WIR SIND: In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitende setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. Als Projektkoordinator TGA (m/w/d) am BREMER Standort Chemnitz entwickeln Sie Entwurfs- und Ausführungsplanungen, präsentieren diese bei den Bauherren und führen selbstständig technische Vergabeverhandlungen mit den Nachunternehmern der Elektrotechnik. IHRE AUFGABE: Erstellung von Entwurfs- und Ausführungsplanungen für gewerbliche Bauvorhaben (Produktion / Logistik / Büro) Anwendung BIM-fähiger Softwarelösungen Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Mitwirkung bei der Vergabe an Nachunternehmer Unterstützung im Verkauf durch technische Kundenberatung Konzeptionierung und Kalkulation der Anlagentechnik Entwickeln von Alternativen, technischen Neuerungen und systematischen Lösungen Überwachen und Steuern externer Ingenieurbüros Fachliche Unterstützung der Projekt- und Bauleitung IHR PROFIL: Abgeschlossenes, einschlägiges Studium oder alternativ eine abgeschlossene Ausbildung als Meister oder Techniker Elektrotechnik (m/w/d) Mehrjährige Berufserfahrung, insbesondere in der Planung von Anlagen der Technischen Gebäudeausrüstung Offenes Auftreten sowie eine klare und motivierende Kommunikation Strukturierte Arbeitsweise gepaart mit der Fähigkeit, selbstständig Lösungsstrategien zu entwickeln UNSER ANGEBOT: BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation) Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits #QualitätBauenZukunftGestalten IHR KONTAKT: Susan Golomb Personalreferentin 0 52 51 / 770-0
Ihre Chance - zu den mehr als 200 Kollegen und Kolleginnen in über 100 Kundenunternehmen dazuzugehören! Mit unserer 4,3 ★★★★☆ Bewertung auf kununu erhielten wir ein weiteres Mal auch 2025 die Auszeichnung als "Top-Company". Die PINK Personalmanagement GmbH ist seit 20 Jahren Ihr zuverlässiger Partner für moderne Personallösungen. Wir bringen gewerbliche, kaufmännische sowie qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit passenden Arbeitgebern zusammen. Unser Ziel ist es, Menschen und Unternehmen auf dem Arbeitsmarkt nachhaltig zu verbinden. Mit unserem Hauptsitz in Lübbecke und weiteren Standorten in Bielefeld und Bendorf sind wir bestens aufgestellt, um Sie individuell bei Ihrer Karriere oder Personalplanung zu unterstützen. Ihre Aufgaben Ab sofort! Wir suchen für unseren Kunden am Standort Bad Oeynhausen einen kaufmännischen Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) Es handelt sich bei diesem Stellenangebot um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Unser Kunde bietet Ihnen als kaufmännischer Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d): Flache Hierarchien in einem inhabergeführten Unternehmen Dynamisches Arbeitsumfeld und hoch motiviertes Team Abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeitsfelder mit Raum für neue und eigene Ideen Langfristige Entwicklungsperspektive im Unternehmen Flexible Arbeitszeiten und Weihnachtsgeld Kaffee, Wasser und Tee kostenfrei Einkauf zu günstigen Konditionen im Werksverkauf Firmenparkplätze Ihre Tätigkeiten als kaufmännischer Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d): Bearbeitung und Abwicklung von Kundenaufträgen und Lieferantenbestellungen Sie sind Ansprechpartner für einen festen Kundenkreis und bearbeiten diese Kunden selbstständig Analyse und Erstellung von Planzahlen Mitarbeit und Umsetzung von neuen Projekten Pflege und Aufbereitung von Firmenstammdaten Regelmäßige Qualitätskontrollen der Produkte Ihr Profil als kaufmännischer Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d): Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, als Industriekaufmann (m/w/d), Kaufmann für Büromanagement (m/w/d), Kaufmann im Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) Berufserfahrung im Innendienst oder in ähnlicher Position wünschenswert, als Vertriebsmitarbeiter (m/w/d), kaufmännischer Angestellter (m/w/d) oder einer vergleichbaren Position – gerne aber auch Berufseinsteiger (m/w/d) Englischkenntnisse in Wort und Schrift, sowie ein versierter Umgang mit MS Office Organisationstalent mit ausgeprägter Kunden-/ Serviceorientierung Hohes Maß an Engagement, Eigenverantwortung und Flexibilität Ihr Weg zu uns: Für einen ersten Kontakt steht Ihnen Herr Kai Mallü unter 05741 23 65-20 gerne zur Verfügung oder Sie melden sich schnell und unkompliziert per WhatsApp 0151 57 12 11 99 . Alternativ senden Sie uns Ihren Lebenslauf per Online-Bewerbungsformular oder per E-Mail an: job.lk@pink-personal.de Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Über uns Verkaufen mit Stil! Filialleiter (m/w/d) im beratenden Segment in Sindelfingen Unser Ziel ist es, Sie in den richtigen Job zu bringen. Und dabei machen wir keine Kompromisse, denn eins ist uns hierbei am Wichtigsten: Sie! Als spezialisierte Personalberatung haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Sie zu Ihrem Traumjob zu bringen. Mit einem guten Gefühl. Wir arbeiten ausschließlich für bekannte Marken der Mode- und Lifestyle-Branche. Mit Ihren Stärken und Neigungen bringen wir Sie mit den richtigen Entscheidern zusammen. So punkten Sie bald im neuen Job und sind in Ihrer Karriere einen Schritt weiter. Wer ist Ihr Arbeitgeber? Ihr Arbeitgeber ist ein Unternehmen aus dem hochwertigen und beratungsintensiven Modesegment, für das Tradition und Qualität an 1. Stelle stehen. Ihr zukünftiges Aufgabengebiet ➡️ Als Filialleiter (m/w/d) verantworten Sie die Erreichung der kommerziellen Ziele und sind für die Ausarbeitung der entsprechenden Maßnahmen zuständig ➡️ Kundenberatung ist Ihre Leidenschaft: Sie begeistern die Stammkunden und können durch Ihre Verkaufsfähigkeit neue Kunden gewinnen ➡️ Die Motivation, Weiterentwicklung und das Coaching Ihres Teams, ist Ihnen besonders wichtig ➡️ Sie fördern Ihre Mitarbeiter hinsichtlich eines anspruchsvollen Kundenservices ➡️ Sie haben den Überblick und kümmern sich eigenverantwortlich um Personalprozesse Ihr Profil Sie haben Erfahrung als Führungskraft im beratungsintensiven Bereich Durch Ihr ausgeprägtes Verständnis für kaufmännische Zusammenhänge können Sie mit KPIs umgehen und den Erfolg Ihres Stores sichern Führung auf Augenhöhe! Ihre Mitarbeiter schätzen Ihre offene, hilfsbereite und wertschätzende Art Sie können sich gut organisieren und Ihren Arbeitsalltag bestmöglich gestalten Durch Ihre Kreativität, fällt Ihnen die Gestaltung und die Präsentation der Ware leicht Wir bieten ✅ Ein attraktives Fixgehalt zzgl. fairer Erfolgsbeteiligung ✅ Sie erhalten Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einen unbefristeten Arbeitsvertrag ✅ Erholung sorgt dafür, dass Sie voll durchstarten - daher sind 6 Wochen Urlaub im Jahr garantiert ✅ Ein satter Personalrabatt, der Ihnen Spaß macht! ✅ Um Ihnen den Start zu erleichtern, wartet eine fundierte Einarbeit auf Sie ✅ Weitere Extras wie z. B. Zuschuss zum Job-Ticket und Corporate Benefits
Ihre Chance - zu den mehr als 200 Kollegen und Kolleginnen in über 100 Kundenunternehmen dazuzugehören! Mit unserer 4,3 ★★★★☆ Bewertung auf kununu erhielten wir ein weiteres Mal auch 2025 die Auszeichnung als "Top-Company". Die PINK Personalmanagement GmbH ist seit 20 Jahren Ihr zuverlässiger Partner für moderne Personallösungen. Wir bringen gewerbliche, kaufmännische sowie qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit passenden Arbeitgebern zusammen. Unser Ziel ist es, Menschen und Unternehmen auf dem Arbeitsmarkt nachhaltig zu verbinden. Mit unserem Hauptsitz in Lübbecke und weiteren Standorten in Bielefeld und Bendorf sind wir bestens aufgestellt, um Sie individuell bei Ihrer Karriere oder Personalplanung zu unterstützen. Ihre Aufgaben Wir suchen für unseren Kunden am Standort Minden ab sofort eine Elektrofachkraft (m/w/d) in Vollzeit . Bei diesem Stellenangebot handelt es sich um eine Direktvermittlung Ihre Tätigkeiten als Elektrofachkraft (m/w/d) in Minden: Wartung und Reparatur von elektrotechnischen Anlagen und Maschinen im gesamten Betrieb, um deren Funktionstüchtigkeit zu gewährleisten Gelegentliche Durchführung mechanischer, hydraulischer und pneumatischer Arbeiten zur Instandhaltung und Reparatur der technischen Ausstattungen Eigenständige Analyse und Behebung von Störungen an verfahrenstechnischen und infrastrukturellen Systemen Aktive Mitgestaltung von Verbesserungsmaßnahmen zur Optimierung und Weiterentwicklung der Anlagentechnik Pflege und Aktualisierung der technischen Dokumentationen, um eine präzise und aktuelle Übersicht der Anlagen zu gewährleisten Ihr Profil als Elektrofachkraft (m/w/d) in Minden: Abgeschlossene technische Ausbildung, z.B. als Elektroniker (m/w/d), Industrieelektriker (m/w/d), Energietechniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Idealerweise Berufserfahrung in der Instandhaltung Gute Kenntnisse in elektronischen Bereichen Bereitschaft zur zwei-Schichtarbeit mit Rufbereitschaft Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit Ihr Weg zu uns: Für einen ersten Kontakt steht Ihnen Herr Kai Mallü unter 05741 23 65-20 gerne zur Verfügung oder Sie melden sich schnell und unkompliziert per WhatsApp 0151 57 12 11 99 . Alternativ senden Sie uns Ihren Lebenslauf per Online-Bewerbungsformular oder per E-Mail an: job.lk@pink-personal.de Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Das Unternehmen HAPEKO ist der erste Ansprechpartner für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt unserer Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist ein etabliertes, wirtschaftlich starkes Bauunternehmen mit rund 80 Mitarbeitenden – eingebettet in einen der größten europäischen Baukonzerne. Das Unternehmen plant und realisiert anspruchsvolle Hochbauprojekte im Industrie- und Gewerbebereich – von der ersten Idee bis zur schlüsselfertigen Übergabe. Für die Region rund um Bremen suchen wir Sie als erfahrenen Bauleiter (m/w/d), der Projekte mit Engagement, Struktur und einem offenen Ohr für Team und Kunden zum Erfolg führt. Sie sind Bauleiter*in mit Herzblut, übernehmen Verantwortung und behalten sowohl das große Ganze als auch die Details im Blick? Dann finden Sie bei unserem Mandanten die perfekte Kombination aus spannendem Projektumfeld, wertschätzender Unternehmenskultur und Konzernsicherheit. Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme! Aufgaben Eigenverantwortliche technische und kaufmännische Leitung von Hochbauprojekten Führung und Koordination des Baustellenteams sowie externer Partner Enge Zusammenarbeit mit dem Projektleiter – gemeinsam führen Sie das Projekt zum Erfolg Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen Unterstützung bei der Angebots- und Auftragsbearbeitung Profil Studium im Bauingenieurwesen oder in der Architektur – alternativ Bautechniker/in, Meister/in oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Bauleitung im Hochbau Unternehmerisches Denken, Kommunikationsstärke und Teamorientierung Vorteile Verantwortung & Gestaltungsspielraum – Sie gestalten mit! Flexibilität & Work-Life-Balance: Gleitzeit, Homeoffice-Tage, Zuschuss zur Kinderbetreuung Sicherheit trifft auf Agilität: familiäres Umfeld mit Konzernstärke im Rücken Top-Konditionen: attraktives Gehalt, Firmenwagen zur privaten Nutzung, betriebliche Altersvorsorge, Aktienbeteiligung Weiterbildungs- und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Referenz-Nr. RPL/126429
plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Mechatroniker (m/w/d) Kältetechnik in Wedel und Umgebung Wir bieten Dir: Einen unbefristeten Arbeitsplatz mit allen gesetzlichen und tariflichen Sozialleistungen (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Bezahlung auf Basis des iGZ-Tarifvertrag; ggf. übertarifliche Bezahlung Hochwertige Arbeitskleidung und Schutzausrüstung HVV Deutschlandticket Persönliche Betreuung und Einsatzbegleitung Sichere Urlaubsplanung Mitarbeiterangebote (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.) Option auf Übernahme beim Kundenbetrieb Wie sieht Dein Arbeitsalltag aus? Herstellung und Montage von Komponenten für Kälte- und Klimaanlagen Installation der elektrischen Anschlüsse und Programmierung der Steuerungs- und Regelungseinrichtungen Überprüfung der Funktionsfähigkeit und Sicherheit der Anlagen Inbetriebnahme und Einweisung des Kunden Was musst Du mitbringen? Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker (m/w/d) Kältetechnik oder ähnliche Qualifikation Berufserfahrung wünschenswert Handwerkliches Geschick Eine sorgfältige Arbeitsweise Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Flexibilität Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49(40)50017342 oder per E-Mail: bewerbung-hamburghwk@plusswerk.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Fachhelfer (m/w/d) - Malerei, Lackiererei in Kaltenkirchen und Umgebung Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Schneller und unkomplizierter Einstieg in Deinen Wunschjob Persönliche Schutzausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung (z. B. Strauss) Attraktiver Stundenlohn – ggf. Zulagen bei Zusatzqualifikationen (gem. Tarif) Ein persönlicher Ansprechpartner ist für Dich da Berücksichtigung der Work-Life-Balance Deine Zukunft, dein Job: Das hängt ganz von Dir und deinen Stärken ab – folgende Aufgabenschwerpunkte erwarten Dich: Allgemeine Tätigkeiten aus dem Malerhandwerk Unterstützende Zuarbeit für die Altgesellen Innen- und Außenanstriche Untergrundvorbereitung Spachteln, streichen und lackieren Stärken, die Dich auszeichnen: Idealerweise verfügst Du über Berufserfahrung als Malerhelfer (m/w/d) Leidenschaft und Spaß an der Arbeit sowie dein fachliches Geschick Lust, Dich in neue Teams einzubringen und eine echte Bereicherung zu sein Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49(40)50017342 oder per E-Mail: bewerbung-hamburghwk@plusswerk.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Über uns Unser Auftraggeber ist ein deutschlandweit tätiger Bauträger mit Spezialisierung auf die schlüsselfertige Erstellung von Wohnimmobilien im Reihen-, Doppel- und Mehrfamilienhaussegment sowie im Bereich Pflege- und Seniorenwohnen. Das mittelständisch strukturierte Unternehmen vereint über 30 Jahre Erfahrung im Hochbau mit einem klaren Fokus auf Qualität, Verlässlichkeit und nachhaltiges Bauen. Mit einem ganzheitlichen Ansatz übernimmt das Unternehmen alle Projektphasen aus einer Hand – von der Grundstücksakquise über die Projektentwicklung bis hin zur Realisierung. Durch standardisierte Prozesse und eingespielte Bauteams wird eine termintreue und kostenstabile Umsetzung der Bauvorhaben sichergestellt. Als Arbeitgeber zeichnet sich das Unternehmen durch flache Hierarchien, ein wertschätzendes Miteinander und transparente Strukturen aus. Mitarbeitende finden ein stabiles Arbeitsumfeld mit langfristiger Perspektive, vielfältigen Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten – sowohl im technischen als auch im kaufmännischen Bereich. Gesucht werden Persönlichkeiten, die unternehmerisch denken, Verantwortung übernehmen möchten und gerne Teil eines wachstumsstarken Umfelds werden wollen. Aufgaben In der Einarbeitungsphase mit unserem qualifizierten Bauleiterteam erhalten Sie Einblicke in alle wesentlichen Prozessabläufe. Anschließend sind Sie eigenverantwortlich für Steuerung, Koordination und Überwachung der Nachunternehmerleistungen, vom Baubeginn bis zur Übergabe an unsere Endkunden, zuständig. Darüber hinaus führen Sie Kostenkontrollen und Rechnungsprüfungen durch und wirken aktiv an der ständigen Verbesserung unserer Leistungen mit. Profil Ein erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium im Bauingenieurwesen oder eine andere vergleichbare bauspezifische Ausbildung (Techniker, Meister, Architekt) stehen in Ihrem Lebenslauf Berufserfahrung als Bauleiter oder in einschlägiger Fachrichtung bringt Ihnen einen entscheidenden Vorteil Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit zählen zu Ihren Stärken Gutes technisches und baubetriebliches Wissen sind für Sie Voraussetzung für erfolgreiches Arbeiten Flexibilität und Belastbarkeit sind für Sie nicht nur Phrasen Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise beherrschen Sie ohne Probleme Spaß an ganzheitlichen und vielfältigen Aufgabenstellungen runden Ihr Profil ab Offenheit und Freude am Umgang mit Menschen gehören für Sie zum Berufsalltag Wir bieten Willkommen in einem starken Unternehmen, das Ihnen sowohl einen festen Stand im Hier und Jetzt als auch beste Aussichten für die Zukunft bietet. Außerdem dürfen Sie mit diesen Vorteilen ebenfalls rechnen: Ein eigenes Firmenfahrzeug , mit dem Sie auch bequem in den Urlaub fahren können Flexible Arbeitszeiten bzw. Gleitzeitregelung , damit Sie Job, Freizeit und Familie perfekt unter einen Hut bekommen Freizeitaktivitäten im Team , um auch außerhalb der Arbeitszeit den Teamspirit zu stärken Betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen sind für uns eine Selbstverständlichkeit Eine attraktive Vergütung und Teilnahme am Bonusprogramm belohnen Ihre guten Leistungen In- und externe Weiterbildungsmöglichkeiten , damit Sie sich mit uns stetig weiterentwickeln können Monatlich ein steuerfreier Sachbezug in Form einer Sachbezugskarte, mit der Sie beispielsweise shoppen oder tanken können Eine arbeitgeberfinanzierte Direktversicherung als Altersvorsorge, um auch im wohlverdienten Ruhestand noch aktiv sein zu können Ein Betriebssportangebot wie zum Beispiel Yogakurse, Gesundheitstage und Firmenläufe halten Sie jederzeit fit Weihnachtsgeld / Urlaubsgeld sorgen dafür, dass die Geschenke rechtzeitig unter dem Baum liegen und der Flug in den Süden gesichert ist Ein Jobrad , mit dem Sie Berg und Tal erkunden können Flache Hierarchien sind für uns als ambitioniertes Familienunternehmen wichtige Maxime und nicht nur eine Standardfloskel Kontakt Thomas Lersch (+49)-160-97375452 thomas.lersch@buerolersch.net
Ihre Chance - zu den mehr als 200 Kollegen und Kolleginnen in über 100 Kundenunternehmen dazuzugehören! Mit unserer 4,3 ★★★★☆ Bewertung auf kununu erhielten wir ein weiteres Mal auch 2025 die Auszeichnung als "Top-Company". Die PINK Personalmanagement GmbH ist seit 20 Jahren Ihr zuverlässiger Partner für moderne Personallösungen. Wir bringen gewerbliche, kaufmännische sowie qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit passenden Arbeitgebern zusammen. Unser Ziel ist es, Menschen und Unternehmen auf dem Arbeitsmarkt nachhaltig zu verbinden. Mit unserem Hauptsitz in Lübbecke und weiteren Standorten in Bielefeld und Bendorf sind wir bestens aufgestellt, um Sie individuell bei Ihrer Karriere oder Personalplanung zu unterstützen. Ihre Aufgaben Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für ein namhaftes Kundenunternehmen am Standort Bünde einen Staplerfahrer (m/w/d) Hochregal Bei diesem Stellenangebot handelt es sich um eine Vermittlung in Festanstellung Ihre Tätigkeiten als Staplerfahrer (m/w/d): Bedienung eines Hochregalstaplers bis 11 Meter Höhe Kommissionierung benötigter Teile für die Produktion Durchführung von Bestandskontrollen Einhaltung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards Ihr Profil als Staplerfahrer (m/w/d): Gültiger Flurfördermittelschein Strukturierte, selbständige Arbeitsweise Gute Deutschkenntnisse Teamfähig und zuverlässig Ihr Weg zu uns: Für einen ersten Kontakt steht Ihnen Herr Kai Mallü unter 05741 23 65-20 gerne zur Verfügung oder Sie melden sich schnell und unkompliziert per WhatsApp 0151 57 12 11 99 . Alternativ senden Sie uns Ihren Lebenslauf per Online-Bewerbungsformular oder per E-Mail an: job.lk@pink-personal.de Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
About us Unser Kunde ist ein internationales Unternehmen aus dem Bereich Home & Body Produkte. Das Unternehmen betreibt über 1.100 Filialen und gehört zu einem der am stärksten wachsenden Lifestyle Unternehmen. Aktuell suchen wir für den Standort Norderstedt / Hamburg Shop Manager / Store Manager (m/w/d) – Kosmetik Wellness Tasks Zu Ihren Aufgaben gehören die Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeiter. Sie haben die Philosophie des Unternehmens verinnerlicht und geben diese an sie an ihr Team weiter. Ihr Fokus liegt ferne auf dem finanziellen und operativen Ergebnis, sowie der Sicherstellung eines reibungslosen und effizienten Geschäftsbetriebes. Als Verkaufstalent mit großem Einfühlungsvermögen vermitteln sie ihrem Team in regelmäßigen Schulungen das Wissen über das Sortiment und deren Abläufe. Sie berichten an den zuständigen Area-Manager, der sie als Mentor auf ihrem Karriereweg begleitet. Profile Mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung in der Mitarbeiterführung aus einem Lifestyle geprägten und/oder serviceorientierten Umfeld (Einzelhandel, Luxuseinzelhandel, Kosmetik, Fashion, Hotellerie, Luxusgastronomie). Ehrlichkeit und Loyalität sind ihnen wichtig, außerdem ergreifen sie gerne die Eigeninitiative. Organisatorisches Talent sowie Lösungsorientiertheit und Hands-on-Mentalität zeichnet sie aus. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind wünschenswert. What we offer Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einen attraktiven Bonus. 30 % Mitarbeiterrabatt, sowie Zugang zu exklusiven Partner Deals und regelmäßige Mitarbeitergeschenke Exzellentes Onboarding, sowie ein Führungskräfteentwicklungsprogramm und vielfältige Trainingsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Betriebliche Altersvorsorge sowie zahlreiche Wellbeing-Initiativen & -Partnerschaften (bspw. Urban Sports Club) und spannende Mitarbeiterveranstaltungen. Herzliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie eine einmalige Unternehmenskultur. Möglichkeit von bis zu 2 freien Samstagen im Monat, sowie verschiedene Arbeitszeitmodelle Contact Interessiert Sie diese Herausforderung und wollen Sie Teil des Erfolgs werden? Dann senden Sie Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung als Microsoft Word- oder PDF-Dokument. Vertraulichkeit sichern wir Ihnen selbstverständlich zu.
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