Über unseren Kunden Unser Kunde bietet seit mehr als 80 Jahren innovative, rezeptfreie und verschreibungspflichtige Medikamente und Medizinprodukte in höchster Qualität. Unternehmerisches Denken, familiärer und offener Umgang, flache Hierarchien und ein hoch motiviertes Team zeichnen das Unternehmen aus. Gebiet: Flensburg, Kiel, Lübeck, Schwerin, Rostock, Stralsund, Greifswald Ihre Aufgaben Betreuung eines festen Außendienstgebiets mit Fokus auf Dermatologie-Produkte in der Apotheke Ausbau bestehender Kundenbeziehungen sowie gezielte Neukundengewinnung in öffentlichen Apotheken Durchführung von Schulungen, Beratungsgesprächen und verkaufsunterstützenden Maßnahmen in Apotheken Umsetzung von Marketing- und Vertriebsstrategien sowie Beobachtung von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen Ihr Profil Erfahrung im Apotheken- oder Dermatologie-Vertrieb von Vorteil – aber auch Quereinsteiger mit hoher Vertriebsaffinität willkommen Begeisterungsfähigkeit, Kommunikationsstärke und ein verbindliches Auftreten Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie unternehmerisches Denken Teamorientierung und hohe Einsatzbereitschaft Reisebereitschaft im Außendienst sowie Führerschein Klasse B Was unser Kunde bietet Spannende und vielseitige Aufgaben in einem dynamischen, aber beständigen Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Unbefristete Festanstellung mit 30 Tagen Urlaub und flexiblen Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Krankenversicherung, vermögenswirksame Leistungen Corporate Benefits, Jobrad und EGYM Wellpass Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Ein etabliertes, stark positioniertes Markenprodukt mit hoher Relevanz im Bereich Hautgesundheit Eine strukturierte Einarbeitung sowie kontinuierliche Weiterentwicklungsangebote Eigenverantwortliches Arbeiten mit Raum für Ideen Ihr Kontakt Bei Interesse oder Fragen freue ich mich auf Ihre Kontaktaufnahme Kübra Coskun coskun@meraki23.com +49 15152938152
Bauleiter (m/w/d) Schlüsselfertigbau Zweck und Ziel der Stelle Unser Mandant ist ein europaweit tätiges Bau- und Dienstleistungsunternehmen mit Fokus auf den schlüsselfertigen Bau von gewerblichen und kommunalen Immobilien. Als etabliertes mittelständisches Familienunternehmen mit mehr als 12.000 Mitarbeitenden zählt es zu den führenden Anbietern seiner Branche. Das Unternehmen verfolgt einen integralen Ansatz: von der Planung über die industrielle Vorfertigung in eigenen Werken bis zur schlüsselfertigen Erstellung und dem anschließenden Betrieb der Immobilien. Kennzeichnend sind die effizienten Prozesse, ein hohes Maß an Innovationskraft und ein konsequentes Bekenntnis zu nachhaltigem Bauen. Die Unternehmenskultur ist geprägt von flachen Hierarchien, unternehmerischem Denken sowie einer starken Förderung der Mitarbeiterverantwortung und -entwicklung. Aktuell suchen wir einen Bauleiter (m/w/d) Schlüsselfertigbau am Standort Stuttgart für die Direktvermittlung. Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung • Verantwortungsvolle Bauleitung für spannende, regionale Projekte über alle Gewerke hinweg • Sicherstellung von Quantität, Qualität, Terminen und Kosten – unter Einsatz von LEAN-Management und BIM-Technologien • Mitwirkung bei der Ausschreibung und Vergabe von Nachunternehmerleistungen • Eigenverantwortliche Abrechnung von Bauleistungen • Vorbereitung der Kundenabnahme sowie Projektbetreuung im Gewährleistungszeitraum Fachliche Anforderungen • Abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur oder Bauingenieurwesen – alternativ Technikerqualifikation mit entsprechender Berufserfahrung • Idealerweise Erfahrung in der Bauleitung schlüsselfertiger Gewerbeimmobilien • Fundierte Kenntnisse in VOB, Ausführungsplanung und Bauausführung • Sicherer Umgang mit MS Office sowie gängigen Ausschreibungs- und Terminplanungsprogrammen • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise • Hohes Maß an Durchsetzungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot • Inflationsausgleich, Gewinnbeteiligung und Beteiligung am Unternehmenserfolg • Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen • 32 Tage Urlaub sowie flexible Arbeitszeitmodelle (z. B. mobiles Arbeiten, Sabbatical, Altersteilzeit) • Jobticket, Fahrtkostenzuschuss und Möglichkeit zum JobRad-Leasing • Firmenwagen – inklusive privater Nutzung • Betriebliches Gesundheitsmanagement, Firmenfitness und vielfältige Sportangebote • Kinderbetreuung, Zuschüsse zu Betreuungskosten sowie eigene Kita an ausgewählten Standorten • Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten über eine unternehmenseigene Akademie • Strukturierte Einarbeitung mit Mentoring und persönlicher Betreuung • Mitarbeiterveranstaltungen, Team-Events und ein attraktives Corporate‑Benefits‑Programm • Moderne Arbeitsmittel, ergonomische Arbeitsplätze und digitale Projektprozesse Kontaktdaten für Stellenanzeige Haben Sie Interesse? Dann bewerben Sie sich noch heute! • vorzugsweise über das Eingabeformular dieser Webseite • über unsere Webseite unter www.impuls-personal.de • per E-Mail an bewerbung.hamburg@impuls-personal.de unter Angabe der Stellenbezeichnung Sie haben weitere Fragen? Herr Dick steht Ihnen gerne telefonisch unter 040 378 799-134 zur Verfügung. Unsere Datenschutzerklärung finden Sie unter impuls-personal.com/datenschutz
Sie sind kommunikativ, gut organisiert und arbeiten dabei strukturiert und zuverlässig? Dann ist die Stelle als Mitarbeiter/in Vertriebsaußendienst (m/w/d) genau das Richtige für Sie! Für ein tolles Kundenunternehmen im Magdeburger Raum suchen wir Sie – direkt und unkompliziert. Worauf warten Sie noch? Bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Ihre Aufgaben Persönliche Betreuung und Beratung von Bestandskunden vor Ort : Sie besuchen Kunden regelmäßig, um deren Bedürfnisse zu verstehen und langfristige Zufriedenheit sicherzustellen. Aktive Neukundenakquise und Aufbau von Geschäftsbeziehungen : Sie identifizieren und gewinnen neue Kunden, um das Kundenportfolio zu erweitern. Präsentation und Verkauf von Produkten oder Dienstleistungen : Sie überzeugen durch professionelle Präsentationen und fördern erfolgreiche Verkaufsabschlüsse. Verhandlung von Preisen, Vertragskonditionen und Lieferbedingungen : Sie führen eigenverantwortlich Verhandlungen und schließen faire Vereinbarungen ab. Marktbeobachtung und Wettbewerbsanalyse : Sie beobachten Markttrends und Wettbewerber, um Chancen frühzeitig zu erkennen. Dokumentation von Kundendaten und Erstellung von Berichten : Sie pflegen Kundendaten und erstellen regelmäßige Berichte über Ihre Aktivitäten und Erfolge. Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung Starke Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit : Sie erfassen Kundenbedürfnisse schnell und präsentieren unsere Produkte oder Dienstleistungen überzeugend. Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise : Sie organisieren Ihren Arbeitsalltag eigenverantwortlich und behalten auch in stressigen Situationen den Überblick. Kundenorientierung und Verhandlungsgeschick : Sie pflegen langfristige Kundenbeziehungen und führen erfolgreiche Vertragsverhandlungen. Sicherer Umgang mit CRM-Systemen und MS Office : Sie dokumentieren Ihre Tätigkeiten sorgfältig und nutzen digitale Tools effizient zur Kundenbetreuung. Teamfähigkeit und offene Kommunikation : Auch bei selbstständiger Arbeit stehen Sie im regelmäßigen Austausch mit Kollegen und dem Innendienst, um gemeinsam optimale Lösungen zu finden. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Benefits Leistungsgerechtes und attraktives Gehalt , das Ihren Einsatz anerkennt Flexible Arbeitszeiten , die Ihnen helfen, Beruf und Privatleben ideal zu vereinbaren Maßgeschneiderte Weiterbildungsangebote zur Unterstützung Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung sowie umfassendes Gesundheitsmanagement Option auf mobiles Arbeiten und attraktive Mitarbeitervorteile durch Corporate Benefits Dynamisches Arbeitsumfeld mit einem motivierten Team und vielfältigen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung Regelmäßige Teamevents , die den Teamgeist fördern und für ein angenehmes Miteinander sorgen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Thomas Runge magdeburg-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Zum Domfelsen 7 39104 Magdeburg Telefon: +49 0391/5356970
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 2. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 3. Bautechniker 4. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 5. Technischer Bauleiter 6. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 7. Bauleiter für Sanierung / Umbau 8. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 9. Bauleiter im Ingenieurbau 10. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Eigenverantwortliche Leitung und Überwachung von Bauprojekten vor Ort (Neubau, Umbau, Sanierung) • Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke und Nachunternehmer • Sicherstellung der fach-, termin- und kostengerechten Ausführung der Arbeiten • Durchführung von Baustellenbegehungen und Baubesprechungen • Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation, Bautagebücher und Berichte • Abstimmung mit Architekten, Fachplanern, Behörden und Bauherren • Terminplanung, Kapazitätsplanung und Materialdisposition • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsbearbeitung und Projektübergabe • Unterstützung bei der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Technische Klärung von Ausführungsdetails und Lösung von Problemen im Bauablauf Profil Fachliche Qualifikationen: • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung zum Techniker / Meister im Bauwesen • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung (Hochbau, Tiefbau, Schlüsselfertigbau o. Ä.) • Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI und relevanten Bauvorschriften • Erfahrung in der Koordination von Bauprojekten, idealerweise auch in der Abwicklung öffentlicher oder gewerblicher Bauvorhaben • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise AVA-Software, CAD oder BIM-Tools Aufgabenbezogene Kompetenzen: • Eigenverantwortliche Leitung von Baustellen inklusive Organisation, Termin- und Kostenkontrolle • Koordination und Führung der Nachunternehmer, Fachfirmen und externen Partner • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorschriften • Durchführung von Baubesprechungen und Kommunikation mit Bauherren, Architekten und Behörden • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsmanagement und Übergabe des Projekts Persönliche Eigenschaften: • Ausgeprägtes Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise • Verbindliches und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Partnern • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Zusätzlich von Vorteil: • Reisebereitschaft je nach Projektstandort • Führerschein Klasse B • Kenntnisse in moderner Bauprozessdigitalisierung (z. B. BIM) Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 2. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 3. Bautechniker 4. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 5. Technischer Bauleiter 6. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 7. Bauleiter für Sanierung / Umbau 8. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 9. Bauleiter im Ingenieurbau 10. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Eigenverantwortliche Leitung und Überwachung von Bauprojekten vor Ort (Neubau, Umbau, Sanierung) • Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke und Nachunternehmer • Sicherstellung der fach-, termin- und kostengerechten Ausführung der Arbeiten • Durchführung von Baustellenbegehungen und Baubesprechungen • Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation, Bautagebücher und Berichte • Abstimmung mit Architekten, Fachplanern, Behörden und Bauherren • Terminplanung, Kapazitätsplanung und Materialdisposition • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsbearbeitung und Projektübergabe • Unterstützung bei der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Technische Klärung von Ausführungsdetails und Lösung von Problemen im Bauablauf Profil Fachliche Qualifikationen: • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung zum Techniker / Meister im Bauwesen • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung (Hochbau, Tiefbau, Schlüsselfertigbau o. Ä.) • Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI und relevanten Bauvorschriften • Erfahrung in der Koordination von Bauprojekten, idealerweise auch in der Abwicklung öffentlicher oder gewerblicher Bauvorhaben • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise AVA-Software, CAD oder BIM-Tools Aufgabenbezogene Kompetenzen: • Eigenverantwortliche Leitung von Baustellen inklusive Organisation, Termin- und Kostenkontrolle • Koordination und Führung der Nachunternehmer, Fachfirmen und externen Partner • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorschriften • Durchführung von Baubesprechungen und Kommunikation mit Bauherren, Architekten und Behörden • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsmanagement und Übergabe des Projekts Persönliche Eigenschaften: • Ausgeprägtes Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise • Verbindliches und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Partnern • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Zusätzlich von Vorteil: • Reisebereitschaft je nach Projektstandort • Führerschein Klasse B • Kenntnisse in moderner Bauprozessdigitalisierung (z. B. BIM) Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 2. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 3. Bautechniker 4. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 5. Technischer Bauleiter 6. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 7. Bauleiter für Sanierung / Umbau 8. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 9. Bauleiter im Ingenieurbau 10. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Eigenverantwortliche Leitung und Überwachung von Bauprojekten vor Ort (Neubau, Umbau, Sanierung) • Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke und Nachunternehmer • Sicherstellung der fach-, termin- und kostengerechten Ausführung der Arbeiten • Durchführung von Baustellenbegehungen und Baubesprechungen • Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation, Bautagebücher und Berichte • Abstimmung mit Architekten, Fachplanern, Behörden und Bauherren • Terminplanung, Kapazitätsplanung und Materialdisposition • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsbearbeitung und Projektübergabe • Unterstützung bei der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Technische Klärung von Ausführungsdetails und Lösung von Problemen im Bauablauf Profil Fachliche Qualifikationen: • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung zum Techniker / Meister im Bauwesen • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung (Hochbau, Tiefbau, Schlüsselfertigbau o. Ä.) • Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI und relevanten Bauvorschriften • Erfahrung in der Koordination von Bauprojekten, idealerweise auch in der Abwicklung öffentlicher oder gewerblicher Bauvorhaben • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise AVA-Software, CAD oder BIM-Tools Aufgabenbezogene Kompetenzen: • Eigenverantwortliche Leitung von Baustellen inklusive Organisation, Termin- und Kostenkontrolle • Koordination und Führung der Nachunternehmer, Fachfirmen und externen Partner • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorschriften • Durchführung von Baubesprechungen und Kommunikation mit Bauherren, Architekten und Behörden • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsmanagement und Übergabe des Projekts Persönliche Eigenschaften: • Ausgeprägtes Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise • Verbindliches und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Partnern • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Zusätzlich von Vorteil: • Reisebereitschaft je nach Projektstandort • Führerschein Klasse B • Kenntnisse in moderner Bauprozessdigitalisierung (z. B. BIM) Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Das Unternehmen Im Auftrag unseres Mandanten suchen wir aktuell einen Werkleiter / Technischen Leiter (m/w/d) mit Gestaltungswillen. Als Techniker oder Ingenieur (m/w/d) haben Sie bereits Erfahrung in einer Produktionseinheit gesammelt und wollen jetzt den nächsten Schritt gehen? Wir suchen eine Persönlichkeit, die das Potenzial mitbringt, einen Fertigungsstandort zu verändern und Dinge vorantreibt. In Ihrer Aufgabe als Werkleiter / Technischer Leiter - Stanzen im Folgeverbund (m/w/d) übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für den Produktionsstandort. Neben dem operativen Tagesablauf führen und entwickeln Sie Ihre Mitarbeitenden auf Teamleiterebene. Ihr Fokus liegt auf den Bereichen Technik und Struktur. Viele Investitionen in Maschinen und Automatisierung warten auf einen wertschöpfungsorientierten Produktionsprozess. Entwickeln Sie einen kompletten Produktionsstandort inklusive Technik, Prozesse und Kultur! Sie kommen aus dem Bereich Stanzen & Folgeverbund? Sie sind Führungskraft mit Erfahrung in der Gestaltung von Produktionsprozessen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe der Stellen-ID: SHE/126477! Aufgaben Fachliche und disziplinarische Führung von ca. 50 Mitarbeitenden auf Teamleiterebene sowie Entwicklung der Team- und Schichtleiter (m/w/d) Sicherstellung der reibungslosen Produktionsabläufe unter Berücksichtigung von Effizienz, Termin- und Qualitätstreue im Tagesgeschäft Erstellung und Implementierung zukunftsfähiger Optimierungskonzepte für die Produktion - wie z.B. neue Investitionen im Bereich Pressen und Automatisierung Übernahme neuer Produkte in die Serienfertigung Reporting an die Geschäftsführung und Beratung in technologischen Themen Profil Technische Ausbildung, z.B. als Werkzeugmechaniker mit entsprechender Weiterbildung zum Meister, Techniker, (m/w/d) oder technischem Studium im Bereich Maschinenbau oder Fertigung Führungserfahrung als Team-, Projekt- oder Produktionsleiter (m/w/d) in einem Fertigungsunternehmen - z.B. im Bereich Automotive, Maschinenbau, Industrie Sehr gute Kenntnisse im Bereich Stanzen im Folgeverbund Prozessdenken und der Wille Dinge voranzubringen Strukturierte Denk- und Arbeitsweise mit eigenem Kopf und Ideen für die zukünftige Gestaltung einer lukrativen Produktionseinheit Vorteile Attraktives Gehalt, inkl. Pkw zur privaten Nutzung Tiefe Einarbeitung und Mitgestaltung in der Übergangsphase Exzellenter, technischer Unterbau auf Teamebene Autarker Standort mit Einbindung in eine sehr gut aufstellte Unternehmensgruppe Möglichkeit fertigungstechnisch seine eigene Handschrift zu hinterlassen Referenz-Nr. SHE/126477
Du bist Erzieher (m/w/d)? In Voll- und Teilzeit bist Du bei uns in Hamburg und Umgebung in der stationären Kinder- und Jugendhilfe herzlich willkommen! pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Gemeinsam finden wir den optimalen Arbeitsplatz für Dich. Gelebtes, pluss-eigenes Schutzbefohlenen Konzept Ein sicherer Arbeitsplatz , der Erfüllung bietet und persönliches Wachstum fördert Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unser Kompetenzzentrum Möglichkeit auf ein Jobrad / Firmenwagen / Deutschlandticket Zugang zur OpenUp-App: Live-Coaching und Online-Kurse für Deine mentale Gesundheit Deine Aufgabengebiete: Erziehen, betreuen und fördern von Kindern & Jugendlichen unterschiedlichster Altersgruppen mit verschiedenen Förderschwerpunkten in stationären Wohngruppen nach §34, 35 bzw. 35a. SGB VIII Fallorientierte Betreuungsmaßnahmen und entsprechende Dokumentation Beihilfe zur Alltags- und Freizeitgestaltung der Bewohner Ggf. Übernahme von Wochenenddiensten und Nachtbereitschaften Vernetzung im Sozialraum (Sportvereine, Jugendzentren, Stadtteilzentren, etc.) Teilnahme an Supervision, Fall- und Dienstbesprechungen Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder und Jugendlichen Unsere Anforderungen an Dich als Erzieher (m/w/d) für die stationäre Kinder- und Jugendhilfe: Ausbildung zum Erzieher (Sozialpädagoge, Pädagoge, Sozialarbeiter) oder vergleichbare Ausbildung Fähigkeit, sich auf unterschiedlichste Ressourcen- Problem- und Krankheitslagen der Kinder und Jugendlichen einzustellen Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Kindern Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozialverhalten der Kinder und Jugendlichen Führerschein Klasse B und die damit verbundene Bereitschaft einen Dienstwagen zu fahren (wünschenswert) Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 040 / 18 12 90 291 oder per E-Mail: bewerbungen-harburgbs@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein baldiges Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Über uns Wir sind ein Tech-Startup im SAAS Bereich mit echten Projekten, echter Verantwortung – und echten Freiheiten. Bei uns schraubst du nicht an Legacy-Code rum, sondern baust moderne Webanwendungen von Grund auf. Im Backend setzen wir auf .NET (C#), im Frontend darfst du mitspielen: React, Vue, Angular – oder du bringst was Neues mit. Hauptsache sauber, performant und zukunftssicher. Aufgaben • Du entwickelst Full Stack: .NET Core + modernes Frontend deiner Wahl (React, Vue, Angular) • Du gestaltest APIs, Datenmodelle und Architekturen mit – Clean Code ist für dich kein Buzzword • Du arbeitest eng mit UX/UI, Product und anderen Devs zusammen – agil, transparent, wertschätzend • Du bringst Ideen ein – bei uns gibt’s keine starren Strukturen, sondern echte Verantwortung • Du bleibst neugierig: neue Tools, neue Frameworks, neue Perspektiven – go for it! Profil • Gute Kenntnisse in .NET / C# (Web-APIs, EF Core etc.) • Erfahrung mit React , Vue oder Angular – oder Lust, dich schnell einzuarbeiten • Spaß an sauberem Code, modernen Architekturen und DevOps-Mindset • Git, CI/CD, Docker, REST, vielleicht auch mal GraphQL – alles keine Fremdwörter für dich • Du bist Teamplayer, Tech-Enthusiast und hast Bock, richtig was zu bewegen Wir bieten • Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und viel Raum für eigene Ideen • Flexible Arbeitszeiten & Remote-Möglichkeiten – du entscheidest, wann und wo du am produktivsten bist • Modernes Equipment und Tools, die dir die Arbeit erleichtern • Persönliche Weiterentwicklung durch Budget für Fortbildungen, Workshops und Konferenzen • Ein motiviertes, herzliches Team , das Wert auf offene Kommunikation und gegenseitige Unterstützung legt • Regelmäßige Team-Events – ob digital oder vor Ort: Spaß kommt bei uns nicht zu kurz • Faire Vergütung und die Chance, mit dem Unternehmen zu wachsen Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauingenieure (m/w/d) für drei verschiedene Fachbereiche . Gesucht werden Spezialisten für Tragwerksplanung, Tiefbau oder Baumanagement – je nach Erfahrung und Qualifikation. Aktuelle Vakanzen: Bauingenieur Tragwerksplanung (m/w/d) – Berechnung und Planung von Tragstrukturen für Hoch- und Ingenieurbauten – Statische Nachweise und Anwendung gängiger FEM- und Statik-Software – Auswahl geeigneter Baustoffe und konstruktive Detailplanung Bauingenieur Tiefbau & Infrastruktur (m/w/d) – Planung und Bauüberwachung von Straßen, Brücken, Entwässerungssystemen oder Hochwasserschutz – Entwicklung nachhaltiger Infrastrukturprojekte – Zusammenarbeit mit Behörden, Bauherren und weiteren Projektbeteiligten Bauingenieur Baumanagement & Bauleitung (m/w/d) – Steuerung und Überwachung von Bauprojekten in Bezug auf Kosten, Qualität und Termine – Koordination mit Architekten, Ingenieuren und ausführenden Unternehmen – Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und bautechnischer Standards Aufgaben – Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation – Erfahrung in einem der drei genannten Bereiche (auch Berufseinsteiger willkommen) – Kenntnisse in relevanten Fachprogrammen (z. B. AutoCAD, BIM-Software, Statiksoftware) – Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit – Kommunikationsstärke und Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit Profil – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung Wir bieten Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Sortierung: