Senior Key Account Manager - BMW oder Mercedes (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
LHH Recruitment Solutions - 70806, Kornwestheim, DE
Für unseren Mandanten, einen weltweit führenden und zukunftsorientierten Automobilzulieferer mit Fokus auf Antriebs- und Elektromobilitätstechnologien, suchen wir ab sofort nach einem Senior Key Account Manager für den Kunde Mercedes oder BMW (m/w/d). Bewerben Sie sich jetzt und lernen Sie uns kennen – wir freuen uns, Sie auf Ihrer weiteren beruflichen Reise begleiten zu dürfen! Ihre Aufgaben Als Senior Account Manager betreuen Sie eigenverantwortlich einen der zwei wichtigsten OEM-Kunden. Dabei agieren Sie als Hauptansprechpartner und Schnittstelle zwischen Technik, Vertrieb und Kunde – mit dem Ziel, langfristige, profitable Beziehungen weiter auszubauen und das Geschäft nachhaltig weiterzuentwickeln. Zu Ihren Aufgaben gehören: Kundenbeziehung & Management Pflege und Ausbau des Geschäfts mit dem OEM Kunden Aufbau stabiler Beziehungen zu Entscheidungsträgern Ansprechpartner für Kundenanfragen und laufende Themen Geschäftsentwicklung & Strategie Entwicklung und Umsetzung von Wachstumsstrategien Erstellung von Verkaufsprognosen und Marktanalysen Erkennen und Realisieren von Cross- und Upselling-Potenzialen Verhandlungen & Vertragswesen Claim Management Eigenständige Führung von Preis- und Vertragsverhandlungen Sicherstellung der Einhaltung interner Richtlinien und Vertragsbedingungen Performance & Reporting Überwachung wichtiger Kundenkennzahlen und Ableitung von Maßnahmen Regelmäßiges Reporting und Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen Ihr Profil Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im technischen oder wirtschaftlichen Bereich Relevante Berufserfahrung im Automotive-Umfeld Technisches Verständnis, idealerweise Kenntnisse in Antriebs- oder Kühlsystemen, erste Erfahrungen im Bereich E-Mobility sind von Vorteil aber kein Muss Erfahrung in einer ähnlichen Position und in der Betreuung von großen OEM Kunden wie Mercedes oder BMW Selbständige, strukturierte Arbeitsweise und Hands-on-Mentalität Kommunikations- und Verhandlungsgeschick Sprachen: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit MS Office Reisebereitschaft (ca. 20%, Schwerpunkt Großbritannien) Wohnort im Umkreis von max. 50-60 km um Ludwigsburg / Stuttgart Ihre Vergütung Verantwortungsvoller Aufgabenbereich in einem zukunftsorientierten internationalen und erfolgreichen Unternehmen Exklusive Betreuung eines der weltweit führenden Automobilhersteller und Top Kunden Innovatives Produktportfolio im stark wachsenden Bereich der Elektromobilität Hybrides Arbeitsmodell mit flexibler Zeiteinteilung (40 % mobiles Arbeiten möglich) Attraktive Vergütung (Fixum + Bonus) Internationale Reisetätigkeit (ca. 20 %) Ein motiviertes Team mit starkem Zusammenhalt und kurzen Entscheidungswegen Umfangreiche Corporate Benefits Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen einschließlich Angabe Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Dein Kontakt Frau Gina Tiede gina.tiede@lhh.com LHH Recruitment Solutions Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711 22249 118
Projektingenieur Automation (m/w/d)
expertum GmbH - 24143, Kiel, DE
HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen im europäischen Marinebereich mit einer über 175-jährigen Tradition im Schiffbau. Als innovativer Systemanbieter entwickelt und produziert er modernste Über- und Unterwassertechnologien und leistet gemeinsam mit internationalen Partnern einen wichtigen Beitrag zu globaler Sicherheit. Das Unternehmen vereint Konstruktion, Entwicklung, Produktion sowie komplexe Führungs- und Waffeneinsatzsysteme unter einem Dach und gehört damit zu den wenigen Anbietern weltweit mit einem derart umfassenden Leistungsspektrum. Werden auch Sie Teil des Teams in 24143 Kiel als Projektingenieur Automation (m/w/d) und gestalten Sie mit uns die Zukunft! Die Position ist in Arbeitnehmerüberlassung in Vollzeit zu besetzen. DIES SIND IHRE AUFGABEN: Mitwirkung an der finalen Definition und Anpassung von Steuerungssequenzen einer komplexen elektromechanischen Anlage Analyse, Überarbeitung und Pflege von Lastenheften in Abstimmung mit Kunde, Lieferant und internem Team Erstellung und Review von Prüfspezifikationen Unterstützung des Lieferanten bei der finalen Software-Implementierung in Siemens PCS 7 Aufarbeitung und Bewertung von Rückmeldungen aus dem Prüfprozess Technische Klärungen und Lösungsfindung bei Abweichungen und Anpassungsbedarfen Koordination mit internen Fachstellen und ggf. Anleitung von weiteren Ressourcen DAS BRINGEN SIE MIT: Erfahrung in der Automatisierungstechnik mit Schwerpunkt Siemens PCS 7 Kenntnisse im Umgang mit Lasten- und Prüfspezifikationen Fähigkeit, komplexe technische Zusammenhänge schnell zu erfassen Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Flexibilität für Einsätze an den Standorten Kiel und Beckum WIR GARANTIEREN IHNEN: Wir zahlen ein tarifliches Gehalt sowie ggf. Branchenzuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Schichtzulagen nach dem GVP-Tarifvertrag. Ihr Arbeitsvertrag ist unbefristet. Zuschuss ÖPNV In Kooperation mit der Allianz und der Nürnberger Versicherung bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge. Sie erhalten eine hochwertige Profi-Ausstattung an Schutz- und Arbeitskleidung sowie medizinische Vorsorge durch das Werksarztzentrum. Bei Bedarf finanzieren wir individuelle Fortbildungen, die Sie langfristig weiterbringen. Bei uns erhalten Mitarbeiter Prämien zu besonderen Anlässen - zum Beispiel 25 Euro zum Geburtstag oder 120 Euro als Dankeschön für einen geworbenen Kollegen. Als expertum Mitarbeiter bekommen Sie exklusive Rabatte in über 600 Geschäften und Online-Shops. Auch zu anderen ausgeschriebenen Stellen und Karrieremöglichkeiten beraten wir Sie gern. IHRE BEWERBUNG WIRD WENIGER ALS 1 MINUTE IN ANSPRUCH NEHMEN!
Sales Specialist (m/w/d)
Exclusive Associates - 40237, Düsseldorf, DE
Überblick At Exclusive Associates , we don’t just do recruitment we shape careers and drive growth in the world’s most dynamic sector: tech. As one of Europe’s highest-rated IT recruitment consultancies, we partner with leading global players to deliver top-tier talent solutions. With over 16 years of experience, we’re trusted by industry leaders and now, we’re opening the door for you to join our mission. Join our international sales team in the heart of Düsseldorf and take the first step into a career with real momentum. This is not a coffee-fetching internship. It’s a deep dive into the real engine room of modern sales. You’ll connect with decision-makers, learn what drives business, and become part of a fast-paced, English-speaking market. You’ll be working alongside seasoned professionals in recruitment and business development , learning how to build relationships that matter and close deals that count. Aufgaben Lead Conversations: Initiate high-quality cold calls with potential clients across English-speaking markets Own Engagement: Build genuine client relationships and present tailored recruitment solutions Grow the Network: Identify opportunities, open doors, and expand our client base Support the Close: Work with our sales team to bring in new business and ensure smooth onboarding Profil Fluent English (native level) – bonus points if you speak German Sales Mindset: Confident, competitive, and ready to win People Skills: You connect easily, spark conversation, and build trust fast Self-Starter Energy: You take ownership, stay curious, and thrive under pressure Local Presence: You live in or around Düsseldorf and can work on-site Vorteile Elite Reputation: Join one of Europe’s best-rated tech recruitment firms Global Exposure: Work with clients from London to San Francisco Stunning Office: Bright Düsseldorf location with rooftop terrace & city views Team Culture: A high-energy, inclusive environment where success is shared Career Launchpad: Clear path to a permanent role for top performers Real Development: Learn sales the right way — through training, mentoring & hands-on action Perks & People: Summer BBQs, holiday parties, and a team that has your back Kontakt Ready to start something big? Send your CV and a short cover letter to: work@exclusive.de.com Questions before applying? I’m happy to help: Fatma Gaeb – +49 211 975 300-21 This is more than just an internship. It’s your first real step into the world of sales — international, impactful, and full of growth. Join Exclusive Associates and let’s turn ambition into achievement.
Berechnungsingenieur für elektrische Maschinen (m/w/d)
Amoria Bond - 50667, Köln, DE
Unser Kunde: Das mittelständische Unternehmen ist in München ansässig hat sich auf die Entwicklung hochleistungsfähiger Motion-Control-Systeme für unterschiedliche Industrien (u.a. Defence, Space, Medical) spezialisiert. Die Rolle ist speziell geeignet für Kandidaten mit bestehenden Erfahrungen und die Experten für die Berechnung und Auslegung von E Motoren sind oder werden möchten. Aufgaben: Sie leiten Spezifikationen aus den Anforderungen hinsichtlich Drehzahl, Wirkungsgrad etc. ab Sie berechnen und simulieren die elektromagnetischen Komponenten der Maschinen mittels FEM Sie legen elektrische Maschinen aus und setzen diese in die Prototypenfertigung bis hin zur Kleinserien um Sie überwachen die Produktion und unterstützen bei der Qualitätskontrolle Sie betreuen den Kunden bei Fragen und Komplikationen Ihre Fähigkeiten: Sie haben Ihr Studium in der Elektrotechnik oder Antriebstechnik, oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen Sie haben erste Berufserfahrung in der Auslegung elektrischer Maschinen und deren Berechnung und Simulation mit FEM-Software Tools Sie kommunizieren verhandlungssicher in Deutsch und Englisch Sie erwartet: Sie arbeiten stetig an Projekten in der Elektrischen Antriebstechnik für verschiedene Industrien, wie Defence, Luftfahrt, Medizin und Industrie Finanzielle Stabilität durch die breite Aufstellung des Unternehmens und ein attraktives Gehalt durch einen Tarifvertrag Schnelle Entscheidungswege, da alle Bereiche (Konstruktion und Produktion) direkt vor Ort sind Ergonomische Arbeitsplätze – kein Großraumbüro um konzentriert arbeiten zu können Flexibilität durch ein hybrides Arbeitsmodell Möchten Sie mehr erfahren? Dann bewerben Sie sich und lassen Sie uns sprechen! Amoria Bond operiert als Personalberatung. Keine der genannten Fachausdrücke soll im Hinblick auf Alter, Geschlecht oder Erfahrung diskriminierend sein. Wir bestätigen, dass wir alle Bewerbungen von Kandidaten jeden Alters, Geschlecht oder Erfahrung gerne entgegennehmen.
IT-Risikomanager (m/w/d) – Raum Hannover (für ein Kundenunternehmen)
Franklin Fitch Limited - 29352, Adelheidsdorf, DE
About us Für ein etabliertes Unternehmen aus dem Handelsumfeld im Raum Hannover suchen wir aktuell einen IT-Risikomanager (m/w/d) in unbefristeter Festanstellung. Die Position bietet die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung des IT-Risikomanagements mitzuwirken und eng mit verschiedenen Schnittstellen wie Compliance und Datenschutz zusammenzuarbeiten. Deine Aufgaben: Entwicklung und Umsetzung von Prozessen im IT-Risikomanagement Unterstützung technischer Teams bei der Identifikation und Bewertung von Risiken Aufbau eines übergreifenden IT-Risikoportfolios Erstellung von Managementberichten und Präsentationen Planung und Durchführung von Schulungen sowie Begleitung von Audits Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen außerhalb der IT Dein Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich IT, Wirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Bereich IT-Risikomanagement oder IT-Compliance Sicherer Umgang mit aktuellen Technologien und IT-Prozessen Strukturierte und analytische Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse Das bietet dir unser Kunde: Unbefristete Festanstellung in einem stabilen Unternehmensumfeld 37,5-Stunden-Woche, flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Optionen 30 Urlaubstage, Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge Moderne Arbeitsumgebung und strukturierte Einarbeitung Mitarbeitervergünstigungen, Gesundheitsangebote und mehr Contact Wenn Sie Interesse an dieser Position haben, senden Sie bitte Ihre Bewerbung an m.born@franklinfitch.com Marius Born Recruitment Consultant +49 69 971 942 912
Werkstoffprüfer (m/w/d)
expertum GmbH - 24143, Kiel, DE
HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen im europäischen Marinebereich mit einer über 175-jährigen Tradition im Schiffbau. Als innovativer Systemanbieter entwickelt und produziert er modernste Über- und Unterwassertechnologien und leistet gemeinsam mit internationalen Partnern einen wichtigen Beitrag zu globaler Sicherheit. Das Unternehmen vereint Konstruktion, Entwicklung, Produktion sowie komplexe Führungs- und Waffeneinsatzsysteme unter einem Dach und gehört damit zu den wenigen Anbietern weltweit mit einem derart umfassenden Leistungsspektrum. Werden auch Sie Teil des Teams in 24143 Kiel als Werkstoffprüfer (m/w/d) und gestalten Sie mit uns die Zukunft! Die Position ist in Arbeitnehmerüberlassung in Vollzeit zu besetzen. DIES SIND IHRE AUFGABEN: Durchführung zerstörungsfreier Prüfverfahren (RT, PT, MT, UT) inkl. Bewertung und Dokumentation Durchführung zerstörender Prüfverfahren (u. a. Zug-, Biege-, Härte- und Kerbschlagprüfungen) Metallographische Untersuchungen inkl. Schliffpräparation, Ätzung und mikroskopischer Auswertung Mobile Härteprüfungen vor Ort am Bauteil Umzertifizierung klassifizierter Werkstoffe und Ergebnisdokumentation Organisation und Überwachung von Prüfabläufen, Materialien und Terminen Unterstützung bei QS-Maßnahmen, Bauabgaben und Kundengesprächen Abstimmung mit internen Fachbereichen, Kunden, Behörden und Klassifikationsgesellschaften DAS BRINGEN SIE MIT: Zertifizierung nach DGZfP Level II in mindestens einem zerstörungsfreien Prüfverfahren Erfahrung in der Anwendung zerstörender Prüfmethoden und in der Werkstofftechnik Sicherer Umgang mit Prüfstandards, Normen, Vorschriften und Strahlenschutzbestimmungen Organisationsgeschick, Teamfähigkeit und sorgfältige Arbeitsweise Bereitschaft zum flexiblen Einsatz (Werkstatt, Bordmontage, Büro) Erfahrung in der Abstimmung mit Kunden, QS und Behörden von Vorteil WIR GARANTIEREN IHNEN: Wir zahlen ein tarifliches Gehalt sowie ggf. Branchenzuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Schichtzulagen nach dem GVP-Tarifvertrag. Ihr Arbeitsvertrag ist unbefristet. Zuschuss ÖPNV In Kooperation mit der Allianz und der Nürnberger Versicherung bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge. Sie erhalten eine hochwertige Profi-Ausstattung an Schutz- und Arbeitskleidung sowie medizinische Vorsorge durch das Werksarztzentrum. Bei Bedarf finanzieren wir individuelle Fortbildungen, die Sie langfristig weiterbringen. Bei uns erhalten Mitarbeiter Prämien zu besonderen Anlässen - zum Beispiel 25 Euro zum Geburtstag oder 120 Euro als Dankeschön für einen geworbenen Kollegen. Als expertum Mitarbeiter bekommen Sie exklusive Rabatte in über 600 Geschäften und Online-Shops. Auch zu anderen ausgeschriebenen Stellen und Karrieremöglichkeiten beraten wir Sie gern. LEBENSLAUF GENÜGT: Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Laden Sie einfach Ihren Lebenslauf hoch, überprüfen Sie die übernommenen Daten und schicken Sie die Bewerbung ab - fertig. Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbung auch per E-Mail zukommen lassen. Wir freuen uns auf Sie!
Partner Manager (m/w/d)
XING - 20457, Hamburg, DE
Du begeisterst dich für Technologie, Partnerschaften und Netzwerke? Dann bist du bei uns genau richtig! Als (Senior) Partner Manager bei XING bist du verantwortlich für den Auf- und Ausbau unserer technischen Agenturpartnerlandschaft. Du arbeitest eng mit Digitalagenturen und Martech-Anbietern zusammen, die unsere Produkte und APIs in ihren Lösungen integrieren oder gemeinsam mit uns innovative Kampagnen für unsere Kunden umsetzen. #xingjob Deine Aufgaben: Strategischer Aufbau & Betreuung technischer Agenturpartnerschaften: Du identifizierst und gewinnst neue technische Partner – insbesondere Agenturen und Dienstleister mit Fokus auf digitale Produkte, Schnittstellenintegration und Employer Branding. Enablement & Entwicklung: Du entwickelst gemeinsam mit Partnern skalierbare Integrationskonzepte und Value-Propositions, begleitest technische Onboardings und optimierst bestehende Kooperationen kontinuierlich. Crossfunktionale Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit Teams aus Produktmanagement, Marketing, Vertrieb und Technik, um individuelle Partnerlösungen zu gestalten und gemeinsame Markteinführungen vorzubereiten. Go-to-Market: Du entwickelst und steuerst gemeinsam mit Partnern GTM-Strategien und skalierbare Programme zur Vermarktung der integrierten Lösungen. Marktbeobachtung & Innovation: Du behältst Markttrends, technologische Entwicklungen und neue Player im Blick, um XING als führende Plattform für digitale Recruitinglösungen zu positionieren. Das bringst Du mit: Mehrjährige Erfahrung im Partner Management, Business Development oder Solution Consulting, idealerweise mit Agenturen, Technologie-Partnern oder Plattform-Geschäftsmodellen Gutes technisches Verständnis (z. B. REST-APIs, Integrationen, Plattformarchitekturen) – du musst nicht selbst entwickeln, aber komplexe Konzepte verstehen und kommunizieren können Nachweisliche Erfahrung im Aufbau von Partnerprogrammen, idealerweise mit Fokus auf Skalierung und Enablement Strategisches Denken kombiniert mit einer Hands-on Mentalität und einer ausgeprägten Umsetzungsstärke Kommunikationsstärke auf Deutsch und Englisch – du kannst auf Entscheider-Ebene ebenso überzeugen wie im Projektalltag Idealerweise ein bestehendes Netzwerk im Bereich HR-Tech, Digitalagenturen oder SaaS-Plattformen Deine Benefits Health consulting services Mobile devices also for private use Drinks, food & goodies Public transport ticket Bike leasing Remote work option Communication on equal terms Transparent, competitive salary 6 week vacation Attractive bonus model Deine Ansprechperson Du hast noch Fragen? Dann melde dich gerne bei uns. Aaron Noack Senior Manager HR Recruiting aaron.noack@new-work.se
Systemingenieur (m/w/d) für Cybersecurity
sat. Services GmbH - 24103, Kiel, DE
Wir arbeiten vornehmlich als Projektpartner mit gesunder Hands-on-Mentalität und agieren loyal, zuverlässig und ergebnisorientiert. Unsere Unternehmensgruppe beschäftigt ca. 450 Mitarbeiter an unterschiedlichen Standorten in Deutschland, Frankreich und Italien sowie Bau- und Projektstandorten weltweit. Unsere Arbeit wird wiederkehrend von Dritten durch zahlreiche Auszeichnungen (z.B. Top Arbeitgeber Mittelstand, Wachstumschampion, Familienfreundliches Unternehmen u.a.) gewürdigt. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den langfristigen Einsatz in Kiel einen Systemingenieur (m/w/d) für Cybersecurity. Ihre Aufgaben: Sicherstellung der Informationssicherheit des aktuellen und zukünftigen Produktportfolios Unterstützung und Koordination von Subunternehmern Durchführung von Sicherheitsanalysen (z.B. TARA) Erstellung von Informationssicherheitskonzepten Definition und Überwachung von Cybersicherheitsanforderungen Planung von Security Reviews (Penetrationstests) Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik, Fahrzeugtechnik, Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung Berufserfahrung im Bereich Cybersicherheit oder Informationssicherheit Kenntnisse in ISO 21434 und IT-Grundschutz wünschenswert Kenntnisse in IBM DOORS und PDM/PLM-Systemen sind von Vorteil Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und ein ausgeprägter Teamgeist Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen Unser Angebot: 30 Urlaubstage pro Jahr für Ihre Erholung und Work-Life-Balance Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Sicherheit Attraktives Gehalt inklusive vermögenswirksamer Leistungen Spannende Projekte im internationalen Umfeld mit abwechslungsreichen Herausforderungen Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten (projektabhängig) Ausgezeichnetes Arbeitsumfeld, mehrfach prämiert für Mitarbeiterzufriedenheit und Familienfreundlichkeit Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe zu Gehaltswunsch und Verfügbarkeit, bitte ausschließlich per Mail an bewerbungen@sat-services.eu. Für Fragen steht Ihnen Frau Strobel gerne unter der Telefonnr. +49 (0)40 22 660 227 zur Verfügung. sat. Services GmbH Recruiting, z. Hd. Frau Manja Strobel Sinstorfer Kirchweg 74-92, 21077 Hamburg www.sat-services.eu
Leitung Produktentwicklung (m/w/d) Gelbe Linie in Bayern
Bavaria Human Capital GmbH - 86154, Augsburg, Bayern, DE
Über uns BAVARIA HUMAN CAPITAL ist eine führende Personalberatung. Wir begleiten erfolgreich große, marktführende, nationale wie internationale Unternehmen der Lebensmittelbranche in den Bereichen Personal und Organisation. Im Auftrag unseres Kunden, einem sehr renommierten Familienunternehmen und führenden Hersteller von Milchprodukten, suchen wir im Zuge einer Nachfolgeregelung zeitnah eine unternehmerische, kreative Führungspersönlichkeit als Leitung Produktentwicklung (w/m/d) Gelbe Linie. Aufgaben Fachliche und disziplinarische Leitung des Bereiches Produktentwicklung Gelbe Linie Entwicklung von Neuprodukten und Handelsmarkenprodukten von der Idee bis hin zur Marktreife Weiterentwicklung und Optimierung von Rezepten und Produkten im Bereich der Gelben Linie Leitung, Planung und Durchführung von Entwicklungsprojekten in enger Zusammenarbeit mit unternehmensinternen und externen Schnittstellen Zusammenarbeit mit externen Instituten und Lieferanten Rezepturpflege und -optimierung Profil Abgeschlossenes Studium der Lebensmitteltechnologie, Molkereitechniker/ -meister oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens drei Jahre Erfahrung in der Gelben Linie im Bereich Produktentwicklung und / oder Produktion Mindestens drei Jahre Führungserfahrung von kleineren Fachteams Sehr gute O365-Kenntnisse, insbesondere Excel und PowerPoint Sichere Anwendung des SAP Moduls RD wünschenswert Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kommunikativ überzeugende, motivierende und inspirierende Führungs-Persönlichkeit mit Teamgeist Selbstständige, proaktive und strukturierte Denk- und Arbeitsweise Kreativität und Offenheit für Neuerungen im technischen und technologischen Bereich Schnelle Auffassungsgabe und Problemlösungskompetenz Teamorientierte Arbeitsweise und aktive bereichsübergreifende Zusammenarbeit Wir bieten Als motivierende und inspirierende Führungskraft Leitung Produktentwicklung (m/w/d) Gelbe Linie genießen Sie ein hohes Maß an Verantwortung für Ihr Team und für die Produktentwicklungsprozesse der Gelben Linie in diesem internationalen Unternehmen. Werden Sie Teil einer dynamischen, mittelständisch geprägten Unternehmenskultur, mit flachen Hierarchien und leisten Sie einen aktiven Beitrag zu den Werten, dem Erfolg und dem nachhaltigen Wachstum der Organisation. Kontakt Daniela Heider Partner +49 171 8607890 dheider@bavaria-group.com
Talent Acquisition Specialist (m/w/d) – Einstiegsebene
Exclusive Associates - 40237, Düsseldorf, DE
Über uns Wir sind auf der Suche nach einem motivierten Talent Acquisition Specialist (m/w/d) – Einstiegsebene , der unser Team in Düsseldorf unterstützt. Wenn Du kommunikativ bist und gerne mit Menschen arbeitest, dann bist du bei uns genau richtig! Aufgaben Aktive Suche und Ansprache geeigneter Talente über Plattformen wie Xing, LinkedIn und Co Durchführung von Erstgesprächen, Interviews und Beurteilung potenzieller Kandidaten Unterstützung unserer Kunden bei der Suche nach passenden Mitarbeitern und Erfassung ihrer spezifischen Anforderungen Analyse von Arbeitsmarkttrends und Branchenentwicklungen zur optimalen Positionierung Pflege der Bewerberdatenbank und Erstellung von regelmäßigen Reports Profil Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrungen im Personalwesen oder Recruitment sind von Vorteil Du bist kontaktfreudig und hast ein selbstbewusstes Auftreten Du bringst eine hohe Motivation und den Willen zur persönlichen Weiterentwicklung mit Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift – Englischkenntnisse sind von Vorteil Wir bieten Vielfältige Chancen zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung Ein motiviertes Team und ein unterstützendes Arbeitsumfeld ⏰ Flexible Arbeitszeiten sowie Home-Office-Möglichkeiten Regelmäßige Trainings und Workshops zur Förderung deiner Karriere Ein wettbewerbsfähiges Gehalt plus Sozialleistungen und Boni Kontakt Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Sende deine Unterlagen an Victoria Schaper unter v.schaper@exclusive.de.com oder kontaktiere uns telefonisch unter 0211 975 300 33 . Diese Position erfordert eine lokale Präsenz in Deutschland. Bewerbungen aus dem Ausland können leider nicht berücksichtigt werden.
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