Über Stadtwerke Karlsruhe GmbH Die Versorgung der Karlsruher Bürger mit Energie und Trinkwasser ist unsere Aufgabe. Wir bewältigen Sie gemeinsam mit unserem Partner. Besser versorgt, weiter gedacht. Unsere Produkte machen das Leben leichter. Licht, Wärme, Kühle, Frische, Sauberkeit, Unterhaltung, Entspannung, Kunstgenuss, Information, Arbeitserleichterung: Alles ist jederzeit im Handumdrehen oder per Knopfdruck verfügbar - dank Strom, Erdgas, Trinkwasser und Fernwärme, die angenehm unauffällig per Leitung ins Haus kommen. Über 1.100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sorgen bei den Stadtwerken Karlsruhe dafür, dass die Kunden in Karlsruhe und der Region diesen Service möglichst ungestört genießen können. Wir sind in Karlsruhe zu Hause. Das verpflichtet uns in besonderem Maße zur Garantie der Versorgungssicherheit ebenso wie zum Umweltschutz. Mit Umsatzerlösen in Höhe von über 600 Millionen Euro und Investitionen von rund 74 Millionen Euro trägt der Stadtwerke-Konzern maßgeblich zur Wirtschaftskraft von Karlsruhe bei. 90.000 Karlsruher Haushalte heizen mit Erdgas, über 32.000 mit Fernwärme, die zu über 90 Prozent aus Abwärme und Kraft-Wärme-Kopplung stammt. 190.000 Stromkunden können sich auf uns als zuverlässigen Energieversorger verlassen. Das Trinkwasser für 400.000 Menschen in der Region ist von bester Qualität und ein gesunder Durstlöscher. Verschiedene Wärme- und Kältedienstleistungen sowie Contracting und Consulting sind vielversprechende neue Geschäftsfelder. Investitionen in erneuerbare Energien und der Ausbau der Fernwärme sind Karlsruher Beiträge zur Energiewende. Was erwartet dich? Du inspizierst, wartest und installierst sicherheitstechnische Anlagen Du führst Prüfungen und Instandsetzungen für einen sicheren Anlagenbetrieb durch Du suchst Fehler in elektrischen Anlagen und führst Instandsetzungsarbeiten durch Du baust provisorische Stromanschlüsse auf und führst Kabelverlege- und Anschlussarbeiten in Energieversorgungsanlagen durch Du koordinierst und überwachst Auftragnehmer und sicherst die Qualität Du bist in der Rufbereitschaft zur Störungsbeseitigung in städtischen Anlagen und sonstigen Kund:innenanlagen im Einsatz Was solltest du mitbringen? Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur Elektrofachkraft (m/w/d) Du verfügst über ein hohes Verantwortungsbewusstsein, Neugierde und Lernbereitschaft Du trittst serviceorientiert und souverän gegenüber Kund:innen auf Du bist körperlich uneingeschränkt einsetzbar – auch im Verkehrsbereich, auf Leitern oder beim Einsatz von mobilen Hubarbeitsbühnen Du besitzt einen Führerschein der Klasse B Du bist teamfähig, zuverlässig und leistungsbereit und arbeitest selbstständig sowie eigenverantwortlich Was bieten wir dir? Interessantes, anspruchsvolles und vielseitiges Aufgabenfeld in einem motivierten Team Flexibles Arbeitszeitmodell Leistungsgerechte Vergütung nach dem TV-V Moderne Bürowelten Umfangreiche Sozialleistungen Attraktive Altersvorsorge Zur Bewerbung Unser Jobangebot Elektrofachkraft für Sicherheitstechnik (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden Stadtwerke Karlsruhe GmbH.
Über Inros Lackner Wir sind eines der führenden Generalplanungsunternehmen in Deutschland. Mehr als 900 Mitarbeitende realisieren anspruchsvolle Architektur- und Ingenieurlösungen weltweit. Einen besonderen Fokus legen wir auf die Digitalisierung und Nachhaltigkeit von Planungsprozessen. Was erwartet Sie? Sie planen und entwickeln als Projektleiter:in Stromtrassen für den Transport von erneuerbarer Energie, erstellen Trassenkonzepte, Machbarkeitsstudien und Genehmigungsplanungen Sie bewerten Standorte, wählen geeignete Trassenführungen aus und behalten dabei Umweltaspekte, technische Anforderungen und gesetzliche Vorgaben im Blick Sie arbeiten mit Netzbetreibern, Behörden und Planungspartnern zusammen, übernehmen eine verantwortungsvolle Position mit attraktiver Bezahlung Sie erhalten eine langfristige Perspektive und die Möglichkeit auf berufliche Weiterentwicklung, wie die Übernahme der Leitung des Fachbereichs für die Planung von Stromtrassen mit Personalverantwortung Was sollten Sie mitbringen? Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Verkehrswesen oder eine vergleichbare Qualifikation Sie haben Erfahrung in der Projektleitung und Planung von Infrastrukturprojekten, vorzugsweise im Bereich Stromtrassen, Straßen- oder Eisenbahnbau Sie bringen Kenntnisse in GIS-Software und CAD-Planungstools mit Sie möchten in einem dynamischen und motivierten Team arbeiten und haben Interesse an erneuerbaren Energien und der Energiewende Was bieten wir Ihnen? Work-Life-Balance und Flexibilität: Genießen Sie familienfreundliche Arbeitszeiten mit Kernzeiten von 9-14:30 Uhr und freitags bis 13 Uhr sowie 30 Tage Urlaub bei einer 38h-Woche Erholungs- und Gesundheitsmaßnahmen: Profitieren Sie von Gympass-Mitgliedschaften und umfassenden Gesundheitsprogrammen. Individuelle Entwicklung: Nutzen Sie vielfältige Weiterbildungsangebote in unserer Akademie und Mentorenprogramme für persönliches Wachstum. Attraktive Mitarbeiterangebote: Sichern Sie sich Rabatte und Bike-Leasing-Möglichkeiten, um den Alltag zu bereichern. Innovative Teamkultur: Arbeiten Sie in flachen Hierarchien und werden Sie Teil von regelmäßigen, spannenden Firmenevents. Herzliches Onboarding: Starten Sie stark mit strukturierten Onboardingtagen, die Ihnen den Einstieg erleichtern. Zur Bewerbung Unser Jobangebot Projektleiter für Stromtrassenplanung (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden Inros Lackner.
Einrichtungsleitung - mit betriebswirtschaftlichen Fokus (m/w/d) | 82.000,00 EUR Region: Pfullingen Für einen gemeinnützigen Träger suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene und engagierte Einrichtungsleitung (m/w/d) für eine moderne Seniorenresidenz , die das Haus mit unternehmerischem Denken, Empathie und strategischer Weitsicht führt. Bis zu 82.000,00 EUR | Gestaltungsfreiheit & Entwicklungsperspektive | modernes QM Ihre Vorteile: Betriebliche Altersvorsorge Jahressonderzahlungen (13. Monatsgehalt) Unterstützung und Beratung in unterschiedlichen Lebenslagen Förderung der internen Weiterentwicklung und Verantwortungsübernahme Mitarbeiter-Bonusprogramm und Rabatte bei zahlreichen Partnern Ihre Aufgaben: Die operative Leitung der gesamten Einrichtung Überwachung der betrieblichen Wirtschaftlichkeit Ansprechperson für Angehörige und Bewohner Repräsentation des Hause Sicherstellung der hohen Qualitätsstandards Ihr Profil: Qualifikation zur Heimleitung nach HeimPersV und entsprechende Anerkennung (z.B. Studium Pflegemanagement, Fachwirt/in im Gesundheits- und Sozialwesen, o.ä.) Mehrjährige Berufs- und Leitungserfahrung in der Seniorenhilfe. Sie interessieren sich für die beschriebene Position oder sind generell an einem Stellenwechsel interessiert? Dann bewerben Sie sich direkt oder schreiben Sie uns an bewerbung@rehsearch.de . Frau Jaqueline Uhle steht Ihnen jederzeit telefonisch für Rückfragen zur Verfügung: 02336/42875-4028. REHSEARCH ist spezialisiert auf die Vermittlung von Führungskräften in der Pflegebranche. Wir arbeiten deutschlandweit mit Trägern aller Größenordnungen zusammen und vermitteln von der PDL über das QM bis zur Geschäftsführung. Darüber hinaus vermitteln wir ebenfalls kaufmännische Positionen.
Pflegedienstleitung - Mit Herz, Haltung und Verantwortung (m/w/d) | 62.000,00 EUR Ort: Bisingen Für einen gemeinnützigen Träger suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine stationäre Pflegedienstleitung (m/w/d). Marktgerechte Vergütung | Förderung der internen Weiterentwicklung | Unterstützung durch QM Ihre Vorteile: Betriebliche Altersvorsorge Jahressonderzahlungen Unterstützung und Beratung in unterschiedlichen Lebenslagen Förderung der internen Weiterentwicklung und Verantwortungsübernahme Mitarbeiter-Bonusprogramm und Rabatte bei zahlreichen Partnern Ihre Aufgaben: Planung, Organisation und Führung des Pflegepersonals im stationären Bereich Mitverantwortung für die wirtschaftliche und fachlich-qualitative Steuerung des Standortes Konzeptionelle Entwicklung und Optimierung der ambulanten Pflegeangebote Ihr Profil: Eine staatlich anerkannte Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in, o.ä. Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege (z.B. Pflegemanagement) oder die Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI (Fachkraft für Leitungsaufgaben in der Pflege) Sie interessieren sich für die beschriebene Position oder sind generell an einem Stellenwechsel interessiert? Dann bewerben Sie sich direkt oder schreiben Sie uns an bewerbung@rehsearch.de . Frau Jaqueline Uhle steht Ihnen jederzeit telefonisch für Rückfragen zur Verfügung: 02336/42875-4028. REHSEARCH ist spezialisiert auf die Vermittlung von Führungskräften in der Pflegebranche. Wir arbeiten deutschlandweit mit Trägern aller Größenordnungen zusammen und vermitteln von der PDL über das QM bis zur Geschäftsführung. Darüber hinaus vermitteln wir ebenfalls kaufmännische Positionen.
Unser Klient Das Traditionsunternehmen mit Sitz an der Ostsee versteht sich als Full-Service-Partner im Bereich Logistik mit einer vielseitigen Palette an Dienstleistungen. Für seine Kunden aus den unterschiedlichsten Branchen ist unser Klient das zentrale Bindeglied zwischen dem Ostseeraum und Kontinentaleuropa. Neben der stetigen Weiterentwicklung des Kerngeschäfts stehen ökonomische Effizienz, ökologische Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung im Fokus. Ihre Aufgaben Strategische Geschäftsfelderweiterung in enger Zusammenarbeit und Abstimmung mit der Geschäftsführung Betreuung und Entwicklung der Bestandskunden im Key-Account-Bereich inklusive Preis- und Vertragsverhandlung Entwicklung und Umsetzung von Marktentwicklungsstrategien in bestehende und neue Geschäftsfelder Durchführung von Marktrecherchen Verantwortlich für die Planung und Umsetzung von Marketingaktivitäten (Messen, Veranstaltungen etc.) Führung der Mitarbeiter und Weiterentwicklung des bestehenden Teams Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder logistisches Studium mit Schwerpunkt Marketing oder Vertrieb Vertriebserfahrung bzw. hohe Vertriebsaffinität im B2B-Geschäft Kenntnisse im Speditionsmarkt und wünschenswert in der Hafenwirtschaft Verständnis für die Strukturen der Marktsegmente und hohes operatives Verständnis Reisebereitschaft innerhalb Nordeuropas und entsprechende Geschäftskontakte Mitarbeiterführungserfahrung Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ansprechpartner Kai-Uwe Quilling Gesellschafter Referenz@250072 Tel.: +49 69 904330 Fax: +49 69 90433160 bu@baumann-ag.com www: https://www.baumann-ag.com
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant im Norden Berlins, ist ein serviceorientiertes Handelsunternehmen mit technischem Produktfokus und langjähriger Erfahrung in Vertrieb, Planung und technischer Kundenbetreuung. Im Zuge des Unternehmenswachstums suchen wir nun zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Festanstellung, einen motivierten Mitarbeiter (m/w/d) für den Vertriebsinnendienst! Aufgaben Pflege und Beratung von Bestandskunden Anpassung von Finanzierungspaketen für Kunden Kalkulation von Angeboten und Aufträge Akquise und Identifikation von Neukunden Profil Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung oder bereits gesammelte Berufserfahrung im Vertrieb Sicherer Umgang mit ERP-Systemen Erste gesammelte Erfahrungen im Vertriebsinnendienst mit Schwerpunkt Lebensmittel oder Großhandel sind von Vorteil Vorteile Flexible Arbeitszeiten und ein attraktives Gehalt Jobticket-Zuschuss Weiterbildungsmöglichkeiten Umfassende und intensive Einarbeitung Familiäre und offene Teamstruktur Referenz-Nr. CWT/126017
AQUITAS spezialisiert sich auf die Personalberatung und -vermittlung im Großraum Nürnberg. Alle unsere Stellenangebote sind somit unbefristet und in Festanstellung bei unseren Kunden zu verstehen. Durch die enge Zusammenarbeit mit den Unternehmen können wir dich ideal beim Bewerbungsprozess begleiten und dir darüber hinaus eine individuelle Betreuung anbieten. Aktuell suchen wir für ein Unternehmen am Standort Ansbach einen Teamleiter (gn) mechanische Konstruktion & Werkstoffe . Mit seinen mehr als tausend Mitarbeitenden ist unser Kunde auf die Entwicklung und Produktion von elektrotechnischen Komponenten spezialisiert... ...und wartet auf dich! Das wird geboten: Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit und der Möglichkeit auf bis zu zwei Tage mobiles Arbeiten pro Woche - ergänzt durch 30 Urlaubstage für deine Erholung Tarifliche Vergütung nach IG Metall inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld, regelmäßiger Gehaltsanpassungen sowie Zuschüssen zur Altersvorsorge und Kinderbetreuung Eine moderne Kantine mit abwechslungsreichen Mittagsangeboten und kostenfreien Getränken Individuelle Weiterentwicklungsangebote , ein strukturiertes Onboarding sowie transparente Entwicklungspfade im Unternehmen Ein ganzheitliches Gesundheitsmanagement mit Sportangeboten und Präventionsmaßnahmen - sowie die Option auf zeitlich begrenzte Workation Kostenfreie Parkplätze, gute Verkehrsanbindung, Mitarbeiterrabatte und regelmäßige Teamevents runden das Paket ab Diese Aufgaben werden dich motivieren: In dieser Rolle übernimmst du die fachliche und disziplinarische Leitung eines interdisziplinären Teams bestehend aus Konstrukteurinnen, Werkstoffspezialistinnen und Simulationstechniker*innen Du verantwortest die mechanische Auslegung sowie die Materialauswahl (z. B. Kunststoffe, Metalle) für komplexe Komponenten mechatronischer Systeme - stets unter Berücksichtigung funktionaler, wirtschaftlicher und fertigungstechnischer Anforderungen Durch den gezielten Einsatz von FEM-Simulationen stellt dein Team sicher, dass alle Bauteile den relevanten Umwelt-, Belastungs- und Langzeitanforderungen gerecht werden Zudem sorgst du für die termingerechte, budgetkonforme und qualitätsgesicherte Umsetzung laufender Entwicklungsprojekte innerhalb deines Verantwortungsbereichs Als zentrale Schnittstelle koordinierst du die Zusammenarbeit mit Elektronikentwicklung, Systemintegration und Fertigung - und steuerst darüber hinaus externe Entwicklungspartner im Rahmen technischer Projekte Du übernimmst außerdem die Verantwortung für Standardisierung und Methodenentwicklung - von der Einführung konsistenter Konstruktionsrichtlinien über den Aufbau von Werkstoffdatenbanken bis hin zur Sicherstellung der Einhaltung technischer Normen und interner Qualitätsstandards Zu guter Letzt förderst du eine offene, innovationsorientierte Teamkultur und begleitest deine Mitarbeitenden in ihrer fachlichen Weiterentwicklung - mit dem Ziel, Kompetenzen nachhaltig auszubauen und technologisches Know-how im Unternehmen zu verankern Gute Voraussetzungen für deinen Erfolg: Abgeschlossenes Studium in Maschinenbau, Mechatronik, Werkstofftechnik oder einem vergleichbaren technischen Fachgebiet Sichere Anwendung in mechanischer Konstruktion, FEM-Analyse sowie werkstoffgerechter Entwicklung von Kunststoff- und Metallbauteilen Führungserfahrung ist von Vorteil - alternativ fundierte Erfahrung in der technischen Projektverantwortung oder fachlichen Steuerung von Entwicklungsteams Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse für die Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Umfeld Wie geht es weiter? Nutze deine Chance und bewirb dich direkt über das Onlineformular. Ganz einfach deine Unterlagen hochladen und fertig. Alternativ kannst du uns auch einfach eine Bewerbung via E-Mail an info@aquitas-gmbh.de zukommen lassen. Weil du aber nicht einfach nur ein Lebenslauf bist, wollen wir dich natürlich auch kennenlernen, um dich bestmöglich im Bewerbungsprozess unterstützen zu können. Nach einem ersten Gespräch helfen wir dir dabei deine Unterlagen zu optimieren und machen dich fit für das Gespräch mit unseren Kunden. Ich freue mich darauf dich kennenzulernen! Liebe Grüße Julian.
Ihr Arbeitgeber - Die VHV Gruppe Die VHV Gruppe ist ein gewachsener Konzern von Spezialisten für Versicherung, Vorsorge und Vermögen. Mit ihren Marken VHV Versicherungen und Hannoversche ist sie ein kompetenter und zukunftsorientierter Partner für Versicherte und Vermittler. Für unseren Erfolg setzen wir auf die Stärken unserer rund 4.000 Beschäftigten, moderne Strukturen, effizientes Kostenmanagement und kundenorientierte Produkte. Ihre Aufgaben Wie wäre es mit einem Arbeitgeber, der Ihnen als führender Kfz-Versicherer nicht nur interessante Aufgaben, sondern auch Raum für Ihre persönliche Entwicklung bietet? Dann sind Sie bei der VHV solutions GmbH genau richtig. Gerne zeigen wir Ihnen, wie Sie vom "Schädling" zum "Nützling" werden und was Sie bei uns erwartet: Fokus auf Kundenzufriedenheit: Ganzheitliches kunden- und ertragsorientiertes Schadenmanagement im Rahmen unserer Kraftfahrtversicherung, inklusive telefonischer und schriftlicher Betreuung. Sicherheit im Schadensfall: Eine ausführliche Überprüfung von Versicherungsschutz, Deckung und Haftung im Schadenfall. Schadensbearbeitung: Neuanlage und kontinuierliche Dokumentation in der elektronischen Schadenakte zur Sicherstellung der vollständigen Schadensbearbeitung. Verhandlungsführung: Als Schnittstelle zwischen den Beteiligten im Schadenprozess übernehmen Sie eine wichtige Rolle bei der Weiterleitung von Informationen an die zuständigen Leistungsträger. Ihr Profil Sie haben bereits eine Ausbildung zum Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzen (w/m/d) oder eine Weiterbildung zum Versicherungsfachwirt (w/m/d) erfolgreich abgeschlossen. Mit Ihrer ausgeprägten Serviceorientierung und Ihrem Verhandlungsgeschick setzen Sie sich für unsere Kunden ein und handeln die bestmögliche Schadenregulierung aus. Als strukturierter und lösungsorientierter Teamplayer sind Sie eine wichtige Stütze in unserem Unternehmen, auf die wir uns voll und ganz verlassen können. Wir bieten Work Life Flexibility: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten oder Arbeiten im Ausland - die Möglichkeiten, die eigene Work-Life-Balance passend zu Ihrem Tätigkeitsbereich zu gestalten, sind vielfältig. Vergütung: Unser attraktives Vergütungsmodell umfasst 13,3 Monatsgehälter plus eine direkte Beteiligung am Unternehmenserfolg. Urlaub: Zusätzlich zu Ihren 30 Urlaubstagen pro Jahr haben Sie die Möglichkeit, Ihre Sonderzahlungen in zusätzliche freie Tage umzuwandeln. Arbeitswelt: Moderne Workspaces, eine Kantine mit abwechslungsreichen Angeboten, eine angegliederte Physiotherapie und ein Logistik-Hub zur Anlieferung von Einkäufen und Bestellungen auf dem Techno Campus-Gelände bieten Ihnen das bestmögliche Arbeitsumfeld an unserem Sitz in Berlin. Karriere und Weiterbildung: Ob fachspezifische Weiterbildungen über unsere VHV Akademien oder das Führungskräftenachwuchsprogramm - entfalten Sie Ihr Potenzial und wählen Sie den Karriere- und Entwicklungsweg, der zu Ihnen passt. Well Being: Von Betriebsarzt über Sportgruppen bis zu ergonomischem Arbeiten - Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen. Vorsorge: Ob betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen - wir sorgen gemeinsam mit Ihnen vor. Arbeitsweg: Ob Jobrad oder öffentliche Verkehrsmittel: Mit überdachten Abstellmöglichkeiten für Ihr Fahrrad sowie Duschen und Umkleiden auf dem Campusgelände oder dem BVG-Fahrtkostenzuschuss gestaltet sich der Weg zu uns einfacher denn je. Erfahren Sie hier mehr über uns als Arbeitgeber. Weitere Informationen Ansprechperson: Karen Krekeler, Personalmanagement T 030.34678-225 KKrekeler@vhv.de Ort: Siemensdamm 62, 13627 Berlin Startpunkt: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Teamgröße: 17
Über die Kanzlei Ihre Chance in einer zukunftsorientierten Kanzlei Stehen Sie am Anfang Ihrer Karriere oder möchten Sie den nächsten Schritt machen? Hier ist Ihre Gelegenheit! Bei einer etablierten Kanzlei mit über 40 Jahren Erfahrung in Steuerberatung, Wirtschaftsprüfung und Rechtsberatung erwartet Sie ein modernes und kollegiales Arbeitsumfeld, das Ihre individuelle Entwicklung fördert. Die Kanzlei unseres Mandanten kombiniert langjährige Erfahrung mit einem klaren Blick in die Zukunft. Wichtige Merkmale sind: Moderne Strukturen und digitale Arbeitsprozesse Ein starkes Miteinander im Team Willkommen sind sowohl Berufseinsteiger als auch erfahrene Fachkräfte Eigenverantwortliches Handeln wird unterstützt Weiterbildungsmaßnahmen sind Teil des Arbeitsalltags Wir legen großen Wert auf eine gesunde Work-Life-Balance. Unsere Angebote umfassen: Flexible Arbeitszeiten Ein wertschätzendes Miteinander Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten Diese Rahmenbedingungen schaffen ideale Voraussetzungen für nachhaltigen beruflichen Erfolg. Gleichzeitig bietet das kontinuierliche Wachstum der Kanzlei neue Perspektiven, abwechslungsreiche Aufgaben und vielfältige Chancen zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Wenn Sie Teil eines Teams werden möchten, das Qualität, Kollegialität und Zukunftsorientierung lebt, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Hier finden Sie kein starres Umfeld, sondern ein modernes Arbeitsklima, das Raum für Ihre Ideen und Ziele bietet. Jetzt bewerben und gemeinsam die Zukunft gestalten. Aufgabenbereiche Finanzbuchhaltung erstellen Jahresabschlüsse und Gewinnermittlungen anfertigen Private Steuererklärungen erstellen Betriebliche Steuererklärungen für alle Unternehmensformen erstellen Steuerbescheide prüfen Korrespondenz mit Mandanten und Behörden führen Eigenverantwortliche Betreuung von Mandanten Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte:r Sicherer Umgang mit DATEV-Anwendungen und den gängigen MS-Office-Programmen Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ein professionelles Auftreten Ausgeprägte Teamfähigkeit , hohes Verantwortungsbewusstsein und soziale Kompetenz Flexibilität , Kommunikationsstärke und Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung Benefits Sichere Perspektive: Unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung und 30 Urlaubstagen Flexibles Arbeiten: Gleitzeitmodell sowie die Möglichkeit zum Home-Office Karriere mit Zukunft: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gesundheit & Vorsorge: Betriebliche Krankenzusatzversicherung, betriebsärztliche Betreuung und Gesundheitsberatung Finanzielle Extras: Abhängig von der Betriebszugehörigkeit Teilnahme an einer Tantieme-Regelung – optional auch ein Dienstfahrzeug Arbeitsumfeld zum Wohlfühlen: Moderner Arbeitsplatz, flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein vertrauensvolles Miteinander Teamkultur: Regelmäßige Frühstücks- und Afterwork-Veranstaltungen sowie gemeinsame Betriebsausflüge stärken das Teamgefühl Top Lage: Zentrale Erreichbarkeit mit vorhandenen Parkmöglichkeiten Contact Telibey Uludag | MK SOLUTIONS GmbH | professionell | transparent | zuverlässig – von Anfang an! Recruitment Specialist | Mainzer Landstraße 41 | 60329 Frankfurt am Main | www.mk-solutions.gmbh Phone +49(0)696976888‑0 | Mobil +491735397625 | E-Mail tu@mk-solutions.gmbh
Über uns Wir arbeiten vornehmlich als Projektpartner mit gesunder Hands-on-Mentalität und agierenloyal, zuverlässig und ergebnisorientiert. Unsere Unternehmensgruppe beschäftigt ca. 450 Mitarbeiteran unterschiedlichen Standorten in Deutschland, Frankreich und Italien sowie Bau- undProjektstandorten weltweit. Unsere Arbeit wird wiederkehrend von Dritten durch zahlreicheAuszeichnungen (z.B. Top Arbeitgeber Mittelstand, Wachstumschampion, FamilienfreundlichesUnternehmen u.a.) gewürdigt. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den langfristigen Einsatz in Rostock einen Technischen Redakteur (m/w/d). Aufgaben Festlegen der Aufbruchtiefen nach wirtschaftlichen, wartungstechnischen und konstruktiven Gesichtspunkten Erstellen der Textmanuskripte und Bildtafelvorgaben Festlegung der Positionierung nach Baugruppen und Einzelteilen unter Beachtung der Ein-/Ausbaufolge Erarbeitung und Aufbereitung der Textteile in der entsprechenden Datenbank gem. ASD S2000D Anforderung weiterer Unterlagen einschl. der Identunterlagen für die Katalogisierung (LogAmtBw) beim Auftraggeber und deren Prüfung/ Aufbereitung Klärung von Unstimmigkeiten mit der Entwicklung, Technik und Herstellern Beauftragung und Kontrolle der weiterverarbeitenden Stellen (Grafik, Lektorat, Lieferausgaben) Mitwirkung an der Vorbereitung und Teilnahme an Prüf-/Sachstandsbesprechungen und Info-/Ersatzteilkonferenzen mit den Auftraggebern und Bedarfsträgern Auswertung und Bearbeitung der Protokolle aus den einzelnen Besprechungen Korrespondenz mit internen und externen Fachabteilungen, UAN und AG Profil Abgeschlossenes Studium /Techniker Ausbildung im Bereich Maschinenbau oder vergleichbarund/oder langjährige Erfahrung im Bereich der Ersatzteildokumentation Kenntnisse im Bereich Militärtechnik/- logistik Grundlegende Kenntnisse der Spezifikation S2000M Gute Kenntnisse der Spezifikation S1000D und der Vorschrift H011 Technisch-logisches Denken, aber auch Kenntnisse wirtschaftlicher Zusammenhänge Praktische Erfahrungen mit Programmen zur Erstellung von Ersatzteildokumentation (z.B.AMOSS, MATCONF) Praktische Erfahrungen mit den Programmen: PTC Arbortext, Adobe Framemaker, MS-Office,Redaktionssysteme (bspw. HiCo), PDM, 3D-Visualisierung Gutes Englisch in Wort und Schrift Reisebereitschaft Wir bieten 30 Urlaubstage pro Jahr für Ihre Erholung und Work-Life-Balance Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Sicherheit Attraktives Gehalt inklusive vermögenswirksamer Leistungen Spannende Projekte im internationalen Umfeld mit abwechslungsreichen Herausforderungen Ausgezeichnetes Arbeitsumfeld, mehrfach prämiert für Mitarbeiterzufriedenheit und Familienfreundlichkeit Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe zuGehaltswunsch und Verfügbarkeit, bitte ausschließlich per Mail an bewerbungen@sat-services.eu. FürFragen steht Ihnen Frau Strobel gerne unter der Telefonnr. +49 (0)40 22 660 227 zur Verfügung. sat. Services GmbH Recruiting, z. Hd. Frau Manja Strobel Sinstorfer Kirchweg 74-92, 21077 Hamburg www.sat-services.eu
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