Für unseren Kunden, ein erfolgreiches Unternehmen aus der Finanzdienstleistungsbranche, suchen wir ab sofort einen Anwendungssystemadministrator (m/w/d) in Wiesloch . Sie übernehmen die Betreuung und Weiterentwicklung der Unternehmensanwendungen und sorgen für den reibungslosen Betrieb der IT-Systeme. Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Administration und Betreuung von Unternehmensanwendungen (ERP, CRM, etc.) Sicherstellung der Verfügbarkeit und Stabilität der Applikationen Analyse und Behebung von Störungen sowie Unterstützung der Anwender Planung und Durchführung von Softwareupdates und -upgrades Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen zur Optimierung der Geschäftsprozesse Erstellung und Pflege von Dokumentationen sowie Schulung der Anwender Ihr Profil Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Administration von Anwendungssystemen Fundierte Kenntnisse in ERP-, CRM- oder ähnlichen Softwarelösungen Erfahrungen mit Datenbanken (SQL) und Schnittstellen (API) von Vorteil Analytisches Denkvermögen und eine lösungsorientierte Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Unser Kunde bietet Spannende und vielseitige Aufgaben in einem wachsenden Unternehmen Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Ein attraktives Gehaltspaket und betriebliche Altersvorsorge Ein kollegiales und engagiertes Team sowie regelmäßige Teamevents Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Lukas Ohlhauser mannheim-it@dis-ag.com DIS AG Information Technology Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Unser Kundenunternehmen in Böblingen sucht Sie als Senior IT-Systemadministrator! Bringen Sie bereits umfassende Erfahrung in der IT-Systemadministration mit und sind bereit, eine neue, spannende Herausforderung anzunehmen? Dann ist diese Position bei unserem Kundenunternehmen genau das Richtige für Sie! Unser Kunde ist ein renommiertes Ingenieurbüro, das sich auf Planung und Beratung im Bauwesen spezialisiert hat. Seit seiner Gründung vor über 40 Jahren hat sich das Unternehmen als fest etablierter Akteur in der Branche einen Namen gemacht. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung noch heute über uns, die DIS AG! Ihre Aufgaben Entwurf und Entwicklung von Softwarearchitekturen für neue Projekte Auswahl und Bewertung passender Technologien und Frameworks Gewährleistung der Skalierbarkeit, Sicherheit und Wartbarkeit der Softwarelösungen Zusammenarbeit mit externen Entwicklungspartnern zur Umsetzung der Architekturvorgaben Verantwortung für die Entwicklung und Implementierung von Softwarelösungen sowie Schnittstellen in Zusammenarbeit mit externen Partnern unter Nutzung traditioneller Programmiersprachen Erfassung und Konsolidierung der Nutzeranforderungen und Erwartungen zu einem einheitlichen Konzept Umsetzung des Konzepts in benutzerfreundliche, innovative und funktionale Softwarelösungen Sicherstellung einer klaren und verständlichen Kommunikation der Anforderungen an externe Partner Koordination und Qualitätssicherung der Zusammenarbeit mit externen Partnern Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrungen mit objektorientierten Programmiersprachen (z. B. C#, Java oder Python) in der individuellen Softwareentwicklung Kenntnisse in der Microsoft 365-Umgebung (Power Apps & Power Automate, SharePoint, Power BI) sowie Erfahrung mit Datenbanken wie Microsoft SQL Server Erfahrung in der Koordination und Zusammenarbeit mit externen Entwicklungspartnern Starke Fähigkeiten in der Anforderungsanalyse und im Erkennen von Optimierungspotenzialen in bestehenden Systemen Ausgeprägtes Organisationstalent und eine lösungsorientierte Denkweise Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten Strukturierte Arbeitsweise und effizientes Zeitmanagement Bereitschaft, sich schnell in neue Technologien und Arbeitsmethoden einzuarbeiten Interesse an der kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen und Systemen Ihre Benefits Attraktives Gehaltspaket mit zahlreichen Zusatzleistungen, darunter eine betriebliche Altersvorsorge Zusammenarbeit in einem dynamischen und motivierten Team Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben mit Herausforderungen Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten in der hauseigenen Akademie für eine individuelle berufliche Entwicklung Ein zukunftsorientiertes Unternehmen mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungsprozessen Moderne Arbeitsmittel und eine zeitgemäße Arbeitsplatzgestaltung Regelmäßige Firmenevents Kostenloses Angebot an frischem Obst sowie Kaffee, Tee und Wasser Möglichkeit für ein Jobrad Flexible Arbeitszeitmodelle in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Angelina Krieg it-stuttgart@dis-ag.com DIS AG Information Technology Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 49711/222490
Möchtest du verantwortlich sein für die Gestaltung deines eigenen Bereiches? Es bereitet Dir Freude ein Team zu leiten ? Du legst Werst auf die Sicherung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements in Deiner Einrichtung. Du fühlst dich angesprochen und willst dabei sein ? Dann melde Dich bei uns. Für einen renommierten Mandanten in der Region Rendsburg suchen wir Sie in der Direktvermittlung für eine Festanstellung als Pflegedienstleitung für den Stationären Bereich (m/w/d) Was erwartet Sie: fachlich und persönlich anspruchsvolle Tätigkeit Bruttojahresgehalt je nach Erfahrung von 52.000 Euro bis 59.000 Euro 30 Tage Urlaub ein engagiertes und kollegiales Team Gestaltungsspielraum in Ihrem Arbeitsbereich Ihre Aufgaben: Koordination aller Leitungsaufgaben Gestaltung und Umsetzung des Pflegeleitbildes, Pflegekonzeptes und der Unternehmensphilosophie Sicherstellung und Förderung der Lebenszufriedenheit der Bewohner durch eine individuelle, ganzheitliche und aktivierende Pflege und Betreuung Erfüllung und Einhaltung der gesetzlich vorgegebenen Struktur-, Prozess- und Ergebnisqualität gemäß § 80 SGB XI Sicherstellung einer sach- und bedarfsgerechten Fort- und Weiterbildung des Pflegepersonals Anforderungen an Sie: Staatliche Anerkennung im Bereich der Pflege (Alten-, Kranken-, Kinderkrankenpflege) Weiterbildung zur Pflegedienstleitung Leitungserfahrung nach §80 SGB XI Praktische Berufserfahrung in der stationären Pflege Leistungsorientiertes und kooperatives Arbeitsverhalten mit unterschiedlichen Berufsgruppen Bei Interesse oder ersten Fragen zur Position sowie Aufgaben steht Ihnen Moon-Lia Rompe gern zur Verfügung. Sie ist per E-Mail unter m.rompe@pluss.de bzw. telefonisch unter 040 - 23 88 11 30 oder Mobil unter 0152- 521 69 184 (auch via WhatsApp) erreichbar. Alternativ können Sie uns Ihre Unterlagen auch an bewerbung-hamburg@career-people.de senden. career people ist Spezialist für die Personalvermittlung von Führungs- und Fachkräften im Bereich Medizin und Pflege. Es handelt sich um eine Position, die im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen ist. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
ÜBER UNS Egal ob als Junior, Fachexpert:in oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das "Perfect Match" zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Egal ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER – bei uns beginnt der Weg zum Traumjob! KAUFMÄNNISCHE FACHKRAFT (M/W/D) DEIN AUFGABENPROFIL Du überzeugst unsere Kunden mit einer serviceorientierten und kompetenten Beratung zu unseren Tarifen und Dienstleistungen direkt vor Ort in unserem Kundencenter. Auch bei komplexen Fragestellungen gehst du mit deiner fachlichen Expertise auf die Kundenbedürfnisse (wie Kontenklärung, Rechnungserklärung, Stammdatenänderungen, Beschwerdemanagement etc.) ein. Du berätst und betreust unsere Kunden zu unseren Produkten (z. B. zu Wärme, Mieterstrom, Elektromobilität, Photovoltaik etc.). Du nimmst telefonische, schriftliche und persönliche Kundenanliegen entgegen und bist für die Bearbeitung oder Weiterleitung sowie die Lösungsherbeiführung verantwortlich. Der allgemeine Schriftwechsel sowie Abschluss, Annahme und termingerechte Bearbeitung von Kundenverträgen zählt zu deinen täglichen Aufgaben. Du betreust die Kundendatenbank und arbeitest in unserem Abrechnungssystem in Microsoft Navision. Du wirkst bei der Organisation, Durchführung und Nachhaltung von Marketing-Kampagnen mit. Du arbeitest an der kontinuierlichen Verbesserung unserer geschäftlichen Prozesse im Kundenmanagement mit. DEIN QUALIFIKATIONSPROFIL Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Energiefachwirt Berufserfahrung im Kundenservice oder im Call Center eines Energieversorgers (mind. 3 Jahre) Kundenorientierung ist für dich kein Fremdwort, sondern der Blick durch die "Kundenbrille" ist für dich eine Selbstverständlichkeit. Die Zufriedenheit unserer Kunden ist deine Motivation und steht für dich an erster Stelle. Du arbeitest serviceorientiert und mit deiner ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit überzeugst du im Arbeitsalltag. Du bist ein Teamplayer und deine freundliche sowie aufgeschlossene Art hilft dir bei der Beratung und beim Verkauf unserer Produkte. Mit hoher Eigeninitiative erledigst du verantwortungsbewusst deine Arbeit. Du besitzt solide Kenntnisse im Umgang mit den gängigen Microsoft-Office-Produkten. Englischkenntnisse sind wünschenswert, aber kein Muss. #YourNextStep WIR BIETEN 30 Urlaubstage 37 Stunden/ Woche attraktive Vergütung Einstieg in einen international agierenden Energie-Großkonzern INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
Los geht's ! Sie verfügen über ein hohes Maß an Empathie, Offenheit und Durchsetzungsvermögen? Dann bewerben Sie sich jetzt als Pflegedienstleitung (m/w/d) für die Umgebung rund um Dortmund! Was erwartet Sie? Ein unbefristeter Arbeitsvertrag Entsprechend der Positionsverantwortung erhalten Sie eine leistungsorientierte Vergütung Eine strukturierte Einarbeitung Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten in Ihrem neuen Aufgabengebiet Ein großes Angebot an Fort- und Weiterbildungen Betriebliche Gesundheitsförderung Diverse Benefits wie Einkaufsvergünstigungen etc. Ihr Profil: Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum examinierten Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Sie besitzen eine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder ein Studium im Bereich des Pflegemanagement Sie besitzen Erfahrungen im Bereich der Führung von Mitarbeitern Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und Einsatzbereitschaft Nichts zu verlieren – nehmen Sie Ihre Zukunft selbst in die Hand! Bei uns sind Bewerber aller Altersgruppen sowie Berufseinsteiger und -rückkehrer herzlich willkommen! Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! Bei Interesse bewerben Sie sich telefonisch unter der 069 / 219 30 72 17 oder über unser Bewerbungsbutton. Gerne können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen auch direkt per Mail unter bewerbung-frankfurt@career-people.de an uns schicken. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Möchten Sie Ihre praxisbewährten Kenntnisse im Microsoft 365-Umfeld einbringen und weiterentwickeln? Bei unserem Kunden haben Sie die Möglichkeit, nicht nur Strategien und Standards zu definieren, sondern auch aktiv an spannenden Projekten mitzuwirken. Wenn Sie daran interessiert sind, IT-Lösungen zu optimieren und Kunden mit maßgeschneiderten Konzepten zu begeistern, sind Sie bei unserem Kunden in Freiburg genau richtig! Diese Position wird im Rahmen einer direkten Festanstellung in Vollzeit bei unserem Kunden vermittelt. Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Verantwortung für die Gestaltung und Weiterentwicklung der M365 Service-Strategie als Managed Service Provider Festlegung von M365 Service-Standards Identifikation von Mehrwerten für M365 Services auf Basis von Kundenanforderungen Entwicklung und Umsetzung wiederverwendbarer Konzepte Planung und Steuerung von Hybridszenarien und Microsoft Cloud-Umgebungen Beratung und Konzeption bei internen M365-Projekten sowie komplexen Kundenanfragen Das bringen Sie mit Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im IT-technischen Bereich Einschlägige mehrjährige Berufserfahrung im Microsoft M365-Umfeld Erfahrung im Microsoft (CSP) Lizenz- und Produktmanagement sowie weiteren Microsoft Cloud-Services Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1-Level) Praktische Erfahrung in der Planung und Umsetzung spannender Cloud- und Hybrid-Projekte Interesse an der Weiterentwicklung Ihres Wissens und Ihrer technischen Expertise, Freude an der Teamarbeit und die Fähigkeit, auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren Ihre Benefits Gehalt: 65.000 - 75.000 € Jahresbrutto (verhandelbar) Flexible Arbeitszeiten & Home-Office-Möglichkeiten (bis zu 4 Tage/Woche) Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Unterstützungsangebote für Familien Hansefit, Radleasing, Job-Ticket etc Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven im Bereich IT. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Felix Lenz Felix.Lenz@dis-ag.com DIS AG Information Technology Zollhallenstraße 5 79106 Freiburg Telefon: +49 0761/389080
Ihre Chance - zu den mehr als 200 Kollegen und Kolleginnen in über 100 Kundenunternehmen dazuzugehören! Mit unserer 4,3 ★★★★☆ Bewertung auf kununu erhielten wir ein weiteres Mal auch 2025 die Auszeichnung als "Top-Company". Die PINK Personalmanagement GmbH ist seit 20 Jahren Ihr zuverlässiger Partner für moderne Personallösungen. Wir bringen gewerbliche, kaufmännische sowie qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit passenden Arbeitgebern zusammen. Unser Ziel ist es, Menschen und Unternehmen auf dem Arbeitsmarkt nachhaltig zu verbinden. Mit unserem Hauptsitz in Lübbecke und weiteren Standorten in Bielefeld und Bendorf sind wir bestens aufgestellt, um Sie individuell bei Ihrer Karriere oder Personalplanung zu unterstützen. Ihre Aufgaben Wir suchen für unseren Kunden am Standort Bielefeld ab sofort einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit . Bei diesem Stellenangebot handelt es sich um eine Direktvermittlung. Ihre Tätigkeiten als Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Bielefeld: Unterstützung der Geschäftsleitung, Führungskräfte und Mitarbeitenden in personalrelevanten Angelegenheiten Erstellen von Lohn- und Gehaltsabrechnungen Melde- und Bescheinigungswesen Erstellen von Arbeitsverträgen und anderen personalrelevanten Dokumenten Vorbereitung und Umsetzung von Personaleinzelmaßnahmen Lohn- und Gehaltskontierung und Jahresabschlussarbeiten Recruiting Verwaltung und Kontrolle der Zeiterfassung Ihr Profil als Personalsachbearbeiterin (m/w/d) in Bielefeld: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Industriekaufmann (m/w/d), Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d), Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation (mit Ausbilderschein) Eine mindestens zweijährige Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung und Personalabrechnung (DATEV Lohn & Gehalt) Erweiterte Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht sowie Arbeitsrecht Gute Kenntnisse und sicherer Umgang mit MS Office und Zeitwirtschaftssytemen Hohes Maß an Sorgfalt und gewissenhafte Arbeitsweise Ihr Weg zu uns: Für einen ersten Kontakt steht Ihnen Tina Schmitz unter 0521 23 83 10 12 gerne zur Verfügung oder Sie melden sich schnell und unkompliziert per WhatsApp 0151 57 12 11 97 . Alternativ senden Sie uns Ihren Lebenslauf per Online-Bewerbungsformular oder per E-Mail an: job.bi@pink-personal.de Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
ÜBER UNS Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das Perfect Match zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob! Bringe Deine Karriere auf Touren bei MAN Truck als: HOMOLOGATIONSINGENIEUR (M/W/D) DEIN AUFGABENPROFIL Mitwirkung bei der Erlangung von Fahrzeuggenehmigungen Gestaltung der Homologation im interdisziplinären Umfeld Fachliche Beratung durch Vorschriftenexpertise Planung und Durchführung technischer Prüfverfahren Erstellung und Einreichung internationaler Zulassungsunterlagen DEIN QUALIFIKATIONSPROFIL Abschluss eines technischen oder wirtschaftsingenieurwissenschaftlichen Studiums Berufserfahrung in der Fahrzeugtechnik Kenntnisse in Datenbanksystemen und Produktportfolio von MAN Sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke im Umgang mit Behörden Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse WIR BIETEN Du profitierst von einer attraktiven Vergütung nach IG-Metall Tarif inkl. Lohnentwicklung Freu dich auf spannende Angebote bei starken Marken durch unsere Corporate Benefits Sag Ade zur lästigen Jahresurlaubsplanung: Bei uns geht das spontan! Du erhältst einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Nutze unsere Networking Events, um dich breit in der Branche zu vernetzen INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
Mit über 55 Jahren Erfahrung in der Personalvermittlung zählt die DIS AG zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland. Unser Geschäftsbereich Financial Services ist spezialisiert auf die gezielte Besetzung von Positionen im Banken- und Versicherungssektor . Mit fundierter Branchenexpertise und einem starken Netzwerk bringen wir die richtigen Talente mit den passenden Unternehmen zusammen – schnell, gezielt und auf Augenhöhe . Wir begleiten Sie bei Ihrem Wunsch nach beruflicher Veränderung und bieten Ihnen vielfältige Karriereperspektiven – individuell auf Ihre Qualifikationen, Wünsche und Ziele abgestimmt. Für eine namhafte Bank mit Sitz in Düsseldorf suchen wir einen serviceorientierten Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich Zahlungsverkehr in Vollzeit. Das klingt interessant für Sie? Dann lassen Sie uns am besten noch heute Ihre Bewerbung zukommen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Ihre Aufgaben Bearbeitung von SEPA-Zahlungsverkehrsaufträgen und Nachforschungen im Transaktionsbereich Prüfung und Erstellung von Gutschriften sowie Kundenabrechnungen Vorbereitung und Abwicklung von Aufträgen unter Beachtung gesetzlicher Vorgaben Bearbeitung von Reklamationen sowie schriftliche Korrespondenz mit Kunden und Partnern Mitarbeit bei internen Projekten sowie Unterstützung von Optimierungsprozessen im Zahlungsverkehr Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung , idealerweise im Bankwesen Erfahrung im Zahlungsverkehr, insbesondere im SEPA-Bereich Strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise mit einem hohen Qualitätsbewusstsein Sicherer Umgang mit MS Office Ausgeprägte Teamfähigkeit und *Verantwortungsbewusstsein Ihre Vorteile Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem stabilen und zukunftsorientierten Umfeld Hybrides Arbeiten nach erfolgreicher Einarbeitung Intensive Einarbeitung durch Fachkollegen und feste Ansprechpartner Moderne Arbeitsplätze und kollegiale Unternehmenskultur Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie überdurchschnittliche Vergütung Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Jonas Lange Bewerbung-DuesseldorfFS@dis-ag.com DIS AG Finance Johannstr. 1 40476 Düsseldorf Telefon: +49 211 17929802
Ihre Chance - zu den mehr als 200 Kollegen und Kolleginnen in über 100 Kundenunternehmen dazuzugehören! Mit unserer 4,3 ★★★★☆ Bewertung auf kununu erhielten wir ein weiteres Mal auch 2025 die Auszeichnung als "Top-Company". Die PINK Personalmanagement GmbH ist seit 20 Jahren Ihr zuverlässiger Partner für moderne Personallösungen. Wir bringen gewerbliche, kaufmännische sowie qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit passenden Arbeitgebern zusammen. Unser Ziel ist es, Menschen und Unternehmen auf dem Arbeitsmarkt nachhaltig zu verbinden. Mit unserem Hauptsitz in Lübbecke und weiteren Standorten in Bielefeld und Bendorf sind wir bestens aufgestellt, um Sie individuell bei Ihrer Karriere oder Personalplanung zu unterstützen. Ihre Aufgaben Wir suchen zur Verstärkung unseres Kunden an dem Standort Asemissen ab sofort Produktionsmitarbeiter Spritzguss (m/w/d) in Vollzeit . Ihre Tätigkeiten als Produktionsmitarbeiter Spritzguss (m/w/d): Bedienung der Spritzgussmaschinen Überwachung der Programmabläufe Entnahme der Spritzgussteile Nachbearbeitung der Spritzgussteile Qualitätskontrolle und gegebenenfalls Nachbearbeitung der Oberfläche der entnommenen Teile Ordnungsgemäßes Verpacken der Spritzgussteile Ihr Profil als Produktionsmitarbeiter Spritzguss (m/w/d): evtl. Berufserfahrung im Spritzguss, technisches Verständnis Qualitäts- und Sicherheitsbewusstsein Sorgfalt und eigenständige Arbeitsweise sowie Verantwortungsbewusstsein Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und körperliche Fitness, da stehende Tätigkeit Bereitschaft zur Schichtarbeit Unser Angebot : PINK Startprämie bis zu 300,00 € Übertarifliche Bezahlung (BAP/DGB) Urlaubs- und Weihnachtsgeld Regelmäßige Vorschusszahlungen PINK Rabattportal für Mitarbeiter/innen Langfristiger Einsatz mit Übernahmeoption Qualifizierte Einarbeitung im Kundenunternehmen PINK-App: Einfach und schnell alle Ansprechpartner und Dokumente auf dem Mobiltelefon in Echtzeit Kostenlose hochwertige Arbeitskleidung Kostenloses Gehaltskonto inkl. Startguthaben Ihr Weg zu uns: Für einen ersten Kontakt steht Ihnen Tina Schmitz unter 0521 23 83 10 12 gerne zur Verfügung oder Sie melden sich schnell und unkompliziert per WhatsApp 0151 57 12 11 97 . Alternativ senden Sie uns Ihren Lebenslauf per Online-Bewerbungsformular oder per E-Mail an: job.bi@pink-personal.de Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Sortierung: