen Motivation sich einzuarbeiten hohe Kundenorientierung (intern/extern) und gute Kommunikationsfähigkeit Eigeninitiative, Selbständigkeit, unternehmerisches Denken und Entscheidungsfreude Bereitschaft sich aktiv in unser leistungsstarkes Team einzubringen Das bieten wir Ihnen eine verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem agilen Umfeld Unternehmerischen Freiraum, um viel zu bewegen, flache Hierarchien ein attraktives Vergütungspaket (nach TvÖD) mit umfangreichen Sozialleistungen wie bspw. Wellpass, Jobrad sowie eine geförderte betriebliche Altersvorsorge flexible Arbeitszeitregelung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Unsere Geschäftsführer Herr Peter Meinhardt (Telefon 0731/492914-202) und Herr Tobias Rommel (Telefon 0731/492914-201) freuen sich auf Ihren Anruf und ein erstes Kennenlernen. Jetzt hier bewerben
Über das Unternehmen Anstellungsart: Unbefristete Festanstellung, Vollzeit Standort: Pfalz Beginn: ab sofort Jahresgehalt: Bis zu 80.000 Euro Das Unternehmen zeichnet sich durch eine sehr ausgeprägte Expertise in komplexen IT-Security Strukturen aus und sucht nun einen Strategischen Einkäufer (m/w/d) für den IT-Bereich . Werte wie Menschlichkeit und Unabhängigkeit werden hier großgeschrieben und durch den wachsenden Erfolg und die jahrelang bestehende Tradition bestätigt. Das spiegelt sich auch in der angebotenen Anstellung wider, bei der Sie sich frei entfalten, Ihre eigenen Ideen in die Tat umsetzen und sich individuell fortbilden können. Ihr Daily Business: Operativer und strategischer Einkauf von IT-Hardware, Software und Cloud-Diensten Angebotsvergleiche, Verhandlungen, Bestellungen und Rechnungsprüfung Aufbau und Pflege von Lieferantenbeziehungen, inklusive Vertrags- und Bonusverhandlungen Mitarbeit bei Ausschreibungen und enge Abstimmung mit Vertrieb, Technik und Projektleitung Ihr Skillset: Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Einkauf Sehr gutes Verständnis für IT-Infrastruktur, Lizenzmodelle und Marktmechanismen Erfahrung im Umgang mit Distributoren, Herstellern und Herstellerportalen Ausgeprägtes wirtschaftliches Denken, Verhandlungsgeschick und Eigeninitiative Sichere Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse Was Sie dafür erwarten können Homeoffice-Option (2x pro Woche) Flexible Arbeitszeitgestaltung 30 Urlaubstage + Sonderurlaub Zuschuss zur Altersvorsorge und Gesundheitsangebote flache Hierarchien und Gestaltungsspielraum Familiäre Unternehmenskultur und direkte Einflussnahme möglich Moderne Arbeitsmittel Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Sprachkurse Unterstützung von ehrenamtlichem Engagement Firmenwagen und JobRad Regelmäßige Firmenevents Mitarbeiterrabatte u.v.m. Ihre Ansprechperson: Philipp Sippel Tel.: +49 69 153 24 22 67 E-Mail: p.sippel@skilltank.de
Auf der Suche nach einer neuen beruflichen Perspektive? Bei einem Unternehmen mit Sitz in Göttingen bieten wir Ihnen im Rahmen der Personalvermittlung die Gelegenheit als Koordinator (m/w/d) der Logistik, Ihre Karriere auf die nächste Stufe zu heben. Ihre Leidenschaft für effiziente Abläufe und Ihre Fähigkeit, logistische Herausforderungen zu meistern, kommen hier perfekt zur Geltung! Bewerben Sie sich noch heute, schnell und unkompliziert! Ihre Aufgaben Koordination von Transportaufträgen und Lieferungen Kommunikation mit Lieferanten und Speditionen Lagerbestandsüberwachung und -optimierung Frachtangebote erstellen und Transportanfragen bearbeiten Sicherstellen der Einhaltung von Gesetzen und Sicherheitsvorschriften Problemlösung und Eskalation von Transportproblemen Dokumentation und Berichterstattung über Transportaktivitäten Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Kundenzufriedenheit und Prozessverbesserung Ihr Profil Kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise als Speditionskaufmann Berufserfahrung in der Disposition Unternehmerisches Denken, technisches Verständnis und Belastbarkeit Zuverlässigkeit, Durchsetzungsvermögen und Flexibilität Ergebnisorientiertes und verantwortungsbewusstes Arbeiten Starke Kommunikationsfähigkeiten Kenntnisse in Dispositionssoftware und IT-Tools Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen interessante Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Laura Moos jobs.kassel-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Opernstraße 9 34117 Kassel Telefon: +49 561/789470
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