Du brennst für moderne Personalarbeit, möchtest Menschen fördern und Prozesse aktiv mitgestalten? Dann werde Teil eines Unternehmens, das Gesundheit bewegt – und Mitarbeitende in den Mittelpunkt stellt! Im Rahmen der Direktvermittlung suchen wir einen engagierten HR-Referenten (m/w/d) für ein innovatives Pharmaunternehmen, der mit Fachkompetenz, Empathie und Organisationstalent die Personalprozesse begleitet und weiterentwickelt. Dich erwartet ein verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit Sinn, Perspektive und echtem Gestaltungsspielraum – in einer zukunftssicheren Branche. Ihre Aufgaben Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses, von der Stellenausschreibung über die Bewerberauswahl bis hin zur erfolgreichen Einstellung neuer Talente Effiziente und proaktive Unterstützung in datenschutzrelevanten Prozessen sowie bei der Vorbereitung und Überprüfung von Lohnabrechnungen Entwicklung und Umsetzung innovativer Strategien zur Förderung von Mitarbeiterkompetenzen und Karrieren Weiterentwicklung und Automatisierung von HR-Prozessen durch digitale Lösungen, um Effizienz und Transparenz zu steigern Mitwirkung bei der Optimierung der Personalstrukturen und Förderung einer zukunftsorientierten Arbeitskultur Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation mit relevanter HR-Ausrichtung Fundierte Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise in einem breitgefächerten Tätigkeitsfeld Begeisterung für die Optimierung und Weiterentwicklung von Prozessen sowie die Umsetzung neuer Konzepte im Personalbereich Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen und solide Englischkenntnisse in Wort und Schrift für eine internationale Kommunikation Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise mit einer hohen Eigeninitiative und systematischem Denkvermögen Was Sie erwartet Überdurchschnittliche Vergütung Flexible Arbeitszeiten mit Home-Office-Option Ergonomisch eingerichteter Arbeitsplatz in einer innovativen Branche Sehr gute Anbindung an den ÖPNV sowie Fahrtkostenzuschüsse für eine bestmögliche Erreichbarkeit Team- und Firmenevents zur Förderung des Zusammenhalts ...und vieles mehr! Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Nathalie Seidel dresden-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management An der Kreuzkirche 6 01067 Dresden Telefon: +49 351 4391 097
Bereit für den nächsten Karriereschritt ? Dann haben wir genau das Richtige für dich ! Für unseren etablierten Kunden aus der Lebensmittelbranche suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Debitorenbuchhalter (m/w/d) am Standort Köln . Mit einer fast 70-jährigen Erfolgsgeschichte zählt unser Auftraggeber zu den Top-Unternehmen seiner Branche und bietet dir die Möglichkeit, Teil eines dynamischen und erfolgreichen Teams zu werden. Nutze diese Gelegenheit und sende uns noch heute deine Bewerbung – wir freuen uns , dich bald persönlich kennenzulernen! Deine Aufgaben Durchführung fundierter Finanzanalysen zur transparenten Darstellung der wirtschaftlichen Situation des Unternehmens Verantwortung für die termingerechte und effiziente Abwicklung sämtlicher debitorischer Geschäftsvorgänge Eigenständige Kontenpflege inklusive Abstimmung und konsequente Nachverfolgung offener Posten Unterstützung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen nach geltenden Standards Mitgestaltung und kontinuierliche Verbesserung interner Buchhaltungsprozesse zur Steigerung der Effizienz Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Büromanagement, Groß- und Außenhandel oder eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Zusatzqualifikation als Finanzbuchhalter/in Mehrjährige Praxiserfahrung in der Finanzbuchhaltung Sicherer Umgang mit SAP sowie fundierte Kenntnisse in den gängigen MS Office-Anwendungen Strukturierte, systematische und selbstorganisierte Arbeitsweise Hohes Maß an Zuverlässigkeit und Vertrauenswürdigkeit Teamgeist, gepaart mit einer flexiblen und anpassungsfähigen Arbeitseinstellung Das erwartet Dich Leistungsgerechte Vergütung, die dein Engagement anerkennt Flexibles Arbeiten im Home Office zur Förderung einer ausgewogenen Work-Life-Balance Stabiler Arbeitsplatz mit langfristiger Entwicklungsperspektive in einem erfolgreichen Unternehmen Abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeiten, die deinen Arbeitsalltag interessant gestalten Kollegiales Miteinander in einem teamorientierten und unterstützenden Arbeitsumfeld Attraktive Sozialleistungen eines modernen und zukunftsorientierten Arbeitgebers …und viele weitere Vorteile, die dich überzeugen werden! Bei uns wird Dein Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Dir spannende Perspektiven. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Kaya Lea Smolka KayaLea.Smolka@dis-ag.com DIS AG Finance Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221/2773408
Starten Sie jetzt im Spätsommer durch und stellen Sie sich neuen beruflichen Herausforderungen! Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist ein führendes Unternehmen im Bereich mechanischer Verbindungssysteme und Teil eines international erfolgreichen Konzerns mit Hauptsitz in den USA. Täglich werden hier bis zu 7 Millionen Verbindungselemente für Kunden aus der Automobilindustrie weltweit gefertigt und eingesetzt. Als Mitglied des Teams tragen Sie aktiv dazu bei, das Unternehmen in Beratung, Entwicklung und Kundenservice weiter voranzubringen. Für unseren Kunden suchen wir ab sofort einen HR-Spezialisten (w/m/d) in unbefristeter Festanstellung am Standort Taunus. Nutzen Sie diese Chance, Teil eines internationalen Unternehmens zu werden. Bewerben Sie sich noch heute – wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Pflege und Kontrolle von Personalstamm- und Bewegungsdaten Verwaltung der monatlichen Entgeltabrechnung Mitwirken bei Jahresabschlussarbeiten und HR-Projekten Unterstützung bei steuer- und sozialversicherungsrechtlichen sowie abrechnungsrelevanten Themen Bearbeitung des Melde-, Berichts- und Bescheinigungswesen Das bringen Sie mit Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise geprüfter Lohnbuchhalter oder vergleichbare Qualifikationen Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung, vorzugsweise in einem Industrieunternehmen Fundierte Kenntnisse in den Bereich Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kommunikative und teamfähige Persönlichkeit mit Spaß an der Arbeit Ihre Benefits Betriebliche Altersvorsorge Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeiten Möglichkeit des mobilen Arbeitens Weiterbildungsmöglichkeiten Flache Hierarchie Parkplatz Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Laura-Sophie Merkel frankfurt-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69 668194-205
Für unseren Kunden, ein wachsendes Unternehmen im Raum Karlsruhe, suchen wir einen motivierten Finanzbuchhalter (m/w/d), der das bestehende Finanzteam in Vollzeit verstärken möchte. Die Position wird im Rahmen einer Direktvermittlung besetzt. Unser Kunde bietet Ihnen ein dynamisches Umfeld, in dem Sie Ihre Expertise in der Finanzbuchhaltung gezielt einsetzen und weiterentwickeln können. Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Durchführung der laufenden Finanzbuchhaltung, inklusive Debitoren-, Kreditoren- und Sachkontenbuchhaltung Abstimmung und Pflege der Konten sowie Überwachung des Zahlungsverkehrs Mitwirkung bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB Vorbereitung und Abwicklung von Steueranmeldungen Unterstützung bei der Erstellung von betriebswirtschaftlichen Auswertungen und Berichten Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer und Steuerberater Das bringen Sie mit Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbares Erste Berufserfahrung in der Buchhaltung Kenntnisse in der Rechnungslegung nach HGB Sicherer Umgang mit MS Office und einem ERP-System Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Ihre Benefits Unbefristete Festanstellung bei einem zukunftsorientierten Unternehmen Attraktive Vergütung sowie zusätzliche Sozialleistungen Weiterbildungsmöglichkeiten Ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum Homeoffice Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege 30 Tage Urlaub .. und vieles mehr! Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Rebecca Rösch Rebecca.Roesch@dis-ag.com DIS AG Finance Frühlingstraße 10 76131 Karlsruhe Telefon: +49 721/9335830
Du bist leidenschaftlicher Netzwerker, hast ein gutes Gespür für Talente und bringst fundierte Erfahrung im Recruiting mit? Du möchtest strategisch zum Wachstum eines Unternehmens beitragen und moderne Recruitingprozesse aktiv mitgestalten? Dann suchen wir genau dich! Für unsere renommierten Kunden in Köln suchen wir ab sofort einen erfahrenen Senior Recruiter (m/w/d), der mit Professionalität, Eigeninitiative und Innovationsgeist die Personalgewinnung auf das nächste Level hebt. Bereit für deinen nächsten Karriereschritt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Deine Aufgaben Steuerung und Umsetzung des gesamten Recruitingprozesses – von der Bedarfsklärung bis zur Vertragsunterschrift Entwicklung moderner Suchstrategien und Auswahl geeigneter Recruiting-Kanäle Active Sourcing auf gängigen Plattformen (z.B. LinkedIn, XING) sowie Aufbau und Pflege eines Talentpools Führen von qualifizierten Bewerbungsgesprächen und enge Begleitung des Auswahlprozesses Beratung von Führungskräften zu Personalentscheidungen und strategischen Recruitingfragen Mitarbeit an HR-Projekten (z.B. Employer Branding, Digitalisierung, Recruiting KPIs) Kontinuierliche Weiterentwicklung von Recruiting-Prozessen und Tools Dein Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Psychologie, Wirtschaft o.Ä. oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Recruiting, idealerweise im Inhouse- oder Agenturumfeld Sehr gute Kenntnisse im Active Sourcing und modernen Recruiting-Methoden Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Fachbereichen und im Stakeholder-Management Kommunikationsstärke, Empathie und professionelles Auftreten Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Qualitätsbewusstsein Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem zukunftsorientierten Umfeld Attraktives Vergütungspaket und flexible Arbeitszeiten Hybrides Arbeiten mit Homeoffice-Möglichkeiten Viel Gestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung des Recruitings Individuelle Weiterbildungsangebote und Karriereentwicklung Ein motiviertes Team, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Mitgestaltung von Employer Branding und HR-Innovationen ...und vieles mehr! Bei uns wird dein Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten dir spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Denise Hunke Denise.Hunke@dis-ag.com DIS AG Office & Management Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221 2773006
Sind Sie bereit, in einem Unternehmen durchzustarten, das sich seit über 45 Jahren auf die Entwicklung, Herstellung und den Vertrieb von funktionellen Cellulosefasern spezialisiert hat? Bei unserem Kunden, erwarten Sie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und die Chance, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten. Diese Stelle ist im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen. Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Betreuung eines festgelegten Verkaufsgebiets auf nationaler Ebene Pflege und Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen Aktive Akquise von Neukunden sowie Initiierung neuer Projekte Erarbeitung maßgeschneiderter Konzepte und Lösungen für Kundenanforderungen Unterstützung bei der Entwicklung neuer Produkte Verantwortung für Umsatz- und Absatzziele mit direkter Berichterstattung an die Geschäftsleitung Umsetzung der Unternehmensstrategien und gezielte Ausschöpfung von Marktpotenzialen Marktanalyse und Stärkung unserer Wettbewerbsposition Ihr Profil Abgeschlossenes Studium in Ingenieurwesen, Oberflächentechnik, Kunststofftechnik oder einem vergleichbaren Bereich, alternativ einschlägige Berufserfahrung Erfahrung im Produktmanagement oder Vertrieb von bauchemischen Produkten von Vorteil, jedoch keine Voraussetzung Ausgeprägte Kommunikations- und Kontaktfähigkeit sowie ein sicheres und dynamisches Auftreten Hohe Motivation und Eigeninitiative, um neue Projekte und Produktentwicklungen anzustoßen und deren Umsetzung aktiv zu begleiten Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise mit hoher Qualitätsorientierung und einer "Hands-on"-Mentalität Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Fundierte EDV-Kenntnisse, insbesondere in den gängigen MS-Office-Anwendungen Bereitschaft zu weltweiten Reisen Ihre Benefits 30 Tage Jahresurlaub 13. Monatsgehalt Betriebliche Altersvorsorge Zuschuss für Sehhilfen Bonussystem für Verbesserungsvorschläge vielseitige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Sonderzuwendungen bei Jubiläen, Hochzeit und Geburt Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Lisa Linn Schütz erfurt-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Krämpferstraße 2 99084 Erfurt Telefon: +49 361/21656700
Wenn du ein Technik-Enthusiast bist, gerne kommunizierst und Unternehmen dabei unterstützen möchtest, reibungslose IT-Systeme zu gewährleisten, dann könnte diese Position im Großraum Heidelberg genau das Richtige für dich sein! Wir suchen für unser Kundenunternehmen einen engagierten Onsite IT-Supporter (m/w/d) , der unser Team bereichert und die IT-Infrastruktur unserer Kunden vor Ort betreut. In dieser Rolle fungierst du als erster Ansprechpartner für IT-bezogene Anliegen und gewährleistest eine schnelle und professionelle Lösung technischer Probleme. Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen. Wenn du auf der Suche nach einer spannenden Herausforderung bist, freuen wir uns darauf, von dir zu hören! Deine Aufgaben Fehleranalyse und -behebung sowie die Durchführung von Systemtests gehören ebenfalls zu deinem Verantwortungsbereich Du unterstützt die Anwender bei IT-Problemen und erklärst komplexe Sachverhalte verständlich und geduldig Die Dokumentation der Supportvorgänge rundet deine Tätigkeiten ab, um eine lückenlose Nachvollziehbarkeit sicherzustellen Du übernimmst die Installation, Konfiguration und Wartung von Hard- und Softwarekomponenten Dein Profil Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Berufserfahrung Deine Kommunikationsstärke und Serviceorientierung helfen dir dabei, unsere Kunden bestmöglich zu unterstützen Du besitzt gute Kenntnisse in den gängigen Betriebssystemen (Windows, macOS) sowie Grundlagen in Netzwerktechnologien Deine Benefits Eine vielseitige Tätigkeit in einem dynamischen und innovativen Umfeld erwartet dich Du erhältst die Möglichkeit, dein technisches Know-How kontinuierlich zu erweitern und dich beruflich weiterzuentwickeln Du wirst Teil eines freundlichen und offenen Teams sein, das dich herzlich willkommen heißt und sich gegenseitig unterstützt Attraktive Sozialleistungen und flexible Arbeitszeiten sorgen für eine gute Work-Life-Balance Bei uns wird Dein Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Dir spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Mert Senay mannheim-it@dis-ag.com DIS AG IT Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Bei einem unserer namhaften Kunden in Weil der Stadt, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung. Ihre Aufgaben Terminkoordination Buchung und Organisation von Besprechungen Bearbeitung des Postein- und ausgangs Beauftragung und Anmeldung der externen Mitarbeitenden Bestellung von Hardware und Büromaterial Reisebuchungen Verwaltung und Aktualisierung von Maillinglisten, sowie Personaldaten und Unterlagen Organisation von Events Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Versiert im Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen (MS-Office, E-Mail-Programme, Präsentationsprogramme) Gute Rechtschreib- und Grammatikkenntnisse Verhandlungsgeschick z. B. beim Einkauf von Büromaterial Terminplanung und Koordinationsgeschick Postbearbeitung, Telefonannahme, E-Mail-Bearbeitung Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Selbständige Arbeitsweise Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Antonia Santangelo stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
Für ein wachsendes Hotelunternehmen mit Sitz in Hochheim am Main suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als IT-Systems Engineer / IT-Systemtechniker:in im Außendienst (m/w/d). In dieser abwechslungsreichen Rolle arbeiten Sie in einer zukunftsorientierten Branche und unterstützen aktiv beim Aufbau, der Betreuung und Weiterentwicklung unserer IT-Infrastruktur – sowohl direkt vor Ort als auch im Homeoffice. Als Teil eines erfahrenen Teams tragen Sie mit Ihrem Know-how entscheidend zur Effizienz und Stabilität unserer IT-Prozesse bei. Ihre Aufgaben Installation, Konfiguration und Wartung von IT-Systemen und Netzwerken an verschiedenen Standorten Analyse und Behebung von technischen Problemen im Rahmen des 2nd Level Supports Koordination der Zusammenarbeit mit externen Dienstleister:innen Gewährleistung der termingerechten Realisierung aller IT-Projekte Annahme und Bearbeitung technischer Anfragen sowie eigenständige Lösungsfindung bei IT-Problemen von Mitarbeitenden und Kunden Sicherstellung der Qualität und Nachvollziehbarkeit Ihrer Arbeit durch Dokumentation der abgeschlossenen Projekte Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker:in für Systemintegration oder eine vergleichbare IT-Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Support oder in der Systemadministration Fundierte Kenntnisse im Bereich Netzwerke und Administration von Windows-Systemen Handwerklich-technisches Geschick sowie grundlegende Kenntnisse über Windows Server Systeme Erfahrung im Umgang mit Ticketsystemen Ausgeprägte Reisebereitschaft und hohe zeitliche Flexibilität, um den Anforderungen des Außendienstes gerecht zu werden Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie eine ausgeprägte Serviceorientierung Motivation und Eigeninitiative Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Ihre Benefits Flexible Arbeitszeiten, die es Ihnen ermöglichen, Berufs- und Privatleben in Einklang zu bringen Möglichkeit auf Homeoffice sowie mobiles Arbeiten für bessere Work-Life-Balance Wertschätzende Unternehmenskultur mit regelmäßigen Teambuildingseminaren und Firmenveranstaltungen Umfassende betriebliche Altersvorsorge zur Sicherung Ihrer Zukunft Sonderurlaub am Geburtstag, um diesen besonderen Tag zu genießen Kostenfreie Getränke am Arbeitsplatz zur Erfrischung während des Arbeitstages Attraktive Mitarbeiterrabatte auf Übernachtungen und Dienstleistungen Bereitstellung eines Dienstwagens für berufliche Flexibilität und Mobilität Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Mariana Pereira Silva bewerbung-it-frankfurt@dis-ag.com DIS AG Information Technology Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt Telefon: +49 069/668194031
Bewerben Sie sich als IT-Systemadministrator! Für ein modernes und zukunftsorientiertes Technologieunternehmen im Großraum Stuttgart suchen wir Sie als engagierte Fachkraft, die ihr Know-how im Bereich der Systemadministration einbringen möchte. Sie haben die Gelegenheit, die IT-Infrastruktur des Unternehmens zu optimieren, weiterzuentwickeln und reibungslos am Laufen zu halten. Wenn Sie ein technikaffiner Mensch sind und Freude daran haben, komplexe Systeme zuverlässig zu betreiben und zu betreuen, dann könnte dies genau die richtige Position für Sie sein. Hier wird Ihr Interesse an Weiterbildung und Ihr Gespür für aktuelle technologische Entwicklungen besonders geschätzt. Ihre Aufgaben Sie planen, betreuen und warten die IT-Infrastruktur des Unternehmens Sie analysieren Fehlerquellen und lösen Hardware- sowie Softwareprobleme zuverlässig Im 2nd Level Support stehen Sie für die Fehlerbehebung und Unterstützung zur Verfügung Sie kümmern sich um die Administration von Serversystemen und deren Anwendungen Die Pflege und der effiziente Betrieb der IT-Infrastruktur fallen ebenfalls in Ihren Verantwortungsbereich Ihr Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker oder ein Studium im IT-Bereich Erste Erfahrungen in der Systemadministration sind von Vorteil Kenntnisse in Programmiersprachen wie SQL, Python oder JavaScript sind wünschenswert Sie bringen Erfahrung im Umgang mit Datenbanken und Netzwerktechnologien mit Eine strukturierte, eigenständige Arbeitsweise zeichnet Sie aus Ihre Benefits Ein sicherer, unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Stabilität Ein attraktives Gehalt, das Ihre Qualifikation und Leistung honoriert 30 Tage Urlaub, um neue Energie zu tanken Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, teilweise im Homeoffice zu arbeiten Ein moderner, ergonomischer Arbeitsplatz, der für ein angenehmes Arbeiten sorgt Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Angelina Krieg stuttgart-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249260
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