Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wollen Ihr technisches Wissen bei unserem namhaften Kunden im Raum Mannheim unter Beweis stellen? Dann bewerben Sie sich noch heute als Mitarbeiter Qualitätssicherung (m/w/d) . Die Stelle bei unserem Kunden ist im Rahmen einer Direktvermittlung zu besetzen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und Sie bei einem persönlichen Gespräch kennen zu lernen! Ihre Aufgaben Verantwortung für Reklamationen der Kunden, Lieferanten und der Montage Weiterentwicklung von Qualitätsstandards Nachhaltige Verbesserung der Produkt- und Anlagequalität und der Kundenzufriedenheit Prüfung kritischer Bauteile und Produkte Ansprechpartner*in für Kunden sowie interne und externe Partner in allen qualitätsrelevanten Bereichen des Aufgabengebiets Unterstützung bei der qualitativen Wareneingangsprüfung für Industrieanlagen Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung mit technischen Background oder mehrjährige Berufserfahrung Bereit zu Reisen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Marie Breit mannheim-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Verfügst du über ausgeprägte organisatorische und strukturierte Fähigkeiten sowie erste Erfahrungen im Bereich der Personalsachbearbeitung? Dann zögere nicht und reiche deine Bewerbung ein! Wir suchen derzeit für unseren Kunden in Stuttgart einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit. Die Position bietet die Möglichkeit zur späteren Übernahme durch das Unternehmen. Ihre Aufgaben Dein Aufgabenbereich umfasst die Abwicklung von Personalverwaltungsaufgaben von der Einstellung bis zur Beendigung von Arbeitsverhältnissen Du leistest ebenso Unterstützung bei der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung und trägst zur Entwicklung und Verbesserung von HR-Prozessen bei Neben deiner Rolle in Mitarbeitergesprächen bist du Ansprechpartner für Mitarbeitende sowie Fach- und Führungskräfte bei personalbezogenen Anliegen Das Bewerbermanagement gehört ebenfalls zu deinem Verantwortungsbereich. Abschließend kümmerst du dich um die Pflege des Zeiterfassungssystems und die - Aktualisierung der Stammdaten im Personalmanagementsystem Ihr Profil Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Neben guten Englischkenntnissen sind erste berufliche Erfahrungen von Nutzen Du verfügst über solide Kenntnisse in den MS Office-Anwendungen und hast idealerweise bereits erste Erfahrungen mit Zeiterfassungs- oder Personalmanagementsystemen gesammelt Dein Profil zeichnet sich durch Vertrauenswürdigkeit, Zuverlässigkeit sowie hohe Motivation und Engagement aus Deine Benefits Du erhältst zeitnahe Rückmeldung zu deiner Bewerbung Wir stehen für einen offenen Austausch per Telefon, digitalen Medien oder persönlichen Gesprächen zur Verfügung Es gibt langfristige Karriereperspektiven, die über das aktuelle Stellenangebot hinausgehen Wir unterstützen dich mit Vorbereitung, Briefings und Coaching für Vorstellungsgespräche bei unseren Auftraggebern Unsere Betreuung ist von Wertschätzung und Vertrauen geprägt Die Entlohnung orientiert sich an deiner Leistung und bietet Möglichkeiten zur individuellen und persönlichen Weiterentwicklung Unsere Arbeitsatmosphäre zeichnet sich durch Freundlichkeit und Offenheit aus. Es stehen vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten zur Verfügung Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Jessica Cassini stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
Sie haben bereits Erfahrungen im Bereich der Führung von Teams und verfügen über eine Weiterbildung im Bereich der Pflegedienstleitung? Dann sind Sie hier genau richtig, denn Sie sind als Pflegedienstleitung (m/w/d) für Saarbrücken gefragt! Es handelt sich hierbei um ein familiäres Unternehmen, welches ein viel Wert auf Zusammenhalt und Teamarbeit legt. Die Senioreneinrichtung bietet vollstationäre Pflege und Kurzzeitpflege an. Die Einrichtung ist freundlich, hell und barrierefrei. Das Augenmerk dieser Einrichtung liegt auf dem Wohlergehen der Bewohner. Das Ziel ist es, eine angenehme und wertschätzende Atmosphäre zu schaffen. Was erwartet Sie? Ein unbefristeter Arbeitsvertrag Entsprechend der Positionsverantwortung erhalten Sie eine leistungsorientierte Vergütung Eine strukturierte Einarbeitung Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten in Ihrem neuen Aufgabengebiet Ein großes Angebot an Fort- und Weiterbildungen Betriebliche Gesundheitsförderung Diverse Benefits wie Einkaufsvergünstigungen etc. Weihnachtsgeld Aufgabenbereiche: Gewinnung, Planung, Organisation sowie Pflege und Betreuung der Tagesgäste Beratung von Bewohnern und Angehörigen Personalbedarfsplanung Planung und Prüfung des Qualitätsmanagements Führung von Team- und Mitarbeitergesprächen Sicherstellung der Struktur-, Prozess- und Erbenisqualität in der Pflege Ansprechpartner für Kunden, Angehörige und Pflegekassen Ihr Profil: Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum examinierten Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Sie besitzen eine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder ein Studium im Bereich des Pflegemanagement Sie besitzen Erfahrungen im Bereich der Führung von Mitarbeitern Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und Einsatzbereitschaft Nichts zu verlieren – nehmen Sie Ihre Zukunft selbst in die Hand! Bei uns sind Bewerber aller Altersgruppen sowie Berufseinsteiger und -rückkehrer herzlich willkommen! Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! Bei Interesse bewerben Sie sich telefonisch unter der 069 / 219 30 72 17 oder über unser Bewerbungsbutton. Gerne können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen auch direkt per Mail unter bewerbung-frankfurt@career-people.de an uns schicken. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Über uns Für unseren Kunden, einem führenden, international tätigen Unternehmen mit Produktion und Entwicklung vor Ort suchen wir exklusiv einen Project Manager (gn).Zu Ihren Hauptaufgaben gehört die eigenverantwortliche Steuerung komplexer Kundenprojekte über alle Phasen des Produktlebenszyklus hinweg, sowie die Übernahme der zentralen Kommunikationsrolle gegenüber nationalen und internationalen Auftraggebern. Aufgaben Übernahme und eigenständige Leitung von pharmazeutischen Entwicklungs- und Technologietransfer-Projekten am Standort Kommunikation und Betreuung von Kunden über alle Projektphasen hinweg Führung und Koordination interdisziplinärer Projektteams Vorbereitung, Moderation und Nachbereitung regelmäßiger Projektmeetings Enge Abstimmung mit den relevanten Schnittstellen innerhalb des Unternehmens (z. B. Entwicklung, Produktion, Qualitätssicherung) Pflege und Kontrolle projektrelevanter Dokumente (z. B. Projektpläne, Spezifikationen, Risikoanalysen, Abschlussberichte) Überwachung des Projektfortschritts hinsichtlich Zeit, Qualität, Budget und Kundenzufriedenheit Berichterstattung an das Management und Controlling über alle wesentlichen KPIs Profil Abgeschlossenes naturwissenschaftliches oder technisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Management komplexer Projekte, idealerweise im pharmazeutischen oder biotechnologischen Umfeld Fundierte Kenntnisse in Projektmanagement-Methoden und entsprechender Software Gute Kenntnisse pharmazeutischer Produktionsprozesse sowie regulatorischer Anforderungen (GxP) Erfahrung in der Führung von Teams innerhalb einer Matrixorganisation Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem dynamischen und internationalen Umfeld Flachen Hierarchien und großem Gestaltungsspielraum Kontakt Sollte diese Position Ihr Interesse geweckt haben, freue ich mich auf Ihre Kontaktaufnahme und ein erstes Kennenlernen. Ihr Berater für diese Position ist Herr Mustafa Kaya. Bitte schicken Sie Ihren aktuellen Lebenslauf per Mail an kaya@ageneo.de oder kontaktieren Sie mich gerne per Telefon unter der Rufnummer 089 7263 210-04.
Seien Sie Teil der Zukunft! Nehmen Sie Ihre Schützlinge an die Hand und gestalten Sie aktiv großartige Jahre für Ihre Auszubildenden . Freuen Sie sich auf den Nordwesten und genießen Sie Ihre Feierabende mit kurzen Wegen zur Nordsee und in die Niederlande rein. Das alles klingt nach dem perfekten Neustart ? Dann sind Sie hier genau richtig, denn Sie werden als Regionale Praxisanleiterin (m/w/d) von unserem Kunden in der Region Leer. Nehmen Sie Ihre Zukunft selbst in die Hand – wir freuen uns darauf Sie kennen zu lernen! Was erwartet Sie? Ein erfüllender Arbeitsplatz mit einem sozialen und engagierten Team Die Möglichkeit, Ihre Arbeitszeit aktiv mit zu gestalten Diverse Unternehmensveranstaltungen und Teambuilding Möglichkeiten verantwortlich für ca. 4-6 Standorte Firmenwagen mit privater Nutzungsmöglichkeit Jahresbrutto 45.000€-49.000€ Ihre Aufgaben: Anleitung und Begleitung der Auszubildenden im Rahmen ihrer Ausbildung Einarbeitung neuer Mitarbeitenden Aktive Mitwirkung im Qualitätsmanagement Durchführung von Pflegevisiten Ihr Profil: Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in) Aktuelle Fachweiterbildung zum/r Praxisanleiter*in zwingend erforderlich Berufserfahrung aus der Pflege Eine hohe fachliche und soziale Kompetenz sowie eine strukturierte und organisierte Arbeitsweise Freude an der Zusammenarbeit mit Auszubildenden, Mitarbeitenden und Bewohnenden Bei Interesse oder ersten Fragen zur Position oder Aufgabe steht Janine Zeuske gerne zur Verfügung. Sie ist per E-Mail unter j.zeuske@pluss.de bzw. telefonisch unter 0151 57 14 14 92 (auch via WhatsApp) erreichbar. Alternativ senden Sie uns Ihre Unterlagen an bewerbung-hamburg@career-people.de. career people ist der Spezialist für Personalvermittlung von Führungs- und Fachkräften in der Medizin und Pflege. Es handelt sich um eine Position, die im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen ist. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Bewohnerorientierte und effiziente Personaleinsatzplanung ist für Dich kein Fremdwort . Du möchtest unterstützen bei der fachlichen Anleitung, Einarbeitung und Führung von Mitarbeiter. Du möchtest Deine Führungsqualitäten unter Beweis stellen? Unser Mandant sucht Dich als, Wohnbereichsleitung (m/w/d) für den stationären Bereich mit ca. 30 Bewohnern in der Nähe von Hamburg-West. Nimm Deine Zukunft in die Hand, wir begleiten Sich. Was erwartet Sie? ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten eine leistungsorientierte Vergütung interne und externe Fortbildungen 30 Tage Urlaub Ihre Aufgaben: Leitung und Koordination des Wohnbereichs Führung, fachliche Anleitung, Einarbeitung und Förderung der Mitarbeiter im Wohnbereich Umsetzung des Pflegekonzepts, der Qualitätsprozesse und Pflegestandards Fachgerechte körperbezogene Pflegemaßnahmen und Behandlungspflege Digitale Pflegedokumentation und Auswertung der Pflegplanung Digitale Erstellung der Dienstplanung Kooperation mit Haus- und Fachärzten und Apotheken Anforderungen an Sie: Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft sowie erste Erfahrung in der Führung, z.B. Wohnbereichsleitung o.ä. Praktische Berufserfahrung in der stationären Pflege Leistungsorientiertes und kooperatives Arbeitsverhalten mit unterschiedlichen Berufsgruppen Interesse an beruflicher Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildungen Bei Interesse oder ersten Fragen zur Position sowie Aufgaben steht Ihnen Isabel Benien gern zur Verfügung. Sie ist per E-Mail unter i.benien@pluss.de bzw. telefonisch unter 040 - 23 88 11 29 oder Mobil unter 0170 - 22 66 346 (auch via WhatsApp) erreichbar. Alternativ können Sie uns Ihre Unterlagen auch an bewerbung-hamburg@career-people.de senden. career people ist Spezialist für die Personalvermittlung von Führungs- und Fachkräften im Bereich Medizin und Pflege. Es handelt sich um eine Position, die im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen ist. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Herzlich willkommen bei pluss Care People, den Spezialisten im Personalmanagement für Medizin & Pflege. Wir überlassen Dich Deinen Wünschen entsprechend in Einrichtungen der Altenpflege und in Institutionen der Krankenpflege. Werde ein Teil von unserem Team! Für unseren regionalen Partner suchen wir Dich im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung als Operationstechnischer Assistent (m/w/d) Unsere pluss - Punkte: Abgestimmte Arbeitszeiten auf familiäre und private Bedürfnisse (Kindererziehung, Pflege naher Angehörige, etc.) Garantiert planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung nach individueller Rücksprache Leistungsgerechte Vergütung und steuerfreie Zuschläge (außer samstags) Fahrtkostenerstattung sowie ggf. Firmenfahrzeug zur Sicherstellung der Mobilität Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) gem. iGZ-Tarifvertrag Vollzeit und Teilzeit möglich Unbefristeten Arbeitsvertrag im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung Kostenlose Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im eigenen Kompetenzzentrum Kennenlerngespräch auch bei Dir vor Ort möglich Facettenreiche Einsatzmöglichkeiten im gemeinsam definierten Einsatzgebiet Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung vor Ort Attraktive Mitarbeiterrabatte bei über 150 Partnern (z. B. Adidas, Zalando, Sony, Sky, etc.) Betriebliches Gesundheitsmanagement Deine Aufgabengebiete: Gewährleistung eines sicheren, qualitäts- und patientenorientierten OP-Ablaufs Instrumentiertätigkeit in verschiedenen operativen Fachgebieten Vorbereitung und Nachbereitung von operativen Eingriffen Begleitung und Betreuung von Patienten Vorbereitung, Bedienung und Nachbereitung von medizinisch-technischen Geräten Assistenz bei Diagnostik und Therapie in der Ambulanz / Notfallaufnahme Unsere Anforderungen an Dich als Operationstechnischer Assistent (m/w/d) (OTA) : Abgeschlossene Ausbildung als Operationstechnischer Assistent (m/w/d) (OTA) oder ähnliche Qualifikation Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach "Ihrem" geeigneten Arbeitsplatz sind Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit Wer wir sind? Die pluss Personalmanagement GmbH ist seit über 40 Jahren am Markt und beschäftigt in über 40 Standorten mehr als 2.500 Mitarbeiter. Wir sind überzeugt, dass die Arbeitswelt erfüllend sein kann und schaffen daher echte Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Leidenschaft, Offenheit und Zuverlässigkeit definieren unseren Qualitätsanspruch und erzeugen dabei Vertrauen auf allen Seiten des Arbeitsmarktes. Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0162 / 29 41 062 oder per E-Mail: bewerbung-muenstercp@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Über uns Wir stehen unseren Kunden und Kandidaten als professioneller Partner effektiv und richtungsweisend zur Seite. Mit unserer Scharfsinnigkeit finden wir originelle und nachhaltige Lösungen für jedes noch so anspruchsvolle Projekt. Wir arbeiten lösungsorientiert und begeistern durch herausragenden Service sowohl unsere Kunden als auch unsere Kandidaten. Als mehrfach ausgezeichnetes Unternehmen wachsen wir von Beginn unserer Gründung im Mai 2014 unaufhaltsam stark! Für unser Kundenunternehmen aus Ganderkesee, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Technischen Kundendienstmitarbeiter (m/w/d) in unbefristeter Festanstellung beim Kundenunternehmen. Aufgaben Telefonische und schriftliche Beratung und Unterstützung von Vertragspartnern bei technischen Fragen und Produktanwendungen Analyse, Diagnose und Behebung von technischen Problemen in Zusammenarbeit mit der Entwicklung und dem Außendienst Erstellung und Pflege von technischen Dokumentationen, Berichten und Lösungen für die interne Verarbeitung zur Optimierung von Prozessen Durchführung von internen und externen Schulungen zu dem Umgang mit den Produkten mit dem Ziel, technische Kenntnisse und die Bedienfähigkeit zu verbessern Führung aktiver Kommunikation mit der Produktentwicklung und Qualitätssicherung zur kontinuierlichen Produktverbesserung basierend auf Kundenfeedback Profil Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung oder ein Studium im Bereich Maschinenbau, Mechatronik oder Elektrotechnik Sehr gute Deutschkenntnisse sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift Gute Kenntnisse und Fähigkeiten in der Anwendung und dem Service technischer Geräte und Systeme Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und hohe Kundenorientierung zur Vermittlung von technischen Informationen Eine selbstständige Arbeitsweise, Eigeninitiative und Freude an der Zusammenarbeit im Team Wir bieten Offene, kooperative Unternehmenskultur und eine familiäre Atmosphäre Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Eine spannende und vielseitige Tätigkeit mit viel Freiraum für eigenverantwortliches Arbeiten Teilnahme an betrieblichen Veranstaltungen und E-Bike-Leasing
Bei einem unserer namhaften Kunden in Leonberg, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Ihre Aufgaben Konzeption und Umsetzung einer zielgerichteten Warengruppenstrategie zur Erzielung konkreter Ergebnisse in Bezug auf die internen Produktkategorien. Aufbau einer klaren Gliederung des Beschaffungsumfangs und Gestaltung der Struktur und Abläufe im Beschaffungsbereich. Anfertigung und Verhandlung von Verträgen über mehrere Jahre, Rahmenvereinbarungen und anderen Konditionen im Einkaufsumfeld. Leitung der Aktivitäten zur Weiterentwicklung von Lieferanten im Hinblick auf Projekte zur Kostensenkung, Optimierung der Lieferantenbasis und Gewährleistung der Lieferverfügbarkeit. Frühzeitige Identifizierung und Einschätzung von potenziellen Lieferungsrisiken, Ableitung von angemessenen Maßnahmen zur Gegensteuerung und deren Implementierung. Pflege und Eeweiterung von strategischen Lieferantenbeziehungen Unterstützung der Qualitätsabteilung hinsichtlich Lieferantenwicklung, u.a. bei Qualitätsproblemen und Audits Analyse und Beobachtung der Beschaffungsmärkte und Identifizierung geeigneter Beschhaffungsquellen zur Optimierung des Lieferanten Portfolios Dienstreisen im In- und Ausland Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Wirtschaftsingenieurs-Studium bzw. vergleichbares kfm. oder technischen Studium Affinität zur methodischen Weiterentwicklung des Einkaufs hinsichtlich Prozesse, Standardisierung, Tools Sehr gute Kenntnisse des SAP R/3-Moduls MM, idealerweise S/4 HANA (inkl. Auswertungen und Analysen) Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Antonia Santangelo stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/2224910
Sie überzeugen mit Organisationsgeschick und Kommunikationsstärke , sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und möchten diese zeitnah antreten? Dann haben wir den passenden Job für Sie! Für unseren Kunden in Düsseldorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der direkten Festanstellung eine/n motivierte/n Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) in Vollzeit im Rahmen der direkten Festanstellung Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Erste Anlaufstelle für das gesamte Office-Team Ansprechpartner für Kunden und Lieferanten Beschaffung von Büromaterialien und Abwicklung von Bestellungen Unterstützung bei der Personaladministration Korrespondenz mit oben genannten, schriftlich als auch telefonisch Planung und Organisation von Terminen, Veranstaltungen und Geschäftsreisen Abwicklung von Rechnungen und Überwachung von Zahlungseingängen Unterstützung bei verschiedenen anfallenden Aufgaben Das bringen Sie mit Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Bereich Büromanagement oder eine vergleichbare Qualifikation Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Eine aufgeschlossene und positive Art zeichnet Sie aus Sie sind versiert im Umgang mit MS Office, SAP wünschenswert Sie bringen hohe Motivation und Leistungsbereitschaft mit Ihre Vorteile Home-Office Möglichkeiten Attraktives Fixgehalt Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Online Zeiterfassung mit Arbeitszeitkonto Social Events (z.B. unsere Weihnachtsfeier) Regelmäßige Feedbackgespräche Umfangreiche Karriereberatung durch die DIS AG Sie werden Teil des "DIS AG Teams", das bedeutet: abwechslungsreiche Tätigkeiten und eine einzigartige Teamatmosphäre Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Fabienne Lange Bewerbung-DuesseldorfOM@dis-ag.com DIS AG Office & Management Johannstr. 1 40476 Düsseldorf Telefon: +49 211/1792980
Sortierung: