Verwaltungswirt ( m/w/d) in Friedberg bei Wetteraukreis (132035156)

Wetteraukreis
gold.richtig.

Mein Job
Für mich ... gold. richtig.

„Bei meinem Job beim Wetteraukreis schätze ich die Vielfalt meiner Aufgaben.“

Christian Keim

Bei uns …gold.richtig. Neben einer Vielfalt an Aufgaben, die einfach Sinn ergeben und unserer Region zu Gute kommen, hat der Wetteraukreis als Arbeitgeber noch viel mehr zu bieten. Daher unterstützen auch Sie unser Team als

Fachstellenleitung
Straßenverkehrs- und Zulassungsangelegenheiten (m/w/d)
39 / Woche, unbefristet

Ihre Aufgaben
- Strategische und operative Führung der Fachstelle mit 28 Mitarbeitenden
- Aktive Mitarbeit in den Bereichen Organisationsentwicklung und Digitalisierung
- Ansprechperson für die Klärung grundlegender Fragen in Straßenverkehrs- und Zulassungsangelegenheiten
- Konzeptentwicklung zur Sicherstellung einer effizienten Steuerung der Kundenvorsprachen
- Umsetzung und Überwachung gesetzlicher Neuerungen
- Überwachung der relevanten Rechtsprechung im Rahmen des Rechtsprechungsreports
- Erstellung von Leitfäden für die operativen Tätigkeiten der Fachstelle
- Bedarfsgerechte Entwicklung und Organisation von internen fachlichen Schulungen
- Haushaltsplanung und -überwachung

Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium zur/zum Diplom Verwaltungswirt/in oder Bachelor of Arts (Allgemeine Verwaltung/Public
Administration) oder Weiterbildung zur/zum Verwaltungsfachwirt/in
- Fundierte Kenntnisse in der rechtssicheren Umsetzung gesetzlicher Vorgaben, wünschenswert wären insbesondere
Kenntnisse im Bereich des Straßenverkehrs- und Zulassungsrechts
- Umfangreiche Erfahrungen als Führungskraft in vergleichbarer Aufgabe sind von Vorteil.
- Fähigkeit zur Umsetzung der Strategien des Wetteraukreises im Rahmen Ihres Führungsauftrags.
- Sie zeichnet eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit aus, so dass Sie auch unter Druck oder in Konfliktsituation
überzeugend, empathisch und loyal agieren.
- Sie bringen ein hohes Maß an Eigeninitiative mit und verstehen es, Ihre Mitarbeitenden entsprechend zu motivieren.
- Sie agieren stets mit dem Blick auf das Ganze und wissen, die richtigen Informationen zur richtigen Zeit
überzeugend zu vermitteln.

Unser Angebot
- Die Stelle ist bewertet nach Entgeltgruppe 11 TVöD. Es erwarten Sie Jahressonderzahlungen sowie regelmäßige
Tariferhöhungen auf Grundlage des TVöD. Ein bestehendes Beamtenverhältnis im gehobenen/höheren Dienst (A12)
kann fortgeführt werden.
- Darüber hinaus bieten wir eine attraktive betriebliche Altersvorsorge.
- Ihre Fahrtwege - ob zur Arbeit oder in Ihrer Freizeit - unterstützen wir mit einem PremiumJobTicket im gesamten
Gültigkeitsbereich des Rhein-Main-Verkehrsverbundes zu einem geringen Eigenanteil oder mit unserem Angebot
„Jobradleasing“ für Tarifbeschäftigte.

Was uns als Arbeitgeber noch ausmacht:

"Freizeitgestaltung leicht gemacht"
Flexible Arbeitszeitgestaltung schafft Spielräume für vielfältige Möglichkeiten
flexible Arbeitszeit Für uns ... gold. richtig.

"Arbeit, die Sinn macht"
Aktiv in unterschiedliche Aufgaben zum Wohle der Region einbringen: für unseren Alltag.
sinvolle Aufgaben
Für uns.gold.richtig.

"Entwicklung wird groß geschrieben"
Personalentwicklung durch unterschiedliche Schulungsmodelle und Qualifizierungen - bei uns selbstverständlich.

Wir begleiten unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gerne in ihren unterschiedlichen Lebensphasen – ob während der Ausbildung, in der beruflichen Weiterentwicklung oder innerhalb der Elternzeit. Flexible Arbeitszeiten sowie teilbare Stellen unterstützen zusätzlich die individuelle persönliche Situation unserer Beschäftigten. Auch kulturelle und nationale Vielfalt gehören bei uns zum Alltag. Ein Widerspiegeln der Vielfalt der Kreisbevölkerung ist unser Ziel.

Schwerbehinderte Menschen berücksichtigen wir bei gleicher Eignung bevorzugt. Bei dieser Ausschreibung wünschen wir uns zur Verwirklichung der beruflichen Gleichstellung besonders Bewerbungen von Frauen. Diese werden wir bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigen.
Wir freuen uns auf Sie.
Wir erwarten Ihre Online-Bewerbung hier direkt über die Aktion „Online bewerben“. Die Bewerbungsfrist endet am 29.06.2025.
Für nähere Infos wenden Sie sich gerne an Tel.-Nr. 06031/83-2120 oder 2500 (Herr Haugut oder Herr Keim). Und natürlich finden Sie auf unsere Karriere-Seite viele Infos zu uns als Arbeitgeber: www.wetteraukreis.de/karriere
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