About us Wir engagieren uns dafür, nachhaltiges Wachstum und Innovation voranzutreiben, indem wir Menschen, Unternehmen und Kommunen dabei unterstützen, eine moderne, digitale und umweltbewusste Zukunft zu gestalten. Unser Schwerpunkt liegt darauf, Projekte zu fördern, die bezahlbaren Wohnraum schaffen, kleine und mittlere Unternehmen sowie Start-ups stärken und die öffentliche Infrastruktur verbessern. Mit einem klaren Bekenntnis zu ökologischer und sozialer Nachhaltigkeit verbinden wir langjährige Erfahrung mit zukunftsweisenden Technologien, um wirkungsvolle und nachhaltige Lösungen zu entwickeln. Wir bieten ein dynamisches und offenes Arbeitsumfeld, in dem Zusammenarbeit, Kreativität und persönliche Weiterentwicklung einen hohen Stellenwert einnehmen. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns zukunftsweisende Projekte. Tasks Du gestaltest und entwickelst die Microsoft M365-Cloud-Services kontinuierlich weiter. Du sorgst für einen sicheren und stabilen Betrieb von M365 unter Einhaltung aller Sicherheits- und Compliance-Anforderungen. Du bist zentrale Ansprechperson für alle Themen rund um M365 und die zugehörigen Cloud-Dienste. Du betreust Schnittstellen zu anderen Cloud-Services wie Exchange Online, SharePoint, OneDrive, Intune und EntraID. Du unterstützt und berätst Fachbereiche sowie Nutzer bei der Anwendung der M365-Dienste. Du verantwortest den EntraID Connect Service und entwickelst ihn für weitere M365-Dienste wie Teams und Intune weiter. Im Cloud Foundation Team vertrittst Du die Interessen für M365-Services. Du leitest oder arbeitest an IT-Infrastrukturprojekten mit – klassisch oder agil. Du unterstützt bei der Weiterentwicklung zentraler Office-Infrastrukturen wie Active Directory, DFS, Exchange, VDI und MFA-Lösungen. Profile Du hast ein IT-Studium oder eine IT-Ausbildung sowie mindestens 5 Jahre Berufserfahrung – alternativ langjährige Praxiserfahrung mit relevanten Zertifizierungen. Du bringst fundierte Erfahrung mit Microsoft M365 Services mit – insbesondere EntraID, Intune, Azure und Teams-Telefonie. Du kennst dich mit Sicherheitsstandards wie BSI Grundschutz, Zero Trust, CIS oder CISA aus und kannst diese in M365-Umgebungen anwenden. Du arbeitest sicher mit PowerShell, Microsoft Graph API und Microsoft 365 DSC (Infrastructure as Code). Tools wie Microsoft Workspace Analytics, Azure Log Analyzer oder Sentinel sind Dir vertraut. Du hast gute Kenntnisse in Active Directory, ADFS, Identity & Directory Management (DFS/NetApp) und VDI-Umgebungen. Du denkst analytisch, arbeitest strukturiert und lösungsorientiert und verstehst betriebliche Abläufe. Du hast Erfahrung im Umgang mit externen Dienstleistern und in der Erstellung technischer Dokumentationen sowie in der Vorbereitung von Audits. Du hast ein breites technisches Verständnis, verfolgst neue Trends und Technologien im Microsoft-/Azure-Umfeld. Du bist ein Teamplayer mit Kommunikationsstärke, Serviceorientierung und ITIL-Kenntnissen. Du sprichst fließend Deutsch (mind. C1) und gut Englisch. We offer Moderner und gut erreichbarer Arbeitsplatz in Düsseldorf Flexible Arbeitszeiten, Mobile Work und ein hervorragendes Betriebsrestaurant Attraktive Zusatzleistungen: Sabbatical, Teilzeitmodelle, betriebliche Altersvorsorge, Zuschüsse für Fitnessprogramme Erfahrenes, engagiertes Team für Cloud- und Infrastrukturprojekte Arbeit in einer stabilen, zukunftsorientierten Organisation mit hoher Mitarbeiterzufriedenheit und starker IT-Kultur
Das Unternehmen Industrie trifft Innovation - Gestalten Sie die Zukunft intelligenter Automatisierung! Die Bucher Automation GmbH ist nicht irgendein Automatisierer - das Unternehmen entwickelt Lösungen, die Bewegung intelligent steuern, Prozesse effizienter machen und neue Maßstäbe setzen. Die Bucher Automation GmbH ist Teil einer international erfolgreichen Gruppe und gleichzeitig ein eigenständiger Mittelständler mit unternehmerischer DANN, kurzen Entscheidungswegen und technischer Exzellenz. Für den Standort Tettnang am Bodensee suchen wir eine unternehmerisch geprägte Führungspersönlichkeit als Geschäftsführer Automatisierung (m/w/d), die Technik versteht, Menschen begeistert und Wachstum aktiv gestaltet. Sie sind Innovator und Gestalter aus Leidenschaft, denken in Lösungen und möchten einen neuen Standort innerhalb einer Gruppe entwickeln? Dann freue ich mich auf den Austausch mit Ihnen! [SKA/ 127388] HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Gesamtverantwortung für den Standort Tettnang mit Ergebnis-, Budget- und Führungsverantwortung Aktive Zusammenarbeit mit dem Hauptstandort Marbach, insbesondere zur Nutzung von Synergien in Strategie, Technik und Organisation Mitglied im gruppenweiten Managementboard Verantwortung für eine konstruktive Konzernkommunikation Mitarbeit am gruppenweiten Strategieprozess und Repräsentanz des Standortes intern wie extern Profil Technischer Background, idealerweise aus der Automatisierungstechnik oder vergleichbar Ausgeprägte Markt- und Kundenorientierung, gerne mit Erfahrung aus dem technischen Vertrieb Mehrjährige Führungserfahrung mit direkter Personalverantwortung Vertraut mit Matrix- / Konzernstrukturen – jedoch mit der Fähigkeit, mittelständisch zu agieren Fähigkeit, profitables Wachstum zu steuern – Profitabilität ist der zentrale Maßstab Ihres Handelns In Zusammenhängen denkend, strategisch agierend und dabei die operative Linie fest im Blick behaltend Kommunikationsstärke, Integrationsfähigkeit und Hands-on-Mentalität Vorteile Attraktive Vergütung Unbefristete Festanstellung in Vollzeit Familiäre & freundschaftliche Unternehmenskultur Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung (Audi A6) 30 Urlaubstage Betriebliche Altersvorsorge Jobrad, Gesundheitsmanagement, Corporate Benefits, Essenszuschuss Zeitlich begrenzte Kostenübernahme einer Wohnung Kostenlose Parkplätze Referenz-Nr. SKA/127388
Über uns Unser Kunde deckt von der Beratung über die Kostenberechnung, Projektierung und Planerstellung bis hin zur Ausführung und dem anschließenden Kundendienst alle Leistungen rund um die Gebäudetechnik aus einer Hand ab. In über 40 Jahren ist so ein einzigartiges Dienstleistungsangebot und eine starke Unternehmensgruppe mit über 3.000 Mitarbeitern entstanden. Das familiengeführte Unternehmen zeichnet sich durch die bleibenden Werte Vertrauen, transparente Kommunikation und Partnerschaftlichkeit aus. Zur Verstärkung des Teams suche ich einen Senior Projektleiter (m/w/d). Aufgaben Selbständige und eigenverantwortliche Planung und gegebenenfalls Überwachung von Baumaßnahmen im Bereich Versorgungstechnik (gemäß Leistungsphasen HOAI), auch verbunden mit übergeordneter Verantwortung über mehrere Projekte Führung eines Projektteams Bauherren- und Architektenberatung Verantwortung für Qualität, Terminierung und Kosten in den Projekten Koordination von Planungspartnern Mitwirkung bei der Akquise sowie bei der Erstellung von Angeboten Beteiligung an der Ressourcenplanung Profil Ein abgeschlossenes Studium der Versorgungstechnik (Diplom Ingenieur:in, Bachelor oder Master) oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung, Projektierung, Bauausführung oder Bauüberwachung von versorgungstechnischen Anlagen Wir bieten Überdurchschnittliche Verdienstmöglichkeiten Es erwarten Sie verantwortungsvolle Aufgaben mit eigenständiger Arbeitsweise und hohem Gestaltungsspielraum Sie können auf langfristige Perspektiven bauen und genießen die Vorzüge eines inhabergeführten Familienunternehmens Ein hochmotiviertes Team freut sich auf Sie und arbeitet Sie zielgerichtet ein Es erwarten Sie ein professionelles Onboarding sowie gezielte Fort- und Weiterbildungen Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Zahlreiche Angebote für Mitarbeitende können von Ihnen genutzt werden Eine leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge Kontakt Kommen Sie jederzeit gerne auf mich zu und wir klären gemeinsam in einem ersten Gespräch alle offenen Fragen, um gemeinsam Ihre Erwartungshaltung an einen potentiellen Arbeitgeber zu reflektieren. Sie erreichen mich jederzeit unter folgenden Kontaktdaten: Mobil: +49 151 54511202 E-Mail: p.jaeckel@wematch.de
Über uns Unser Kunde deckt von der Beratung über die Kostenberechnung, Projektierung und Planerstellung bis hin zur Ausführung und dem anschließenden Kundendienst alle Leistungen rund um die Gebäudetechnik aus einer Hand ab. In über 40 Jahren ist so ein einzigartiges Dienstleistungsangebot und eine starke Unternehmensgruppe mit über 3.000 Mitarbeitern entstanden. Das familiengeführte Unternehmen zeichnet sich durch die bleibenden Werte Vertrauen, transparente Kommunikation und Partnerschaftlichkeit aus. Aufgaben Verantwortliche technische Projektbearbeitung der Gewerke Heizung, Klima, Lüftung, Sanitär in allen Planungsphasen der HOAI Auslegung von Systemen und Systemkomponenten Koordination und Abstimmung mit Auftraggebern und Projektpartnern Enge Zusammenarbeit im Team Profil Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Master) im Fachbereich Versorgungstechnik oder eine Ausbildung in o.g. Bereich mit der Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im genannten Aufgabengebiet oder eine vorhergehende Ausbildung zum Technischen Systemplaner (m/w/d) Sicherer Umgang mit computergestützten Planungstools (MS Office, MS Project, CAD Programme: AutoCAD, Revit MEP von Vorteil) Wir bieten Übertarifliche Bezahlung in unbefristeter Festanstellung Verantwortungsvolle Aufgaben mit eigenständiger Arbeitsweise und hohem Gestaltungsspielraum Ein hochmotiviertes Team freut sich auf Sie und arbeitet Sie zielgerichtet ein Möglichkeit zum Homeoffice Leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge Kontakt Kommen Sie jederzeit gerne auf mich zu und wir klären gemeinsam in einem ersten Gespräch alle offenen Fragen, um gemeinsam Ihre Erwartungshaltung an einen potentiellen Arbeitgeber zu reflektieren. Sie erreichen mich jederzeit unter folgenden Kontaktdaten: Mobil: +49 151 54511202 E-Mail: p.jaeckel@wematch.de
Ihr zukünftiger Arbeitgeber ... ist ein SAP-Goldpartner und zählt zum wiederholten Male zu den besten Arbeitgebern in Deutschland! Als motivierter, verantwortungsbewusster und teamorientierter SAP PLM / SAP ECTR Berater , Senior Berater bzw. SAP PLM / SAP ECTR Managing Consultant ( Mensch ) erhalten Sie hier die Möglichkeit, anspruchsvolle und innovative SAP S/4HANA-Kundenprojekte eigenständig und im Team zu realisieren. Werden Sie Teil eines kontinuierlich wachsenden und kompetenten SAP-Beratungspartners und profitieren Sie dabei von einem attraktiven Gehaltspaket und von individuellen SAP-Schulungen sowie Trainings für verschiedene Methodenkompetenz für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung . Freuen Sie sich als SAP PLM / SAP ECTR Consultant , Senior Consultant bzw. Expert auf ein innovatives Arbeitsumfeld mit Gestaltungspielraum und einer einzigartigen Unternehmenskultur . Hier können Sie im Home Office, remote bzw. in einem der Büros deutschlandweit arbeiten und sind regelmäßig bei Kunden vor Ort für die spannende SAP-Projektarbeit! Das erwartet Sie in diesem SAP Job Begleitung und Umsetzung von SAP S/4HANA Projekten: Sie sind verantwortlich für die gesamte Projektbegleitung im Bereich SAP PLM / ECTR, von der Wertanalyse über den Readiness Check, die Fit-Gap-Analyse, das Detailkonzept, die Datenmigration, Entwicklung, Customizing, Test, Go-Live bis hin zur Hypercare-Phase. Übernahme von Teil- oder Projektleitung: Sie haben die Möglichkeit, die Leitung von SAP PLM und/oder SAP ECTR Projekten zu übernehmen. Prozessanalyse und -optimierung: Sie analysieren und optimieren Geschäftsprozesse im Produktlebenszyklus, einschließlich PDM, Dokumentenmanagement (SAP DMS), sowie der Integration von Produktdaten und CAD in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen der Kunden. Erstellung von Fachkonzepten: Sie entwickeln technische Spezifikationen für die Entwicklungsabteilung und passen Systeme durch Customizing in SAP PLM, SAP ECTR oder SAP DMS an. Konzeption innovativer Applikationen: Sie sind verantwortlich für die Konzeption und Integration neuer Anwendungen im SAP PLM / CAD Umfeld. Kompetente Ansprechperson: Sie fungieren als Ansprechpartner für Kunden bei Fragen zu SAP PLM, SAP ECTR oder SAP DMS. Leitung von Workshops und Schulungen: Sie leiten SAP Workshops und planen sowie führen Anwenderschulungen im Kontext von SAP PLM, SAP ECTR oder SAP DMS durch. Mentoring von Trainees: Als SAP Senior Consultant agieren Sie als Mentor für SAP-Trainees und unterstützen im Presales. Coaching von Consultants: In der Rolle des SAP Managing Consultant coachen Sie SAP Consultants und Senior Consultants und unterstützen ebenfalls im Presales. Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Umfassendes Wissen: Sie bringen fundierte Kenntnisse in SAP PLM, SAP ECTR und SAP DMS mit. Erfahrung im Customizing dieser Systeme ist erforderlich, Kenntnisse in SAP S/4HANA sind von Vorteil. Projektleitungserfahrung: Sie haben Erfahrung in der Teil- oder Projektleitung im Bereich SAP PLM / SAP ECTR und verfügen über gutes Schnittstellenwissen zu SAP PP. Prozessoptimierung: Sie sind versiert in der Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen und erstellen Konzepte für SAP-Projekte, wie SAP-Einführungen, Roll-Outs oder Carve-Outs. Prozessverständnis: Sie haben ein gutes bis sehr gutes Verständnis für Produktlebenszyklusmanagement, PDM, Innovationsmanagement, Dokumentenmanagement (SAP DMS) und SAP Engineering Control Center (SAP ECTR). Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sind ausgeprägt. Kommunikation und Teamgeist: Sie sind eine kommunikative Beraterpersönlichkeit mit einer Hands-On-Mentalität und Freude an der SAP-Beratung. Teamarbeit liegt Ihnen am Herzen. Reisebereitschaft: Sie sind bereit, für Kundenprojekte in Deutschland zu reisen, im Durchschnitt bis zu 40% (je nach Projekt variabel). Akademischer Hintergrund: Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung und verfügen über sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Ein TOP-Arbeitgeber mit einer DUZ-Kultur , wo Sie sich wohlfühlen und Kommunikation auf Augenhöhe gelebt wird Ein motiviertes SAP-Team , das echten Teamgeist zeigt und sich gegenseitig unterstützt Vielfältige Projekte in SAP-Optimierung, -Harmonisierung sowie S/4HANA-Einführungen und Roll-Outs bei verschiedenen Kunden Die Chance, Erfahrung mit SAP S/4HANA im Greenfield , Bluefield oder Brownfield Ansatz zu sammeln – abhängig vom Kundenprojekt Arbeiten mit modernsten SAP-Technologien und Methodenkompetenz , sowie eine hohe Wertschätzung Ihrer Leistung Regelmäßige Weiterbildungen und Zugriff auf einen Trainingskatalog mit über 300 Schulungen Ein Jahreszielgehalt von bis zu 105.000 EUR p.a. , abhängig von Ihrer SAP-Beratungserfahrung Ein Firmenwagen oder Car Allowance Remote-Arbeit für mehr Flexibilität Flexible Arbeitszeiten Abwechslungsreiche Reisetätigkeit von bis zu 50% – je nach Projekt auch weniger Option auf Teilzeit ab 30 Stunden pro Woche, verteilt auf 4 oder 5 Tage Ihre SAP-Karriereberaterin Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Carolin Wolz vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: carolin.wolz@leuchtmehr.de +49 7151 250 4611 Treiben Sie Ihre SAP-Karriere voran und gestalten Sie zusammen mit Leuchtmehr Ihre berufliche Zukunft, die Sie begeistert und Ihr ganzes Potenzial entfesselt! Das sagen Kandidat:innen über die Zusammenarbeit mit Leuchtmehr "Frau Wolz versteht ihren Job! Absolute Empfehlung. Ich fühlte mich nicht nur fachlich super beraten, sondern auch als Mensch. Frau Wolz war mit viel Engagement dabei, einen passenden Job für mich zu finden und ich fühlte mich in jedem Schritt des Bewerbungsprozesses gut aufgehoben und beraten. Hilfreiche Tipps vor jedem Gespräch, immer erreichbar, gute Kontakte zu den Firmen und einfach kompetent. Herzlichen Dank Frau Wolz für die Zeit, in der Sie mich hin zu meiner neuen Arbeitsstelle begleitet haben." "Frau Wolz hat mich während meiner Jobsuche super unterstützt und beraten. Im gesamten Prozess standen immer meine persönlichen Interessen und Entwicklungsmöglichkeiten im Mittelpunkt! Ihre professionelle, sympathische und hilfsbereite Art haben mir sehr gut gefallen. Die Abstimmungen vor und nach den Vorstellungsgesprächen waren sehr hilfreich. Sie hatte immer ein offenes Ohr für mich. Frau Wolz hat Rückfragen immer sehr schnell beantwortet und war immer gut erreichbar. Man merkt, dass Frau Wolz über langjährige Expertise in der SAP Personalberatung verfügt und sehr gute, direkte Kontakte zu den Entscheidungsträgern in verschiedenen Unternehmen hat. […] Vielen Dank dafür!"
Über uns LAS Recruitment ist die Personalberatung für Recruiting und Active Sourcing. Wir sind die Spezialisten für die Suche und Ansprache von hochqualifizierten Fach- und Führungskräften und unterstützen Unternehmen bei der erfolgreichen Besetzung der Vakanzen. Für unseren Kunden suchen wir für den Standort Köln einen: Mitarbeiter (m/w/d) Qualitätssicherung & Ordermanagement Das Unternehmen: Unser Kunde ist weltweit eines der führenden Unternehmen im Bereich der Versorgung von HNO-Patienten. Um ihren Ansprüchen gerecht zu werden, setzt das Unternehmen auf eine erstklassige Produktentwicklung, die auf profunder klinischer Forschung und Kundenerkenntnissen beruht, sowie Kundenbetreuung mit Ausbildung sowohl der Fachleute als auch der Patienten. Das Unternehmen blickt auf eine 30-jährige Erfahrung in der Entwicklung zurück, gearbeitet wird an 22 Standorten mit 1200 Mitarbeitern weltweit. Aufgaben Durchführung von Auftragsprüfungen zur Qualitätssicherung sowie zur Identifikation und Korrektur von Fehlern Nachverfolgung von Rezepten in enger Abstimmung mit ärztlichen Verordnern und medizinischen Einrichtungen Kommunikation mit Krankenkassen zur Nachverfolgung und Bearbeitung von Kostenvoranschlägen Bearbeitung von Produkt- und Servicereklamationen im Bereich Third-Party Products (3PP) sowie deren systematische Nachverfolgung Koordination offener Vorgänge in Abstimmung mit dem Customer Service B2C und dem Außendienst Mitarbeit im Qualitätscontrolling zur Einhaltung interner Standards und Prozesse Einbringen von Vorschlägen zur Prozessoptimierung im Austausch mit relevanten Fachbereichen und Schnittstellen Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten gemäß Anweisung oder Aufgabenverteilung Konstruktive abteilungsübergreifende Zusammenarbeit, um Prozesse ganzheitlich zu gestalten und kontinuierlich zu verbessern Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Kaufmann/-frau im Gesundheitswesen, Büromanagement, Groß- und Außenhandel o. Ä. Erfahrung im Customer Service oder in der Sachbearbeitung, idealerweise im Gesundheits-, MedTech- oder Dienstleistungsbereich Sicherer Umgang mit gängigen IT-Systemen und Softwarelösungen (z. B. ERP-Systeme, MS Office, Reporting-Tools, Internetprogramme) Bereitschaft und Fähigkeit, sich schnell und umfassend in neue Programme und Systeme (z. B. Salesforce, E1) einzuarbeiten Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten Lösungs- und serviceorientierte Arbeitsweise mit hoher Genauigkeit und Sorgfalt in der Datenverarbeitung Strukturierte, selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise Flexibilität, Belastbarkeit und Verlässlichkeit Wir bieten Sicherheit : Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag beim Marktführer, ein attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub sowie einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Work-Life-Balance: Nutzen Sie unsere Home-Office-Möglichkeiten für eine flexible Gestaltung Ihrer Arbeitszeit Empfehlungsprogramm : Erfolgreiche Empfehlungen werden mit einer Prämie von bis zu 2.000 Euro honoriert Gesundheit : Profitieren Sie von dem Fahrrad-Leasing-Angebot oder dem E-GYM Wellpass Einarbeitung & Entwicklung : Eine individuelle Einarbeitung durch die Trainer/in sowie interne Aus- und Fortbildungen unterstützen Sie beim Start und Ihrer Weiterentwicklung Mobilität : Erwerben Sie das Deutschlandticket zu einem vergünstigten Preis Kontakt Ist Ihr Interesse an der Stelle geweckt? Dann zögern Sie nicht, uns zu kontaktieren und bewerben Sie sich! Ansprechpartner: Marijana Bulic Tel.: 02335 9754125 E-Mail: info@las-recruitment.de
Dein zukünftiger Arbeitgeber Dieses internationale Unternehmen mit Sitz im Raum Rheinfelden verbindet eine langjährige Tradition und fest verankerte Werte mit den neuesten SAP Technologien und SAP Produkten sowie innovativen Zukunftsideen. Durch das vielfältige Produkt- und Serviceportfolio gehört der Konzern mit über 7.000 Mitarbeitenden zu den Marktführern seiner Branche . Als Inhouse SAP SuccessFactors Senior Berater ( Mensch ) wirst Du fachlich die Verantwortung für die Einführung und den Roll Outs von weiteren SAP SuccessFactors Komponenten übernehmen. Freue Dich als SAP SuccessFactors Consultant auf ein spannendes Aufgabengebiet und die Möglichkeit bis zu 50% mobil zu arbeiten. Das erwartet Sie in diesem SAP Job Strategische Planung und Projektleitung: Erarbeite die Strategie für die Einführung zusätzlicher SAP SuccessFactors Komponenten und leite Teilprojekte durch alle Phasen, von der Planung bis zum Go-Live. Prozessanalyse und -optimierung: Analysiere und optimiere die personalwirtschaftlichen Geschäftsprozesse in enger Zusammenarbeit mit dem Fachbereich Personal, um Effizienz und Effektivität zu steigern. Applikationsweiterentwicklung und -betreuung: Weiterentwickle und konfiguriere SAP SuccessFactors Applikationen. Betreue die produktiven Module wie Recruiting, Employee Central, Onboarding, Performance & Goal sowie Analytics. Fachliche Beratung und Verantwortung: Berate die Fachbereiche und übernimm die fachliche Verantwortung für spezifische SAP SuccessFactors Komponenten, um maßgeschneiderte Lösungen zu gewährleisten. Support und Schulung: Unterstütze im 2nd Level SAP SuccessFactors Support und schule Anwender sowie Key User, um einen reibungslosen Betrieb und eine effektive Nutzung der Systeme sicherzustellen. Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Erfahrung und Know-how: Mehrjährige Berufserfahrung in der Modulberatung im SAP SuccessFactors Umfeld, insbesondere in Employee Central. Zusätzliche Kenntnisse in SAP SuccessFactors Recruiting, Compensation & Benefits oder Performance & Goals sind von Vorteil. Prozessverständnis und Optimierung: Ausgezeichnetes Verständnis für personalwirtschaftliche Prozesse. Erfahrung in der Analyse, Optimierung und dem Design dieser Abläufe, um effektive und maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln. Persönlichkeit und Begeisterung: Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit ausgeprägten analytischen Fähigkeiten und Leidenschaft für die digitale Transformation im Bereich Personalwesen. Akademischer Hintergrund: Abgeschlossenes Studium oder eine entsprechende Ausbildung sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse, um im internationalen Umfeld effektiv zu kommunizieren. Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Internationale Unternehmenskultur: Erlebe eine offene und internationale Arbeitsatmosphäre, die durch Professionalität, Wertschätzung und einen ausgeprägten Exzellenz-Gedanken geprägt ist. Moderne Arbeitsumgebung: Profitiere von einer modernen Büroausstattung, die Dir ein optimales Arbeitsumfeld bietet. Schulungsangebot: Nutze ein umfangreiches Schulungsangebot im SAP-Bereich sowie in Methodenkompetenz, um Dich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Attraktives Gehalt: Ein attraktives Gehaltspaket von bis zu 90.000 € p.a., abhängig von Deiner Erfahrung in der SAP SF Beratung. Flexible Arbeitszeiten: Bis zu 50% mobiles Arbeiten möglich – genieße die Flexibilität, 2-3 Tage Home Office pro Woche zu arbeiten. Zusätzliche Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, JobRad, JobTicket, Kantine, Fitness- und Sportangebote, Umzugsunterstützung Ihre SAP-Karriereberaterin Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Carolin Wolz vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: carolin.wolz@leuchtmehr.de +49 7151 250 4611
ÜBER UNS Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das "Perfect Match" zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob! Für unseren Kunden, einen Entwickler und Produzenten fortschrittlicher Medizintechnik, besetzen wir ab sofort folgende Position: PRODUKTIONSINGENIEUR (M/W/D) MEDIZINTECHNIK DEIN AUFGABENPROFIL Du übernimmst die Verantwortung für die Produktion von Medizinprodukten sowie die dazugehörigen Produktionsprozesse Mit deinem Qualitätsbewusstsein stellst du sicher, dass die Produkte höchsten Standards entsprechen und alle Anforderungen des QM-Systems erfüllt werden Zu deinen Aufgaben gehört die systematische Analyse von Produkten und Prozessen, um Verbesserungsmöglichkeiten zu erkennen und umzusetzen Dein Ziel ist es, eine höhere Fertigungsausbeute zu erreichen und Produktionsstörungen zeitnah zu beheben Du führst und koordinierst funktionsübergreifende Projekte, insbesondere im Zusammenhang mit Produkt- und Prozessänderungen Deine Verantwortung umfasst zudem die Dokumentation aller Änderungen gemäß den Vorgaben des Qualitätsmanagementsystems sowie die Schulung des Produktionspersonals DEIN QUALIFIKATIONSPROFIL Du hast ein abgeschlossenes Studium in Medizintechnik, Elektrotechnik, Ingenieurswesen oder einem verwandten Bereich mit Schwerpunkt auf Produktions- und Prozessmanagement Idealerweise bringst du erste Berufserfahrung als Produkt-, Prozess- oder Qualitätsingenieur:in mit, beispielsweise aus Projekten in der Medizintechnik oder Automobilindustrie mit und hast Erfahrung mit regulatorischen sowie qualitativen Anforderungen Du verfügst über Know-how in der Problemanalyse von mechanischen und elektrischen Komponenten Erste Kenntnisse im Umgang mit ERP- und MES-Systemen wie SAP oder vergleichbaren Programmen runden dein Profil ab Mit deiner kommunikativen Art überzeugst du durch Ziel- und Lösungsorientierung in der Zusammenarbeit Du beherrschst fließend Deutsch in Wort und Schrift und bringst gute Englischkenntnisse mit WIR BIETEN Freu dich über eine attraktive Vergütung sowie weitere Zusatzleistungen Sei dir sicher, dass deine geleisteten Arbeitsstunden auch wirklich entlohnt werden und profitiere von einem Arbeitszeitkonto mit Überstundenausgleich Genieße 30 Tage Urlaub pro Jahr für deine ideale Regeneration und Erholung Mit unseren Corporate Benefits erhältst du außerdem zahlreiche Vergünstigungen von Fitnessangeboten über Markenprodukte (Kleidung, Schuhe, Elektroartikel etc.) bis hin zu Freizeitaktivitäten INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
Unser Kunde Ein modernes Produktionsunternehmen mit mehreren Standorten in Deutschland sucht einen motivierten ERP Spezialist für Microsoft Dynamics Navision (m/w/d) Ob im Support, bei Systemanpassungen oder in der Anwenderberatung du bist zentrale Anlaufstelle für ERP-Themen und sorgst für einen stabilen, anwenderfreundlichen Betrieb der gesamten ERP-Landschaft. Deine Aufgaben Entgegennahme und Klassifizierung von internen Supportanfragen im ERP-Umfeld Analyse von Problemstellungen, Identifikation von Benutzerfehlern sowie Fehlersuche im Quellcode Beratung von Anwendern zur optimalen Nutzung der Softwarelösungen Eigenständige Fehlerbehebung unter Berücksichtigung individueller Systemanpassungen Durchführung von Schulungen für Standardmodule und spezifische Erweiterungen Mitarbeit an der kontinuierlichen Optimierung und Weiterentwicklung des ERP-Systems Dein Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare IT-Ausbildung Fundierte Erfahrung im Support von Microsoft Dynamics NAV Gutes Verständnis für betriebliche Abläufe, insbesondere in den Bereichen Einkauf und Produktion Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten Erfahrung in der Anpassung und Weiterentwicklung von ERP-Systemen; Kenntnisse in modernen Programmiersprachen und Entwicklungsumgebungen sind von Vorteil. Das erwartet dich Unbefristete Vollzeitstelle (40-Stunden-Woche) Vielfältige und verantwortungsvolle Aufgaben in einem engagierten Team Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Angenehmes Arbeitsumfeld mit offener Kommunikation Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Leistungsgerechte Vergütung 30 Urlaubstage pro Jahr Interesse geweckt? Dann sende deine Bewerbung an p.walia@exclusive.de.com oder kontaktiere Param Walia direkt unter 0211 975 300-25 . Bitte beachte: Ein Wohnsitz in Deutschland ist für diese Position erforderlich. Bewerbungen aus dem Ausland können leider nicht berücksichtigt werden.
Über uns Sie möchten in einem zukunftssicheren Unternehmen arbeiten, das Ihre Erfahrung im SHK-Bereich schätzt? Unser Mandant – ein traditionsreiches Familienunternehmen aus dem Bereich der technischen Gebäudeausstattung – sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Meister oder Techniker (m/w/d) für den Kundendienst am Standort Hohenwestedt. Aufgaben Organisation und Koordination von Kundendiensteinsätzen im Bereich Sanitär, Heizung und Klima (SHK) Beratung von Kundinnen und Kunden vor Ort und am Telefon Eigenverantwortliche Abwicklung der Aufträge – von der Angebotserstellung über die Termin- und Materialplanung bis hin zur Abrechnung Optimierung interner Abläufe im Kundendienst Profil Abgeschlossene SHK-Ausbildung – z. B. als Meister oder staatlich geprüfter Techniker Berufserfahrung im Kundendienst oder in der Projektkoordination von Vorteil Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise und sicheres Auftreten Freude an der Kommunikation mit Kunden und Mitarbeitenden Führerschein Klasse B und sicherer Umgang mit MS Office (Outlook, Excel, Word) Wir bieten Attraktive Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unbefristeter Arbeitsvertrag und ein krisensicherer Arbeitsplatz Leistungsprämie zum Jahresende Weiterbildungen im firmeneigenen Schulungszentrum Hochwertige Arbeitskleidung und modernstes technisches Equipment E-Bike-Leasing, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Arbeiten in einem familiären, wertschätzenden Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen Kontakt Jetzt bewerben! Wenn Sie Ihre Zukunft als Meister / Techniker (m/w/d) SHK im Kundendienst sehen und sich weiterentwickeln möchten, freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme. Gerne beantworten wir Ihre Fragen oder vereinbaren ein unverbindliches Erstgespräch. mail@smc-engineering.de Frau Anna Ribbers SMC SteinMart GmbH Bahnhofsallee 3 40721 Hilden Chiffre: 1105150
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