Tutor:in Digital Sales - Werkstudent (remote)
DBA Digital Business Akademie - 10115, Berlin, DE
Einleitung Du möchtest Quereinsteiger:innen auf ihrem Weg in den Digital Sales begleiten? Als Tutor:in bei der Digital Business Akademie (DBA) unterstützt du unsere Teilnehmenden in einem intensiven 9-monatigen Kurs dabei, sich neue Karrierechancen zu erschließen. In unserem Remote-First-Unternehmen arbeitest du flexibel von zu Hause und wirst Teil eines dynamischen Teams, das Wissen teilt und echten Impact schafft. Aufgaben Curriculum-Entwicklung : Kontinuierliche Verbesserung und Aktualisierung unseres Lehrplans. Tutoring : Regelmäßige Tutorien zur Vertiefung der Lehrinhalte und Klärung offener Fragen. Teamverantwortung : Zusammenarbeit mit Dozenten und Kollegen zur Förderung des Lernerfolgs und Verbesserung des Kurses. Qualifikation Studienstatus : Eingeschrieben an einer Hochschule für mindestens ein weiteres Jahr (unverzichtbar). Zeiteinsatz : Bereit, wöchentlich 15-20 Stunden als Tutor zu arbeiten (unverzichtbar). Erfahrung : Erste Erfahrungen im digitalen Vertrieb, insbesondere mit CRM-Software wie Salesforce oder Hubspot, und Bereitschaft, diese zu vertiefen. Sprachkenntnisse : Fließend in Deutsch mit ausgezeichneten Kommunikationsfähigkeiten. Soziale Kompetenz : Empathisch und Freude an der Arbeit mit Menschen. Organisationstalent : Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und Struktur in jedes Projekt einbringen. Benefits Attraktives Gehalt : Stundengehalt von €17-20 je nach Qualifikation. Modernes Arbeitsequipment : Ein neues MacBook Air steht für dich bereit. Flexibilität im Studium : Flexibler Arbeitsplan und Vorteile eines Remote-Jobs. Inspirierendes Arbeitsumfeld : Teil eines spannenden Projekts sein und einen Unterschied in den Karrieren unserer Teilnehmer machen. Berufliche Weiterentwicklung : Fähigkeiten in digitalen Vertriebs-Tools verbessern und persönliches Wachstum durch technologische Ausbildung erleben. Noch ein paar Worte zum Schluss Interessiert? Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Head of Staff (m/w/d)
Julia Goessler GmbH - 10965, Berlin, DE
Einleitung Wir suchen keine Verwaltungskraft. Wir suchen Führung – mit Herz, Verstand und Durchsetzungskraft. Bei der Julia Goessler GmbH geht es darum, außergewöhnliche Ergebnisse zu erzielen – im Leben unserer Kund*innen durch transformative Energiearbeit und in der Art, wie wir arbeiten. Unsere Programme sind intensiv, unsere Standards hoch – und unser Team zieht an einem Strang. Wenn du gerne die Fäden in der Hand hältst , Strukturen optimierst , Menschen führst und ein Arbeitsumfeld mitgestalten willst, das inspiriert, dann lies jetzt weiter. Aufgaben Du bist das Rückgrat unseres wachsenden Unternehmens. Als Head of Staff übernimmst du die operative Leitung unseres 5–8-köpfigen Teams, bringst Projekte effizient ins Ziel und sorgst dafür, dass unser Unternehmen auch bei abendlichen Lives oder Wochenend-Events läuft wie ein Schweizer Uhrwerk. Du arbeitest eng mit der Geschäftsführung zusammen und hast alles im Blick – von der Teamkoordination über Personalplanung bis hin zur Umsetzung interner Abläufe . Was dich bei uns erwartet: Führung & Verantwortung: Du führst ein engagiertes, remote arbeitendes Team und setzt klare Prioritäten. Du führst wöchentliche Team-Meetings, entwickelst Leistungsindikatoren und förderst die persönliche Entwicklung deiner Teammitglieder. Struktur & Flexibilität: Du optimierst bestehende Prozesse und entwickelst neue Workflows für unsere Online-Programme, Coachings und Live-Events. Du behältst den Überblick in einem dynamischen Umfeld. Teammanagement: Du planst und koordinierst Ressourcen für unsere Energieprogramme, verteilst Aufgaben effizient und sorgst für reibungslose Abläufe bei allen Kundeninteraktionen. Du denkst in Lösungen und bringst Dinge ins Rollen. Verlässlichkeit in Bewegung: Unsere Energiearbeit findet auch abends und am Wochenende statt – du sorgst dafür, dass alle Events vorbereitet, durchgetaktet und effizient umgesetzt werden, ohne dass das Team ausbrennt. Energie & Kommunikation: Du verstehst die Bedeutung von Energie in der Kommunikation und spürst, wann Klartext gebraucht wird und wann ein motivierendes Wort mehr Wirkung zeigt als jede Deadline. Qualifikation Mindestens 3 Jahre Führungserfahrung , idealerweise in einem dynamischen, dienstleistungsorientierten Umfeld Hintergrund im medizinischen, pharmazeutischen oder pflegerischen Bereich ist von Vorteil – aber kein Muss Ausgeprägtes Organisationstalent , hohe Eigenverantwortung und nachweisbare Erfolge in der Prozessoptimierung Sicherer Umgang mit gängigen digitalen Tools oder hohe Lernbereitschaft (z. B. Projekttools, CRM, Automationen & Online-Kommunikation) Du bist lösungsorientiert , klar in deiner Kommunikation und motivierst dein Team auch in anspruchsvollen Phasen Du bist offen für neue Denkweisen , persönliche Weiterentwicklung und dafür, wie Energie unsere Ergebnisse beeinflusst Benefits Ein wachsendes Unternehmen mit echtem Impact für tausende Menschen, die durch unsere energetische Arbeit ihr Leben transformieren Eine flexible Arbeitsstruktur – bei uns gibt’s kein 9-to-5, sondern Freiheit mit Verantwortung Ein eingespieltes Team , das mit Herzblut dabei ist – klar, loyal, leistungsstark Raum für Mitgestaltung, Eigenverantwortung und Weiterentwicklung Zugang zu tiefgreifenden Tools aus Energiearbeit, Leadership und Mindset – wenn du möchtest Du lieferst starke Ergebnisse – wir sorgen für starke Bezahlung . Wer bei uns mitdenkt, mitgestaltet und Verantwortung übernimmt, hat echte finanzielle Perspektiven Noch ein paar Worte zum Schluss Du willst nicht nur verwalten, sondern gestalten? Dann werde Teil unseres Leadership-Teams. Schick uns deine Bewerbung inkl. kurzer Vorstellung mit einem 2-minütigen Video Lade dein Video z. B. auf YouTube (nicht gelistet) oder in deine GDrive/Dropbox hoch und sende uns einfach den Link.
Physik Lehrer/in - Gymnasien (Sekundarstufe II)
Magdeburger Wirtschaftsinformatik AG - 39104, Magdeburg, DE
Einleitung Die MDWi AG betreibt das private, staatlich anerkannte Studienkolleg Germany. Auf der Grundlage eines gemeinsamen Kooperationsvertrages mit der Otto-von-Guericke Universität Magdeburg bereitet es ausländische Studierende sprachlich und inhaltlich auf ein Studium in Deutschland vor. Aufgaben Vorbereitung auf die Feststellungsprüfung (= Fachabitur). Der Unterricht in deutscher Sprache dient der Vorbereitung auf die Feststellungsprüfung als Voraussetzung für die Zulassung zum Studium. Qualifikation Lehrbefähigung für Gymnasien/ Berufsschulen bzw. Masterabschluss im Fach Physik einschlägige Lehrtätigkeit am Gymnasium, an einer Berufsschule oder an einer Hochschule als wissenschaftlicher Mitarbeiter/ Lehrbeauftragter Spaß am Umgang mit jungen Menschen internationaler Herkunft Benefits Die Vergütung erfolgt nach Vereinbarung entsprechend der Qualifikation und Berufserfahrung. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Social Media Manager (m/w/d)
Lambert Repetitorien - 10115, Berlin, DE
Einleitung Für wen ? Wir sind seit 30 Jahren tätig für Studenten und seit 15 Jahren für Bilanzbuchhalter. Weiterhin unterstützen wir Steuerfachwirte, Steuerfachangestellte, Wirtschaftsfachwirte, Betriebswirte und Technische Betriebswirte bei ihren Prüfungen. Was bieten wir an? Wir haben Schulungen, Onlinekurse, Webinare, Erklärvideos und Podcasts für die von uns betreuten Prüflinge im Angebot Was machen wir inhaltlich? Fächer, die wir betreuen: Steuern, Wirtschaft, BWL, VWL, Mathematik und Statistik Wie ? Durch unsere Auftritte bei Social Media informieren die Prüflinge über unser Kursangebot mit Onlinekursen und Webinaren, die wir auf unserer Homepage anbieten. Weiterhin unterstützen wir sie bei Social Media bereits mit Kostenlos-Angeboten, die Interesse wecken sollen. Aufgaben Was zu Deinen Tätigkeiten gehören wird: - Erstellen von Filmen - Bearbeiten von Filmen - Bearbeiten von Podcasts - Betreuung unserer Profile bei YouTube , Instagram , Facebook , Tiktok und Spotify - diese Profile sollen schöner/strukturierter/besser werden Qualifikation Erfahrungen im Erstellen und Bearbeiten von Filmen und mit der Betreuung von Social Media-Profilen vonnöten. Benefits Die Tätigkeit ist mit 15 €/h als Minijob mit max. 556 € monatlich vergütet Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn Du in Berlin wohnst - schön, weil man sich dann für das Drehen von Filmen auch ab und an treffen könnte. Wenn Du nicht in Berlin wohnst, müsstest auch Du dafür sorgen, dass die Zusammenarbeit mit uns remote funktioniert. Dies heißt insb., dass wir jemanden suchen, der den Blick dafür hat, was getan werden muss - der sich also die Arbeit auch selbst sucht statt sie lediglich auszuführen. Das Anschreiben ist für mich übrigens sehr wichtig - weil es mir zeigt, ob und wie weit Du Dich mit meinem Unternehmen auseinandergesetzt hast.
German Teacher Primary/ Secondary (m/f/d)
St. Georges School Düsseldorf Rhein-Ruhr - 50997, Köln, DE
Intro Your mission We are seeking to appoint qualified German Teacher to teach German at native level within our team of primary/ secondary teachers. The successful applicant will be a dynamic teacher with experience of enabling pupils to achieve their potential. We are looking for the right balance between experience, enthusiasm and a passion for teaching that will inspire our pupils. Tasks Key Responsibilities To always act in the best interests of pupils. To support the school’s ethos and aims. To act in accordance with school policy and the school’s Code of Conduct. Professional Learning Responsibilities To maintain thorough and current knowledge in the subject area(s) taught. To maintain a full overview of curriculum developments. To engage fully with professional learning opportunities, including INSET, working groups and professional learning communities, even where these fall outside core school hours. To work collaboratively and support the professional learning of colleagues. To engage with evidence and research to direct improvements in teaching and learning. To be genuinely reflective towards one’s practiceand pursue consistent improvement. To engage fully with structures that support professional learning, including appraisal and observation. Teaching and Learning Responsibilities To teach an approximately 80% teaching timetable, with 20% of time dedicated to preparation. To maintain the highest standards of practice in planning, preparation, monitoring, assessment, reporting and feedback, in accordance with school and departmental policy. To employ teaching, learning and assessment strategies which meet pupils’ individual needs and support differentiated learning. To create clear, challenging and achievable expectations for pupils. To create a secure learning environment, based on mutual trust and respect, in which pupils feel safe to explore and take risks. To ensure that all pupils make progress relative to their prior attainment and potential. To maintain a stimulating and well-maintained learning environment, paying due care and attention to the quality of resources and displays. Pastoral Responsibilities To always act in the interest of pupils’ welfare, in accordance with the school’s Child Protection Policy. To undertake the responsibilities of a class or form tutor, in accordance with school policy. To apply knowledge and experience in facilitating pupils’ holistic development. Administrative Responsibilities To complete all administrative tasks in a timely manner, in accordance with school and depart- mental policy. This includes the writing of reports, keeping of registers and maintenance of pupil data. To ensure that communication with parents is carried out in a professional and timely manner. Wider Professional Commitments To make an active contribution to the ongoing improvement of policies and procedures of the school. To attend and contribute to meetings, for example staff meetings, Parents’ Evenings, departmental meetings, and individual parent meetings. Other Duties and Responsibilities To take all reasonable steps to ensure a safe environment for staff, pupils and visitors. To carry out an appropriate share of the collective staff responsibility to cover absent colleagues. To carry out a share of supervisory duties in accordance with the published rotas. To contribute to the extra -curricular activities programme and other aspects of enrichment within the school, including after school clubs, school trips and events. These may be held after school, at the weekend or on holiday dates. To attend all school functions relating to teaching year groups or other year groups as part of the whole school programme. To assist with examination invigilation of internal and external examinations. To take shared responsibility for the tidiness of communal areas. To undertake any reasonable request from the school management, in line with your professional role and level of responsibility, to ensure the efficient and effective operation of the school. Requirements Fluency in German and English and familiarity with the German National Curriculum are a prerequisite as well as a strong desire to contribute to the rich extra-curricular life of the department. A degree in education (e.g. B.Ed./M.Ed./Lehramt), or postgraduate teaching certificate (e.g. PGCE) as valid. English language teaching certificates (e.g. TEFL/IELTS/CELTA) are not sufficient Benefits A Supportive, International Environment – Work in a school that values diversity and professional collaboration. Professional Development – Access regular, high-quality training within our wider school network. State-of-the-Art Campuses – Each of our schools is located on a purpose-built campus with excellent facilities and direct transport links. Career Growth Opportunities – As our school continues to expand, so do the opportunities for career progression within our network. Closing How you can apply to us: To innovate your career please send your letter of application, updated C.V. and earliest possible starting date in English to: Mr Fraser-Lewis - Recruitment Manager
Mitarbeiter in der Entgeltabrechnung (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 70191, Stuttgart, DE
Mitarbeiter in der Entgeltabrechnung (m/w/d) Referenz 12-216882 Sind Zahlen Ihre Leidenschaft und Genauigkeit Ihre Stärke? Dann könnte diese Herausforderung genau das Richtige für Sie sein! Amadeus Fire bietet Ihnen die perfekte Möglichkeit, Ihre Fachkenntnisse einzubringen und aktiv an der Gestaltung von Gehaltsabrechnungsprozessen mitzuwirken. Für unseren Kunden im Raum Stuttgart suchen wir einen erfahrenen Mitarbeiter in der Entgeltabrechnung (m/w/d) , der mit Präzision und Engagement für eine fehlerfreie und reibungslose Abrechnung sorgt. Nutzen Sie diese Chance, Ihre Karriere in einem erfolgreichen Unternehmen mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten voranzutreiben! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Mitarbeiter in der Entgeltabrechnung (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive und leistungsgerechte Vergütung inklusive betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Flexible Arbeitszeitgestaltung Intensive Einarbeitung in ein verantwortungsvolles Aufgabenfeld Vielfältige Angebote zur individuellen Weiterbildung Wertschätzendes Arbeitsumfeld und ein motiviertes Team Kostenlose Parkplätze sowie eine gute ÖPNV-Anbindung Gesundheitsförderungsangebote sowie Business Bike Ihre Aufgaben: Durchführung der sach- und termingerechten Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis Eigenverantwortliche Prüfung aller abrechnungsrelevanten Sachverhalte unter Berücksichtigung gesetzlicher und betrieblicher Bestimmungen Ansprechpartner für Behörden, Finanzämter und Krankenkassen Beratung der Mitarbeiter bei abrechnungsrelevanten Fragen Engagierte Unterstützung des Teams bei laufenden Themen Ihr Profil: Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung wünschenswert Hohe Vertrauenswürdigkeit und sorgfältige Arbeitsweise Strukturierte und analytische Arbeitsweise Sicherer Umgang mit dem gängigen MS Office-Paket, insbesondere Excel, sowie Kenntnisse in P&I Loga Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Erziehung, Bildung und Wissenschaft Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 45.000 bis 55.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Jessica Sohail (Tel +49 (0) 711 16240-23 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-216882 per E-Mail an: office.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Pädagoge (m/w/d)
LOS-Verbund - 80802, München, DE
Einleitung Das LOS München-Schwabing sucht zur Verstärkung des Teams am Standort Schwabing perspektivisch Pädagogen (m/w/d) auf Honorarbasis . Unsere Förderarbeit wird wissenschaftlich begleitet und der Erfolg regelmäßig überprüft. Auch bei Legasthenie und starker Störung im Lese-Rechtschreib-Prozess können wir nachhaltig helfen. Aufgaben Planung und Durchführung des Förderunterrichts in Deutsch Förderung von rechtschreibschwachen Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen Menschen helfen, die unter einer LRS bzw. Legasthenie leiden Qualifikation Studium im pädagogischen oder psychologischen Bereich Sozialpädagogen, Erzieher und Lehrer kommen auf Honorarbasis generell infrage. Spaß am Förderunterricht in Kleingruppen (6-10 Personen) Pädagogische Betreuung der Kinder während der Online-Arbeit am PC Sicheres Auftreten mit starker Kundenorientierung Zielorientiertes Arbeiten Technisches Verständnis für virtuelles Lernen Die deutsche Sprache sollte in Wort und Schrift beherrscht werden Benefits Interessante Aufgaben mit Eigenverantwortung Leistungsgerechte Vergütung Familiäre Arbeitsatmosphäre in einem sympathischen Team Regelmäßige Fortbildungen in unserem Institut Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn Sie Interesse an der Tätigkeit haben, bitten wir Sie um Zusendung Ihrer Bewerbungsunterlagen über das Kontaktformular auf unserer Website bzw. per Mail (Betreff: Pädagogen gesucht). Wir sichern Ihnen den vertraulichen Umgang mit Ihren Bewerbungsunterlagen zu. Diese werden nicht an Dritte weitergegeben und ausschließlich für den Bewerbungsvorgang genutzt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Über den LOS-Verbund Die Lehrinstitute für Orthographie und Sprachkompetenz (LOS) helfen seit 40 Jahren Menschen, ihre Probleme im Lesen und Schreiben erfolgreich zu überwinden. LOS ist an rund 100 Standorten in Deutschland und Österreich vertreten.
Teamassistenz (m/w/d)
b-steps GmbH - 10115, Berlin, DE
Einleitung Seminare, Beratung und Coaching für Unternehmer, Führungskräfte, Mitarbeiter in Berlin-Brandenburg Der Erfolg der Unternehmen hängt von der Qualität Ihrer Mitarbeiter ab. Wir verbessern die Qualität der Mitarbeiter und Ihres Managements durch maßgeschneiderte Konzepte. Diese Lösungen orientieren sich an der täglichen Praxis der Unternehmen. Wir vermitteln Fähigkeiten und Techniken, die jeder sofort umsetzen kann. Wir versetzen Führungskräfte und Mitarbeiter in die Lage, ihr Potenzial voll auszuschöpfen. Wir sind auf Sozial- und Führungskompetenzen, Organisations- und Verkaufsfähigkeiten spezialisiert. Was uns auszeichnet; Spaß, perspektive, persönliche Weiterentwicklung, Mitgestalten und Verantwortung. Aufgaben In dieser vielfältigen Position bist du der Dreh- und Angelpunkt des Unternehmens. Du unterstützt nicht nur die Geschäftsführung, sondern auch dem Partnern im täglichen Betrieb. Die Kundenkommunikation liegt in deinen Händen - du sorgst dafür, dass alle Anfragen und Anliegen schnell und professionell bearbeitet werden. Als Koordinator behältst du den Überblick und sorgst dafür, dass alle Rädchen im Unternehmen reibungslos ineinandergreifen. Vor- und Nachbereitung von Terminen sowie Vertragsklärungen und Dokumentationen gehören zu deinem täglichen Handwerk. Doch auch in der Finanzwelt fühlst du dich zuhause - du bist verantwortlich für die kaufmännisch-administrative Fördermittelbeantragung, die Buchhaltung und das Controlling. Und auch der Einkauf liegt in deinen Händen. In dieser spannenden Position hast du die Möglichkeit, das Unternehmen aktiv mitzugestalten und zum Erfolg zu führen. Zur Zeit max. 20-30 Stunden Qualifikation Abgeschlossene Kfm. Ausbildung (z.B. Bürokaufleute) oder Serviceorientierte Ausbildung (z.B. Hotelkauffrau etc.) Benefits Möglichkeit Mobiles Arbeiten Persönliche Weiterentwicklung durch persönliches Coaching Noch ein paar Worte zum Schluss Was uns auszeichnet; Spaß, perspektive, persönliche Weiterentwicklung, Mitgestalten und Verantwortung. Zur Zeit max. 20-30 Stunden
IT Administrator (m/w/d) 39-Stunden-Woche
Amadeus Fire AG - 20537, Hamburg, DE
IT Administrator (m/w/d) 39-Stunden-Woche Referenz 12-210507 Seit über 30 Jahren bringen wir qualifizierte Bewerber und renommierte Unternehmen zusammen. Mit uns finden Sie schneller, wonach Sie sonst lange suchen müssen. Im Auftrag eines Unternehmens aus der Bildungsbranche mit Sitz im Norden von Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung bei einem Gehalt von 45.000 bis 55.000 Euro Jahresbruttogehalt Sie als IT Administrator (m/w/d) 39-Stunden-Woche. Ihre Benefits: 30 Urlaubstage 39-Stunden-Woche Flexible Arbeitszeiten Möglichkeit für Homeoffice Bezuschussung zum Deutschlandticket Vermögenswirksame Leistungen Corporate Benefits Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Administration von Windows-Servern, einschließlich Updates und Systempflege Verwaltung von File-Berechtigungen, Shares und Quotas Betreuung des Identity Management Systems mit Active Directory für Benutzer- und Gruppenverwaltung Second-Level-Support für technische Anfragen und Problemlösungen Mitarbeit bei der Planung und Umsetzung von IT-Projekten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung wie z.B. Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in der Verwaltung und Konfiguration von Microsoft Active Directory Administration von Windows-Fileberechtigungen (NTFS, Shares, Quotas) Praxis in der Administration von Microsoft SQL Server (SQL 2019, einschließlich Analyse- und Reporting-Services sowie Systempflege) Erfahrung in der Nutzung und Betreuung von Identity Management-Systemen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Erziehung, Bildung und Wissenschaft Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 55.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Ernesto Carrillo Aravena (Tel +49 (0) 40 357573-88 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-210507 per E-Mail an: it.hamburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg
Hausaufgabenhilfe und Lernbetreuung (m/w/d)
Nachhilfeunterricht - 10115, Berlin, DE
Einleitung Du möchtest Schüler:innen individuell unterstützen und ihr Lernen erleichtern? Werde jetzt Hausaufgabenhelfer:in oder Lernbetreuer:in auf Nachhilfeunterricht Aufgaben Deine Aufgaben: Unterstützung bei Hausaufgaben und Prüfungsvorbereitung. Förderung von Motivation und Lernstruktur. Individuelle Betreuung je nach Bedarf der Schüler:innen. Qualifikation Das bringst du mit: Freude am Unterrichten und an der Zusammenarbeit mit Schüler:innen. Fachkenntnisse in einem oder mehreren Schul-/Lernbereichen. Geduld und Zuverlässigkeit. Benefits Das erwartet dich: Flexibilität: Du entscheidest, wann und wie oft du unterrichtest. Remote möglich: Arbeite bequem von zu Hause aus oder vor Ort, je nach deinen Vorlieben. Dein eigener Tarif: Bestimme selbst, wie viel deine Unterstützung wert ist. Noch ein paar Worte zum Schluss Werde Teil einer wachsenden Community von Nachhilfelehrer:innen und unterstütze Schüler:innen dabei, ihre Ziele zu erreichen! Jetzt kostenlos registrieren und loslegen
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