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Lagermitarbeiter (gn)

Papp Personal GmbH & Co. KG - gewerblich - 90475, Nürnberg, Mittelfranken, DE

Lagermitarbeiter (gn) Job ist nicht gleich Job. Er soll zu dir passen, dich fordern und angemessen bezahlt sein. Das sehen wir auch so, deswegen bringt Papp Personal dich mit den Unternehmen zusammen, die wirklich zu dir passen. Wenn du deinen Job liebst, machen wir unseren richtig – und das seit 1993. Du liebst Holz, kannst mit Maschinen umgehen und willst in einem starken Konzern durchstarten? Dann ist das dein nächster Karriereschritt! Du packst gern mit an und behältst den Überblick? Dann komm in unser Logistikteam und starte als Kommissionierer (gn) bei einem starken Partner in der Region Nürnberg durch! Ob mit Scanner oder Pickliste – du sorgst dafür, dass alles am richtigen Ort landet. So sieht Dein Arbeitsalltag aus • Kommissionieren von Waren per Handscanner • Verpacken & Etikettieren nach Kundenauftrag • Kontrolle der Lagerbestände & Qualitätssicherung • Mitarbeit beim Warenein- und -ausgang Was Dich für den Job auszeichnet • Erste Erfahrung im Lagerbereich (wünschenswert) • Sorgfältige Arbeitsweise & körperliche Belastbarkeit • Schichtbereitschaft je nach Einsatz Das sind Deine Vorteile • Unbefristete Festanstellung mit Übernahmeoption im Partnerunternehmen • Vergütung nach GVP-Tarifvertrag inkl. Erfahrungszulagen, Urlaubs-/ Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge • Prämienzahlung "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" bis zu 400 € • Urlaubsanträge/Zeitnachweise via App, Mitarbeiterrabatte für Onlineshops, kostenlose UVEX-Sicherheitsschuhe Bist du neugierig geworden? Isabel Kuhn Personalmanagerin Tel: 0175 57 93 96 7 PAPP Personal GmbH & Co. KG Schreiberhauer Straße 5 90475 Nürnberg E-Mail: papp-personal@papp-gruppe.de Bitte gib folgendes Kürzel im E-Mail-Betreff an: 3464/IK

SAP Inhouse Consultant HCM (m/w/d) in Köln

DIE TECHNOLOGEN IT & ENGINEERING GmbH - 51429, Bergisch Gladbach, DE

Über uns Seit 2014 unterstützen wir Unternehmen mit Fachwissen und haben uns so als zuverlässiger Sparringspartner etabliert. Für unsere Kunden ebenso wie für unser Team. Hochqualifizierte Fachkräfte und komplexe Entwicklungsaufgaben – so entstehen wettbewerbsfähige Produkte. Für unsere Kunden sind wir Verbündete, wenn es um die Erlangung oder Verteidigung ihrer Marktführerschaft geht. Aufgaben Inhouse-Beratung mit Schwerpunkt auf SAP HCM (PA, PY, PT) – enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen, Entwicklerteams und agilen Einheiten Analyse gesetzlicher und interner Änderungen zur Ableitung von Systemanpassungen – Umsetzung via Customizing sowie Regeln und Schemen in SAP Verantwortung für den kompletten Umsetzungsprozess: von der Idee über die Konzeption bis zur Einführung und dem 2nd-Level-Support Technische Betreuung und Steuerung der Entgeltabrechnung gemeinsam mit erfahrenen Kolleg:innen Anlaufstelle bei komplexen Fragestellungen rund um Payroll und Zeitwirtschaft – enge Zusammenarbeit mit den HR-Fachabteilungen Pflege und Weiterentwicklung der Systemanbindungen zu Finance- und Controlling-Lösungen Aktive Mitgestaltung und Optimierung von Prozessen mit Blick auf Nutzerfreundlichkeit und Effizienz Einbringen von Fachwissen, Innovationsfreude und Kreativität zur Weiterentwicklung bestehender Strukturen und Abläufe Profil Erste praktische Erfahrung im SAP HCM Customizing (PA, PY, PT) oder fundierte Kenntnisse als Key-User in diesen Modulen Sicheres Verständnis von steuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Rahmenbedingungen Fähigkeit, komplexe fachliche Anforderungen zu analysieren und in technische Lösungen zu übersetzen Hohe konzeptionelle Stärke und analytisches Denken – selbstständiges, strukturiertes und präzises Arbeiten Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamgeist Offenheit für neue Themen und Freude am kontinuierlichen Lernen Begeisterung für logische Abläufe und deren Umsetzung in intelligente Regelwerke Wir bieten Bis zu 60 % Homeoffice möglich, flexibler Arbeitszeitrahmen von 6 bis 21 Uhr mit Gleitzeitkonto und der Möglichkeit, zeitweise aus dem Ausland zu arbeiten 30 Urlaubstage pro Jahr, zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester sowie Sonderurlaub bei besonderen Anlässen Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Erfolgsbeteiligung und attraktive Rabatte auf zahlreiche Marken und Technikprodukte Umfangreiche Weiterbildungsangebote durch Entwicklungsprogramme, E-Learning, Coaching und regelmäßige Mitarbeitergespräche Kontakt Cathie Hoff (Researching) T: 0173 – 195 32 15 | jobs@die-technologen.de DIE TECHNOLOGEN IT & ENGINEERING GmbH Friedrich-Ebert-Str. 75 | 51429 Bergisch Gladbach

SPS-Programmierer (gn)

aquitas GmbH - 90411, Nürnberg, Mittelfranken, DE

AQUITAS spezialisiert sich auf die Personalberatung und -vermittlung im Großraum Nürnberg. Alle unsere Stellenangebote sind somit unbefristet und in Festanstellung bei unseren Kunden zu verstehen. Durch die enge Zusammenarbeit mit den Unternehmen können wir dich ideal beim Bewerbungsprozess begleiten und dir darüber hinaus eine individuelle Betreuung anbieten. Aktuell suchen wir für ein Unternehmen im Raum Nürnberg einen SPS-Programmierer (gn) . Mit seinen mehreren hundert Mitarbeitern ist unser Kunde auf die Entwicklung von Sondermaschinen spezialisiert... ...und wartet auf dich! Das erwartet Dich: Anspruchsvolle Aufgaben in einem internationalen Unternehmen mit langfristiger Perspektive Eine offene Firmenkultur und flache Hierarchien Interessante Projekte in einem kollegialen und hochprofessionellem Team Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten & Home-Office Attraktive Konditionen und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten Diese Aufgaben werden dich motivieren: Du bist für die Softwareentwicklung und Programmierung von Maschinensteuerungen, Robotik-Anwendungen zuständig und betreust dabei den Prozess von der Konzepterstellung bis zur Inbetriebnahme Dabei führst du Schulungen und Einweisungen intern sowie extern bei Kunden vor Ort (Beratungs- und Abstimmungsgespräche) durch Du planst und entwickelst die Visualisierungen mit z.B. WinCC ( HMI´s ) Die Durchführung von Tests, Fehleranalysen sowie deren Optimierung gehört ebenfalls zu deinem Aufgabenfeld Als Teilprojektleiter (gn) innerhalb der Steuerungs- und Softwareentwicklung agierst du als Schnittstelle für Projektmanagement, Konstruktion, Montage und Inbetriebnahme Gute Voraussetzungen für deinen Erfolg: Ein erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium oder eine entsprechende Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung in der Automatisierungstechnik Sehr gute Kenntnisse in der SPS-Programmierung (Siemens S7, Opcon, Beckhoff etc.) Du bringst eine internationale Reisebereitschaft mit Sehr gute Deutsch - und gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab Wie geht es weiter? Nutze deine Chance und bewirb dich direkt über das Onlineformular. Ganz einfach deine Unterlagen hochladen und fertig. Alternativ kannst du uns auch einfach eine Bewerbung via E-Mail an info@aquitas-gmbh.de zukommen lassen. Weil du aber nicht einfach nur ein Lebenslauf bist, wollen wir dich natürlich auch kennenlernen, um dich bestmöglich im Bewerbungsprozess unterstützen zu können. Nach einem ersten Gespräch helfen wir dir dabei deine Unterlagen zu optimieren und machen dich fit für das Gespräch mit unseren Kunden. Ich freue mich darauf dich kennen zu lernen! Liebe Grüße Renata.

Haustechniker (m/w/d)

serviceline Personal-Management München GmbH & Co. KG - 81667, München, DE

Haustechniker (m/w/d) Standort: München Anstellungsart(en): Vollzeit EINLEITUNG MÜNCHEN Mitte & Osten Du bist handwerklich und technisch geschickt? Hast ein Auge fürs Detail und Lust, Teammitglied eines wachsenden Familienunternehmens mit nachhaltigen und innovativen Ansätzen zu sein? Dazu ist dir eine offene familiäre Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen sowie einem modernen Arbeitsumfeld wichtig? Check! Dann werde Teil des Haustechnik-Teams unseres Mandanten im Immobilienbereich. Für unseren Kunden suchen wir ab sofort, in der Direktvermittlungeinen Haustechniker (m/w/d) in Vollzeit! DEINE WESENTLICHEN AUFGABEN • Du überwachst, wartest und hältst die haustechnischen Anlagen in Schuss • Kleinere Reparaturen erledigst Du selbst, für größere Maßnahmen bist Du für die Koordination mit externen Dienstleistern zuständig • Du sorgst für einen reibungslosen Ablauf und Zustand der Anlagen DAS BRINGST DU MIT • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im handwerklichen Bereich (z.B. Elektriker, Anlagenmechaniker oder Hausmeister) und mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position • Du besitzt ein gutes technisches Verständnis für Gebäude- und Haustechnik • Du hast Kenntnisse in MS Office und einen Führerschein der Klasse B • Du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift • Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein und eine ordentliche Portion Teamgeist zeichnen Dich aus DEINE VORTEILE • attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit mobil zu arbeiten • ein sicherer Arbeitsplatz in einem mitteständischem Familienunternehmen • Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten • Eigenverantwortliche Tätigkeit • Abwechslungsreiches Aufgabengebiet • Moderne Arbeits- und Kommunikationsmittel WISSENSWERT Unser Kunde ist ein mittelständisches Familienunternehmen in der Immobilienbranche in München, welches seit über drei Jahrzehnten aktiv am Markt ist und Erfahrung in Projektentwicklung, Baumanagement und Immobilienverwaltung hat. Der Anspruch ist höchste Qualität zu bieten und gleichzeitig Nachhaltigkeit, Qualität und Langlebigkeit in den betreuten Objekten im Blick zu haben. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung als Haustechniker (m/w/d) per E-Mail an karriere.muc@serviceline-online.de unter Angabe der Referenznummer M-ND-04042025 und wir garantieren Dir eine Rückmeldung innerhalb von 10 Werktagen! Sehr gerne steht Dir unsere Geschäftsstellenleiterin Frau Nicole Dietrich für jegliche Rückfragen unter der Telefonnummer 089/54324940 persönlich zur Verfügung. Wir freuen uns auf Dich! auch relevant für: Haustechniker (m/w/d), Hausmeister Technik (m/w/d), Technischer Hausverwalter (m/w/d), Gebäudetechniker (m/w/d), Facility Manager (m/w/d), Technischer Objektbetreuer (m/w/d), Betriebstechniker (m/w/d), Objekttechniker (m/w/d), Anlagenmechaniker SHK (m/w/d), Elektriker Gebäudetechnik (m/w/d), Hausmeister mit technischer Ausbildung (m/w/d), Servicetechniker Haustechnik (m/w/d), Technischer Gebäudemanagement Mitarbeiter (m/w/d), Instandhalter Haustechnik (m/w/d), Technischer Dienst Immobilien (m/w/d), Fachkraft Gebäudetechnik (m/w/d)

Geschäftsführer (m/w/d) für öffentlich-rechtlichen Entsorgungsträger

HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 58636, Iserlohn, DE

Das Unternehmen Unser Mandant, der Zweckverband für Abfallbeseitigung (ZfA), ist der öffentlich-rechtliche Entsorgungsträger in den Städten Altena, Balve, Iserlohn, Menden, Plettenberg, Werdohl sowie der Gemeinde Nachrodt-Wiblingwerde. Somit sorgt der ZfA für rund 225.000 Einwohnerinnen und Einwohner. Zur strategischen und operativen Leitung des Verbandes suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine herausragende Führungspersönlichkeit in Vollzeit und unbefristet als Geschäftsführer:in (m/w/d). Als Geschäftsführer:in tragen Sie die Verantwortung für die abfallwirtschaftliche und verwaltungsrechtliche Führung des Zweckverbands in enger Abstimmung mit der Verbandsversammlung Aufgaben Strategische und operative Gesamtverantwortung für den Zweckverband in abfallwirtschaftlichen, rechtlichen und finanziellen Belangen Entwicklung zukunftsfähiger Abfallwirtschafts- und Digitalisierungskonzepte, inkl. Einführung neuer Sammel- und Entsorgungssysteme Verantwortung für Haushaltsplanung, Gebührenkalkulation und wirtschaftliche Steuerung im Rahmen der kommunalrechtlichen Vorgaben Führung und Entwicklung der rund 40 Mitarbeitenden einschließlich Personalplanung und Organisationsgestaltung Führung und Entwicklung der rund 40 Mitarbeitenden einschließlich Personalplanung und Organisationsgestaltung Repräsentation des ZfA gegenüber Politik, Aufsichtsbehörden, Mitgliedskommunen, Öffentlichkeit und Medien Profil Abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise in einem für die Aufgabenerfüllung relevanten Fachgebiet Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in leitender Position, vorzugsweise im abfallwirtschaftlichen Bereich Nachweisbare Erfahrung im öffentlichen Dienst, in einem Zweckverband oder in einer vergleichbaren Institution Tiefgreifende Fachkenntnisse im Abfall- und Umweltrecht, kommunalen Haushaltsrecht, öffentlichem Tarifrecht, Personalmanagement und Vertragsrecht wie auch EU-Vergaberecht Erfahrung in der Verhandlung und Steuerung von komplexen Vertragsbeziehungen, idealerweise einschließlich europaweiter Ausschreibungsverfahren Ausgeprägte strategische und analytische Fähigkeiten gepaart mit hohem wirtschaftlichem Verständnis Überzeugungskraft, Kommunikationsstärke sowie die Fähigkeit, politisch anspruchsvolle Gremien und externe Partner effektiv einzubinden Nachweisbare Erfolge in der Umsetzung von Struktur- und Innovationsprojekten Hohes Maß an Integrität, Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein - auch außerhalb regulärer Arbeitszeiten Vorteile Eine anspruchsvolle und verantwortungsvolle Führungsposition mit direktem Einfluss auf die strategische Ausrichtung und Weiterentwicklung des Verbandes Ein attraktives Vergütungspaket nach Entgeltgruppe 14 TVöD-VKA, entsprechend den tariflichen Vorgaben, einschließlich Jahressonderzahlung und leistungsorientierten Komponenten Alternativ ist bei Erfüllung der allgemeinen und laufbahnrechtlichen Voraussetzungen die Fortführung eines bestehenden Beamtenverhältnisses möglich, Besoldung bis A14 LBesG NRW. Ein dynamisches und anspruchsvolles Arbeitsumfeld mit Gestaltungsspielraum und Entscheidungsbefugnissen Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der hohen Anforderungen der Position OPTIONAL: Derzeit beinhaltet die Stelle noch die Geschäftsführung des Zweckverbands für psychologische Beratungen und Hilfen (zfb). Dabei handelt es sich um einen Zusammenschluss der Städte, Hemer, Iserlohn und Menden mit dem Ziel des Betriebs von Erziehungsberatungsstellen und psychologischen Fachdiensten, wie schulpsychologischen Angeboten und anderen. Der zfb beschäftigt derzeit rund 40 Mitarbeitende. Die Vergütung erfolgt im Rahmen einer geringfügigen Beschäftigung. Alle og. Aufgabenfelder gelten analog auch für die Position in diesem Zweckverband. Informationen zu den Tätigkeitsfeldern des zfb finden Sie im Internet unter www.zfb-iserlohn.de Der Zweckverband für Abfallbeseitigung fördert Vielfalt und Chancengleichheit. Bewerbungen von qualifizierten Personen jeglichen Geschlechts und Hintergrunds sind ausdrücklich willkommen Eine ausführliche Beschreibung aller Aufgabenbereiche finden Sie in der vollständigen Stellenausschreibung auf der Website des Zweckverbands unter www.zfa-iserlohn.de als PDF-Datei zum Download Referenz-Nr. FWE/124632

Fachkraft Arbeitssicherheit (m/w/d)

BGH-Consulting - 40210, Düsseldorf, DE

Über uns Unser Kunde ist Europas führender Hersteller von nachhaltigen Verpackungslösungen, Karton und Papier. Die nachhaltige Entwicklung wird durch innovative, recycelbare Verpackungen und Papierprodukte aus nachwachsenden, faserbasierten Rohstoffen gefördert. Das Werk mit Standort am Niederrhein hat die größte und modernste Recycling-Kartonmaschine in Europa und bietet mit einer strategischen Wachstums- und Investitionsstrategie eine solide positive wirtschaftliche Sicherheit. In den vergangenen beiden Jahren wurden hohe Summen in die technologische Ausstattung am Standort investiert. Aufgaben Beratung des Managements und aller Fachbereiche in allen Belangen des Arbeits-, Gesundheits- und Brandschutzes Entwicklung und Umsetzung praxisnaher Sicherheitskonzepte sowie Vereinheitlichung von Sicherheits- und Gesundheitsvorschriften Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen, Arbeitsplatzbegehungen und Bewertung von Arbeitsbedingungen Unterstützung bei der Planung, Umsetzung und Prüfung technischer Anlagen, Arbeitsmittel und -stoffe Gestaltung sicherer und ergonomischer Arbeitsplätze sowie Optimierung von Arbeitsabläufen Erstellung von Betriebsanweisungen, Einführung sicherer Arbeitsverfahren und Auswahl geeigneter Schutzausrüstung inklusive Wirksamkeitskontrollen Organisation und Mitwirkung bei Schulungen, Unterweisungen und Sicherheits-Audits, insbesondere der jährlichen Unterweisung aller Mitarbeiter Eigenständige Identifikation und Beseitigung von Sicherheitsmängeln durch praxisorientierte Lösungen Profil Ausbildung: Technische Ausbildung mit Zusatzqualifikation "Fachkraft für Arbeitssicherheit" oder ein technisches Studium mit Vertiefung aus dem Bereich Arbeitsschutz und entsprechender praktischer Erfahrung Berufserfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung als "Verantwortlicher Arbeitssicherheit" in einem Industriebetrieb Idealerweise Erfahrung in der ISO-Norm 45001 Sprachkenntnisse: Deutsch Gute Englischkenntnisse (B1/B2) in Wort und Schrift Persönlichkeit: analytischer, systematischer, prozessorientierter Arbeitsstil "Brückenbauer" mit der Fähigkeit, gemeinsame Ziele über die verschiedenen Abteilungen und Ansprechpartner hinweg selbstbewusst zu vertreten und einen Konsens zu erzielen Selbständigkeit, positive Einstellung sehr gute kommunikative Fähigkeiten mit der Fähigkeit Inhalte praxisnah zu präsentieren ausgeprägte Teamfähigkeit verbindliches, überzeugendes Auftreten IT-Kenntnisse (Word, Excel, Powerpoint) Hands-on-Mentalität, pragmatische Arbeitsweise Wir bieten Ein Arbeitsplatz an einem traditionsreichen Standort, der mit modernster Fertigungstechnik zukunftsorientierte und nachhaltige Produktlösungen entwickelt. Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung. Ein freundliches und engagiertes Team. Eine umfassende Einarbeitung, auch an weiteren Standorten innerhalb der Gruppe. Ein moderner Arbeitsplatz (Laptop, Smartphone usw.). Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten. Kontakt Wir bitten um Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen: Ihr Werdegang, nächstmöglicher Eintrittstermin sowie Ihre Gehaltsvorstellungen. Absolute Vertraulichkeit ist ein Zeichen unserer Professionalität! Ich freue mich auf Ihre Kontaktaufnahme! Ansprechpartner: Anna-Maria Hübner BGH-Consulting - Moosstr. 7 – D-82319 Starnberg Phone: +49-1522-9037109 Mail: huebner@bgh-consulting.de

Sachbearbeiter (m/w/d) Leben Privat Kornwestheim

Württembergische Lebensversicherung AG - 70806, Kornwestheim, DE

Wir sind die Württembergische, der verlässliche Fels in der Brandung für unsere Kunden. Diese Leitidee begleitet uns in allem, was wir tun. Und dafür suchen wir Menschen, Mitstreiter und Macher. Die Württembergische Lebensversicherung AG - mit Standort in Kornwestheim im Großraum Stuttgart - gehört zu den größten Lebensversicherern Deutschlands. Diese Stärke nutzen wir für den Aufbruch, für die Veränderung, für die Zukunft. Wir sind Teil der W&W-Gruppe, einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Sachbearbeiter (m/w/d) Leben Privat Kornwestheim Kennziffer: 33854 | Standort: Kornwestheim Aufgaben Als Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich Leben Privat verantworten Sie den kompletten Prozess von der Antragsbearbeitung über Vertragsänderungen bis zur Abwicklung von Leistungsvorgängen Nach einer Einarbeitungsphase führen Sie sämtliche Bearbeitungsschritte selbstständig durch und prüfen diese technisch sowie rechtlich Das Besondere an Ihren Aufgaben ist, dass Sie bei uns nicht nur die Antragsbearbeitung, sondern auch die Leistungsfälle von z. B. Berufsunfähigkeit oder Tod selbst bearbeiten. Fondsentnahmen und Kündigungsbearbeitung gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben. Sie korrigieren und überwachen den Zahlungsverkehr Dabei agieren Sie schriftlich und am Telefon stets serviceorientiert gegenüber unseren Kunden, Vermittlern und Drittberechtigten Erwartungen Sie haben bestenfalls eine abgeschlossene Ausbildung im Versicherungsbereich und Neugier auf anspruchsvolle Aufgaben in der Sachbearbeitung Sie haben Spaß an spannenden Aufgaben in der Sachbearbeitung und sind motiviert Veränderungen mitzugestalten Erfahrungen in der Bearbeitung von Lebensversicherungsverträgen sind wünschenswert sowie die Motivation sich in dieses Themenfeld einzuarbeiten Sie haben ein sicheres, freundliches Auftreten, haben ein Gespür für Verhandlungen und eine ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit Eigenverantwortliches und ergebnisorientiertes Arbeiten macht Ihnen Spaß und ein positives Kundenerlebnis sowie Servicebereitschaft liegt Ihnen am Herzen Unser Angebot Flexibilität Mobiles Arbeiten Individuelle Teilzeitmodelle Gesundheit Vielseitige Sportangebote Gesundes Essen im Betriebsrestaurant Familie Kita Kooperation & Kindernotfallbetreuung Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen Extras Betriebliche Altersvorsorge Vergünstigungen auf W&W-Produkte Entwicklung Laufbahnmodelle Persönliche & fachliche Weiterbildung Mobilität Jobrad & Jobticket Ladestationen für E-Bikes und E-Autos Kontakt Martin Jäger 0711 662-722764

Projektmanager (m/w/d) Vertrieb

YER - 14467, Potsdam, DE

ÜBER UNS Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das "Perfect Match" zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob! Für unseren Kunden, ein Unternehmen aus der Energiebranche, besetzen wir ab sofort folgende Position: PROJEKTMANAGER (M/W/D) VERTRIEB IHR AUFGABENPROFIL Strategische Führung und Weiterentwicklung des Projektmanagement zur Auftragsabwicklung Steuerung eines anspruchsvollen Multi-Projektmanagements zur erfolgreichen Umsetzung von Kundenprojekten Sicherstellung der Zielerreichung hinsichtlich Zeit, Budget und Qualität ("in time, in budget, in quality") Koordination interner und externer Projektressourcen sowie Sicherstellung einer reibungslosen Zusammenarbeit Supervision der laufenden Projekte inklusive Kommunikation mit Kunden und Stakeholdern Identifikation und Umsetzung von Optimierungspotenzialen in Prozessen und Strukturen IHR QUALIFIKATIONSPROFIL Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, BWL, Projektmanagement oder vergleichbar Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung im Projekt- oder Prozessmanagement Fundierte Kenntnisse in klassischen und agilen Projektmanagementmethoden Nachweisbare Erfahrung in der Leitung von komplexen Projekten und Teams Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, Eigenverantwortung und unternehmerischem Denken Reisebereitschaft innerhalb der Netzregion sowie Führerschein der Klasse B WIR BIETEN Flexible Arbeitszeiten sowie 38 Stunden/Woche 30 Urlaubstage und ein Arbeitszeitkonto mit Überstundenausgleich für die ideale Work-Life-Balance Vergünstigungen bei attraktiven Partnern Viel Freiraum zur eigenverantwortlichen Weiterentwicklung der eigenen Rolle INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.

Softwareentwickler (w/m/d)

PERM4 | Permanent Recruiting GmbH - 78048, Villingen-Schwenningen, DE

PERM4 | Permanent Recruiting unterstützt Sie als Fach- und Führungskraft in den Berufsfeldern Sales und Marketing, IT, Engineering, Construction/Property und Supply Chain Management bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Indem wir Sie, Ihre Fähigkeiten, Erwartungen und Wünsche kennenlernen und Ihnen dann ausschließlich passende Festanstellungen bei attraktiven Arbeitgebern anbieten. Dieser Karriereservice ist für Sie selbstverständlich absolut kostenlos. Sie werden im Rahmen unserer Zusammenarbeit viel von uns erhalten. Aber niemals eine Rechnung. Softwareentwickler (w/m/d) Ref.-Nr.: PERM4-042461 Branche: Elektrotechnik Arbeitsmodell: hybrid Ort: Villingen-Schwenningen Exklusives PERM4 | Stellenangebot: Ihre Aufgaben Analyse der Kundenanforderungen Ableiten der Systemanforderungen mit Softwarebezug und Spezifikation dieser Anforderungen im Anforderungsmanagementsystem Tracking von Anforderungen im Sinne von Automotive SPICE Einbindung der Software ins Gesamtsystem Arbeit an/in Komponenten bis ASIL-C Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und Zulieferern Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Informatik oder gleichwertiger Abschluss Kenntnisse in der Programmierung in C Kenntnisse im Bereich Embedded-Automotive-Software Erfahrung im Anforderungsmanagement amp; den Vector Tools Einschlägige Berufserfahrung im Automotive-Bereich Gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch Verantwortungsbewusstsein, souveränes Auftreten, gute Team- und Kommunikationsfähigkeit Ihre Vorteile Betriebliche Altersvorsorge Betriebliche Weiterbildung Fahrtkostenzuschuss Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeit Vermögenswirksame Leistungen Ihr Arbeitgeber Unser Kunde, Ihr künftiger Arbeitgeber, ist im Automotive und in der Medizintechnik tätig. Mit seinen innovativen, technologischen Lösungen und dem spannenden Produktportfolio ist das Unternehmen Marktführer und ein Hidden Champion der Region. Als familiengeführtes Unternehmen erzielt das Unternehmen einen Umsatz gt;100 Mio. € und sucht aufgrund seiner Wachstumsstrategie Verstärkung im Projektmanagement für seinen stärksten Bereich. Ihr Ansprechpartner Dominik Burg Karriereberater ENGINEERING +49 91 194 402 232 +49 151 461 013 56 dominik.burg@perm4.com Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!

BAULEITER (m/w/d) FERTIGTEILE

Bremer Fertigteile Paderborn GmbH & Co. KG - 21079, Hamburg, DE

WIR SIND: In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitende setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. Als Bauleiter (m/w/d) für den Bereich Rohbau spielen Sie eine zentrale Rolle bei der Umsetzung anspruchsvoller Bauprojekte. Ihre Verantwortung umfasst die effiziente Abwicklung sowie die Unterstützung bei der Optimierung von Bau- und Montageprozessen. Sie sind Teil eines dynamischen Teams und gestalten spannende Projekte für namhafte Kunden mit. Wir suchen motivierte Bauleiter für unsere Standorte in HAMBURG, STUTTGART und LEIPZIG. Werden Sie Teil unseres Teams und prägen Sie aktiv die Zukunft des Baugewerbes! IHRE AUFGABEN: Verantwortung für die Abwicklung des Rohbaus bzw. des erweiterten Rohbaus mit Stahl- und Spannbetonfertigteilen Überwachung der qualitäts-, kosten- und termingerechten Umsetzung der Bauaufgaben Unterstützung bei der Optimierung der Bau- und Montageprozesse Einsatz auf bundesweiten Baustellen und Mitwirkung bei spannenden Bauvorhaben für namhafte Kunden IHR PROFIL: Abgeschlossenes Studium: Bauingenieurwesen (konstruktiver Ingenieurbau/Baubetrieb) oder vergleichbar Alternativ eine abgeschlossene Ausbildung: Bautechniker | Maurermeister | Stahlbetonbaumeister Organisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen, Flexibilität, Motivationsfähigkeit Ergebnisorientierte und kostenbewusste Arbeitsweise Spaß an der Arbeit im Team UNSER ANGEBOT: Firmenwagen Unbefristeter Arbeitsvertrag Hochwertige technische Ausstattung (iPhone, iPad, Laptop) BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation) Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits #QualitätBauenZukunftGestalten Ihr Kontakt Melanie Mennemeier Personalreferentin 0 52 51 / 770-0