Pädagogische Fachkraft (m/w/d)
Gemeinnützige Paritätische Kindertagesbetreuung GmbH Südbayern - 81377, München, DE
Sie kümmern sich um die pädagogische Betreuung und Pflege von Kindern Sie unterstützen und fördern die individuelle Entwicklung der Kinder Sie begleiten individuelle Bildungsprozesse nach den Vorgaben des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplans Sie pflegen eine partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Familien und sind ein zuverlässiger Ansprechpartner bei allen Anliegen Sie sind daran interessiert, zusammen mit Ihrem Team unser pädagogisches Konzept weiterzuentwickeln und umzusetzen
Content Manager (m/w/d) - Data & KI
DSI Education GmbH - 10625, Berlin, DE
Einleitung Wir sind die DSI Education GmbH, gegründet 2019 – ein zertifizierter Bildungsträger mit Fokus auf Data & Künstliche Intelligenz. Mit unserem YouTube-Kanal "Data Science Institute – Fabian Rappert" erreichen wir über 60.000 Abonnent:innen im deutschsprachigen Raum – und gehören zu den führenden Plattformen rund um Data & KI. Unser Anspruch: nicht nur Wissen vermitteln – sondern Begeisterung für Tech & Transformation entfachen. Und genau deshalb suchen wir dich: eine kreative, gut organisierte Persönlichkeit mit Leidenschaft für Content, Kommunikation und Zukunftsthemen wie IT, Daten & Künstliche Intelligenz. Als Content Manager:in gestaltest du mit uns die Inhalte rund um unsere Marke – von LinkedIn-Beiträgen über Video-Konzepte bis hin zu Blogartikeln. Du bringst Struktur in kreative Prozesse, behältst den Überblick bei vielen parallel laufenden Aufgaben – und hast Lust, dich in neue Tools, Themen und Formate einzuarbeiten. Aufgaben Content-Kreation rund um IT, Data & KI – du recherchierst Themen, schreibst Texte für Blog, Social Media, YouTube, Ads & mehr Content-Recycling & Formatentwicklung – du entwickelst Strategien, wie wir lange YouTube-Videos in Shorts, Reels, Podcasts oder Blogbeiträge umwandeln können Koordination externer Freelancer – du planst Content-Produktionen, briefst Cutter:innen & Designer:innen, prüfst Qualität und hältst Timings im Blick Pflege & Weiterentwicklung unserer Website – du kümmerst dich um Inhalte, Struktur und visuelle Verbesserungen (keine Programmierkenntnisse nötig) Mitwirkung bei Kampagnen – du arbeitest eng mit unserem Marketing-Team an Kampagnen, Funnel-Texten & Ads Qualifikation Interesse an Tech-Themen: Daten, IT, Künstliche Intelligenz Strukturierter Arbeitsstil, schnelle Auffassungsgabe & Hands-on-Mentalität Kreativität & Talent im Schreiben – du kannst komplexe Themen verständlich und spannend rüberbringen Bereitschaft, dich in neue Tools und Aufgaben einzuarbeiten – von Funnelcockpit bis hin zu KI-Tools für Content Kommunikationstalent – intern im Team & extern mit unseren Freelancer:innen verhandlungssichere Deutschkenntnisse – schriftlich und mündlich Nice to have (aber kein Muss) Erste Erfahrung mit Content Creation oder Performance Marketing Grundkenntnisse in Design (Canva, Figma) oder Content-Strategie Erfahrungen mit Ads auf Facebook, LinkedIn oder Google Benefits 30 Stunden pro Woche (5 Tage) mit vollzeitüblichem Gehalt 30 Urlaubstage + Weihnachten & Silvester frei Mobiles Arbeiten + Option auf Workation im EU-Ausland Weiterbildungszuschuss für deine fachliche Entwicklung Bezuschusste Urban Sports Club Mitgliedschaft Zentraler Standort in Berlin Ein motiviertes, klares Team mit Fokus & viel Herz Viel Gestaltungsspielraum & Eigenverantwortung Die Chance, in einem der spannendsten Bereiche der Gegenwart zu arbeiten: Tech, Bildung & KI Noch ein paar Worte zum Schluss Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann schicke uns einfach deinen Lebenslauf. Falls du vorab noch offene Fragen zur Stelle oder uns klären möchtest, dann sind wir gerne unter jobs(at)institut-data-science für dich da.
Ingenieur*in Versorgungstechnik
Universität zu Köln - 50667, Köln, DE
Universitätsverwaltung Ingenieur*in Versorgungstechnik Abteilung 53 | Technisches Gebäudemanagement Wir sind eine der größten und ältesten Universitäten Europas und gehören zu den größten Arbeitgeber*innen in unserer Region. Durch unser breites Fächerspektrum, die dynamische Entwicklung unserer Forschungsschwerpunkte und unseren Standort mitten in Köln sind wir attraktiv für Studierende und Forschende weltweit. Wir bieten vielfältige Karrierechancen in Wissenschaft, Technik und Verwaltung. Im Dezernat Gebäude- und Liegenschaftsmanagement wird ein*e Ingenieur*in der Versorgungstechnik im Fachbereich Hochbau mit Schwerpunkt Berufungen in der Abteilung 53 Technisches Gebäudemanagement gesucht. Jährlich projektieren wir bis zu 30 Berufungsmaßnahmen, um neuen, teilweise internationalen Professor*innen an der UzK eine Forschungsheimat zu geben. Die daraus resultierenden fachbereichsübergreifenden Neu- und Umbaumaßnahmen werden an verschiedenen Gebäudearten von Forschungs- und Seminargebäuden, Büro- und repräsentativen Gebäuden bis hin zu hochtechnisierten Laborgebäuden durchgeführt. Mehr über unseren Arbeitsalltag erfahren sie unter: http://portal.uni-koeln.de/karriere/raumschaffen. Ihre Aufgaben eigenverantwortliches Projektmanagement von Maßnahmen im Bereich der Versorgungstechnik Überwachen von Planungs- und Ausführungsmaßnahmen externer Ingenieurbüros Unterstützung der Arbeitsorganisation der Fachbereichsleitung und der interdisziplinären, fachbereichsübergreifenden organisatorischen Prozesse Entwicklung, Optimierung und Etablierung von Arbeitsabläufen Mitarbeit bei Qualitätsverbesserungsmaßnahmen Betrieb eines Energiemanagements Ihr Profil erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Versorgungstechnik im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung / Energietechnik Kenntnisse im Umgang mit den Leistungsphasen der HOAI, Kenntnisse in der DIN 276 für den Bereich der Versorgungstechnik selbstständige Arbeitsweise, Organisationsfähigkeit, Eigeninitiative, Teamfähigkeit, Entscheidungsvermögen sicherer Umgang im Bereich der Anwendung von MS-Office-Programmen, SAP-Anwendungen sind von Vorteil Wir bieten Ihnen einen erfahrenen Mentor, der sein Wissen weitergeben möchte ein vielfältiges und chancengerechtes Arbeitsumfeld Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie flexible Arbeitszeitmodelle umfangreiches Weiterbildungsangebot Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements Möglichkeit zur mobilen Arbeit Die Universität zu Köln fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Bewerbungen von Frauen werden nach Maßgabe des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen ausdrücklich alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Die Stelle ist ab sofort in Vollzeit (39,83 Wochenstunden) zu besetzen. Sie ist unbefristet. Sofern die entsprechenden tariflichen und persönlichen Voraussetzungen vorliegen, richtet sich die Vergütung bis zur Entgeltgruppe 13 TV-L. Bitte bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. beigefügter Nachweise für die gesuchten Qualifikationen ohne Bewerbungsfoto online unter: https://jobportal.uni-koeln.de. Die Kennziffer ist TUV2409-17d. Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Andrea Lange (a.lange@verw.uni-koeln.de) und schauen Sie in unsere FAQs.
Erzieher / Sozialpädagoge / Heilerziehungspfleger / päd. Fachkraft (m/w/d) für Erziehungsstelle §34
StarkeHof GmbH - 26427, Esens, DE
entschieden menschlich - natürlich stark Der StarkeHof bietet flexible, stationäre Erziehungshilfen nach §34 im Tecklenburger Land sowie Ostfriesland, Friesland und Ammerland an . Unser Ziel ist es, Kindern und Jugendlichen die sich in besonderen Lebenssituationen befinden, einen sicheren Lebensort und kontinuierliche Entwicklung zu ermöglichen. Wir setzen auf individuelle Betreuungskonzepte, die auf die speziellen Bedürfnisse der Kinder und Jugendlichen abgestimmt sind, die aus verschiedensten Gründen, nicht mehr in ihrem Herkunftssystem leben können. Unsere Zielgruppe: Kinder und Jugendliche mit starken emotionalen Störungen Personen, die intensive Betreuung in einem pädagogischen Setting benötigen Junge Menschen, die bereits in verschiedenen Jugendhilfeeinrichtungen gelebt haben Einzelne Kinder und Jugendliche, die aus Selbst- oder Fremdgefährdung nicht ganztägig in Gruppen betreut werden können Unsere Betreuungsangebote: Orientierung am Leben in einer Familie Förderung von Gemeinschaft und sozialen Beziehungen Individuelle Unterstützung bei emotionalen Störungen und Traumatisierungen Langfristige Orientierung, auch über die Volljährigkeit hinaus Wichtige Aspekte unserer Begleitung: Fortlaufende Beziehungsorientierung Deeskalierende Herangehensweise Humor als Teil des Alltags Hohe Sensibilität für Nähe und Distanz Gemeinsam gestalten wir warmherzig und transparent neue Wege! Aufgaben Dabei geht es darum, … …den Kindern das Zusammenleben in einer liebevollen Familie zu ermöglichen. …Ruhe, Sicherheit und Beziehung über Jahre anzubieten und immer wieder neu zu gestalten. …ein Leben in einem kleinen Ort, in einem großen Haus mit weitläufigem Grundstück zu erleben. …einen liebe- und respektvollen Umgang miteinander zu erlernen und zu ermöglichen. …auf jedes Kind individuell eingehen zu können. …gleichbleibende Bezugspersonen zu bieten. …ein klar strukturiertes Betreuungssetting in kleinstädtischem Umfeld wahrzunehmen. Profil Was wir von Dir erwarten: Abgeschlossene pädagogische Ausbildung oder Studium Erziehungsstelle kann Familie, Lebensgemeinschaft oder Einzelperson sein Wichtige Eigenschaften: Lebenserfahrung, Kommunikationsfähigkeit und Belastbarkeit Begeisterung für die Arbeit als Lebenswegbegleiter für ein oder zwei Kinder Ressourcenorientierte Grundhaltung Kreativität, Engagement und viel Humor Wir bieten Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Vergütung nach Tarif ( GEW/ VPK) Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, das Beruf und Privatleben vereint Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowohl intern als auch extern Supervision und Coaching für persönliche Entwicklung Programme im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements und Hansefit Vermögenswirksame Leistungen sowie betriebliche Altersvorsorge Option auf ein Jobrad Chance auf einen Dienstwagen Kontakt Oliver Suwe Bereichsleitung Ostfriesland/ Friesland/ Ammerland StarkeHof GmbH Kinder-, Jugend- und Familienhilfe Am Berg 30 49479 Ibbenbüren Telefon 05451 99971-0 Mobil 0151 18022471 Fax 05451 99971-20
Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)
Workwise GmbH - 22761, Hamburg, DE
Über CPE Europe GmbH Mit einem Medizinstudium am Universitätsmedizin Neumarkt am Mieresch Campus Hamburg (UMCH) können sich Abiturient*innen ihren Traum erfüllen und Medizin in Deutschland ohne Wartezeit und Spitzenabitur studieren. Der UMCH ist eine Niederlassung der staatlichen Universität für Medizin, Pharmazie, Naturwissenschaften und Technik Neumarkt am Mieresch (UMFST Neumarkt a. M.). Studieninteressierte haben die Möglichkeit jedes Jahr zum Wintersemester, in Hamburg ihr Medizinstudium ohne Numerus clausus, zu beginnen. Das Studium am UMCH wurde auf Basis der Werte und Erfahrungen einer renommierten und traditionsreichen Universität konzipiert, die seit vielen Jahren für Exzellenz in Forschung und Lehre steht. Der Campus bietet ein innovatives Ausbildungskonzept an einem attraktiven Standort, gemäß dem aktuellen Stand der Wissenschaft. Der über 4.000 m² große Campus in Hamburg-Bahrenfeld verfügt über eine ausgezeichnete Lehr- und Lerninfrastruktur, z. B. einen virtuellen 3D- Anatomie- und Seziertisch sowie Hightech-Hörsäle, -Seminarräume und -Laboratorien. Ihre Aufgaben: Aufbau und Pflege von Beziehungen zu internen und externen Partnern und Agenturen Identifikation und Gewinnung neuer Partner und Vertriebsmöglichkeiten Unterstützung und Koordination von Vertriebsaktivitäten mit unseren Partneragenturen Durchführung von Marktanalysen zur Identifizierung neuer Geschäftsmöglichkeiten Erarbeitung und Umsetzung von Strategien zur Partnerentwicklung Organisation und Teilnahme an regelmäßigen Meetings mit Partnern zur Leistungsüberprüfung und Zielsetzung Zusammenarbeit mit internen Abteilungen, um eine nahtlose Integration und Unterstützung unserer Partner zu gewährleisten Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Wirtschaft, Marketing oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Vertrieb, vorzugsweise im Partnermanagement Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten Hohe Eigenmotivation und Zielorientierung Fähigkeit, sowohl selbstständig als auch im Team zu arbeiten Reisebereitschaft und Flexibilität Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Benefits: Große Entfaltungsmöglichkeiten - Sie bestimmen Ihren Arbeitsablauf selbst Strukturierte Einarbeitung mit einem festen Ansprechpartner an Ihrer Seite Mensa mit Tischtennisplatte und Tischkicker Kostenloses Mittagsessen in unserer Mensa Kostenlose Getränke und Obst Kostenlose Mitarbeiterparkplatz Kostenlose E-Ladestationen & Mobilitätszuschuss Corporate Benefit Zugang mit über 800 Rabatten Vielseitige Mitarbeiterevents Internationales Team Ausgeglichene Work-Life-Balance Zur Bewerbung Unser Jobangebot Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Verwaltungsgsangestellte (m/w/d) im Bildungsträgerwesen für unseren Standort Mettmann gesucht
FAR-Bildung GmbH - 40822, Mettmann, DE
Einleitung Die FAR Group ist ein zertifizierter Bildungsträger im Bereich Verkehr und Logistik mit integrierter Fahrschule. Wir stärken Menschen durch Bildung und bieten unseren Kunden eine optimale Aus- und Weiterbildung sowie eine gute Vorbereitung auf das Berufsleben. Unsere Leidenschaft liegt in der Aus- und Weiterbildung von Berufskraftfahrern, in den Umschulungen für Berufe im Logistikbereich, in den Weiterbildungen für Meister im Kraftverkehr und Logistikmeister, in der Fahrlehrerausbildung und der modularen Qualifizierung zum Schweißer u.v.m. Die FAR Group steht für Kompetenz, Engagement, Zuverlässigkeit und Praxisorientierung. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine freundliche und teamfähige Angestellte in der Verwaltung in Vollzeit zur Erweiterung unserer FARmilie. Aufgaben Als angestellte Bürokraft in der Verwaltung der FAR Group repräsentieren Sie das Unternehmen. Sie sind der erste Ansprechpartner für Kunden, Mitarbeiter und Partner. Zu Ihren Aufgaben gehört unter anderem: Fahrschulsekretariat Individuelle Kundenberatung und -betreuung Administrative und organisatorische Tätigkeiten Qualifikation Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im administrativen Bereich oder im Bildungsträgerwesen von Vorteil Ausgezeichnete Fähigkeiten zur Kommunikation in Wort und Schrift Hohes Verantwortungsbewusstsein und hoher Anspruch an Qualität Serviceorientierung und Freude am Umgang mit Kunden Computeraffinität, insbesondere Kenntnisse im Umgang mit MS Office-Anwendungen Benefits Regelmäßige Firmenevents mit der ganzen FARmilie Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgabe in einem dynamisch wachsenden Umfeld Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote Gute Verkehrsanbindung und Parkplätze Gemütliches und modern ausgestattetes Büro ein nettes Team Noch ein paar Worte zum Schluss Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen oder melden Sie sich telefonisch bei Frau Schmidt 02104/1436115 Wir freuen uns darauf mit Ihnen gemeinsam etwas zu bewegen. Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit dem frühestmöglichen Einstellungszeitpunkt.
Schulbegleiter*in / Integrationshelfer*in - Grundschule
Upgrade Lerninstitut - 41061, Mönchengladbach, DE
Einleitung Upgrade Lerninstitut ist ein Bildungsträger in Mönchengladbach, der Kinder individuell fördert und im schulischen Alltag begleitet. Wir legen großen Wert auf ein unterstützendes Umfeld, in dem Kinder Selbstvertrauen entwickeln und ihr Potenzial entfalten können. Als Teil unseres Teams gestaltest Du aktiv den Alltag eines Kindes und trägst zu dessen Entwicklung bei. Aufgaben Du begleitest ein Kind (1:1) mit Entwicklungsbeeinträchtigung während des gesamten Schulvormittags im Unterricht. Du unterstützt es aktiv bei schulischen Aufgaben, strukturierst Abläufe und hilfst, den Schulalltag zu bewältigen. Du förderst seine soziale Kompetenzen und Integration in die Klassengemeinschaft. Du stärkst die Selbstständigkeit und das Selbstvertrauen des Kindes durch gezielte Unterstützung und positive Motivation. Du dokumentierst Beobachtungen und gibst regelmäßig Rückmeldung an Lehrkräfte und an unsere Projektkoordination. Du arbeitest eng mit Lehrkräften, Eltern und unserem Team zusammen, um die bestmögliche Förderung zu gewährleisten. Qualifikation Du hast Freude und Empathie in der Arbeit mit Kindern und bringst Geduld sowie Einfühlungsvermögen mit. Du bist hochgradig zuverlässig, verantwortungsbewusst und kannst in einem festen Zeitrahmen arbeiten. Du hast Kommunikationsstärke und bist in der Lage, Dich gut mit Lehrkräften und Eltern abzustimmen. Pädagogische Vorerfahrung oder eine Ausbildung im sozialen Bereich sind von Vorteil. Du kannst strukturiert arbeiten und schaffst es, Ruhe und Sicherheit im Schulalltag zu vermitteln. Du bist teamfähig, flexibel und bereit, Dich auf die individuellen Bedürfnisse des Kindes einzustellen. Benefits Attraktive Vergütung: 15–18 €/Std. je nach Qualifikation Fester Einsatzzeitraum für das 1. Schulhalbjahr ab dem 01.09.2025 Geregelte Arbeitszeiten: Mo–Fr, 08:00–11:45 Uhr Sinnvolle und erfüllende Tätigkeit mit direktem Impact auf ein Kind Unterstützung durch ein engagiertes Team Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Work from home as an private online English Tutor - Part Time
Nachhilfeunterricht - 04109, Leipzig, DE
Einleitung At Nachhilfeunterricht, we are actively seeking tutors to provide private lessons in English. We are looking for individuals passionate about teaching, eager to play a crucial role in the academic development of our students. No prior experience is required to apply for this position, only the completion of compulsory higher education. Whether you prefer working from home or at the student's residence, you'll have the opportunity to significantly contribute to their academic achievements. If you are enthusiastic about teaching at the primary level, this is your chance to start working with your first students today. Aufgaben At Nachhilfeunterricht we are hiring teachers with a good knowledge of English , so if you are available to give lessons welcome aboard! Qualifikation We do not require previous experience in the position of teacher/trainer. Benefits Flexibility of timetable Possibility of teleworking / remote work You will be able to set the price of your classes OFFER DETAILS Flexible timetable Remuneration between 20 and 35EUR/hour. Noch ein paar Worte zum Schluss We are looking for a teacher with strong communication and teaching skills to be able to help students understand and comprehend the knowledge imparted in the subject.
Leitung Sport / Head of Athletic Training (m/w/d)
PreFit Cologne GmbH - 40213, Düsseldorf, DE
Einleitung Standort: Köln & Düsseldorf + Homeoffice Umfang: 15–35 Std./Woche (Teilzeit oder auf Honorar, perspektivisch ausbaubar) Gestalte die Zukunft des Fußballtrainings aktiv mit – auf dem Platz und an der Spitze! Du brennst für Athletiktraining im Fußball und willst mehr als nur Trainingspläne schreiben? Du willst ein wachsendes Trainerteam leiten, Standards setzen, eigene Ideen einbringen – und gleichzeitig selbst auf dem Platz stehen und mit jungen Talenten arbeiten? Dann werde Teil von PreFit Cologne – und präge mit uns die nächste Generation im Fußball-Athletiktraining! WER WIR SIND PreFit Cologne ist ein junges, wachsendes Unternehmen aus Köln und Düsseldorf, das sich auf innovatives und evidenzbasiertes Athletiktraining im Fußball spezialisiert hat. Unsere Kurse sind krankenkassengefördert und verbinden leistungsorientiertes Coaching mit nachhaltiger Gesundheitsförderung für junge Sportlerinnen. Mit einem Team aus über 15 motivierten Trainer:innen bringen wir modernes Athletiktraining direkt in die Vereine. DEINE ROLLE: SPORTLICHE LEITUNG & AKTIVE TRAINERROLLE Als Head of Athletic Training übernimmst du die sportliche Verantwortung bei PreFit – und bleibst selbst aktiv im Training. Du entwickelst unser Athletikkonzept weiter, bildest Trainer*innen intern fort, sorgst für gleichbleibend hohe Qualität in unseren Kursen und förderst das Team in seiner Weiterentwicklung. Aufgaben Sportliche Leitung Fachliche Führung und Motivation unseres Trainerteams (15+ Personen) Planung, Organisation und Moderation interner Schulungen & Trainings Qualitätsmanagement: Feedbackprozesse, Stundenverläufe, Kursoptimierung Entwicklung und Umsetzung neuer Trainingsstandards und -formate Recruiting & Teamaufbau Auswahl, Interviews und Onboarding neuer Trainer*innen Begleitung neuer Teammitglieder in der Einarbeitung ("Coach-the-Coach") Kontinuierliche Unterstützung und Feedbackkultur im Team Aktives Coaching & Training Leitung eigener Athletiktrainings mit Fußballer*innen Vorbildrolle in Trainingsmethodik, Kommunikation & Haltung Qualifikation Abgeschlossenes sportwissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Athletiktraining mit Fußballer*innen Führungskompetenz, Begeisterung fürs Coachen und ein professionelles Auftreten Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise Motivation, ein wachsendes Unternehmen fachlich mitzuprägen Benefits Komplette sportliche Verantwortung mit Gestaltungsspielraum Flexible Arbeitszeiten (15–35 Std./Woche) – gut vereinbar mit eigenen Projekten Sichtbare Wirkung: Tausende Kinder und Jugendliche profitieren direkt von deiner Arbeit Ein dynamisches, motiviertes Team mit starkem Zusammenhalt Ein innovatives Arbeitsumfeld mit Raum für kreative Ideen Unterstützung bei Weiterbildungen & Lizenzen Noch ein paar Worte zum Schluss Bereit, etwas zu bewegen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung – gerne formlos oder mit Lebenslauf per E-Mail oder WhatsApp. Hast du Fragen? Dann melde dich gerne direkt bei Marcos per WhatsApp oder telefonisch unter 01522 849 0394 . Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Leitung Produktmanagement Metall (m/w/d)
Dr.-Ing. Paul Christiani GmbH & Co. KG - 78464, Konstanz, DE
Einleitung Wir bilden voraus Wir wollen Menschen weiter bringen. Deshalb entwickeln wir seit über 90 Jahren technische Bildungslösungen und geben Lehrenden und Lernenden genau das Rüstzeug, das sie brauchen, um Wissen und technische Fähigkeiten auf- und auszubauen. Von der Grund- bis zur Berufsschule, von der Aus- bis zur Weiterbildung. Dabei verbinden wir Theorie und Praxis, Industrie und Handwerk, heute und morgen. Weil wir überzeugt sind, dass man mit dem Lernen nie fertig ist, denken wir auch unsere Produkte permanent weiter. Das Ergebnis sind Fachbücher, Schulungsunterlagen und digitale Medien, genauso wie Lehrsysteme, Schulungsstände und Fachräume. Aber vor allem: Jede Menge Begeisterung für Technik. Und das Versprechen: Wir denken Bildung neu, weiter und voraus. Aufgaben Fachliche und disziplinarische Führung des Teams im Produktmanagement Metall Fachliche Zuständigkeit für die zugeordneten Berufe sowie für die betriebswirtschaftlichen Rahmendaten (Umsatz, Rohertrag, Lagerbestände) Gestaltung und Betreuung des Branchenportfolios (Hardware, Software, Teachware, Fachräume, Lösungsangebote) Mitwirkung zur zielgruppengerechten Vermarktung des Portfolios Durchführung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung und Bearbeitung von Reklamationen Steuerung des Produkt-Lifecycle-Managements Planung und Durchführung der Einführung von Neuprodukten im In- und Ausland Durchführung interner und externer Schulungen nach Bedarf Qualifikation Abgeschlossene Berufsausbildung im Berufsfeld Metallmit weiterer Qualifizierung (Betriebswirt, Meister, Techniker, Studium) Unternehmerischer Gestaltungswille Führungsfähigkeit im Team und kommunikative, motivierende Persönlichkeit Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen im In- und Ausland Benefits ein strukturierter Onboarding-Prozess Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung moderne Geschäftsaustattung inklusive Mobiltelefon Hansefit-Firmenfitness Dienstradleasing über Eurorad flexible Arbeitszeitmodelle sorgen für eine ausgeglichene Work-Life-Balance wirkliche Vereinbarkeit von Familie und Beruf regelmäßige Firmenevents für optimales Teambuilding wir setzen uns für Offenheit, Diversität, Vertrauen und Engagement in unserem Team ein Faires Gehalt mit Sondervergütungen, Fahrtkostenzuschuss und betrieblichen Sozialleistungen Förderung der betrieblichen Altersvorsorge kostenlose Kaltgetränke und Kaffeespezialitäten Zuschuss zum warmen Mittagessen freiwillige Teilnahme an verschiedenen Laufveranstaltungen und Gesundheitskursen kostenlose Parkplätze und optimale Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel Mittagspause am See – arbeiten wo andere Urlaub machen
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