Über uns Bereit für eine Karriere, die Präzision und Technik vereint? SMC Jobs - Ihr Spezialist in der Industrie - sucht motivierte Talente für spannende Aufgaben. Werden Sie Teil des Teams und starten Sie jetzt als Industriemechaniker am Standort Hagen durch. Aufgaben Beheben von Fehlern und Störungen an den Anlagen Warten- und Instandsetzen der Anlagen sowie der gefertigten Werkstücke Reparaturarbeiten an den Anlagen Montage- und Demontage der Werkstücke Durchführen kleinerer Schweißarbeiten Profil Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Schlosser bzw. Industriemechaniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrungen wünschenswert Wir bieten Einen Jahresbrutto bis zu 45.000€ Geregelte Arbeitszeit bei einer 40-Stunden-Woche nur in Tagschicht Direkteinstellung bei unserem Kunden in Hagen Interne Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Kostenloser Parkplatz am Firmengelände in Hagen Kontakt SMC SteinMart GmbH Frau Jennifer Isenberg hagen@smc-jobs.de 02331/4896390 www.smc-jobs.de
Sind Sie ein IT-Service-Mitarbeiter, der technisches Know-how und Kundenorientierung vereint? Wenn Sie Herausforderungen lieben und es schätzen, anderen mit Ihrem Fachwissen zur Seite zu stehen, dann haben wir genau die richtige Position für Sie! Wir suchen im Raum Stuttgart einen motivierten IT-Service-Mitarbeiter (m/w/d) für einen unserer renommierten Kunden, einen der führenden IT-Dienstleister Deutschlands. Seit über 40 Jahren setzt unser Kunde Maßstäbe in der IT-Branche und steht für höchste Qualität und Sicherheit. Mit einem stabilen und nachhaltigen Wachstum betreut das Unternehmen deutschlandweit rund 3.500 Mitarbeiter, die täglich dafür sorgen, dass die IT-Systeme ihrer Kunden reibungslos laufen. In dieser spannenden Position sind Sie das Bindeglied zwischen Technik und Mensch. Sie unterstützen die Kunden als erste Anlaufstelle bei allen technischen Fragen und stellen sicher, dass ihre IT-Umgebung immer optimal funktioniert. Sind Sie bereit, Ihre Fähigkeiten in einem innovativen Umfeld einzusetzen und Teil eines engagierten Teams zu werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Schicken Sie uns einfach Ihren Lebenslauf zu – um den Rest kümmern wir uns! Ihre Aufgaben Unterstützung der Kunden bei technischen Anfragen und Problemen Durchführung von Installationen, Wartungen und Reparaturen vor Ort Analyse und Behebung von Hardware- und Softwareproblemen Dokumentation und Nachverfolgung von Supportanfragen in einem Troubleticket-System Verwaltung von Benutzerkonten und Zugriffsrechten in Active Directory Unterstützung der Anwender bei der Nutzung von Software und IT-Systemen Mitwirkung bei der Einrichtung und Wartung von Netzwerken Erstellung und Pflege von technischen Dokumentationen und Anleitungen Ihr Profil Abgeschlossene IT-Ausbildung, beispielsweise als Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration, IT-Systemkaufmann (m/w/d) oder IT-Systemelektroniker (m/w/d) Praktische Erfahrung und fundierte Kenntnisse in den Betriebssystemen Windows 7 und 10 Versierter Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen sowie Microsoft Office 365 Sicherer Umgang mit einem professionellen Troubleticket-System zur effizienten Bearbeitung von Support-Anfragen Grundkenntnisse im Netzwerkbereich sowie Kenntnisse in ITIL V3-Prozessen Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) Ihre Benefits Flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Sabbaticals Möglichkeit eines Dienstwagens Leistungsorientiertes Gehalt Homeoffice-Optionen für bessere Work-Life-Balance Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Teamevents Firmenticket für den öffentlichen Nahverkehr Ergonomische Arbeitsplätze und gesunde Arbeitsumgebung Unterstützung bei Fitness-Mitgliedschaften und Gesundheitsprogrammen Kostenlose Getränke und Obstkörbe Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Nora Zaccaria it-stuttgart@dis-ag.com DIS AG Information Technology Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 49711/222490
Sie begeistern sich dafür, technische Herausforderungen vor Ort zu lösen und Kunden mit Ihrem IT-Know-how zu unterstützen? Unser renommierter Kunde, ein führender IT-Dienstleister im Raum Sindelfingen und einer der größten Managed Services Provider in Deutschland, bietet Ihnen die ideale Möglichkeit, Ihre Expertise in einem modernen und wachsenden Umfeld einzubringen. Seit der Gründung im Jahr 1992 expandiert das Unternehmen stetig und ist mittlerweile an über 40 Standorten bundesweit vertreten. Freuen Sie sich auf innovative Projekte und exzellenten Service, bei dem Ihr Engagement gefragt ist. Bewerben Sie sich jetzt als Onsite-IT-Techniker (m/w/d) und werden Sie Teil eines erfolgreichen Teams! Ihre Aufgaben Installation von Geräten mithilfe automatisierter Softwareverteilungsprozesse Lieferung und direkte Übergabe der Geräte an die Nutzer Konfiguration und Inbetriebnahme der IT-Systeme vor Ort Installation zusätzlicher Software entsprechend spezifischer Nutzeranforderungen Kurze Schulung und Einweisung der Anwender in die Bedienung der neuen Systeme Funktion als erster Ansprechpartner für technische Anfragen und Störungsbehebungen Durchführung von Hardware-Checks und Fehleranalysen Sicherstellung der Einhaltung von IT-Sicherheitsstandards bei der Installation und dem Betrieb Ihr Profil Fundierte Kenntnisse in Windows 10 und den gängigen Office-Programmen Sicherer Umgang mit IT-Hardware und Erfahrung in der Durchführung von Rollouts Hohe Serviceorientierung und exzellente Kommunikationsfähigkeiten Eigenständige und zielgerichtete Arbeitsweise Professionelles und freundliches Auftreten Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Erfahrung im 1st-Level-Support von Vorteil Wünschenswert sind Kenntnisse in der Softwareverteilung (z. B. SCCM) PKW-Führerschein erforderlich Ihre Benefits Zeitgemäße Ausstattung für Ihren Arbeitsalltag Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterbildung Bike-Leasing als attraktive Zusatzleistung Gratis Getränke und frisches Obst im Büro Zugang zu Poolfahrzeugen Regelmäßige Teamevents zur Förderung des Zusammenhalts Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen support Engineer, Systemadministrator, Software-Entwicklung, sowie IT-Architekt und Datenbankenentwickler. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Angelina Krieg it-stuttgart@dis-ag.com DIS AG Information Technology Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 49711/222490
Über uns Die TalentDive GmbH ist ein innovatives Personalberatungshaus mit Sitz in Frankfurt am Main und Stuttgart. Der Fokus liegt hierbei auf der direkten Personalvermittlung. So finden Sie den Einstieg direkt bei unseren Kunden, ohne vorherige Arbeitnehmerüberlassung. Wir suchen für unseren Kunden, eine renommierte Privatbank, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Spezialist (m/w/d) Revision am Standort München. Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Durchführung von Prüfungen in verschiedenen Bereichen der Bank Bewertung der Effizienz, Wirtschaftlichkeit und Sicherheit interner Prozesse und Kontrollsysteme Überprüfung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften sowie interner Richtlinien und regulatorischer Anforderungen Verfassen fundierter Prüfungsberichte inklusive Ableitung geeigneter Maßnahmen Abstimmung und Nachverfolgung von Verbesserungsmaßnahmen mit den zuständigen Fachabteilungen Revisionsseitige Begleitung von bankweiten Projekten, inklusive Beratung des Managements zur Weiterentwicklung von Kontroll- und Risikostrukturen Mitwirkung bei der kontinuierlichen Optimierung der Revisionsprozesse und -methoden Profil Abgeschlossenes Studium im juristischem oder wirtschaftlichem Bereich oder Ausbildung als Bankkaufmann/-frau mit fachbezogener Weiterbildung (z. B. Bankbetriebswirt/in) Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Revision oder bei einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Gute Kenntnisse in regulatorischen Vorgaben und rechtlichen Rahmenbedingungen im Bankwesen Idealerweise praktische Erfahrung mit bankinternen IT-Systemen wie agree21 Analytisches Denken, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie hohe Eigenverantwortung Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu durchdringen und Prozesse effizient zu gestalten Teamorientierung, ausgeprägte Eigeninitiative, Konfliktlösungsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Kontakt Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung mit absoluter Diskretion. Bei weiteren Fragen steht Ihnen Marc Fromowitz gerne unter 069 920 398 12 / marc.fromowitz@talentdive.de zur Verfügung. Take your Opportunity - Dive in!
Du hast Freude daran, technische Probleme direkt vor Ort zu lösen und Kunden mit Deinem IT-Know-how zu begeistern? Dann bietet Dir unser renommierter Kunde, ein führender IT-Dienstleister im Raum Leonberg und einer der größten Managed Services Provider in Deutschland, die perfekte Gelegenheit, Deine Fähigkeiten in einem dynamischen und wachsenden Umfeld weiterzuentwickeln. Seit der Gründung im Jahr 1992 ist das Unternehmen an über 40 Standorten deutschlandweit vertreten und setzt auf innovative Lösungen sowie exzellenten Kundenservice. Bewirb Dich jetzt als Onsite-IT-Techniker (m/w/d) und werde Teil des erfolgreichen Teams unseres bekannten Kundens. Deine Aufgaben Installation von Geräten mittels Softwareverteilung Auslieferung und Übergabe der Geräte an die Nutzer Inbetriebnahme der Systeme Installation zusätzlicher Software bei Bedarf Kurze Einweisung der Nutzer Ansprechpartner für Anwender bei technischen Problemen Dein Profil Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Fundierte Kenntnisse in Windows 10 und gängigen Office-Anwendungen Erfahrung in der Softwareverteilung (z. B. SCCM) von Vorteil Rollout-Erfahrung sowie sicherer Umgang mit IT-Hardware Selbstständiges und lösungsorientiertes Arbeiten Professionelles und freundliches Auftreten Erfahrung im 1st-Level-Support wünschenswert Hohe Serviceorientierung und Kommunikationsstärke PKW-Führerschein Deine Benefits Flexible Arbeitszeiten und Mobile Office in Abstimmung mit dem Vorgesetzten Rabatte dank dem Portal "Corporate Benefits" Bike-Leasing Kostenlose Getränke & Obst Poolcar Weiterbildungsmöglichkeiten Modernstes Equipment Mitarbeiterevents Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Angelina Krieg it-stuttgart@dis-ag.com DIS AG Information Technology Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 49711/222490
Pflegedienstleitung - mit Führungsspielraum & Entwicklungsperspektive (m/w/d) Für einen zukunftsfähigen und modernen Träger in der Region Lülsfeld suchen wir eine dynamische und erfahrende Pflegedienstleitung (m/w/d) für die stationäre Pflege zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Wir freuen und auf Ihre Bewerbung! Individuelle Einarbeitung | faire Benefits | Wertschätzendes Miteinander Ihre Vorteile: Modernste Trägerstrukturen Weiterbildungsmöglichkeiten Gute Einarbeitung Gesundheitsbudget Altersvorsorge Ihre Aufgaben: Führung und professionelle Anleitung des Pflegeteams Einschätzung des Versorgungsbedarfs der Klienten Beratungsfunktion für Bewohner und Angehörige Mitwirkung im Qualitätsmanagement Überwachung und Steuerung der Pflegeabläufe Ihr Profil: Eine staatlich anerkannte Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in, o.ä. Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege (z.B. Pflegemanagement) oder die Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI (Fachkraft für Leitungsaufgaben in der Pflege) Sie interessieren sich für die beschriebene Position oder sind generell an einem Stellenwechsel interessiert? Dann bewerben Sie sich direkt oder schreiben Sie uns an bewerbung@rehsearch.de . Frau Jaqueline Uhle steht Ihnen jederzeit telefonisch für Rückfragen zur Verfügung: 02336/42875-4028. REHSEARCH ist spezialisiert auf die Vermittlung von Führungskräften in der Pflegebranche. Wir arbeiten deutschlandweit mit Trägern aller Größenordnungen zusammen und vermitteln von der PDL über das QM bis zur Geschäftsführung. Darüber hinaus vermitteln wir ebenfalls kaufmännische Positionen.
Über uns Unser Kunde ist ein innovatives Systemhaus mit ca. 500 Mitarbeitern. Es gehört zu den am schnellsten wachsenden und besten Technology-Unternehmen Deutschlands seiner Branche mit mehreren Standorten. Zur Direktvermittlung in die Festanstellung suchen wir für die Region Nordrhein-Westfalen einen IT Account Manager (w/m/d). Aufgaben Kundenbetreuung und -akquise vertriebliche Beratung der Kunden im IT-Umfeld Produkte und Dienstleistungen im Innen- und Außendienst in der Region NRW vertreiben in Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen ganzheitliche Lösungskonzepte entwickeln Projekte von der Planung bis zur Umsetzung begleiten Kundenbeziehungen nachhaltig betreuen und pflegen Profil Kenntnisseabgeschlossene Ausbildung oder Studium, idealerweise im IT-Bereich Erfahrungen im IT-Infrastruktur-Vertrieb Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick eigenverantwortlicher Arbeitsstil, Teamplayer Flexibilität und Reisebereitschaft hervorragendes Deutsch in Wort und Schrift sowie gute Englisch-Kenntnisse Wir bieten attraktives Gehaltsmodell, Firmenwagen moderne Arbeitsumgebung, flexible Arbeitszeit Homeoffice und mobiles Arbeiten viele Weiterbildungsmöglichkeiten (inkl. Zertifizierung) Mentorenprogramm Workation betriebliche Altersvorsorge Kontakt Habe ich Ihr Interesse geweckt? Dann melden Sie sich bitte bei mir (Thomas Jainski, tj@forty-five.de oder 0177 8022 137 ). Selbstverständlich behandle ich Ihre Kontaktaufnahme stets vertraulich.
Einrichtungsleitung - Attraktives Gehalt (m/w/d) Ort/ Region: Odenthal Ein ge meinnützige Träger sucht Sie - eine erfahrene Einrichtungsleitung, welche die Führung und Verantwortung für ein Haus im mittelgroßen Bereich übernimmt. Eine gute und strukturierte Einarbeitung ist durch die Verantwortlichen gewährleistet. Gutes Onboarding | verlässliche Ansprechpartner | stabile Einrichtung Ihre Vorteile: Attraktives Gehalt und dazu noch diverse Zuschläge Viel Spielraum für die Einbringung eigener Ideen Flache Hierarchie und direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung Hochwertige Einarbeitung Ihre Aufgaben: Leitung und Weiterentwicklung der Seniorenresidenz Aufrechterhaltung der angenehmen Arbeitsatmosphäre Repräsentation, Öffentlichkeitsarbeit und Belegungsmanagement Betriebswirtschaftliche Steuerung Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Pflege mit einer Weiterbildung zur Heimleitung oder vergleichbare Qualifikation Langjährige Berufserfahrung in der Seniorenhilfe Sie interessieren sich für die beschriebene Position oder sind generell an einem Stellenwechsel interessiert? Dann bewerben Sie sich direkt oder schreiben Sie uns an bewerbung@rehsearch.de . Frau Natalia Dronia steht Ihnen jederzeit telefonisch für Rückfragen zur Verfügung: 02336/42875-4058. REHSEARCH ist spezialisiert auf die Vermittlung von Führungskräften in der Pflegebranche. Wir arbeiten deutschlandweit mit Trägern aller Größenordnungen zusammen und vermitteln von der PDL über das QM bis zur Geschäftsführung. Darüber hinaus vermitteln wir ebenfalls kaufmännische Positionen.
Ihre Expertise in der Lohn- und Gehaltsabrechnung ist gefragt! Unser Kunde, ein erfolgreiches Unternehmen mit fast 1.000 Mitarbeitenden, sucht Verstärkung für die Lohnbuchhaltung in Teilzeit (m/w/d). Gegründet im Jahr 1980, hat sich das Unternehmen als kompetenter Partner für die Industrie etabliert und bietet innovative Lösungen, die sowohl wirtschaftlichen als auch ökologischen Anforderungen gerecht werden. Am Standort im Raum Metzingen erwartet Sie ein dynamisches und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld. Werden Sie Teil eines Teams, das Innovation und Nachhaltigkeit verbindet, und bringen Sie Ihre Stärken in einem wachsenden Unternehmen ein. Zögern Sie nicht – bewerben Sie sich noch heute über uns und gestalten Sie Ihre Zukunft in einem renommierten Unternehmen! Ihre Aufgaben Verantwortung für die termingerechte Abwicklung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung mit DATEV Lodas Sicherstellung einer pünktlichen und präzisen Auszahlung der Gehälter gemäß den vereinbarten Konditionen Betreuung sämtlicher Personalprozesse wie Neueinstellungen, Vertragsänderungen und Austritte, inklusive Pflege und Aktualisierung der Mitarbeiterdaten Erstellung von Bescheinigungen und zuverlässige Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern, Behörden und Mitarbeitenden Aufbereitung von Statistiken und regelmäßigen Berichten zur Unterstützung von Analysen und Entscheidungsprozessen Mitwirkung bei den Jahresabschlussarbeiten, insbesondere bei der Berechnung und Buchung von Personalrückstellungen Verwaltung der betrieblichen Altersvorsorge und Betreuung von Zeitwert Konten, um langfristige Mitarbeiterbindung zu unterstützen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise mit Qualifikation als Steuerfachangestellter (m/w/d) oder einer Weiterbildung zum Lohn- oder Finanzbuchhalter (m/w/d), alternativ vergleichbare Qualifikationen Fundierte Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Sichere Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie im Bereich Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Erfahrung im Umgang mit Abrechnungssoftware, idealerweise DATEV Lodas Versierte Anwendung von MS Office, insbesondere Excel Hohes Maß an Eigeninitiative, Flexibilität und ausgeprägte analytische sowie konzeptionelle Fähigkeiten Ihre Benefits Ein kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und direkter Kommunikation Arbeiten in Teilzeit (20-25h) Attraktive Möglichkeiten für flexibles Arbeiten, einschließlich Home-Office Individuelle Entwicklungsperspektiven durch interne und externe Weiterbildungsangebote Vielfältige Zusatzleistungen wie JobRad-Leasing, Zuschüsse zur Kinderbetreuung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und weitere Vorteile Umfassendes Gesundheitsmanagement, darunter kostenlose Mitgliedschaften in ausgewählten Fitnessstudios, Zugang zur Betriebskantine sowie kostenfreie Versorgung mit Obst, Wasser und Kaffee Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Angelina Krieg stuttgart-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249260
Sie sind wortgewandt und haben Spaß daran täglich mit Menschen zu interagieren? Ihre Stärke liegt in der Kommunikation? Dann könnte diese Stelle perfekt für Sie sein! Die DIS AG vermittelt mit großer Expertise Fach- und Führungskräfte. Für einen unserer Kunden sind wir aktuell auf der Suche nach einem Mitarbeiter (m/w/d) im Vertriebsinnendienst. Die Position ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Direktvermittlung in Frankfurt am Main zu besetzen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben In erster Linie sind Sie für die Gewinnung und die Betreuung von Kunden zuständig Des Weiteren bauen Sie den Kundenstamm aus und sind für die Pflege der Kunden verantwortlich In Ihren Aufgabenbereich gehört ebenfalls die Beantwortung von Anfragen und die Erstellung von Angeboten bis zum Abschluss Des Weiteren sind Sie für die telefonische und schriftliche Korrespondenz zuständig Last but not least arbeiten Sie mit den anderen Abteilungen eng zusammen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikationen Erste Erfahrungen im Umgang mit Kunden wünschenswert Routinierter Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen Verhandlungssichere Deutsch- und fließende Englischkenntnisse Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise machen Ihr Bild komplett Benefits Tarifvertragliche Bezahlung (unter Berücksichtigung einschlägiger Berufserfahrung) Mobiles Arbeiten im Rahmen der betrieblichen Regelungen Betriebliche Altersvorsorge und Jubiläumsleistungen Attraktive Karrieremöglichkeiten innerhalb der Unternehmensgruppe Bezuschussung zum Jobticket Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Christina Judt frankfurt-bewerbung@dis-ag.com DIS AG Office & Management Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194267
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