Wir suchen aktuell: Servicetechniker im Außendienst (m/w/d) in Bergkirchen Unser Partner ist ein führender Hersteller von Emissionsmesstechnik zur Überwachung von umweltschädlichen Gasen, Staub und Volumenströmen. Hier wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Erweiterung des Teams am Standort Günding ein Servicetechniker (m/w/d) in Vollzeit gesucht. Ihr zukünftiges Aufgabengebiet Wartung, Service und Montage von Umwelt- und Prozessmesstechnik Organisation und Dokumentation der Wartungs- und Serviceeinsätze Bearbeitung von Kundenanfragen zu technischen Problemen (Remote-Support) Selbständige Problemanalyse und Erarbeitung von Lösungen unter Hinzuziehen interner Fachexperten Bereitschaftsdienst (inkl. Wochenende) im kollegial geregelten Wechsel aller Servicetechniker/innen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Techniker (m/w/d) im Bereich Elektrotechnik, Verfahrenstechnik oder Informatik, oder Berufsausbildung im technischen Bereich mit anwendungsbereiter Berufserfahrung Gute Kenntnisse im Bereich Elektrik, Automation und/oder Mechatronik Eigenverantwortliches und selbständiges Arbeiten gepaart mit Teamorientierung und Freude an abwechslungsreichen Aufgabengebieten Höhentauglichkeit und hohes Qualitätsbewusstsein Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse Wir bieten Ihnen Sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden, internationalen Unternehmen der Umweltmesstechnik Individuelle und praxisnahe Entwicklungsmöglichkeiten Innovatives, teamorientiertes Umfeld mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und regelmäßigen Firmenevents Zahlreiche Mitarbeiter Benefits z. B. betriebliche Altersvorsorge, bezuschusste Kantine und ein umfangreiches Fitness- und Gesundheitsangebot, uvm. Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir, im Raum Potsdam oder Berlin , einen (Jr.) Buchhalter / Accountant (m/w/d) im Rahmen der Personalvermittlung . Ausgeschriebene Stelle kann sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit besetzt werden. Schöpfen Sie Ihr volles Potenzial aus und entwickeln Sie sich immer weiter. Unser Kunde legt das Hauptaugenmerk auf die persönliche und fachliche Weiterentwicklung und investiert in Ihre Zukunft! Ihre Aufgaben Unterstützung bzw. selbstständige Bearbeitung der laufenden Geschäftsvorfälle (Debitoren, Kreditoren, Bank und Kasse) Kontenabstimmung und -klärung Zuarbeit bei der Erstellung von Reportings und Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung bzw. Studium oder mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Rechnungswesen / Buchhaltung Sicherer Umgang mit MS Office, Erste Erfahrung mit einem gängigen Buchhaltungsprogramm von Vorteil Fließende Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil Ruhige Hand, ausgeprägtes Verständnis für Zahlen Unser Kunde bietet Ihnen Entwicklungsmöglichkeiten durch interne Programme und Schulungen Gleitzeit / Flexibles Arbeiten Moderne Büroausstattung / Arbeitsmittel Professionelle und wertschätzende Arbeitsatmosphäre Vergünstigungen in verschiedenen Shops, sowie umfangreiche Sport- und Fitnessangebote Betriebliche Altersvorsorge Möglichkeit im Homeoffice /remote zu arbeiten Flexibles Arbeiten im Büro und von Zuhause (hybride Arbeit) Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Corinna Büttner corinna.buettner@dis-ag.com DIS AG Finance Leipziger Straße 124 10117 Berlin Telefon: 49 30 20398481
Sind Sie leidenschaftlich im Bereich Buchhaltung und speziell als Kreditorenbuchhalter (m/w/d) erfahren? Möchten Sie Ihre Fähigkeiten in einem anspruchsvollen Umfeld einbringen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Für unser Kundenunternehmen in Wuppertal suchen wir ab sofort einen Kreditorenbuchhalter (m/w/d) zur Unterstützung. Senden Sie uns einfach Ihren aktuellen Lebenslauf – wir kümmern uns um den Rest! Ihre Aufgaben Buchung nationaler und internationaler Geschäftsvorfälle nach HGB und IFRS Verantwortung für Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung sowie Abschlussbuchungen Betreuung von Bank-, Anlagen- und Kassenbuchhaltung Kontenklärung, Abstimmung, Umsatzsteuervoranmeldung und ZM-Meldung Mitwirkung bei Monats- und Jahresabschlüssen sowie Erstellung von Reportings Durchführung des Mahnwesens für einen effizienten Zahlungsverkehr Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Kreditorenbuchhaltung Fundierte Kenntnisse in MS Office und idealerweise Erfahrung im Umgang mit Buchhaltungssoftware (z.B. SAP) Strukturierte, zuverlässige und selbständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit Ihre Vorteile Ein spannendes Arbeitsumfeld mit tollem Betriebsklima Ein attraktives Gehaltspaket 37,5-Stunden-Woche 50% Home Office Möglichkeit Ein sicherer Arbeitsplatz Regelmäßige Firmenevents Mobiles Arbeiten Tolle Weiterbildungsangebote …und vieles mehrDer Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Sifa Kimona Bewerbung-DuesseldorfFI@dis-ag.com DIS AG Finance Johannstr. 1 40476 Düsseldorf Telefon: +49 211/17929820
Über uns Mehr als singen und klatschen: Bei uns kannst du verdienen, was du verdienst! Als Erzieher in bei SMC-Kids bist Du nicht nur frei in der Wahl Deiner Gruppenform – Du wirst von uns während Deines Einsatzes fachlich und persönlich betreut. Immer. Bei allen Fragen. Egal ob Vollzeit, Teilzeit oder als Werkstudent in, bei uns steht deine Zufriedenheit an erster Stelle. Mit unserem Engagement und unserem eigenen pädagogischen Background ist es unser Ziel mit qualifizierten Fach- und Ergänzungskräften eine bestmögliche Personallösung zu bieten. Schreib uns hier oder bei WhatsApp für weitere, unverbindliche Infos! SMC-Kids - Wir geben sozialen Berufen ihren Wert zurück! Aufgaben Planung, Durchführung und Dokumentation pädagogischer Aktivitäten und Angebote für Kinder im Alter von 1-6 Jahren Förderung der individuellen Entwicklung und Entfaltung jedes Kindes unter Berücksichtigung seiner Bedürfnisse und Fähigkeiten Strukturierung des Gruppenalltags in der Kindertagesstätte Enge Zusammenarbeit mit Eltern und Erziehungsberechtigten zur Unterstützung einer ganzheitlichen Entwicklung der Kinder Mitwirkung an regelmäßigen Teamgesprächen und pädagogischen Konzepten Profil staatlich anerkannter Abschluss zur Erzieherin / Heilerziehungspflegerin oder abgeschlossenes Studium Kindheitspädagogik / Sozialpädagogik / Soziale Arbeit/ Heilpädagogik / Erziehungswissenschaften Freude und Spaß am Umgang mit Kindern soziale Kompetenz und Teamfähigkeit eine Vorbildfunktion für die Kinder, Kreativität für spannende Aktionen oder Projekte, Interesse an verschiedenen Aufgabenfelder Wir bieten Attraktive / übertarifliche Vergütung, 4.000€ - 4.500 € (brutto) pro Monat Fahrtkostenpauschale möglich Neue Benefits (Zusatzversicherungen) mit Beendigung der Probezeit: Zusatzversicherungen (samt GesundAKTIV+4, ZahnBest+ UnfallPrivat+), Urban Sports Club, Deutschlandticket oder eine Kreditkarte mit monatlichem Guthaben Unterstützung bei Deiner beruflichen Weiterentwicklung Stets persönliche und individuelle fachliche Betreuung vor und während des Einsatzes von unserem erfahrenen Team Individuelle Arbeitszeitmodelle Bezahlte Überstunden, Lohnfortzahlungen im Krankheitsfall sowie Weihnachts- und Urlaubsgelder nach Tarifvertrag Kontakt Interesse geweckt? Dann melde Dich direkt bei uns: mail(a) smc-kids.de oder kontaktiere uns direkt telefonisch oder über WhatsApp unter Telefon : 02103 9070801 WhatsApp : 0178 8877767 Wir freuen uns auf Dich! SMC SteinMart GmbH z. Hd. Frau Pietrzak Bahnhofsallee 3 40721 Hilden www.smc-kids.de
Die Stelle Spannende Projekte, bei denen Dir garantiert nicht langweilig wird, ein Job, bei dem Du was von der Welt siehst und dazu noch Top-Konditionen? Willkommen in Deiner beruflichen Zukunft. Ein renommiertes, mittelständisches Gleisbauunternehmen sucht Dich als Maschinisten für Gleisbaugroßmaschinen. Du hältst den Laden am Laufen, führst und wartest die Maschinen und bist dabei deutschlandweit und auch mal international unterwegs. Falls Du keine Lust auf Reisen hast, könnte auch eine stationäre Tätigkeit infrage kommen. Was Du dafür bekommst? Ein leistungsgerechtes Gehalt von, je nach Deiner Erfahrung, bis zu 20€/Std, attraktive Zuschläge, Einzelzimmer auf Montagen, 30 Tage Urlaub, ein großartiges Team und vieles, vieles mehr. Bewirb Dich jetzt auf eine unbefristete Festanstellung als Maschinist Großmaschinen (m/w/d) (Quereinstieg möglich) – bis zu 22€/Std + Montage + Sonderzuschläge Ihre Aufgaben Du führst modernste Gleisbaugroßmaschinen Du übernimmst die Wartung von Gleisbau- und Schienenfahrzeugen Du erkennst und beseitigst Fehlerquellen in Steuerungssystemen Deine Montagetätigkeit führt Dich an wechselnde Orte deutschlandweit (80%) und im europäischen Ausland (20%) Du nimmst an regelmäßigen Schulungen und Fortbildungen teil Ihr Profil Du hast eine abgeschlossene (technische) Berufsausbildung, beispielsweise als Mechatroniker, Mechaniker, Industriemechaniker, Elektriker oder eine abgeschlossene Facharbeiterausbildung in einem Metallberuf (Schlosser, Schweißer, etc.) oder Vergleichbares Du hast einen Führerschein der Klasse B und kein Problem mit längeren Autofahrten Du kannst dich sehr gut auf Deutsch verständigen (mind. C1) Du hast die nötige Motivation und das Interesse, dich zum Spezialisten für Gleisbaugroßmaschinen ausbilden zu lassen Ihre Perspektiven Konditionen: In der Gleisbaubranche ist hohes Reiseaufkommen gefordert, das ist der Firma bewusst. Dein Einsatz wird in Form von individuellen Weiterbildungen, fairer Überstundenregelung, Freizeitausgleich, vergüteter Fahrzeit, tarifgerechter Bezahlung u.v.m. entlohnt. Eine gute Work-Life-Balance soll auch mit Montage möglich gemacht werden. Aufstieg und Weiterentwicklung: Als Maschinist hast du die Möglichkeit, Dich perspektivisch zum ersten Maschinisten oder sogar irgendwann zur Bauleitung weiterzuentwickeln. Montage mit Komfort: Für Fahrten stehen Dir je nach Qualifikation und Wohnort ein Dienstwagen, Poolfahrzeuge und organisierte Fahrgemeinschaften zur Verfügung. Auf Montage bist Du in einem Einzelzimmer untergebracht und erhältst großzügige Zuschläge. Langfristige Zufriedenheit: MGW bietet seinen Mitarbeitern ein lukratives Gesamtpaket, das langfristige Beziehungen aufbaut und den Spaß an der Arbeit erhält. Dabei spricht die äußerst niedrige Fluktuation in der Firma für sich. Wer einmal dabei ist, bleibt auch. Kein "Winterloch”: MGW bietet Maschinisten eine Vollzeitbeschäftigung über das ganze Jahr. Bei gut Wetter sind Mitarbeiter auf der Baustelle und bei schlecht Wetter bzw. im Winter in Hallen zur Wartung und Reparatur der Maschinen. So wird ein konstantes Einkommen das ganze Jahr über abgesichert. Weitere Benefits: Neben all dem profitierst du außerdem von Jobrad-Leasing, der Möglichkeit auf bezahltes Bahnticket sowie nach der Probezeit betriebliche Rentenversicherung und vieles mehr. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Dir und begleiten Dich kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Dich völlig kostenlos. Falls Du Fragen hast, erreichst Du Deinen persönlichen Ansprechpartner Arkadiusz Borowski unter +49 211 97269549.
Unternehmen Unser Auftraggeber aus Engelskirchen im Großraum Köln ist ein weltweit technologisch führender Hersteller mit modernen Produktions- und Vertriebsstandorten von Systemlösungen für die Oberflächenbearbeitung. Der Fokus liegt dabei auf dem Vertrieb und Handel von Werkzeugen, Antriebsmaschinen und einem umfangreichen Zubehörprogramm, ergänzt um eine individuelle Beratung. Aufgaben In Ihrer Funktion sind Sie für die folgenden Aufgaben verantwortlich: Unterstützung des Unternehmenswachstums durch die verantwortliche Übernahme aller operativen und strategischen HR-Themen Entwicklung und Umsetzung von HR-Strategien, wie bspw. "Talent Recruitment", "Employer Branding", "Star-Performing" oder Stärkung der Mitarbeiterbindung und -motivation etc. Aufbau eines Teamspirits innerhalb Ihres Verantwortungsbereiches Proaktive Beratung der Fach- und Führungskräfte im In- und Ausland Durchführung von internen und externen Stellenbesetzungen mit zeitgemäßen Instrumenten Sicherstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen Organisation und Begleitung von HR-Messeveranstaltungen Vertretung des Unternehmens zu allen arbeitsrechtlichen Fragestellungen Profil Ihre Qualifikationen Berufserfahrung: Sie verfügen über umfassende Erfahrungen im HR-Management und arbeiten idealerweise bereits in einem großen, dynamischen und kundenorientierten Umfeld. Ihre Persönlichkeit Sie bringen gute Analyse- und Problemlösungsfähigkeiten mit und sind in der Lage, Kennzahlen des Personalwesens zu bewerten, um kurz-, mittel- und langfristige Maßnahmen zu ergreifen. Ein eigenständiges Arbeiten ist für Sie genauso selbstverständlich, wie Ihr Verständnis, dass professionelle Personalarbeit zur Steigerung der unternehmerischen Wertschöpfung beiträgt. Hohe Eigenmotivation sowie ein ausgeprägtes Empathievermögen runden die Anforderungen an Ihre Persönlichkeit ab. Wir bieten In der Funktion als Personalleiter m/w/d beraten Sie mit Ihrem Team die Fach- und Führungskräfte und sind erster Ansprechpartner für alle personellen und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten. Sie stellen die Digitalisierung von HR-Prozessen sicher, bauen eine Arbeitgebermarke auf und stimmen sich mit der Marketingabteilung des Hauses ab. Dabei kommunizieren Sie offen und treffen nachvollziehbare Entscheidungen mit kaufmännischem Gespür. Flexible Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit und die Option, entsprechend Ihren Fähigkeiten und Erfahrungen als ein Mitglied der Geschäftsleitung zu handeln, sind nur zwei Anreize, die mit der alsbaldigen Besetzung der Position verbunden sind. Kontakt Bitte richten Sie Ihre vollständige Bewerbung – inkl. Angaben über Jahreseinkommen sowie Kündigungsfrist – unter Angabe der Kennziffer 3309W an unsere E-Mail-Adresse. Aus Datenschutzgründen bitten wir Sie, alle Anlagen als PDF zu versenden.
WIR SIND: In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitende setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. IHRE AUFGABEN: Erstellung von Entwurfs- und Ausführungsplanungen für gewerbliche Bauvorhaben (Produktion / Logistik / Büro) Anwendung BIM-fähiger Softwarelösungen Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Mitwirkung bei der Vergabe an Nachunternehmer Unterstützung im Verkauf durch technische Kundenberatung Konzeptionierung und Kalkulation der Anlagentechnik Entwickeln von Alternativen, technischen Neuerungen und systematischen Lösungen Überwachen und Steuern externer Ingenieurbüros Fachliche Unterstützung der Projekt- und Bauleitung IHR PROFIL: Abgeschlossenes, einschlägiges Studium oder alternativ eine abgeschlossene Ausbildung als Meister oder Techniker Elektrotechnik (m/w/d) Mehrjährige Berufserfahrung, insbesondere in der Planung und / oder in der Errichtung von Anlagen der Technischen Gebäudeausrüstung ist wünschenswert Teamfähigkeit, Leistungsbereitschaft, Durchsetzungsvermögen, selbstständige Arbeitsweise, Kostenbewusstsein Bereitschaft sich in neue Themen und Sachverhalte einzuarbeiten UNSER ANGEBOT: BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation) Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits #QualitätBauenZukunftGestalten IHR KONTAKT: Marie-Therese Weymer Personalreferentin 0 52 51 / 770-0
Über uns Im Rahmen einer Direktvermittlung suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsern Kunden, einem Dienstleiter für temporäre Stromversorgung in Biebesheim am Rhein als Elektriker (m/w/d) Wir, die TALENTLOTSEN, sind eine Hamburger Personalberatung und stehen für Orientierung auf dem Arbeitsmarkt. Weil für uns der Mensch im Mittelpunkt steht, wollen wir gemeinsam mit Dir Dein Potenzial sichtbar machen, um damit das perfekte Jobmatch zwischen Dir und Deinem neuen Arbeitgeber finden zu können. Ganz nach unserem Credo: We are the Human in HR Deine Aufgaben Vorbeugende Wartungsarbeiten und Reparaturen an (Notstrom-)Aggregaten sowie weiteren Produkten gehören zu Deinem Alltag Verteilungen, Automaten und Schaltschränke werden von Dir geprüft und auf den neuesten Stand gebracht Nach einer internen Schulung übernimmst Du die Programmierung der Computersteuerung von Aggregaten Materialien werden von Dir zusammengestellt, damit alles reibungslos läuft Endkontrollen zur Qualitätssicherung fallen ebenfalls in Deinen Verantwortungsbereich Dein Profil Eine abgeschlossene Ausbildung als Elektriker (m/w/d) (z.B. Betriebselektriker (m/w/d)) oder Mechatroniker (m/w/d) bildet dieGrundlage für Deinen Einstieg -aber auch als Quereinsteiger aus einem elektrotechnischen Bereich bist Du willkommen Du bringst ein gutes technisches Wissen und mechanisches Verständnis mit Ein Führerschein der Klasse B sowie ein Staplerschein sind ein Plus Flexibilität und der Wunsch, dich weiterzuentwickeln, machen Dich zum perfekten Teamplayer Deine Benefits Langfristige Sicherheit mit Perspektive in einem wachsenden Unternehmen Freu Dich auf ein Jobrad und eine betriebliche Altersvorsorge mit 25 % Arbeitgeberzuschuss Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen Selbständiges Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Urlaubsgeld (8 % vom Jahresbruttogehalt) und Überstundenvergütung ab der 41. Stunde mit einer Zulage von 50 % Ein strukturiertes Einarbeitungsprogramm, Onboarding im niederländischen Hauptsitz und ein Empfehlungsprogramm mit Bonus von bis zu 2.000 € Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Deine ganz persönliche Talentlotsin Bettina Dreier freut sich über eine Nachricht von Dir. Übrigens brauchst Du für uns kein Anschreiben zu verfassen. Wir möchten viel lieber von Dir selbst erfahren, wer Du bist und was Dich ausmacht. Es reicht uns, wenn Du uns Deinen Lebenslauf beifügst. Wir freuen uns, von Dir zu hören! Weitere Details zu unserem Datenschutz und Deinen Rechten als Betroffener (m/w/d) findest Du unter https://talentlotsen.de/datenschutzerklaerung
Zahlen, die überzeugen Über 100 Niederlassungen Weltweit erfahren und regional verankert - Sie finden uns an vielen Standorten bundesweit und in Österreich 200.000 Kandidaten Dank unserer Datenbank mit qualifizierten Kandidaten finden wir schnell und passgenau den richtigen Mitarbeiter für Sie. 3.000 Kunden Mehr als 3.000 Unternehmen vertrauen unserer Expertise, darunter eine Vielzahl der DAX-30-Unternehmen. Aber auch in der Zusammenarbeit mit dem Mittelstand sind wir stark. 18 Auszeichnungen Spricht für sich und für uns. Die wiederholte Auszeichnung ist für uns gleichzeitig Freude und Verpflichtung, Kunden, Kandidaten und Mitarbeiter weiterhin zuverlässig mit unserem Know-how zu unterstützen. Ihre Aufgaben Rekrutierung von neuen Mitarbeitern Durchführung und Organisation des gesamten Recruitingprozesses Erstellung sowie Veröffentlichung von Stellenanzeigen Gewährleistung der internen Qualitätsvorgaben und -standards Das bringen Sie mit Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. als Personaldienstleistungskaufmann) oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Personalbereich erforderlich Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich Kommunikatives sowie sicheres Auftreten Das bieten wir Ihnen Unbefristete Einstellung 30 Tage Urlaub Gesundheits- und Fitnessangebote Kostenlose Getränke Kollegiales Arbeitsumfeld Social Events Zahlreiche Weiterbildungsangebote Kostenloser Parkplatz ...und vieles mehr!Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Christine Nicole Jung darmstadt-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Europaplatz 2 64293 Darmstadt Telefon: +49 6151/177350
Über uns Für unseren Kunden, eine psychiatrische Fachklinik im Raum Emmerich, suchen wir einen Oberarzt (m/w/d) für die Forensische Psychiatrie zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Aufgaben Sie arbeiten in einem multiprofessionellen Team Sie behandeln die Patient*innen fachärztlich in enger Zusammenarbeit mit ärztlichen und psychologischen Mitarbeitenden Sie wirken bei der Weiterentwicklung des Therapieprogramms mit Sie gestalten und leiten die Fort- und Weiterbildung der Assistenzärzt*innen Kriseninterventionen Sie nehmen am Hintergrunddienst in Rufbereitschaft teil Profil Sie sind Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie oder für Psychosomatische Medizin Großes Interesse und Vorerfahrungen in der Forensik Sie arbeiten gerne im interdisziplinären Team Sie sind eine engagierte und motivierte Persönlichkeit Sie besitzen Beratungs- und Kommunikationskompetenz Wir bieten Eine Bezahlung, die der Tätigkeit vollumfänglich entspricht Eine strukturierte Einarbeitung Möglichkeit, das eigene Arbeitsfeld aktiv mitzugestalten und im Verlauf eigene Schwerpunkte zu entwickeln Freistellung und Kostenübernahme bei Fort- und Weiterbildungen Eine interessante und selbstständige Tätigkeit 31 Tage Urlaub Corporate Benefits Kontakt Wenn diese Stelle für Sie interessant klingt, freue ich mich über Ihre Kontaktaufnahme. Buchen Sie sich gerne direkt einen 15-minütigen Termin in meinem Terminkalender unter folgendem Link: https://calendar.app.google/Trm41gH2g3yUUZZ59
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