Job ID: 10986-15 Your new employer: A leading company in the manufacturing industry - an upmarket medium-sized company and market leader in an attractive industry of the future. Your new area of responsibility: Responsibility for the design and maintenance of interface architectures, integration solutions and data streams based on the SAP BTP architecture - primarily with the SAP CPI and BTP Integration Suite components. Collaboration in projects as well as quality assurance and testing of the implemented solutions. Shaping system configurations and ongoing further development of SAP system settings. Support for development projects in the SAP BTP environment, as well as support for security-related topics. Preparation and realisation of workshops with users or stakeholders. Organisation and management of interdisciplinary working groups (users in the business lines and experts from the IT and SAP teams). Your profile: You have a degree in economics, engineering, computer science or natural sciences (m/f) or have successfully completed a commercial or IT-orientated apprenticeship. You have several years of experience in SAP projects in the area of CPI or BTP Integration Suite. You should have sound knowledge of CPI, API Management and/or EventMesh. In addition, knowledge of the integration of non-SAP components would be a plus (e.g. Azure-based applications), as well as knowledge of integration technologies such as SOAP, Rest or OData. Knowledge of the development of microservices and the use of APIs would also be desirable. You have no problems communicating in English. German would be a plus. Offer: You will work with the latest technologies and modelled on best business practices in the SAP and IT environment. You will take on an important area of responsibility for our client, with the corresponding competences. Your professional development will be supported through individual agreements, further training and project assignments. You will receive an attractive salary commensurate with the challenging role described above. There is also a home office arrangement (approx. 50%, or more if agreed with your line manager) Please apply only, if you speak the languages required for this job. A minimum requirement would be: German on a good B2 level or better. Bitte sprechen Sie uns an: Telefonisch: +49 221 29996290 oder E-Mail: de@biber-associates.com
Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt! Deine Aufgaben Mit viel Engagement übernimmst du die Leitung einer Filiale und kümmerst dich um die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams aus 20–40 Mitarbeitern Routiniert analysierst du die zentralen Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbesserst so stetig die Leistung der Filiale Du stellst die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher und sorgst dafür, dass deine Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugt Dass du als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehst und 'auf der Fläche' selbst mit anpackst, ist für dich selbstverständlich Außerdem steht die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter ganz oben auf deiner Agenda Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche Wir bieten Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full Service Volle Verantwortung – von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung Individuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit Vergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf "Jetzt bewerben" und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.
Du bist interessiert an der Stelle als Senior Frontend React-Entwickler (m/w/d) bei ISEC7 Software GmbH ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Muttersprachliches Niveau, Englisch - Konversationssicher Die geschätzte Gehaltsspanne von XING entspricht nicht unbedingt der Gehaltsspanne dieses Jobangebotes. Nase voll von ständigem Wechsel von einem Projekt zum nächsten? Immer neue Kunden mit anderen Anforderungen? Wir suchen Verstärkung für die Weiterentwicklung unserer eigenen Produkte mit langfristiger Perspektive und arbeiten mit einem hohen Grad an Automatisierung. Dazu nutzen wir GitLab, Jira, Sonarqube, Weblate und weitere Tools um unsere Arbeitsabläufe möglichst klar und einfach zu halten. Für die Planung und Organisation setzen wir auf Scrum und Kanban. Tätigkeiten Als Senior Frontend Developer (m/w/d) wirst du Teil unseres Teams, das die Weiterentwicklung unserer Kernprodukte verantwortet. Im Team arbeitest du an der ISEC7 SPHERE, einer umfangreichen Lösung, die Unternehmen beim Betrieb und der Überwachung ihrer mobilen Infrastruktur unterstützt. Darüberhinaus entwickeln wir mit ISEC7 CLASSIFY eine einfach zu bedienende Plattform, die sicherstellt, dass Benutzer sensible Dokumente korrekt kennzeichnen und verbreiten, während sie wie gewohnt ihre Microsoft Office Apps auf Desktops oder Smartphones unter Einhaltung der Vorschriften zur Datensensibilität nutzen. Anforderungen Du warst bereits bei mindestens einem umfangreichen Projekt maßgeblich für die Frontendentwicklung mit JavaScript oder TypeScript verantwortlich? Sehr gut! Eine mehrjährige Erfahrung sowohl mit JavaScript/React als auch im Umgang mit gängigen Entwicklungstools setzen wir voraus. Da wir in einem internationalen Team zusammen arbeiten ist die sichere Kommunikation in englischer Sprache unabdingbar. Wir legen Wert auf: Solide Softwarearchitektur, die eine mehrjährige Wartung und Weiterentwicklung unserer Produkte ermöglicht Clean code und collective code ownership. Daher nutzen wir gegenseitiges code review und automatisierte code Analysen um gemeinsam eine hohe Softwarequalität zu erreichen und uns gegenseitig zu unterstützen und weiterzubilden. Team Wir sind ein kleines Team aus guten Leuten, die bereits lange zusammenarbeiten und viel Erfahrung haben. Ein freundschaftlicher und vertrauensvoller Umgang miteinander ist ebenso selbstverständlich wie gegenseitige Unterstützung und ständiges Lernen von- und miteinander. Das Team wächst kontinuierlich und wir sind nun wieder an dem Punkt, an dem wir uns vergrößern wollen. Bewerbungsprozess Ersten Online-Kennenlernen Treffen mit einem Senior aus dem Team zu einem Austausch vor Ort. In der Regel können wir schon hier feststellen, ob es für beide Seiten passt. Über das Unternehmen Die ISEC7 Group (www.isec7.com) ist ein angesehener globaler Anbieter von Digital Workplace & Managed Mobility-Lösungen, der seit über zwei Jahrzehnten die Anforderungen von Regierungsbehörden, Strafverfolgungsbehörden und Unternehmen erfüllt. Mit einem Kundenstamm von über 3,6 Millionen Nutzern und Standorten in den USA, Neuseeland, Australien und Deutschland bieten wir rund um die Uhr Dienstleistungen und Produkte, unterstützt von einem Team von über 100 Experten und Ingenieuren in den Bereichen Digital Workplace und Managed Mobility Service. Unser Engagement für Spitzenleistungen und Innovation zeigt sich in unseren wegweisenden Lösungen wie ISEC7 SPHERE, ISEC7 MAIL (ehemals Mobile Exchange Delegate) und ISEC7 CLASSIFY, die sowohl für ihre Branchenführerschaft als auch für ihre Benutzerfreundlichkeit ausgezeichnet wurden. Diese Plattformen ermöglichen einen sicheren und effizienten mobilen Zugriff auf Unternehmensdaten und -systeme und tragen maßgeblich zur Optimierung von Arbeitsabläufen und zur Steigerung der Produktivität bei. Als Arbeitgeber schätzt die ISEC7 Group ein inspirierendes und förderndes Arbeitsumfeld, das Talente und Kreativität fördert. Wir sind ständig auf der Suche nach leidenschaftlichen Fachleuten und Experten, die sich unserer Mission anschließen möchten, die Zukunft des Digitalen Arbeitsplatzes voranzutreiben und unseren Kunden dabei zu helfen, ihre Ziele zu erreichen. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Mobilität und Arbeitsplatztechnologien.
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Planung und Entwicklung von Energiesystemen Sie sind verantwortlich für die Planung und Entwicklung von modernen Energiesystemen, wie z.B. für Photovoltaikanlagen, Windkraftanlagen, Batteriespeichersysteme und Energienetzwerke. Dabei optimieren Sie bestehende Systeme und entwickeln innovative Lösungen. Durchführung von Berechnungen und Simulationen Sie führen detaillierte Berechnungen zur Effizienz und Systemintegration durch und verwenden moderne Softwaretools (z.B. MATLAB, Simulink, ETAP) zur Analyse und Simulation von Energiesystemen. Leitung von Projekten Sie leiten eigenständig kleinere bis mittelgroße Projekte im Bereich Energietechnik, koordinieren interdisziplinäre Teams und sorgen für die fristgerechte Umsetzung und Einhaltung des Budgets. Analyse und Optimierung bestehender Energiesysteme Sie überwachen bestehende Systeme, analysieren die Betriebsdaten und entwickeln Maßnahmen zur Effizienzsteigerung sowie zur Minimierung von Ausfallzeiten. Erstellung von technischen Dokumentationen Sie erstellen umfassende technische Berichte, Systembeschreibungen und Betriebshandbücher für interne und externe Nutzung. Zusammenarbeit mit Kunden und Partnern Sie arbeiten eng mit unseren Kunden und externen Partnern zusammen, um Lösungen zu entwickeln, die den spezifischen Anforderungen und Standards gerecht werden. Technische Beratung und Schulung Sie bieten technische Beratung für interne Kollegen und Kunden und führen Schulungen zu neuen Technologien und Systemen durch. Das zeichnet Dich aus Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Energietechnik, oder einer vergleichbaren Fachrichtung (Diplom, Bachelor oder Master). 3-5 Jahre Berufserfahrung in der Planung und Umsetzung von Projekten im Bereich Energietechnik, idealerweise in den Bereichen erneuerbare Energien, Energieoptimierung oder Energiesysteme. Fundierte Kenntnisse in der Energietechnik: Sie besitzen umfassendes Wissen über die Planung und den Betrieb von Energiesystemen, wie Photovoltaik, Windkraft, Batteriespeicher und intelligente Stromnetze. Erfahrung mit Simulationstools: Sie haben Erfahrung in der Anwendung von Softwaretools wie MATLAB, Simulink, ETAP oder ähnlichen Programmen zur Berechnung und Simulation von Energiesystemen. Kenntnisse in der Netztechnik und Systemintegration: Sie kennen sich mit der Netztechnik, den Anforderungen an Energieversorgungssysteme und der Integration von erneuerbaren Energiequellen aus. Projektmanagement-Erfahrung: Sie haben bereits Verantwortung in der Leitung von Projekten übernommen und konnten Ihre Fähigkeiten in der Planung, Durchführung und Kontrolle von Projekten unter Beweis stellen. Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, um auch in internationalen Projekten zu kommunizieren und technische Dokumentationen zu erstellen. Sehr gute analytische Fähigkeiten: Sie besitzen die Fähigkeit, komplexe technische Zusammenhänge schnell zu erfassen und zielgerichtet Lösungen zu entwickeln. Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke: Sie arbeiten gerne in interdisziplinären Teams und können Ihre Ideen und technischen Lösungen klar und verständlich vermitteln. Eigeninitiative und Problemlösungsfähigkeit: Sie zeigen Eigeninitiative, gehen Herausforderungen proaktiv an und finden pragmatische Lösungen, auch in komplexen Situationen.
Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt! Deine Aufgaben Mit viel Engagement übernimmst du die Leitung einer Filiale und kümmerst dich um die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams aus 20–40 Mitarbeitern Routiniert analysierst du die zentralen Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbesserst so stetig die Leistung der Filiale Du stellst die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher und sorgst dafür, dass deine Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugt Dass du als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehst und 'auf der Fläche' selbst mit anpackst, ist für dich selbstverständlich Außerdem steht die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter ganz oben auf deiner Agenda Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche Wir bieten Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full Service Volle Verantwortung – von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung Individuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit Vergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf "Jetzt bewerben" und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.
Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt! Deine Aufgaben Mit viel Engagement übernimmst du die Leitung einer Filiale und kümmerst dich um die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams aus 20–40 Mitarbeitern Routiniert analysierst du die zentralen Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbesserst so stetig die Leistung der Filiale Du stellst die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher und sorgst dafür, dass deine Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugt Dass du als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehst und 'auf der Fläche' selbst mit anpackst, ist für dich selbstverständlich Außerdem steht die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter ganz oben auf deiner Agenda Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche Wir bieten Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full Service Volle Verantwortung – von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung Individuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit Vergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf "Jetzt bewerben" und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Eigenverantwortliche Betreuung und Optimierung von Fertigungsprozessen (z. B. Lithografie, Ionenimplantation, Nass-/Trockenätzen, Dünnschichtabscheidung). Analyse und Bewertung von Prozessdaten (SPC, Yield, Throughput, CpK). Einführung neuer Prozessrezepte und Maschinenparameter. Durchführung von Fehleranalysen (FDC, Root Cause Analysis, 8D). Unterstützung bei der Einführung neuer Anlagen und Prozessroutinen. Zusammenarbeit mit F&E, Qualitätssicherung, Anlagen- und Produktionsteams Das zeichnet Dich aus Studium in Mikrosystemtechnik, Materialwissenschaften, Chemie, Halbleiterphysik, Elektrotechnik oder einem vergleichbaren technischen Studiengang. Alternativ: Langjährige relevante Berufserfahrung mit technologischer Führungsverantwortung 3–5 Jahre Berufserfahrung in einem Halbleiterfertigungsumfeld oder einem vergleichbaren Hightech-Bereich. Sehr gute Kenntnisse spezifischer Prozessmodule (mind. eines). Erfahrung mit Prozessdatenanalysen und statistischen Tools (z. B. JMP, Minitab). Verständnis für Qualitätstools (FMEA, DoE, SPC, Six Sigma von Vorteil)
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Eigenständige Administration und Konfiguration von Fortinet-Produkten (z. B. FortiGate Firewalls, FortiAnalyzer) Sicherstellung der Netzwerksicherheit durch Implementierung und Wartung von Sicherheitslösungen (z. B. VPN, Intrusion Prevention, Webfiltering) Analyse des Netzwerkverkehrs und der Protokolle zur Früherkennung von Sicherheitsrisiken Durchführung von Fehleranalysen und -behebungen bei Problemen mit Fortinet-Systemen Beratung des IT-Teams zu Best Practices im Bereich Netzwerksicherheit und Fortinet-Management Mitwirkung bei der Planung und Implementierung von Sicherheitsstrategien für das gesamte Netzwerk Erstellung und Pflege von Sicherheitsdokumentationen und Richtlinien Das zeichnet Dich aus Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung im IT-Bereich 3–5 Jahre Erfahrung in der Administration von Fortinet-Produkten und Netzwerksicherheitslösungen Fundierte Kenntnisse in der Konfiguration von FortiGate Firewalls und anderer Fortinet-Technologien Erfahrung in der Implementierung und Verwaltung von VPNs, Intrusion Detection und Prevention Systemen (IDS/IPS) Sehr gute Kenntnisse in Netzwerkprotokollen (TCP/IP, VLAN, Routing) Zertifizierungen wie Fortinet NSE 4 oder vergleichbare Qualifikationen sind von Vorteil Selbstständige Arbeitsweise, analytische Fähigkeiten und Teamgeist Gute Kommunikationsfähigkeiten und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit anderen IT-Abteilungen
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Installation und Inbetriebnahme von Maschinen und Anlagen Sie installieren elektrische Systeme, Maschinen und Antriebseinheiten, prüfen deren Funktionalität und nehmen diese in Betrieb. Wartung und Reparatur Sie führen regelmäßige Wartungsarbeiten durch, analysieren Störungen und beheben diese fachgerecht. Dabei optimieren Sie Maschinen und Antriebssysteme hinsichtlich Effizienz und Betriebssicherheit. Fehlerdiagnose und -behebung Sie identifizieren und beheben Fehler in der Elektronik, Steuerungs- und Antriebstechnik, sowohl in der Hardware als auch in der Software. Modernisierung und Optimierung Sie tragen zur kontinuierlichen Optimierung unserer Systeme bei, indem Sie bestehende Maschinen und Anlagen auf den neuesten Stand der Technik bringen und deren Leistungsfähigkeit verbessern. Dokumentation Sie erstellen präzise technische Dokumentationen über durchgeführte Arbeiten und Wartungsmaßnahmen, um eine vollständige Nachverfolgbarkeit zu gewährleisten. Beratung und Unterstützung Sie beraten die Produktions- und Instandhaltungsabteilungen hinsichtlich technischer Fragen und bieten bei Bedarf Unterstützung bei der Auswahl und Integration von Antriebskomponenten. Teamarbeit Sie arbeiten eng mit anderen technischen Abteilungen zusammen, um sicherzustellen, dass alle Anlagen effizient und zuverlässig laufen. Das zeichnet Dich aus Abgeschlossene Ausbildung: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Maschinen- und Antriebstechnik, Mechatroniker oder eine vergleichbare technische Ausbildung. Alternativ haben Sie ein Studium in Elektrotechnik oder Maschinenbau abgeschlossen. Technische Kenntnisse: Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in der Elektrotechnik und Antriebstechnik, insbesondere in den Bereichen Steuerungstechnik, Automatisierung und Maschinensteuerung. Fehleranalyse: Sie haben Erfahrung in der Diagnose und Reparatur von elektrischen und elektronischen Störungen an Maschinen und Anlagen und können diese schnell und effizient beheben. Teamorientierung und Kommunikation: Sie arbeiten gerne im Team, kommunizieren klar und verständlich mit Kollegen und Vorgesetzten und tragen zu einem positiven Arbeitsumfeld bei. Eigeninitiative: Sie arbeiten selbstständig, sind zuverlässig und zeigen Eigeninitiative bei der Lösung technischer Probleme. Flexibilität: Sie sind bereit, sich ständig weiterzuentwickeln und sich mit neuen Technologien und Verfahren auseinanderzusetzen. Führerschein: Ein Führerschein der Klasse B ist von Vorteil, da gelegentliche Außeneinsätze möglich sind.
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Du entwickelst und pflegst anspruchsvolle Fullstack-Webanwendungen mit Python im Backend und modernen JavaScript-Frameworks im Frontend. Du kümmerst dich um die Integration von Datenbanken und RESTful APIs. Du optimierst die Performance der Anwendungen und entwickelst Lösungen zur Skalierbarkeit. Du nimmst an Architekturentscheidungen teil und hilfst bei der kontinuierlichen Verbesserung unserer Systeme. Du arbeitest eng mit Product Ownern, Designern und anderen Entwicklern zusammen, um maßgeschneiderte Lösungen zu liefern. Du unterstützt Junior-Entwickler und leitest Code-Reviews durch. Das zeichnet Dich aus Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung. Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Entwicklung von Fullstack-Webanwendungen, insbesondere mit Python. Sehr gute Kenntnisse in Python, HTML, CSS, JavaScript und Datenbanken wie PostgreSQL oder MySQL. Erfahrung mit modernen Python-Frameworks wie Django oder Flask und Frontend-Technologien wie React oder Vue.js. Gute Kenntnisse in der Entwicklung von RESTful APIs und der Integration von Datenquellen. Erfahrungen mit Versionskontrollsystemen wie Git und agilen Entwicklungsmethoden. Teamorientierung und eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise. Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
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