Die House of HR Familie wächst zusammen. Innerhalb unseres Powerhouses House of Healthcare GmbH verknüpfen sich die pluss Unternehmensgruppe, avanti GmbH und DOCSTR GmbH immer enger, um mehr Möglichkeiten und Chancen für jeden Einzelnen zu schaffen. Daher prüfen wir alle eingehenden Bewerbungen auf Vakanzen im gesamten Powerhouse. DOCWISE- das Medizinernetzwerk! Sie begeistern sich für das Gesundheitswesen , möchten sich als Experte in diesem Bereich verwirklichen und behalten in herausfordernden Situationen stets den Überblick, ohne das Lächeln zu verlieren? Dann führt Ihr Weg direkt zu uns: DOCWISE ist in der Ärztevermittlung tätig und darauf spezialisiert, Ärztinnen und Ärzte dabei zu unterstützen, einen erfüllenden individuellen Arbeitskontext zu verwirklichen. Unsere Arbeitsweise ist geprägt von kollegialer Verbindlichkeit und einer ausgeprägten Dienstleistungsmentalität. Werden Sie Teil unseres Erfolgs in Hamburg als: Personalberater (m/w/d) Sales & Retention Ihre Vorteile: Ein kollegiales und humorvolles Team , in dem Zusammenhalt und Spaß an der Arbeit großgeschrieben wird Viel Raum für Entwicklung , Mitgestaltungsmöglichkeiten und Wertschätzung Ihrer Ideen Die Option nach einer erfolgreichen Einarbeitung im Home Office zu arbeiten Umfassende Einarbeitung sowie Möglichkeiten zur kontinuierlichen Weiterbildung DOCWISE fördert die Gesundheit der Mitarbeiter und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit ansprechenden Sozialleistungen (bAV, VwL, etc.), Mitarbeiterrabatten und vieles mehr Ihre Leidenschaft: Adressengerechte Neukundenakquise und -ansprache am Point of Sale (vor Ort) und via Telefon Bestandskundenpflege Proaktive Umsetzung von dezentralen und zielgruppenrelevanten Marketingaktivitäten sowie deren permanente Evaluierung und Optimierung nach Rücksprache mit der Führungskraft Sicherstellung des reibungslosen Geschäftsbetriebes durch Transparenz am Arbeitsplatz (zeitnahe und ganzheitliche Eintragung aller Daten) Durchführung von Kundenbindungsmaßnahmen Rekrutieren von potenziellen Kandidaten Anfragenbezogene Telefonie auf Kandidatenebene Ihre Qualifikationen: Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische/medizinische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium Sie haben eine ausgeprägte Dienstleistungsmentalität und haben stets eine Lösung parat Idealerweise besitzen Sie erste Berufserfahrungen im Vertrieb oder in der Personaldienstleistungsbranche Ihre positive Ausstrahlung und hervorragende Kommunikations- und Ausdrucksfähigkeit ermöglichen Ihnen ein souveränes Auftreten Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift DOCWISE, das Medizinernetzwerk, welches Ärzte berät, betreut und Flexibilität sowie Freiheit als hohes Gut ansieht. Das Herz von DOCWISE schlägt in Hamburg. Deine Aufgabe ist es, aus dem Homeoffice das Vertriebsgebiet in den Westen Deutschlands auszuweiten. Wir wollen Sie kennenlernen! Bewerben Sie sich gerne bei uns mit dem Stichwort " Job-ID: 10539 " und unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit. Gerne können Sie uns auch Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an karriere@pluss.de zusenden. Wir freuen uns auf Sie! Wir stehen für Vielfalt sowie Offenheit, Respekt und Wertschätzung im täglichen Miteinander. Wenn Sie unsere Werte und Normen teilen, sind Sie bei uns richtig. Jeder ist einzigartig, deshalb dürfen Sie bei uns sein, wer Sie sind! Dein DOCWISE-Team Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur die männliche Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
ÜBER UNS Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das Perfect Match zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob! Für unseren internationalen Kunden aus dem Bereich Automotive besetzen wir folgende Position: DATA ENGINEER (M/W/D) AWS ARCHITECTURE IHR AUFGABENPROFIL Sie sind erfahren in der Analyse und Aufnahme von Anforderungen zu Produkten und Funktionalitäten. Sie bearbeiten priorisierte Backlog-Items effizient. Sie diskutieren und treffen Entscheidungen mit den Entwicklungsteams und IT-Architekten. Sie klären technische und organisatorische Schnittstellen von Produkten und Services, einschließlich der Abstimmung mit Quell- und Zielapplikationen über die konkrete Umsetzung. Sie bereiten Freigabe-Prozesse vor und bearbeiten diese, um Produkte, Services und Schnittstellen produktiv nutzen zu können (IT-Security, Open-Source-Freigabe, IT-Architektur, IT-PEP). Sie unterstützen in der Solution-Architektur von AWS-Services und erstellen dazugehörige technische Dokumente (z.B. S-AD, T-AD). IHR QUALIFIKATIONSPROFIL Erfahrung im Data Engineering: Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung und Produktion oder einem ähnlichen Bereich. Sie verfügen über einen Studienabschluss der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurswesen oder einem vergleichbaren Studiengang. IT-Kenntnisse: Sie beherrschen den Umgang (Must-Have) mit AWS-Services und LeanIX und sind sicher im Umgang mit JIRA, Confluence, Microsoft Teams und Microsoft Office. Kommunikationsstärke: Sie können effektiv mit internen und externen Partnern zusammenarbeiten und dies insbesondere im Kontext agiler Zusammenarbeit in der IT-Architektur. Sie beherrschen Deutsch und Englisch mindestens auf B2 Niveau gemäß CERF Analytisches Denken: Sie sind in der Lage, die Zusammenhänge zwischen SPS-Bausteinen/Anwendungen und deren Anbindung an die Cloud zu verstehen. Durchhaltevermögen: Sie zeigen Ausdauer und Entschlossenheit bei der konsequenten Zielerreichung. Proaktive Herangehensweise: Sie finden effektive Lösungen und gehen Aufgaben proaktiv an. WIR BIETEN Top-Arbeitsumgebung – Modern ausgestattete Büros für maximalen Komfort Work-Life-Balance – Flexible Arbeitsgestaltung dank Gleitzeit & 30 Tage Urlaub Freiraum für Ideen – Kreatives Arbeiten in einem motivierten Team mit abwechslungsreichen Aufgaben Freuen Sie sich auf spannende Angebote bei starken Marken durch unsere Corporate Benefits Sie erhalten einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Gemeinschaft & Spaß – Teamevents, die den Zusammenhalt stärken Genuss am Arbeitsplatz – Kostenlose Kaffee-, Tee- & Obstbar sowie vergünstigtes Mittagessen INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
ÜBER UNS Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das Perfect Match zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER bei uns beginnt der Weg zum Traumjob! Für unseren Kunden Airbus Helicopters mit Standort Donauwörth, besetzen wir ab sofort folgende Position: QUALITY LINE SIDE MODULE COMPONENT ASSEMBLY (MCA) (M/W/D) IHR AUFGABENPROFIL Durchführung von Qualitätsinspektionen und Abnahmen an zivilen MCA-Baugruppen gemäß luftrechtlicher Vorgaben Erstellung und Pflege qualitätsrelevanter Dokumentationen, einschließlich Lieferpapiere und Erstmusterprüfberichte Überwachung und Koordination der Produktionsprozesse im Rahmen von Quality Gates sowie der Endkonformität in Richtung Kunde Erstellung von Non-Conformance-Meldungen (NCs) und Einleitung sowie Nachverfolgung geeigneter Korrekturmaßnahmen Aktive Mitwirkung an Problemlösungsprozessen (z. B. "Practical Problem Solving"), Unterstützung von Lean- und Verbesserungsinitiativen Einsätze an den Final Assembly Lines bei Airbus Helicopters und Überwachung von L1/L2-delegierten Produktionsmitarbeitern IHR QUALIFIKATIONSPROFIL Abgeschlossene technische Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Meister oder vergleichbar Mehrjährige Erfahrung in den Bereichen Elektrik, Fertigung, Mechatronik oder Qualitätssicherung Kenntnisse in MS Office sowie routinierter Umgang mit SAP Idealerweise Erfahrung in der Luftfahrtindustrie und in qualitätsrelevanten Tätigkeiten Verhandlungssichere Deutsch- und versierte Englischkenntnisse Zuverlässige, durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit schneller Auffassungsgabe Zielorientierte, selbstständige und proaktive Arbeitsweise mit einem ausgeprägten Qualitätsbewusstsein WIR BIETEN Sie profitieren von einer attraktiven Vergütung nach IG-Metall Tarif Sie erhalten einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Freuen Sie sich auf spannende Angebote bei starken Marken durch unsere Corporate Benefits Sagen Sie "Ade" zur lästigen Jahresurlaubsplanung: Bei uns geht das spontan! 30 Tage Jahresurlaub INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
Standort : 59227 Arbeitszeiten : 40 Stunden Woche Gehalt : EUR 80.000, je nach Erfahrung! Unser Kunde, ein international tätiges Social-Selling-Unternehmen, vertreibt innovative Gesundheits- und Beauty-Produkte mit Schwerpunkt auf Aloe Vera und setzt dabei auf ein starkes Netzwerk unabhängiger Vertriebspartner sowie moderne digitale Tools zur Geschäftsentwicklung. Hier wird ein Senior Java Backend Software Entwickler:in (m/w/d) gesucht. Ihre Aufgaben Gestaltung und Realisierung innovativer Geschäftslösungen mit Fokus auf digitale Zahlungssysteme und moderne E-Commerce-Plattformen Entwurf intelligenter Datenmodelle, performanter Schnittstellen und durchdachter Zugriffs- und Berechtigungskonzepte Entwicklung und Bereitstellung zukunftsfähiger APIs, die Systemlandschaften effizient vernetzen Aktive Mitgestaltung und kontinuierliche Verbesserung agiler Entwicklungsprozesse und moderner Tool-Chains Sicherung hoher Softwarequalität durch automatisierte Testverfahren - von Unittests bis hin zu End-to-End- und Integrations-Tests Einflussnahme auf die technologische Zukunft durch Mitwirkung an der strategischen Architekturplanung Übernahme zentraler Verantwortung im Incident Management: schnelle Analyse, gezielte Steuerung und nachhaltige Störungsbeseitigung Ihre Benefits Kantine Obst Gleitzeit 30 Tage Urlaub mobiles Arbeiten betrieblichen Altersvorsorge Vorteile beim Auto- und Bike-Leasing betrieblichen Gesundheitsmanagement Onboardingprozess, persönliche Betreuung im Patenprogramm Corporate Benefits, attraktive Angebote von namhaften Herstellern und Marken Ihr Profil Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Ausbildung 3-4 Jährige Erfahrung in der Java-Entwicklung, insbesondere mit Spring-Technologien sowie JPA und Spring Security Kenntnisse von Nachrichtenbroker (RabbitMQ/ActiveMQ), Schnittstellen (REST, Sockets) und Protokollen (AMQP, TCP, UDP, (Git, Jira, Confluence, Jenkins, Docker) Kenntnisse mit Datenbanken wie MySQL, MS SQL Server und Postgres Fundiertes Know-how in Build-Prozessen, Continuous Integration und dem Einsatz von Docker-Umgebungen - inklusive Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung performanter Container-Images Sind Sie bereit, die digitale Zukunft eines innovativen Unternehmens aktiv mitzugestalten? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Lassen Sie uns gemeinsam die nächsten Schritte in Ihrer Karriere planen.
Du möchtest Leitungskraft sein und wohnst in der Region Hannover? Du begeisterst dich für Ge meinschaft und Teamarbeit ? Du bist engagiert, kreativ und hast Dein Herz am richtigen Fleck Du möchtest Deine ersten Führungsqualitäten unter Beweis stellen? Dann bist Du richtig bei uns! Unser Mandant sucht Dich als, Wohnbereichsleitung (m/w/d) für den stationären Bereich mit ca. 30 Bewohnern in der Nähe von Hannover. Nimm Deine Zukunft in die Hand, wir begleiten Sich. Was erwartet Sie? ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten eine leistungsorientierte Vergütung interne und externe Fortbildungen 30 Tage Urlaub Ihre Aufgaben: Leitung und Koordination des Wohnbereichs Führung, fachliche Anleitung, Einarbeitung und Förderung der Mitarbeiter im Wohnbereich Umsetzung des Pflegekonzepts, der Qualitätsprozesse und Pflegestandards Fachgerechte körperbezogene Pflegemaßnahmen und Behandlungspflege Digitale Pflegedokumentation und Auswertung der Pflegplanung Digitale Erstellung der Dienstplanung Kooperation mit Haus- und Fachärzten und Apotheken Anforderungen an Sie: Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft sowie erste Erfahrung in der Führung, z.B. Wohnbereichsleitung o.ä. Praktische Berufserfahrung in der stationären Pflege Leistungsorientiertes und kooperatives Arbeitsverhalten mit unterschiedlichen Berufsgruppen Interesse an beruflicher Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildungen Bei Interesse oder ersten Fragen zur Position sowie Aufgaben steht Ihnen Isabel Benien gern zur Verfügung. Sie ist per E-Mail unter i.benien@pluss.de bzw. telefonisch unter 040 - 23 88 11 29 oder Mobil unter 0170 - 22 66 346 (auch via WhatsApp) erreichbar. Alternativ können Sie uns Ihre Unterlagen auch an bewerbung-hamburg@career-people.de senden. career people ist Spezialist für die Personalvermittlung von Führungs- und Fachkräften im Bereich Medizin und Pflege. Es handelt sich um eine Position, die im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen ist. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
ÜBER UNS Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das Perfect Match zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob! Für unseren Kunden, ein weltweit führendes Unternehmen der Technologiebranche, besetzen wir ab sofort folgende Position: MECHATRONIKER (M/W/D) SCHIENENFAHRZEUGE DEIN AUFGABENPROFIL Erstellen von elektrischen und elektromechanischen Baugruppen und Führen von elektrotechnischen Grundarbeiten in der Fertigung von Systemfahrzeugen Verschrauben von Einzelkomponenten zu Baugruppen mit den erforderlichen Anzugsmomenten Verrohren von Baugruppen mit Schneidringverschraubungen in der Montage unter Zuhilfenahme von Konstruktionszeichnungen, Stücklisten und Arbeitsplänen Montieren und Einbauen anhand von technischen Unterlagen DEIN QUALIFIKATIONSPROFIL Erfolgreich abgeschlossene, fachbezogene Qualifikation (auch ohne deutsche Anerkennung) oder mehrjährige, fachbezogene Berufserfahrung Gute handwerkliche Fähigkeiten im Umgang mit Handwerkzeugen Schichtbereitschaft Deutschkenntnisse vorteilhaft WIR BIETEN Du profitierst von einer attraktiven Vergütung nach IG-Metall Tarif inkl. Lohnentwicklung Du erhältst einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Freue dich auf spannende Angebote bei starken Marken durch unsere Corporate Benefits Sag Ade zur lästigen Jahresurlaubsplanung: Bei uns geht das spontan! INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
ÜBER UNS Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das Perfect Match zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob! Für unseren Kunden, das weltweit größte E-Commerce Unternehmen, besetzen wir ab sofort folgende Position: JUNIOR SALES MANAGER (M/W/D) DEIN AUFGABENPROFIL Proaktive Kontaktaufnahme und Interaktion mit potenziellen Leads auf dem deutschen Markt Sicherstellung einer klaren und effektiven Kommunikation mit Interessenten, um ein positives Erlebnis und einen reibungslosen Übergang zu den Account Managern zu gewährleisten Bereitstellung relevanter Informationen und Kontext, um Account Managern beim Abschluss von Geschäften und der Integration neuer Verkäufer zu helfen Durchführung von Recherchen zur Identifizierung potenzieller Leads und zum Verständnis von Markttrends DEIN QUALIFIKATIONSPROFIL Bachelor-Abschluss in Wirtschaftswissenschaften oder einem verwandten Bereich Erfahrung in einer kundenorientierten Rolle, idealerweise im Vertrieb oder Business Development Hervorragende schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten Fließende Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch WIR BIETEN Arbeiten in einem internationalen Arbeitsumfeld Arbeitszeitkonto mit vollem Überstundenausgleich Vergünstigungen bei attraktiven Partnern INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
Sie suchen ein neue Aufgabe in der Pflege? Sie sind erfahren in der Führung von Pflegeteams? Sie sind PDL (m/w/d)? Dann bewerben Sie sich jetzt als Pflegedienstleitung (m/w/d)! Was erwartet Sie? Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub Entsprechend der Positionsverantwortung erhalten Sie eine leistungsorientierte Vergütung mit vielen Zusatzleistungen Eine strukturierte Einarbeitung und umfangreiche Gestaltungsmöglichkeiten in Ihrem neuen Aufgabengebiet Ein großes Angebot an Fort- und Weiterbildungen Betriebliche Gesundheitsförderung Dienstwagen Ihr Aufgabengebiet: Überwachung und Umsetzung der Ziele Begleitung, Beratung und operative Unterstützung Durchführen von Audits Implementierung neuer Prozesse Durchführung regionaler Meetings Ihr Profil: Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum examinierten Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Sie besitzen eine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder ein Studium im Bereich des Pflegemanagement Sie besitzen Erfahrungen im Bereich der Führung von Mitarbeitern Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und Einsatzbereitschaft Bei uns sind Bewerber aller Altersgruppen sowie Berufseinsteiger und -rückkehrer herzlich willkommen! Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! Bei Interesse oder ersten Fragen zu Stelle steht Ihnen Career Roos zur Seite. Sie erreichen Sie telefonisch unter der 069 / 219 30 72 17 oder über unser Bewerbungsbutton. Gerne können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen auch direkt per Mail unter bewerbung-frankfurt@career-people.de an uns schicken. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter. Bei der Position handelt es sich um eine Besetzung im Rahmen der Direktvermittlung.
Du bist Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) in der stationären Pflege? In Vollzeit und Teilzeit bist Du bei uns herzlich willkommen! pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Gemeinsam finden wir den optimalen Arbeitsplatz für Dich . Unsere pluss Punkte für Dich: Vergütung im Einklang mit den Anforderungen Wertschätzung und Anerkennung Deiner Leistungen und Erfolge Individuelle Fortbildungen im eigenen Kompetenzzentrum Bedürfnisorientierte Betreuung und regionale Einsatzplanung Deine Aufgabengebiete: Ermittlung des Pflegebedarfs und eigenverantwortliche, umfassende Pflege von Patienten Durchführung von ärztlich veranlassten Maßnahmen Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen von Patienten Dokumentation der Pflege Unsere Anforderungen an Dich als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) o.ä. Qualifikation Sowohl erfahrene Fachkräfte als auch Einsteiger sind bei uns willkommen Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0541 / 34 96 97 93 oder per E-Mail: bewerbung-leipzigcp@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Ihre Chance - zu den mehr als 200 Kollegen und Kolleginnen in über 100 Kundenunternehmen dazuzugehören! Mit unserer 4,3 ★★★★☆ Bewertung auf kununu erhielten wir ein weiteres Mal auch 2025 die Auszeichnung als "Top-Company". Die PINK Personalmanagement GmbH ist seit 20 Jahren Ihr zuverlässiger Partner für moderne Personallösungen. Wir bringen gewerbliche, kaufmännische sowie qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit passenden Arbeitgebern zusammen. Unser Ziel ist es, Menschen und Unternehmen auf dem Arbeitsmarkt nachhaltig zu verbinden. Mit unserem Hauptsitz in Lübbecke und weiteren Standorten in Bielefeld und Bendorf sind wir bestens aufgestellt, um Sie individuell bei Ihrer Karriere oder Personalplanung zu unterstützen. Ihre Aufgaben Wir suchen für ein international tätiges und namhaftes Unternehmen der Region zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Experten der Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d) - Vollzeit/Teilzeit DIREKTVERMITTLUNG Ihre Tätigkeiten als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d): Eigenverantwortliche Abrechnung von Löhnen und Gehältern, inklusive Schichtzulagen, Sachbezügen und Sonderzahlungen Begleitung von Betriebsprüfungen und Sicherstellung, dass alle steuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Vorgaben korrekt umgesetzt werden Schnittstelle zu Behörden, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern Erstellen von aussagekräftigen Berichte, Analyse personalwirtschaftlicher Kennzahlen und Einbringung in die Weiterentwicklung der Payroll-Prozesse Ihr Profil als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d): Kaufmännische Ausbildung, zum Beispiel als Steuerfachangestellter (m/w/d) oder Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)oder ein Studium in Betriebswirtschaftslehre (BWL) oder eine vergleichbare Qualifikation. Idealerweise verfügen Sie über eine Weiterbildung z.B. zum/zum Lohnbuchhalter (m/w/d), Personalfachkaufmann (m/w/d), Fachassistent/-in Lohn und Gehalt (FALG) oder geprüften Entgeltabrechnen (m/w/d) Mehrere Jahre Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung und fundierte Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht Gute IT-Kenntnisse und Offenheit für neue Tools und Prozesse im Personalbereich Empathie, schnelle Auffassungsgabe, Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit Ihr Weg zu uns: Für einen ersten Kontakt steht Ihnen Tina Schmitz unter 0521 23 83 10 12 gerne zur Verfügung oder Sie melden sich schnell und unkompliziert per WhatsApp 0151 57 12 11 97 . Alternativ senden Sie uns Ihren Lebenslauf per Online-Bewerbungsformular oder per E-Mail an: job.bi@pink-personal.de Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Sortierung: