Leiter Großkunden Energie (m/w/d)
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 60486, Frankfurt am Main, DE
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist ein Tochterunternehmen des führenden Energiedienstleisters im Rhein-Main-Gebiet und betreibt die Energie- und Wasserleitungen. Mit der langjährigen Erfahrung in Planung, Bau und Betrieb von Versorgungsnetzen für Strom, Gas und Wasser gestaltet die Netzgesellschaft die Energiewende für eine nachhaltige Zukunft maßgeblich mit. Die Großkunden und ihre Anfragen zur Energie- und Wasserversorgung werden durch ein Team von Kundenmitarbeitern betreut. Im Zuge einer Nachfolgeregelung suchen wir den Leiter Großkunden Energie (m/w/d), der das Team führt sowie die fachliche Bearbeitung und Abwicklung der Kundenanfragen sicherstellt. Wir richten uns bei der Suche an Kandidaten, die bereits technische Anfragen im Customer Service von Großkunden betreut haben. Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme! Aufgaben Verantwortung für ein Team an Kundenmitarbeitern, die Anfragen von Großkunden für die Energie- und Wasserversorgung betreuen Führung und Unterstützung des Teams Sicherstellung der Bearbeitung und Abwicklung der Kundenanfragen für die Sparten Gas, Wasser, Wasserstoff und Erschließungen sowie der Rechenzentrumsanfragen nach den gesetzlichen Vorgaben Erstellung der Angebote, Verhandlungsführung und Vertragsabschlüsse Koordination und Informationsaustausch innerhalb des Unternehmens Mitarbeit und Übernahme von spartenübergreifenden Großprojekten Berichterstattung hinsichtlich der Großkunden und Beschwerdemanagement Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Energietechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Projektmanagement, idealerweise mit Führungserfahrung Erfahrung in Vertragsverhandlungen und Verhandlungsführung Hohe Service- und Dienstleistungsorientierung Kenntnisse der Energiewirtschaft sind von Vorteil Vorteile Attraktive Vergütung nach TV-V inkl. Energiedeputat und betriebliche Altersvorsorge Tarifvertragliche Arbeitszeit von 39 Wochenstunden und Überstundenausgleich Spannendes Aufgabengebiet und die Möglichkeit die Energiewende zu gestalten Sicheres Arbeitsumfeld bei einem führenden Energiedienstleister Zusatzleistungen eines Großunternehmens, z.B. Jobticket, Gesundheitsvorsorge etc. Referenz-Nr. JHA/116218
IT SUPPORT & SYSTEM ENGINEER (m/w/d)
BUERO LERSCH - 54441, Ayl, DE
Über uns Unser Kunde ist eine Branchengröße in seiner Sparte der Lebensmittelherstellung. Aufgaben Bereitstellung von technischer Hilfe und Support für Software-, Hardware- und Netzwerkprobleme Installieren, Konfigurieren, Verwalten und Administrieren von Serverhardware und -software für Windows-, Linux- und Virtualisierungsplattformen Installieren, Konfigurieren und Unterstützen von Workstations. Bedienen und Warten von Druckern, Scannern und ähnlichen Peripheriegeräten Verwalten und Unterstützen von POS-Systemen. Durchführung von Systemüberwachung und Überprüfung von Backups. Analysieren und Lösen von technischen Problemen in angemessener Zeit Umsetzung von Systemrichtlinien und -verfahren Verwalten von Benutzerkonten und Berechtigungen Unterstützung und Verwaltung der Windows Active Directory und Office 365 Umgebung Zusammenarbeit mit anderen Teams, um die Systemintegration sicherzustellen Dokumentieren und Verfolgen von Systemkonfigurationen und Inventar Recherche und Empfehlung von System-Upgrades und -Verbesserungen Schulung interner Mitarbeiter in der effektiven Nutzung von Systemen und Dienste Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Informationstechnologie oder einem verwandten Bereich Erste Berufserfahrung im IT-Support oder in der Systemverwaltung Vertrautheit mit Ticketing-Systemen und anderen ITSM-Tools von Vorteil Kenntnisse in der Systemadministration für Windows Server und Linux Kenntnisse der Virtualisierungstechnologie Hyper-V Vertrautheit mit Netzwerkkonzepten und -protokollen Skripting-Fähigkeiten in PowerShell Erfahrung mit Cloud-Plattformen wie AWS oder Azure wünschenswert Verständnis von ITIL-Prozessen und bewährten Verfahren. Ausgeprägte Problemlösungs- und analytische Fähigkeiten. Ausgezeichnete Kommunikations- und Dokumentationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch. Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten und Fristen einzuhalten Wir bieten Bis zu 30 Tage Urlaub Mitarbeiterrabatte in allen unserer Filialen Offenes und herzliches Team Kompetente Einarbeitung Vermögenswirksame Leistungen Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Mobil: 0049-160-97375452 (Whatsapp/Telegram) Web: www.buerolersch.de
Administrator (m/w/d) Windows - 38,5 h/Woche
APRIORI - business solutions AG - 20099, Hamburg, DE
Über uns Bei unserem Kunden handelt es sich um ein familiengeführtes hamburger eCommerce Unternehmen, welches aufgrund seines stetigen Wachstums zum nächstmöglichen Zeitpunkt am zentralen Hauptsitz in Hamburg einen Administrator (m/w/d) mit Schwerpunkt Windows sucht. Das Unternehmen beschäftigt über 300 Mitarbeitende an seinem Standort in Hamburg und richtet sich sowohl an professionelle Anwender als auch an Privatkunden. Außerdem zeichnet sich das Unternehmen durch seine langjährige Markterfahrung aus. Mit einem starken Fokus auf Kundenservice und effiziente Prozesse bietet es ein dynamisches und teamorientiertes Arbeitsumfeld. Zusammen mit dem Team sorgen Sie für den reibungslosen Betrieb und die Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur des Unternehmens. Aufgaben Betreuung und Optimierung der MS Windows Server-Infrastruktur Administration von Active Directory, GPOs, DNS und Fileservices Betreuung von VMware-Umgebungen und Unterstützung bei Backups und Monitoring 2nd-Level-Support in einer Microsoft Client-Infrastruktur Profil Abgeschlossene IT-Ausbildung oder entsprechende Berufserfahrung als Quereinsteiger Erfahrung im Umgang mit MS-Serverprodukten (Windows Server, Exchange, SQL, Microsoft 365) Von Vorteil: Erfahrungen in der Verwaltung von macOS-Systemen, einschließlich Fehlersuche und Wartung, sowie Kenntnisse im Umgang mit Ticketsystemen wie OTRS und Jira Fließende Deutschkenntnisse Wir bieten Flexible Arbeitszeiten bei einer 38,5-Stunden-Woche Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (bis zu 50%) 30 Tage Urlaub Weihnachts- und Urlaubsgeld Attraktive Mitarbeiterrabatte Zuschuss zum Nahverkehrsticket (HVV) und Bike Leasing
Produktionsfachkraft (m/w/d) Chemie
avitea GmbH - 59067, Hamm, Westfalen, DE
Wir suchen für ein attraktives Unternehmen aus der Logistikbranche mit Sitz in Hamm für den nächstmöglichen Zeitpunkt eine Produktionsfachkraft (m/w/d) Chemie Was Sie erwartet: Durchführung von Abfülltätigkeiten bei Großgebinden (TKW, BKW) Belabelung und Beschriftung der Gebinde nach Vorgabe Bedienung einer halbautomatischen Fassabfüllung Überwachung von Abfülltätigkeiten Durchführung von An- und Abschlusstätigkeiten Staplertätigkeiten Was Sie mitbringen sollten: Abgeschlossene Ausbildung zur Produktionsfachkraft (m/w/d) Chemie oder vergleichbare technische Ausbildung Berufserfahrung in chemischer Industrie wünschenswert Kenntnisse im Umgang mit Gefahrgut von Vorteil Besitz des Flurförderscheins (Staplerschein) Schwindelfreiheit, Höhenarbeits- und Maskentauglichkeit, allgemeine körperliche Fitness Was wir Ihnen bieten: Langfristiger Einsatz im Kundenunternehmen Persönliche Betreuung und Beratung durch Ihren erfahrenen Ansprechpartner Intensive, praxisnahe Einarbeitung im Einsatzbetrieb Vorherige Besichtigung des Arbeitsplatzes im Kundenunternehmen Attraktive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen namhaften Anbietern Haben wir Ihr Interesse geweckt? Ihr Ansprechpartner Thorsten Reismann bewerbung@avitea.de +49 (0)2381 99595-231
100% remote ERP-ENTWICKLER (M/W/D) - MICROSOFT DYNAMICS BUSINESS CENTRAL
BUERO LERSCH - 72505, Krauchenwies, DE
Über uns Unser mandant ist ein führender Hersteller seiner Branche in der Kunsstofftechnik. Aufgaben Entwicklung und Anpassung von ERP-Lösungen in Microsoft Dynamics 365 Business Central (BC) Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen zur Abstimmung und Umsetzung der Arbeitspakete Sicherstellung des reibungslosen Betriebs sowie notwendiger Anpassungen an der ERP-Umgebung Planung, Strukturierung und Durchführung von Updates der ERP-Umgebungen Dokumentation der Entwicklungen sowie der entwickelten Schnittstellen Profil Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im Bereich Informatik Du bringst fundierte Kenntnisse in den gängigen Business Central Sprachen (AL, Web) mit Du hast bereits mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung und Anpassung von ERP-Systemen Du bist kommunikativ und ein echter Teamplayer Du arbeitest strukturiert und selbständig und bist hands-on Du verfügst über fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen Sorgfältige und intensive Einarbeitung Ergebnisbeteiligung 30 Tage Urlaub und Gleitzeitkonto Homeoffice JobRad-Möglichkeit Kantinenzuschuss Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung Mitarbeiterrabatt Betriebliche Krankenversicherung (jährliches Gesundheitsbudget) Firmenevents Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services _______________________________________________________________________ Büro Lersch Mobil: 0049-160-97375452 (Whatsapp/Telegram) Web: www.buerolersch.de
Java Fullstack Developer (m/w/d) + 3 Jahre Berufserfahrung
APRIORI - business solutions AG - 01069, Dresden, DE
Über uns Mein Klient mit Niederlassung in Dresden ist ein mittelständisches Softwareunternehmen mit internationaler Ausrichtung. Durch deren ERP-Software gehören sie deutschlandweit zu den führenden Anbietern für mittelständische Fertigungsunternehmen. Sie möchten ein Teil eines erfolgreichen Softwareunternehmens werden? Werden Sie Teil des sympathischen und motivierten Teams werden als Java-FullStack-Entwickler (m/w/d) . Das bietet unser Klient: Spannende und verantwortungsvolle Aufgaben und Projekte mit großem Entscheidungsspielraum Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Hohe Arbeits- und Lebensqualität durch ein flexibles Arbeitszeitmodell und mobiles Arbeiten Betriebliche Altersvorsorge Weiterbildungsangebote Aufgaben Sie sind für die Analyse, Konzeption, Design und Entwicklung von neuen Softwareanwendungen zuständig Bestehende ERP-Lösung entwickeln Sie weiter Nach individuellen Anforderungen der Kunden nehmen Sie Programmierungen vor Sie betreuen und warten die Anwendungssoftware und dessen Schnittstellen zu weiteren Systemen Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eine vergleichbare Berufsausbildung Expertise in der Programmiersprache Java, Entwicklung von Java-basierten Lösungen (JavaEE) Frontend- und Backend-Technologien wie beispielsweise Swing, JSF, JPA (Hibernate), JAXB, CDI oder auch das Spring-Framework sind Ihnen bekannt Idealerweise haben Sie bereits Projekterfahrung Nice-to-have kennen Sie bereits Application Servern, idealerweise dem WildFly Sie haben ein ausgeprägtes Interesse an zukunftsorientierten und modernen Technologien Sie arbeiten gern im Team
Sachbearbeitung (m/w/d) im Bankwesen
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 15848, Beeskow, DE
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist eine leistungsstarke genossenschaftliche Universalbank mit einer Bilanzsumme von mehr als 300 Millionen Euro, die mit sieben Geschäftsstellen in der Region vertreten ist. Das Institut zeichnet sich für seine Nähe zum Mittelstand, starke Kundenorientierung sowie individuelle Finanzierungslösungen aus. Im Zuge einer Nachfolgeregelung suchen wir exklusiv einen Koordinator für die Innenrevision (m/w/d), der unter anderem die Auslagerungen im gesamten Unternehmen koordiniert und Hauptansprechpartner für den externen Verwaltungsdienstleister ist. Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann/Bankkauffrau und bereits erste Erfahrungen im Bereich Meldewesen, Compliance oder Organisation gesammelt? Sie arbeiten strukturiert, sind gut organisiert und möchten Ihre Kenntnisse in einem verantwortungsvollen Umfeld weiter ausbauen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter der Referenz ATB/119666! Aufgaben Organisation und Verantwortung für die Auslagerungen gemäß aufsichtsrechtlichen Anforderungen Erster Ansprechpartner für den externen Verwaltungsdienstleister in Bezug auf bankinterne Verträge Überwachung des dienstleistungsbezogenen internen Kontrollsystems (IKS) Erstellung und Aktualisierung von fachbezogenen Organisationsanweisungen Ansprechpartner für interne Mitarbeitende sowie externer Prüfer Profil Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und mehrjährige Berufserfahrung Optimalerweise erste Erfahrungen im Bankwesen Verantwortungsbewusste, eigenständige und strukturierte Arbeitsweise Freude an der Arbeit im unterstützenden Team mit einem wertschätzenden Umgang Vorteile Attraktive Vergütung, vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten aus dem Home Office 30 Tage Urlaub sowie Bankfeiertage am 24.12. und 31.12. Kurze Entscheidungswege und ein kooperatives Arbeitsumfeld Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem sicheren beruflichen Umfeld Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung der persönlichen und beruflichen Entwicklung Zusätzliche Benefits wie kostenfreie private und dienstliche Unfallversicherung sowie hervorragende Mitarbeiterkonditionen bei den hauseigenen Finanzprodukten Referenz-Nr. ATB/119666
Werkspersonalleiter (m/w/d) im konjunkturunabhängigen int. Konzern
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 94078, Freyung, Niederbayern, DE
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Kunde produziert mit über 500 Mitarbeitenden am Standort konjunkturunabhängige Produkte für eine Vielzahl an Kunden in Europa. Das Unternehmen mit mehr als 10.000 Mitarbeitenden ist global als Matrixstruktur aufgestellt und bündelt Kernkompetenzen an einzelnen Standorten, die Entwicklung der Neuprodukte und Prozesse zum Beispiel ist an "Ihrem" Standort angesiedelt. Im Personalbereich finden Sie kompetente Ansprechpartner für z.B. Personalentwicklung oder Personalmarketing zentral. Das Team mit 7 Mitarbeitern zu führen, das Werk optimal zu versorgen und vor allem den Personalbereich weiterzuentwickeln, damit er den lokalen Bedürfnissen und denen der Zentrale gerecht wird, liegt aber in Ihren Händen. Wir besetzen die Stelle in Nachfolgeregelung zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Der aktuelle Stelleninhaber hinterlässt eine gut aufgestellte Abteilung und ist, abhängig von Ihrer Kündigungsfrist, für Ihre Einarbeitung verfügbar. Wenn Sie gerne gleichzeitig international und lokal arbeiten möchten und dies an einem schönen ländlich geprägten Standort in Bayern, ist dies eine sehr gute Chance für Sie (m/w/d). Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Aufgaben Übernahme der Gesamtverantwortung für den Bereich HR mit direkter Berichtslinie an die Leitung HR Europa Professioneller Sparringspartner für die Werksleitung und die Führungskräfte des Standortes, ebenso wie der HR Leitung auf europäischer und globaler Ebene Vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Anpassung, Entwicklung und insbesondere Umsetzung der globalen HR-Strategie mit Fokus Personalbeschaffung, Mitarbeiterbeziehungen, Vergütung, Entwicklung, Wohlbefinden und Leistungsmanagement Entwicklung und Umsetzung von HR-Praktiken, -Prozessen und -Richtlinien gemäß der Unternehmensstrategie und der gruppenweiten Personalstrategie Führung und Weiterentwicklung des HR-Teams Natürlicher Anprechpartner für Kolleginnen und Kollegen auf allen Ebenen Profil Langjährige Erfahrung im Bereich HR / People & Culture sowie Führungserfahrung Mittelständische, lösungsorientierte Mentalität mit hohem Prozess- und Strukturverständnis, idealerweise gepaart mit Erfahrung in größeren, internationalen (Matrix-)Organisationen Fundierte Kenntnisse des Arbeitsrechts und Beschäftigungsvorschriften Versiert in der Bewertung und Umsetzung moderner Personalmanagementthemen Ausgezeichnetes Verhandlungsgeschick, gepaart mit proaktivem Handeln und einer praktischen Arbeitsweise Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Anpackend und strategisch stark zugleich, "mit beiden Beinen im Leben stehend" Vorteile Die Möglichkeit gute Personalarbeit zu leisten Eine unbefristete Festanstellung bei einem innovativen Produktionsunternehmen Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem regional verwurzelten und gleichzeitig global vernetzten internationalen Unternehmen Spannende Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Perspektiven Flexible Arbeitszeiten und Mitarbeiter-Benefits Referenz-Nr. MME/119760
Vertrieb / Vertriebsleitung (m/w/d) Elektrotechnik
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 13347, Berlin, DE
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist ein seit Jahrzehnten sehr erfolgreich im Markt operierendes mittelständisches Unternehmen im Bereich der Gas- und Wasseranalysentechnik und bieten innovative Lösungen für die Analyse und Überwachung von Gas- und Wasserqualität. Zur Verstärkung des Teams suchen wir einen engagierten und erfahrenen Vertriebler / Vertriebsleiter Deutschland (m/w/d) Es erwarten Sie abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben mit großem eigenverantwortlichen Entscheidungs- und Handlungsspielraum. Aufgaben Aufbau und Leitung des Vertriebsteams Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien zur Erreichung der Unternehmensziele Betreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen sowie Akquisition neuer Aufträge Analyse von Markt- und Wettbewerbsdaten zur Identifikation von Geschäftsmöglichkeiten Planung und Durchführung von Verkaufspräsentationen und -verhandlungen Teilnahme an Messen und Fachveranstaltungen zur Repräsentation des Unternehmens Erstellung von regelmäßigen Berichten und Analysen für die Geschäftsleitung Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb, idealerweise im Bereich der Analysentechnik Hohe Technikaffinität Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten Strategisches Denken und eine zielorientierte Arbeitsweise Hohe Kundenorientierung und Verhandlungsgeschick Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Vorteile Starkes mittelständisches Unternehmen in einem stabilen Umfeld Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen Unternehmen Gleitzeit Ausgezeichnetes Betriebsklima und Zusammenhalt der Mitarbeiter auf allen Ebenen Vielfältigste Gestaltungsmöglichkeiten und eine mit Wertschätzung gelebte Wirklichkeit Förderung fachlicher und persönlicher Stärken Referenz-Nr. MSH/119153
Senior Java Developer (m/w/d)
APRIORI - business solutions AG - 60308, Frankfurt am Main, DE
Über uns Unser Kunde gehört zu den größten Versicherungsgesellschaften in Deutschland und befindet sich weiterhin auf Wachstumskurs. Das Unternehmen sucht ab sofort zur Verstärkung seines internen IT-Teams einen Senior Java Developer (m/w/d) in Wiesbaden. Das bietet unser Kunde: Spannendes Arbeitsumfeld Attraktives Gehaltspaket Flexible Arbeitszeiten Flexibleres Home Office - Anteil Umfangreiches Weiterbildungsprogramm Ausgewogene Work-Life-Balance Aufgaben Leitung der Entwicklung cloudbasierter Anwendungen (innovativ & stabil) Beratung des IT-Managements und der Fachbereiche Förderung agiler Methoden in einem DevOps-Umfeld Enge Zusammenarbeit mit dem Product Owner zur technischen Umsetzung Sicherstellung der Softwarequalität und Implementierung von Messverfahren Multiplikator und Coach für Kolleginnen und Kollegen Profil Studium der Informatik oder vergleichbare Ausbildung Berufserfahrung in cloudbasierter Softwareentwicklung Kenntnisse in Java, Spring Boot, PostgreSQL, Docker, Kubernetes, Elasticsearch, Kafka, Camunda Erfahrung in Testautomatisierung, CI/CD, IT-Security
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